Đổi mới công tác khuyến nông

Một phần của tài liệu Đánh giá hiệu quả và đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động khuyến nông tại xã phù ngọc huyện hà quảng tỉnh cao bằng (Trang 58 - 59)

Cần phải cơ cấu thêm cán bộ khuyến nông phụ trách vấn đề thị trường vì đó là vấn đề đầu ra cho sản phẩm khi xây dựng mô hình. Có giải quyết được vấn đề đầu ra khi đó các mô hình mới đạt hiệu quả kinh tế, và mang tính thuyết phục đối với đông đảo các đối tượng nông dân và khắc phục những tồn tại trong nền kinh tế nông nghiệp Việt Nam nói chung đó là chưa quan tâm nhiếu tới thị trường tiêu thu sản phẩm, mặc dù nông dân có nghĩ tới chuyện bán như thế nào. Tuy nhiên họ vẫn chưa suy nghĩ đến việc xác định cụ thể và lập kế hoạch tiêu thụ các sản phẩm một cách chắc chắn nên cần có người chuyên sâu về vấn đề này.

Cần xây dựng cơ chế quản lý và hỗ trợ các nhóm nông dân cùng sở thích và câu lạc bộ khuyến nông.

+ Gắn trách nhiệm của đội ngũ cán bộ khuyến nông với công việc thường xuyên báo cáo tình hình hoạt động của các nhóm cùng sở thích và câu lạc bộ khuyến nông. Phản ánh những vấn đề mà các nhóm câu lạc bộ kiến nghị và đề xuất thông qua các buổi giao ban. Dựa vào các nhóm, câu lạc bộ khuyên nông để tìm hiểu xây dựng mô hình trình diễn và định kỳ phát tài liệu kỹ thuật cho các nhóm, câu lạc bộ.

+ Bên cạnh đó chính quyền địa phương vận động người dân tích cực tham gia thành lập thêm nhiều câu lạc bộ khuyến nông, nhóm sở thích, thực hiện xã hội hoá công tác khuyến nông.

54

Tăng cường thêm cán bộ khuyến nông xã còn thiếu, đồng thời tổ chức tập huấn, đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn cho cán bộ khuyến nông cơ sở.

Đổi mới chế độ chính sách cho cán bộ khuyến nông, tăng cường xây dựng quỹ khuyến nông cơ sở, tăng mức phụ cấp cho cán bộ khuyến nông xã để hộ hăng say nhiệt tình hơn với công việc của mình.

Một phần của tài liệu Đánh giá hiệu quả và đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động khuyến nông tại xã phù ngọc huyện hà quảng tỉnh cao bằng (Trang 58 - 59)