Vị trí lãnh đạo của tổ chức

Một phần của tài liệu BÁO CÁO THỰC TẾ LẦN 2 CƠ QUAN THỰC TẾ PHÒNG LAO ĐỘNG THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI HUYỆNTHẠCH AN TỈNH CAO BẰNG (Trang 31 - 33)

Nhiệm vụ

- Phụ trách chung các lĩnh vực công tác lao động TB&XH do Huyện ủy, HĐND, UBND huyện và Sở lao động TB&XH tỉnh giao.

- Quản lý chung và chỉ đạo điều hành mọi hoạt động của phòng trong thực hiện nhiệm vụ được giao, làm chủ tài khoản đơn vị, công tác thanh, kiểm tra

- Phụ trách các chương trình dự án chương trình mục tiêu quốc gia xóa đói giảm nghèo, công tác chính sách người có công, công tác bảo trợ xã hội; - Phụ trách các lĩnh vực công tác bảo vệ chăm sóc trẻ em, bình đẳng giới.

- Thực hiện các nhiệm vụ khác do UBND huyện phân công.

Các công việc cần làm

- Tham mưu cho UBND huyện Thạch An, tỉnh Cao Bằng trả lời các đơn thư hỏi về chế độ chính sách, tham mưu các vấn đề Lao động Thương binh và Xã hội trên địa bàn huyện Thạch An.

- Tổng hợp thông tin, công việc của Phòng để báo cáo UBND huyện Thạch An và Sở Lao động Thương binh và Xã hội tỉnh Cao Bằng.

- Điều hành và phân giao nhiệm vụ cho cán bộ, chuyên viên trong phòng hợp lý, phù hợp và trực tiếp giám sát, kiểm tra.

- Thực hiện ký các văn bản, giấy tờ cần thiết thuộc thẩm quyền, trách nhiệm.

Quyền quyết định

- Có quyền quyết định cá nhân trong thực hiện nhiệm vụ.

- Quyết định việc phân giao nhiệm vụ và thời hạn hoàn thành cho cán bộ, chuyên viên của phòng. - Quyết định thông qua cho các hoạt động, công việc của các bộ phận phụ trách các lĩnh vực.

Chế độ báo cáo - Chịu trách nhiệm báo cáo công việc, tình hình cơ quan bằng văn bản theo tháng, quý, 6 tháng đầu

năm, 6 tháng cuối năm lên Sở Lao động Thương binh và Xã hội tỉnh Cao Bằng và UBND huyện Thạch An.

- Báo cáo đột xuất theo yêu cầu của UBND huyện và Sở Lao động TB&XH tỉnh Cao Bằng.

Chỉ số thành công

- Có sức khoẻ tốt, phù hợp với vị trí công tác, công việc đảm nhiệm.

- Có phẩm chất đạo đức tốt và trình độ chuyên môn, kỹ nămg đảm bảo hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

- Đảm nhiệm và hoàn thành tốt vai trò của vị trí công tác, hoàn thành tốt công việc, nhiệm vụ được giao.

Các kỹ năng cần có của vị trí công tác

- Kỹ năng phân tích, đánh giá và tổng hợp việc thực hiện nhiệm vụ của phòng Lao động TB&XH huyện Thạch An theo tháng, quý, năm.

- Kỹ năng phân công công việc - Kỹ năng ra quyết định.

- Kỹ năng lập kế hoạch thực hiện nhiêm vụ theo tuần, tháng, quý công tác.

- Kỹ năng máy tính (Word, Excel); Kỹ năng giao tiếp, truyền đạt vấn đề.

Cơ hội thăng tiến Theo sự phân công, điều động của UBND huyện Thạch An.

Một phần của tài liệu BÁO CÁO THỰC TẾ LẦN 2 CƠ QUAN THỰC TẾ PHÒNG LAO ĐỘNG THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI HUYỆNTHẠCH AN TỈNH CAO BẰNG (Trang 31 - 33)