• HSL bình quân = HSL cấp bậc bình quân + HS PCCV bình quân Trong đó
-HSL cấp bậc bình quân = tổng mục chi 6000 (theo MLNS)/ Tổng số biên chế GD từng cấp.
-Hệ số PCCV bình quân = Hệ số PCCV 1 CBQL/ tổng số biên chế 1 trường.
• Chi cho con người 80% cho một lớp: (A) = (1) + (2) + (3) + (4) + (5) – học phí/hs/năm x số hs/lớp. trong đó:
- Lương cấp bậc = HSL cấp bậc bình quân x Lương tối thiểu x số GV trên lớp x 12 tháng (1)
- Phụ cấp chức vụ = Hệ số PCCV x Lương tối thiểu x số GV trên lớp x 12 tháng (2).
- Các khoản đóng góp = ((1)+(2) ) x 19% (3).
- Phụ cấp ưu đãi = (HSL cấp bậc +PCCV) x Lương tối thiểu x % PCƯĐ x số GV trên lớp x 12 tháng (4).
- Kinh phí chi cho CBQL của 1 lớp/năm:
[HSL bquân x Lương t.thiểu x (1+19%) x số CBQL không hưởng phụ cấp ưu đãi + HSL b.quân Lương t.thiểu x (1+19%+ PCƯĐ) x số CBQL hưởng PCƯĐ]x 12 tháng/ tổng số lớp (5).
• Chi hoạt động (20%) cho 1 lớp: (B) = chi con người/ 80%x 20%. => Định mức trên đầu HS = (A) + (B)/số HS 1lớp + chi y tế học đường 1 HS Với mục 6000 trong MLNS là mục tiền lương gồm:
Tiểu mục: 6001: Lương ngạch bậc theo quỹ lương được duyệt. 6002: Lương tập sự công chức dự bị.
6003: Lương hợp đồng dài hạn.
6004: Lương cán bộ công nhân viên dôi ra ngoài biên chế. 6049: Lương khác.
Lưu ý: năm 2010: % các khoản đóng góp là 21% vì: Bổ sung thêm 1% bảo hiểm thất nghiệp vào trong định mức, Bổ sung thêm 1% bảo hiểm y tế vào trong định mức, bỏ phần kinh phí chi cho y tế học đường, đưa phần hỗ trợ kinh phí làm thêm giờ vào định mức.Vậy năm 2010 chỉ sửa vài công thức lại như sau:
- Các khoản đóng góp = [(1) + (2)] x 21% (3) - Các kinh phí CBQL của 1 lớp/năm:
[HSL b.quân x Lương t.thiểu x (1+21%)x số CBQL không hưởng phụ cấp ưu đãi + HSL b.quân LTThiểu x ( 1+21%) + % PCƯĐ) x số CBQL hưởng PCƯĐ]x 12 tháng/ tổng số lớp (5).
Định mức trên đầu học sinh = (A) + (B)/ số học sinh 1 lớp+ kinh phí làm thêm giờ của giáo viên khối mầm non quy ra trên đầu học sinh
Năm 2011 các khoản đóng góp là 22%.
Các cơ sở giáo dục khác tại quận huyện bao gồm: Trung tâm giáo dục thường xuyên và trung tâm hướng nghiệp dạy nghề, Trung tâm bồi dưỡng giáo dục, Trường Khuyết tật.
Cách tính:
- Kinh phí chi cho con người/năm:
HSL bình quân 1 GVx Lương tối thiểu x ( 1+ 19%+ %PCƯĐ) x 12 tháng - Kinh phí chi hoạt động/năm: = Kinh phí chi con người / 80% x 20%.
Riêng năm 2010:% các khoản đóng góp là 21%, vậy
- Kinh phí chi cho con người/năm:
HSL b.quân 1GV x Lương tối thiểu x (1+21% + %PCƯĐ) x 12 tháng
Năm 2011: % các khoản đóng góp là 22% - Kinh phí cho con người trên năm:
HSL b.quân 1GV x lương tối thiểu x (1+22%+%PCƯĐ) x 12 tháng.