doanh nghiệp, thậm chớ cú những doanh nghiệp khụng hề tiếc tiền mời cụng ty nước ngoài vào hoạch định văn húa doanh nghiệp cho cụng ty mỡnh. Học tập văn húa doanh nghiệp tiờn tiến nước ngoài đó trở thành tư duy mới của cỏc nhà doanh nghiệp Việt Nam. Văn húa doanh nghiệp khởi nguồn từ nước Mỹ, sau đú được Nhật Bản xõy dựng và phỏt triển mạnh mẽ. Tuy nhiờn, văn húa doanh nghiệp phải bỏm sõu vào nền văn húa dõn tộc mới phỏt huy được tối đa hiệu quả. Nhận thức được tầm quan trọng của mối quan hệ giữa văn húa doanh nghiệp với bản sắc văn húa dõn tộc, người ta đó hỡnh thành khỏi niệm văn húa giao thoa, theo đú, cỏc cụng ty đa quốc gia luụn biết kết hợp lợi ớch của mỡnh với văn húa doanh nghiệp của nước chủ nhà. Cựng với sự phỏt triển của nền kinh tế thị trường định hướng xó hội chủ nghĩa và sự chuyển đổi cơ chế kinh doanh, cỏc doanh nghiệp, trong đú cú doanh nghiệp nhà nước phải trở thành đơn vị sản xuất kinh doanh tự chủ. Doanh nghiệp muốn đứng vững trong cạnh tranh thị trường gay gắt nhất thiết phải tiến hành xõy dựng văn húa doanh nghiệp.
Văn húa doanh nghiệp là sự tổng hũa của quan niệm giỏ trị, tiờu chuẩn đạo đức, triết lý kinh doanh, quy phạm hành vi, ý tưởng kinh doanh, phương thức quản lý và quy tắc chế độ được toàn thể thành viờn trong doanh nghiệp chấp nhận, tuõn theo. Văn húa doanh nghiệp lấy việc phỏt triển toàn diện con người làm mục tiờu cuối cựng. Cốt lừi của văn húa doanh nghiệp là tinh thần doanh nghiệp và quan điểm giỏ trị của doanh nghiệp.
Trong quỏ trỡnh phỏt triển, mỗi doanh nghiệp đều nỗ lực xõy dựng một hệ thống quan điểm giỏ trị để cụng nhõn viờn chức chấp nhận, tạo ra sự hài hũa trong nội bộ doanh nghiệp, một khụng khớ văn húa tớch cực để phỏt huy thế mạnh văn húa của tập thể, tăng cường nội lực và sức mạnh của doanh nghiệp. Văn húa doanh nghiệp là một giai đoạn phỏt triển của tư tưởng quản lý doanh nghiệp hiện đại, thể hiện sự chuyển dịch chiến lược phỏt triển kỹ thuật nhằm tạo nờn những sản phẩm hàm chứa hàm lượng văn húa cao. Bởi thế, cú thể coi văn húa doanh nghiệp là yếu tố tối quan trọng của thực tiễn doanh nghiệp đương đại.
Văn húa của quốc gia này nếu muốn bộn rễ vào một quốc gia khỏc, một dõn tộc khỏc mà khụng ăn khớp với bản sắc văn húa dõn tộc nước đú tất sẽ bị văn húa bản địa bài xớch, gạt bỏ. Vỡ thế, văn húa doanh nghiệp của xớ nghiệp dứt khoỏt phải coi bản sắc văn húa dõn tộc bản địa là cơ sở để phỏt triển. Bản chất của văn húa doanh nghiệp là đối nội phải tăng cường tiềm lực, quy tụ được sức sỏng tạo của cụng nhõn viờn chức, khớch lệ họ sỏng tạo ra nhiều lợi nhuận cho doanh nghiệp; đối ngoại phải được xó hội bản địa chấp nhận. Cả hai mặt này đều liờn quan tới văn húa dõn tộc sở tại, liờn quan tới quan niệm giỏ trị, đặc trưng hành vi của dõn tộc đú. Nếu doanh nghiệp biết xõy dựng văn húa doanh nghiệp trờn cơ sở bản sắc văn húa dõn tộc mà họ đang sống thỡ họ sẽ thành cụng, cũn nếu chỉ biết du nhập nguyờn xi mụ hỡnh văn húa doanh nghiệp nước ngoài, khụng gắn kết với văn húa bản địa, họ sẽ thất bại.