Tiếp tục nâng cao trình độ cho cán bộ công nhân viên

Một phần của tài liệu Giải pháp thúc đẩy hoạt động nhập khẩu hóa chất của Công ty TNHH Hóa chất Petrolimex (Trang 54)

Con người là yếu tố rất quan trọng quyết định đến thành bại của Công ty. Hoạt động kinh doanh xuất nhập khẩu thường xuyên có những biến động thay đổi trên thị trường. Do đó, Công ty cần tăng cường đổi mới tổ chức quản lý hoạt động kinh doanh nhập khẩu, phải xây dựng được đội ngũ cán bộ nhập khẩu trên cơ sở đào tạo các cán bộ hiện có, đông thời phải đào tạo thêm một số cán bộ có năng lực nhằm đáp ứng cho nhu cầu về nguồn lao động thời kỳ đổi mới. Để thực hiện được điều đó Công ty cần có một kế hoạch đào tạo đúng đắn. Kế hoạch đó cần phải xác định rõ nội dung đào tạo, mục đích đào tạo trên cơ sở nắm bắt được trình độ, năng lực của từng nhân viên trong Công ty. Khuyến khích và coi trọng sáng kiến trong kinh doanh của các nhân viên. Công ty cần có các chính sách khuyến khích dưới nhiều hình thức về vật chất hay tinh thần cho các nhân viên có thành tích, làm việc chăm chỉ và có hiệu quả

Công ty cần từng bước hoạch định, tiêu chuẩn hóa, sắp xếp lại cán bộ một cách hợp lý dựa vào năng lực, trình độ của từng nhân viên nhằm nâng cao hiệu quả làm việc, đông thời tào ra sự năng động linh hoạt hơn cho cơ cấu tổ chức

Công ty cần phải có một quy trình tuyển dụng các cán bộ, công nhân viên nhập khẩu một cách bài bản và có kế hoạch. Việc tuyển dụng đầu vào là một quá trình quan trọng để sàng lọc và lựa chọn các cán bộ có năng lực vào trong các nhiệm vụ được giao

Phải thường xuyên kiểm tra, đánh giá trình độ nhân viên để thực hiện đào tạo và đào tạo lại để nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ, năng lực cho cán bộ làm công tác nhập khẩu. Tổ chức các chương trình đào tạo về ngoại ngữ, tin học, nếu cần có thể cấp kinh phí học ngoài giời

Tích cực theo dõi, cập nhập thông tin về hóa chất và các lĩnh vực liên quan thông qua báo, đài, internet… để nâng cao trình độ cho các nhân viên

Cần có công tác xử phạt, khen thưởng công khai, minh bạch. Việc thưởng phạt nghiêm minh sẽ giúp các nhân viên có thái độ làm việc tích cực, cố gắng hoàn thành công việc được giao

3.2.6. Tăng cường công tác kiểm tra, kiểm soát đối với hoạt động nhậpkhẩu hóa chất khẩu hóa chất khẩu hóa chất

Một phần của tài liệu Giải pháp thúc đẩy hoạt động nhập khẩu hóa chất của Công ty TNHH Hóa chất Petrolimex (Trang 54)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(60 trang)
w