T HC IN Á PD NGH H NG X PH NG Í ND NG NI B
3.3.3.Chú tr ng công tác duy trì vn hóa tí nd ng
V n hóa tín d ng đ c hi u lƠ thái đ , ni m tin vƠo h th ng giá tr liên quan t i r i ro tín d ng th hi n qua ho t đ ng c a m t t ch c. V n hoá tín d ng
chi ph i cách ng x , các quy t đ nh vƠ các hƠnh vi c c a t ch c tín d ng đó. N u đ c quan tơm xơy d ng t t, nó s có tác d ng tích c c đ i v i hành vi c a các ch th tham gia. Ngân hàng nƠo chú tr ng g y d ng v n hóa tín d ng th ng t o đ c quan đi m vƠ cách ti p c n, cách ng x t ng đ i th ng nh t gi a các thƠnh viên, các b ph n khác nhau đ i v i r i ro tín d ng. Ng c l i, n u không chú tr ng đ n công tác nƠy thì d dƠngn y sinh r t nhi u mơu thu n gi a các b ph n, các cá nhơn
do tình tr ng thi u th ng nh txu t phát t nh ng quan đi m khác nhau. i u nƠy lƠ vô cùng nghiêm tr ng vì nós lƠm h n ch hi u qu chung c a c t ch c.
Chính vì v y, BIDV c n ph i c ng c , duy trì, t ng c ng s hi u bi t c a toƠn th CBNV, đ c bi t lƠ c p lƣnh đ o, chuyên viên tín d ng, chuyên viên phơn tích, x p h ng khách hƠng v n n v n hóa tín d ng hi n đƣ đ c t o l p t i Ngân
hƠng mình nh m đ t đ n nh ng ng x nh t quán, nơng cao ch t l ng qu n tr r i
ro tín d ng cho toƠn H th ng.