sự truyền bá văn hóa tổ chức

Ngày tải lên: 09/11/2013, 05:15

Ngày tải lên: 27/01/2014, 02:20

Ngày tải lên: 24/03/2014, 22:20

Ngày tải lên: 28/03/2014, 22:02

Ngày tải lên: 20/05/2014, 15:08

... 8 chơng I: văn hoá tổ chức và động lực của ngời lao động I. Văn hoá tổ chức và vai trò cuả văn hoá tổ chức 1.Khái niệm về văn hoá tổ chức Có rất nhiều khái niệm về văn hoá đợc đa ra: Văn hoá tổ chức ... trong tổ chức và hớng dẫn hành vi cuả các cá nhân trong tổ chức. Văn hoá tổ chức là một hệ thống ý nghĩa chung hàm giữ bởi các thành viên của tổ chức, qua đó có thể phân biệt tổ chức này với tổ chức ... 1979). Văn hoá tổ chức là một loạt các quy phạm và hệ thống giá trị chung nhằm kiểm soát sự tơng tác già các thành viên trong tổ chức và những ngời bên ngoài tổ chức đó. Văn hoá tổ chức là...

Ngày tải lên: 12/09/2012, 14:48

... đức là công việc của tồ chức hay không? Có Không 2 Tổ chức có các biện pháp nhằm phát hiện những vấn đề đạo đức bên trong và bên ngoài tổ chức hay không? Có Không 3 Tổ chức có các biện pháp giúp ... chất cần thiết để thành công trong tổ chức hay không? Có Không 14 Tổ chức có xây dựng được những tấm gương điển hình hành vi đạo đức hay không? Có Không 15 Tổ chức có xây dựng được những chỉ dẫn ... nhiều, trong tổ chức càng ít có nguy cơ xuất hiện vấn đề đạo đức Version 1.0 Page 2 of 3 Checklist kiểm tra đạo đức VHDN by Ngo QuangThuat CHECKLIST KIỂM TRA ĐẠO ĐỨC TRONG VĂN HOÁ TỔ CHỨC 1 Những...

Ngày tải lên: 16/10/2012, 11:53

... vấn đề lý luận về văn hóa tổ chức Nhà trƣờng 1.3.1. Vai trò và mục tiêu xây dựng văn hóa tổ chức Nhà trường - Văn hóa tổ chức Nhà trường tạo ra lợi thế cạnh tranh - Văn hóa tổ chức là một nguồn ... trường; các khái niệm về văn hóa, văn hóa tổ chức và quản lý văn hóa tổ chức Nhà trường trong bối cảnh hiện nay. Những cơ sở lý luận của vấn đề quản lý văn hóa tổ chức Nhà trường nêu trên tạo ... văn đã giải quyết được những vấn đề sau: Luận văn đã khái quát hóa các khái niệm quản lý, quản lý giáo dục, quản lý nhà trường, văn hóa, văn hóa tổ chức, văn hóa nhà trường, quản lý văn hóa...

Ngày tải lên: 14/03/2013, 15:44

... trong tổ chức. Văn hoá tổ chức là một hệ thống ý nghĩa chung hàm giữ bởi các thành viên của tổ chức, qua đó có thể phân biệt tổ chức này với tổ chức khác (Robbin,2000). Nh vậy văn hoá tổ chức ... trò cuả văn hoá tổ chức 1.Khái niệm về văn hoá tổ chức Có rất nhiều khái niệm về văn hoá đợc đa ra: Văn hoá tổ chức là thói quen, cách nghĩ truyền thống và cách làm việc trong tổ chức đợc chia ... một số chức năng trong phạm vi một tổ chức. Thứ nhất, văn hoá có vai trò xác định ranh giới, nghĩa là văn hoá tạo ra sự khác biệt giữa tổ chức này với tổ chức khác. Thứ hai, văn hoá có chức năng...

Ngày tải lên: 26/03/2013, 09:19

... là đặc trưng của văn hóa tổ chức đó. Văn hóa đó được duy trì cùng với quá trình tồn tại của tổ chức. Để duy trì được văn hóa tổ chức, những người lãnh đạo và thành viên tổ chức cần: - Tuyển ... văn hóa nhà trường. 5. Sự thay đổi văn hóa tổ chức. Trong điều kiện môi trường luôn biến đổi, văn hóa tổ chức cũng luôn chịu tác động của biến đổi đó, đòi hỏi tác phong làm việc, cấu trúc tổ ... đối với tất cả mọi người. Văn hóa nhà trường là văn hóa của một tổ chức: 2. Văn hoá nhà trường là văn hoá của một tổ chức: Xét về bản chất, mỗi nhà trường là một tổ chức hành chính – sư phạm....

Ngày tải lên: 28/03/2013, 14:45

... CHƯƠNG I: VĂN HOÁ TỔ CHỨC VÀ VẤN ĐỀ TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG I. Văn hoá tổ chức và vai trò cuả văn hoá tổ chức 1.Khái niệm về văn hoá tổ chức Có rất nhiều khái niệm về văn hoá ... trong tổ chức và hướng dẫn hành vi cuả các cá nhân trong tổ chức. Văn hoá tổ chức là một hệ thống ý nghĩa chung hàm giữ bởi các thành viên của tổ chức, qua đó có thể phân biệt tổ chức này với tổ ... và sự đa dạng văn hoá. Văn hoá cho phép sự giống nhau nhưng cũng thừa nhận và dựa trên sự khác nhau. 2. Vai trò của văn hoá tổ chức. Văn hoá thực hiện một số chức năng trong phạm vi một tổ chức. Thứ...

Ngày tải lên: 29/03/2013, 14:21

... niệm văn hóa tổ chức 2 1.1.2.1- Khái niệm văn hóa 2 1.1.2.2- Khái niệm văn hóa tổ chức, văn hóa doanh nghiệp 3 1.1.3- Cấu thành của văn hóa tổ chức 6 1.1.4- Đặc tính cơ bản của văn hóa ... DẠNG VĂN HÓA TỔ CHỨC 12 1.4- CÁC GIAI ĐOẠN CỦA VĂN HÓA TỔ CHỨC 13 1.4.1- Hình thành 13 1.4.2- Duy trì 14 1.4.3- Thay đổi 15 TÓM TẮT CHƯƠNG I 17 CHƯƠNG II : VĂN HÓA TỔ CHỨC ... những hành vi mong đợi trong tổ chức - đó cũng chính là cơ sở để hình thành Giá trị văn hóa của tổ chức. 7 CHƯƠNG I CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ VĂN HÓA TỔ CHỨC Tổ chức tự nó có một chất lượng...

Ngày tải lên: 02/04/2013, 14:10

... nhóm khác trong tổ chức. Đồng thời, các thành viên mới gia nhập cũng sẽ mang đến cho văn hóa tổ chức những giá trị chủ yếu của nền văn hóa nơi họ đã sinh ra và lớn lên. Văn hóa tổ chức còn chịu ... trực diện nền văn hóa tổ chức đó. Điều thứ hai là, rất khó khăn trong việc đánh giá chính xác văn hóa tổ chức. Hầu hết các tổ chức lớn và phức tạp có nhiều hơn một nề nếp văn hóa thuần nhất. ... tổ chức đòi hỏi chúng ta phải đi sâu, vượt qua các sơ đồ tổ chức, các tài liệu về luật lệ của tổ chức, các qui trình… để tới một thế giới ngầm của văn hóa tổ chức 1 . 1.1- KHÁI NIỆM VĂN HÓA...

Ngày tải lên: 02/04/2013, 15:43

... TRIỂN VĂN HÓA DOANH NGHIỆP, VĂN HÓA TỔ CHỨC TẠI CÔNG TY CP ĐẦU TƯ DỊCH VỤ VÀ THƯƠNG MẠI PHÚ THỊNH LỜI MỞ ĐẦU Ngày nay, trước xu thế toàn cầu hóa, khi Việt Nam trở thành thành viên thứ 150 của Tổ chức ... được quyết định bởi việc tổ chức những con người như thế nào. Để tổ chức tốt bộ máy nhân sự thì Công ty Cổ phần đầu tư dịch vụ và thương mại Phú Thịnh thường xuyên tổ chức bồi dưỡng, tập huấn ... những tinh hoa văn hóa của loài người…”, thì có thể nói chưa bao giờ vai trò của văn hóa lại hiện diện và được khẳng định như bây giờ. Nếu như trước kia ta thấy rõ vai trò của văn hóa trong việc...

Ngày tải lên: 17/04/2013, 15:13

... nhiên văn hóa nhóm có thể làm suy yếu, xói mòn văn hóa tổ chức nếu nó mâu thuẫn với văn hóa chính thống và với các mục tiêu tổng thể của tổ chức. Mặt khác trong văn hóa tổ chức cũng có văn hóa ... như văn hóa quản lý, văn hóa tổ chức, văn hóa doanh nghiệp, văn hóa chính trị - quản lý.Trong đó thuật ngữ văn hóa tổ chức được sử dụng một cách phổ biến.Có nhiều cách định nghĩa khác nhau về văn ... dựng và duy trì văn hóa tổ chức là vấn đề được quan tâm hàng đầu ở các tổ chức. 1-Khái niệm Văn hóa tổ chức và những biểu hiện của nó: Tùy theo đối tượng tiếp cận, văn hóa tổ chức được gọi bằng...

Ngày tải lên: 10/06/2013, 01:26