... lập tổng dự toán công trình - Quy trình thiết kế cho đơn vị khu vực Hà Nội: HATEC kí kết nhiều hợp đồng thiết kế công trình vời điện lực thuộc công ty Điện lực TP Hà Nội tổng công ty điện lực ... 1,41 0,21 22320 Nhận xét: +Về tổng nguồn vốn Qua bảng số liệu ta thấy: Tổng nguồn vốn tăng qua năm điều chứng tỏ đồng vốn đợc sử dụng có hiệu Từ năm 2002 đến năm 2005, tổng nguồn vồn tăng tơng ... 2004, năm 2005 nguồn vốn tăng 35235 nghìn đồng hay tăng mức tơng đối 14,4% +Về tổng doanh thu Cũng so với năm 2002 tổng doanh thu năm 2005 tăng 145971 nghìn đồng thành công vợt bậc công ty.Thành...
Ngày tải lên: 23/11/2012, 09:27
... bớc đầu chứng tỏ tính đắn 2.1 Các chi tiêu tổng hợp Đ/vị: triệu đồng Chỉ tiêu Giá trị tổng sản lợng sản xuất CN (giá cố định 1994) Tổng doanh thu Tổng doanh thu SXCN Doanh thu khác Giá trị xuất ... ngạch Những biến đổi tác động rõ rệt từ thị trờng Tổng công ty Thực kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2001 Bớc vào năm 2001, Tổng công ty máy động lực máy nông nghiệp có đà phát triển sở kết đạt ... thức 2.8 Đầu t Xây dựng Tổng vốn đầu t thực thuộc nguồn vốn năm 2001 Tổng công ty đạt 31,28 tỷ Trong đó: - Vốn vay u đãi quỹ hỗ trợ phát triển : 20,28 tỷ chiếm 64,8% tổng vốn đầu t thực năm...
Ngày tải lên: 13/04/2013, 08:08
Tổng quan về công ty điện lực Hải Phòng
... mối quan hệ phòng ban (trích điều lệ công ty) * Giám đốc - Là ngời điều hành công ty điện lực Hải Phòng, ngời đại diện cho công ty trớc quan nhà nớc, án, bên thứ ba tổng công ty vấn đề có liên quan ... Các điện lực: nội thành Hải Phòng có điện lực ngoại thành có điện lực Các điện lực có chức quản lý đờng dây, theo dõi khách hàng để hàng tháng kiểm tra thu tiền bán điện địa bàn Các điện lực nơi ... tài thứ em chọn là: Quản trị nhân lực công ty điện lực Hải Phòng Vì theo em biết tổ chức bao gồm ngời, tạo nguồn nhân lực Vì quản trị nhân lực ngày đóng vai trò quan trọng, điều kiện cạnh tranh...
Ngày tải lên: 13/04/2013, 09:16
Tổng quan về Công ty đầu tư phát triển điện lực và hạ tầng
... nghệ Du lịch, trực thuộc Tổng công ty phát triển Công nghệ Du lịch - Trung tâm phát triển Điện lực Viễn thông đổi tên thành Công ty phát triển Điện lực Viễn thông trực thuộc Tổng công ty phát triển ... nhập số 2733 Cục Hải quan Hà Nội - Tổng cục Hải quan cấp Chức năng, nhiệm vụ - Căn vào thông báo số 1784 ngày 17 tháng năm 1996 Thủ tớng Chính phủ cho phép thành lập lại Tổng công ty Phát triển ... điện lực - Nghiên cứu tiền khả thi, khả thi lập báo cáo tiền khả thi, báo cáo khả thi dự án điện lực - Khảo sát, thiết kế công trình điện lực; khảo sát, thiết kế quy hoạch công trình điện lực...
Ngày tải lên: 13/04/2013, 09:52
TỔNG QUAN VỀ ĐẤU THẦU VÀ NĂNG LỰC ĐẤU THẦU
... tố với vai trò quan trọng khác có chung mục tiêu thể khả thắng thầu Công ty Năng lực Đấu thầu Công ty bao gồm có: Năng lực tài chính, lực nhân sự, lực máy móc trang thiết bị, lực maketing… Các ... để đánh giá lực Nhà thầu định Doanh nghiệp có khả thực công trình hay không Các yếu tố bao gồm yếu tố chủ quan yếu tố khách quan 2.1 Các yếu tố chủ quan: Bao gồm yếu tố lực tài , lực sở vật chất, ... thầu tổng số công trình tham gia dự thầu Tỷ lệ cao chứng tỏ tổng số công trình trúng thầu cao, điều cho biết lực nhà thầu mức Về mặt giá trị, tỷ lệ trúng thầu tỷ lệ tổng giá trị trúng thầu năm tổng...
Ngày tải lên: 17/04/2013, 21:29
Tổng quan về phát triển nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại TP Cần Thơ
... 51 2.3.2 Về số lượng cấu nhân lực: 52 2.3.3 Về chất lượng nguồn nhân lực: 53 2.3.3.1 Về thể lực 53 2.3.3.2 Về trình độ chun mơn nghiệp vụ 53 2.3.3.3 Về đạo đức, ... CHƯƠNG I TỔNG QUAN VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÁ C DNVVN 1.1 Khái niệm nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp vừa nhỏ: 1.1.1 Nguồn nhân lực: Khái niệm “nguồn nhân lực sử ... ĐẦU Chương I: TỔNG QUAN VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÁC DNVVN: 1.1 Khái niệm nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp vừa nhỏ: 1.1.1 Nguồn nhân lực: ...
Ngày tải lên: 18/04/2013, 09:55
Tổng quan về sở điện lực Hải Dương
... điện lực Hải Dơng I Đ ặc điểm Sở Điện Lực Hải Dơng Quá trình hình thành phát triển sở điện lực HảI Dơng Điện lực Hải Dơng doanh nghiệp nhà nớc trực thuộc Tổng công ty Điện lực Việt Nam Điện lực ... Sở Điện Lực Hải Dơng bao gồm: Ban giám đốc ngời: Giám đốc: giám đốc Sở Điện Lực Hải Dơng ngời đợc tổng giám đốc tổng công ty điện lực Việt Nam định bổ nhiệm, đợc giám đốc công ty diện lực giao ... trớc tổng giám đốc tổng công ty điện lực Việt Nam, giám đốc công ty điện lực mặt sản xuất, kinh doanh, việc thực chế độ sách đời sống CBCNV Sở Điện Lực Hải Dơng Giám đốc ngời đại diện Sở Điện Lực...
Ngày tải lên: 22/04/2013, 16:23
tổng quan về xã An Thạch huyện Bến Lức tỉnh Long An
... vào công nghiệp chế biến, chiếm tỉ lệ 98% tổng số sở sản xuất b)Hoạt động nông nghiệp Tốc độ tăng trưởng tỷ lệ đất công nghiệp nhỏ nên nông nghiệp ngành quan trọng tỉnh xem tỉnh nông Mặc dù cấu ... Cỏ Đông huyện Bến Lức có lòng sông rộng, độ dốc nhỏ nên thủy triều ảnh hưởng mạnh quanh năm, tháng mùa lũ Hầu quanh năm, nước sông bò nhiễm mặn, tháng mùa khô Độ mặn trung bình nước sông vào tháng ... lượng cao Do đó, nơi tiêu thụ thuốc trừ sâu lớn Tỉnh Long An gồm 13 huyện thò xã Theo qui hoạch tổng thể diện lúa xuất Tỉnh Long An chiếm 10/13 huyện thò với diện tích 68.000ha diện tích canh...
Ngày tải lên: 26/04/2013, 20:34
Tổng quan về quản lý nguồn nhân lực
... niệm nhân lực theo nghĩa nguồn đầu vào tổ chức (2) - Như khái niệm nhân lực giáo trình khái niệm nguồn nhân lực sách báo nước khái niệm - Hiện tồn nhiều quan điểm khác quản lý nguồn nhân lực Điều ... đẩy - Nhiệm vụ quản lý nguồn nhân lực: Về tổng thể, xác định nhiệm vụ quản lý nguồn nhân lực: + Chuẩn bị tuyển chọn (Phân tích công việc, hoạch định nguồn nhân lực, thuyên chuyển, đề bạt, việc, ... nhân lực với tính cách nguồn vốn quan trọng quốc gia) + Mục tiêu cụ thể: Đây thảo không trích dẫn Hoàng Văn Luân: Đề cương môn Quản lý nguồn nhân lực Mục đích tổ chức:Quản lý nguồn nhân lực mục...
Ngày tải lên: 24/06/2013, 14:32
Tổng quan về quản lý và hiệu Lực quản lý.
... lớn tới việc đảm bảo hiệu lực quản lý Năng lực nhà quản lý: Ngoài yếu tố khách quan nêu, hiệu lực quản lý chịu tác động mạnh lực nhà quản lý Là yếu tố chủ quan bao gồm tổng hoà nhiều vấn đề khác ... hiệu lực quản lý hiệu kinh tế có mối quan hệ hữu với nhau, đảm bảo cho đợc thực 6.2.2 Phơng diện pháp lý: Về mặt pháp lý hiệu lực quản lý nói đến tính đảm bảo thực Nh gắn liền với quyền lực thực ... đặc biệt quan trọng khâu nghiên cứu thị trờng Đây coi quan điểm quản lý giai đoạn Nó cha đợc đa thành nguyên lý quản lý nh quan điểm truyền thống nhng coi nguyên tắc quản lý đại Hiệu lực quản...
Ngày tải lên: 06/10/2013, 02:20
GIỚI THIỆU TỔNG QUAN VỀ NGÂN HÀNG TMCP AN BÌNH CHI NHÁNH HÀ NỘI VÀ CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG TỚI NĂNG LỰC CẠNH TRANH TRONG CUNG CẤP DỊCH VỤ NGÂN HÀNG CHO CÁC DOANH NGHIỆP
... cho phòng Quan hệ Khách hàng doanh nghiệp Phòng Quan hệ khách hàng cá nhân Ngoài ra, phụ trách mua bán ngoại tệ cho doanh nghiệp phòng Quan hệ khách hàng doanh nghiệp thông báo Nhiệm vụ quan trọng, ... TMCP có vốn điều lệ lớn thứ Việt Nam Ta thấy tiềm lực tài sức mạnh vốn, tài sản ngân hàng đặc biệt quan trọng tiêu vốn điều lệ, tổng tài sản tổng huy động ngân hàng Đơn vị: Nghìn tỷ đồng (Nguồn: ... 2009) Hình 1.2: Vốn điều lệ, tổng tài sản tổng huy động Ngân hàng An Bình giai đoạn 2006 – 2009 Nhìn vào hình 1.2 ta thấy phát triển tiêu vốn điều lệ, tổng tài sản, tổng huy động ABBANK qua năm...
Ngày tải lên: 18/10/2013, 20:20
Tổng quan về nguồn nhân lực và quản lý nguồn nhân lực
... số Chất lượng nguồn nhân lực biểu qua mặt trình độ văn hoá, trình độ chuyên môn, sức khoẻ , khả sáng tạo… Nếu hiểu nguồn nhân lực nguồn lực người bao gồm thể lực trí lực Trong trình hoạt động ... thể lực, trí lực thường vận dụng vị trí quản lý Ngày doanh nghiệp sâu vào vấn đề khai thác trí lực để phục vụ cho thể lực hoạt động kinh doanh cách có hiệu Như , có nhiều khái niệm nguồn nhân lực ... ta xem khái niệm nguồn nhân lực hai góc độ - Nguồn nhân lực xã hội: nguồn nhân lực xã hội dân số độ tuổi lao động có khả lao động - Nguồn nhân lực doanh nghiệp:Là lực lượng lao động doanh nghiệp...
Ngày tải lên: 23/10/2013, 03:20
TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC
... động 1.14 Quan hệ lao động Khái niêm: Quan ̣ lao đô ̣ng là hoa ̣t đô ̣ng lao đô ̣ng tâ ̣p thể sản sinh mố i quan ̣ ̣ xã hô ̣i giữa người với người Các mố i quan ̣ đó liên quan đế ... nghiêp ̣ ̣ Chức quan ̣ lao đô ̣ng liên quan đế n các hoa ̣t đô ̣ng nhằ m hoàn thiên môi ̣ trường làm viê ̣c và các mố i quan ̣ công viêc ̣ 1.4 Hoạch định nguồn nhân lực Khái niêm: Hoa ... triển Mục tiêu vai trò đào tạo phát triển nguồn nhân lực: Mục tiêu chung đào tạo phát triển nguồn nhân lực nhằm sử dụng tối đa nguồn nhân lực có nâng cao tính hiệu tổ chức thông qua việc giúp...
Ngày tải lên: 24/10/2013, 07:20
GIỚI THIỆU TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY ĐIỆN LỰC I
... 43B CHUYấN TT NGHIP CễNG TY IN LC I Bảng 1:sơ đồ tổ chức sản xuất công ty Điện lực I công ty điện lực I Khối điện lực Khối đơn vị phụ trợ Khối khách sạn Khối SX VL cách điện VP Chức Khối ban QLDA ... c bn quan trng Bt k doanh nghip no cng cn m bo mt lng khỏch hng tn ti v phỏt trin õy cng chớnh l cn c xõy dng cỏc c ch Marketing Nhn thc c tm quan trng ú, nhng nm gn õy, Cụng ty ó rt quan tõm, ... Cụng tỏc qun lý cỏn b cụng nhõn viờn C quan Cụng ty: Lm cụng tỏc qun lý nhõn s, xõy dng cỏc quy nh, ni quy Gii quyt cỏc ch i vi cỏn b cụng nhõn viờn c quan - Cụng tỏc khỏc: Cụng tỏc i sng xó...
Ngày tải lên: 30/10/2013, 02:20