Ngày tải lên: 09/07/2014, 08:25
... BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC NV HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ I/ THÔNG TIN CÔNG VIỆC: Chức danh NV HCNS Thời gian làm việc Bộ phận HCNS Ca Quản lý trực tiếp Giám ... đốc II/ MỤC ĐÍCH CÔNG VIỆC: Quản lý hoạt động hành chính, nhân sự./. III/ NHIỆM VỤ CỤ THỂ: Stt Nhiệm vụ Khái quát công việc 1 Tuyển dụng - Nhận các phiếu nhu cầu NS của các bộ phận. - Lập ... tục về nhân sự của công ty như: nghỉ việc riêng, nghỉ việc, lương và các chế độ, điều động, bổ nhiệm… - Lưu giữ các hồ sơ, tài liệu liên quan đến việc thực hiện các thủ tục, chính sách nhân...
Ngày tải lên: 22/01/2013, 14:12
MẪU BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC.doc
... giao) NGƯỜI GIAO VIỆC (ký tên & ghi rõ họ tên) BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC KMH BM-NS-02-09 Ngày hiệu lực 01/01/2010 Lần ban hành 02 Trang 1/2 III. CÁC ĐỐI TƯỢNG CHÍNH CÓ QUAN HỆ LÀM VIỆC Bên trong ... BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC KMH BM-NS-02-09 Ngày hiệu lực 01/01/2010 Lần ban hành 02 Trang 1/3 VI. ĐIỀU KIỆN LÀM VIỆC - Số ngày làm việc trong tuần: 06 ngày, Từ thứ ... kinh nghiệm làm việc 6 Số năm kinh nghiệm yêu cầu trong công viêc 7 Các yêu cầu khác (nếu có) 8 Ưu tiên NGƯỜI NHẬN VIỆC (ký tên & ghi rõ họ tên) (Tôi đã hiểu và đồng ý các công việc được giao) NGƯỜI...
Ngày tải lên: 21/09/2012, 17:11
bảng mô tả công việc
... trực tiếp của bạn, các chức danh khác báo cáo cho người giám sát của bạn và những chức vụ báo cáo của bạn. Liệt kê những lĩnh vực trách nhiệm của các cá nhân do bạn chỉ huy. CÔNG TY ... Nhân Sự BẢNG CÂU HỎI ĐIỀU TRA MÔ TẢ CÔNG VIỆC Nếu cần thiết, xin dùng thêm giấy để trình bày những phần dưới đây và các phương diện khác trong công việc của bạn mà bảng ... khác CÁC MỐI QUAN HỆ TRONG CÔNG VIỆC Liệt kê chức danh những cá nhân, các phòng và các cơ quan mà bạn thường xuyên tiếp xúc, trừ thượng cấp và thuộc cấp của bạn. Việc liệt kê này cần bao gồm...
Ngày tải lên: 04/10/2012, 17:04
Bảng mô tả công việc Tổng quản lí
... NGÀY: Stt Giờ Nội dung công việc 1 Đầu giờ - Kiểm tra hình thức cá nhân. - Xem xét các công việc trong ngày. - Xem báo cáo, đề nghị của ngày hôm trước. 2 Trong giờ - Giải quyết các công việc phát sinh. - ... chức triển khai, giám sát thực hiện chính sách nhân sự, nội quy của công ty. - Phát triển đào tạo đội ngũ kế cận cho bộ khung quản lý của nhà hàng. - Đảm bảo công tác an ninh trong nhà hàng đạt ... doanh của nhà hàng. - Giải quyết các sự vụ phát sinh thuộc thẩm quyền. - Chuẩn bị các báo cáo cho Giám đốc điều hành, Hội đồng quản trị theo quy định. IV/ CÔNG VIỆC HÀNG NGÀY: Stt Giờ Nội dung...
Ngày tải lên: 22/01/2013, 14:12
BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC TRỢ LÝ GIÁM ĐỐC NHÀ HÀNG
... những mô hình hoạt động kinh doanh của nhà hàng, - Hỗ trợ thay mặt sếp tiếp khách (khi sếp vắng mặt ,và sau đó báo cáo lại cho sếp biết) - Quan sát tình hình thực tế hoạt động kinh doanh của...
Ngày tải lên: 15/03/2013, 19:47
Bảng mô tả công việc cấp quản đốc
... trưởng a/Chiệu trách nhiệm về việc phân công công việc cho từng nhân viên theo đúng vị trí chức năng và theo từng khả năng của mỗi người. b/Chiệu trách nhiệm liên đới về việc sai sót mà nhân viên vi phạm c/Luôn ... xưởng về tiến độ ,vướng mắc trong công việc để xử lý kịp thời d/Tham mưu với lãnh đạo về việc thuyên chuyển, sa thải , bổ sung nhân sự một cách kịp thời, công bằng, chính xác. e/Thường xuyên đào ... để tiếp cận công việc tốt và hiệu quả f/Viết chương trình đào tạo trong bộ phận nhằm lưu trữ tài liệu sau này để phát triển thành giáo án đào tạo cho công ty thông qua phê duyệt của xưởng trưởng...
Ngày tải lên: 16/08/2013, 09:05
Bảng mô tả công việc vị trí phó giám đốc sản xuất
... tích công việc để nhằm mục đích gì?Phân tích công việc có thể tiến hành vì nhiều lý do.Các thông tin trong bản mô tả công việc, bản yêu cầu mô tả công việc và kể cả tiêu chuẩn thực hiện công việc ... chấp,khiếu nại Vậy nhìn vào bảng mô tả công việc trên ta thấy mục đích chính là để tuyển mộ lao động.Và có thể nói đây là một bảng mô tả công việc khá tốt của công ty SENA Việt Nam với mục tiêu ... dụng chính của các thông tin phân tích công việc có thể kể đến nh sau: -Lập kế hoạch nguôn nhân lực:đợc sử dụng để đa ra các loại công việc. -Tuyển mộ:đợc đợc sử dụng để mô tả các công việc...
Ngày tải lên: 16/08/2013, 09:05
Bảng mô tả công việc BARTENDER
... 2 Tên Công ty: Thời gian làm việc: : Từ ngày tháng năm đến ngày tháng năm Địa chỉ: Điện thoại: Email: Ngành nghề sản xuất kinh doanh: Thời gian Chức vụ Mô tả công việc Mức lương Lý do thôi việc: Người ... nghề sản xuất kinh doanh: Thời gian Chức vụ Mô tả công việc Mức lương Lý do thôi việc: Người có thể thẩm tra: Điện thoại: Tên Công ty: Thời gian làm việc: : Từ ngày tháng năm đến ngày tháng năm ... trường hợp khẩn cấp: Địa chỉ: Điện thoại: Ngày có thể bắt đầu làm việc tại công ty 3.2 Kinh nghiệm công tác: Tên Công ty: Thời gian làm việc: : Từ ngày tháng năm đến ngày tháng năm Địa chỉ: Điện thoại:...
Ngày tải lên: 17/10/2013, 23:15
Tài liệu BIỂU MẪU"BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC" pptx
... tháng 10 năm 2009 Bắc Giang, ngày 30 tháng 10 năm 2009 PHÒNG HCNS PHÒNG HCNS Bảng mô tả công việc Bảng mô tả công việc Trang: Trang: 2 2 ... báo cáo công việc? 3. Cấp báo cáo công việc? - Tổng Giám đốc & Giám đốc Nhà máy. - Tổng Giám đốc & Giám đốc Nhà máy. III. QUYỀN HẠN. III. QUYỀN HẠN. - Theo quy định của Công ty. - ... HCNS. - Thực hiện các yêu cầu khác của Ban Giám đốc. - Thực hiện các yêu cầu khác của Ban Giám đốc. II. TRÁCH NHIỆM. II. TRÁCH NHIỆM. 1. Công việc gì? 1. Công việc gì? - Quản lý Phòng HCNS. -...
Ngày tải lên: 22/12/2013, 22:16
Tài liệu Sơ đồ tổ chức xưởng sản xuất và bảng mô tả công việc docx
... loại cửa tiêu chuẩn dự bị khi có đơn hàng gấp hoặc rãnh việc. BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC CẤP QUẢN ĐỐC 1.Kiểm soát tất cả các hoạt động sản xuất của công ty một cách chặt chẻ và có hiệu quả; 2.Tham gia ... lãnh đạo cấp trên về việc đề xuất khen thưởng, tăng lương…hoặc thuyên chuyển ,sa thải những công nhân làm việc chưa phù hợp với công việc hoặc không đạt hiệu quả công việc. Trực tiếp tham gia ... xếp, bố trí công việc cho các tổ trưởng của bộ phận mình. Chiệu trách nhiệm quản lý trực tiếp công nhân khi các tổ trưởng vắng mặt .Tham mưa cho quản đốc về việc thuyên chuyển ,sa thải công nhân...
Ngày tải lên: 23/12/2013, 01:18
Tài liệu Lập bảng mô tả công việc có hiệu quả doc
... đòi hỏi những gì. Một bản mô tả công việc chính xác cũng rất cần thiết khi soạn đăng quảng cáo tuyển dụng, đăng các yết thị việc làm hoặc khi thực hiện các công việc tuyển dụng khác. Nó giúp ... hiện tốt công việc. Những ý kiến đó là vô cùng quý giá đối với bạn. không chính xác có thể khiến bạn khó gắn kết giữa công việc với ứng viên bởi vì bạn không thể biết chắc chắn công việc đòi ... cần cho việc thực hiện thành công công việc, điều gì cần thiết và điều gì trên thực tế có thể không thích hợp. Thuê lao động thường là công việc đòi hỏi phải có sự đánh đổi, vì thế việc đặt...
Ngày tải lên: 23/12/2013, 07:16
phân tích và thiết lập bảng mô tả công việc cho nhân viên phòng kinh doanh viễn thông tại công ty vntt
... tích công việc 50 4.2.2 Bảng mô tả công việc 51 4.2.2.1 Khái niệm 51 4.2.2.2 Thông tin trong bảng mô tả công việc 51 4.2.2.3 Quy trình thực hiện bảng mô tả công việc 52 4.3 Một số giải pháp ... có Bảng mô tả công việc 46 4.1.2.3 Vấn đề 8: Trình độ ngoại ngữ của nhân viên 47 4.1.2.4 Vấn đề 9: Một số vấn đề trong công việc của nhân viên 47 4.2 Cơ sở lý luận 48 4.2.1 Nội dung chính của ... 1. Phụ lục A: Bảng mô tả công việc Trƣởng phòng kinh doanh Viễn thông xiii 2. Phụ lục B: Bảng mô tả công việc nhân viên kinh doanh xvii 3. Phụ lục C: Bảng mô tả công việc nhân viên chăm sóc...
Ngày tải lên: 25/02/2014, 01:25
luận văn phân tích và thiết lập bảng mô tả công việc cho nhân viên phòng kinh doanh viễn thông tại công ty vntt
Ngày tải lên: 27/05/2014, 12:03