... nhan, 2001 [4]. Bd Ki hogch - Ddu tu, Bao cao torn tat 4 nam thi hanh Luat doanh nghiep, 2003 [5]. Bg Ki hogch - Ddu tu, Bao cao 3 nam thirc hien Nghj djnh 90/2001 ngay 23/11/2001 cua Chfnh ... socialist-oriented market economy in Vietnam. This article analyses charaterisics of the private ownership in the socialist-oriented market economy in Vietnam now. I. DAT VAN DE Su phat trien ... phap, cac Luat va van ban duoi Luat cua Nha nuac. Nam 1990, QuIc hgi da thong qua Luat cong ty va Luat doanh nghiep tu nhan. Hien phap nam 1992 khing dinh vai tro hgp hien cua kinh te tu...
... tộc trong cộng đồng ViệtNam (gồm toàn thể người dân Việt Nam ở trong nước và cả bộ phận người ViệtNam định cư ở nước ngoài) - Đó là nguồn lực của cả cộng đồng dân tộc Việt Nam, cần phải phát ... với các nước xã hội chủnghĩa anh em trên cơ sở chủnghĩa quốc tế xã hội chủ nghĩa, đồng thời phát triển quan hệ kinh tế với các nước khác trên cơ sở giữ vững độc lập, chủ quyền và các bên ... của công nghiệp hoá xã hội chủ nghĩa trong chặng đường trước mắt”. Song, những bước tiến đạt được trong nhận thức lý luận về chủnghĩa xã hội và con đường đi lên chủnghĩa xã hội mà Đại hội V...
... đi lên chủnghĩa xà hội bỏ qua chế độ t bản chủnghĩa là phù hợp với điều kiện và hoàn cảnh cụ thể của nớc ta.2.2.2. Quá độ lên chủnghĩa xà hội bỏ qua chế độ t bản chủnghĩa ở Việt Nam. Thời ... tiền đề chủ quan thuận lợi, ViệtNam có thể thực hiện đợc con đờng quá độ lên chủnghĩa xà hội bỏ qua chế độ t bản chủ nghĩa. 3. Nhiệm vụ kinh tế cơ bản trong thời kỳ quá độ lên chủnghĩa xà ... lên chủnghĩa xà hội ở ViệtNam 91. Kinh tế nông thôn và vai trò của nó trong thời kỳ quá độ lên chủnghĩa xà hội ở ViệtNam 102. Vai trò của kinh tế nông thôn trong thời kỳ quá độ lên chủ...
... nguồn nhân lực 19 PHẦN II: Đánh giá thực trạng của đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam hiện nay.I. Đánh giá thực trạng nguồn nhân lực.1) Quy mô nguồn nhân lực.Cơ cấu nguồn nhân ... cơ cấu kinh tế ViệtNam trong những năm đầu thế kỷ 21 Bản tin thị trường lao động Lao động – việc làm ở ViệtNam 1996-200325 PHẦN I: Lý luận về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong ... động2) Nguồn nhân lực tác động đến chuyển dịch cơ cấu kinh tếChương II: Đánh giá thực trạng của đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam hiện nayI) Đánh giá thực trạng nguồn nhân lực1)Quy...
... nguồn nhân lực ở ViệtNam hiện nay 8 I. Đánh giá thực trạng nguồn nhân lực 8 1. Quy mô nguồn nhân lực 8 2. Những kết quả đã đạt được và những mặt còn hạn chế của đào tạo nguồn nhân lực ... ĐÁNH GIÁ THỰC TRẠNG CỦA ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở VIỆTNAM HIỆN NAY I. Đánh giá thực trạng nguồn nhân lực 1. Quy mô nguồn nhân lực Nước ta là một nước nông nghiệp với dân số ... dân tộc. Tiếp thu những tinh hoa nhân loại, giúp hình thành và phát triển con người văn hoá Việt Nam. Trong thời gian qua công tác giáo dục và đào tạo nguồn nhân lực của nước ta vẫn còn nhiều...
... con ngời ViệtNam phát triển toàn diện, có đạo đức, tri thức, sức khoẻ, thẩm mỹ và nghề nghiệp và trung thành với lý tởng độc lập dân tộc và chủnghĩa xà hội, hình thành và bồi dỡng nhân cách, ... và phát triển nguồn nhân lực.1.Mục tiêu, quan điểm chỉ đạo và chính sách tổng quát đào tạo, phát triển nguồn nhân lực.1.1. Mục tiêu phát triển giáo dục đào tạo nguồn nhân lực. Mục tiêu giáo ... Hải tri thức và cố tay nghề, có năng lực thực hành, tự chủ, năng động và sáng tạo, có đạo đức cách mạng, tinh thần yêu nớc, yêu chủnghĩa xà hội. Nhà tr-ờng đào tạo thể hệ trẻ theo hớng toàn...
... nguồn nhân lực trong tiến trình chuyển dịch cơ cấu kinh tế.Chơng II: Thực trạng về vấn đề đào tạo nguồn nhân lực ở Việt Nam Chơng III: Giải pháp cho vấn đề đào tạo nguồn nhân lực ở Việt Nam Em ... lên.23 Chơng IIthực trạng đào tạo nguồn nhân lực việt nam I. Thực trạng đào tạo công nhân kỹ thuật:1. Về quy mô:Sau nhiều năm suy giảm, quy mô đào tạo công nhân kỹ thuật những năm gần đây đà đợc ... nguồn nhân lực nớc ta vẫn còn nhiều yếu kém, một phần là do vấn đề đào tạo nguồn nhân lực còn nhiều bất cập và cha hợp lý. Vì vậy em đà chọn đề tài: Đào tạo phát triển nguồn nhân lực việt nam...
... tạo nguồn nhân lực ở Việt Nam; Tạp chí kinh tế và phát triển 36-Một số thông tin về lĩnh vực đào tạo nghề; Bản tin thị trờng lao động 36-Trung tâm thông tin FOCOTECH; Nhân lực ViệtNam trong ... đào tạo nguồn nhân lực ở Việt Nam; Tạp chí kinh tế và phát triển-Một số thông tin về lĩnh vực đào tạo nghề; Bản tin thị trờng lao động -Trung tâm thông tin FOCOTECH; Nhân lực ViệtNam trong chiến ... nguồn nhân lực và chuyển dịch cơ cấu kinh tếChơng II: Đánh giá thực trạng của đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở ViệtNam hiện nay.Chơng III: Giải pháp cơ bản nhằm phát triển nguồn nhân...
... nguồn nhân lực ở Việt Nam hiện nayI) Đánh giá thực trạng nguồn nhân lực1)Quy mô nguồn nhân lực2) Những kết quả đạt đợc và những mặt còn hạn chể của đào tạo nguồn nhân lực3) Nguyên nhân của ... chất lợng nguồn nhân lực3) Nguyên nhân của thực trạng trênCông tác đào tạo của nớc ta còn nhiều bất cập nh vậy là do rất nhiều các nguyên nhân trong dó có các nguyên nhânchủ yếu sau:Trong ... nguồn nhân lực trong chuyển dịch cơ cấu kinh tếChơng II: Đánh giá thực trạng của đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam hiện nayChong III: Giải pháp cơ bản nhằm phát triển Nguồn nhân...
... phát triển nguồn nhân lực của ViệtNam trong những năm tới 2737 1.Xác định nhu cầu đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của doanh nghiệpCông tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trước hết ... về nguồn nhân lực mà trong đó phát triển nguồn nhân lực là cốt lõi. Chiến lược phát triển nguồn nhân lực được biểu hiện ở kế hoạch dài hạn (mỗi kỳ 30 hình lao động phổ thông của ViệtNam đang ... quản trị nhân sự.CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÁC DOANH NGHIỆP TƯ NHÂN - KINH NGHIỆM CỦA MỘT SỐ CÔNG TY1. KHÁI QUÁT SỰ PHÁT TRIỂN CỦA DOANH NGHIỆP TƯ NHÂN TRONG...
... chính sách đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Việt Nam. 71.Thực trạng chính sách thu hút đầu vào trước khi đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam. 71.1 Các chế độ chính sách ưu ... chính sách đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Việt Nam. 1. Thực trạng chính sách thu hút đầu vào trước khi đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam. 1.1 Các chế độ chính sách ưu tiên ... nguồn nhân lực ở Việt Nam. 1.2 Thực trạng chính sách về các nguồn kinh phí để tổ chức thực hiện quá trình đào tạo và phát triển nguồn nhân lựcĐể tổ chức quá trình đào tạo và phát triển nguồn nhân...