bản mô tả công việc của lập trình viên

Ngày tải lên: 24/01/2014, 00:20

Ngày tải lên: 14/08/2013, 16:12

... hiện tốt công việc được giao. 7. Kiểm tra, đôn đốc các bộ phận, nhân viên thực hiện công việc được giao. 8. Phân công công việc phù hợp với năng lực từng nhân viên. 9. Giám sát, theo dõi việc xử ... 3 16. Giám sát việc thanh lý hợp đồng và thu hồi công nợ của khách hàng đối với công ty. 17. Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của CT HĐQT công ty. 18. Lập báo cáo với Giám đốc công ty định ... theo dõi việc xử lý khiếu nại của khách hàng, đo lường sự thoả mãn của khách hàng đối với nhân viên trực thuộc. 10. Kiểm tra đôn đốc việc thực hiện cân đối sản xuất của các mã hàng 11. Tạo mối...

Ngày tải lên: 30/06/2014, 14:28

Ngày tải lên: 23/07/2013, 13:21

... chi phí, công nợ, vật tư, trang thiết bị công trình. - Quản lý, bảo quản các chứng từ dự toán, báo giá, lập hồ sơ theo dõi và cập nhật giá cả các loại hàng hoá, vật tư của toàn công ty để ... quy trình kế toán. - Quản lý kho vật tư, tài sản cố định, công cụ dụng cụ, vật tư thừa trong quá trình thi công theo đúng nguyên tắc kế toán, chịu trách nhiệm hướng dẫn, giám sát Thủ kho lập ... đơn . - Lập nhu cầu và đề xuất đặt in ấn phẩm theo tình hình sử dụng . 3.Mối liên hệ công tác: - Trực thuộc Phòng Tài vụ Công Ty : nhận sự chỉ đạo , phân công , điều hành trực tiếp của Trưởng...

Ngày tải lên: 22/12/2013, 05:17

... định Đề tài 2: Soạn thảo bản mô tả công việc theo ISO 9001 : 2000 cho vị trí Trưởng bộ phận Lễ tân tại nhà hàng. I. Bản mô tả công việc cho một vị trí Bản mô tả công việc là một tài liệu cung ... những công việc cụ thể khác nhau nên bản mô tả công việc đối với mỗi chức danh, vị trí ấy cũng không giống nhau. Dựa vào bản mô tả công việc, người ở một chức danh vị trí nắm được công việc mình ... thông tin liên quan đến công tác cụ thể, các nhiệm vụ, trách nhiệm của công việc. Hiểu một cách ngắn gọn bản mô tả công việc là mô tả các nhiệm vụ cấu thành nên công việc đó. Do mỗi một vị trí,...

Ngày tải lên: 02/06/2014, 09:44

Ngày tải lên: 08/07/2014, 20:20

... nghĩa của việc mô tả công việc Mô tả công việc giúp DN tìm được những nhân viên thích hợp cho công việc. Bên cạnh đó, bản mô tả công việc còn giúp nhân viên biết rõ họ cần làm gì, những công việc ... của họ. Mô tả công việc còn giúp nhân viên định ra mục tiêu và tiêu chuẩn cho công việc của mình từ đó quá trình thực hiện công việc sẽ diễn ra nhanh chóng và suôn sẻ hơn. Khi mô tả công việc ... cụ thể công việc sẽ không bị lặp đi lặp lại và tránh được các tình huống va chạm giữa các nhân viên. 1.3. Nội dung của bản mô tả công việc - Tên công việc của người được tuyển vào cho việc đó,...

Ngày tải lên: 21/09/2012, 17:11

... th ã Giỏm sỏt nhng việc: những công việc, hoạt động về Marketing và bán hàng Ngày: Người chuẩn bị: Tên công việc: Đơn vị: Chức danh công việc: Nhân viên thu ngân Tóm tắt công việc: thực hiện giao ... Quản lý, phân công, kiểm tra, đôn đốc công việc của các nhân viên cấp dưới về công việc. 8. Chịu trách nhiệm trước Giám đốc, Phó Tổng Giám đốc & Tổng giám đốc về hoạt động của Phòng. 9. ... cười và nói cám ơn 8. Các nhiệm vụ khác theo sự phân công của các trưởng bộ phận. Yêu cầu công việc: 1. Kiến thức: có kiến thức cơ bản về công việc thu ngân và bán hàng 2. Kỹ năng: Nhanh nhẹn,...

Ngày tải lên: 08/10/2012, 16:34

... chữa văn phòng, shop của công ty. - Tham gia tuyển dụng nhân viên bán hàng. - Khi công ty có những sự việc phát sinh đột xuất thì phải chịu sự phân bổ công việc theo sự chỉ đạo của Trưởng kênh bán ... phép. - Được quyền chủ động sắp xếp cho nhân viên nghỉ việc riêng, điều động công việc nhân viên trong phạm vi cửa hàng, nhưng phải đảm bảo công việc thực hiện trôi chảy. 2. Báo cáo uỷ quyền: - ... marketing thực hiện chương trình Quảng cáo, khuyến mãi. - Giám sát tình hình làm việc của nhân viên bán hàng. 4. Tiêu chuẩn công việc: - Sắp xếp ổn định tình hình nhân viên bán hàng trong vòng...

Ngày tải lên: 16/10/2012, 11:53

... kinh doanh của Ngân hàng.  Qua quy trình cho thấy có việc phân công trách nhiệm tớ i từng thành viên. Mỗi công việc do một thành viên đảm nhận nên tạo tính chuyên môn hóa trong công tác thẩm ... thực tế công việc của nhân viên thẩm định tại Phòng giao dịch 5. Kết cấu của bài báo cáo Chương 1: Tổng quan về Ngân hàng TMCP Kỹ Thương Việt Nam – PGD Thanh Đa. Chương 2: Mô tả công việc thẩm ... Do yêu cầu của công việc đòi hỏi các phòng ban phải thiết lập mối quan hệ chặt chẽ, hỗ trợ nhau trong công việc nên giảm được thời gian cấp tín dụng cho khách hàng.  Quy trình được công khai,...

Ngày tải lên: 24/01/2013, 11:56

... :taichinhvimo@gmail.com BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC Vị Trí: Giám đốc Điều hành Nhóm MFWG Mã số: 01-MD Nơi làm việc: Văn phòng Nhóm MFWG tại Hà Nội Người Phụ trách Trực tiếp: Ban Thường Trực Nhóm MFWG Mô tả Công việc: ... trách nhiệm điều phối việc xây dựng kế hoạch chiến lược của Nhóm (từ 3-5 năm), bao gồm cả việc định hướng sản phẩm và dịch vụ chủ chốt của Nhóm với sự trợ giúp và phê duyệt của Ban Thường Trực ... nhiệm chính trong việc thiết lập và duy trì mối quan hệ hợp tác và hỗ trợ các tổ chức Thành viên của Nhóm, đặc biệt là các tổ chức thực hành về TCVM 1.6 Chịu trách nhiệm thiêt lập và duy trì mối...

Ngày tải lên: 15/03/2013, 16:36

... 2 Document name: MÔ TẢ CÔNG VIỆC GIÁM ĐỐC MARKETING I/ Thông tin chung: Vị trí Thời gian làm việc Bộ phận Quản lý trực tiếp II/ Mục đích công việc Quản lý toàn bộ hoạt động marketing của công ty III/ ... thực hiện các Mục tiêu – Chính sách của Công ty đối với hoạt động kinh doanh và tiếp thị. 4. Giúp GĐ công ty việc điều hành và quản lý mọi hoạt động tiếp thị của Công ty một cách hiệu qua; bảo đảm ... yêu cầu của Khách hàng và đáp ứng các yêu cầu này ; Đồng thời đảm bảo toàn bộ tổ chức nhận thức các yêu cầu mới của Khách hàng về sản phẩm, dịch vụ của Công ty. 8. Báo cáo với Giám đốc công ty...

Ngày tải lên: 26/06/2013, 17:16

Ngày tải lên: 26/06/2013, 17:41

Ngày tải lên: 08/08/2013, 15:25

... cảm, nhiệt tình công tác. - Sáng tạo trong công việc. LOGO COMPANY NAME Adress: Phone: Email: Code : Version : 1.0 Dated : 10/01/2008 Page : Page 1 of 3 Document name: MÔ TẢ CÔNG VIỆC TRƯỞNG ... tin chung: Vị trí Thời gian làm việc Bộ phận Quản lý trực tiếp II/ Mục đích công việc Quản lý toàn bộ hoạt động nhân sự của công ty. III/ Nhiệm vụ cụ thể: 1. Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, ... và theo yêu cầu của Ban Giám đốc. 8. Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty. 9. Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện...

Ngày tải lên: 09/08/2013, 08:17

Ngày tải lên: 15/08/2013, 14:09

Ngày tải lên: 15/08/2013, 14:09