1 mẫu đề xuất nhân sự

... ………………………………………………………. Diễn giải: (1) -Ghi rõ đơn vị cần tuyển người vào bộ phận nào thuộc Phòng/ Ban nào trong công ty. (2)-Ghi chức danh mà đơn vị đang có nhu cầu tuyển dụng. (3)-Ghi rõ số lượng nhân viên cần tuyển ... ứng với mỗi vị trí (chức danh) mà đơn vị đang có nhu cầu. (4)-Ghi rõ thời gian dự kiến tiếp nhận nhân viên thử việc(theo quy định là 2 tháng-trừ các trường hợp đặc biệt được đặc cách sau khi đơn...

Ngày tải lên: 16/10/2012, 09:50

Ngày tải lên: 29/06/2013, 01:26

... 17 .55 HongKong 57 0 .17 4802 11 .13 4524 12 .75 Austraylia 18 48 5.67 2830 6.57 313 7 8.84 Đức 2005 0 .14 2 713 6.29 2547 7 .1 Anh 27 41 8.4 3006 6.96 29 31 8.2 Mü 7296 22.37 8 012 18 .56 8 318 23.4 Canada 586 1. 79 2306 ... động của nhân viên đợc phân bố Từ 18 - 25 có 2 31 nhân viên chiếm 57.6% Từ 26 - 35 có 14 6 nhân viên chiếm 35.8% 47 Nhật 616 6 18 .7 700.5 16 .23 6945 19 .57 Pháp 46 0 .14 6 918 16 .03 6228 17 .55 HongKong ... 7 0 14 0 3 0 0 0 24 Chăm sóc sức khỏe 3 2 1 0 0 0 0 0 6 BÕp 7 31 3 18 11 1 0 0 71 Tài chính 4 7 6 13 3 2 0 0 35 Marketing 7 3 3 0 0 0 0 0 13 Giặt là 2 5 5 6 1 0 0 0 19 Tæng céng 92 13 9 85 61 32...

Ngày tải lên: 13/12/2012, 11:04

Ngày tải lên: 09/08/2013, 20:03

Ngày tải lên: 25/04/2014, 20:16

Ngày tải lên: 03/10/2014, 11:18

Ngày tải lên: 06/11/2012, 16:54

... NGHIÊN CỨU 14 .1 Cách tiếp cận 13 .2 Phương pháp nghiên cứu 15 . NỘI DUNG NGHIÊN CỨU VÀ TIẾN ĐỘ THỰC HIỆN 15 .1 Nội dung nghiên cứu (trình bày dưới dạng đề cương nghiên cứu chi tiết) 15 .2 Tiến độ ... tạo, kinh tế-xã hội) 18 . PHƯƠNG THỨC CHUYỂN GIAO KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU VÀ ĐỊA CHỈ ỨNG DỤNG 13 . ĐỐI TƯỢNG, PHẠM VI NGHIÊN CỨU 13 .1 Đối tượng nghiên cứu 13 .2 Phạm vi nghiên cứu 14 . CÁCH TIẾP CẬN, PHƯƠNG ... Ngày tháng năm Tổ chức/Cá nhân đề xuất BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO ĐẠI HỌC HUẾ THUYẾT MINH ĐỀ TÀI NGHIÊN CỨU KHOA HỌC CẤP CƠ SỞ 1. TÊN ĐỀ TÀI 2. MÃ SỐ 3. LĨNH VỰC NGHIÊN CỨU Tự...

Ngày tải lên: 14/01/2013, 11:16

... 5 21, TK 5 31, TK 532, TK 623, TK 6 61, TK 6 31, TK 8 21, TK 0 01, TK003, TK 008. TK 15 2 chỉ chi tiết thành 2 TK cấp II là TK 15 21, TK 15 22. TK 11 1 chỉ chi tiết thành 2 TK cấp II là TK 11 11, TK 11 12. TK ... sách 736.747. 517 2.780 .16 1. 618 1. 418 .2 41. 176 5 Tổng tài sản 10 0.586 .16 9.340 10 0.855.350.067 10 2.897.4 41. 037 6 Số lao động (người) 518 542 545 7 Thu nhập bình quân (1người/tháng) 1. 700.000 2.600.000 ... hành chính 17 1. 2 .10 . Phòng thiết bị nhiệt điện 18 1. 3. Đặc điểm tổ chức sản xuất 19 1. 3 .1. Xưởng kết cấu thép 19 1. 3.2. Xưởng cơ khí 20 1. 3.3. Xưởng mạ kẽm 21 1.3.4. Đội xây lắp I 22 1. 3.5. Nhà...

Ngày tải lên: 29/01/2013, 09:59

... IT- 21, pp. 404- 411 . [15 ]. Kawahara, L. T. and Shikano K. 20 01. Gaussian mixture selection using context-independent HMM. In Proceedings of ICASSP, vol. 1, pp. 69–72. [16 ]. Gold, B. and ... vol. 8, no. 8, pp. 2 21 224. [11 ]. Bahl, L. R. and Bakis, R. 19 89. Large Vocabulary Natural Language Continuous Speech Recognition. Proc of ICASSP’89, pp.465-467. [12 ]. Bahl, L. R., Brown, ... [19 ]. Levinson, S. E. 19 86. Continuously Variable Duration Hidden Markov Models for Automatic Speech Recognition. Computer Speech and Language, 1( 1), pp. 29-45. [20]. Trask, R. L. 19 96....

Ngày tải lên: 27/02/2013, 16:37

... Sơn Bảng 2 .1. Tình hình sử dụng đất của huyện Kim Sơn STT Loại đất Diện tích Tỷ lệ(%) 1 Đất nông nghiệp 1. 1 Đất sản xuất nông nghiệp 1. 1 .1 Đất trồng cây hàng năm 1. 1 .1. 1 Đất trồng lúa 1. 1 .1. 2 Đất ... hàng năm 1. 1 .1. 1 Đất trồng lúa 1. 1 .1. 2 Đất đồng cỏ dùng vào chăn nuôi 1. 1 .1. 3 Đất trồng cây hàng năm khác 1. 1.2 Đất trồng lâu năm khác 1. 2 Đất nuôi Trồng thủy sản 2 Đất phi nông nghiệp 2 .1 Đất ở ... NINH BÌNH 4 .1. 1. Điều kiện tự nhiên 4 .1. 1 .1. Vị trí địa lý 4 .1. 1.2. Địa hình, địa mạo 4 .1. 1.3. Điều kiện khí hậu * Về nhiệt độ * Về chế độ mưa * Về chế độ ẩm * lượng bốc hơi * Gió 4 .1. 1.4. Tài nguyên...

Ngày tải lên: 21/03/2013, 15:55

... trường. Số lượng Ban chấp hành Đoàn trường là 19 đồng chí. Dự kiến phân bổ như sau: + Giáo viên: 9 đ/c + Học sinh: Khối 12 : 3 đ/c Khối 11 : 4 đ/c Khối 10 : 3 đ/c Với phương án trên thì Ban chấp hành ... Anh - GDQP 5/ Nguyễn Xuân Hào -GDCD Ban chấp hành Đoàn trường đề nghị các đơn vị nghiên cứu thảo luận, trên cơ sở đó hiệp thương đề cử những đồng chí xứng đáng vào BCH Đoàn trường THPT Định Hoá, ... 3 đ/c Với phương án trên thì Ban chấp hành nhiệm kỳ cũ dự kiến giới thiệu đồng chí: Giáo viên: 1/ Hoàng Thanh Vân - Toán 6/ Nguyễn Phúc Quỳnh - Tin 2/ Trần Doãn Quý - TD 7/ Trần Thị Hường - Tiếng...

Ngày tải lên: 31/05/2013, 00:22

... khảo – Đoàn khối Dân chính Đảng 4- Có đạo đức cách mạng, lối sống trung thực lành mạnh, gương mẫu, có ý thức tổ chức kỷ luật, có phong cách và phương pháp công tác tốt. 5- Năng động, nhiệt tình, ... tín, được cán bộ đoàn viên thanh niên trong dơn vị tín nhiệm. II. Về cơ cấu, số lượng, độ tuổi: 1. Về cơ cấu: (Theo hướng dẫn chi tiết của BTV Đoàn Khối) - Về tỷ lệ nam nữ:……………… - Về trình độ:………………...

Ngày tải lên: 06/07/2013, 01:25

Ngày tải lên: 07/07/2013, 01:25

Ngày tải lên: 02/08/2013, 13:51

Ngày tải lên: 04/08/2013, 10:14

Ngày tải lên: 04/08/2013, 10:26

Ngày tải lên: 09/08/2013, 10:47

... phát triển, đồng thời đảm bảo sự ổn định đội ngũ cán bộ chủ chốt trong suốt nhiệm kỳ. - Tuổi đời bình quân không quá 22. - Tỷ lệ nữ thấp nhất là 50%. 1 Đây là bản mẫu. đề nghị các chi đoàn chình ... KTCN - Vật lý 3 Trường CĐSP Bình Dương Nhiệm kỳ 2007 - 2008 quyết định. I. YÊU CẦU LỰA CHỌN NHÂN SỰ XÂY DỰNG BCH CHI ĐOÀN. - Xây dựng BCH chi đoàn KTCN - Vật lý 3 có phẩm chất chính trị vững ... chức; - Căn cứ vào phẩm chất, năng lực của cán bộ, đoàn viên; BCH chi đoàn KTCN - Vật lý 3 lập Đề án xây dựng Ban Chấp hành chi đoàn Nhiệm kỳ 2007 - 2008; xin ý kiến chỉ đạo của Ban Thường vụ...

Ngày tải lên: 01/09/2013, 01:10