0

đối thoại tại nơi làm việc

Chế định về đối thoại tại nơi làm việc, thương lượng tập thể, thỏa ước lao động tập thể

Chế định về đối thoại tại nơi làm việc, thương lượng tập thể, thỏa ước lao động tập thể

Tài liệu khác

... thương lượng, ký kết TƯLĐTT đối thoại nơi làm việc Nhiều CĐCS không báo cáo kịp thời lên Cơng đồn cấp để hỗ trợ kịp thời Về phía người sử dụng lao động, nhiều nơi coi nhẹ TƯLĐTT không phối hợp với ... động Đối với cơng đồn sở, nhiều cán cơng đồn hạn chế lực, kỹ đàm phán thương lượng, chưa tương xứng với lực người sử dụng lao động, chưa chủ động đưa nội dung để thương lượng, ký kết TƯLĐTT đối thoại ... ngày nghỉ lễ năm, chế độ nghỉ phép năm, thời làm việc, thời gian chấm dứt hợp đồng lao động… khơng có khác so với Bộ Luật Lao động quy định Nhưng đưa vào làm cho TƯLĐTT lên tới hàng chục trang giấy...
  • 6
  • 1,586
  • 21
Tài liệu Tạo sự thoải mái nơi làm việc ppt

Tài liệu Tạo sự thoải mái nơi làm việc ppt

Kỹ năng làm việc nhóm

... sáng Các nghiên cứu khẳng định rằng, ánh sáng tự nhiên giúp người tăng hiệu làm việc, giảm căng thẳng mệt nhọc Nếu góc làm việc khơng đặt gần cửa sổ, bạn sử dụng bóng đèn huỳnh quang để thay Liệu ... thần, giảm căng thẳng loại trừ yếu tố gây căng thẳng tâm lý Sử dụng tinh dầu hoa oải hương nơi làm việc giúp giảm 25% triệu chứng liên quan đến máy vi tính Nếu văn phòng có máy khuếch tán, bạn ... lượng phát từ đường dây cao áp, hệ thống ra-đa, máy vi tính, điện thoại di động, ti vi… có hại cho sức khoẻ tinh thần thể chất Khi làm việc khu vực ảnh hưởng nguồn lượng này, chúng khiến thể nhanh...
  • 3
  • 440
  • 0
Giải quyết trợ cấp tai nạn lao động hàng tháng đối với người lao động tham gia BHXH bắt buộc, trong trường hợp tai nạn lao động xảy ra tại nơi làm việc, trong giờ làm việc ppsx

Giải quyết trợ cấp tai nạn lao động hàng tháng đối với người lao động tham gia BHXH bắt buộc, trong trường hợp tai nạn lao động xảy ra tại nơi làm việc, trong giờ làm việc ppsx

Thủ tục hành chính

... Bảo hiểm xã hội Tai nạn xảy lao động gắn liền với việc thực Thông tư số công việc, nhiệm vụ phân công; 03/2007/TT-BLĐTB Tai nạn thời gian ngừng việc nhu cầu sinh hoạt chế độ, nội quy quy định ... đồng giám định y khoa để giám định mức suy giảm khả lao động Mô tả bước Tên bước tai nạn lao động; làm văn đề nghị giải chế độ TNLĐ cho người lao động; Nộp hồ sơ theo quy định cho BHXH huyện phòng ... Tất TTHC u cầu trả phí, lệ phí: Khơng Kết việc thực TTHC: Quyết định hưởng chế độ tai nạn lao động hàng tháng Các bước Mô tả bước Tên bước...
  • 5
  • 343
  • 0
Giải quyết trợ cấp tai nạn lao động một lần đối với người lao động tham gia BHXH bắt buộc, trong trường hợp tai nạn lao động xảy ra tại nơi làm việc, trong giờ làm việc ppt

Giải quyết trợ cấp tai nạn lao động một lần đối với người lao động tham gia BHXH bắt buộc, trong trường hợp tai nạn lao động xảy ra tại nơi làm việc, trong giờ làm việc ppt

Thủ tục hành chính

... Bảo hiểm xã hội Tai nạn xảy lao động gắn liền với việc thực Thông tư số công việc, nhiệm vụ phân công; 03/2007/TT-BLĐTB Tai nạn thời gian ngừng việc nhu cầu sinh hoạt chế độ, nội quy quy định ... đồng giám định y khoa để giám định mức suy giảm khả lao động Mô tả bước Tên bước tai nạn lao động; làm văn đề nghị giải chế độ TNLĐ cho người lao động; Nộp hồ sơ theo quy định ho BHXH huyện phòng ... Tất TTHC u cầu trả phí, lệ phí: Khơng Kết việc thực TTHC: Quyết định hưởng chế độ tai nạn lao động lần Các bước Mô tả bước Tên bước BHXH cấp...
  • 5
  • 379
  • 0
GIẢM THIỂU kỳ THỊ và PHÂN BIỆT đối xử LIÊN QUAN đến HIV AIDS tại nơi làm VIỆC ở VIỆT NAM

GIẢM THIỂU kỳ THỊ và PHÂN BIỆT đối xử LIÊN QUAN đến HIV AIDS tại nơi làm VIỆC ở VIỆT NAM

Tài liệu khác

... phân biệt đối xử việc làm liên quan đến HIV/AIDS nơi làm việc Điều tạo nhiều khó khăn việc thực sách chí dẫn tới tình trạng bỏ mặc thái độ thụ động công tác giải vấn đề HIV/AIDS nơi làm việc Nhiều ... PHÂN BIỆT ĐỐI XỬ TẠI NƠI LÀM VIỆC Ở VIỆT NAM Đến chưa có nghiên cứu với quy mơ lớn thực để đưa đánh giá khái quát vấn đề liên quan đến HIV/AIDS nơi làm việc Quy mô mức độ kỳ thị phân biệt đối xử ... cho người nhiễm HIV/AIDS Tại nơi làm việc, phát người nhiễm HIV/AIDS người bị xa lánh, bị thay đổi công việc, bị gây sức ép để nghỉ việc bị bắt việc với lý khơng đáng Tại trường học, trẻ bị nhiễm...
  • 40
  • 679
  • 0
GIẢM THIỂU KỲ THỊ VÀ PHÂN BIỆT ĐỐI XỬ LIÊN QUAN ĐẾN HIV-AIDS TẠI NƠI LÀM VIỆC Ở VIỆT NAM

GIẢM THIỂU KỲ THỊ VÀ PHÂN BIỆT ĐỐI XỬ LIÊN QUAN ĐẾN HIV-AIDS TẠI NƠI LÀM VIỆC Ở VIỆT NAM

Khoa học xã hội

... HIV/AIDS vấn đề nơi làm việc HIV/AIDS vấn đề nơi làm việc, khơng ảnh hưởng đến lực lượng lao động mà nơi làm việc đóng vai trò quan trọng việc hạn chế lan nhiễm bệnh dịch 2) Khơng phân biệt đối xử Khơng ... phân biệt đối xử việc làm liên quan đến HIV/AIDS nơi làm việc Điều tạo nhiều khó khăn việc thực sách chí dẫn tới tình trạng bỏ mặc thái độ thụ động công tác giải vấn đề HIV/AIDS nơi làm việc Nhiều ... HIV/AIDS nơi làm việc Quy tắc thực hành ILO HIV/AIDS nơi làm việc thông qua vào ngày 22/06/2001 đưa nguyên tắc tảng, dựa sở quyền người lao động, cho cơng tác phòng chống kiểm sốt HIV/AIDS nơi làm việc...
  • 40
  • 720
  • 0
Bài giảng giảm thiểu kỳ thị và phân biệt đối xử liên quan đến HIV AIDS tại nơi làm việc ở việt nam

Bài giảng giảm thiểu kỳ thị và phân biệt đối xử liên quan đến HIV AIDS tại nơi làm việc ở việt nam

Giáo dục hướng nhiệp

... hành ILO HIV/AIDS nơi làm việc Thừa nhận HIV/AIDS vấn đề nơi làm việc HIV/AIDS vấn đề nơi làm việc, khơng ảnh hưởng đến lực lượng lao động mà nơi làm việc đóng vai trò quan trọng việc hạn chế lan ... ILO HIV/AIDS nơi làm việc Không phân biệt đối xử Không thể có kỳ thị phân biệt đối xử người lao động dù họ thực nhiễm HIV hay bị nghi nhiễm Quy tắc thực hành ILO HIV/AIDS nơi làm việc Bình đẳng ... HIV/AIDS nơi làm việc Môi trường làm việc lành mạnh Môi trường làm việc phải lành mạnh, an toàn phải điều chỉnh cho phù hợp với tình trạng sức khỏe khả người lao động Quy tắc thực hành ILO HIV/AIDS nơi...
  • 36
  • 854
  • 0
TIỂU LUẬN Phân tích trường lực Thay đổi thói quen hút thuốc lá tại nơi làm việc

TIỂU LUẬN Phân tích trường lực Thay đổi thói quen hút thuốc lá tại nơi làm việc

Tiêu chuẩn - Qui chuẩn

... GIẢI PHÁP Để thay đổi thói quen hút thuốc nơi làm việc cần thực đồng nhiều giải pháp cách triệt để, cần tập trung vào hướng sau: Quy định kiểm soát chặt chẽ việc thực thi nội quy nhân viên • hóa ... phí thời gian cơng việc (do nhân viên dừng nghỉ để hút thuốc) - Tránh lãng phí thời gian cơng việc (do nhân viên dừng nghỉ để hút thuốc) (4) Tránh lãng phí thời gian cơng việc (do nhân viên dừng ... YẾU TỐ ĐỘNG LỰC (5) Thuốc có hại cho sức khỏe, đặc biệt cho phụ nữ mang thai Không hút thuốc nơi làm việc tránh gây ảnh hưởng đến đồng quanh… www.themegallery.com nghiệp xung www.themegallery.com...
  • 19
  • 1,098
  • 1
GIẢM THIỂU KỲ THỊ VÀ PHÂN BIỆT ĐỐI XỬ LIÊN QUAN ĐẾN HIV/AIDS TẠI NƠI LÀM VIỆC Ở VIỆT NAM

GIẢM THIỂU KỲ THỊ VÀ PHÂN BIỆT ĐỐI XỬ LIÊN QUAN ĐẾN HIV/AIDS TẠI NƠI LÀM VIỆC Ở VIỆT NAM

Khoa học xã hội

... HIV/AIDS vấn đề nơi làm việc HIV/AIDS vấn đề nơi làm việc, khơng ảnh hưởng đến lực lượng lao động mà nơi làm việc đóng vai trò quan trọng việc hạn chế lan nhiễm bệnh dịch 2) Khơng phân biệt đối xử Khơng ... phân biệt đối xử việc làm liên quan đến HIV/AIDS nơi làm việc Điều tạo nhiều khó khăn việc thực sách chí dẫn tới tình trạng bỏ mặc thái độ thụ động công tác giải vấn đề HIV/AIDS nơi làm việc Nhiều ... HIV/AIDS nơi làm việc Quy tắc thực hành ILO HIV/AIDS nơi làm việc thông qua vào ngày 22/06/2001 đưa nguyên tắc tảng, dựa sở quyền người lao động, cho cơng tác phòng chống kiểm sốt HIV/AIDS nơi làm việc...
  • 40
  • 307
  • 0
GIẢM THIỂU KỲ THỊ VÀ PHÂN BIỆT ĐỐI XỬ LIÊN QUAN ĐẾN HIV/AIDS TẠI NƠI LÀM VIỆC Ở VIỆT NAM

GIẢM THIỂU KỲ THỊ VÀ PHÂN BIỆT ĐỐI XỬ LIÊN QUAN ĐẾN HIV/AIDS TẠI NƠI LÀM VIỆC Ở VIỆT NAM

Khoa học xã hội

... HIV/AIDS vấn đề nơi làm việc HIV/AIDS vấn đề nơi làm việc, khơng ảnh hưởng đến lực lượng lao động mà nơi làm việc đóng vai trò quan trọng việc hạn chế lan nhiễm bệnh dịch 2) Khơng phân biệt đối xử Khơng ... phân biệt đối xử việc làm liên quan đến HIV/AIDS nơi làm việc Điều tạo nhiều khó khăn việc thực sách chí dẫn tới tình trạng bỏ mặc thái độ thụ động công tác giải vấn đề HIV/AIDS nơi làm việc Nhiều ... HIV/AIDS nơi làm việc Quy tắc thực hành ILO HIV/AIDS nơi làm việc thông qua vào ngày 22/06/2001 đưa nguyên tắc tảng, dựa sở quyền người lao động, cho cơng tác phòng chống kiểm sốt HIV/AIDS nơi làm việc...
  • 40
  • 200
  • 0
Phát triển một  đề án đổi mới mô hình quản lý xung đột trong tổ chức và đàm phán tại nơi làm việc

Phát triển một đề án đổi mới mô hình quản lý xung đột trong tổ chức và đàm phán tại nơi làm việc

Quản trị kinh doanh

... sinh công việc, sinh hoạt thành viên cửa hàng Quyền lợi phận - Kế toán : thời gian làm việc theo hành 8h-16h, tuần làm việc ngày, thu nhập triệu đồng/tháng - Nhân viên thị trường: làm việc tùy ... gian làm việc, người hưởng mức thu nhập cao ví dụ người làm kế tốn hưởng nhiều quyền lợi thời gian làm việc thu nhập cao nguời bán lẻ Nguyên nhân thứ 2: Do áp lực công việc, căng thẳng công việc ... gian làm việc theo ca, ngày làm ca tiếng, ngày công phải đảm bảo 22 ngày công/tháng thu nhập 4-4,5 triệu đồng/tháng thường xuyên phải làm 28 công/tháng - Cửa hàng trưởng: thời gian làm việc không...
  • 16
  • 250
  • 1
Tổ chức Halloween tại nơi làm việc

Tổ chức Halloween tại nơi làm việc

Kinh tế

... trí góc làm việc đẹp phù hợp với ngày lễ Bạn sử dụng giải thưởng gợi ý cho phần hóa trang Tinh thần làm việc nhóm thi nâng cao cách khuyến khích nhóm làm việc để trang trí khu vực làm việc chung ... rút bàn làm việc ngồi ăn Bữa trưa Halloween: Bạn làm bữa trưa Halloween bữa sáng Hoặc bạn đặt bánh pizza, ăn thích hợp cho buổi trưa Đặt ăn nhà hàng khiến người có thêm thời gian để làm việc lúc ... lễ Halloween Bạn khuyến khích người mang quà tới để chia sẻ với Mọi người từ khoang làm việc sang khoang làm việc khác từ phòng sang phòng khác để chơi Chắc chắn mang lại niềm vui lớn cho tất...
  • 3
  • 578
  • 2
Tài liệu Để tỉnh táo tại nơi làm việc doc

Tài liệu Để tỉnh táo tại nơi làm việc doc

Kỹ năng bán hàng

... yên chỗ ngày) 11 Hãy ngủ đủ Người lớn cần ngủ từ đến tiếng ngày Nếu ngủ khơng đủ việc bạn khơng tỉnh táo nơi làm việc điều dễ hiểu 12 Ăn bữa trưa vừa phải Ăn trưa nhiều khiến cho bạn có cảm giác...
  • 2
  • 457
  • 0
Tài liệu Lấy trung thực làm chính sách tại nơi làm việc? doc

Tài liệu Lấy trung thực làm chính sách tại nơi làm việc? doc

Tâm lý - Nghệ thuật sống

... đảm bảo cho đối thoại việc làm tổ chức nên thương thảo câu hỏi đảm bảo cho đối thoại việc làm tổ chức nên thương lượng vấn đề cơng đồn, an tồn lao động lập lại mối quan hệ hiệu công việc mối quan ... người làm việc Có nhiều lý thỏa giải cụm từ "Quá nhiều thông tin" lại thịnh hành Nếu sử dụng truyền hình thực tế với nơi làm việc việc tốt việc giải trí, mang tính phá hoại Những định kiến vơ lý việc ... minh bạch cơng nghệ nơi làm việc vốn lớn chi phí niềm tin ý thức thực tế dựa kinh nghiệm Không phải ngẫu nhiên mà vài số mối quan hệ khó khăn lại mối quan hệ biết rõ làm việc với chặt chẽ Chúng...
  • 6
  • 432
  • 0
Tài liệu 10 cách để cải thiện khả năng kết nối tại nơi làm việc pptx

Tài liệu 10 cách để cải thiện khả năng kết nối tại nơi làm việc pptx

Kỹ năng giao tiếp

... họ việc gật đầu xã giao 5 .Làm tác nhân kết nối người với Điều quan trọng đánh giá cao tạo môi trường cởi mở thân thiện người làm việc theo nhóm Hãy ứng xử cách công với tất người Cần tránh việc ... họ Điều có nghĩa sau người đối thoại với bạn dừng lời, bạn nhắc lại bạn nghe thấy Bằng cách này, bạn kiểm sốt tốt q trình thu nhận thơng tin từ người khác người đối thoại với bạn cảm nhận bạn ... hài hước bạn làm công cụ hỗ trợ hiệu việc chinh phục lòng tin người khác 9.Xem xét việc theo chất Cảm thông có nghĩa bạn phải biết đặt vào vị trí người khác; để từ hiểu cảm giác họ việc Vì thế,...
  • 5
  • 557
  • 0
Tài liệu Chương 5: Động cơ tại nơi làm việc docx

Tài liệu Chương 5: Động cơ tại nơi làm việc docx

Quản lý dự án

... vọng từ P (hồn thành cơng việc) tới O (hiệu quả) IeMBA • Đo lường q trình làm việc cách xác • Mơ tả kết làm việc tốt khơng tốt • Giải thích chế đãi ngộ theo kết công việc McShane/Von Glinow OB ... (đối tượng so sánh) • Thay đổi đối tượng so sánh McShane/Von Glinow OB 3e © 2005 The McGraw-Hill Companies, Inc 22 BUS 540 Organizational Behaviour (OB) HN Nhạy cảm công Rộng lượng Chịu đựng việc ... Behaviour (OB) HN Những thách thức việc khuyến khích nhân viên Sa thải, Cơ cấu lại tổ chức IeMBA Niềm tin cam kết bị tổn hại Các tổ chức mỏng Số lượng cán để theo dõi cơng việc Thay đổi lực lượng lao...
  • 25
  • 371
  • 0
Tài liệu Để tỉnh táo tại nơi làm việc pdf

Tài liệu Để tỉnh táo tại nơi làm việc pdf

Kỹ năng tư duy

... yên chỗ ngày) 11 Hãy ngủ đủ Người lớn cần ngủ từ đến tiếng ngày Nếu ngủ khơng đủ việc bạn khơng tỉnh táo nơi làm việc điều dễ hiểu 12 Ăn bữa trưa vừa phải Ăn trưa nhiều khiến cho bạn có cảm giác...
  • 2
  • 315
  • 0
Tài liệu Trầm cảm tại nơi làm việc doc

Tài liệu Trầm cảm tại nơi làm việc doc

Sức khỏe giới tính

... điều trị, làm việc lại với hiệu suất trước Ở nơi làm việc, trầm cảm thường có biểu hiện: Giảm suất làm việc: Khơng hồn thành hạn, làm chậm bình thường, hay xin lỗi khơng hồn thành cơng việc, giảm ... nghiên cứu môi trường làm việc nhân viên để thay đổi theo hướng có lợi, xếp thời khóa biểu làm việc linh động, bố trí cơng việc hợp lý nhằm giúp họ có điều kiện thuận lợi việc điều trị Cần ý nhân ... khơng thích thú, động làm việc Giảm khả giao tiếp, hợp tác tự cách ly khỏi đồng nghiệp, không tham gia buổi họp… Mắc tai nạn lao động, thường giảm khả tập trung ý Nghỉ làm thường xuyên, thường...
  • 5
  • 324
  • 0

Xem thêm

Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ lồng sóc hệ số công suất cosp fi p2 đặc tuyến mômen quay m fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy phần 3 giới thiệu nguyên liệu từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008