Đối phóvớiđồngnghiệp “hai mặt”
(Dân trí) - Đồngnghiệp“haimặt” là kiểu đồngnghiệp có vẻ ngoài luôn
tốt đẹp, thân thiện nhưng bên trong lại có nhiều ý nghĩ, hành động
không “đẹp”. Kiểu người này khá phổ biến nơi công sở, bạn rất nên đề
phòng.
Dưới đây là một vài lời khuyên giúp bạn chung sống hòa bình với những
đồng nghiệp xấu tính này:
Phớt lờ tính xấu của họ
Những đồngnghiệp này hay có những hành động “đâm sau lưng” nhưng họ
chưa chắc đã là những người không biết làm việc. Làm việc với kiểu đồng
nghiệp này thậm chí có thể lại đem lại hiệu quả cao. Hãy phớt lờ những tính
xấu của họ, hãy cư xử như cách anh/cô ấy đối xử bề ngoài với bạn. Trước
hết vì lợi ích của sự thành công trong công việc và sau đó là để duy trì mối
quan hệ đồngnghiệp tốt đẹp, dù là vẻ bề ngoài.
Thể hiện rõ quan điểm
Hãy thử tưởng tượng xem một đồngnghiệp mà bạn vừa làm việc rất ăn ý và
hòa thuận, mỗi người đã đảm nhận một nửa vai trò của mình thành công.
Nhưng đằng sau bạn thì người đó lại nói rằng bạn không làm gì cả và cả dự
án là một mình anh/cô ta lo liệu. Trong trường hợp như vậy, một cuộc nói
chuyện riêng và thẳng thắn là lựa chọn tối ưu.
Hãy để cho anh/cô ấy biết cảm giác của bạn khi nghe được những điều tiếng
như vậy nhưng bạn cho đó chỉ là sự hiểu nhầm. Mục đích chính của cuộc đối
thoại như vậy chỉ để anh/cô ấy hiểu rằng, bạn đã biết rõ kiểu người của
anh/cô ấy và bạn không phải người dễ bị bắt nạt, những hành động như vậy
không nên lặp lại.
Làm rõ vai trò công việc của từng người
Khi làm việc với kiểu người hai mặt này, bạn nên vạch rõ ra danh sách các
việc cần làm và chia đều cho mọi người. Đảm bảo mọi người hiểu rõ và
thoải mái với phần việc được giao. Luôn có giấy tờ và người thứ 3 chứng
kiến khi làm việc với kiểu người này là một hành động đúng đắn.
Nếu trong một đội, hãy để cả đội biết về vai trò và trách nhiệm của từng
người cùng với tiến trình hàng tuần của dự án. Làm như vậy thì sẽ không
còn phải băn khoăn hay thắc mắc rằng thành quả, ý tưởng này là của bạn hay
của ai?
Giữ cách xử sự chuyên nghiệp
Nếu bạn phát hiện mình bị chơi xấu bởi một đồng nghiệp, điều cần nhất lúc
này là bình tĩnh và nghĩ cách phòng vệ thay vì nóng giận để hình ảnh của
bạn nơi công sở sẽ xấu đi. Hãy tỏ ra như chưa có chuyện gì, cách cư xử này
không những khiến người hại bạn thấy lo sợ và xấu hổ mà còn giúp bạn trở
thành người cao thượng. Việc tranh cãi để cố chứng tỏ mình đúng sẽ chỉ
khiến uy tín của bạn bị lung lay mà thôi.
Nên bỏ qua những chuyện ngoài công việc
Việc bạn nhìn rõ chân tướng của kiểu đồngnghiệp này không phải để bạn
tạo ra môi trường cạnh tranh căng thẳng trong công việc mà là để bạn biết và
phòng ngừa. Cuộc sống công sở là những mối quan hệ xã giao giữa công
việc và công việc vì vậy hãy cư xử tốt với tất cả mọi người, kể cả người
đồng nghiệp đó. Cách tốt nhất để cho kẻ “haimặt” này sợ và tránh xa bạn đó
là vui vẻ hợp tác làm việc trong bất cứ tình huống nào và cho thấy tài năng
và sự chuyên nghiệp của bạn khi thực hiện công việc.
. Đối phó với đồng nghiệp “hai mặt”
(Dân trí) - Đồng nghiệp “hai mặt” là kiểu đồng nghiệp có vẻ ngoài luôn
tốt đẹp, thân. lời khuyên giúp bạn chung sống hòa bình với những
đồng nghiệp xấu tính này:
Phớt lờ tính xấu của họ
Những đồng nghiệp này hay có những hành động “đâm sau