QUY CHẾ CHI TIÊU NỘI BỘ, QUẢN LÝ VÀ SỬ DỤNG TÀI SẢN CÔNG

SỞ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƢỜNG THPT ĐỒNG LỘC Số: 04/QĐ -THPTĐL CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Can lộc, ngày 18 tháng 11 năm 2019 QUYẾT ĐỊNH V/v quy chế chi tiêu nội bộ, quản lý sử dụng tài sản HIỆU TRƢỞNG TRƢỜNG THPT ĐỒNG LỘC Căn Thông tư số 12/2011/TT- BGDĐT ngày 28/3/2011 Bộ trưởng Bộ Giáo dục Đào tạo Ban hành Điều lệ trường trung học sở, trường trung học phổ thơng trường phổ thơng có nhiều cấp học Căn Nghị định số 43/2006/NĐ - CP ngày 25/4/2006 Chính phủ quy định quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm thực nhiệm vụ, tổ chức máy, biên chế tài đơn vị nghiệp công lập; Nghị định số 16/2015/NĐ-CP ngày 14/02/2015 Chính phủ quy định chế tự chủ đơn vị nghiệp Công lập; Căn Thông tư 71/2006/TT- BTC 09/8/2006 Bộ Tài việc hướng dẫn thực Nghị định số 43/2006/NĐ - CP ngày 25/4/2006 Chính phủ quy định quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm thực nhiệm vụ, tổ chức máy, biên chế tài đơn vị nghiệp công lập; Căn Quyết định số 2603/QĐ - UBND ngày 05/8/2019 UBND tỉnh việc giao quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm tài đơn vị nghiệp cơng lập; Căn định mức, chế độ sách tài hành; tình hình thực tế quản lý, sử dụng kinh phí Trường THPT Đồng Lộc khả nguồn kinh phí; Sau thảo luận Hội nghị cán viên chức ý kiến thống Cơng đồn Trường THPT Đồng Lộc văn số 01/CĐ - THPTĐL ngày 15/11/2019 QUYẾT ĐỊNH: Điều Ban hành kèm theo Quyết định Quy chế chi tiêu nội bộ, quản lý sử dụng tài sản công Trường THPT Đồng Lộc Điều Quy chế áp dụng cho tất khoản chi thuộc nguồn kinh phí giao tự chủ, tự chịu trách nhiệm sử dụng kinh phí (kể NSNN cấp thu nghiệp), khoản chi thuộc nguồn kinh phí khác chưa có định mức chi Nhà nước có định mức chưa quy định cụ thể; quản lý sử dụng tài sản công Trường THPT Đồng Lộc Điều Quyết định có hiệu lực kể từ ngày 18/11/2019 thay Quyết định số 04/QĐ - THPTĐL ngày 06/01/2019 Các Ơng (bà) Tổ trưởng Tổ Văn phịng, Tổ trưởng Tổ chun mơn tổ chức, cá nhân có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./ Nơi nhận: - Như Điều 3; Sở GD&ĐT; Sở TC; Kho bạc NN nơi giao dịch; Chủ tịch CĐ trường; Hiệu trưởng Phó HT; Lưu: VT HIỆU TRƢỞNG Nguyễn Hồng Sơn QUY CHẾ CHI TIÊU NỘI BỘ, QUẢN LÝ VÀ SỬ DỤNG TÀI SẢN CÔNG (Ban hành kèm theo Quyết định số 04/QĐ - THPTĐL ngày 18/11/2019 Hiệu trưởng Trường THPT Đồng Lộc) CHƢƠNG I NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG Điều Quy chế chi tiêu nội quản lý, sử dụng tài sản quan xây dựng dựa chế độ chi tiêu, quản lý sử dụng tài sản nhà nước; tình hình chi tiêu, quản lý sử dụng tài sản năm trước; chủ trương, sách thực hành tiết kiệm, chống lãng phí Đảng Nhà nước Điều 2.Quy chế chi tiêu nội quản lý, sử dụng tài sản xây dựng nhằm mục đích tạo quyền chủ động quản lý, chi tiêu cho thủ trưởng quan; tạo quyền chủ động cho cán bộ, cơng chức đơn vị hồn thành tốt nhiệm vụ; sử dụng tài sản mục đích, chế độ, có hiệu quả; thực hành tiết kiệm, chống lãng phí chi tiêu Điều Nguồn kinh phí tài sản sử dụng theo quy chế gồm: Nguồn kinh phí: Kinh phí chi thường xuyên ngân sách nhà nước cấp; khoản phí lệ phí để lại theo chế độ quy định; khoản thu hợp pháp khác theo qui định pháp luật Tài sản: Tồn tài sản cơng có quan; tài sản quan mượn thuê mà theo hợp đồng quản lý sử dụng theo quy chế Điều Nguồn kinh phí tài sản sử dụng khơng theo quy chế này: Nguồn kinh phí: Kinh phí sửa chữa lớn, mua sắm Tài sản cố định mà kinh phí thường xun khơng đáp ứng được; kinh phí thực nhiệm vụ đột xuất; kinh phí thực chương trình mục tiêu; tinh giản biên chế; nghiên cứu khoa học; đào đạo cán bộ; vốn đầu tư xây dựng theo dự án duyệt; kinh phí nghiệp chung có mức chi Nhà nước qui định nguồn kinh phí khác khơng giao quyền tự chủ (việc chi tiêu nguồn kinh phí theo chế độ hành nhà nước hướng dẫn cấp có thẩm quyền) Riêng khoản chi chưa có mức chi cụ thể có chưa có mức chi cụ thể áp dụng mức chi quy chế Tài sản: Tài sản quan mượn thuê mà theo hợp đồng quan quản lý CHƢƠNG II QUY ĐỊNH CỤ THỂ Điều Các khoản chi người: Tiền lương, phụ cấp lương khoản đóng góp theo lương cơng chức thuộc biên chế thức hợp đồng tiêu: Thực theo chế độ hành Nhà nước Tiền lương, phụ cấp lương khoản đóng góp theo lương nhân viên hợp đồng tiêu biên chế: - Đối với bảo vệ: Giữ xe học sinh bảo vệ trường ngày làm việc 24/24 mức tốn 2.000.000đ/tháng/người (Hợp đồng người) - Vệ sinh mơi trường: Hợp đồng làm công tác vệ sinh, lau chùi, dọn dẹp, nhà vệ sinh công cộng trường chi trả khơng q 1.000.000 đ/tháng/người Thời gian tốn theo quý vào tháng cuối quý Các khoản phụ cấp khác a Thanh toán dạy vượt - Điều kiện tốn: + Tổ thiếu giáo viên, có giáo viên nghỉ theo chế độ (ốm, sinh, điều động …) + Thanh toán theo tổ theo năm học + Có số vượt tính chung cho tồn tổ - Mức toán = 35.000 đồng/tiết - Số vượt = Giờ thực toàn tổ - chuẩn toàn tổ + Giờ thực toàn tổ = thực dạy + kiêm nhiệm + nghỉ theo chế độ + Giờ chuẩn toàn tổ = Số người tổ x 17 tiết x 37 tuần - Thời gian tốn: Cuối năm học (có thể cuối kỳ cho tạm ứng) b Thanh toán làm thêm - Đối với cán hành bố trí nghỉ luân phiên ngày thứ Trường hợp khơng bố trí tốn theo mức 200% mức lương chính; năm người làm thêm không 200 - Hồ sơ tốn: Bảng chấm cơng, giấy báo làm thêm giờ, giấy đăng ký làm thêm - Các tổ chuyên môn, ban làm việc hè, lao động, xếp lau chùi loại đồ dùng dạy học phịng thí nghiệm; thực cơng việc Hiệu trưởng điều động; tham dự hội nghị Cha mẹ học sinh; Họp Hội đồng thi đua, Hội đồng kỷ luật, hội đồng GVCN; Hội đồng tuyển sinh tốn tiền làm việc ngồi ngày khơng q 200.000 đồng/người - Thời gian tốn: sau kết thúc công việc - Điều kiện tốn: có chứng từ hợp lệ thủ trưởng phê duyệt - Trực ngày nghĩ lễ: Trực tết nguyên đán, tết dương, ngày lễ: 100.000đ/người/ngày c Khoán làm thêm khác - Đối với đội niên xung kích hoạt động công tác an ninh trường học theo dõi nề nếp, nội quy HS hàng ngày trước, sau học 30 phút (01 GV/ngày) ngày giáo viên trực khơng có dạy (mỗi giáo viên phải trực ngày/ tháng) Mức toán khoán gọn 300.000 đồng/tháng/GV Nhà trường toán theo kỳ năm học - Các tổ chuyên môn làm thêm xếp phịng thực hành, phịng mơn, dọn dẹp lau chùi, vệ sinh phịng thực hành thí nghiệm, cài đặt phịng máy, xếp bàn ghế ngày giờ, mức tốn khơng q 250.000 đồng/người (số người tham gia toàn GV tổ cán thiết bị phụ trách), năm học làm đợt đợt khơng q ngày tùy thuộc vào Nhóm Tin xếp phù hợp cho việc dạy học thực hành Công việc chuẩn bị cho năm học buổi chiều tổ bố trí xếp - Kiểm tra hồ sơ chuyên môn, giáo án theo kỳ, đợt, đột xuất toán làm thêm không 200.000 đồng/ngày/người - Đối với GV làm Công nghệ thông tin, quản lý hồ sơ CCVC, Thư ký hội đồng, giáo viên viết theo hình ảnh hoạt động nhà trường gửi qua Website, cán làm công tác tuyển sinh, thi THPT QG, thi thử THPTQG, thi khảo sát chất lượng, thi lại để xét lên lớp, thi ATGT, thi văn nghệ làm loại hồ sơ, báo cáo tính tiền làm thêm mức tốn khơng q 200.000 đồng/người/ngày làm việc theo hành Thời gian tốn cơng việc hồn thành, có hồ sơ đầy đủ - Đối với công việc khác: Trực HS rèn luyện hè, cắt tỉa, chăm sóc cảnh, cắt cỏ, qt vơi gốc cây, mức tốn khơng q 200.000 đồng/người/ngày (8 giờ/ngày), thời gian thực làm thêm cần thiết khơng làm thường xun Thời gian tốn khối lượng cơng việc hồn thành có bảng chấm cơng theo ngày cụ thể - Ngoài khoản phụ cấp làm thêm có phát sinh khoản làm thêm khác Hiệu trưởng định Mức tốn khơng q 200.000 đồng/ngày/người d Phụ cấp giáo viên dạy giáo dục quốc phịng, phụ cấp dạy ngồi trời môn thể dục thực theo quy định cấp Thời gian theo tháng có bảng chấm trời tổ e Phụ cấp cấp ủy Đảng: hệ số phụ cấp 0,3/người/tháng Điều Các khoản chi hoạt động thƣờng xuyên Chi văn phịng phẩm a Văn phịng phẩm * Khơng khốn: (Chi theo thực tế) Nhà trường quy định sổ hội họp, sổ kế hoạch cá nhân thống dùng chung mẫu sổ đặt in vào đầu năm học cơng ty in có uy tín chất lượng Các loại văn phòng phẩm cho giáo viên: Giáo án chuyên mơn, dạy thêm, hoạt động ngồi lên lớp, bồi dưỡng học sinh giỏi, bồi dưỡng thường xuyên, dạy nghề, loại hồ sơ tổ, nhóm chun mơn, hồ sơ ban giám hiệu, toàn hội đồng, cặp hộp đựng hồ sơ giáo viên, tài chính, hồ sơ tổ, nhóm chun mơn, phận, cặp tài liệu, cặp ba dây, bao cúc, loại gim kẹp, bút viết bảng, phấn viết không bụi , loại sổ sách liên quan khác nhà trường chưa quy đinh cung cấp đầy đủ cho cán bộ, giáo viên phận chuyên môn hoạt động không để thiếu, sử dụng phải mục đích, phải tiết kiệm, chống lãng phí sử dụng khơng mục đích Các loại văn phịng phẩm ban giám hiệu, phận hành như: bút ký, bút bi, sổ sách loại văn phòng phẩm khác phát sinh, văn phòng phẩm dùng chung nhà trường: sổ sách, giấy in, giấy phô tô, loại mực, bao cúc, bìa loại tốn theo thực tế Giá tốn loại văn phịng phẩm theo giá thị trường thời điểm mua, hồ sơ tốn phải có hố đơn tài * Khốn văn phịng phẩm Bút bi giáo viên khốn tiền mức khoán 50.000 đồng/người/năm Thời gian nhận vào đầu năm học - Văn phòng phẩm phục vụ cho lần thi, thi thử THPT Quốc gia, thi khảo sát chất lượng cuối kỳ, kỳ, thi lên lớp toán theo thực tế - Cắt ma két hiệu, bảng biển lớp, phịng học, tập trung Thanh tốn theo thực tế Giá theo mặt chung thời điểm hợp đồng - Các loại văn phòng phẩm có nhu cầu phát sinh khác Hiệu trưởng định toán theo thực tế b Dụng cụ văn phịng: - Tài sản làm việc (máy tính, máy in, bàn, ghế tủ tài liệu …): Thực theo quy định Quyết định số 50/2017/QĐ-TTg ngày 31/12/2017 Thủ tướng Chính phủ - Phịng thực hành: Bàn, ghế giáo viên, bảng chống lóa, đồ dùng thực hành đầy đủ đảm bảo mơn - Phịng học lớp: Phải trang bị đủ bàn, ghế học sinh, bảng chống lóa, bàn, ghế giáo viên 01 máy chiếu - Các loại đồ dùng, công cụ dụng cụ phục vụ văn phòng, chậu rửa, chổi loại, Giấy vệ sinh, bảng chống lóa, bảng nội quy loại cờ: Đảng, quốc kỳ, cờ vui, ấm nhơm, ấm điện, phích nước, bình lọc nước, cốc thủy tinh, cốc nhựa, phông màn, phông hội trường, phông phòng làm việc, khăn trải bàn hội đồng - Các loại đồ dùng, công cụ dụng cụ phục vụ lớp học: Như xô, chậu rửa tay cho giáo viên, chổi loại, bảng, biển lớp học, ảnh Bác Hồ, bảng nội quy lớp học - Đối với thay thế, sữa chữa loại máy móc, thiết bị đổ mực máy phô tô, máy in thiết bị khác phục vụ cho trường học kết nối (dây mạng, linh kiện khác), phần mềm diệt vi rút vật dụng khác tốn theo thực tế phải có hóa đơn tài chính, bảng kê chi tiết kèm theo - Các loại vật tư, đồ dùng, máy móc thiết bị phịng thực hành, phịng họp tổ chun mơn trang bị chưa đầy đủ, bị hư hỏng nhà trường phải mua sắm bổ sung, trang bị đầy đủ phục vụ tốt cho công tác chuyên môn Hiệu trưởng định Cƣớc phí điện thoại, báo, tạp chí a Điện thoại bàn: Thanh tốn theo thực tế b Báo, tạp chí: Đặt theo quý gồm số báo sau: Nhân dân, Giáo dục thời đại, Lao động, báo Hà Tĩnh, loại tạp chí tuổi trẻ: Tốn, Văn, Lý, Hóa Các phát sinh khác thông tin tuyên truyền liên lạc Hiệu trưởng định Thuê ô tô phục vụ công tác - Đối tượng: Hiệu trưởng; Các công việc cần thiết khác phải thuê xe ô tô Hiệu trưởng định Không thuê ô tô phục vụ việc riêng cá nhân; - Giá thuê: Theo giá thị trường; - Hồ sơ: Hợp đồng, lý hợp đồng, hóa đơn (nếu có), giấy tờ chứng minh tính hợp pháp chuyến - Chi phí thuê mướn khác: Như thuê rạp, phông bạt, loa máy, ráp nhạc, thuê đạo diễn văn nghệ, trang phục để phục vụ diễn đàn, diễn văn nghệ ngày lễ trọng đại, thi ATGT, thi tiếng hát HS,GV khoản thuê mướn khác phát sinh Hiệu trưởng định Thanh toán theo thực tế Cơng tác phí a Khốn cơng tác phí nội huyện: Thường xun phải cơng tác lưu động 10 ngày/tháng: + Kế toán: 450.000 đồng/tháng b Đi công tác nội ngoại tỉnh cách đơn vị từ 10 km miền núi, 15 km đồng đến 100 km: + Tiền xe (theo số km thực tế): Theo vé xe công cộng, trường hợp khơng có vé tốn theo giá vé thị trường + Phụ cấp lưu trú: 50.000 đồng/ngày/người + Thanh tốn tiền th phịng nghỉ Trường hợp ngày tốn tiền nghỉ trưa 30.000 đồng/người Cịn công tác qua đêm: 60.000 đồng/người/ngày thị xã, thành phố c Đi công tác ngoại tỉnh cách đơn vị từ 100 km trở lên: - Khốn cơng tác phí: + Tiền tàu, xe: Theo giá xe tơ công cộng; trường hợp cần thiết máy bay Hiệu trưởng định toán theo giá vé hạng phổ thông + Phụ cấp lưu trú: 150.000 đồng/ngày/người + Thanh tốn tiền th phịng nghỉ: 400.000 đồng/đêm/người thành phố trực thuộc trung ương thành phố thị loại I, vùng cịn lại 300.000 đồng/đêm/người (Nếu công tác qua đêm) + Trường hợp người cơng tác sử dụng hình thức tốn phịng nghỉ theo hóa đơn: giá th phịng ngủ khơng 800.000 đồng/ngày/phòng người thành phố trực thuộc trung ương thành phố đo thị loại I thuộc tỉnh; khơng q 600.000 đồng/ngày/phịng người địa phương lại.(Giấy đường, văn bản, kế hoạch ) Chi tiêu hội nghị - Hội trường, loa máy, tài liệu, maket chi theo thực tế + Chi báo cáo viên: GV trường: 200.000 đồng/ngày; báo cáo viên cấp huyện: 300.000 đồng/ngày; báo cáo viên cấp tỉnh: 500.000 đồng/ngày + Tổng kết năm học, ĐHCNVC, hội họp khác trường đối tượng không hưởng lương từ ngân sách Nhà nước: 150.000 đồng/người/cuộc + Nước uống, giải khát giờ: Chi theo thực tế tối đa không 40.000 đồng/người/ngày + Ngồi năm học có phát sinh hội nghị, hội thảo, báo cáo chuyên đề khác Hiệu trưởng định Sử dụng điện, nƣớc quan - Cán bộ, giáo viên, nhân viên đơn vị có ý thức sử dụng điện, nước tiết kiệm, khỏi phòng tắt quạt, tắt đèn, thiết bị sử dụng điện Giáo dục, thường xuyên nhắc nhở học sinh sử dụng điện, nước tiết kiệm, bảo quản hệ thống điện Phịng hiệu trưởng, phó hiệu trưởng sử dụng điều hòa hợp lý, tiết kiệm Không sử dụng điện phục vụ nhu cầu cá nhân - Thanh tốn tiền điện, nước, vệ sinh mơi trường vào hóa đơn thu tiền đơn vị cung cấp dịch vụ Thanh toán khoản chi nghiệp vụ chuyên môn + Chi mua loại vật tư, hàng hóa trang thiết bị kỹ thuật chuyên dùng, mua in ấn, phô tô tài liệu, mua sách, tài liệu bồi dưỡng thường xuyên, tài liệu tham khảo, loại đồ dùng dạy học, thiết bị thí nghiệm, vật tư thực hành như: súc vật sống Theo thực tế thời điểm trang bị + Các loại vật tư tiêu hao (hóa chất phịng thực hành thí nghiệm) chi theo thực tế Giá theo giá thị trường (phải có hóa đơn, hợp đồng, biên bàn giao, nghiệm thu lý + Chi mua vật tư thiết bị làm mơ hình giảng dạy, mơ hình thi sáng tạo KHKT, thi giáo viên Giỏi cấp toán theo thực tế + Chi đồng phục trang phục cho giáo viên: Theo quy định hành + Chi thực đề tài khoa học, sáng kiến kinh nghiệm Hiệu trưởng định + Chi bồi dưỡng học sinh giỏi văn hóa, sáng tạo KHKT khốn gọn: 3.000.000 đồng/môn/đợt, số buổi dạy 20 buổi + Chi giáo viên bồi dưỡng thể dục thể thao: Hội khỏe phù cấp Tỉnh khoán gọn: 3.000.000 đồng/đợt, số buổi dạy 20 buổi + Chi bồi dưỡng cho giáo viên báo cáo đề tài khoa học, dạy đúc rút kinh nghiệm không 200.000 đồng/người/ngày + Nếu BGH trực tiếp dạy bồi dưỡng đội tuyển tốn tiền dạy bồi dưỡng giáo viên + Chi đề thi, chấm thi thi tìm hiểu danh nhân văn hóa thi học tập làm theo gương, phong cách, đạo đức Hồ Chí Minh, thi phát sinh khác cấp phát động mức tốn khơng q 300.000 đồng/người/ngày (Cả chấm đề) + Coi thi thử đợt thi THPTQG, thi khảo sát chất lượng tự tổ chức không thành lập hội đồng thi mức trả không 150.000đ/ngày/người Phục vụ thi trả không 50.000 đồng/ngày/người Chấm thi giao tổ bố trí mức tốn Hiệu trưởng định + Thi nghề phổ thông gồm: Coi thi, chấm thi, VPP, nước uống theo quy định hành + Thi THPTQG, thi tuyển sinh lớp 10: Theo quy định hành + Hỗ trợ kinh phí cho học sinh tham gia ôn thi, thi HSG quốc gia tốn sau:  Thanh tốn tiền ăn khơng q 300.000đ/ngày  Thanh tốn th phịng nghỉ khơng q 280.000đồng/đêm/người + Thi học sinh giỏi cấp Tỉnh gồm thi bồi dưỡng không 350.000 đồng/em/ngày Giáo viên trực tiếp đưa em dự thi bồi dưỡng khơng q 300.000 đồng/người/ngày khơng tốn tiền cơng tác phí + Cán bộ, giáo viên học lý luận trị - Hành hỗ trợ 100% kinh phí (Gồm học phí, tài liệu, hoạt động thực tế) + Hỗ trợ cán bộ, giáo viên học nâng cao nghiệp vụ chuyên môn mức hỗ trợ không 1.000.000đồng/người/khóa học + Học sinh giáo viên trực tiếp tham gia dự thi HKPĐ cấp trường, cụm, cấp Huyện bồi dưỡng khơng q 200.000 đồng/người/ngày, cịn thi cấp Tỉnh bồi dưỡng 350.000 đồng/em/ngày Giáo viên trực tiếp đưa em dự thi bồi dưỡng tiền ăn, nghỉ không 300.000 đồng/người/ngày + Thi giáo viên giỏi cấpTỉnh tiền bồi dưỡng 3.000.000 đồng/người + Các tổ chun mơn hoạt động ngoại khóa theo chủ đề, đặc thù môn học nên có buổi tập luyện phụ họa, chuẩn bị nội dung, chương trình chi trả tiền bồi dưỡng cho học sinh, giáo viên tham gia hoạt động ngoại khóa tốn 200.000 đ/người/đợt ngoại khóa + Kinh phí cho buổi ngoại khóa tốn theo thực tế không 5.000.000 đồng/đợt (bao gồm báo cáo viên, dẫn chương trình, trang trí, q thưởng học sinh, ma két, son phấn, trang phục, viết bài, làm thăm câu hỏi ) + Chi cho công tác kiểm định chất lượng giáo dục theo văn hướng dẫn Sở + Chi mua trang phục, đồng phục thi thể dục thể thao, HKPĐ cấp trường, cụm, Huyện, cấp Tỉnh ngành đề khơng q 1.000.000 đồng/người/năm (phải có hóa đơn thuế) + Chi dạy thêm: 80% tổng số tiền thu học sinh trả cho giáo viên trực tiếp giảng dạy 10 + Chi công tác tổ chức, đạo, quản lý phận văn phòng tối đa 15% tổng số tiền thu (Tiền trả cho cán quản lý không cao mức bình quân giáo viên trực tiếp dạy thêm) + Chi tiền điện, nước, văn phòng phẩm, tăng cường sở vật chất tối thiểu 5% số tiền thu + Chi cho công tác ANQP, huấn luyện quân sự, công an cấp tổ chức thực theo quy định khóa học + Ngồi khoản chi có phát sinh khác chun mơn Hiệu trưởng định Các khoản chi khác a Tiếp khách: Khi cần thiết phải mời cơm khách Hiệu trưởng định chịu toàn định mình, chi theo thực tế, khơng q 200.000 đồng/người/ngày b Hỗ trợ hoạt động công tác Đảng, Đồn Thanh niên, Cơng đồn: Mức chi cho tất đồn thể hoạt động khơng q 50.000.000 đồng/năm phải đầy đủ chứng từ nội dung chi hợp pháp (Có dự tốn) Điều Sử dụng kinh phí tiết kiệm Trả thu nhập tăng thêm Trong năm sử dụng nguồn kinh phí hiệu quả, có tiết kiệm chi (số tiết kiệm chi (A) = Tổng kinh phí tự chủ - Tổng chi thường xuyên – chi khen thưởng, phúc lợi, trích quỹ phát triển hoạt động nghiệp) - Phương án phân phối sau: + Chiến sĩ thi đua sở trở lên (a), hệ số 1,5; + Lao động tiên tiến (b), hệ số 1,0; + Hoàn thành nhiệm vụ (c), hệ số 0,8; + Khác (d), hệ số 0,5 Thành tích làm phân loại kết năm học trước - Mức chi hệ số = A/(1,5a + 1b + 0,8 c + 0,5d) Trường hợp năm số tiết kiệm (bình qn người, năm nhỏ triệu chia cho tồn thể cán bộ, giáo viên) Chi khen thƣởng Khen thưởng theo Luật thi đua khen thưởng: Thực theo quy định hành Nhà nước Khen thưởng Luật thi đua khen thưởng: a Thưởng tập thể cá nhân học sinh - Đạt giải HKPĐ cấp trường: + Giải Nhất: 100.000 đồng/giải 11 + Giải nhì: 70.000 đồng/em/giải + Giải ba: 50.000 đồng/em/giải + Giải KK: 30.000 đồng/em/giải b Thưởng tập thể lớp: (theo năm học) + Lớp loại 1: 200.000 đồng/lớp/năm + Lớp loại 2: 150.000 đồng/lớp/năm + Lớp loại 3: 100.000 đồng/lớp/năm - Học sinh đạt giải học sinh giỏi Quốc gia thưởng: 1.000.000 đồng/giải - Học sinh đạt giải học sinh giỏi Tỉnh: (gồm tất thi cấp Tỉnh) + Giải Nhất: 300.000 đồng/em/giải + Giải Nhì: 200.000 đồng/em/giải + Giải Ba: 150.000 đồng/em/giải + Giải KK: 100.000 đồng/em/giải - HS giỏi toàn diện năm 50.000 đồng/em, HSG toàn diện kỳ II: 40.000 đồng/em - Thưởng học sinh Giỏi trường: 50.000đồng/hs/năm - Học sinh tiên tiến năm 30.000 đồng/em, Học kỳ II: 20.000 đồng/em/năm - Thưởng học sinh đạt vinh danh điển hình tiên tiến: 300.000đồng - Thưởng HS đậu Đại học: + Khối A, B, A1: đạt từ 25 đến 27 điểm; Khối C: đạt từ 24 đến 25 điểm thưởng: 300.000 đồng/em + Khối A, B, A1: Từ 27 điểm trở lên; Khối C: Từ 25 điểm trở lên thưởng 500.000 đồng/em c Thưởng tập thể cá nhân cán bộ, viên chức - Thưởng tập thể: + Tổ loại 1: 1.000.000 đồng/năm + Tổ loại 2: 700.000 đồng/năm + Tổ loại 3: 500.000 đồng/năm - Thưởng cá nhân có thành tích: (theo năm học) + CB, GV có SKKN cấp tỉnh: 500.000đồng + CB, GV có SKKN bậc 4/4, kỷ niệm chương nghiệp giáo dục: 300.000 đồng + GVCN Giỏi : 200.000đồng/ năm + CB, GV có SKKN bậc 3/4: 200.000 đồng + GV giỏi trường thưởng: 200.000 đồng 12 + GV giỏi Tỉnh: 3.000.000 đồng/lần thi + GV thủ tướng Chính Phủ tặng khen: 2.000.000đồng/người + GV Chủ tịch Tĩnh tăng khen: 1.000.000đồng/người + GV đạt chứng tiếng anh Quốc tế theo Quyết định: 5.000.000đồng/người + GV đạt Chiến sỹ thi đua Cấp Tĩnh: 2.000.000đồng/người + GV đạt vinh danh điển hình tiên tiến: 500.000đồng - Cá nhân có học sinh đạt giải: + Có học sinh đạt giải quốc gia: 5.000.000 đồng/giải + Có học sinh đạt học sinh giỏi tỉnh (gồm thi cấp Tỉnh) + Giải nhất: 1.500.000 đồng/giải + Giải nhì: 1.000.000 đồng/giải + Giải ba: 700.000 đồng/giải + Giải KK: 500.000 đồng/giải + Giải đồng đội: Từ 300.000 đồng đến 500.000 đồng/đội Chi quỹ phúc lợi + Chi Tết nguyên đán, ngày lễ 20/11: 1.500.000 đồng/người/đợt + Ngày lễ 10/3, ngày 30/4, ngày 1/5, ngày 27/7, ngày 2/9, ngày 22/12; ngày 20/10; ngày 8/3; tết dương lịch: 200.000 đồng/người/ngày + Chi quà CB, GV nghỉ hưu: 2.000.000 đồng, quà CBQL chuyển công tác 2.000.000 đồng + Chi thăm hỏi, hiếu hỷ, ma chay, ốm đau (trong đơn vị) 500.000 đồng/người, đơn vị tối đa: 1.000.000 đồng/người + Chi hỗ trợ nạn nhân chất độc da cam, trại thương binh, trại trẻ mồ côi, khuyết tật không 500.000 đồng/lần (nếu tổ chức có đến xin) + Chi hỗ trợ, giáo viên có hồn cảnh khó khăn, HS nghèo vượt khó học giỏi: 200.000 đồng/người/năm) + Chi mua thuốc, vật tư phịng y tế lấy từ nguồn chăm sóc sức khỏe ban đầu cịn thiếu lấy từ nguồn Ngân sách Mức chi theo thực tế giá theo giá Bộ y tế quy định Hồ sơ tốn phải có hóa đơn tài Khám sức khỏe định kỳ cho HS phải có bàn bạc thỏa thuận bên y tế bàn quy trình khám, hình thức khám , giá theo giá hai bên thống Thời gian toán sau khám xong, bên y tế hoàn tất hồ sơ khám sức khỏe cho HS bàn giao cho nhà trường toán + Tiền nước uống HS, GV: Giao phận HC trực tiếp quản lý, giao nhận nước khoáng dùng văn phịng phục vụ chung Thanh tốn theo thực tế hồ sơ tốn theo hóa đơn tài 13 + Chè xanh, trà phòng BGH, nước tiếp khách khoán gọn 300.000 đồng/tháng + Xử lý nhà vệ sinh, thông đường ống, phun muỗi công nghệ sinh học tốn theo thực tế tối đa khơng q 20.000.000 đồng/năm + Chi bù mức ăn cho hội nghị không 130.000 đồng/người/cuộc (tự tổ chức nấu ăn) Nếu không tổ chức nấu ăn chi 150.000 đồng/người/cuộc gồm: Sơ kết, tổng kết, đại hội cán bộ, viên chức, kỷ niệm ngày nhà giáo Việt Nam 20/11 Các hội nghị khác nguồn khác chi trả, như: Đại hội đoàn niên, đại hội Đảng bộ, hội nghị Cơng Đồn, hội nghị hội cha mẹ học sinh (nếu thiếu nhà trường hỗ trợ) Ngoài khoản chi có phát sinh thêm Hiệu trưởng định Sử dụng quỹ phát triển hoạt động nghiệp: Hàng năm, trích 5% số tiết kiệm để lập quỹ phát triển hoạt động nghiệp; quỹ sử dụng sau: - Mua sắm bổ sung sở vật chất: Căn khả nguồn trích nhu cầu cần thiết để thực Chi tiêu thực theo quy định hành Nhà nước - Khuyến khích cán bộ, viên chức nâng cao trình độ chun mơn: Căn vào tình hình thực tế tham gia khóa học, thủ trưởng đơn vị định mức hỗ trợ phù hợp tiền tàu xe, tiền nghỉ trọ người 500.000 đồng/người/khóa Điều Quản lý tài sản - Tổ Văn phịng chịu trách nhiệm quản lý tài sản công, bao gồm: Quản lý tài sản có (cả giá trị vật), đề xuất mua sắm, sửa chữa thường xuyên, sửa chữa lớn - Các cá nhân giao quản lý sử dụng tài sản quan chịu trách nhiệm quản lý sử dụng tài sản có hiệu Phải bồi thường tự sửa chữa tài sản bị hư hỏng, mát nguyên nhân chủ quan - Việc sửa chữa thường xuyên, sửa chữa lớn tài sản có yêu cầu kỹ thuật cao, phức tạp: Phải có tư vấn đánh giá mức độ hư hỏng (có thể viên chức thuộc đơn vị th ngồi); cá nhân đơn vị sửa chữa độc lập với bên tư vấn - Sửa chữa thường xuyên: Nhà cửa, sơn, vôi ve, sửa hàng rào, sân thể dục, đường đi, khơi mương cống rãnh, hệ thống điện, đường điện, hệ thống nước, đường ống máy vi tính , máy in, máy điều hồ, bàn ghế HS, phịng làm việc, máy photocoppy, máy siêu tốc, tivi, tủ lạnh, hệ thống vật tư phòng cháy chữa cháy, nâng cấp phần mềm diệt vi rút, phần mềm quản lý tài sản, phần mềm kế 14 toán, phần mềm quản lý thi THPTQG, thi tuyển sinh, thời khóa biểu, phần mềm quản lý thư viện thiết bị Thanh toán theo thực tế Hiệu trưởng định - Các khoản sửa chữa thường xuyên phát sinh khác Hiệu trưởng định Thanh tốn theo thực tế - Trình tự, thủ tục, hồ sơ mua sắm, xây dựng, sửa chữa thực theo quy định hành nhà nước Điều Các khoản chi chưa qui định qui chế thực theo chế độ hành Nhà nước Điều 10 Xử lý vi phạm trường hợp đặc biệt Nếu vi phạm Quy chế có liên quan đến lĩnh vực Nhà nước có quy định xử lý theo quy định hành Nếu vi phạm vượt định mức quy định Quy chế cá nhân có liên quan bị xử lý tình trừ phần vượt định mức vào số bổ sung thu nhập hàng năm tiền lương tháng - - CHƢƠNG III TỔ CHỨC THỰC HIỆN Điều 11 Quy chế ban hành thực thống Trường THPT Đồng Lộc kể từ ngày ban hành thay Quyết định số 04/QĐ-THPTĐL ngày 06 tháng 01 năm 2019 Các ông, bà tổ trưởng tổ Văn phịng, tổ trưởng tổ chun mơn cán bộ, viên chức thuộc Trường THPT Đồng Lộc vào quy định quy chế để thực Điều 12 Các ơng, bà tổ trưởng tổ Văn phịng, tổ trưởng tổ chun mơn Chủ tịch Cơng đồn quan có trách nhiệm theo dõi, thu thập ý kiến phản ánh viên chức, đồn viên tính bất hợp lý, không phù hợp quy chế báo cáo Hiệu trưởng để bổ sung, sữa đổi Chủ tịch Cơng đồn quan, Tổ trưởng Tổ Văn phịng chịu trách nhiệm theo dõi giám sát kiểm tra việc thực quy chế này./ Nơi nhận: Phòng KH – TC Sở GD – ĐT Hà Tĩnh; Kho bạc nhà nước Can Lộc; Lưu Tài vụ nhà trường; HIỆU TRƢỞNG Nguyễn Hồng Sơn 15 CƠNG ĐỒN GD HÀ TĨNH CỘNG HỊA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM CƠNG ĐỒN THPT ĐỒNG LỘC Độc lập – Tự – Hạnh phúc Số: 01/CĐ - THPTĐL Can lộc, ngày 15 tháng 11 năm 2019 Kính gửi: Hiệu trƣởng Trƣờng THPT Đồng Lộc Cơng đồn Trường THPT Đồng Lộc nhận dự thảo sửa đổi, bổ sung Quy chế chi tiêu nội quản lý tài sản công Trường THPT Đồng Lộc, sau xem xét dự thảo, Ban Chấp hành Cơng đồn Trường THPT Đồng Lộc đồng ý toàn nội dung dự thảo sửa đổi, bổ sung Quy chế chi tiêu nội quản lý tài sản công Trường THPT Đồng Lộc Ban Chấp hành Cơng đồn Trường THPT Đồng Lộc có ý kiến kính đề nghị Ơng Hiệu trưởng Trường THPT Đồng Lộc ban hành Quyết định để thực hiện./ Nơi nhận: - Như trên; Lưu: CĐ TM BAN CHẤP HÀNH CHỦ TỊCH Đào Hữu toàn 16 17