- Có nhận thức và vận dụng đúng đắn chủ trương, nghị quyết của cấp ủy, chính sách của Đảng pháp luật của Nhà nước vào lĩnh vực nhiệm vụ được phân công, luôn có tinh thần trách nhiệm ca[r]
(1)PHÒNG GD&ĐT TP SƠN LA Trường THCS Chiềng Cọ
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự – Hạnh phúc
Chiềng Cọ, ngày 21 tháng 11 năm 2012
BẢN TỰ NHẬN XÉT, ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CỦA CÁN BỘ, CÔNG CHỨC Năm 2012
Họ tên: Hoàng Thị Vân Anh
Đơn vị công tác: Trường THCS Chiềng Cọ, TP Sơn La
Chức vụ: Tổ phó tổ Văn- Sử - GDCD, giáo viên dạy Môn ngữ văn I.NỘI DUNG KIỂM ĐIỂM, ĐÁNH GIÁ
1 Mức độ hoàn thành chức trách, nhiệm vụ giao
- Hoàn thành tốt nhiệm vụ giao năm học 2011 – 2012. - Cố fđủ hồ sơ theo quy định
- Ln nhiệt tình cơng tác giảng dạy mội công tác kiêm nghiệm
- Ln ln đồn kết, giúp đỡ đồng nghieepjphats huy quyền làm chủ thực tốt nguyên tắc tập trung dan chủ công việc giao
- Tích cực hưởng ứng, tham gia phong trào vận động nghành cấp phát động vận động “ Hai không nghành”, phong trào thi đua “ Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”, vận động “ Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh”, vận động “ Mỗi thầy cô giáo gương tự học tự sáng tạo”.
(2)- Luôn chấp hành tốt chủ trương, đường lối, nghị quyết, sách Đảng, pháp luật Nhà nước Luôn thực phương châm “ Sống và làm theo Hiến pháp pháp luật”
- Có nhận thức vận dụng đắn chủ trương, nghị cấp ủy, sách Đảng pháp luật Nhà nước vào lĩnh vực nhiệm vụ phân cơng, ln có tinh thần trách nhiệm cao cơng việc giao
- Có tinh thần đấu tranh bảo vệ cương lĩnh, điều lệ, quan điểm, đường lối, sách Đảng Nhà nước
- Luuo ln có ý thức tự học, tự bồi dưỡng, thường xuyên dự giờ, kiểm tra hồ sơ thành viên tổ, dự học hỏi phương pháp kinh
nghiệm Đ/C giáo viên tổ xin dự học hỏi thêm trường THCS Nguyễn Trãi để rút kinh nghiệm đưa chất lượng chuyên môn thân thành viên tổ ngày lên
- Luôn gương sáng cho đồng nghiệp học sinh noi theo
- Thực tốt việc cán bộ, công chức không làm theo quy đinh pháp lệnh cán cơng chức
- Có tinh thần đấu tranh chống tham nhũng, tiêu cực công tác - Chấp hành tốt quy định Đảng Nhà nước phịng chống lãng phí, tham nhũng tiêu cực
- Luôn nêu cao tinh thần đoàn kết với đồng nghiệp địa phương nơi cư trú
3 Đánh giá chung * Ưu điểm:
(3)- Thực tốt nghiêm túc nội quy, quy định, quy chế làm việc đơn vị, tổ chức đoàn thể
- Đảm bảo ngày công, báo công báo việc
- Tham gia đầy đủ, nhiệt tình, có ý thức trách nhiệm cao mặt hoạt động nghành, nhà trường tổ chức
* Nhược điểm, hạn chế:
- Đơi cịn nể cơng tác phê tự phê bình
* Khen thưởng, kỷ luật:
- Khen thương: Trong năm đạt danh hiệu lao động tiên tiến - Kỷ luật: Không
II TỰ PHÂN LOẠI THEO MỨC ĐỘ HOÀN THÀNH CHỨC TRÁCH, NHIỆM VỤ:
1 Cá nhân tự phân loại: hoàn thành tốt chức trách, nhiệm vụ Chiều hướng triển vọng phát triển: Tốt
Người tự nhận xét, đánh giá