T¨ng cêng tæ chøc kiÓm tra, thanh tra ph¸t hiÖn kÞp thêi, xö lý triÖt ®Ó c¸c hµnh vi tham nhòng, t¹o tÝnh nghiªm minh cña ph¸p luËt... N©ng cao hiÖu lùc, hiÖu qu¶ c«ng t¸c thanh kiÓm tra[r]
Trang 1PHềNG GD-ĐT CHÂU THÀNH cộng hoà xã hội chủ nghĩa việt nam TRƯỜNG TH THỊ TRẤN Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Số: 43 /KH-THTT Thị trấn , ngày 29 tháng 3 năm 2012
Kế hoạch Thực hiện phòng, chống tham nhũng
và thực hành tiết kiệm, chống lãng phí
năm 2012
Căn cứ Chiến lợc quốc gia phòng chống tham nhũng đến năm 2020 theo tinh thần Nghị quyết số 21/NQ-CP ngày 12/5/2009 của Chính phủ;
Căn cứ vào Kế hoạch số 21/KH-PGDĐT của Phòng Giáo dục và Đào tạo Châu Thành ngày 16 tháng 3 năm 2012 về việc thực hiện phòng, chống tham nhũng và thực hành tiết kiệm, chống lãng phí năm 2012
Trờng TH Thị trấn Châu Th nhành xây dựng Kế hoạch tổ chức quán triệt và thực hiện kế hoạch chiến lợc phòng chống tham nhũng năm 2012 của trờng nh sau:
I Mục đích:
1 Nâng cao nhận thức và trách nhiệm của cán bộ công chức viên chức, đảng viên, đoàn viên dới sự lãnh đạo của chi uỷ chi bộ, phấn đấu thực hiện thắng lợi Chiến lợc quốc gia PCTN đến năm 2020 của Chính phủ, của UBND tỉnh, của ngành Giáo dục huyện Châu Thành
2 Lãnh đạo, chỉ đạo nh trành ờng thực hiện đúng chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn theo Điều lệ trường tiểu học, các văn bản pháp quy có hiệu lực khác để xây dựng kế hoạch công tác phòng chống tham nhũng và thực hành tiết kiệm, chống lảng phí tại cơ quan, đơn vị Qua đó, ban hành quy chế, quy định cụ thể công khai minh bạch chất l -ợng giáo dục, thu nhập và nhiệm vụ công tác của từng cán bộ, công chức của cơ quan,
đơn vị
3 Tăng cờng kiểm tra, giám sát việc thực hiện nhiệm vụ về giáo dục, ngăn ngừa việc lợi dụng chức vụ, quyền hạn để vụ lợi, trên cơ sở xây dựng nền công vụ hiệu quả, minh bạch phục vụ nhân dân Kiểm tra, giám sát đội ngũ cán bộ GV,NV trong trường
về sự trung thực, công tâm, liêm khiết, tận tuỵ, chuyên nghiệp; việc thực hiện các chuẩn mực đạo đức công vụ, đạo đức nghề nghiệp, đạo dức nhà giáo Đa công tác phòng chống tham nhũng thành nhiệm vụ trọng tâm, thờng xuyên của nhà trờng
II Yêu cầu:
1 Tổ chức quán triệt đến toàn thể cán bộ, công chức, viên chức những nội dung cơ bản của Luật phòng chống tham nhũng và Luật thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, Thông t số 09/2009/TT-BGDĐT ngày 07/5/2009 của Bộ GD&ĐT ban hành kèm theo Quy chế thực hiện công khai đối với cơ sở giáo dục của hệ thống giáo dục quốc dân
2 Thực hiện công khai thờng xuyên ở nh trành ờng nhằm nâng cao tính minh bạch, phát huy dân chủ, tăng cờng tính tự chủ và tự chịu trách nhiệm về chất lợng giáo dục
và đào tạo, tài chính và tài sản
3 Tăng cờng tổ chức kiểm tra, thanh tra phát hiện kịp thời, xử lý triệt để các hành
vi tham nhũng, tạo tính nghiêm minh của pháp luật Cán bộ, GV, NV phối hợp chặt chẽ trong công tác phát hiện và xử lý tham nhũng thông qua Ban chỉ đạo phòng chống tham nhũng và thực hành tiết kiệm, chống lãng phí
III Nội dung:
1 Công tác tuyên truyền:
Nhằm nâng cao nhận thức cho cán bộ, GV,NV trong cơ quan, về các chủ trơng của Đảng và Nhà nớc về phòng chống tham nhũng và thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, cần tập trung quán triệt đầy đủ các nội dung và các văn bản sau:
Trang 2- Tiếp tục tuyên truyền và thực hiện tốt cuộc vận động “ Học tập và làm theo tấm gơng đạo đức Hồ Chí Minh” gắn với cuộc vận động “ Hai Không”, cuộc vận động “ Mỗi thầy giáo, cô giáo là tấm gơng đạo đức, tự học sáng tạo”;
- Chiến lợc quốc gia PCTN đến năm 2020 theo tinh thần Nghị quyết số
21/NQ-CP ngày 12/5/2009 của Chính phủ;
- Quyết định số 04/2000/QĐ-BGDĐT ngày 01/3/2000 về việc ban hành Quy chế dân chủ trong hoạt động nhà trờng của Bộ GD&ĐT;
- Thông t số 09/2009/TT-BGDĐT ngày 07/5/2009 của Bộ GD&ĐT ban hành kèm theo Quy chế thực hiện công khai đối với cơ sở giáo dục của hệ thống giáo dục quốc dân
2 Thực hiện các giải pháp chiến lợc:
2.1 Tăng cờng tính công khai, minh bạch trong hoạch định chính sách, xây dựng
và thực hiện pháp luật;
- Công khai, minh bạch trong việc ban hành các văn bản hành chính, quyết định hành chính, quyết định cá biệt gắn liền với cải cách hành chính
- Thực hiện tốt 3 công khai
+ Công khai cam kết chất lợng giáo dục và chất lợng thực tế
+ Công khai các điều kiện đảm bảo chất lợng giáo dục
+ Công khai tài chính
2.2 Phòng GD&ĐT và các đơn vị trờng học triển khai thực hiện nghiêm túc các quy định của luật phòng, chống tham nhũng về công khai, minh bạch trong hoạt động của cơ quan đơn vị trong các lĩnh vực nhất là lĩnh vực quản lý tài chính, tài sản
2.3 Thực hiện cơ chế đảm bảo quyền tiếp cận thông tin của PHHS về hoạt động của nh trành ờng
2.4 Ban chỉ đạo phòng chống tham nhũng có trách nhiệm tổ chức thanh kiểm tra, theo dõi, đôn đốc việc thực hiện công khai, minh bạch trong hoạt động của cơ quan,
đơn vị trờng học; tổng hợp báo cáo theo định kỳ, kiến nghị xử lý các trờng hợp không thực hiện hay thực hiện cha nghiêm túc việc công khai, minh bạch
3 Hoàn thiện chế độ, công chức, nâng cao chất lợng thực thi công vụ:
3.1 Thực hiện phân công, phân cấp; quy định cụ thể, rõ ràng chức năng, nhiệm
vụ, quyền hạn theo Quy chế hoạt động của cơ quan, tránh tình trạng chồng chéo, bỏ trống hoạt động quản lý Quy định chức trách của từng vị trí công tác, nhất là trách nhiệm của ngời đứng đầu cơ quan, đơn vị và căn cứ vào kết quả thực hiện chức trách
đó để đánh giá cán bộ, công chức
3.2 Thực hiện nghiêm túc các quy định về, tiếp nhận, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại,
điều động, nhằm nâng cao chất lợng đội ngũ cán bộ, công chức; xử lý kiên quyết, kịp thời các vi phạm trong qnản lý và sử dụng cán bộ, công chức, viên chức
3.3 Tăng cờng giáo dục về thực hiện liêm chính, nâng cao nhận thức, trách nhiệm của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trong phòng ngừa, phát hiện và xử lý tham nhũng Thực hiện đa nội dung, chơng trình, phổ biến giáo dục pháp luật về phòng, chống tham nhũng vào chơng trình giáo dục học sinh trong nhà trờng theo quy định,
đồng thời tổ chức theo dõi, kiểm tra, có sơ kết đánh giá rút kinh nghiệm vào cuối năm học 2010 -2011
3.4 Triển khai thực hiện cơ chế về trách nhiệm giải trình của cán bộ, công chức, viên chức, nhất là đối với cán bộ lãnh đạo, quản lý; cơ chế miễn nhiệm, bãi nhiệm, cho
từ chức, tạm đình chỉ chức vụ của ngời đứng đầu khi để xảy ra tham nhũng trong cơ quan, tổ chức, đơn vị do mình phụ trách quản lý
3.5 Thực hiện công khai, minh bạch các chế độ, định mức, tiêu chuẩn và việc sử dụng tài sản công, cũng nh việc công khai, minh bạch tài sản, thu nhập của cá nhân và tập thể
4 Nâng cao hiệu lực, hiệu quả công tác thanh kiểm tra, xử lý các hành vi tham nhũng.
Nh tành rường thực hiện công tác kiểm tra nội bộ trờng học về xây dựng kế hoạch công tác thanh tra, kiểm tra hàng năm, chú trọng thanh kiểm tra về thực hiện chức
Trang 3trách, nhiệm vụ, việc thực hiện pháp luật về phòng, chống tham nhũng; xử lý nghiêm các hành vi vi phạm hành chính, đảm bảo trật tự, kỷ cơng pháp luật
5 Nâng cao nhận thức và phát huy vai trò của toàn xã hội trong phòng chống tham nhũng.
5.1 Đa dạng hoá các hình thức và đẩy mạnh công tác tuyên truyền nhằm nâng cao nhận thức trong nhân dân, nhất là phụ huynh, học sinh về những biểu hiện, tác hại của tham nhũng và trách nhiệm của xã hội trong công tác phòng, chống tham nhũng, tạo
điều kiện để nhân dân tích cực, chủ động tham gia vào công tác phòng, chống tham nhũng
5.2 Tạo điều kiện tốt cho các tổ chức đoàn thể thực hiện việc giám sát hoạt động của cơ quan, đơn vị, nhất là hoạt động giám sát của Ban thanh tra nhân dân trong công tác phòng, chống tham nhũng
5.3 Bảo vệ và đề nghị khen thởng kịp thời ngời tố cáo, phát hiện hành vi tham nhũng; cũng nh đề nghị tôn vinh, khen thởng tổ chức, cá nhân có thành tích trong công tác phòng, chống tham nhũng; đồng thời xử lý nghiêm minh những trờng hợp lợi dụng quyền tố cáo để vu khống, gây rối nội bộ làm ảnh hởng đến hoạt động của nhà trờng
IV Tổ chức thực hiện
1 Tổ chức quán triệt kế hoạch thực hiện chiến lợc phòng, chống tham nhũng năm
2012 của trường TH Thị trấn Chõu Thành, chú ý bám sát những nội dung nhiệm vụ
đ-ợc phân công để xây dựng nhiệm vụ cụ thể, có quy định về thời gian, phân công trách nhiệm thực hiện
2 BGH chỉ đạo, tổ chức thực hiện kế hoạch, tổ chức kiểm tra theo dõi, là đầu mối tổng hợp đánh giá, báo cáo theo định kỳ
3 Ban chỉ đạo phối hợp thực hiện việc kiểm tra, giám sát, thực hiện các nội dung liên quan đến nhiệm vụ của từng bộ phận trong nhà trường
Trong quá trình triển khai thực hiện, nếu có khó khăn, vớng mắc, các th nhành viờn Ban chỉ đạo phản ánh về hiệu trởng để xem xét, xử lý
Trởng ban chỉ đạo Nơi nhận : HIỆU TRƯỞNG
- Phũng GD-ĐT
- Th nh ành viờn BCĐ
- Lu: VT
Nguyễn Văn Bộ Ba