BAO CAO TONG KET CONG DOAN 20112012

6 8 0
BAO CAO TONG KET CONG DOAN 20112012

Đang tải... (xem toàn văn)

Thông tin tài liệu

Đầu năm học Công đoàn ngành phối hợp với ban lãnh đạo tổ chức phát động thực hiện tốt cuộc vân động xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực, các tổ chức đoàn thể và hiệu trưởng[r]

(1)

CƠNG ĐỒN PHỊNG GIÁO DỤC CỘNG HỒ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM CƠNG ĐỒN TRƯỜNG TH BẢN DÍU Độc lập - Tự - Hạnh phúc

Số: …/ BC- CĐCS Bản Díu, ngày 25 tháng 05 năm 2012

BÁO CÁO

TỔNG KẾT HOẠT ĐỘNG CƠNG ĐỒN NĂM HỌC 2011-2012 VÀ PHƯƠNG HƯỚNG NHIỆM VỤ NĂM HỌC 2012- 2013

Kính gửi: Cơng đồn phịng Giáo dục huyện Xín Mần

Căn vào hướng dẫn số: 17/HD- CĐN ngày 15 tháng 05 năm 2012 Cơng đồn phịng Giáo dục “Hướng dẫn báo cáo tổng kết cơng tác cơng đồn năm học 2011-2012”

Căn vào kết hoạt động Cơng đồn sở trường tiểu học Bản Díu năm học 2011-2012 Nay cơng đồn trường xin báo cáo kết thực chương trình năm học 2011-2012 phương hướng nhiệm vụ năm học 2012- 2013 sau:

PHẦN THỨ NHẤT:

BÁO CÁO TỔNG KẾT HOẠT ĐỘNG CƠNG ĐỒN NĂM HỌC 2011 – 2012 I.TÌNH HÌNH CHUNG

Năm học 2011- 2012 với chủ đề “Đổi công tác quản lý, nâng cao chất lượng giáo dục”, năm tiếp tục thực Cuộc vân động “Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh”, Năm học tồn ngành tiếp tục thực vận động “Hai không” với nội dung, tiếp tục thực vận động Ngành “Mỗi thầy cô giáo gương đạo đức tự học sáng tạo” năm thứ thực Chỉ thi 40 CT/BGD & ĐT Bộ giáo dục & Đào tạo “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”…

Được quan tâm đạo trực tiếp Cơng đồn giáo dục huyện Xín Mần đồn viên cơng đồn sở trường tiểu học Bản Díu khơng ngừng phấn đấu nỗ lực vươn lên Đội ngũ cán quản lý, giáo viên, công nhân viên tin tưởng tuyệt đối vào lãnh đạo Đảng, có trình độ chun môn, nghiệp vụ đáp ứng yêu cầu giáo dục đào tạo

Đội ngũ CB,GV,CVN đơn vị

- Tổng số CB, GV, CNV đơn vị : 32 người Trong nữ 15 người; + Trình độ: Địa học: 05 người; CĐ: 11 người; Trung cấp: 16 người - Đảng viên 21 Đ/c; nữ: 10

* Tổ chức cơng đồn : - Tổng số đồn viên cơng đồn: 30; Nữ: 14 2 Tình hình đời sống, tư tưởng nhà giáo lao động

(2)

trên địa bàn vùng sâu nên đời sống cán cơng nhân viên cịn gặp khơng khó khăn, đường lại không thuận lợi, thông tin liên lạc hạn chế định, sở vật chất phục vụ dạy học cịn thiếu, khơng đồng bộ, đời sống nhân dân cịn nghèo nên cơng tác xã hội hóa giáo dục khơng thuận lợi

II KẾT QUẢ THỰC HIỆN CHƯƠNG TRÌNH HOẠT ĐỘNG CỦA CƠNG ĐỒN: Chương trình 1: Bảo vệ quyền lợi hợp pháp đáng chăm lo đời sống nhà giáo lao động ngành, xây dựng mối quan hệ lao động hài hoà, ổn định, tạo động lực nâng cao chất lượng, hiệu giáo dục đào tạo.

- Cơng đồn phối hợp chặt chẽ với quyền nhà trường kiểm tra giám sát kiến nghị sách hành nhà giáo lao động thực đúng, đủ kịp thời Đã tổ chức kiểm tra 12 đồn viên cơng đồn; nội dung kiểm tra thực ngày công lên lớp, kiểm tra việc thực hồ sơ sổ sách, dự

- Công tác phổ biến tuyên truyền, giáo dục pháp luật đơn vị đồng chí đồn viên cơng đồn nhiệt tình tham gia

- Hoạt động chăm lo tự chăm lo đời sống cho cán bộ, giáo viên: tổ chức cho cán cơng nhân viên tích cực tăng gia cải thiên thêm đời sống như: trồng rau, chăn nuôi… Thường xuyên tổ chức thăm hỏi kịp thời cán giáo viên, đồn viên cơng đồn ốm đau bệnh tật 36 lượt Vân động viên chức lao động tham gia đóng BHXH BHYT theo Luật định

- Thực chế độ sách nhà giáo, chế độ sách địa phương tương đối đầy đủ kịp thời Có 05 giáo viên nâng lương kỳ hạn, chuyển ngạch lương từ hệ trung cấp sang hệ đại học cao đẳng 06 người

.- Khơng có hành vi xâm phạm đến danh dự, nhân phẩm, thân thể, quyền lợi hợp pháp nhà giáo lao động đơn vị

- Tổ chức thành công Hội nghị cán công chức Qua Hội nghị cán bộ, công chức đầu năm phát huy dân chủ đơn vị, tồn đọng, chưa hợp lý năm học trước giải thỏa đáng

- Các Ban tra nhân dân bước đầu hoạt động có hiệu theo hướng dẫn Cơng đồn giáo dục Việt Nam

Chương trình 2: Xây dựng nâng cao phẩm chất, đạo đức nghề nghiệp, trình độ chun mơn nghiệp vụ đội ngũ nhà giáo cán quản lý giáo dục nhằm thực hiện nhiệm vụ “đổi mới, phát triển, nâng cao chất lượng giáo dục đào tạo” của ngành.

- Tiếp tục tham gia học tập quán triệt bước vận động “Học làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh” cụ thể tập trung đạo học tập chuyên đề “Tư tưởng gương đạo đức Hồ Chí Minh xây dựng Đảng ta thật vững mạnh đạo đức văn minh”

- Phối hợp với quyền đồng cấp thực Chỉ thị 40/CT- TW Ban Bí thư Quyết định 09/QĐ – TTg Thủ tướng Chính phủ “Xây dựng, nâng cao chất lượng đội ngũ nhà giáo cán quản lý giáo dục”.

(3)

- Phối hợp với quyền xây dựng quy hoạch cán bộ, bồi dưỡng giáo viên, nhân viên; tổ chức cho giáo viên tham gia học tập nâng cao trình độ văn hố, chun mơn nghiệp vụ Hiện tồn số giáo viên nhà trường có trình độ trung cấp đề nghị cho học nâng cao trình độ chun mơn, nghiệp vụ

- Thực tốt công tác tuyên truyền giáo dục nâng cao lĩnh trị, nội quy, quy chế quan đơn vị, quy chế chi tiêu nội

Chương trình 3: Vận động tổ chức nhà giáo lao động ngành tích cực tham gia phong trào thi đua vận động mang tính xã hội rộng lớn, nhằm thực có hiệu nhiệm vụ trị ngành.

- Tổ chức thực triển khai phong trào thi đua “Hai tốt”, phong trào “ xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực” Đầu năm học Cơng đồn ngành phối hợp với ban lãnh đạo tổ chức phát động thực tốt vân động xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực, tổ chức đồn thể hiệu trưởng đơn vị kí cam kết thực cách nghiêm túc

Kết thăm lớp dự Tổng số dư: 132

Trong đó: Giờ giỏi: 20 ; Khá: 42 ; TB: 66 ; yếu: 04 Giáo viên giỏi cấp huyện 01 đ/c, giáo viên giỏi cấp trường: 04 đ/c

Tổ chức cho học sinh tham gia thi hs giỏi cấp huyện 02 em, thi viết chữ đẹp cấp huyện: 12 em

Thi đồ dùng tự làm cấp huyện 04 sản phẩm

- Phát huy vai trò cơng đồn việc thực vận động “Nói không với tiêu cực thi cử bệnh thành tích giáo dục” thực nghiêm túc vận động.- Về vận động “Mỗi thầy, cô giáo gương đạo đức, tự học sáng tạo”: Cơng đồn giáo dục huyện tiếp tục phổ biến Nghị 442/NQ CĐGD Việt Nam thực vận động “Mỗi thầy, cô giáo gương đạo đức, tự học sáng tạo” đến đồn viên cơng đồn

- Về cơng tác xã hội hố giáo dục: Ln tìm hội để doanh nghiệp, nhà hảo tâm quan tâm đóng góp cho nghiệp giáo dục

Chương trình 4: Đổi tổ chức, tăng cường công tác kiểm tra nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ.

- Củng cố hoạt động tổ chức hoạt động cơng đồn đơn vị, hàng tháng có tổ chức đánh giá xếp loại đồn viên

- Cán cơng đồn đơn vị tích cực tham gia lớp tập huấn cơng đồn cấp tổ chức nhằm nâng cao thêm lực hoạt động cán cơng đồn sở

- Tổ chức giới thiệu đồng chí đồn viên cơng đoàn ưu tú cho Đảng Trong năm học vừa qua giới thiệu kết nạp đảng 01 đ/c

- Vào đầu năm học cơng đồn trường phối hợp với nhà trường tổ chức hội nghị cán cơng chức phát huy tính dân chủ đ/c đoàn viên người lao động đơn vị

(4)

- Phối hợp với nhà trường chuyên môn xây dựng quy chế hoạt động tạo nên đồng thuận cơng đồn nhà trường

- Tổ chức xây dựng chương trình kế hoạch hoạt động cơng đồn cho năm học tháng

Chương trình V Hoạt động đối ngoại, thăm quan du lịch

Do trường đóng địa bàn vùng khó khăn nên việc tổ chức hoạt động đối ngoại thăm quan du lịch hạn chế Cơng đồn trường chưa tổ chức cho cán giáo viên thăm quan du lịch; chưa có sách đối ngoại nhằm thu hút đầu tư cá nhân tổ chức cho hoạt động giáo dục đơn vị

III.ĐÁNH GIÁ CHUNG

- Năm học 2011 -2012 Cơng đồn trường tiểu học Bản Díu hồn thành tiêu đề ra, cơng đồn phối hợp chặt chẽ với chun mơn, triển khai thực có hiệu cơng tác tuyên truyền vận động cán giáo viên, thực tốt phong trào thi đua, phong trào thi đua"Dạy tốt- Học tốt" Góp phần bước giữ chất lượng giáo dục Bên cạnh cơng đồn tích cực việc thực quy chế dân chủ sở, thường xuyên chăm lo đời sống cán công đoàn viên người lao động Ban chấp hành phối hợp với lãnh đạo quyền đồng cấp tranh thủ đạo chi hoàn thành tốt nhiệm vụ năm học chương trình hành động cơng đồn đề cho hoạt động cơng đồn năm học 2011 – 2012

*Những tờn tại, khút điểm q trình thực hiện.

Tuy hoạt động cơng đồn cịn hạn chế chức năng, vị cơng đồn chưa ngang tầm với yêu cầu nay, có lúc, có tiếng nói cơng đồn cịn bị coi nhẹ, việc tham gia quản lý nhà nước Năng lực cán cơng đồn sở cờn hạn chế Kinh phí hoạt động cơng đồn qua hạn hẹp, sở vật chất cơng đồn sở thiếu nên ảnh hưởng nhiều đến hoạt động phong trào Cơng đồn

*Bài học rút kinh nghiệm việc chỉ đạo thực hiện.

Từ thực tiễn cơng tác cơng đồn rút số học cụ thể: Cần phải chấp hành thực triệt để lãnh đạo đạo cấp , phối hợp tốt với quyền đồng cấp tổ chức đoàn thể khác đạo chi bộ.Tăng cường dân chủ hóa hoạt động quan, đơn vị , phát huy tiềm tập thể cá nhân tập thể quan, đơn vị, cơng khai hóa tất hoạt động.Tập trung việc đạo Hội nghị CB, CC đơn vị, tránh hình thức qua loa, đại khái, làm cho có để đối phó với kiểm tra cấp trên.Tiếp tục quan tâm lãnh đạo, đạo cơng tác nữ cơng Thực có cách có hiệu phong trào thi đua vận động cơng đồn, ngành giáo dục phát động

IV TỰ ĐÁNH GIÁ XẾP LOẠI

Cơng đồn sở xuất sắc

PHẦN THỨ HAI

(5)

I.NHIỆM VỤ CHỦ YẾU:

- Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục đoàn viên lao động thực tốt chủ trương, sách Đảng, Pháp luật nhà nước, nội quy, quy chế đơn vị, xây dựng hành động cụ thể để thực có hiệu mục tiêu, tiêu Nghị Công đoàn đề

- Tiếp tục tham gia thực phong trào thi đua, vận động lớn ngành đạt hiệu cao

- Tích cực thực vận động ủng hộ quyên góp ngành để chăm lo tự chăm lo tốt đời sống nhà giáo lao động Thực tốt công tác kiểm tra, giám sát

- Vận động đoàn viên người lao động thực tốt nhiệm vụ trọng tâm ngành năm học năm học 2012 -2013 Thực tốt công tác từ thiện, công tác xã hội

II.NỘI DUNG VÀ CHƯƠNG TRÌNH HÀNH ĐỘNG CỤ THỂ.

Chương trình 1: Bảo vệ quyền lợi hợp pháp đáng chăm lo đời sống nhà giáo lao động.

- Cơng đồn phối hợp với quyền đồng cấp tổ chức kiểm tra, giám sát thực chế độ, sách nhà giáo, chủ động giải tồn đọng vướng mắc sở Tiếp tục tham mưu sách địa phương để chăm lo tốt đời sống nhà giáo người lao động

- Phát huy hiệu xây dựng loại quỹ tổ chức cơng đồn để làm tốt cơng tác trợ giúp khó khăn, khắc phục hậu thiên tai, thăm hỏi hiếu hỷ vận động nhà giáo lao động phát triển kinh tế gia đình

Chương trình 2: Xây dựng nâng cao phẩm chất, đạo đức nghề nghiệp, trình độ chuyên môn nghiệp vụ đội ngũ nhà giáo cán quản lý giáo dục nhằm thực hiện nhiệm vụ “đổi mới, phát triển, nâng cao chất lượng giáo dục đào tạo” của ngành.

- Thực tốt vận động “Học làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh”, vận động “Mỗi thầy giáo gương đạo đức, tự học sáng tạo”

- Tiếp tục vận động cán bộ, giáo viên tích cực đổi phương pháp dạy học, quan tâm nhiều học sinh yếu kém; tích cực ứng dụng cơng nghệ thơng tin quản lý giảng dạy

- Thực tổ chức thi giáo viên dạy giỏi cấp theo quy chế Bộ giáo dục & Đào tạo, thi viết sáng kiến kinh nghiệm, đánh giá chuẩn hiệu trưởng chuẩn nghề nghiệp giáo viên theo văn hướng dẫn Bộ giáo dục & Đào tạo

Chương trình 3: Vận động tổ chức nhà giáo lao động ngành tích cực tham gia phong trào thi đua vận động mang tính xã hội rộng lớn, nhằm thực có hiệu nhiệm vụ trị ngành.

(6)

- Tiếp tục thực phong trào thi đua “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực” cách có hiệu hơn, thiết thực hơn, mối quan hệ hài hòa thầy với thầy, thầy với trò trò với trò

- Vận động cán giáo viên, đồn viên cơng đồn tích cực tập luyện thể dục, thể thao nhằm rèn luyện sức khoẻ

Chương trình : Đổi tổ chức, tăng cường công tác kiểm tra nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ.

- Xây dựng quy chế phối hợp với chuyên môn nhà trường

- Phát huy quy chế dân chủ hội nghị cán cơng chức đầu năm

- Tham gia tích cực cơng tác xây dựng đảng, giới thiệu đồn viên ưu tú cho đảng

Chương trình 5: Hoạt động đối ngoại, thăm quan du lịch

Tích cực chủ động tham gia hội nhập Quốc tế giáo dục; mở rộng nâng cao hiệu đối ngoại

Trên báo cáo kết thực nhiệm vụ năm học 2011-2012 phương hướng nhiệm vụ năm học 2012- 2013 cơng đồn trường tiểu học Bản Díu.

TM BAN CHẤP HÀNH CHỦ TỊCH

Ngày đăng: 23/05/2021, 11:22

Tài liệu cùng người dùng

  • Đang cập nhật ...

Tài liệu liên quan