1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Giải pháp nâng cao năng lực công tác cho đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã trên địa bàn tỉnh ninh bình

154 6 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 154
Dung lượng 1,64 MB

Nội dung

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NÔNG NGHIỆP VÀ PTNT TRƯỜNG ĐẠI HỌC LÂM NGHIỆP LƯƠNG CHIÊU TUẤN GIẢI PHÁP NÂNG CAO NĂNG LỰC CÔNG TÁC CHO ĐỘI NGŨ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC CẤP XÃ TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH NINH BÌNH LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ Hà Nội, 2015 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NÔNG NGHIỆP VÀ PTNT TRƯỜNG ĐẠI HỌC LÂM NGHIỆP LƯƠNG CHIÊU TUẤN GIẢI PHÁP NÂNG CAO NĂNG LỰC CÔNG TÁC CHO ĐỘI NGŨ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC CẤP XÃ TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH NINH BÌNH Chuyên ngành: Kinh tế nông nghiệp Mã Số: 60620115 LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: PGS TS NGUYỄN VĂN TUẤN Hà Nội, 2015 i LỜI CAM ĐOAN Tơi xin cam đoan cơng trình nghiên cứu riêng Các số liệu, kết nghiên cứu trung thực Những kết luận khoa học Luận văn chưa cơng bố cơng trình nghiên cứu TÁC GIẢ LUẬN VĂN Lương Chiêu Tuấn ii LỜI CẢM ƠN Trong thời gian học tập trường Đại học Lâm nghiệp, giúp đỡ Ban giám hiệu, Phòng đào tạo sau đại học, đặc biệt người hướng dẫn khoa học PGS.TS Nguyễn Văn Tuấn, với giúp đỡ, tạo điều kiện thuận lợi Tỉnh ủy, Ủy ban nhân dân, HĐND tỉnh, Sở Nội vụ, Cục thống kê, Huyện ủy, Ủy ban kiểm tra, Ủy ban nhân dân huyện Hoa Lư, Nho Quan, n Mơ, Phịng Ban chức nơi tơi đến khảo sát, vấn điều tra huyện tỉnh Ninh Bình, đồng nghiệp, gia đình người thân giúp đỡ, động viên Tôi học tập thực luận văn Với lòng trân thành kính trọng, tơi xin trân trọng cảm ơn Bản thân tơi có nhiều cố gắng, nỗ lực, xong khơng tránh khỏi hạn chế, thiếu sót thực đề tài Kính mong q thầy, cơ, nhà khoa học đồng nghiệp góp ý để tơi có thêm kinh nghiệm, nâng cao kiến thức chun môn nghiệp vụ, phục vụ tốt công tác sau Tơi xin chân thành cảm ơn! Hà Nội, ngày tháng năm 2015 TÁC GIẢ Lương Chiêu Tuấn iii MỤC LỤC Trang Trang phụ bìa Lời cam đoan i Lời cảm ơn ii Mục lục iii Danh mục chữ viết tắt vi Danh mục bảng vii ĐẶT VẤN ĐỀ Chương CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN VỀ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC VÀ NĂNG LỰC CÔNG TÁC CỦA CÁN BỘ CÔNG CHỨC CẤP CƠ SỞ 1.1 Cơ sở lý luận CBCC lực công tác CBCC cấp sở 1.1.1 Một số khái niệm 1.1.2 Năng lực công tác cán bộ, công chức cấp xã 1.1.3 Tiêu chuẩn cán bộ, công chức cấp xã 1.1.4 Vai trị đội ngũ cán bộ, cơng chức cấp xã 10 1.1.5 Các tiêu chí đánh giá lực cơng tác đội ngũ CBCC cấp xã 11 1.2 Cở sở thực tiễn công tác cán bộ, công chức cấp sở 18 1.2.1 Kinh nghiệm số nước giới 18 1.2.2 Thực tiễn Việt Nam quản lý đội ngũ CBCC cấ p xã 24 Chương ĐẶC ĐIỂM CƠ BẢN CỦA TỈNH NINH BÌNH VÀ PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU 30 2.1 Đặc điểm tỉnh Ninh Bình 30 2.1.1 Các đặc điểm tự nhiên 30 2.1.2 Các đặc điểm kinh tế - xã hội tỉnh 36 2.2 Phương pháp nghiên cứu 42 2.2.1 Phương pháp chọn điểm nghiên cứu khảo sát 42 iv 2.2.2 Phương pháp thu thập số liệu, tài liệu 45 2.2.3 Phương pháp phân tích số liệu 46 2.2.4 Hệ thống tiêu nghiên cứu 49 Chương KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU 50 3.1 Thực trạng đội ngũ cán bộ, cơng chức cấp xã tỉnh Ninh Bình 50 3.1.1 Số lượng cấu đội ngũ CBCC cấp xã địa bàn tỉnh 50 3.1.2 Cơ cấu cán bộ, công chức cấp xã phân theo độ tuổi 52 3.1.3 Trình độ đào tạo đội ngũ CBCC cấp xã địa bàn tỉnh Ninh Bình 53 3.1.4 Công tác đào tạo bồi dưỡng cán bộ, công chức cấp xã 56 3.2 Thực trạng lực công tác đội ngũ cán bộ, cơng chức cấp xã địa bàn tỉnh Ninh Bình 59 3.2.1 Trình độ đào tạo người cán bộ, công chức cấp xã 61 3.2.2 Phẩm chất đạo đức, lối sống đội ngũ cán cơng chức cấp xã 63 3.2.3 Trình độ cơng tác đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã 65 3.2.4 Nhận xét đánh giá chung đội ngũ CBCC cấp xã địa bàn tỉnh Ninh Bình………… 68 3.3 Các nhân tố ảnh hưởng lực công tác đội ngũ CBCC cấp xã tỉnh Ninh Bình 70 3.3.1 Kiểm định chất lượng thang đo 71 3.3.2 Thực phân tích nhân tố khám phá EFA 72 3.4 Những thành công, tồn nguyên nhân lực công tác đội ngũ CBCC cấp xã tỉnh Ninh Bình giai đoạn 2011- 2013 79 3.4.1 Những thành công 79 3.4.2 Nguyên nhân thành công 80 3.4.3 Những tồn 81 3.4.4 Nguyên nhân tồn 82 v 3.5 Một số giải pháp nâng cao lực công tác cho đội ngũ cán công chức cấp xã địa bàn tỉnh Ninh Bình 84 3.5.1 Định hướng nâng cao lực công tác cho đội ngũ CBCC cấp xã tỉnh Ninh Bình 84 3.5.2 Một số giải pháp chủ yếu 85 KẾT LUẬN VÀ KHUYẾN NGHỊ 92 TÀI LIỆU THAM KHẢO PHỤ LỤC vi DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT Viết tắt CNMLN Nghĩa đầy đủ Chủ nghĩa Mác Lê nin CNXH Chủ nghĩa xã hội CT-XH Chính trị - xã hội CNH - HĐH Cơng nghiệp hóa - Hiện đại hóa CBCC Cán công chức ĐBSH Đồng sông Hồng ĐCSVN Đảng Cộng sản Việt Nam HTCT Hệ thống trị HĐND Hội đồng nhân dân HTCT Hệ thống trị KTTT Kiến trúc thượng tầng KT-XH Kinh tế - xã hội TN - XH Tự nhiên - xã hội TTHCM Tư tưởng Hồ Chí Minh UBND Ủy ban nhân dân XHCN Xã hội chủ nghĩa vii DANH MỤC CÁC BẢNG Tên bảng STT Trang 2.1 Hiện trạng sử dụng đất tỉnh Ninh Bình năm 2013 34 2.2 Dân số tỉnh Ninh Bình năm 2013 36 2.3 Cơ cấu lao động tỉnh Ninh Bình năm 2013 37 2.4 2.5 2.6 3.1 3.2 Tình hình phát triển kinh tế tỉnh Ninh Bình qua năm 2011-2013 Đối tượng số lượng mẫu điều tra Thang đo yếu tố ảnh hưởng đến lực công tác đội ngũ cán công chức cấp xã Số lượng cấu cán cơng chức cấp xã tỉnh Ninh Bình Tỷ lệ cán cấp công chức cấp xã phân theo độ tuổ i năm 2013 41 45 48 51 52 3.3 Phân loại cán công chức xã theo trình độ đào tạo 54 3.4 Trình độ quản lý Nhà nước cán công chức năm 2013 55 3.5 Số lượng lớp đào tạo bồi dưỡng cho cán công chức cấp xã (từ năm 2011-2013) 58 Tổng hợp kết điều tra mức độ đáp ứng u cầu cơng 3.6 tác trình độ đào tạo cán công chức cấp xã xã 60 điều tra 3.7 Tổng hợp kết điều tra phẩm chất đạo đức lối sống CBCC cấp xã tỉnh Ninh Bình 63 viii 3.8 3.9 Tổng hợp kết điều tra trình độ trị cán cơng chức cấp xã NB năm 2013 Các biến đặc trưng thang đo chất lượng tốt 66 71 3.10 Kiểm định KMO Kiểm định Bartlett 72 3.11 Tổng phương sai giải thích - Total Variance Explained 73 3.12 Ma trận nhân tố xoay lần (Rotated Component Matrix) 74 3.13 Tổng phương sai giải thích (lầ n 2) 75 3.14 Ma trâ ̣n nhân tố xoay (lầ n 2) 75 3.15 Tóm tắt mơ hình - Model Summaryb 76 3.16 Hệ số hồi quy - Coefficientsa 77 3.17 Vị trí quan trọng yếu tố mơ hình 79 Component Matrixa Ma trận thành phần Component Thành phần ,882 ,866 ,773 X1 X2 X3 X4 ,808 X5 X6 ,588 X7 ,891 X8 ,725 X9 ,767 X10 ,866 X11 ,725 X12 ,729 X13 X14 Extraction Method: Principal Component Analysis Phương pháp trích mẫu: phân tích thành phần a components extracted thành phần mẫu X1 X2 X3 X4 X5 X6 X7 X8 X9 X10 X11 X12 X13 X14 Rotated Component Matrixa Ma trận xoay thành phần Component Thành phần ,918 ,827 ,721 ,847 ,599 ,884 ,710 ,721 ,814 ,824 ,834 Extraction Method: Principal Component Analysis Phương pháp trích mẫu: phân tích thành phần Rotation Method: Varimax with Kaiser Normalization Phương pháp xoay vịng: biến với chuẩn hóa Kaiser a Rotation converged in iterations Hội tụ xoay vòng lần lặp Component Transformation Matrix Ma trận chuyển đổi thành phần Component Thành phần ,890 ,100 ,445 dimension0 -,081 ,995 -,063 Kích thước -,449 ,020 ,894 Extraction Method: Principal Component Analysis Phương pháp trích mẫu: phân tích thành phần Rotation Method: Varimax with Kaiser Normalization Phương pháp xoay vịng: biến với chuẩn hóa Kaiser X1 X2 X3 X4 X5 X6 X7 X8 X9 X10 X11 X12 X13 X14 Component Score Coefficient Matrix Ma trận hệ số tỷ số thành phần Component Thành phần -,012 ,399 -,007 ,388 -,010 ,346 -,111 -,003 ,073 -,019 ,122 ,033 -,142 ,051 ,173 ,016 ,244 -,009 ,237 ,013 ,221 -,025 ,230 ,011 ,019 -,081 ,103 -,069 -,004 -,008 -,009 ,473 ,151 ,051 ,501 ,024 -,149 -,108 -,070 -,106 ,209 ,073 Component Score Coefficient Matrix Ma trận hệ số tỷ số thành phần Component Thành phần X1 -,012 ,399 -,004 X2 -,007 ,388 -,008 X3 -,010 ,346 -,009 X4 -,111 -,003 ,473 X5 ,073 -,019 ,151 X6 ,122 ,033 ,051 X7 -,142 ,051 ,501 X8 ,173 ,016 ,024 X9 ,244 -,009 -,149 X10 ,237 ,013 -,108 X11 ,221 -,025 -,070 X12 ,230 ,011 -,106 X13 ,019 -,081 ,209 X14 ,103 -,069 ,073 Extraction Method: Principal Component Analysis Phương pháp trích mẫu: phân tích thành phần Rotation Method: Varimax with Kaiser Normalization Phương pháp xoay vịng: biến với chuẩn hóa Kaiser Component Scores Điểm thành phần Component Score Covariance Matrix Ma trận tỷ số tỷ lệ thành phần Component Thành phần dimension0 Kích thước 1,000 ,000 ,000 ,000 1,000 ,000 ,000 ,000 1,000 Component Score Covariance Matrix Ma trận tỷ số tỷ lệ thành phần Component Thành phần 1,000 ,000 dimension0 ,000 1,000 Kích thước ,000 ,000 Extraction Method: Principal Component Analysis Phương pháp trích mẫu: phân tích thành phần Rotation Method: Varimax with Kaiser Normalization Phương pháp xoay vòng: biến với chuẩn hóa Kaiser Component Scores Điểm thành phần X1 X2 X3 X4 X6 X7 X8 X9 X10 X11 X12 Descriptive Statistics Thống kê miêu tả Mean Std Deviation Trung bình Độ lệch Std 3,43 ,539 2,68 ,767 3,36 ,617 3,48 ,712 3,61 ,735 3,30 ,750 3,71 ,705 3,92 ,701 3,82 ,676 3,84 ,660 3,93 ,601 ,000 ,000 1,000 Analysis N Phân tích N 176 176 176 176 176 176 176 176 176 176 176 Correlation Matrix Ma trận tương quan X1 X2 X3 X4 X6 X7 X8 X9 X10 X11 X12 1,000 ,742 ,574 ,037 ,079 ,071 ,077 ,015 ,070 ,050 ,102 X2 ,742 1,000 ,477 ,034 ,142 ,113 ,064 ,024 ,092 ,045 ,136 X3 ,574 ,477 1,000 -,016 ,052 ,100 ,109 ,080 ,082 -,029 ,017 X4 ,037 ,034 -,016 1,000 ,240 ,645 ,350 ,205 ,209 ,280 ,260 X6 ,079 ,142 ,052 ,240 1,000 ,271 ,357 ,381 ,451 ,412 ,380 X7 ,071 ,113 ,100 ,645 ,271 1,000 ,364 ,140 ,202 ,205 ,171 X8 ,077 ,064 ,109 ,350 ,357 ,364 1,000 ,611 ,630 ,504 ,547 X9 ,015 ,024 ,080 ,205 ,381 ,140 ,611 1,000 ,564 ,475 ,594 X10 ,070 ,092 ,082 ,209 ,451 ,202 ,630 ,564 1,000 ,675 ,513 X11 ,050 ,045 -,029 ,280 ,412 ,205 ,504 ,475 ,675 1,000 ,650 X12 ,102 ,136 ,260 ,380 ,171 ,547 ,594 ,513 Correlation X1 Tương quan ,017 ,650 1,000 KMO and Bartlett's Test KMO thử nghiệm Bartlett Kaiser-Meyer-Olkin Measure of Sampling Adequacy Bartlett's Test of Sphericity Approx Chi-Square Df Thử nghiệm Bartlett cầu thể Sig ,763 1090,147 55 ,000 Communalities Cộng đồng Initial Extraction Nguyên mẫu Trich mẫu X1 1,000 ,826 X2 1,000 ,762 X3 1,000 ,612 X4 1,000 ,800 X6 1,000 ,383 X7 1,000 ,835 X8 1,000 ,647 X9 1,000 ,637 X10 1,000 ,700 X11 1,000 ,664 X12 1,000 ,652 Extraction Method: Principal Component Analysis Phương pháp trích mẫu: phân tích thành phần Component Thành phần Total Variance Explained Diễn giải tổng phương sai Extraction Sums of Squared Initial Eigenvalues Loadings Đặc trưng nguyên mẫu Tổng loại trừ % of Cumula % of Cumulati Total Variance tive % Total Variance ve % 3,969 36,084 36,084 3,969 36,084 36,084 2,163 19,664 55,748 2,163 19,664 55,748 1,387 12,607 63,445 1,387 12,607 63,445 ,734 6,676 75,031 ,661 6,007 81,038 dimensi on0 ,531 4,830 85,869 Kích ,444 4,032 89,901 thước ,352 3,203 93,103 ,307 2,793 95,897 10 ,245 2,230 98,126 11 ,206 1,874 100,00 Extraction Method: Principal Component Analysis Phương pháp trích mẫu: phân tích thành phần Rotation Sums of Squared Loadings Tổng xoay vòng % of Varianc Cumulati Total e ve % 3,580 32,549 32,549 2,217 20,154 52,703 1,722 15,653 63,445 Rotated Component Matrixa Ma trận xoay vòng thành phần Component Thành phần ,918 ,827 ,721 X1 X2 X3 X4 ,847 X6 ,599 X7 ,884 X8 ,710 X9 ,721 X10 ,814 X11 ,824 X12 ,834 Extraction Method: Principal Component Analysis Phương pháp trích mẫu: phân tích thành phần Rotation Method: Varimax with Kaiser Normalization Phương pháp xoay vịng: biến với chuẩn hóa Kaiser a Rotation converged in iterations Hội tụ xoay vòng lần lặp Component Transformation Matrix Ma trận chuyển đổi thành phần Component Thành phần ,916 ,177 dimension0 -,186 ,982 Kích thước -,355 -,059 Extraction Method: Principal Component Analysis Phương pháp trích mẫu: phân tích thành phần Rotation Method: Varimax with Kaiser Normalization Phương pháp xoay vịng: biến với chuẩn hóa Kaiser ,360 -,009 ,933 Component Score Coefficient Matrix Ma trận hệ số tỷ số thành phần Component Thành phần X1 -,016 ,413 -,019 X2 -,012 ,394 -,005 X3 -,016 ,356 -,017 X4 -,069 -,042 ,544 X6 ,143 ,019 ,060 X7 -,097 ,009 ,569 X8 ,193 -,006 ,071 X9 ,252 -,024 -,114 X10 ,254 -,002 -,089 X11 ,242 -,038 -,056 X12 ,244 ,002 -,084 Extraction Method: Principal Component Analysis Phương pháp trích mẫu: phân tích thành phần Rotation Method: Varimax with Kaiser Normalization Phương pháp xoay vịng: biến với chuẩn hóa Kaiser Component Scores Điểm thành phần Component Score Covariance Matrix Ma trận tỷ số phương sau thành phần Component Thành phần dimension0 Kích thước 1,000 ,000 ,000 ,000 1,000 ,000 ,000 ,000 1,000 Component Score Covariance Matrix Ma trận tỷ số phương sau thành phần Component Thành phần dimension0 Kích thước 1,000 ,000 ,000 ,000 1,000 ,000 ,000 ,000 1,000 Extraction Method: Principal Component Analysis Phương pháp trích mẫu: phân tích thành phần Rotation Method: Varimax with Kaiser Normalization Phương pháp xoay vịng: biến với chuẩn hóa Kaiser Component Scores Tỷ lệ thành phần Phụ lục DANH SÁCH CÁN BỘ, CÔNG CHỨC ĐƯỢC PHỎNG VẤN HUYỆN HOA LƯ STT 10 Họ tên Nguyễn Sỹ Trí Dương Quốc Chiến Đặng Văn Trình Lê Văn Lương Đinh Trương Linh Ngô Thị Nguyệt Minh Lê Ngọc Oanh Lã Thị Thu Yến Đinh Thi Thư Vũ Đức Tuệ Chức vụ đương nhiệm Bí thư huyện ủy PBT TT huyện ủy TP Nội vụ PTP Nội vụ PTBTC HUV, PTB TC Ban tuyên giáo Ban tuyên giáo PB Tuyên giáo CN UBKT DANH SÁCH CÁN BỘ, CÔNG CHỨC ĐƯỢC PHỎNG VẤN XÃ NINH VÂN HUYỆN HOA LƯ STT 10 Họ tên Đỗ Khắc Cường Lã Huy Vượng Hoàng Thị Thanh Thúy Phạm Thị Thanh Đinh Văn Kiên Phạm Thị Ngọc Khánh Nguyễn Văn Sử Phạm Văn Tính Tạ Thị Bình Phạm Kim Thành Chức vụ đương nhiệm PCT UBND xã PCT UBND xã Chủ tịch HLHPN xã CBVH xã CB Tư pháp hộ tịch Công chức dự bị KT xã CT hội CCB BT ĐTN CSHCM CB tài KT xã CT MTTQ xã DANH SÁCH NGƯỜI DÂN ĐƯỢC PHỎNG VẤN XÃ NINH VÂN HUYỆN HOA LƯ STT 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 Họ tên Đỗ Văn Dương Mai Thị Nhung Nguyễn Văn Thìn Mai Văn Dũng Hồng Thị Hinh Phạm Đình Tưởng Đỗ Đình Cơ Nguyễn Vũ Khoan Phạm Văn Hải Nguyễn Văn Thiết Nguyễn Thị Oanh Phạm Văn Cửu Phạm Văn Quản Nguyễn Thị Đào Nguyễn Thị Thúy Nguyễn Văn Định Lại Thành Cơng Phạm Đình Khải Hồng Ngọc Mạnh Nguyễn Quang Diệu Nguyễn Văn Ninh Trần Văn Thìn Vũ Xuân Hồng Phạm Minh Phúc Đinh Công Thành Nguyễn Văn Thắng Phạm Đức Hoạt Trần Thị Luy Nguyễn Thị Đáng Đinh Văn Ái Nghề nghiệp Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng DANH SÁCH CÁN BỘ, CÔNG CHỨC ĐƯỢC PHỎNG VẤN HUYỆN YÊN MÔ STT Họ tên Chức vụ đương nhiệm Đinh Văn Hậu PBTTT huyện ủy Vũ Đức Hiền PTB Tuyên giáo Nguyễn Văn Hiểu PTP Nội vụ Nguyễn Văn Vợi PTP Nội vụ Phạm Xuân Đương TP Nội vụ Phạm Xuân Huy TB dân vận Mai cai Vị An Nhật Thành Nguyễn Văn Thanh PCN UBKT 10 Trần Văn Hưng PCN UBKT HUV Ban tổ chức HU PBTC huyện ủy DANH SÁCH CÁN BỘ, CÔNG CHỨC ĐƯỢC PHỎNG VẤN XÃ YÊN THÁI HUYỆN YÊN MÔ STT Họ tên Ghi Nguyễn Văn Chức PBT thường trực Phạm Văn Thao PCT HĐND xã Nguyễn Thị Hiền Văn phịng ĐU xã Mai Hồng Hanh PCT Ủy ban ND xã Đoàn Văn Trọng CT MTTQ xã Phạm Xuân Thủy CTHCCB xã Vũ Văn Nguyện BT ĐTNCSHCM Nguyễn Đức Toàn CB VH xã Tạ Quang Sửu Trưởng CA xã 10 Nguyễn Văn Quỳnh CC xây dựng DANH SÁCH NGƯỜI DÂN ĐƯỢC PHỎNG VẤN XÃ YÊN THÁI HUYỆN YÊN MÔ STT 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 Họ tên Trịnh Thị Nga Ninh Thi Đưởng Vũ Thị Tươi Vũ Thị Mai Phạm Văn Niên Mai Thị Len Nguyễn Văn Tình Lương Văn Chương Nguyễn văn Đồn Phạm Văn Toản Vũ Quang Chiến Phạm Văn Phước Vũ Công Trực Nguyễn Văn Thắng Mai Văn Tổng Phạm Thị Bưởi Vũ Văn Nguyện Vũ Văn Thuật Phạm Thị Mai Phạm Thị Măng Mai Văn Cơng Phạm Thị Hồng Đồn Văn Giáp Vũ Thị Hà Thu Đào Ngọc Chuyên Mai Công Sỹ Phạm Văn Tạo Đào Xuân Ái Nguyễn Văn Sự Vũ Thị Đặng Nghề nghiệp Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng DANH SÁCH CÁN BỘ, CÔNG CHỨC ĐƯỢC PHỎNG VẤN HUYỆN NHO QUAN Họ tên STT Chức vụ đương nhiệm Lã Trường Sinh Bí thư huyện ủy Nguyễn Văn Luân PCT huyện Nguyễn Xuân Trường Chánh Văn phòng Quách Văn Từ TP Nội vụ Trương Thị Lan Phương PTP nội vụ Trần Văn Mạnh Ban tuyên giáo Bùi Nam Tiến PB Tuyên giáo Đặng Xuân Tuấn PTBTT Ban tổ chức Nguyễn Văn Minh PCN TT UBKT 10 Trần Xuân Đề PTP LĐ XH DANH SÁCH CÁN BỘ, CÔNG CHỨC ĐƯỢC PHỎNG VẤN XÃ CÚC PHƯƠNG HUYỆN NHO QUAN Họ tên STT Chức vụ đương nhiệm Đinh Văn Xn PCT HĐND Đinh Cơng Sính PCT xã Bùi Văn Tuyên CTMT tổ quốc Đinh Văn Bản CT hội nông dân Đinh Thị Thu Huyền Văn Phòng thống kê Đinh Mạnh Cường Cán xd Bùi Thị Len TC- KT Bùi Quốc Viêtk PBT Đảng ủy Đinh Thị Văn CB tư pháp hộ tịch 10 Đinh Quốc Toản CB Văn hóa DANH SÁCH NGƯỜI DÂN ĐƯỢC PHỎNG VẤN XÃ CÚC PHƯƠNG HUYỆN NHO QUAN STT 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 Họ tên Bùi Thị Ân Đinh Thị Tho Đinh Thị Ngân Khúc Thị Thức Đinh Văn Thủy Đinh Văn Tiệm Đinh Minh Châu Đinh Văn Nghĩa Bùi Văn Cường Đinh Văn Sơn Đinh Văn Nhân Đinh Thị Nga Đinh Thị Đăng Đinh Thị Xim Đinh Văn Toán Đinh Văn Quế Đinh Văn Kiên Đinh Văn Lăng Đinh Văn Tá Đinh Văn Qui Đinh Văn Năm Quách Thị Hà Đinh Minh Thắng Đinh Thanh Niên Đinh Văn Diện Đinh Văn Bờ Đinh Thị Thúy Đinh Văn Tha Bùi Thị Nga Đỗ Thị Chuyên Nghề nghiệp Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng Làm ruộng ... Một số giải pháp nâng cao lực công tác cho đội ngũ cán công chức cấp xã địa bàn tỉnh Ninh Bình 84 3.5.1 Định hướng nâng cao lực công tác cho đội ngũ CBCC cấp xã tỉnh Ninh Bình ... tạo đội ngũ CBCC cấp xã địa bàn tỉnh Ninh Bình 53 3.1.4 Công tác đào tạo bồi dưỡng cán bộ, công chức cấp xã 56 3.2 Thực trạng lực công tác đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã địa. .. đến lực công tác đội ngũ cán công chức cấp xã Số lượng cấu cán công chức cấp xã tỉnh Ninh Bình Tỷ lệ cán cấp công chức cấp xã phân theo độ tuổ i năm 2013 41 45 48 51 52 3.3 Phân loại cán cơng chức

Ngày đăng: 19/05/2021, 17:00

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w