1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Chiến lược quốc gia về bình đẳng giới

33 18 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Ngày nay, khi đất nước bước vào kỷ nguyên hội nhập vói thế giới vấn đề nam,nữ bình quyền lại càng được chú trọng hơn bao giờ hết.Luật Bình đẳng giới là đạo luật mang số 73/2006/QH11 được Quốc hội nước Cộng hoà Xã hội Chủ nghĩa Việt Nam khoá XII thông qua vào ngày 29 tháng 11 năm 2006 và có hiệu lực thi hành từ ngày 01 tháng 7 năm 2007. Luật này quy định về bình đẳng giới ở Việt Nam....

CHIẾN LƯỢC VÀ KẾ HOẠCH PHÁT TRIỂN Đề tài: Chiến lược quốc gia bình đẳng giới giai đoạn 2011- 2020 GV hướng dẫn: PGS.TS Mai Thanh Cúc GV Bạch Văn Thủy SV thực hiện: Nhóm 14 Bố cục báo cáo • Gồm phần chính: A Giới thiệu B Bình luận C Kết luận A GIỚI THIỆU I Đặt vấn đề •  Ngày nay, đất nước bước vào kỷ nguyên hội nhập với giới, vấn đề nam nữ bình quyền lại trọng hết Vấn đề đặt bình đẳng giới Việt Nam thực nào? • Chiến lược quốc gia bình đẳng giới phận cấu thành quan trọng chiến lược phát triển kinh tế - xã hội đất nước, sở tảng chiến lược phát triển người Đảng Nhà nước Cơng tác bình đẳng giới yếu tố để nâng cao chất lượng sống người, gia đình tồn xã hội A GIỚI THIỆU II Nội dung chiến lược • Bản chiến lược bao gồm nội dung chính: Quan điểm Mục tiêu Chiến lược Các giải pháp chủ yếu thực Chiến lược Các giai đoạn thực Chiến lược Các dự án Chiến lược II Nội dung chiến lược Mục tiêu a) Mục tiêu tổng quát: Đến năm 2020, bản, bảo đảm bình đẳng thực chất nam nữ hội, tham gia thụ hưởng lĩnh vực trị, kinh tế, văn hóa xã hội, góp phần vào phát triển nhanh bền vững đất nước Mục tiêu b) Các mục tiêu cụ thể: • Mục tiêu 1:Tăng cường tham gia phụ nữ vào vị trí quản lý, lãnh đạo, nhằm bước giảm dần khoảng cách giới lĩnh vực trị • Mục tiêu 2: Giảm khoảng cách giới lĩnh vực kinh tế, lao động, việc làm; tăng cường tiếp cận phụ nữ nghèo nông thôn, phụ nữ người dân tộc thiểu số nguồn lực kinh tế, thị trường lao động • Mục tiêu 3: Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực nữ, bước bảo đảm tham gia bình đẳng nam nữ lĩnh vực giáo dục đào tạo Mục tiêu b) Các mục tiêu cụ thể: • Mục tiêu 4: Bảo đảm bình đẳng giới tiếp cận thụ hưởng dịch vụ chăm sóc sức khỏe • Mục tiêu 5: Bảo đảm bình đẳng giới lĩnh vực văn hóa thơng tin • Mục tiêu 6: Bảo đảm bình đẳng giới đời sống gia đình, bước xóa bỏ bạo lực sở giới • Mục tiêu 7: Nâng cao lực quản lý nhà nước bình đẳng giới II Nội dung chiến lược Giải pháp • a) Các giải pháp chung - Tăng cường lãnh đạo, đạo, kiểm tra cấp ủy Đảng, quyền cấp cơng tác bình đẳng giới - Đẩy mạnh thông tin, tuyên truyền, phổ biến, giáo dục nhằm nâng cao nhận thức bình đẳng giới - Xây dựng tổ chức thực Chương trình quốc gia bình đẳng giới giai đoạn 2011 – 2015 giai đoạn 2016 – 2020 - Phát triển hệ thống dịch vụ có chất lượng nhằm hỗ trợ nữ nam bình đẳng hội, tham gia thụ hưởng lĩnh vực đời sống xã hội II Nội dung chiến lược Giải pháp • a) Các giải pháp chung - Huy động sử dụng có hiệu nguồn lực tài cho cơng tác bình đẳng giới - Tăng cường cơng tác nghiên cứu bình đẳng giới lĩnh vực Xây dựng sở liệu bình đẳng giới phục vụ cơng tác nghiên cứu hoạch định sách bình đẳng giới Xây dựng Bộ số giám sát, đánh giá tình hình thực Luật Bình đẳng giới - Đẩy mạnh hợp tác quốc tế đa phương, song phương bình đẳng giới II Nội dung chiến lược Giải pháp b Giải pháp cụ thể • Nhóm giải pháp để thực mục tiêu • Nhóm giải pháp để thực mục tiêu • Nhóm giải pháp để thực mục tiêu • Nhóm giải pháp để thực mục tiêu • Nhóm giải pháp để thực mục tiêu • Nhóm giải pháp để thực mục tiêu • Nhóm giải pháp để thực mục tiêu B BÌNH LUẬN II Bình luận phương pháp, công cụ Phương pháp mục têu Mục tiêu chung  mục tiêu cụ thể  tiêu Mục tiêu chung Mục tiêu cụ thể Mục tiêu Mục tiêu Mục tiêu Mục tiêu Mục tiêu Mục tieu Mục tiêu B BÌNH LUẬN II Bình luận phương pháp, cơng cụ • Đánh giá chung phương pháp  Tóm lại, phương pháp mà chiến lược sử dụng hợp lý Các phương pháp có mối quan hệ với nhau, bổ sung, hỗ trợ cho để xây dựng mục tiêu giải pháp cho chiến lược,giúp có nhìn vừa tổng quát, vừa cụ thể chiến lược B BÌNH LUẬN III Bình luận kết cấu,nội dung • Ưu điểm: - Bố cục rõ ràng, có tính logic: chiến lược bao gồm phần rõ ràng - Trình bày mang tính khoa học, dễ hiểu, dễ theo dõi - Cụ thể hóa chiến lược, xác định rõ ràng mục tiêu: chiến lược có mục tiêu rõ ràng Trong mục tiêu lại có tiêu nhỏ Ví dụ: mục tiêu tăng cường tham gia phụ nữ vào vị trí quản lý, lãnh đạo, nhằm bước giảm dần khoảng cách giới lĩnh vực trị Trong mục tiêu lại có tiêu nhỏ B BÌNH LUẬN III Bình luận kết cấu,nội dung • Ưu điểm: - Các mục tiêu đầy đủ hầu hết lĩnh vực: trị, kinh tế, văn hóa, giáo dục đào tạo, chăm sóc sức khỏe, đời sống gia đình Ví dụ: Mục tiêu thể bình đẳng lĩnh vực trị; mục tiêu thể bình đẳng giới lĩnh vực kinh tế; mục tiêu thể bình đẳng giới giáo dục đào tạo… - Các giải pháp đưa cụ thể có tính hệ thống Ứng với mục tiêu có nhóm giải pháp để thực mục tiêu Cụ thể có giải pháp chung nhóm giải pháp cụ thể ứng với mục tiêu đề • B BÌNH LUẬN III Bình luận kết cấu,nội dung Ưu điểm: - Chiến lược chia làm giai đoạn thực rõ ràng với nhiệm vụ riêng cho giai đoạn Ví dụ: giai đoạn I thực xây dựng số mô hình điểm bình đẳng giới, tổ chức sơ kết, đánh giá hình thực Chiến lược, đến giai đoạn nhân rộng mơ hình tốt tiếp tục xây dựng mơ hình bình đẳng giới; tổng kết, đánh giá tình hình thực Chiến lược Chia hợp lý, dễ thực hiện, dễ đánh giá tiến độ thực kiểm tra, giám sát  Nói chung, nội dung mục tiêu chiến lược phần lớn cụ thể, đo lường được, thực được, có tính thực có giới hạn thời gian Hay nói cách khác, mục tiêu đủ tiêu chuấn SMART B BÌNH LUẬN III Bình luận kết cấu,nội dung • Nhược điểm - Có mục tiêu cho đặt kỳ vọng cao Ví dụ mục tiêu số tăng cường tham gia phụ nữ vào vị trí quản lý, lãnh đạo tiêu tham Thực tế đánh giá lại 10 năm thực Chiến lược quốc gia tiến phụ nữ giai đoạn đến 2010, tiêu không đạt Chỉ tiêu đề 15% cấp ủy Đảng cấp phụ nữ, nhiên đến Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XI đạt 9%, cấp tỉnh 11,8% Trong đó, mục tiêu Chiến lược đặt đến năm 2020 đạt 25% chắn sức ép lớn B BÌNH LUẬN III Bình luận kết cấu,nội dung • Nhược điểm Có giải pháp đề cịn mang tính lý thuyết, thiếu thực tế Ví dụ: Giải pháp thực mục tiêu 2: có biện pháp cụ thể để khuyến khích đầu tư vào việc cung cấp thông tin thị trường lao động, thị trường đầu tư, thị trường tài v.v… với giá rẻ, bảo đảm tính trung thực cập nhật B BÌNH LUẬN IV Tình hình thực chí sẻ kinh nghiệm • Tình hình thực - Có thể nói năm vừa qua đánh dấu nhiều kiện quan trọng công tác bình đẳng giới Chính phủ tập trung đạo xây dựng văn quy phạm pháp luật bình đẳng giới; đạo xây dựng máy đội ngũ cán làm cơng tác bình đẳng giới - Công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật bình đẳng giới triển khai B BÌNH LUẬN IV Tình hình thực chí sẻ kinh nghiệm • Tình hình thực hiện: năm 2011, Bộ Lao động - Thương binh Xã hội triển khai số hoạt động như: -Xuất phát hành miễn phí tới bộ, ngành, địa phương quan, tổ chức có liên quan tồn quốc 40 nghìn bao gồm Bản tin Phụ nữ Tiến bộ; Sổ tay cơng tác tiến phụ nữ bình đẳng giới; - Hướng dẫn lồng ghép giới hoạch định thực thi sách Đây nguồn thông tin quan trọng giúp cho cán làm cơng tác bình đẳng giới tiến phụ nữ có thêm kiến thức, kỹ áp dụng công tác chuyên môn giao B BÌNH LUẬN IV Tình hình thực chí sẻ kinh nghiệm • Tình hình thực Ngồi thành tích đạt trên, cịn tồn hạn chế Thực tế cho thấy, tổ chức máy cán bộ: nước chưa đủ mạnh, thiếu lực lượng cán chuyên trách có đủ kiến thức, kỹ để thực thi nhiệm vụ Đối với cấp tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, trung bình tỉnh có hai cán giao làm cơng tác bình đẳng giới tiến phụ nữ chủ yếu kiêm nhiệm Còn cấp huyện cấp xã, chưa bố trí cán làm cơng tác B BÌNH LUẬN IV Tình hình thực chí sẻ kinh nghiệm • Chia sẻ kinh nghiệm - Khoảng cách giới bắt nguồn từ nhận thức hạn chế cán người dân Do vậy, công tác nâng cao nhận thức, thay đổi định kiến quan niệm giới truyền thống điểm khởi đầu quan trọng việc giải bất bình đẳng giới đời sống xã hội Theo đó, việc giải bất bình đẳng giới đời sống gia đình, bước xóa bỏ bạo lực sở giới điều kiện để thúc đẩy bình đẳng giới cộng đồng xã hội B BÌNH LUẬN IV Tình hình thực chí sẻ kinh nghiệm • Chia sẻ kinh nghiệm - Do định kiến giới tồn tầng lớp xã hội nhóm dân cư, tư tưởng trọng nam khinh nữ, nam giới xem trụ cột gia đình nên để thay đổi nhận thức họ tiến đến bình đẳng giới cịn gặp nhiều khó khăn để thực điều phải có kế hoạch lâu dài, bền bỉ, làm bước, không nên nóng vội chủ quan B BÌNH LUẬN IV Tình hình thực chí sẻ kinh nghiệm • Chia sẻ kinh nghiệm - Rất nhiều tiêu, mục tiêu Chiến lược Quốc gia tiến phụ nữ giai đoạn 2010 không đạt được, thiếu nguồn lực Vì phải có chương trình, dự án nguồn kinh phí cụ thể để đáp ứng yêu cầu đặt thực bình đẳng giới C KẾT LUẬN • Bản chiến lược mang tính thời có nhiều tiến so với quốc gia khác vấn đề bình đẳng giới Điều góp phần đảm bảo phát triển xã hội tồn diện cơng mặt kinh tế, trị, văn hóa người ... nào? • Chiến lược quốc gia bình đẳng giới phận cấu thành quan trọng chiến lược phát triển kinh tế - xã hội đất nước, sở tảng chiến lược phát triển người Đảng Nhà nước Cơng tác bình đẳng giới yếu... người, gia đình toàn xã hội A GIỚI THIỆU II Nội dung chiến lược • Bản chiến lược bao gồm nội dung chính: Quan điểm Mục tiêu Chiến lược Các giải pháp chủ yếu thực Chiến lược Các giai đoạn thực Chiến. .. thức bình đẳng giới - Xây dựng tổ chức thực Chương trình quốc gia bình đẳng giới giai đoạn 2011 – 2015 giai đoạn 2016 – 2020 - Phát triển hệ thống dịch vụ có chất lượng nhằm hỗ trợ nữ nam bình đẳng

Ngày đăng: 14/05/2021, 17:48

Xem thêm:

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

Mục lục

    CHIẾN LƯỢC VÀ KẾ HOẠCH PHÁT TRIỂN

    Bố cục bài báo cáo

    A. GIỚI THIỆU II. Nội dung bản chiến lược

    1. Mục tiêu b) Các mục tiêu cụ thể:

    II. Nội dung bản chiến lược 3. Các giai đoạn bản chiến lược

    B. BÌNH LUẬN I. Bình luận về cách tiếp cận

    B. BÌNH LUẬN II. Bình luận về phương pháp, công cụ

    B. BÌNH LUẬN III. Bình luận về kết cấu,nội dung

    B. BÌNH LUẬN IV. Tình hình thực hiện và chí sẻ kinh nghiệm

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w