BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 CÔNG TY CP CHỨNG KHỐN QUỐC TẾ HỒNG GIA

26 3 0
BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 CÔNG TY CP CHỨNG KHỐN QUỐC TẾ HỒNG GIA

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 CÔNG TY CP CHỨNG KHỐN QUỐC TẾ HỒNG GIA CỘNG HỊA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự – Hạnh phúc Hà nội, ngày 15 tháng năm 2013 BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN NĂM 2012 I THÔNG TIN CHUNG Thông tin khái quát  Tên giao dịch: Công ty CP Chứng khốn Quốc tế Hồng Gia (IRS) - Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp số: 58/UBCK-GPHĐKD Uỷ ban Chứng khoán Nhà nước cấp ngày 06/7/2007 Giấy phép điều chỉnh số 80/GPĐC-UBCK ngày 19 tháng năm 2012; Giấy phép điều chỉnh số 116/GPĐC-UBCK ngày 13 tháng 12 năm 2012 Ủy ban chứng khoán Nhà nước cấp  Vốn điều lệ: 135.000.000.000 VND  Địa chỉ: 30 Nguyễn Du, Phường Bùi Thị Xuân, Quận Hai Bà Trưng, Hà Nội  Số điện thoại: 04 944 6666 Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012  Số fax: 04 944 6969  Website: www.irs.com.vn  Logo công ty: Quá trình hình thành phát triển Những mốc kiện quan trọng năm 2012 Ngày 13/1/2012: Lần đầu tiên, chương trình hài đặc sắc “Táo IRS” mắt CBNV Q Nhà đầu tư Với góc nhìn hài hước, dí dỏm sâu sắc, Táo IRS mang đến cho người xem tiếng cười sảng khoái giây phút thật thư giãn Ngày 13/1/2012: IRS phối hợp với Liên đoàn Lao động Quận Hai Bà Trưng trao q cho gia đình có hồn cảnh đặc biệt khó khăn địa bàn Quận Tết Nhâm Thìn 2012 Đây lần thứ tư IRS tham gia hoạt động cộng đồng ý nghĩa Ngày 4/2/2012: Thể theo nguyện vọng nhiều Nhà đầu tư, đầu năm Nhâm Thìn, IRS CLB NĐT tổ chức chương trình du xuân “Về Miền Quan Họ” với hành trình với Hội Lim, Chùa Phật Tích Đền Đơ Chương trình thu hút gần 100 NĐT tham gia Ngày 1/3/2012: IRS tổ chức Hội thảo “Triển vọng Kinh tế Việt Nam năm 2012 – Góc nhìn qua tháng đầu năm” Hội thảo tập trung làm rõ thách thức kinh tế Việt Nam bối cảnh khủng hoảng tài tồn cầu, đánh giá diễn biến kinh tế Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 vĩ mơ tháng đầu năm phân tích tác động sách tài chính, tiền tệ, nhằm giúp doanh nghiệp nhà đầu tư có nhìn tồn cảnh kinh tế Việt Nam, từ đưa định đắn hoạt động đầu tư kinh doanh Ngày 5/3/2012: Căn vào Thông báo HSX & HNX việc kéo dài thời gian giao dịch sang buổi chiều, IRS thực thời gian giao dịch từ 9h00 đến 14h15 (thời gian nghỉ từ 11h30 đến 13h00) ngày từ Thứ Hai đến Thứ Sáu hàng tuần, trừ ngày nghỉ theo quy định Bộ Luật Lao Động Ngày 9/4/2012: IRS UBCK Nhà nước thức chấp thuận triển khai giao dịch ký quỹ dành cho nhà đầu tư Ngày 19/4/2012: IRS thay đổi địa điểm đặt trụ sở Số Cao Đạt, Phường Lê Đại Hành, Quận Hai Bà Trưng, Hà Nội Ngày 26/5/2012: Nhằm giúp Nhà đầu tư có thêm hứng khởi, lấy lại cân niềm tin vào thị trường chứng khốn, IRS tổ chức chương trình du lịch tâm linh "Về với huyền tích Đền Lảnh Giang (Hà Nam) Đền Mẫu (Hưng Yên)" Chuyến để lại nhiều ấn tượng đẹp giây yên bình cho nhà đầu tư sau giao dịch căng thẳng Ngày 28/6/2012: IRS tổ chức buổi Tọa đàm “Tổng kết tình hình thị trường tháng đầu năm đánh giá Tình hình hoạt động Quý III năm 2012” nhằm giúp nhà đầu tư nhìn lại chu kỳ tăng trưởng thị trường chứng khoán giải đáp vấn đề cộm mà nhà đầu tư quan tâm Ngày 29/6/2012: Được trí HĐQT, Ban Giám đốc, IRS tổ chức kỳ nghỉ mát dành cho CBNV Khu du lịch Đảo Quan Lạn (Quảng Ninh) Đây hoạt động thường niên Công ty dành cho CBNV để đáp lại nỗ lực, phấn đấu đóng góp người phát triển chung Công ty Ngày 30/6/2012: Tỉ lệ an toàn vốn khả dụng IRS (Theo Báo cáo tỷ lệ an tồn tài Cơng ty sốt xét tổ chức kiểm toán) đạt 291,36% nằm top 10 CTCK có mức an tồn tài cao cơng bố Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 Ngày 2/7/2012: Sở giao dịch Chứng khốn TP Hồ Chí Minh (HoSE) triển khai thí điểm lệnh thị trường, theo IRS tiến hành giao dịch theo lệnh thị trường nhằm giúp nhà đầu tư giao dịch thuận tiện nhanh chóng Ngày 30/8/2012: Chương trình nhận định thị trường Mr.Market bước sang tuổi thứ 6, trở thành người bạn đường thân thiết, tin cậy nhiều nhà đầu tư Ngày 4/9/2012: Theo Quyết định số 148/QĐ-VSD sửa đổi, bổ sung Quy chế hoạt động bù trừ toán giao dịch chứng khoán Trung tâm Lưu ký Chứng khoán Việt Nam (VSD), IRS rút ngắn thời gian toán 9h00 ngày T+3 Ngày 1/10/2012: Cơng ty Cổ phần Tập đồn Thiên Quang (Mã CK: ITQ), đơn vị IRS tư vấn đại chúng hóa thức niêm yết 10 triệu cổ phiếu Sàn Hà Nội Ngày 22/11/2012: CLB NĐT IRS thức bước sang tuổi thứ CLB thực trở thành phần tách rời IRS, nhịp cầu thắt chặt tinh thần đoàn kết nhà đầu tư Công ty Ngày 29/11/2012: Căn đơn từ nhiệm ông Nguyễn Trọng Tuấn, HĐQT IRS miễn nhiệm chức danh Quyền Tổng Giám đốc Cơng ty CP Chứng khốn quốc tế Hồng Gia ông Nguyễn Trọng Tuấn bổ nhiệm chức danh Quyền Tổng Giám đốc Cơng ty Chứng khốn Quốc tế Hồng Gia ơng Trần Hữu Chung Ngày 17/12/2012: IRS chuyển Trụ sở Tịa nhà 30 Nguyễn Du, Phường Bùi Thị Xuân, Quận Hai Bà Trưng, Hà Nội Ngày 18/12/2012: Công ty tổ chức Lễ kỷ niệm IRS bước sang tuổi thứ Đây kiện ghi nhận kết đạt Công ty năm đầy thăng trầm TTCK VN Ngành nghề địa bàn kinh doanh Hoạt động kinh doanh Công ty bao gồm: Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012      Môi giới chứng khoán; Tự doanh chứng khoán; Lưu ký chứng khoán; Tư vấn đầu tư chứng khốn; Tư vấn tài doanh nghiệp Địa bàn kinh doanh Công ty tập trung chủ yếu Hà Nội Thông tin mơ hình quản trị, tổ chức kinh doanh máy quản lý ĐẠI HỘI ĐỒNG CỔ ĐÔNG Nơi dịch vụ làm nên sắc Ban Kiểm Soát BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 HỘI ĐỒNG QUẢN TRỊ Kiếm sốt nội Phịng   Tư vấn TC DN Phịng Nghiên cứu PT TỔNG GIÁM ĐỐC Phòng PR HCNS Phòng Giao dịch Phịng TC- Kế tốn Phịng IT Phịng TVChăm sóc KH  Các cơng ty con, cơng ty liên kết: Khơng có Định hướng phát triển a Các mục tiêu chủ yếu Công ty: Hoạt động môi giới: Phát triển IRS trở thành cơng ty có dịch vụ môi giới chuyên nghiệp thân thiện lấy chất lượng tư vấn chăm sóc khách hàng làm trọng tâm Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 Hoạt động tư vấn tài doanh nghiệp: Đảm bảo hoạt động có lãi, nâng cao lực chất lượng dịch vụ đội ngũ nhân b - Các mục tiêu năm 2013: Thị phần Kết kinh doanh Con người : Tăng thị phần lên 200% vào năm 2013 : Tối thiểu doanh thu đủ bù đắp chi phí, đảm bảo có lãi năm 2013 : Xây dựng lực lượng nhân có hiệu với chi phí hợp lý Xây dựng hệ thống quy trình tuyển dụng, đào tạo nội bộ, đánh giá kết làm việc, gắn kết làm việc với thu nhập trì động lực làm - Công nghệ việc cho nhân viên : Xây dựng kế hoạch để thay phần mềm BOSC – năm tới phần mềm khác ưu việt hơn, nhà cung cấp nước thiết kế phù hợp với hoạt động công ty Áp dụng công nghệ việc quản lý khách hàng (CRM) đánh giá kết công việc cán công - Quản trị nhân viên : Hồn thiện quy trình làm việc tồn cơng ty, trọng xây dựng hệ thống kiểm sốt rủi ro, bảo tồn vốn Các rủi ro: Các rủi ro ảnh hưởng đến việc thực mục tiêu IRS là: a) Rủi ro hệ thống: Là rủi ro tác động đến thị trường chứng khốn, bấp bênh mơi trường kinh tế nói chung sụt giảm GDP, biến động lãi suất, tốc độ lạm phát thay đổi,… biến đổi tác động đến dao động giá loại chứng khoán thị trường Rủi ro hệ thống bao gồm: rủi ro thị trường rủi ro lãi suất rủi ro sức mua  Rủi ro thị trường: Rủi ro thị trường xuất phản ứng nhà đầu tư tượng thị trường Những sụt giảm thị trường nguyên nhân gây sợ hãi nhà đầu tư họ cố gắng rút vốn, phản ứng dây chuyền làm tăng số lượng bán, giá chứng khoán rơi xuống thấp so với giá trị Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012  Rủi ro lãi suất: Giá chứng khoán thay đổi lãi suất thị trường dao động thất thường gọi rủi ro lãi suất Giữa lãi suất thị trường giá chứng khoán có mối quan hệ tỷ lệ nghịch Khi lãi suất thị trường tăng, người đầu tư có xu hướng bán cổ phiếu để lấy tiền vào ngân hàng dẫn đến giá cổ phiếu giảm ngược lại Ngoài hệ trực tiếp giá chứng khốn, lãi suất cịn ảnh hưởng gián tiếp đến giá cổ phiếu thường Khi lãi suất tăng làm giá cổ phiếu giảm nhà đầu vay mua ký quỹ bị ảnh hưởng Nhiều cơng ty kinh doanh chứng khốn hoạt động chủ yếu vốn vay với mức lãi suất tăng làm chi phí vốn tăng  Rủi ro sức mua: Rủi ro sức mua tác động lạm phát tới khoản đầu tư, lợi tức thực tế chứng khoán đem lại kết lợi tức danh nghĩa sau khấu trừ lạm phát Như vậy, có tình trạng lạm phát lợi tức thực tế giảm b) Rủi ro khơng hệ thống: Là rủi ro tác động đến loại tài sản nhóm tài sản, nghĩa rủi ro liên quan đến loại chứng khốn cụ thể Rủi ro khơng hệ thống bao gồm rủi ro kinh doanh rủi ro tài  Rủi ro kinh doanh: Trong q trình kinh doanh, định mức thực tế không đạt theo kế hoạch gọi rủi ro kinh doanh, chẳng hạn lợi nhuận năm tài thấp mức dự kiến Rủi ro kinh doanh cấu thành yếu tố bên ngồi yếu tố nội cơng ty Rủi ro nội phát sinh trình cơng ty hoạt động Rủi ro bên ngồi bao gồm tác động nằm ngồi kiểm sốt cơng ty làm ảnh hưởng đến tình trạng hoạt động cơng ty chi phí tiền vay, thuế, chu kỳ kinh doanh…  Rủi ro tài chính: Rủi ro tài liên quan đến địn bẩy tài chính, hay nói cách khác liên quan đến cấu nợ công ty Sự xuất khoản nợ cấu trúc vốn tạo nghĩa vụ trả nợ trả lãi công ty Công ty phải thực nghĩa vụ trả nợ (gồm trả nợ ngân hàng trả nợ trái phiếu) trước việc toán cổ tức cho cổ đông Điều ảnh hưởng không nhỏ đến giá cổ phiếu cơng ty, rủi ro tài tránh công ty không vay nợ c) Rủi ro chủ quan: Rủi ro mang tính chủ quan thường tập trung vào đội ngũ nhân lực hoạt động Mơi giới, Tự doanh cơng ty chứng khốn, cụ thể:  Khả nắm bắt thơng tin, nhìn nhận thị trường Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012  Khả phân tích tình hình doanh nghiệp, yếu tố làm ảnh hưởng đến hoạt động doanh nghiệp thị trường  Khả đánh giá ảnh hưởng sách mà Nhà nước điều chỉnh kinh tế II TÌNH HÌNH HOẠT ĐỘNG TRONG NĂM Tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh Do thị trường khoản, khách hàng giao dịch thua lỗ, cộng với việc IRS chưa triển khai nghiệp vụ cho vay Margin năm 2012, Cơng ty khơng đạt tiêu doanh thu lợi nhuận Tuy nhiên, điều kiện thị trường khó khăn khách hàng, Công ty đảm bảo hoạt động kinh doanh có lợi nhuận Biểu đồ hoạt động mơi giới IRS từ năm 2007 đến Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 Tổ chức nhân a Cơ cấu máy điều hành cơng ty tóm tắt lý lịch thành viên Ban điều hành Ban Điều Hành đứng đầu Tổng Giám đốc, giúp việc cho Tổng Giám đốc Giám đốc phận Trưởng phịng nghiệp vụ Ơng TRẦN HỮU CHUNG - Tổng Giám đốc Ông TRẦN HỮU CHUNG, Thạc sĩ Kinh tế, có năm kinh nghiệm lĩnh vực Tài – Chứng khốn, người phát triển thành công Hệ thống Môi giới Cơng ty CP Chứng khốn Sài gịn – Hà nội (SHS) Với vai trị Phó Tổng Giám đốc phụ trách hoạt động Mơi giới SHS, Ơng Trần Hữu Chung góp phần quan trọng vào thành cơng Cơng ty CP Chứng khốn Sài gịn – Hà nội Ông Chung chuyên gia tài có kinh nghiệm chun sâu lĩnh vực tài doanh nghiệp kinh nghiệm quản lý, điều hành mơi trường cạnh trạnh Ơng người am hiểu có mối quan hệ tốt với quan, doanh nghiệp định chế tài hoạt động Việt Nam Bà NGÔ HÀ CHI – Giám đốc Tài chính, Kế tốn trưởng 10 Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 nghiệp với công nghệ thông tin đưa giải pháp nhằm giúp doanh nghiệp khai thác đầy đủ tiềm nhờ vào sức mạnh công nghệ Bà NGUYỄN THỊ MINH HIẾU – Giám đốc Môi giới Giao dịch Bà NGUYỄN THỊ MINH HIẾU, cử nhân ngành Luật, Đại học Luật Hà Nội; cử nhân Ngoại thương, Đại học Ngoại thương Hà Nội Bà Hiếu đánh giá cao việc phát triển đội ngũ, mạng lưới khách hàng Hiện bà Hiếu đảm nhiệm vị trí Giám đốc Mơi giới Giao dịch IRS Bà NGUYỄN THỊ MINH HẰNG – Giám đốc Tư vấn & Chăm sóc Khách hàng Bà NGUYỄN THỊ MINH HẰNG, cử nhân Kinh tế Quốc tế, Đại học Kinh tế Quốc dân; năm kinh nghiệm quản lý lĩnh vực chăm sóc phát triển khách hàng Hiện bà Hằng đảm nhiệm vị trí Giám đốc Tư vấn & Chăm sóc Khách hàng IRS Ơng NGŨN HỮU VIỆT – Giám đốc Nghiên cứu & Phân tích Ông Nguyễn Hữu Việt, tốt nghiệp ngành ngành Ngân hàng – Tài chính, Đại học Kinh tế Quốc dân Với tảng kiến thức tài chuyên sâu, đóng góp hiệu quả, thiết thực cho hoạt động phân tích, đầu tư Cơng ty Hiện ơng Việt đảm nhiệm vị trí Giám đốc Nghiên cứu & Phân tích IRS 2.2 Thay đổi thành viên Ban Điều hành Trong năm 2012 Cơng ty có thay đổi nhân sau: Miễn nhiệm ông Nguyễn Trọng Tuấn, quyền Tổng Giám đốc Bổ nhiệm ông Trần Hữu Chung, quyền Tổng Giám đốc 2.3 Số lượng cán bộ, nhân viên sách người lao động Tính đến thời điểm 31/12/2012, tồn Cơng ty có 38 nhân viên Số lượng nhân phòng nghiệp vụ sau:  Phòng Giao dịch: 09 người  Phịng Kế tốn: 05 người 12 Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012  Phịng IT: 04 người  Phịng Phân tích Đầu tư: 04 người  Phòng Tư vấn TCDN: 04 người  Phịng Chăm sóc khách hàng: 06 người  Kiểm sốt nội bộ: 01 người  Phịng PR-HCNS: 05 người Cơng ty đề cao giá trị nguồn nhân lực, với sách lương chế độ đãi ngộ cạnh tranh nên thu hút nhân lực có lực, có trách nhiệm tâm huyết Cơng ty tạo điều kiện thời gian đài thọ chi phí đào tạo chun mơn cho nhân viên, tổ chức khóa học nâng cao nghiệp vụ Cơng ty tn thủ nghiêm túc qui định pháp luật lao động ký hợp đồng trực tiếp với người lao động, xây dựng thỏa ước lao động tập thể, thực chế độ trợ cấp theo qui định Luật Lao Động, tuân thủ qui định kê khai nộp thuế thu nhập cá nhân, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, công đoàn Hàng năm, nhân viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ giao hay có sáng kiến đem lại lợi ích to lớn Cơng ty nhận phần thưởng tinh thần hay vật chất nhiều hình thức Cơng ty tổ chức khám sức khỏe định kỳ hàng năm, tổ chức buổi liên hoan lễ tết, tham quan, nghỉ mát cho CBNV góp phần tăng cường tính tập thể, xây dựng văn hóa cơng ty 13 Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 Tình hình đầu tư, tình hình thực dự án a) Các khoản đầu tư lớn:  Góp vốn vào Cơng ty CP Cơng nghiệp Khống sản Vị Xun: 3.000.000.000 đồng  Góp vốn vào Cơng ty CP Đầu tư Xây dựng Thương mại Phú Điền dự án xử lý nước thải Từ Sơn: 25.350.000.000 đồng b) Các cơng ty con, cơng ty liên kết: Khơng có Tình hình tài a) Tình hình tài Chỉ tiêu Tổng giá trị tài sản Doanh thu Lợi nhuận từ hoạt động kinh doanh Lợi nhuận khác Lợi nhuận trước thuế Lợi nhuận sau thuế Tỷ lệ lợi nhuận trả cổ tức b) Các tiêu tài chủ yếu 14 Nơi dịch vụ làm nên sắc Năm 2011 Năm 2012 146,908,095,7 46 16,523,006,8 40 6,084,326,1 24 (214,828,6 49) (10,285,380,4 00) (10,455,603,3 59) 149,423,295,3 89 9,734,080,7 73 4,252,646,9 06 (297,773,8 50) 121,318,8 98 109,801,5 48 % tăng giảm 02 (0.4 1) (0.3 0) (0.3 9) 01 01 BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 Năm 2011 Năm 2012 Ghi Các tiêu Chỉ tiêu khả toán + Hệ số toán ngắn hạn: TSLĐ/Nợ ngắn hạn 10.72 8.75 + Hệ số toán nhanh: (TSLĐ-Hàng tồn kho)/Nợ ngắn hạn 10.72 8.75 + Hệ số nợ/Tổng tài sản 0.07 0.09 + Hệ số nợ/Vốn chủ sở hữu 0.08 0.10 Chỉ tiêu cấu vốn Chỉ tiêu lực hoạt động + Vòng quay hàng tồn kho: Giá vốn hàng bán/Hàng tồn kho bình quân + Doanh thu thuần/Tổng tài sản Khơng có Khơng có 0.11 0.07 + Hệ số lợi nhuận sau thuế/Doanh thu (0.63) 0.01 + Hệ số lợi nhuận sau thuế/Vốn chủ sở hữu (0.08) 0.001 + Hệ số lợi nhuận sau thuế/Tổng tài sản (0.07) 0.001 0.37 0.44 Chỉ tiêu khả sinh lời + Hệ số lợi nhuận từ hoạt động kinh doanh/Doanh thu Cơ cấu cổ đông, thay đổi vốn đầu tư chủ sở hữu a) Cổ phần: 15 Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 - Tổng số cổ phần loại cổ phần lưu hành: 13,500,000 cổ phần Trong đó: Số lượng cổ phần chuyển nhượng tự do: 13,500,000 cổ phần Số lượng cổ phần bị hạn chế chuyển nhượng: cổ phần b) Cơ cấu cổ đông: TT I Cổ đông Số lượng cổ phần Giá trị (đồng) Tỷ lệ (%) Cổ đông tổ chức Tổ chức nước 1,350,000 13,500,000,000 10.00% Tổ chức nước ngồi - - - II Cổ đơng cá nhân Cá nhân nước Cá nhân nước Tổng 12,150,000 121,500,000,000 90.00% 12,150,000 121,500,000,000 90.00% 13,500,000 135,000,000,000 100% c) Tình hình thay đổi vốn đầu tư chủ sở hữu: Khơng có d) Giao dịch cổ phiếu quỹ: - Số lượng cổ phiếu quỹ tại: 317,500 cổ phần - Các giao dịch cổ phiếu quỹ thực năm: khơng có III BÁO CÁO VÀ ĐÁNH GIÁ CỦA BAN GIÁM ĐỐC Đánh giá kết hoạt động sản xuất kinh doanh Tổng doanh thu kinh doanh tồn Cơng ty năm 2012 9,734,080,773 đồng Chi tiết cho hoạt động kinh doanh sau: Chỉ tiêu Giá trị 16 Nơi dịch vụ làm nên sắc Tỷ trọng BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 Doanh thu 9,734,080,773 Doanh thu hoạt động môi giới chứng khoán 2,779,125,433 29% 129,963,269 1% Doanh thu hoạt động tư vấn 1,092,954,544 11% Doanh thu khác 5,732,037,527 59% Doanh thu hoạt động đầu tư chứng khốn, góp vốn So với năm 2011, doanh thu giảm 41% công ty tổ chức lại công ty, quản lý khoản chi phí nên cải thiện tình hình lợi nhuận Lợi nhuận năm 2012 đạt 109 triệu đồng, so với năm 2011 lỗ 10.4 tỷ đồng Chỉ tiêu Doanh thu Lợi nhuận sau thuế Năm 2012 Năm 2011 9,734,080,773 16,523,006,840 109,801,548 (10,455,603,359) Việc doanh thu sụt giảm ngoài nguyên nhân bối cảnh chung thị trường, số nguyên nhân nội công ty gồm: Công ty tập trung tái cấu nhân sự, quy mơ hoạt động, rà sốt lại quy trình Phịng Ban, tăng cường quản trị rủi ro Cơng ty chủ động chưa triển khai áp dụng sản phẩm cho vay ký quỹ (Margin) dẫn đến việc khách hàng giảm tạm ngừng giao dịch Hoạt động tư vấn trực tiếp cho khách hàng triển khai chưa định hình thành sản phẩm cụ thể nên hiệu cịn hạn chế Tình hình tài a) Tình hình tài sản 17 Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 Qua bảng báo cáo tình hình tài Cơng ty vào năm 2011 năm 2012, ta thấy cấu tài sản Công ty thay đổi theo hướng giảm tỷ trọng tài sản ngắn hạn tăng tỷ trọng tài sản dài hạn Năm 2011 tài sản ngắn hạn chiếm 77,56% đến năm 2012 tài sản ngắn hạn chiếm 76,63% Mức giảm tỷ trọng tài sản ngắn hạn 0,93% chủ yếu giảm khoản đầu tư tài ngắn hạn Tài sản dài hạn năm 2012 chiếm 23,37% tài sản dài hạn năm 2011 chiếm 22,44% Mức tăng tỷ trọng tài sản dài hạn chủ yếu gia tăng khoản đầu tư tài dài hạn b) Tình hình nợ phải trả Nợ phải trả năm 2012 tăng 22,63% so với năm 2011 chủ yếu gia tăng khoản phải trả, phải nộp ngắn hạn khác Những cải tiến cấu tổ chức, sách, quản lý Trong năm 2012, Công ty tiến hành thay đổi cấu tổ chức theo hướng tinh giản, gọn nhẹ, đẩy mạnh công tác quản lý rủi ro, tiết giảm chi phí nhằm nâng cao hiệu hoạt động Kế hoạch phát triển tương lai Từ định hướng phát triển Công ty, Hội đồng Quản trị Ban Tổng Giám đốc Công ty xác định chiến lược trung, dài hạn Công ty sau:  IRS phát huy tất nguồn lực để phát triển không phụ thuộc vào điều kiện thị trường Cơng ty tập trung vào dịch vụ chứng khốn, tư vấn tài doanh nghiệp hoạt động tài Tiếp tục tạo khác biệt sản phẩm dịch vụ mang sắc riêng IRS dựa tiềm mạnh IRS  Công tác quản lý điều hành: Tăng cường hiệu phối hợp phòng ban, nâng cao kỹ quản lý nhân sự, hoàn thiện quy chế quản lý điều hành phù hợp với tình hình thực tế 18 Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012  Công tác nhân sự: Phát triển đội ngũ nhân giỏi chuyên môn, trung thành, nhiệt huyết với định hướng dịch vụ Cơng ty Bồi dưỡng cán có lực để làm tiền đề cho phát triển Công ty tương lai  Công tác xây dựng thương hiệu: xây dựng thương hiệu mạnh dựa uy tín chất lượng dịch vụ khách hàng, trở thành công ty chứng khốn thân thiện, có sắc riêng  Cơng tác tài chính: đảm bảo cân đối tài chính, đảm bảo khoản, phấn đấu đạt lợi nhuận tốt điều kiện thị trường thuận lợi Định hướng chiến lược phát triển IRS Định hướng nhân Nhân tuyển dụng IRS cần có kỹ tố chất phù hợp với công việc thực tế, có thích ứng cao với mơi trường làm việc động Nhân viên làm việc IRS người có tinh thần làm việc thân thiện, tận tâm với khách hàng, đề cao yếu tố đạo đức nghề nghiệp, có tinh thần cầu tiến tập thể IRS tạo môi trường làm việc thân thiện, bình đẳng để nhân viên phát huy tối đa lực, hướng tới mục tiêu xây dựng đội ngũ nhân phù hợp với định hướng dịch vụ, có nhiệt huyết sẻ chia, gắn bó q trình phát triển Cơng ty Định hướng dịch vụ Tập trung phát triển dịch vụ môi giới dịch vụ tư vấn tài doanh nghiệp với vai trị nhà mơi giới tổ chức chun nghiệp Đa dạng chuẩn hóa dịch vụ dựa nhu cầu chung khách hàng, quan tâm đến yếu tố mang tính đặc thù riêng nhóm khách hàng, qua tạo nên khác biệt riêng có chất lượng dịch vụ IRS Xác định khách hàng hoạt động môi giới riêng Cơng ty chứng khốn IRS cần có phương thức tiếp cận phù hợp, khơng coi khách hàng sở hữu Xác định dịch vụ tư vấn tài doanh nghiệp cần phải theo vịng đời doanh nghiệp, không đơn tư vấn cổ phần hóa, tư vấn niêm yết… Định hướng chăm sóc khách hàng 19 Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 Chính sách chăm sóc khách hàng đa dạng, chuyên nghiệp hóa theo nghiệp vụ Phịng Ban, lấy hài lịng thành cơng khách hàng làm thước đo chất lượng dịch vụ với phương châm “chăm sóc khách hàng từ TÂM” IRS coi khách hàng thành viên gia đình mái nhà chung khách hàng coi tổ chức thực Định hướng cơng nghệ IRS xác định phát triển công nghệ phù hợp theo định hướng dịch vụ sở tăng cường tiện ích nhằm đáp ứng tối đa nhu cầu khách hàng đem lại hiệu cao công tác chăm sóc, phục vụ khách hàng Định hướng thương hiệu IRS chủ trương tập trung xây dựng, phát triển thương hiệu dựa uy tín, chất lượng dịch vụ văn hóa doanh nghiệp Thương hiệu IRS gắn với thương hiệu nhà đầu tư IRS IRS trở thành hình mẫu cơng ty chứng khốn thân thiện với chất lượng phục vụ khách hàng tốt có sắc riêng Định hướng tài IRS xác định làm dịch vụ khơng thể có lợi nhuận đột biến đổi lại, an tồn chắn IRS trì sách tài cho nhà đầu tư sở linh hoạt, phù hợp với giai đoạn phát triển thị trường nhu cầu nhà đầu tư Xác định ổn định tài chính, đảm bảo cân đối nguồn vốn, trì tốt khoản điều kiện thị trường, quản lý tốt chi phí tăng cường kiểm soát rủi ro vấn đề ưu tiên hàng đầu hoạt động tài Cơng ty Định hướng sách đãi ngộ Giá trị mà IRS làm nên kết nối cộng hưởng chuỗi giá trị tập thể, mang tính ổn định cao khơng bị chi phối, ảnh hưởng vai trò cá nhân IRS ln coi lợi ích Cơng ty, cán nhân viên cổ đông sở hài hịa lợi ích cá nhân với lợi ích tập thể, gắn quyền lợi, trách nhiệm đội ngũ cán chủ chốt với lợi ích Cơng ty 20 Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 Định hướng văn hóa IRS Xây dựng văn hóa IRS mang tính chun nghiệp, giàu tính nhân văn nhằm nâng cao chất lượng sống tinh thần, tạo động lực làm việc niềm tự hào cho thành viên, coi điều kiện tiên cho phát triển bền vững Xác định xây dựng văn hố IRS có tảng vững chắc, mang phong cách, sắc riêng trình lâu dài nghiệp chung tập thể IRS Giải trình Ban Giám đốc ý kiến kiểm tốn : Khơng có Kiểm tốn chấp thuận tồn nội dung Báo cáo tài 2012 khơng có ý kiến loại trừ IV ĐÁNH GIÁ CỦA HỘI ĐỒNG QUẢN TRỊ VỀ HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG TY Đánh giá Hội đồng quản trị mặt hoạt động Công ty Năm 2012 năm có nhiều khó khăn kinh tế thị trường chứng khốn Chính vậy, Hội đồng Quản trị đề chủ trương giám sát chặt chẽ hoạt động, tăng cường kiểm soát rủi ro, tiết giảm chi phí Mặc dù kết kinh doanh cịn hạn chế Cơng ty đảm bảo hoạt động có lãi Đánh giá Hội đồng quản trị hoạt động Ban Giám đốc công ty Ban Giám đốc Công ty triển khai thực theo đạo HĐQT định hướng kế hoạch kinh doanh năm 2012 Các kế hoạch, định hướng Hội đồng quản trị 21 Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 Năm 2013 dự báo năm kinh tế chưa hết khó khăn, thị trường chứng khốn cịn nhiều thử thách Vì vậy, HĐQT đưa kế hoạch bảo tồn vốn, đặt mục tiêu có lợi nhuận điều kiện thị trường thuận lợi Tiếp tục kiện toàn máy hoạt động, phân định rõ chức nhiệm vụ, tăng cường đào tạo nhân sự, đẩy mạnh dịch vụ khách hàng, nâng cấp hệ thống công nghệ thông tin nhằm tạo bước chuyển chất khẳng định thương hiệu Cơng ty chứng khốn thân thiện, có sắc V QUẢN TRỊ CƠNG TY Hội đồng quản trị a) Thành viên cấu Hội đồng quản trị: Thành viên Hội đồng Quản trị:  Ông Lê Thanh Chủ tịch Hội đồng Quản trị  Ông Lê Thanh Hà Thành viên Hội đồng Quản trị  Ơng Đồn Danh Hưng Thành viên Hội đồng Quản trị  Ơng Nguyễn Trọng Tuấn Phó Chủ tịch Hội đồng Quản trị  Ơng Đỗ Trí Vĩ Phó Chủ tịch Hội đồng Quản trị Cơ cấu Hội đồng Quản trị: 22 Nơi dịch vụ làm nên sắc STT Họ tên BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 Tổng số cổ phiếu Tỷ lệ cổ phiếu sở hữu sở hữu Chức danh Lê Thanh Chủ tịch HĐQT 1.485.000 11% Lê Thanh Hà Ủy viên HĐQT 1.350.000 10% Đoàn Danh Hưng Ủy viên HĐQT 1.350.000 10% Nguyễn Trọng Tuấn Phó Chủ tịch HĐQT 675.000 05% Đỗ Trí Vỹ (đại diện Phó Chủ tịch HĐQT Cty CP Quốc tế Hoàng Gia) 675.000 05% b) Các tiểu ban thuộc Hội đồng quản trị: Hội đồng Quản trị IRS không thành lập tiểu ban c) Hoạt động Hội đồng quản trị: Các họp Hội đồng Quản trị: Stt Thành viên HĐQT Số buổi họp Chức vụ tham dự Tỷ lệ Ông Lê Thanh Chủ tịch HĐQT 4/4 100% Ông Lê Thanh Hà Ủy viên HĐQT 4/4 100% Ông Đồn Danh Hưng Ủy viên HĐQT 4/4 100% Ơng Nguyễn Trọng Tuấn Phó Chủ tịch 4/4 100% 23 Nơi dịch vụ làm nên sắc Lý không tham dự BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 HĐQT Ơng Đỗ Trí Vỹ (đại diện Cơng ty CP Quốc tế Hồng Gia) Phó Chủ tịch HĐQT 0% Lý cá nhân Ban Kiểm soát a) Thành viên cấu Ban kiểm soát: Thành viên Ban kiểm soát: Bà Trần Thị Thu Hương Trưởng Ban Kiểm soát STT Họ tên Chức danh Tổng số cổ phiếu sở hữu Tỷ lệ cổ phiếu sở hữu Trần Thị Thu Hương Trưởng Ban Kiểm soát 1.350.000 10% b) Hoạt động Ban kiểm soát: Ban kiểm soát năm 2012 hoạt động theo chức nhiệm vụ phân công, tham vấn cho Hội đồng Quản trị Ban Điều hành vấn đề quản trị rủi ro, tăng cường kiểm sốt hoạt động tồn Công ty Các giao dịch, thù lao khoản lợi ích Hội đồng quản trị, Ban giám đốc Ban kiểm soát a) Lương, thưởng, thù lao, khoản lợi ích: 24 Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 - Hội đồng quản trị: Khơng có thù lao, tiền lương thưởng - Ban Kiểm sốt: Khơng có thù lao, tiền lương thưởng - Ban Tổng Giám đốc: Trong năm thu nhập Ban Tổng Giám gồm tiền lương, khơng có khoản tiền thưởng khoản khác Tổng tiền lương Ban Tổng Giám đốc năm 409.200.000 đồng (Bằng chữ: Bốn trăm linh chín triệu hai trăm nghìn đồng chẵn) b) Giao dịch cổ phiếu cổ đông nội bộ: Trong năm 2012 có phát sinh giao dịch cổ phiếu cổ đông nội sau Stt Người thực giao dịch Lê Thanh Quan hệ với cổ đông nội CT HĐQT Số cổ phiếu sở hữu đầu kỳ Số cổ phiếu sở hữu Số cổ phiếu Số cổ phiếu Tỷ lệ % 1.350.000 10 Lý tăng, giảm (mua, bán, chuyển đổi, thưởng ) cuối kỳ 1.485.000 Tỷ lệ % 11 Mua c) Hợp đồng giao dịch với cổ đông nội bộ: Không phát sinh VI BÁO CÁO TÀI CHÍNH Ý kiến kiểm tốn: Báo cáo tài phản ánh trung thực hợp lý khía cạnh trọng yếu tình hình tài cùa Cơng ty Cổ phần Chứng khốn Quốc tế Hồng Gia ngày 31 tháng 12 năm 2012, kết kinh doanh luồng lưu chuyển tiền tệ cho năm tài kết thúc ngày 31 tháng 12 năm 2012, phù hợp với chuẩn mực, chế độ kế toán Việt Nam hành quy định pháp lý có liên quan Các nhận xét đặc biệt: Khơng có Cơng ty Kiểm tốn chấp thuận tồn báo cáo tào năm 2012 khơng có ý kiến loại trừ 25 Nơi dịch vụ làm nên sắc BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012 Báo cáo tài kiểm tốn: Gửi kèm báo cáo thường niên CÔNG TY CP CHỨNG KHỐN QUỐC TẾ HỒNG GIA Lê Thanh Chủ tịch HĐQT 26 Nơi dịch vụ làm nên sắc ... 100 NĐT tham gia Ngày 1/3 /2012: IRS tổ chức Hội thảo “Triển vọng Kinh tế Việt Nam năm 2012 – Góc nhìn qua tháng đầu năm” Hội thảo tập trung làm rõ thách thức kinh tế Việt Nam bối cảnh khủng hoảng...BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN IRS 2012  Số fax: 04 944 6969  Website: www.irs.com.vn  Logo công ty: Quá trình hình thành phát triển Những mốc kiện quan trọng năm 2012 Ngày 13/1 /2012: Lần đầu tiên, chương... Bộ Luật Lao Động Ngày 9/4 /2012: IRS UBCK Nhà nước thức chấp thuận triển khai giao dịch ký quỹ dành cho nhà đầu tư Ngày 19/4 /2012: IRS thay đổi địa điểm đặt trụ sở Số Cao Đạt, Phường Lê Đại Hành,

Ngày đăng: 20/04/2021, 23:02

Mục lục

    CÔNG TY CP CHỨNG KHOÁN

    CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

    QUỐC TẾ HOÀNG GIA

    Độc lập – Tự do – Hạnh phúc

    Hà nội, ngày 15 tháng 4 năm 2013

    BÁO CÁO THƯỜNG NIÊN NĂM 2012

    a) Các khoản đầu tư lớn:

Tài liệu cùng người dùng

  • Đang cập nhật ...

Tài liệu liên quan