HỆ QUẢ CỦA TÌNH TRẠNG THIẾU NHÂN LƯC Nguồn nhân lực yếu tố nòng vốt cho phát triển doanh nghiệp Hoạt đọng quản tri nhân lực để đảm bảo cho doanh nghiệp tận dụng tối đa nguồn lực có đảm bảo cho phát triển bền vững lâu dài Vì vậy, nhà quản trị cần có đủ lựcđể xây dựng đội ngũ nhân viên toàn venjcos khả làm việc tốt Một vấn đề nguồn nhân lực thiếu nguồn nhân lực dẫn tới nguồn lực khác chi phí, sách, chương trình hay giảm hiệu suốt hiệu trình làm việc Vậy hệ việc thiếu hụt nguồn nhân lực sau: -thiếu hụt nhân lực làm gián đoạnquá trình sản xuất, số dây truyền phải tạm ngừng sản xuất hặc tăng ca, việc tăng ca nhiều gây mẹt mỏi cho nhân viên, ảnh hưởng đến suát lao động - Thiếu hụt lao động làm gián đoạnkế hoạch sản xuất doanh nghiệp, tùy vào mức độ mà tác động mà doanh nghiệp khắc phục doanh nghiệp giãn bớt đơn đặt hàng, thêm đơn vj khác giacoong sản phẩm đó sản phẩm doanh nghiệp giảm sút, lợi nhuận giảm , chí khơng giao đủ hàng kịp thời làm giảm uy tín doanh nghiệp khách hàng