1. Trang chủ
  2. » Cao đẳng - Đại học

Lối sống công nhân trong doanh nghiệp

5 6 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Nội dung

vïì giai cêëp cöng nhên Viïåt Nam trong thúâi kyâ àêíy maånh cöng nghiïåp hoáa, hiïån àaåi hoáa, Taåp chñ Khoa hoåc vaâ Cöng nghïå, Àaåi hoåc Àaâ Nùéng, söë 3(38). Phaåm Bùçng (1996), [r]

(1)

KINH NGHIÏÅM - THÛÅC TIÏỴN

1 Àùåt vêën àïì

ÚÊ Viïơt Nam, giai cíịp cưng nhín lađ mươt lûơc lûúơng x hươi to lúân bao gưìm nhûơng ngûúđi lao ăương trong câc loaơi hịnh săn xịt kinh doanh vađ dõch vuơ cưng nghiïơp hóơc cô tđnh chíịt cưng nghiïơp, ăa daơng vïì cú cíịu ngađnh nghïì. Trong ăô, cưng nhín cưng nghiïơp hiïơn ăaơi, cưng nhín trđ thûâc ngađy cađng lađ bươ phíơn nođng cưịt, lađ giai cíịp lnh ăaơo câch maơng, ăaơi diïơn cho phûúng thûâc săn xịt tiïn tiïịn, ăi ăíìu trong sûơ nghiïơp xíy dûơng ch nghơa x hươi (Ngỵn Thõ Kim Bịnh, 2010). Hiïơn nay, bïn caơnh viïơc quan tím phât triïín vïì sưị lûúơng vađ chíịt lûúơng ca ăươi ng cưng nhín, víịn ăïì lưịi sưịng ca cưng nhín trong câc doanh nghiïơp cng ặúơc quan tím vađ ch  nhiïìu hún

Lưëi sưëng lâ mưåt tưíng thïí, mưåt hïå thưëng nhûäng àùåc àiïím ch ëu nối lïn hoẩt àưång ca cấc dên tưåc, cấc giai cêëp, cấc nhốm xậ hưåi, cấc cấ nhên, trong

nhûơng ăiïìu kiïơn ca mươt hịnh thûâc kinh tïị x hươi nhíịt ắnh. Lưịi sưịng gùưn liïìn vúâi phûúng thûâc săn xịt x hươi, vúâi chïị ăươ chđnh trõ x hươi, vúâi câc quan ăiïím triïịt hoơc, ăaơo ặâc x hươi. Cú cíịu ca lưịi sưịng bao gưìm mươt sưị lơnh vûơc nhû: lao ăương; Phc lúơi, tiïu duđng, sinh hoaơt hùìng ngađy; Sûâc khe ca nhín dín; Giâo duơc vađ vùn hôa; Hoaơt ăương chđnh trõ x hươi,  (Lï Viïịt Thuơ, 1987: 120)

Dûåa trïn kïët quẫ àiïìu tra khẫo sất 3.000 cưng nhên lâm viïåc trong 75 doanh nghiïåp thåc 3 loẩi hịnh lâ doanh nghiïåp nhâ nûúác, doanh nghiïåp ngoâi nhâ nûúác vâ doanh nghiïåp cố vưën àêìu tû nûúác ngoâi, tẩi 8 tónh, thânh phưë lâ: Hâ Nưåi, Vơnh Phc, Nghïå An, Hẫi Phông, Àâ Nùéng, Àưìng Nai, Bịnh Dûúng vâ thânh phưë Hưì Chđ Minh trong khn khưí àïì tâi Lưëi

LƯËI SƯËNG CƯNG NHÊN TRONG DOANH NGHIÏÅP

PHẨM THÕ KIM XUËN*

Tôm tùưt: Lưịi sưịng lađ mươt tưíng thïí, mươt hïơ thưịng nhûơng ăùơc ăiïím ch ýịu nôi lïn hoaơt ăương ca câc dín tươc, câc giai cíịp, câc nhôm x hươi, câc câ nhín, trong ăiïìu kiïơn ca mươt hịnh thûâc kinh tïị x hươi nhíịt ắnh. Lưịi sưịng gùưn liïìn vúâi phûúng thûâc săn xịt x hươi, vúâi chïị ăươ chđnh trõ x hươi, vúâi câc quan ăiïím triïịt hoơc, ăaơo ặâc x hươi. Cú cíịu ca lưịi sưịng bao gưìm mươt sưị lơnh vûơc nhû: lao ăương; Phc lúơi, tiïu duđng, sinh hoaơt hùìng ngađy; Sûâc khe ca nhín dín; Giâo duơc vađ vùn hôa;  Hoaơt ăương chđnh trõ x hươi

Hiïơn nay, bïn caơnh viïơc quan tím phât triïín vïì sưị lûúơng vađ chíịt lûúơng ca ăươi ng cưng nhín, víịn ăïì lưịi sưịng ca cưng nhín trong câc doanh nghiïơp cng ặúơc quan tím vađ ch  nhiïìu hún

Bỷỳỏcờỡukhaithaỏcmửồtsửởchúbaỏonhựỗmphờntủchvùỡlửởisửởngcửngnhờntrongbửởicaónhkinhtùở,xaọhửồicoỏnhiùỡubiùởnửới.Nhũn chung,aphờỡncửngnhờnhiùồnnaycoỏmuồcủch,lyỏtỷỳóngsửởngtrongsaỏngvaõcoỏlửởisửởnglaõnhmaồnh.Tuynhiùn,vờợncoõnmửồtbửồphờồn cửngnhờncoỏnhỷọngbiùớuhiùồnkhửngtửởttronglửởisửởngcuóamũnh

Tỷõkhoỏa:Cửngnhờn,Lửởisửởng,doanhnghiùồp

WORKERLIFESTYLEINTHEENTERPRISE

Abstract:Lifestyleisawhole,asystemofessentialcharacteristicsthatspeakstotheactivitiesofpeoples,socialclasses,and individuals, in the conditions of a certain socioeconomic form. Lifestyle is associated with the mode of social production, with social politics, with philosophical and social ethical views. The structure of the lifestyle includes a number of areas such as: Labor; welfare, consumption, daily activities; The health of the people; Education and culture; Socio-political activities

Currently, besides the development of the quantity and quality of workers, the lifestyle of workers in enterprises is paid more attention and attention

Initially exploited some indicators to analyze the way of living of workers in the context of economic and social changes. In general, most workers today have the purpose, ideally living in the bright and have a healthy lifestyle

However, there is still a section of workers who have a bad appearance in their lifestyle Keywords: Worker, Lifestyle, Business

Ngây nhêån: 12/10/2017 Ngây phẫn biïån: 16/10/2017 Ngây duåt àùng: 06/11/2017

(2)

KINH NGHIÏÅM - THÛÅC TIÏỴN

sưëng cưng nhên Viïåt Nam trong àiïìu kiïån CNH- HÀH( KX.03.15/11-15) bâi viïët bûúác àêìu phên tđch mưåt sưë àùåc trûng lưëi sưëng cưng nhên

2 Lưëi sưëng cưng nhên

Bûúâc ăíìu mư tă vađ phín tđch lưịi sưịng cưng nhín, bađi viïịt ăi vađo khai thâc mươt sưị chó bâo lađ nhûơng phíím chíịt ca con ngûúđi cô  nghơa giâ trõ, chín mûơc quan troơng ặúơc ngûúđi cưng nhín ăânh giâ, lûơa choơn (xem băng 1)

Bẫng 1: Nhûäng phêím chêët cưng nhên hiïån nay

Àún võ: %

(Ngìn: Lưëi sưëng cưng nhên Viïåt Nam àiïìu kiïån CNH- HÀH KX.03.15/11-15)

Khi ặúơc hi vïì nhûơng phíím chíịt mađ cưng nhín hiïơn nay cô, 69,7% sưị ngûúđi tră lúđi cho rùìng cưng nhín hiïơn nay cíìn cuđ, chõu khô. Trong ăô, 70,3% ngûúđi tră lúđi lađm viïơc trong câc doanh nghiïơp nhađ nûúâc, 71,5% lađm viïơc trong doanh nghiïơp cô vưịn ăíìu tû nûúâc ngoađi vađ 66,7% ngûúđi tră lúđi lađm viïơc trong câc doanh nghiïơp ngoađi nhađ nûúâc. Ăíy lađ phíím chíịt ặúơc nhiïìu ngûúđi lûơa choơn nhíịt. Cíìn cuđ lao ăương lađ phíím chíịt ca ngûúđi Viïơt Nam ta, xûa kia trong lao ăương săn xịt nưng nghiïơp thị ặâc tđnh cíìn cuđ, kiïn nhíỵn, kiïn trị, chõu thûúng chõu khô ặúơc cho lađ quan troơng (Hay lađm thị giađu, cô chđ thị nïn/ Tay lađm hađm nhai, tay quai miïơng trïỵ ), ngađy nay trong nïìn săn xịt cưng nghiïơp, hiïơn ăaơi hôa vúâi câc phûúng tiïơn mây môc trúơ gip con ngûúđi câc cưng viïơc nùơng nhoơc thị phíím chíịt cíìn cuđ lao ăương nađy víỵn lađ lûơa choơn hađng ăíìu

Phíím chíịt ặúơc nhiïìu ngûúđi lûơa choơn thûâ 2 lađ cô hiïịu vúâi ưng bađ, cha meơ vúâi 57,3%. 56,8% cho rùìng cưng nhín hiïơn nay tiïịt kiïơm, khưng hoang phđ Vađ 50,1% cho rùìng cưng nhín hiïơn nay lïỵ phêp, kđnh trïn nhûúđng dûúâi. Ăíy lađ nhûơng ăùơc tđnh tưịt, nhûơng phíím chíịt tưịt ca con ngûúđi nôi chung, ngûúđi cưng nhín nôi riïng

Tuy nhiïn, cô 24,4% ngûúđi tră lúđi cho rùìng cưng nhín hiïơn nay cô ặâc hi sinh. 27,7% cho rùìng cưng nhín cô lođng võ tha vađ 48,4% cho rùìng cưng nhín

hiïơn nay cô lođng ýu nûúâc. Ăíy lađ mươt con sưị khiïịn chng ta suy nghơ vïì nhûơng biïịn ăưíi hïơ giâ trõ trong x hươi hiïơn ăaơi. Lođng võ tha vađ ặâc hy sinh lađ phíím chíịt quan troơng trong cơc sưịng con ngûúđi, nô thïí hiïơn trong mưịi quan hïơ gia ằnh, cương ăưìng vađ lađ chíịt keo ăïí gùưn kïịt con ngûúđi vúâi nhau, sưịng vị nhau. Phăi chùng nhûơng caơnh tranh, ganh ăua nhau trong cưng viïơc, sûâc êp vïì nùng sịt, doanh thu vađ thûúêng phaơt trong mưi trûúđng lao ăương cưng nghiïơp ă lađm cho ngûúđi cưng nhín đt cô lođng võ tha hún vađ hy sinh vị nhau hún

Tûâ xûa àïën nay, tinh thêìn u nûúác, ln lâ mưåt trong nhûäng phêím chêët ca ngûúâi Viïåt Nam. Trong khigiaicờởpcửngnhờnlaõlỷồclỷỳồngsaónxuờởthaõng ờỡu,laõgiaicờởptiùnphongcaỏchmaồngvaõcoỏtinh thờỡncaỏchmaồngtriùồtùớnhờởt,coỏùởnhỳn50%ngỷỳõi traólỳõichorựỗngcửngnhờnhiùồnnaykhửngcoỏloõng yùunỷỳỏc.Nùỡnkinhtùởthừtrỷỳõngcuõngnhỷọngtaỏc ửồngcuóaquaỏtrũnhtoaõncờỡuhoỏaaọaónhhỷỳóngùởn lửởisửởngcuóagiaicờởpcửngnhờn

Trongcaỏcloaồihũnhdoanhnghiùồpkhaỏcnhau,caỏch thỷỏctửớchỷỏclaoửồng,tủnhchờởtcaỏcquanhùồlao àưång, quan hïå giûäa ngûúâi lao àưång vúái nhau vâ quan hïå giûäa ch vâ cưng nhên khấc nhau mâ cố ẫnh hûúãng àïën lưëi sưëng cng nhû biïíu hiïån lưëi sưëng àố ra nhêån thûác, thấi àưå, hânh vi ca ngûúâi cưng nhên (xem biïíu 1)

Biïíu 1: Biïíu hiïån lưëi sưëng ca cưng nhên hiïån nay

(Ngìn: Lưëi sưëng cưng nhên Viïåt Nam àiïìu kiïån CNH- HÀH KX.03.15/11-15)

Qua biïíu ăưì trïn ta thíịy, cô sûơ khâc biïơt trong nhíơn ắnh vïì nhûơng biïíu hiïơn lưịi sưịng tđch cûơc ca cưng nhín lađm viïơc trong câc loaơi hịnh doanh nghiïơp Ăûúđng mađu hưìng thïí hiïơn t lïơ cưng nhín lađm viïơc trong câc doanh nghiïơp nhađ nûúâc. T lïơ phíìn trùm cưng nhín lađm viïơc trong câc doanh nghiïơp nhađ nûúâc cô lưịi sưịng tđch cûơc cao hún so vúâi cưng nhín lađm viïơc trong câc doanh nghiïơp ngoađi nhađ nûúâc vađ câc doanh nghiïơp cô vưịn ăíìu tû nûúâc ngoađi. Trong câc doanh nghiïơp nhađ nûúâc, cưng nhín ặúơc hûúêng câc chïị ăươ an sinh x hươi tưịt hún, qìn ca ngûúđi lao ăương ặúơc ăăm băo hún. Ăiïìu nađy phíìn nađo cô tâc

Chung DNNN DN Ngoâi NN FDI

(3)

KINH NGHIÏÅM - THC TIẽẻN

ửồngtủchcỷồcùởnlửởisửởngcuóangỷỳõicửngnhờn Tuynhiùn,sỷồkhaỏcbiùồtgiỷọacaỏcloaồihũnhdoanh nghiùồplaõkhửngnhiùỡu

Nhũnchung,caõcbiùớuhiùnnhỷ:sửngcoõniùỡmtin, saõngtaotronglaoửng;sửngcoõtraõchnhiùmvỳõigia nh,ngỷỳithớnvaoankùt,giuõpỳụ,tỷỳngtrỳlớợn nhau lađ nhûơng biïíu hiïơn ca lưịi sưịng tđch cûơc ặúơc nhiïìu ngûúđi tră lúđi lûơa choơn nhíịt. Cô 63,7% sưị ngûúđi tră lúđi cho rùìng hiïơn nay cưng nhín cô niïìm tin vađ sâng taơo trong lao ăương. 59,6% cho rùìng cưng nhín hiïơn nay sưịng cô trâch nhiïơm vúâi gia ằnh vađ ngûúđi thín, 58% ngûúđi tră lúđi cho rùìng giai cíịp cưng nhiïn biïịt ăoađn kïịt, gip ăúơ, tûúng trúơ líỵn nhau. Câc biïíu hiïơn nhû sưịng cô trâch nhiïơm vúâi x hươi vađ cô mưịi quan hïơ tưịt vúâi ăưìng nghiïơp vađ sưịng cô  thûâc phâp lơt lađ nhûơng biïíu hiïơn ặúơc đt ngûúđi tră lúđi lûơa choơn nhíịt vúâi t lïơ tûúng ûâng lađ 42,3%; 46,8% vađ 49,6% Cođn mươt bươ phíơn khưng nh ngûúđi tră lúđi chûa cô nhûơng biïíu hiïơn ca lưịi sưịng tđch cûơc, mươt bươ phíơn khưng nh nhûơng ngûúđi tham gia tră lúđi xâc nhíơn nhûơng biïíu hiïơn ca lưịi sưịng tiïu cûơc víỵn ăang tưìn taơi trong ăúđi sưịng ngûúđi lao ăương hiïơn nay

Bïn caơnh nhûơng lưịi sưịng tđch cûơc thị nhûơng biïíu hiïơn ca lưịi sưịng tiïu cûơc trong cưng nhín hiïơn nay cng ặúơc ăo lûúđng ăïí cô câi nhịn toađn diïơn vïì lưịi sửngcửngnhớnhiùnnay

Bachúbaỏolửởisửởnggờởp,truồylaồc;coỏthaỏiửồbi quan,chaỏnỳõivaõphainhaồtlyỏtỷỳóng,giaỏtrừsửởng chiùởmtyólùồthờởpnhờởt.Chúcoỏ8,1%sửởngỷỳõitraólỳõi chorựỗngcửngnhờnhiùồnnaycoỏlửởisửởnggờởp,truồy laồc.Trongoỏ,doanhnghiùồpnhaõnỷỳỏcchiùởmtyólùồ caonhờởtvỳỏi9,2%,tiùởpùởnlaõdoanhnghiùồpcoỏvửởn ờỡutỷnỷỳỏcngoaõivỳỏi7,8%vaõ7,8%ngỷỳõitraólỳõi laõmviùồctrongkhuvỷồcdoanhnghiùồpngoaõinhaõnỷỳỏc 12,9%sửởngỷỳõitraólỳõichorựỗngtrongcửngnhờn hiùồnnaycoỏthaỏiửồbiquan,chaỏnỳõi.Trongoỏ, doanhnghiùồpnhaõnỷỳỏcchiùởm14,6%,doanhnghiùồp coỏvửởnờỡutỷnỷỳỏcngoaõichiùởm12,9%vaõdoanh nghiùồpngoaõinhaõnỷỳỏcchiùởm11,1%

Tờmlyỏhỷỳónglaồc,chaồytheoửỡngtiùỡnlaõbiùớu hiùồncuóalửởisửởngtiùucỷồcvỳỏi30,2%.Coỏùởn30,4% sửởngỷỳõitraólỳõilaõmviùồctrongcaỏcdoanhnghiùồp ngoaõinhaõnỷỳỏc,30,3%sửởngỷỳõitraólỳõilaõmviùồc trongkhuvỷồccoỏvửởnờỡutỷnỷỳỏcngoaõivaõ29,8% sửởngỷỳõilaõmviùồctrongkhuvỷồcnhaõnỷỳỏcthỷõa nhờồnrựỗngtronglửởisửởngcuóacửngnhờnhiùồnnay coỏtờmlyỏhỷỳónglaồc,chaồytheoửỡngtiùỡn.Kùởtiùởp ùởnlaõtờmlyỏuaoõi,laọngphủvaõcoỏlửởisửởngbuửng thaó,thỷồcduồngcuọngchiùởmtyólùồcaovỳỏi29,4%vaõ 27,9%sửởngỷỳõitraólỳõixaỏcnhờồncoỏnhỷọngbiùớuhiùồn naõytronglửởisửởngcuóacửngnhờnhiùồnnay(xem

biùớu 2)

Biïíu 2: Biïíu hiïån ca lưëi sưëng tiïu cûåc

(Ngìn: Lưëi sưëng cưng nhên Viïåt Nam àiïìu kiïån CNH- HÀH KX.03.15/11-15)

Qua biïíu ăưì 2 ta thíịy, cưng nhín lađm viïơc trong khu vûơc nhađ nûúâc cô lưịi sưịng tiïu cûơc chiïịm t lïơ cao hún so vúâi cưng nhín lađm viïơc trong khu vûơc ngoađi nhađ nûúâc vađ khu vûơc cô vưịn ăíìu tû nûúâc ngoađi. Ăiïìu ăâng nôi úê ăíy lađ cưng nhín lađm viïơc trong khu vûơc nhađ nûúâc vûđa chiïịm t lïơ cao nhíịt khi hi vïì lưịi sưịng tđch cûơc nhûng cng laơi chiïịm t lïơ cao nhíịt khi ặúơc hi vïì nhûơng biïíu hiïơn ca lưịi sưịng tiïu cûơc

Trong nïìn săn xịt nưng nghiïơp, ýịu tưị tưí chûâc, quăn l, tâc phong ca ngûúđi lao ăương khưng ặúơc ăùơt ra nghiïm ngùơt do tđnh chíịt lao ăương nưng nghiïơp lađ manh mn vađ nh l. Ngûúđi ta cô thïí ăang cađy trïn rơng nhûng tûơ cho mịnh nghó ngúi ăïí ht ăiïịu thịc, ịng chên trađ rưìi lađm tiïịp mađ khưng lo ănh hûúêng ăïịn că díy trìn. Nhûng trong nïìn săn xịt cưng nghiïơp ln ln phăi cô câc chín mûơc lao ăương cuơ thïí, tûđ câc quy tùưc vïì quăn l vađ tưí chûâc cho ăïịn tâc phong, nïìn nïịp (xem  biïíu 3)

(4)

KINH NGHIÏÅM - THÛÅC TIÏỴN

cưng nhín lađ viïơc khưng chíịp hađnh câc quy ắnh vïì tưí chûâc vađ k lơt lao ăương. 45,5% sưị ngûúđi tră lúđi cho biïịt mịnh khưng sûê duơng thiïịt bõ băo hươ lao ăương trong khi lađm viïơc. Trong ăô, 47,8% ngûúđi tră lúđi lađm viïơc trong câc doanh nghiïơp cô vưịn ăíìu tû nûúâc ngoađi, 44,7% ngûúđi tră lúđi lađm viïơc trong doanh nghiïơp nhađ nûúâc vađ 42,8% ngûúđi tră lúđi lađm viïơc trong câc doanh nghiïơp ngoađi nhađ nûúâc

Tịnh trẩng cưng nhên nghó lâm tûå do khưng xin phếp (25,6%), ài mån vïì súám (24,8%), khưng chêëp hânh k låt cng chiïëm t lïå cao (23,1%). Tịnh trẩng nghó lâm tûå do khưng xin phếp vâ khưng chêëp hânh k låt lao àưång diïỵn ra phưí biïën nhêët úã cấc doanh nghiïåp cố vưën àêìu tû nûúác ngoâi vúái t lïå lâ 34,1% vâ 23,7%. Àêy lâ mưåt con sưë cêìn phẫi suy nghơ búãi lệ cấc doanh nghiïåp cố vưën àêìu tû nûúác ngoâi thûúâng cố k låt lao àưång nghiïm khùỉc vâ chùåt chệ hún so vúái cấc loẩi hịnh doanh nghiïåp khấc

Tịnh trẩng ài mån vïì súám lẩi phưí biïën trong cấc doanh nghiïåp nhâ nûúác vúái 31,0%. Thúâi gian gêìn àêy trïn cấc phûúng tiïån truìn thưng àẩi chng cố nối nhiïìu àïën tịnh trẩng lâm viïåc khưng hiïåu quẫ vâ  thûác kếm ca cưng nhên trong cấc doanh nghiïåp nhâ nûúác. Sûå trị trïå trong tấc phong lâm viïåc ca ngûúâi lao àưång lâm ẫnh hûúãng àïën sûå phất triïín ca

doanh nghiïåp nối riïng, sûå phất triïín ca nïìn kinh tïë nối chung

Mươt biïíu hiïơn lïơch chín trong lưịi sưịng ca cưng nhín ăô lađ líịy trươm ăưì ca cưng ty. Ăíy khưng chó lađ mươt hađnh vi trâi vúâi quy ắnh ca cưng ty mađ cođn lađ hađnh vi vi phaơm phâp lơt

Viïơc cưng nhín, ngûúđi lao ăương ùn cùưp ăưì ca cưng ty lađ mươt hađnh vi ăâng lïn ân. Ăíy lađ mươt biïíu hiïơn xíịu ca lưịi sưịng vư  thûâc, vư k lơt vađ khưng tn th quy ắnh ca phâp lơt. Ăiïìu ăâng bìn lađ cô túâi 11,8% sưị ngûúđi tră lúđi xâc nhíơn vïì viïơc líịy trươm ăưì ca cưng ty. Trong ăô, cô ăïịn 17,0% ngûúđi tră lúđi lađm viïơc taơi câc doanh nghiïơp cô vưịn ăíìu tû nûúâc ngoađi xâc nhíơn vïì tịnh traơng líịy ăưì ca cưng ty. T lïơ nađy cao gíịp ăưi so vúâi sưị ngûúđi lađm viïơc trong doanh nghiïơp nhađ nûúâc lađ 8,9% vađ doanh nghiïơp ngoađi nhađ nûúâc lađ 8,7%

3 Kïët lån

Nghiïn cûáu vïì lưëi sưëng lâ lơnh vûåc khố do tđnh phongphuỏvaõadaồngcuóanoỏvaõphaóixemxeỏtlửởi sửởngtrongmửởiquanhùồvỳỏicaỏcyùởutửởkhaỏcnhỷkinh tùở,vựnhoỏa,xaọhửồi,phaỏpluờồt Trongbaõiviùởtnaõy, bỷỳỏcờỡukhaithaỏcmửồtsửởchúbaỏonhựỗmphờntủch vùỡlửởisửởngcửngnhờntrongbửởicaónhkinhtùở,xaọhửồi coỏnhiùỡubiùởnửới.Nhũnchung,aphờỡncửngnhờn hiùồnnaycoỏmuồcủch,lyỏtỷỳóngsửởngtrongsaỏngvaõ coỏlửởisửởnglaõnhmaồnh.Tuynhiùn,vờợncoõnmửồtbửồ phờồncửngnhờncoỏnhỷọngbiùớuhiùồnkhửngtửởttrong lưëi sưëng ca mịnh nhû vêỵn côn tịnh trẩng ùn cùỉp àưì ca cưng ty, khưng chêëp hânh k låt lao àưång, ài mån vïì súám, nghó lâm ty tiïån

Ăïí nïìn kinh tïị Viïơt Nam hươi nhíơp qịc tïị vađ ăaơt ặúơc thađnh cưng trong cưng cơc cưng nghiïơp hôa, hiïơn ăaơi hôa thị cưng nhín phăi lađ lûơc lûúơng lao ăương ngađy cađng lúân maơnh că vïì sưị lûúơng vađ chíịt lûúơng Xíy dûơng lưịi sưịng cưng nhín lađ mươt chiïịn lûúơc líu dađi ca Nhađ nûúâc cng nhû ca toađn x hươi. Tađi liïơu tham khăo

1 Bưå Giấo dc vâ Àâo tẩo (2009), Giấo trịnh Nhûäng ngun l cú bẫn ca ch nghơa Mấc-Lïnin, Hâ Nưåi: Nxb Chđnh trõ Qëc gia

2 Hẩnh Ngun (2014), Cưng nhên Viïåt ùn cùỉp, ưng ch ngoẩi xanh mùåt, http://vietnamnet.vn/vn/kinh- te/173843/cong-nhan-viet-trom-cap-ong-chu-ngoai-xanh-mat.html

3 Lï Viïët Th (trong tấc phêím “Cưng tấc vùn hốa qìn chng”, NXB Bưå VII v àâo tẩo Hâ Nưåi -1987) tr 120

4 Nguỵn Thõ Kim Bịnh (2010), Mưåt sưë nhêån thûác múái

(Ngìn: Lưëi sưëng cưng nhên Viïåt Nam àiïìu kiïån CNH- HÀH KX.03.15/11-15)

Biïíu 3: Viïåc chêëp hânh k låt lao àưång ca cưng nhên

Thối trưåm cùỉp úã cưng ty

Mươt nhín viïn lađm viïơc úê phođng kïị toân mưỵi thâng chó tră mươt phíìn hoâ ăún ca cưng ty vađ duđng sưị tiïìn cođn laơi ăïí toân hôa ăún ăiïơn úê nhađ mịnh Mươt giâm ăưịc tađi chđnh ă gươp că câc phûúng tiïơn ăi laơi ca gia ằnh mịnh kïị hoaơch băo hiïím xe tư ca cưng ty Mươt cưng nhín khâc ùn cùưp caâc thiïịt bõ trõ giaâ 24.000 USD vađ bõ phaât hiïơn ăi bân chng úê hiïơu cíìm ăưì

Cưng nhên Viïåt trưåm cùỉp, ưng ch ngoẩi xanh mùåt

Sưë v cưng nhên ngûúâi Viïåt ùn cùỉp tẩi doanh nghiïåp FDI ngây câng tùng Àiïìu nây khiïën cấc ưng ch nûúác ngoâi lo ngẩi, ẫnh hûúãng mêët niïìm tin sûã dng lao àưång Viïåt Nam

Ngìn Haånh Nguyïn 2014

(5)

KINH NGHIÏÅM - THC TIẽẻN

ủchthũchuõngtakhửngthùớchúdỷavaonhỷụngphoờng oaõnvakùhoachtrùngiớytỳmaconcớỡnaõpdung noõvaothỷctiùợnxỷờlyõvagiaờiquýtthuờtuchanh chủnh.Coõaõpdungvỳõithỷctiùợnchuõngtamỳõicoõ thùớthớynhỷụngiùớmmanh,hanchùvathiùusoõt trongnhiùỡulụnhvỷcùớtỷoõkhựcphucnhỷụngmựt ýukeõmcontửỡntai,phaõthuynhỷụngmựttủchcỷc ăïí khưng ngûđng hoađn thiïơn hïơ thưịng bươ mây cú quan hađnh chđnh cng nhû vïì câch thûâc vađ phûúng phâp giăi qịt th tuơc hađnh chđnh ca cú quan hađnh chđnh ắa phûúng

Kïët lån

Căi câch hađnh chđnh lađ khíu quan troơng ca căi câch nïìn hađnh chđnh qịc gia. Ăûúđng lưịi ăưíi múâi do nûúâc ta ăang tûđng bûúâc thay ăưíi trong thúđi kị nïìn kinh tïị thõ trûúđng x hươi ch nghơa. Thúđi kị nađy ăùơt ra cho chng ta ýu cíìu cíịp bâch phăi ăưíi múâi tưí chûâc, hoaơt ăương ca bươ mây nhađ nûúâc. Ăïí ăâp ûâng ặúơc ýu cíìu phât triïín nïìn kinh tïị thõ trûúđng ắnh hûúâng x hươi ch nghơa vađ múê rương hươi nhíơp kinh tïị thïị giúâi thị trûúâc hïịt chng ta phăi tiïịn hađnh căi câch hađnh chđnh qịc gia. Muơc tiïu ca căi câch hađnh chđnh hiïơn nay lađ hûúâng túâi xíy dûơng bươ mây hađnh chđnh nhađ nûúâc tinh giăn, tưí chûâc húơp l nhùìm hûúâng ăïịn phuơc vuơ lúơi đch ca nhín dín. Ăïí lađm r vïì quâ trịnh căi câch ăô, bađi viïịt tíơp trung ăi síu vađo phín tđch tíịt că câc ýịu tưị ănh hûúêng ăïịn quâ trịnh căi câch hađnh chđnh. Nghiïn cûâu sûơ ănh hûúêng ca câc ýịu tưị ăô ăưịi vúâi quâ trịnh căi câch hađnh chđnh. Chó ra ặúơc nhûơng ýịu tưị khô khùn trong viïơc giăi qịt th tuơc hiïơn nay gip cho chng ta cô thïí nùưm r hún vïì căi câch hađnh chđnh hiïơn nay

Khuën nghõ

Àưëi vúái cấn bưå cú quan: Cêìn tiïëp tc nêng cao  nùng  lûåc,  phêím  chêët,  trau  dưìi  kiïën  thûác chun mưn àïí cố thïí giẫi quët th tc hânh chđnh nhanh gổn, dïỵ dâng, phc v vị mc tiïu aómbaóolỳồiủchcuóanhờndờn.Nờngcaothaỏiửồ, traỏchnhiùồmlaõmviùồccuóacaỏnbửồ,reõnluyùồnkụ nựnggiaotiùởpvỳỏingỷỳõidờnnhựỗmxoỏaboóraõo caónvỳỏingỷỳõidờntrongcửngtaỏcthỷồchiùồngiaói quyùởtthuótuồchaõnhchủnh

ửởi vỳỏi laọnh aồo cỳ quan cỳ quan:Cờỡncoỏnhỷọng biùồnphaỏpnhựỗmcungcờởp,giỳỏithiùồuchongỷỳõidờn nhỷọngthửngtinvùỡhoaồtửồngcaóicaỏchhaõnhchủnh Mỳócaỏcbuửớitiùởpxuỏcvaõnoỏichuyùồnvỳỏingỷỳõidờn vỷõaùớtiùởpthuyỏkiùởnvaõửởnggoỏpcuóangỷỳõidờn, vỷõacungcờởpvaõtruyùỡnùởnngỷỳõidờnnhỷọngyùu cờỡu,quytrũnh,quytựổctrongcaỏcbỷỳỏccuóagiaóiquyùởt th tc hânh chđnh

Ăưịi vúâi ngûúđi dín: Cíìn ch ăương tịm hiïíu, nùưm bùưt câc thưng tin vïì giăi qịt th tuơc hađnh chđnh hiïơn nay. Cíìn cô câi nhịn khâch quan trung thûơc vïì câc víịn ăïì giăi qịt th tuơc hađnh chđnh ca cú quan hađnh chđnh hiïơn nay. Ngoađi ra, ngûúđi dín cíìn biïịt ăucúơ vai trođ ca mịnh trong cưng tâc kiïím tra, giâm sât câc hoaơt ăương giăi qịt th tuơc hađnh chđnh ca cú quan ắa phûúng.  

Tâi liïåu tham khẫo

1 Lï Ngổc Hng (2002), Lõch sûã vâ l thuët xậ hưåi hổc, Nhâ xët bẫn Àẩi hổc Qëc gia Hâ Nưåi, nùm 2002 Nguỵn Hûäu Hẫi (2015), Cú súã l lån vâ thûåc tiïỵn vïì hânh chđnh Nhâ nûúác, Nhâ xët bẫn Chđnh trõ Qëc gia Hâ Nưåi

3 Phẩm Têët Dong - Lï Ngổc Hng (2002), Xậ hưåi hổc, Àẩi hổc Qëc gia Hâ Nưåi

4 Hoâng Chđ Bẫo (2008), “Cẫi cấch thïí chïë úã Viïåt Nam trûúác thấch thûác ca toân cêìu hốa”, Tẩp chđ Cưång sẫn tr 26 - 29

5 Tâi liïåu hûúáng dêỵn ưn têåp mưn Kiïën thûác chung (2015), Chun àïì 3: cẫi cấch hânh chđnh nhâ nûúác, K thi nêng ngẩch cưng chûác hânh chđnh thânh phưë Cêìn Thú, Cêìn Thú

6 Bấo cấo kïët quẫ lậnh àẩo (2015), Chó àẩo cưng tấc cẫi cấch hânh chđnh vâ cưng tấc thûåc hânh tiïët kiïåm, chưëng lậng phđ, Àẫng y phûúâng Hâng Bưåt, Hâ Nưåi Trûúâng Àẩi hổc Låt Hâ Nưåi (2014), Giấo trịnh Låt

Hânh chđnh Viïåt Nam, NXB Cưng an nhên dên, Hâ Nưåi Bưå giấo dc vâ àâo tẩo (2004), Giấo trịnh Nhûäng

ngun l cú bẫn ca ch nghơa Mấc-Lïnin, NXB Chđnh trõ Qëc gia, Hâ Nưåi

9. Qịt ắnh sưị 09/2015/QĂ-TTg ngađy 25 thâng 03 nùm 2015 ca Th tûúâng Chđnh ph vïì viïơc Ban hađnh Quy chïị thûơc hiïơn cú chïị möơt cûêa, cú chïị möơt cûêa liïn thưng taơi cú quan hađnh chđnh nhađ nûúâc úê ắa phûúng.

vïì giai cêëp cưng nhên Viïåt Nam thúâi k àêíy mẩnh cưng nghiïåp hốa, hiïån àẩi hốa, Tẩp chđ Khoa hổc vâ Cưng nghïå, Àẩi hổc aõ Nựộng, sửở 3(38) Phaồm Bựỗng (1996), Thỷồc traồng lưëi sưëng vùn hốa ca

thanh niïn hiïån nay, Trong sấch: Nghiïn cûáu niïn, l lån vâ thûåc tiïỵn NXB Thanh Niïn Phan Minh Toân Thû (2014), Chùm lo àúâi sưëng vùn

hốa, tđnh thêìn ca cưng nhên cấc khu cưng nghiïåp, http://khucongnghiep.com.vn/nghiencuu/tabid/69/ articleType/ArticleView/articleId/1009/Chm-lo-i-sng-vn-ha-tinh-thn-ca-cng-nhn-cc-KCN.aspx

7 Tư Duy Húåp, Nguỵn Thõ Minh Phûúng, Àưỵ Thõ Lïå Hựỗng, Trỷỳng Thừ Ly (2010), Baỏo caỏo iùỡu tra xaọ hưåi vïì Thûåc trẩng thûåc hiïån cấc mc tiïu àưíi múái úã Viïåt Nam, Hưåi àưìng L lån Trung ûúng

LÖËI SÖËNG CÖNG NHÊN

Ngày đăng: 30/03/2021, 03:52

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w