Các câu hỏi Kế toán tiền lương - Nguồn: Internet

Câu 42: Tại Công ty TNHH Hoàng Long sản xuất một loại sản phẩm, kế toán hàng tồn kho theo phương pháp kê khai thường xuyên, nộp thuế GTGT theo phương pháp khấu trừ, có các số liệu liên q[r]

(1)

Câu 1: Trình bày tỷ lệ trích đóng khoản bảo hiểm hành quy định mức lương đóng Bảo hiểm xã hội khối doanh nghiệp?

Câu 2: Trình bày cách tính tiền lương làm thêm năm 2020 cho người lao động? Câu 3: Trình bày kết cấu nội dung phản ánh tài khoản 334?

Câu 4: Trình bày kết cấu nội dung phản ánh tài khoản 338? Câu 5: Trình bày kết cấu nội dung phản ánh tài khoản 141?

Câu 6: Chị Lê Yến Thanh có mức lương thỏa thuận 6.500.000 đồng/tháng Doanh nghiệp có chế độ làm việc 26 ngày công, số công: giờ/ngày, phụ cấp xăng xe 400.000 đồng/tháng Biết rằng: tháng, chị Thanh có:

- Số ngày làm việc bình thường: 24 ngày

- Tăng ca vào ban ngày (ngày nghỉ): 02 ngày, hưởng mức phụ cấp mức thấp theo quy định

- Làm việc vào ban đêm: ngày với mức phụ cấp 35% - Nghỉ việc điện: 01 buổi, hưởng 85% lương - Còn 01 ngày nghỉ phép năm (hưởng nguyên lương) Yêu cầu: Hãy tính thu nhập chị Thanh tháng.

Câu 7: Anh Nguyễn Văn Thành ký hợp đồng lao động trả lương theo mức lương thỏa thuận 6.000.000 đồng/tháng Doanh nghiệp có chế độ làm việc bình thường tháng 26 ngày cơng, số cơng: giờ/ngày

u cầu: Hãy tính thu nhập anh Thành, biết tháng anh Thành có: - Số ngày làm việc bình thường: 24 ngày

- Tăng ca vào ban ngày (ngày nghỉ): 02 ngày, nghỉ bù ngày, hưởng mức phụ cấp mức thấp theo quy định

- Làm việc vào ban đêm: 08 tiếng, mức phụ cấp ban đêm 32% - Nghỉ phép năm còn: 01 ngày (hưởng nguyên lương)

(2)

- Chị Thư làm việc bình thường: 24 ngày

- Tăng ca vào ban ngày: hưởng mức phụ cấp mức thấp theo quy định, đó:

+ Ngày nghỉ: 01 buổi + Ngày lễ: 01 ngày

- Làm việc vào ban đêm: 02 ngày, mức phụ cấp đêm 35% - Nghỉ phép năm lại: 01 ngày, hưởng nguyên lương

Câu 9: Anh Ngô Văn Thái ký hợp đồng lao động trả lương theo mức lương thỏa thuận 7.000.000 đồng/tháng Doanh nghiệp có chế độ làm việc bình thường tháng 26 ngày cơng, số cơng: giờ/ngày Trong tháng, anh Thái có tình hình làm việc sau:

- 24 ngày: làm việc bình thường

- 01 ngày: tăng ca ban ngày vào ngày nghỉ, hưởng mức phụ cấp mức thấp theo quy định

- 06 tiếng: làm việc ban đêm, hưởng mức phụ cấp đêm 40% - 01 buổi: Ngừng việc điện, thỏa thuận hưởng 85% lương Yêu cầu: Hãy tính thu nhập tháng anh Thái.

Câu 10: Chị Lê Thanh Thảo ký hợp đồng lao động trả lương theo mức lương thỏa thuận 5.000.000 đồng/tháng, phụ cấp xăng xe: 300.000 đồng/tháng Doanh nghiệp có chế độ làm việc bình thường tháng 26 ngày cơng, số cơng: giờ/ngày Trong tháng, chị Thảo có tình hình làm việc sau:

- Làm việc bình thường: 22 ngày

- Làm thêm vào ban chủ nhật: 01 ngày, hưởng mức phụ cấp mức thấp theo quy định

- Làm việc vào ban đêm: 03 ngày, hưởng phụ cấp đêm 34%;

- Ngừng việc lỗi người sử dụng lao động: 01 buổi, hưởng nguyên lương

(3)

Câu 11 : Chị Trần Thị Minh cơng nhân khí ký hợp đồng lao động trả lương theo mức lương thỏa thuận 5.000.000 đồng/tháng Doanh nghiệp có chế độ làm việc bình thường tháng 26 ngày công, số công: giờ/ngày Trong tháng, chị Minh có tình hình làm việc sau:

- Làm việc bình thường: 23 ngày

- Làm thêm vào ban chủ nhật: 02 ngày nghỉ bù ngày, hưởng mức phụ cấp mức thấp theo quy định

- Làm việc vào ban đêm: 02 ngày, hưởng phụ cấp đêm 34%;

- Ngừng việc lỗi người sử dụng lao động: 01 buổi, hưởng nguyên lương

Yêu cầu: Hãy tính thu nhập tháng cho chị Minh.

Câu 12: Công nhân Nguyễn Chánh Tín ký hợp đồng lao động trả lương theo mức lương thỏa thuận 8.000.000 đồng/tháng, phụ cấp điện thoại: 500.000 đồng/tháng Doanh nghiệp có chế độ làm việc bình thường tháng 26 ngày cơng, số cơng: giờ/ngày

Trong tháng có tổng hợp ngày cơng cơng việc theo thời gian anh Tín sau: - Làm việc bình thường: 24 ngày

- 01 ngày: tăng ca ban ngày vào ngày nghỉ, hưởng mức phụ cấp thấp theo quy định

- 06 tiếng: làm việc ban đêm hưởng phụ cấp 35%

- Ngày nghỉ phép năm lại (hưởng nguyên lương): 01 ngày - 01 buổi: Ngừng việc điện, thỏa thuận hưởng 85% lương Yêu cầu: Hãy tính thu nhập tháng anh Tín.

Câu 13: Chị Lê Thảo Mai ký hợp đồng lao động trả lương theo mức lương thỏa thuận 10.000.000 đồng/tháng Doanh nghiệp có chế độ làm việc bình thường tháng 26 ngày công, số công: giờ/ngày

Trong tháng có tổng hợp ngày cơng cơng việc theo thời gian chị Mai sau: - Làm việc bình thường: 24 ngày

(4)

- 02 ngày tăng ca ban ngày vào ngày Lễ nghỉ bù 01 ngày, hưởng mức phụ cấp mức thấp theo quy định

- Ngày nghỉ phép năm lại (hưởng nguyên lương): 01 ngày Yêu cầu: Hãy tính thu nhập tháng chị Mai.

Câu 14: Anh Lê Văn Tâm ký hợp đồng lao động trả lương theo mức lương thỏa thuận 9.000.000 đồng/tháng, phụ cấp xăng xe: 300.00 đồng/tháng Doanh nghiệp có chế độ làm việc bình thường tháng 26 ngày công, số công: giờ/ngày

Trong tháng có tổng hợp ngày cơng cơng việc theo thời gian anh Tâm sau: - Làm việc bình thường: 24 ngày

- 02 ngày làm việc ban đêm, hưởng phụ cấp đêm 35%

- 03 tiếng làm thêm ban đêm vào ngày nghỉ, hưởng mức phụ cấp tăng ca mức thấp theo quy định

- 02 ngày tăng ca vào ngày nghỉ hưởng mức phụ cấp tăng ca mức thấp theo quy định

- 01 ngày ngừng việc điện, thỏa thuận hưởng 80% Yêu cầu: Hãy tính thu nhập tháng cho anh Tâm.

Câu 15: Anh Lê Văn Đức ký hợp đồng lao động trả lương theo mức lương thỏa thuận 9.000.000 đồng/tháng Doanh nghiệp có chế độ làm việc bình thường tháng 26 ngày công, số công: giờ/ngày

Trong tháng có tổng hợp ngày cơng cơng việc theo thời gian anh Đức sau: - Làm việc bình thường: 20 ngày

- 06 ngày làm việc ban đêm, hưởng phụ cấp đêm 35%

- 01 ngày làm thêm ban ngày vào chủ nhật, hưởng mức phụ cấp mức thấp theo quy định

- 01 ngày ngừng việc điện, thỏa thuận hưởng 80% - Ngày nghỉ phép năm lại (hưởng nguyên lương): 01 ngày Yêu cầu: Hãy tính thu nhập tháng cho anh Đức.

(5)

Trong tháng anh Quang cịn làm cơng việc khác hưởng lương thời gian với mức lương thỏa thuận 3.000.000 đồng/tháng, cụ thể:

- 04 ngày làm việc vào ban đêm, hưởng mức phụ cấp đêm 35%

- 01 ngày làm thêm ban ngày vào chủ nhật, hưởng mức phụ cấp mức thấp theo quy định

- 01 ngày ngừng việc điện, thỏa thuận hưởng 80% Yêu cầu: Hãy tính thu nhập cho anh Quang biết rằng:

- Trong tháng anh hoàn thành 550 sản phẩm

- Mức lương tối thiểu chung quy định hành nhà nước 1.490.000 đồng - Doanh nghiệp áp dụng chế độ làm việc 24 ngày công/tháng, số công: giờ/ngày

Câu 17: Anh Tâm công nhân khí có hệ số lương 2,67 với mức sản lượng = 25 sản phẩm/ca

Trong tháng anh Tâm cịn làm cơng việc khác hưởng lương thời gian với mức lương thỏa thuận 3.600.000 đồng/tháng, cụ thể:

- 02 ngày làm việc ban đêm

- 02 ngày làm thêm vào ngày nghỉ, hưởng mức phụ cấp tăng ca mức thấp theo quy định

-01 buổi nghỉ việc lỗi doanh nghiệp hưởng 50% lương Yêu cầu: Hãy tính thu nhập tháng cho anh Tâm biết rằng:

- Trong tháng anh hoàn thành 800 sản phẩm

- Mức lương tối thiểu chung theo quy định hành 1.490.000 đồng - Doanh nghiệp áp dụng chế độ làm việc 24 ngày, số công: giờ/ngày

Câu 18: Chị Thảo Mai cơng nhân khí có hệ số lương 3,18 làm công việc đúng bậc thợ với mức sản lượng = 24 sản phẩm/ca

Trong tháng chị cịn làm cơng việc hưởng lương thời gian với mức lương thỏa thuận 4.160.000 đồng/tháng, cụ thể sau:

(6)

- 02 ngày tăng ca ban ngày vào ngày Lễ nghỉ bù 01 ngày, hưởng mức phụ cấp mức thấp theo quy định

- Ngày nghỉ phép năm lại: 01 ngày, hưởng nguyên lương Yêu cầu: Hãy tính thu nhập tháng chị Mai biết rằng:

- Trong tháng chị hoàn thành 750 sản phẩm

- Mức lương tối thiểu chung theo quy định hành 1.490.000 đồng - Doanh nghiệp áp dụng chế độ làm việc 26 ngày, số công: giờ/ngày

Câu 19: Anh Tín có cơng nhân khí hệ số lương 3,33 giao làm công việc bậc thợ với mức sản lượng = 25 sản phẩm/ca Số sản phẩm làm tháng: 850 sản phẩm

Trong tháng anh cịn làm cơng việc hưởng lương thời gian với mức lương thỏa thuận 4.290.000 đồng/tháng, cụ thể sau:

- 01 ngày: tăng ca ban ngày vào ngày nghỉ, hưởng mức phụ cấp thấp theo quy định

- 06 tiếng: làm việc ban đêm

- 01 buổi: Ngừng việc điện, thỏa thuận hưởng 85% lương Yêu cầu: Hãy tính thu nhập tháng anh Tín biết:

- Chế độ làm việc 26 ngày, số công: giờ/ngày

- Mức lương tối thiểu chung theo quy định hành Nhà nước 1.490.000 đồng

- Làm đêm hưởng phụ cấp đêm 40%

Câu 20: Chị Thảo cơng nhân khí có hệ số lương 2,67 làm cơng việc bậc thợ với mức sản lượng = 18 sản phẩm/ca Trong tháng chị Thảo hoàn thành 600 sản phẩm Ngồi tháng chị Thảo cịn làm cơng việc khác hưởng lương thời gian với mức lương thỏa thuận 3.900.000 đồng/tháng, cụ thể sau:

- Làm thêm vào ban chủ nhật: 02 ngày nghỉ bù ngày, hưởng mức phụ cấp mức thấp theo quy định

(7)

- Ngừng việc lỗi người sử dụng lao động: 01 ngày, hưởng nguyên lương

Yêu cầu: Hãy tính thu nhập tháng cho chị Thảo biết rằng:

- Mức lương tối thiểu chung theo quy định hành 1.490.000 đồng

- Doanh nghiệp áp dụng chế độ làm việc: 26 ngày công, số công: giờ/ngày Câu 21: Trong tháng 11/2019, ông An nhận được:

- Tiền lương làm việc thực tế tháng: 35.000.000 đồng - Tiền ăn trưa: 900.000 đồng

- Tiền trang phục năm: 1.500.000 đồng Biết rằng:

- Ơng An đóng khoản bảo hiểm (gồm: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp) theo mức lương 25.000.000 đồng

- Ông An phải nuôi nhỏ 18 tuổi (đã đăng ký người phụ thuộc) - Trong tháng ông An có đóng góp quỹ khuyến học: 200.000 đồng

Yêu cầu: Tính thuế thu nhập cá nhân phải nộp tháng 11/2019 ông An? Câu 22: Chị Thanh có thu nhập từ tiền lương, tiền cơng tháng 09/2019 sau:

- Tiền lương làm việc thực tế tháng: 35.000.000 đồng - Phụ cấp ăn trưa: 1.000.000 đồng

- Phụ cấp trang phục năm: 800.000 đồng Biết rằng:

- Chị đóng khoản bảo hiểm (Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp) theo mức lương 25.000.000 đồng

- Chị Thanh có ni 01 nhỏ 18 tuổi 01 mẹ già (đã đăng ký người phụ thuộc)

- Trong tháng chị đóng góp quỹ nhân đạo: 200.000 đồng

Yêu cầu: Tính thuế thu nhập cá nhân mà Chị Thanh phải nộp tháng 09/2019?

(8)

- Lương theo ngày công làm việc thực tế: 30.000.000 đồng - Phụ cấp ăn trưa: 800.000 đồng

- Phụ cấp điện thoại: 300.000 đồng - Phụ cấp xăng xe: 300.000 đồng - Tiền thưởng: 500.000 đồng Biết rằng:

- Bà Thu đóng khoản bảo hiểm bắt buộc theo theo mức lương 20.000.000 đồng

- Bà Thu có nhỏ đăng ký người phụ thuộc Công ty Yến Phong - Trong tháng bà không đóng góp khoản liên quan đến từ thiện, nhân đạo…

Yêu cầu: Tính thuế thu nhập cá nhân phải nộp bà Thu tháng 09 năm 2019. Câu 24: Trong tháng 10/2019, ông Nam nhận được:

- Tiền lương công việc tháng 25.000.000 đồng - Tiền ăn trưa: 850.000 đồng

- Ơng Nam đóng khoản bảo hiểm (gồm: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp) theo mức lương 15.000.000 đồng

- Ông Nam phải nuôi nhỏ 18 tuổi mẹ già (đã đăng ký người phụ thuộc)

- Trong tháng ơng Nam có đóng góp quỹ khuyến học: 200.000 đồng

Yêu cầu: Tính thuế thu nhập cá nhân phải nộp tháng 10/2019 ông Nam? Câu 25: Trong tháng 02/2020, ông Minh nhận được:

- Phụ cấp xăng lại: 300.000 đồng

(9)

Biết rằng:

- Ơng Minh đóng khoản bảo hiểm (gồm: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp) theo mức lương 18.000.000 đồng

- Ơng Minh phải ni nhỏ 18 tuổi (đã đăng ký người phụ thuộc) Yêu cầu: Tính thuế thu nhập cá nhân phải nộp tháng 02/2020 ơng Minh? Câu 26: Chị Thúy có thu nhập từ tiền lương, tiền công tháng 02/2020 sau:

- Tiền lương công việc tháng 17.000.000 đồng - Phụ cấp ăn trưa: 900.000 đồng

- Phụ cấp trang phục: 1.000.000 đồng Biết rằng:

- Chị đóng bảo hiểm (BẢO HIỂM XÃ HỘI, BẢO HIỂM Y TẾ, BẢO HIỂM XÃ HỘI) theo mức lương 15.000.000 đồng

- Chị Thúy có nuôi 01 nhỏ 18 tuổi (Đã đăng ký giảm trừ gia cảnh) - Trong tháng chị đóng góp quỹ nhân đạo: 200.000 đồng

Yêu cầu: Tính thuế thu nhập cá nhân mà Chị Thúy phải nộp tháng 02/2020? Câu 27: Trong tháng 12/2019, chị Lan có thu nhập từ tiền lương, tiền công tháng:

- Tiền lương công việc 24.000.000 đồng - Phụ cấp ăn trưa: 700.000 đồng

- Phụ cấp điện thoại: 500.000 đồng - Phụ cấp xăng xe lại: 300.000 đồng

Yêu cầu: Hãy tính thuế thu nhập cá nhân mà chị Lan phải nộp tháng 12/2019, biết rằng:

- Chị nộp khoản bảo hiểm bắt buộc theo mức lương 20.000.000 đồng - Chị nuôi 01 nhỏ tuổi (Đã đăng ký giảm trừ gia cảnh)

- Trong tháng chị khơng đóng góp quỹ liên quan đến từ thiện, nhân đạo, khuyến học

(10)

- Phụ cấp ăn trưa: 800.000 đồng - Phụ cấp điện thoại: 500.000 đồng

Yêu cầu: Hãy tính thuế thu nhập cá nhân chị Hòa phải nộp tháng 03/2020, biết rằng:

- Chị nộp khoản bảo hiểm bắt buộc theo mức lương 11.200.000 đồng - Chị nuôi 01 nhỏ tuổi (Đã đăng ký giảm trừ gia cảnh)

- Trong tháng chị đóng góp quỹ khuyến học: 200.000 đồng

Câu 29: Trong tháng 02/2020, Anh Đức có thu nhập từ tiền lương, tiền công tháng: - Tiền lương công việc 20.000.000 đồng

- Phụ cấp ăn trưa: 700.000 đồng - Phụ cấp điện thoại: 500.000 đồng

- Tiền trang phục năm: 1.500.000 đồng

Yêu cầu: Hãy tính thuế thu nhập cá nhân mà anh Đức phải nộp tháng 02/2020, biết rằng:

- Anh nộp khoản bảo hiểm bắt buộc theo mức lương 15.000.000 đồng - Anh nuôi 01 nhỏ 12 tuổi (Đã đăng ký giảm trừ gia cảnh)

- Trong tháng anh đóng góp nhân đạo: 200.000 đồng

Câu 30: Trong tháng 11/2019, Anh Thành có thu nhập từ tiền lương, tiền công trong tháng:

- Tiền lương công việc 30.000.000 đồng - Phụ cấp ăn trưa: 900.000 đồng

- Phụ cấp xăng xe lại: 500.000 đồng - Tiền trang phục năm: 1.000.000 đồng

Yêu cầu: Hãy tính thuế thu nhập cá nhân mà Anh Thành phải nộp tháng 11/2019, biết rằng:

(11)

Câu 31: Chị Hương có thu nhập từ tiền lương, tiền cơng tháng 09/2019 sau: - Tiền lương công việc 42.000.000 đồng

- Phụ cấp ăn trưa: 1.000.000 đồng

- Phụ cấp trang phục năm: 800.000 đồng Biết rằng:

- Chị đóng bảo hiểm bắt buộc theo mức lương 30.000.000 đồng

- Chị Thanh có ni 01 nhỏ 18 tuổi 01 mẹ già (đã đăng ký người phụ thuộc)

- Trong tháng chị đóng góp nhân đạo: 200.000 đồng

Yêu cầu: Tính thuế thu nhập cá nhân mà Chị Hương phải nộp tháng 09/2019? Câu 32: Chị Hạnh ký hợp đồng lao động Cơng ty Bình An Trong tháng 12 năm 2019, Chị Hạnh nhận khoản thu nhập sau:

- Lương theo ngày công làm việc thực tế: 25.000.000 đồng - Phụ cấp ăn trưa: 700.000 đồng

- Phụ cấp điện thoại: 300.000 đồng - Phụ cấp xăng xe: 300.000 đồng - Tiền thưởng: 1.500.000 đồng Biết rằng:

- Chị đóng khoản bảo hiểm bắt buộc theo theo mức lương 20.000.000 đồng

- Chị có nhỏ đăng ký người phụ thuộc Công ty Bình An

- Trong tháng chị khơng đóng góp khoản liên quan đến từ thiện, nhân đạo…

Yêu cầu: Tính thuế thu nhập cá nhân phải nộp chị Hạnh tháng 12 năm 2019. Câu 33: Trong tháng 11/2019, anh Linh nhận được:

(12)

Biết rằng:

- Anh Linh đóng khoản bảo hiểm (gồm: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp) theo mức lương 20.000.000 đồng

- Anh Linh phải nuôi nhỏ 18 tuổi mẹ già (đã đăng ký người phụ thuộc)

- Trong tháng anh Linh có đóng góp quỹ khuyến học: 100.000 đồng

Yêu cầu: Tính thuế thu nhập cá nhân phải nộp tháng 11/2019 anh Linh? Câu 34: Trong tháng 03/2020, anh Huy nhận được:

- Anh Huy đóng khoản bảo hiểm (gồm: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp) theo mức lương 22.000.000

- Anh Huy phải nuôi nhỏ 18 tuổi (đã đăng ký người phụ thuộc) Yêu cầu: Tính thuế thu nhập cá nhân phải nộp tháng 03/2020 Anh Huy? Câu 35: Chị Vy có thu nhập từ tiền lương, tiền công tháng 04/2020 sau:

- Tiền lương công việc tháng 24.000.000 đồng - Phụ cấp ăn trưa: 600.000 đồng

- Phụ cấp trang phục: 1.000.000 đồng Biết rằng:

- Chị đóng khoản bảo hiểm bắt buộc theo mức lương 18.000.000 đồng - Chị Vy có ni 01 nhỏ 18 tuổi (Đã đăng ký giảm trừ gia cảnh)

- Trong tháng chị đóng góp nhân đạo: 200.000 đồng

(13)

Câu 36: Tại Công ty TNHH Thắng An sản xuất loại sản phẩm, kế toán hàng tồn kho theo phương pháp kê khai thường xuyên, nộp thuế giá trị gia tăng theo phương pháp khấu trừ, có số liệu liên quan đến hoạt động kinh doanh kỳ ghi nhận sau: Nghiệp vụ 1: Chi tiền mặt tạm ứng lương tháng 05/2019 cho công nhân: 2.000.000 đồng. Nghiệp vụ 2: Bảng tổng hợp toán tiền lương tháng 05 phải trả cho công nhân viên phận sau:

- Lương công nhân sản xuất 38.000.000 đồng

- Lương công nhân phục vụ quản lý phân xưởng 17.500.000 đồng - Lương nhân viên bán hàng 8.500.000 đồng

- Lương nhân viên quản lý doanh nghiệp 11.000.000 đồng Nghiệp vụ 3: Trích khoản trích theo lương theo chế độ hành. Nghiệp vụ 4: Nộp khoản bảo hiểm bắt buộc chuyển khoản.

Nghiệp vụ 5: Trả lương cho người lao động công ty chuyển khoản. u cầu: Tính tốn, định khoản nghiệp vụ kinh tế phát sinh

Câu 37: Trong tháng 02/2020 cơng ty Thiên Nam có tài liệu tiền lương các khoản trích theo lương sau:

Nghiệp vụ 1: Tính lương phải trả kỳ cho:

- Công nhân trực tiếp sản xuất sản phẩm: 32.000.0000 đồng - Nhân viên phân xưởng sản xuất: 16.000.000 đồng

- Nhân viên quản lý doanh nghiệp: 18.000.000 đồng - Nhân viên bán hàng: 15.000.000 đồng

Nghiệp vụ 2: Trong tháng tổng khoản tạm ứng lương chi tiền mặt phát sinh của phận công nhân trực tiếp sản xuất 3.500.000 đồng

Nghiệp vụ 3: Khấu trừ lương khoản: Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định

Nghiệp vụ 4: Trích khoản: Kinh phí cơng đồn, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp vào chi phí theo quy định

(14)

u cầu: Tính tốn, định khoản nghiệp vụ kinh tế phát sinh

Câu 38: Tại Cơng ty TNHH Hồng Tâm, có số liệu tháng 03/2020 ghi nhận sau:

Nghiệp vụ 1: Tiền lương phải trả cho công nhân viên tháng:

- Lương phải trả cho công nhân trực tiếp sản xuất sản phẩm 23.800.000 đồng - Lương phải trả nhân viên quản lý phân xưởng 8.800.000 đồng

- Lương phải trả nhân viên bán hàng 7.200.000 đồng

- Lương phải trả cho nhân viên quản lý doanh nghiệp 9.200.000 đồng

Nghiệp vụ 2: Tạm ứng lương đợt cho công nhân viên tiền mặt, số tiền 15.000.000 đồng

Nghiệp vụ 3: Trích khoản trích theo lương phải trả theo quy định hành.

Nghiệp vụ 4: Nộp khoản trích chuyển khoản, doanh nghiệp nhận giấy báo nợ ngân hàng

Nghiệp vụ 5: Chi trả lương tháng 03/2020 chuyển khoản. u cầu: Tính tốn, định khoản nghiệp vụ kinh tế phát sinh

Câu 39: Tại Công ty TNHH Thắng An sản xuất loại sản phẩm, kế toán hàng tồn kho theo phương pháp kê khai thường xuyên, nộp thuế GTGT theo phương pháp khấu trừ thuế, có số liệu tháng 04/2020 ghi nhận sau:

Nghiệp vụ 1: Chi tiền mặt tạm ứng lương tháng 04/2020 cho công nhân viên 5.000.000 đồng

Nghiệp vụ 2: Bảng tổng hợp toán tiền lương tháng 4/2020 phải trả cho công nhân viên phận sau:

- Lương nhân viên quản lý doanh nghiệp 11.000.000 đồng

Nghiệp vụ 3: Trích khoản trích theo lương theo chế độ hành. Nghiệp vụ 4: Nộp khoản bảo hiểm bắt buộc chuyển khoản.

(15)

u cầu: Tính tốn, định khoản nghiệp vụ kinh tế phát sinh.

Câu 40: Tại Cơng ty TNHH Thái Tú, có số liệu tháng 09/2019 ghi nhận sau:

- Lương phải trả cho công nhân trực tiếp sản xuất sản phẩm 25.000.000 đồng - Lương công nhân phục vụ quản lý phân xưởng 7.000.000 đồng

Nghiệp vụ 2: Tạm ứng cho nhân viên Nguyễn Nam 5.000.000 đồng tiền mặt để mua nguyên vật liệu

Nghiệp vụ 3: Tính trích khoản trích theo lương phải trả theo quy định hành. Nghiệp vụ 4: Nộp khoản trích theo lương ủy nhiệm chi, doanh nghiệp nhận giấy báo nợ ngân hàng

Câu 41: Trong tháng 02/2020 công ty Anh Thiên có tài liệu tiền lương các khoản trích theo lương sau:

- Công nhân trực tiếp sản xuất sản phẩm: 32.000.000 đồng - Nhân viên quản lý phân xưởng sản xuất: 16.000.000 đồng - Nhân viên bán hàng: 8.000.000 đồng

- Nhân viên quản lý doanh nghiệp: 12.000.000 đồng

Nghiệp vụ 2: Khoản tạm ứng lương phát sinh chi tiền mặt phận công nhân trực tiếp sản xuất 6.000.000 đồng

Nghiệp vụ 3: Khấu trừ lương khoản trích theo lương theo quy định

Nghiệp vụ 4: Trích khoản: kinh phí cơng đồn, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp vào chi phí theo quy định

(16)

Yêu cầu: Tính tốn, định khoản nghiệp vụ kinh tế phát sinh

Câu 42: Tại Công ty TNHH Hồng Long sản xuất loại sản phẩm, kế tốn hàng tồn kho theo phương pháp kê khai thường xuyên, nộp thuế GTGT theo phương pháp khấu trừ, có số liệu liên quan đến hoạt động kinh doanh kỳ ghi nhận sau: Nghiệp vụ 1: Chi tiền mặt tạm ứng lương tháng 02/2020 cho công nhân: 5.000.000 đồng. Nghiệp vụ 2: Bảng tổng hợp toán tiền lương tháng 02 phải trả cho công nhân viên phận sau:

Câu 43: Trong tháng 03/2020 cơng ty TNHH Hồng Tuấn có tài liệu tiền lương và khoản trích theo lương sau:

Nghiệp vụ 3: Khấu trừ lương khoản: Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định

(17)

Nghiệp vụ 5: Chi trả lương nộp khoản bảo hiểm bắt buộc tháng 03/2020 bằng chuyển khoản

Câu 44: Tại Cơng ty TNHH Thanh Hằng, có số liệu tháng 03/2020 ghi nhận sau:

Nghiệp vụ 4: Nộp khoản trích theo lương chuyển khoản, doanh nghiệp nhận giấy báo nợ ngân hàng

Câu 45: Tại Công ty TNHH Nam Yến sản xuất loại sản phẩm, kế toán hàng tồn kho theo phương pháp kê khai thường xuyên, nộp thuế GTGT theo phương pháp khấu trừ thuế, có số liệu tháng 04/2020 ghi nhận sau:

Nghiệp vụ 1: Chi tiền mặt tạm ứng lương tháng 04/2020 cho công nhân viên 10.000.000 đồng

Nghiệp vụ 2: Bảng tổng hợp toán tiền lương tháng 4/2020 phải trả cho công nhân viên phận sau:

- Lương nhân viên quản lý doanh nghiệp 12.000.000 đồng

(18)

Nghiệp vụ 4: Nộp khoản bảo hiểm bắt buộc chuyển khoản.

Nghiệp vụ 5: Trả lương cho người lao động doanh nghiệp chuyển khoản. u cầu: Tính tốn, định khoản nghiệp vụ kinh tế phát sinh.

Câu 46: Tại Cơng ty TNHH Thanh Bình, có số liệu tháng 12/2019 ghi nhận sau:

- Lương phải trả cho công nhân trực tiếp sản xuất sản phẩm 45.000.000 đồng - Lương công nhân phục vụ quản lý phân xưởng 15.000.000 đồng

Nghiệp vụ 2: Tạm ứng cho nhân viên Lê Văn An 7.000.000 đồng tiền mặt để mua nguyên vật liệu

Nghiệp vụ 3: Tính trích khoản trích theo lương phải trả theo quy định hành. Nghiệp vụ 4: Nộp khoản trích ủy nhiệm chi, doanh nghiệp nhận giấy báo nợ ngân hàng

Câu 47: Trong tháng 02/2020 cơng ty TNHH Hải Nam có tài liệu tiền lương các khoản trích theo lương sau:

- Công nhân trực tiếp sản xuất sản phẩm: 50.000.000 đồng - Nhân viên quản lý phân xưởng sản xuất: 18.000.000 đồng - Nhân viên bán hàng: 11.500.000 đồng

- Nhân viên quản lý doanh nghiệp: 15.500.000 đồng

Nghiệp vụ 2: Khoản tạm ứng lương phát sinh chi tiền mặt phận công nhân trực tiếp sản xuất 8.000.000 đồng

Nghiệp vụ 3: Khấu trừ lương khoản trích theo lương theo quy định.

(19)

Nghiệp vụ 5: Chuyển khoản tốn lương tháng 02/2020 cho cơng nhân viên trong công ty nộp khoản bảo hiểm cho quan bảo hiểm

Yêu cầu: Tính toán, định khoản nghiệp vụ kinh tế phát sinh

Câu 48: Tại Công ty TNHH Sông Hương sản xuất loại sản phẩm, kế toán hàng tồn kho theo phương pháp kê khai thường xuyên, nộp thuế GTGT theo phương pháp khấu trừ, có số liệu liên quan đến hoạt động kinh doanh kỳ ghi nhận sau: Nghiệp vụ 1: Chi tiền mặt tạm ứng lương tháng 12/2019 cho công nhân: 16.000.000 đồng

Nghiệp vụ 2: Bảng tổng hợp toán tiền lương tháng 12 phải trả cho công nhân viên phận sau:

Câu 49: Trong tháng 03/2020 cơng ty TNHH Anh Đào có tài liệu tiền lương các khoản trích theo lương sau:

(20)

Nghiệp vụ 4: Trích khoản: Kinh phí cơng đồn, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp vào chi phí theo quy định

Nghiệp vụ 5: Chi trả lương nộp khoản bảo hiểm bắt buộc tháng 03/2020 bằng chuyển khoản

Câu 50: Tại Cơng ty TNHH Nguyễn Hưng, có số liệu tháng 03/2020 ghi nhận sau:

Nghiệp vụ 4: Nộp khoản trích chuyển khoản, doanh nghiệp nhận giấy báo nợ ngân hàng

Câu 51: Tháng 02 năm 2020 công ty Tấn Minh, địa chỉ: Số 02 Lý Thường Kiệt, TP Vũng Tàu, có số liệu sau, biết ngày 01/02/2020 thứ 7:

* Cơng ty có tổ chức cơng đồn * Chế độ ngày công công ty:

- Nghỉ ngày chủ nhật, cơng ty có chế độ làm việc 26 ngày công, số công: giờ/ngày * Danh sách lao động:

- Bộ phận văn phòng: Giám đốc, Kế toán, nhân viên Kinh doanh - Bộ phận bán hàng: 01 người

- Bộ phận sản xuất: 04 người (01 tổ trưởng, 03 nhân viên) * Lương theo hợp đồng làm việc:

(21)

+ Kế toán: 6.500.000 đồng + Nhân viên kinh doanh: 6.500.000 đồng + Tổ trưởng sản xuất: 6.500.000 đồng

+ Còn lại: 5.200.000 đồng

- Tất người lao động doanh nghiệp hưởng phụ cấp ăn ca tham gia đóng khoản trích theo lương theo quy định hành

* Phụ cấp ăn ca/tháng: 600.000 đồng

* Tình hình ngày công thực tế tháng 02, số ngày nghỉ tháng nghỉ không lương: + Tổ trưởng (bộ phận sản xuất): Nghỉ làm ngày (ngày 12, 17) + Nhân viên (bộ phận sản xuất): Nghỉ làm ngày (ngày 01, 14)

+ Còn lại: Đi làm đầy đủ

* Người phụ thuộc:

+ Kế toán: 01 nhỏ (5 tuổi)

+ Nhân viên kinh doanh: Vợ 01 nhỏ (3 tuổi) + Tổ trưởng sản xuất: Mẹ già 01 nhỏ (5 tuổi)

+ Cịn lại: Khơng có

u cầu: Lập bảng chấm cơng, bảng tốn tiền lương tháng 02/2020 hạch toán nghiệp vụ kinh tế biết công ty chi trả lương chuyển khoản

Câu 52: Tháng 03 năm 2020 công ty TNHH Tấn Minh (Địa chỉ: 03 Lê Quý Đôn, TP Vũng Tàu) có số liệu sau, biết ngày 01/03/2020 chủ nhật:

* Cơng ty có tổ chức cơng đồn * Chế độ ngày cơng cơng ty:

+ Nghỉ ngày chủ nhật, cơng ty có chế độ làm việc 26 ngày công, số công: giờ/ngày * Danh sách lao động:

- Bộ phận văn phịng: người: Giám đốc, Kế tốn , Nhân viên kinh doanh (NVKD) - Bộ phận bán hàng

(BPBH): 02 người

- Bộ phận sản xuất

(BPSX): 03 người (1 tổ trưởng, nhân viên) * Lương theo hợp đồng làm việc:

+ Giám đốc 10.400.000 đồng

+ Kế toán: 6.500.000 đồng

(22)

+ Tổ trưởng sản xuất: 6.500.000 đồng + Nhân viên (BPSX): 5.200.000 đồng + Nhân viên (BPBH): 5.200.000 đồng

* Tình hình ngày cơng thực tế tháng 03, số ngày nghỉ tháng nghỉ khơng lương: + Kế tốn: Nghỉ làm ngày (ngày 04) + Tổ trưởng (BPSX): Nghỉ làm ngày (ngày 09, 24)

+ Giám đốc: 01 nhỏ (2 tuổi)

+ Kế toán: Mẹ già 01 nhỏ (2 tuổi) + Tổ trưởng sản xuất: Vợ 01 nhỏ (3 tuổi)

u cầu: Lập bảng chấm cơng, bảng tốn tiền lương tháng 03/2020 hạch tốn nghiệp vụ kinh tế biết cơng ty chi trả lương chuyển khoản

Câu 53: Tháng 12 năm 2019 công ty TNHH An Phát (Địa chỉ: 04 Lý Thường Kiệt, TP Vũng Tàu) có số liệu sau, biết ngày 01/12/2019 chủ nhật:

- Bộ phận văn phòng: người: Giám đốc, Kế toán , Nhân viên kinh doanh (NVKD) - Bộ phận bán hàng

(BPBH): 02 người

+ Giám đốc: 11.700.000 đồng

(23)

+ Nhân viên (BPSX): 5.200.000 đồng + Nhân viên (BPBH): 5.200.000 đồng

* Tình hình ngày cơng thực tế tháng 03, số ngày nghỉ tháng nghỉ khơng lương:

+ Kế tốn: Nghỉ làm ngày (ngày 03,04)

+ Nhân viên kinh doanh: Nghỉ làm ngày (ngày 09, 10)

+ Giám đốc: 01 nhỏ (5 tuổi) + Kế toán: 01 nhỏ (2 tuổi) + Tổ trưởng sản xuất: 01 nhỏ (3 tuổi)

+ Còn lại: Khơng có

u cầu: Lập bảng chấm cơng, bảng toán tiền lương tháng 12/2019 hạch toán nghiệp vụ kinh tế biết công ty chi trả lương chuyển khoản

Câu 54: Tháng 11 năm 2019 công ty TNHH Minh Anh, địa chỉ: Số 05 Hồng Hoa Thám, TP Vũng Tàu, có số liệu sau, biết ngày 01/11/2019 thứ 6:

+ Nghỉ ngày chủ nhật, cơng ty có chế độ làm việc 26 ngày công, số công:8 giờ/ngày * Danh sách lao động:

- Bộ phận văn phòng: 03 người: Giám đốc, Kế toán, nhân viên Kinh doanh - Bộ phận bán hàng

(BPBH): 01 người

(BPSX): 04 người (01 tổ trưởng, 03 nhân viên) * Lương theo hợp đồng làm việc:

+ Nhân viên kinh doanh: 6.500.000 đồng + Tổ trưởng sản xuất: 6.500.000 đồng

(24)

* Tình hình ngày cơng thực tế tháng 02, số ngày nghỉ tháng nghỉ không lương: + Nhân viên kinh doanh: Nghỉ làm ngày (ngày 12) + Nhân viên (BPSX): Nghỉ làm ngày (ngày 02, 14)

+ Kế toán: 01 nhỏ (5 tuổi)

+ Nhân viên kinh doanh: 02 nhỏ (3 tuổi, tuổi) + Tổ trưởng sản xuất: 01 nhỏ (5 tuổi)

u cầu: Lập bảng chấm cơng, bảng tốn tiền lương tháng 11/2019 hạch tốn nghiệp vụ kinh tế biết cơng ty chi trả lương chuyển khoản

Câu 55: Tháng 03 năm 2020 công ty TNHH Ngọc Anh (Địa chỉ: 06 Trần Phú, TP Vũng Tàu) có số liệu sau, biết ngày 01/03/2020 chủ nhật:

- Bộ phận văn phòng: người: Giám đốc, Kế toán , Nhân viên kinh doanh (NVKD) - Bộ phận bán hàng

(BPBH): 02 người

+ Nhân viên kinh doanh: 7.800.000 đồng + Tổ trưởng sản xuất: 7.800.000 đồng + Nhân viên (BPSX): 5.200.000 đồng + Nhân viên (BPBH): 5.200.000 đồng

(25)

gia đóng khoản trích theo lương theo quy định hành

* Tình hình ngày cơng thực tế tháng 03, số ngày nghỉ tháng nghỉ không lương: + Nhân viên kinh doanh: Nghỉ làm ngày (ngày 06) + Tổ trưởng (BPSX): Nghỉ làm ngày (ngày 12)

+ Giám đốc 01 nhỏ (2 tuổi)

+ Kế toán: Mẹ già 01 nhỏ (2 tuổi) + Tổ trưởng sản xuất: Vợ 01 nhỏ (3 tuổi)

Định dạng
Số trang	26
Dung lượng	35,46 KB