QÚA TRÌNH HÌNH THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN CỦA CÔNG TY SÔNG ĐÀ 12

QÚA TRÌNH HÌNH THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN CỦA CÔNG TY SÔNG ĐÀ 12. 1. Lịch sử hình thành. Công ty Sông Đà 12 là Doanh nghiệp Nhà nước, đơn vị thành viên của Tổng Công ty Sông Đà được thành lập lại theo quyết định số 135A/BXD- TCLD ngày 26 tháng 3 năm 1993 của Bộ trưởng Bộ Xây dựng theo nghị định số 388/HĐBT ngày 20 tháng 1 năm 1991 và nghị định 156/ HĐBT ngày 7 tháng 5 năm 1993 của Hội đồng bộ trưởng. Tiền thân của Công ty Sông Đà 12 là Công ty Cung ứng vật tư trực thuộc Tổng Công ty xây dựng Sông Đà (nay là Tổng công ty Sông Đà) được thành lập theo quyết định số 217 BXD/TCCB ngày 1 tháng 2 năm 1980 của Bộ trưởng Bộ Xây Dựng trên cơ sở sát nhập các Đơn vị xí nghiệp cung ứng vận tải, Ban tiếp nhận thiết bị, xí nghiệp gỗ, xí nghiệp khai thác đá, xí nghiệp gạch Yên Mông và công trường sản xuất vật liệu xây dựng Thuỷ điện Sông Đà (cũ). Qua quá trình sản xuất kinh doanh được Bộ xây dựng bổ sung chức năng, nhiệm vụ, đổi tên và thành lập lại theo nghị định 388/ HĐBT tại quyết định số 135A- BXD- TCLD ngày 26 tháng 3 năm 1993 tên công ty là Công ty Cung ứng vật tư và được đổi tên thành Công ty Xây lắp- Vật tư- Vận tải Sông Đà 12 theo quyết định số 04/BXD- TCLD ngày 2 tháng 1 năm 1996. Ngày 11 tháng 3 năm 2002 Công ty được đổi tên thành Công ty Sông Đà 12 theo quyết định số 235/QĐ- Bộ Xây dựng. Là một thành viên của Tổng Công ty Sông Đà, Công ty Sông Đà 12 có đầy đủ tư cách pháp nhân, hạch toán kinh tế độc lập, được mở tài khoản tại ngân hàng và sử dụng con dấu theo quy định của Nhà nước. Công ty được thành lập với tổng vốn kinh doanh ban đầu là: 8,2 tỷ đồng. Trong đó vốn cố định là: 5,8 tỷ đồng, vốn lưu động là: 2,4 tỷ đồng. Tên Công ty: Sông Đà 12 Tên giao dịch: Sông Đà 12 Trụ sở chính: G9 Thanh Xuân Nam- Quận Thanh Xuân - Thành phố Hà Nội. Tổng số CBCNV hiện có: 72 người. Đến nay Công ty gồm các đơn vị thành viên: 1/ Xí nghiệp Sông Đà 12- 1. Địa chỉ: Phường Nhật Tân- Quận Tây Hồ. Tổng số CBCNV hiện có: 117 người. Chức năng chính: - Nhận thầu xây lắp các công trình. - Kinh doanh VTVT và vận tải bộ. 2/ Xí nghiệp Sông Đà 12- 2. Địa chỉ: Phường Tân Thịnh- Thị xã Hoà Bình. Tổng số CBCNV hiện có: 350 người. Chức năng nhiệm vụ chính: - Tham gia thi công xây dựng Thuỷ điện Na Hang. - Sản xuất cột điện các loại. 3/ Xí nghiệp Sông Đà 12- 3. Địa chỉ: Phường Tân Hoà- Thị xã Hoà Bình- Tỉnh Hoà Bình. Tổng số CBCNV hiện có: 270 người. Chức năng chính: - Nhận thầu xây lắp các công trình. - Kinh doanh VTTB và vận taỉ. - sản xuất vỏ bao xi măng. - Sửa chữa và gia công cơ khí. 4/ Xí nghiệp Sông Đà 12- 4. Địa chỉ: 55 Sở Dầu- Hồng Bàng- Hải Phòng. Tổng số CBCNV hiện có: 129 người. Chức năng chính: - Nhận thầu xây lắp các công trình. - Kinh doanh VTTB và vận tải thuỷ, bộ. - Sửa chữa và gia công cơ khí. 5/ Xí nghiệp Sông Đà 12- 5. Địa chỉ: Phường Ô Chợ Dừa- Quận Đống Đa- Hà Nội. Tổng số CBCNV hiện có: 32 người. Chức năng nhiệm vụ chính: - Nhận thầu xây lắp các công trình. - Kinh doanh VTTB và vận tải bộ. 6/ Xí nghiệp Sông Đà 12- 6. Địa chỉ: Phường Văn Mỗ- Thị xã Hà Đông- Tỉnh Hà Tây. Tổng số CBCNV hiện có: 84 người. Chức năng nhiệm vụ chính: - Nhận thầu xây lắp các công trình. - Kinh doanh VTTB và vận tải bộ. Xí nghiệp Sông Đà 12.6 là đơn vị mới tách ra từ Công ty trong năm 2002, là đơn vị duy nhất trong Công ty thực hiện công tác xuất nhập khẩu vật tư, thiết bị, vật liệu xây dựng. 7/ Xí nghiệp Sông Đà 12- 7. Địa chỉ: Phường Hồng Hà- Thành phố Hạ Long- Tỉnh Quảng Ninh. Tổng số CBCNV hiện có: 168 người. Chức năng chính: Kinh doanh vật tư và vận tải thuỷ. 8/ Nhà máy Xi măng Sông Đà. Địa chỉ: Tân Hoà- Thị xã Hoà Bình. Tổng số CBCNV hiện có: 388 người. Chức năng chính: Sản xuất và tiêu thụ xi măng PCB 30, PCB 40. 9/ Xí nghiệp sản xuất bao bì. Địa chỉ: Xã Yên Nghĩa- Huyện Hoài Đức- Tỉnh Hà Tây. Tổng số CBCNV hiện có: 372 người. Chức năng nhiệm vụ chính: Sản xuất và tiêu thụ sản phẩm bao bì các loại. 10/ Nhà máy thép Việt- Ý. Địa chỉ: Khu công nghiệp Phố Nối A Hưng Yên. Tổng số CBCNV hiện có: 141 người. Chức năng nhiệm vụ chính: Sản xuất thép thanh và thép dây chất lượng cao phục vụ xây dựng. 2. Chức năng, nhiệm vụ của Công ty. Căn cứ vào quyết định số 1468/BXD- TCCB ngày 11/10/1979 của Bộ Xây dựng quy định chức năng nhiệm vụ và cơ cấu tổ chức của Tổng công ty xây dựng Sông Đà. Căn cứ vào quyết định thành lập số217/BXD- TCCB ngày 1 tháng 2 năm 1980 của Bộ Xây dựng thành lập Công ty Cung ứng vật tư thuộc Tổng công ty xây dựng thuỷ điện Sông Đà. Công ty Cung ứng vật tư có các ngành nghề kinh doanh chủ yếu: - Tổ chức ký kết, thực hiện các hợp đồng xây dựng các công trình công nghiệp, công cộng, nhà ở. - Thực hiện các hợp đồng vận chuyển hàng hoá bằng đường bộ, đường thuỷ. - Sản xuất gạch các loại. - Tổ chức sản xuất phụ tùng, phụ kiện kim loại cho xây dựng. - Gia công chế biến gỗ dân dụng và xây dựng. - Kinh doanh vật tư, thiết bị xây dựng. Ngày 2 tháng 1 năm 1995 Công ty được đổi tên lần thứ nhất thành Công ty Xây lắp vật tư Sông Đà 12 theo quyết định số 04/ BXD- TCLĐ. Năm 1996 bổ sung thêm các ngành nghề: - Xuất nhập khẩu thiết bị, xe máy, vật liệu xây dựng. - Sản xuất vỏ bao xi măng. - Sản xuất kinh doanh xi măng. - Xây lắp công trình giao thông, thuỷ điện, bưu điện. Năm 1997 bổ sung thêm các ngành nghề: - Xây dựng đường dây tải điện và trạm biến thế, hệ thống điện đến 220kv. - Xây dựng hệ thống cấp thoát nước công nghiệp và dân dụng. - Nhập khẩu phương tiện giao thông vận tải, nhập khẩu nguyên liệu, vật liệu. Năm 1998 bổ sung thêm các ngành nghề: - Sửa chữa trung đại tu các phương tiện vận tải thuỷ bộ và máy xây dựng. - Sản xuất cột điện ly tâm. - Gia công cơ khí tiêu chuẩn và kết cấu thép trong xây dựng. - Xây dựng cầu, đường, bến cảng và sân bay. - Kinh doanh dầu mỡ. Năm 2000 bổ sung thêm ngành nghề xây dựng các công trình thuỷ lợi (đê đập, kênh mương, hồ chứa, trạm bơm). Năm 2001 Công ty bổ sung thêm ngành nghề sản xuất kinh doanh thép có chất lượng cao. Vậy đến nay Công ty Sông Đà 12 đã có 10 đơn vị thành viên sản xuất kinh doanh đa dạng các ngành nghề. Nhưng có thể chia hoạt động của Công ty thành các lĩnh vực chính sau đây: - Lĩnh vực xây lắp. - Lĩnh vực sản xuất công nghiệp. - Lĩnh vực kinh doanh vật tư, vận tải. - Lĩnh vực sản xuất kinh doanh khác. 3. Cơ cấu, tổ chức của Công ty. Bộ máy tổ chức của Công ty được tổ chức theo mô hình trực tuyến chức năng. Các phòng ban chức năng tư vấn, hỗ trợ cho Giám đốc Công ty và các Phó giám đốc Công ty theo chức năng chuyên môn của mình, và đồng thời các Phó giám đốc chức năng lại tư vẫn hỗ trợ cho Giám đốc Công ty trong quá trình ra quyết định. Công ty có 10 xí nghiệp và một chi nhánh tại thành phố Hồ Chí Minh. Các xí nghiệp và chi nhánh của Công ty là các đơn vị sản xuất kinh doanh trực thuộc Công ty, có tư cách pháp nhân độc lập hạn chế, thực hiện chế độ hạch toán kế toán, xác định kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh riêng theo từng đơn vị theo sự phân cấp quản lý của Công ty. Giám đốc các đơn vị trực thuộc chủ động trong việc điều hành sản xuất kinh doanh của đơn vị theo nguyên tắc lấy thu bù chi và có lãi, phải chịu trách nhiệm trước Giám đốc Công ty và Tổng công ty về kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh của đơn vị mình. 1. Giám đốc Công ty là đại diện pháp nhân của Công ty, chịu trách nhiệm trước Tổng công ty, trước pháp luật nhà nước về mọi hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty. Giám đốc là người có quyền điều hành cao nhất trong Công ty, trực tiếp lãnh đạo về mọi lĩnh vực hoạt động của Công ty như: kinh tế, kế hoạch, tài chính, tổ chức hành chính, công tác thi đua khen thưởng, kỷ luật, xây dựng các quy chế và quy định quản lý nội bộ của Công ty. Đặc biệt Giám đốc Công ty còn trực tiếp chỉ đạo Nhà máy Xi măng Sông Đà, chi nhánh Công ty tại thành phố Hồ Chí Minh. 2/ Phó Giám đốc Kinh tế- Kế hoạch. Phó Giám đốc là người giúp Giám đốc Công ty điều hành các lĩnh vực sau: công tác kinh tế kế hoạch, công tác theo dõi hạch toán kế toán, quá trình kinh doanh vật tư, xuất nhập khẩu, công tác thu vốn và giải quyết công nợ, công tác tiêu thụ và sản phẩm công nghiệp, công tác văn phòng và đời sống đồng thời là người thay mặt Giám đốc Công ty điều hành mọi hoạt động khi Giám đốc Công ty đi vắng. 3/ Phó Giám đốc kỹ thuật xây lắp. Phó Giám đốc kỹ thuật xây lắp là người giúp Giám đốc điều hành các lĩnh vực sau: phụ trách các dự án sản xuất đấu thầu, công tác sản xuất, công tác thi công xây lắp (trừ Nhà máy Thép và Thuỷ điện Na Hang) và trực tiếp phụ trách các hoạt động của Công ty tại công trình Nhà máy xi măng Hạ Long, công tác sản xuất công nghiệp, công tác an toàn và bảo hộ lao động, trực tiếp chỉ đạo Xí nghiệp 12.3, Xí nghiệp 12.4, Xí nghiệp 12.5, Xí nghiệp sản xuất Bao bì. 4/ Phó Giám đốc kinh doanh. Phó Giám đốc kinh doanh giúp Giám đốc công ty điều hành các lĩnh vực: trực tiếp chỉ đạo công tác xây lắp Nhà máy thép, kiêm trưởng ban QLDA sản xuất thép. 5/ Phó Giám đốc Đại diện Công ty tại Tuyên Quang. Phó Giám đốc Công ty kiêm Giám đốc Xí nghiệp Sông Đà 12.2 và trực tiếp phụ trách mọi hoạt động của Công ty tại công trình thuỷ điện Na Hang. 6/ Phòng tổ chức hành chính. Là phòng chức năng tham mưu giúp Giám đốc Công ty trong công tác: tổ chức thực hiện các phương án sắp xếp cải tiến tổ chức sản xuất, quản lý, đào taọ, bồi dưỡng, tuyển dụng quản lý và điều phối sử dụng lao động hợp lý, tổ chức thực hiện đúng đắn các chế độ chính sách của Nhà nước đối với CBCNV, kiểm tra việc thực hiện chính sách, pháp luật, các chế độ đối với người lao động, thực hiện công tác quản lý bảo vệ quân sự, giữ vững an ninh trật tự, an toàn trong đơn vị, là đầu mối giải quyết công việc văn phòng hành chính giúp Giám đốc Công ty điều hành và chỉ đạo nhanh, thống nhất tập trung trong hoạt động sản xuất kinh doanh. 7/ Phòng tài chính kế toán. Là phòng chức năng giúp Giám đốc Công ty tổ chức bộ máy tài chính kế toán từ Công ty tới các đơn vị trực thuộc. Tổ chức chỉ đạo toàn bộ công tác tài chính kế toán tín dụng, thông tin kinh tế và hạch toán kinh tế, hoạch toán kế toán theo đúng điều lệ tổ chức kế toán và pháp lệnh kế toán thống kê của Nhà nước được cụ thể hoá bằng điều lệ hoạt động của Công ty và những quy định của TCT về quản lý kinh tế tài chính giúp Giám đốc công ty kiểm tra, kiểm soát công tác tài chính kế toán, công tác phân tích hoạt động kinh tế của Công ty và các đơn vị trực thuộc. 8/ Phòng kinh tế kế hoạch. Phòng kinh tế kế hoạch là phòng tham mưu giúp việc Giám đốc Công ty trong các khâu xây dựng kế hoạch, kiểm tra thực hiện kế hoạch, tổng hợp báo cáo thống kê, công tác đầu tư công tác hợp đồng kinh tế, định mức đơn giá, giá thành, công tác vật tư, công tác sản xuất và quản lý vật tư xây dựng cơ bản của Công ty. 9/ Phòng kỹ thuật. Giúp Giám đốc Công ty trong công tác: Quản lý xây lắp, thực hiện đúng các quy định và chính sách của Nhà nước về xây dựng cơ bản đối với tất cả các công trình công ty thi công và đầu tư sản xuất cơ bản. áp dụng công nghệ, kỹ thuật tiên tiến hiện đại, sáng kiến cải tiến kỹ thuật trong xây lắp. Đối với các công trình ngoài đơn vị: Lập hồ sơ đấu thầu, giải pháp thi công và các thủ tục xây dựng cơ bản khác. Hướng dẫn các đơn vị trong Công ty làm thủ tục hồ sơ đầu thầu công trình ngoài đơn vị (nếu các đơn vị yêu cầu) theo các quy định của Nhà nước. Lưu trữ hồ sơ công trình mà Công ty nhận thầu xây lắp. 10/ Phòng quản lý cơ giới. Phòng quản lý cơ giới là phòng có chức năng giúp Giám đốc công ty trong các khâu: quản lý các loại xe, máy, thiết bị xây dựng, theo dõi đầu tư trang thiết bị máy móc, phụ tùng cho các đơn vị trực thuộc, tham gia với các phòng ban trong công ty hướng dẫn, kiểm tra công tác an toàn lao động, bảo hộ lao động cho người lao động và các thiết bị xe, máy… 11. Phòng thị trường. Phòng thị trường là phòng giúp lãnh đạo Công ty trong công tác: tiếp thị và tiêu thụ sản phẩm công nghiệp của Công ty. Công tác đấu thầu mua sắm thiết bị công nghệ, mua sắm thiết bị xe máy, các vật tư phụ tùng. 12/ Đại diện Công ty tại thuỷ điện Tuyên Quang: thay mặt Công ty giải quyết mọi công việc phục vụ xây lắp trên công trường như cung cấp điện nước, thông tin liên lạc và cung cấp vật tư thiết bị… đáp ứng yêu cầu, tiến độ của công trường. 4. Năng lực của Công ty. 4. 1. Năng lực nhân sự Công ty Sông Đà 12 hiện nay có 2132 lao động, số lao động của Công ty được phân bố tại trụ sở Công ty, tại các xí nghiệp thành viên trực thuộc Công ty như sau: Bảng 1: THỐNG KÊ NHÂN LỰC TOÀN CÔNG TY Tên đơn vị Tổng số Trong đó nữ Cán bộ khoa học nghiệp vụ Công nhân kỹ thuật. Tổng số 2132 434 470 1662 Cơ quan Công ty 68 16 68 Xí nghiệp 12-1 101 17 39 78 Xí nghiệp 12-2 307 57 42 308 Xí nghiệp 12-3 285 34 71 199 Xí nghiệp 12-4 132 13 35 94 Xí nghiệp 12-5 30 4 21 11 Xí nghiệp 12-6 70 10 39 45 Xí nghiệp 12-7 156 8 18 150 Nhà máy xi măng 449 62 48 294 Xí nghiệp bao bì 372 199 52 340 Nhà máy thép 141 12 16 143 Đại diện Tuyên Quang 18 2 18 Chi nhánh TP.HCM 3 3 (Nguồn từ bảng thống kê nhân lực toàn Công ty quý I, năm 2003) Công ty có tổng số lao động nữ là 434 người chiếm 20,35%, điều này được giải thích là Công ty có lĩnh vực kinh doanh xây lắp, công nghiệp nặng do đó công việc đòi hỏi lao động nặng nhọc, có kỹ thuật cao. • Công ty có tổng số Cán bộ KHKT là 470 người • Công ty có tổng số công nhân trực tiếp là 1662 người. [...]... có trình độ cao, có kinh nghiệm lâu năm trong công tác chuyên môn, có đội ngũ công nhân có tay nghề cao, mạnh so với trình độ tương đương của các Công ty khác 4.2 Năng lực máy móc thiết bị của Công ty Có thể đánh giá rằng hệ thống máy móc thiết bị của Công ty so với các doanh nghiệp trong nước được trang bị khá đầy đủ và hiện đại và khẳng định rằng năng lực máy móc thiết bị là thế mạnh lớn nhất của Công. .. thợ bình quân của những người thợ của Công ty là 4/7 A Công nhân xây dựng 90 B Công nhân lắp máy 95 C Công nhân cơ khí 215 D Công nhân sản xuất công nghiệp 403 E Công nhân cơ giới 367 F Công nhân kỹ thuật khác 287 G Lao động phổ thông 205 Tổng số 1662 (Nguồn: từ bảng thống kê nhân lực toàn Công ty quý I, năm 2003) Nhìn vào bảng cơ cấu lao động trên, ta có thể nhận thấy một điều là Công ty có một đội... 362111371686 Công ty luôn thanh toán các khoản vay (cả gốc lẫn lãi) đúng hạn, không để nợ quá hạn, đảm bảo quay vòng vốn nhanh không để ứ đọng vốn do vậy được các ngân hàng, các chủ đầu tư rất tin tưởng khi cấp tín dụng và vốn đầu tư cho Công ty Hơn nữa vòng quay vốn lưu động của Công ty khá cao (>4 vòng) do đó Công ty rất có khả năng bảo toàn và phát triển vốn của mình Qua việc giới thiệu về năng lực của Công. .. khẳng định rằng năng lực máy móc thiết bị là thế mạnh lớn nhất của Công ty, nó bảo đảm cho Công ty hoàn thành tốt các kế hoạch sản xuất kinh doanh, bảo đảm cho Công ty tham gia đấu thầu và thắng thầu nhiều công trình lớn Năng lực máy móc thiết bị của Công ty được thể hiện qua bảng sau đây: Bảng 4: Năng lực thiết bị, xe máy của Công ty TT Tên xe máy Tổng cộng Hiện có TT Tên xe máy Hiện có 220 15 KPAZ tắc... vốn của mình Qua việc giới thiệu về năng lực của Công ty Sông Đà 12 hiện nay chúng ta có thể thấy rằng Công ty thực sự có năng lực rất lớn về các mặt: nhân sự, máy móc thiết bị và tài chính điều này góp phần nâng cao khả năng cạnh tranh của Công ty trên thị trường, nhất là trong công tác đấu thầu xây lắp và đấu thầu cung cấp máy móc trang thiết bị và vật liệu ... loại lao động của Công ty được thể hiện qua các bảng sau: Bảng 2: Cơ cấu lao động chuyên môn kỹ thuật của Công ty STT Ngành nghề 1 Trên đại học 2 Tính trung bình số năm Số lượng trong nghề 2 10 Kỹ sư, cử nhân 261 7 3 Cao đẳng 25 5 4 Trung cấp 160 4 5 Sơ cấp, cán sự 22 6 Tổng số 470 (Nguồn từ Bảng cân đối nhân lực Công ty quý I, năm 2003) Bảng 3: Cơ cấu lao động công nhân kỹ thuật của Công ty STT Ngành... Cẩu KPP10 1 9 MAZ ben 12 24 Cẩu KPP5 1 10 KAMAZ ben 6 25 Cẩu DEK 251 1 11 KAMAZ sơ mi 4 26 Tầu kéo sông 19 12 KAMAZ bệ 1 27 Xà lan 100T 6 13 KPAZ 11 28 Xà lan 200T 8 14 KPAZ 3 29 Xà lan 250T 37 cẩu KBGS- (Nguồn: từ Hồ sơ doanh nghiệp) Và gần đây nhất Công ty đã đầu tư một dây truyền sản xuất thép công nghệ cao, hiện đại của Ý Hàng quý, hàng tháng Công ty đều có kế hoạch sửa chữa và đầu tư mới xe máy... liên doanh Công ty Sông Đà 12 là một pháp nhân kinh tế do đó nó có khả năng huy động vốn lớn cho hoạt động kinh doanh Ngoài việc nhận vốn do ngân sách cấp, hàng năm nó tự bổ sung một lượng vốn rất lớn từ lợi nhuận Nó còn nhận được các khoản tín dụng ưu đãi từ phía các ngân hàng Các ngân hàng tín dụng cho Công ty gồm: • Ngân hàng công thương Hà Tây TK: 710A- 00167 • Ngân hàng đầu tư và phát triển Hoà... mới xe máy thiết bị để đảm bảo phục vụ tốt cho hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty 4.3 Năng lực tài chính của Công ty Hiện nay Công ty có tổng nguồn vốn kinh doanh là 30.117.516.260 đồng Vốn cố định là 19.794.963.267 đồng Vốn lưu động là 10.322.552.993 đồng Vòng quay vốn lưu động bình quân năm là 4,6 vòng/ năm Công ty chủ yếu huy động vồn lưu động từ bốn nguồn cơ bản sau: • Vốn ngân sách cấp: . QÚA TRÌNH HÌNH THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN CỦA CÔNG TY SÔNG ĐÀ 12. 1. Lịch sử hình thành. Công ty Sông Đà 12 là Doanh nghiệp Nhà nước, đơn vị thành viên của. được đổi tên thành Công ty Sông Đà 12 theo quyết định số 235/QĐ- Bộ Xây dựng. Là một thành viên của Tổng Công ty Sông Đà, Công ty Sông Đà 12 có đầy đủ