BM.08.01 15.05.2004 BM.08.12 15.05.2004 Cty BẢNG ĐÁNHGIÁKẾTQUẢPHỎNGVẤN Họ & tên Ứng viên: _____________________________________ Kếtquả kiểm tra: 1. Chuyên môn:……… đ 2. Vi tính:………… đ 3. Anh văn: ………… đ 4. Khác: …… …… đ Ngày kiểm tra : ……/……/…… Vị trí ứng tuyển: _____________________________________ 1- ĐÁNHGIÁ CỦA BỘ PHẬN PHỎNGVẤN Tiêu chuẩn PHÒNG BAN CHUYÊN MÔN Họ & tên người phỏng vấn: Chức vụ: Bộ phận: PHÒNG QUẢN LÝ NGUỒN NHÂN LỰC Họ & tên người phỏng vấn: ___________________________ Chức vụ: Bộ phận: Kh ông hài lòn g Tạ m đư ợc Hài lòng Tốt Rất tốt Khô ng hài lòng Tạm đượ c Hài lòng Tốt Rất tốt 1-2 3-4 5-6 7-8 9-10 1-2 3-4 5-6 7-8 9-10 Kiến thức chuyên môn Kinh nghiệm làm việc Kỹ năng giao tiếp Sự tự tin Đạo đức nghề nghiệp Tính trách nhiệm Tính trung thực Tính phối hợp Ngoại ngữ Ngoại hình Động cơ xin việc Nhận xét chung: Kết luận: Tuyển – chưa gọi Chờ xét Tuyển – gọi Loại 2- PHÊ DUYỆT CỦA BAN TỔNG GIÁM ĐỐC Loại Hợp đồng Lương Ngày gọi Chữ ký Thử việc Chính thức ____/____/____ Trang 1/2 BM.08.01 15.05.2004 BM.08.12 15.05.2004 Cty Trang 2/2 . 15.05.2004 Cty BẢNG ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ PHỎNG VẤN Họ & tên Ứng viên: _____________________________________ Kết quả kiểm tra: 1. Chuyên môn:………. _____________________________________ 1- ĐÁNH GIÁ CỦA BỘ PHẬN PHỎNG VẤN Tiêu chuẩn PHÒNG BAN CHUYÊN MÔN Họ & tên người phỏng vấn: Chức vụ: Bộ phận: PHÒNG QUẢN LÝ NGUỒN NHÂN