Mục đích nghiên cứu đề tài là tìm ra giải pháp nhằm nâng cao chất lượng cán bộ quản lý Hội Liên hiệp Phụ nữ các cấp tỉnh Điện Biên. Nhóm tác giả sử dụng các phương pháp nghiên cứu như thống kê mô tả, phân tổ thống kê, so sánh để phân tích, đánh giá thực trạng và các nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng cán bộ quản lý Hội Liên hiệp Phụ nữ các cấp tỉnh Điện Biên giai đoạn (2016 - 2018).