Tải Nghị quyết hội nghị cán bộ công chức - HoaTieu.vn

- Tổ chức các hoạt động giảng dạy của giáo viên, học tập của học viên và các hoạt động khác theo mục tiêu, chương trình giáo dục; xây dựng, quản lý đội ngũ nhà giáo, CBNV, xây dựng CSVC [r]

1 Nghị hội nghị cán công chức số 1

SỞ GIÁO DỤC-ĐÀO TẠO BẮC GIANG CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆTNAM

TRUNG TÂM GDNN-GDTX Độc lập - Tự - Hạnh phúc

, ngày tháng năm

NGHỊ QUYẾT

HỘI NGHỊ CÁN BỘ CÔNG CHỨC NĂM HỌC

Thực hiệnNghị định số 04/2015/NĐ-CPngày 09/01/2015 Chính phủ thực dân chủ hoạt động quan hành Nhà nước đơn vị nghiệp công lập; Thông tư số 36/2017/TT-BGDĐT quy chế công khai sở giáo dục Bộ Giáo dục Đào tạo; Quyết định số 04/2000/QĐ-BGDĐT ngày 01/3/2000 Bộ GD&ĐT việc ban hành Qui chế dân chủ hoạt động nhà trường;

Căn Hướng dẫn số 04/HD-SGDĐT-CĐGD ngày 09/9/2019 Sở Giáo dục Đào tạo Bắc Giang việc tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức năm học

Ngày 21/9/2019 trung tâm GDNN-GDTX huyện tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức năm học Sau nghe báo cáo kết thực Nghị Hội nghị CBCC năm 2018-2019, phương hướng, mục tiêu, nhiệm vụ năm học , toàn thể cán bộ, công chức, viên chức người llao động tích cực tham gia thảo luận trí:

QUYẾT NGHỊ:

I Thực thắng lợi mục tiêu, nhiệm vụ năm học

- Tiếp tục triển khai hiệu việc “ Học tập làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”; Kế hoạch số 151/KH-ƯRND ngày 05/11/2014 ƯBND tỉnh thực Chương trình hành động số 63-CTr/TU Ban Thường vụ Tỉnh ủy thực Nghị số 29-NQ/TW đổi mỏi bản, toàn diện giáo đục đào tạo vận động, phong trào thi đua ngành phát động

diện phẩm chất lực người học; tổ chửc chương trình giáo dục khởi nghiệp Trung tâm

- Tiếp tục đổi công tác quản lý, đẩy mạnh công tác truyền thông, tăng cường nêp, kỷ cương, trọng ứng dụng công nghệ thông tin quản lý dạy học bồi dưỡng giáo viên; nâng cao lực cho đội ngũ cán bộ, giáo viên, báo cáo viên đáp ứng yêu cầu đổi mớỉ toàn diện giáo đục đào tạo

- Huy động nguồn lực, tận dụng tiềm tăng cường sở vật chất, mua sắm trang thiết bị đồ dùng dạy học, dạy nghề theo hướng chuẩn hóa, đại hóa; tăng cường nếp, kỷ cương, hiệu hoạt động Trung tâm

II Mục tiêu nhiệm vụ tâm năm học

1 Chỉ tiêu qui mơ, loại hình học tập

- Dạy văn hóa THPT hệ GDTX: 18 lớp, 837 học viên, đó: Khối 10, lớp 285 HV; khối 11, lớp 313 HV; khối 12, lớp 239 HV

- Liên kết đào tạo trung cấp nghề 33 lớp, 830 học sinh, : Khối 10, 11 lớp, 285 HS; khối 11, 11 lớp, 313 HS ; khối 12, 11 lớp, 232 HS

- Dạy nghề cho lao động nông thôn: 02 lớp 60 học viên - Hướng nghiệp - dạy nghề phổ thông : 11 lớp, 316 HS - Chuyển giao KHKT cho người lao động: 100 học viên - Dạy Ngoại ngữ 980 học viên

- Dạy tin học 960 học viên

2 Về đánh giá xếp loại học sinh

- Hạnh kiểm: Tốt: 45%, Khá: 47%, TB: 8%, Yếu: 0%

- Học lực: Giỏi: 0, Khá: 22%, TB: 75.5%; Yếu: 2.5%, Kém: 0% - Học sinh giỏi cấp sở: 45

- Học sinh bỏ học: 5% - Học sinh lưu ban: 0.2%

- Học sinh tốt nghiệp: Văn hoá: 95%, Nghề: 100%

- Đạt chuẩn: 100%, chuẩn: 19.0%

- Cao cấp LLCT: 01; trung cấp LLCT: 2; cử học trung cấp LLCT: 1; Thạc sĩ - Chứng Tin học: 100% độ tuổi

- Chứng Ngoại ngữ: 100% - Kết nạp đảng viên mới: 01

- Đánh giá xếp loại CBGV: Xuất sắc: 30%, Khá: 50%, trung bình, yếu: 20% - Lao động tiên tiến: 18

- Chiến sỹ thi đua cấp tỉnh: - Chiến sỹ thi đua cấp sở: - Giáo viên dạy giỏi cấp tỉnh: - Giáo viên dạy giỏi cấp sở: - Gia đình nhà giáo văn hố: 100%

- Nữ giỏi việc trường, đảm việc nhà: 100%

4 Danh hiệu tập thể

- Văn hóa: Lớp tiên tiến xuất sắc: 3; lớp tiên tiến 9; lớp 6; lớp TB: - Trung cấp nghề: Lớp tiên tiến XS 9; lớp tiên tiến 20; lớp 4; lớp TB: - Tổ lao động tiên tiến: 3, xuất sắc1

- Đồn niên vững mạnh - Cơng đồn vững mạnh xuất sắc - Trung tâm tiên tiến xuất sắc

III Trách nhiệm thủ trưởng quan, cơng đồn CBCC, VC

1 Trách nhiệm Thủ trưởng quan:

- Tổ chức hoạt động giảng dạy giáo viên, học tập học viên hoạt động khác theo mục tiêu, chương trình giáo dục; xây dựng, quản lý đội ngũ nhà giáo, CBNV, xây dựng CSVC theo yêu cầu chuẩn hóa - đại hóa theo tiêu Kế hoạch 151/KH-UBND ngày 05/11/2014 thực Chương trình hành động số 63-CTr-TU ngày 08/8/2014 Ban Thường vụ Tỉnh ủy Bắc Giang thực Nghị số 29-NQ-TW ngày 04/11/2013 Hội nghị lần thứ Ban chấp hành Trung ương Đảng (khóa XI) “Đổi bản, tồn diện giáo dục đào tạo, đáp ứng yêu cầu cơng nghiệp hóa, đại hóa điều kiện kinh tế thị trường định hướng XHCN hội nhập quốc tế”; đảm bảo lãnh đạo trung tâm phát triển lành mạnh, thực chất

- Tăng cường công tác quản lý, kiểm tra đánh giá, đảm bảo tính nghiêm túc, xác, khách quan; đặc biệt yêu cầu cao đội ngũ CBGV, xử lý nghiêm túc trường hợp vi phạm đạo đức nhà giáo thực qui chế chuyên môn

- Công khai hoạt động giáo dục giáo viên phu huynh học sinh, trung thực báo cáo kết hoạt đông giáo dục cấp trên, không làm sai lệch kết giáo dục

- Tự kiểm điểm, đánh giá kết thực nghị Hội nghị CBCCVC năm học 2018-2019, rõ nguyên nhân, trách nhiệm cá nhân việc đạo tổ chức thực hiện; tìm giải pháp mới, phù hợp, phấn đấu hoàn thành mục tiêu, nhiệm vụ năm học

2 Trách nhiệm Chủ tịch cơng đồn

- Triển khai tổ chức cho CBGV thực nghiêm túc Chỉ thị, Nghị

quyết Đảng, sách pháp luật Nhà nước, nội qui, qui định ngành quan đơn vị

- Vận động cán bộ, giáo viên, nhân viên lao động thực nghiêm túc vận động, phong trào thi đua ngành phát động nhằm xây dựng môi trường giáo dục lành mạnh, không ngừng nâng cao chất lượng, hiệu giáo dục

- Phối hợp với quyền đạo hoạt động Trung tâm nhằm bước hoàn thành tiêu kế hoạch, tiến tới hoàn thành vượt mức tiêu kế hoạch nghị Hội nghị CBCC năm học 2019 - 2020

- Chủ tịch cơng đồn trung tâm phải nhận thức đầy đủ, mạnh dạn đổi tư duy, dám làm, không ngại va chạm để phối hợp với quyền thiết lập, trì kỷ cương, nếp, xây dựng môi trường giáo dục lành mạnh, thực chất

- Tạo điều kiện để CBGV học tập nâng cao trình độ trị, chun môn, nghiệp vụ, không ngừng nâng cao đời sống vật chất tinh thần cán giáo viên, làm cho người phấn khởi, đồn kết, n tâm cơng tác phấn đấu xây dựng trung tâm ngày phát triển

- Tổ chức tốt hoạt động giáo dục theo mục tiêu đổi nhằm nâng cao chất lượng giáo dục thực chất bền vững

- Không vi phạm pháp luật, không mắc TNXH, khơng vi phạm đạo đức nhà giáo; giữ gìn phẩm chất, danh dự, uy tín nhà giáo; hành vi, ngôn ngữ ứng xử cán bộ, giáo viên phải mẫu mực có tác dụng giáo dục học sinh

- Tích cực tự học, tự bồi dưỡng để nâng cao trình độ chun mơn, nghiệp vụ, trình độ tin học, ngoại ngữ coi tiêu chí đánh giá xếp loại thi đua

- Mỗi cán quản lý giáo dục, giáo viên có sáng kiến công tác quản lý giảng dạy

IV Hiệu lực thi hành:

Giám đốc trung tâm, BCH Cơng đồn tồn thể CB, CC, VC có nhiệm vụ thi hành nghiêm túc điều khoản ghi Nghị quyết, không thực đầy đủ bị kiểm điểm xử lý theo quy định

Nghị thơng qua tồn thể Hội nghị cán cơng chức có hiệu lực kể từ ngày 21/9/

TM Hội nghị cán cơng chức:

CHỦ TỊCH CƠNG ĐỒN

(Đã ký)

GIÁM ĐỐC TRUNG TÂM (Đã ký)

2 Nghị hội nghị cán công chức số 2

SỞ GIÁO DỤC & ĐÀO TẠO

THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH TRƯỜNG:

CỘNG HỊA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự – Hạnh phúc

-………, ngày …… tháng … năm ……….

NGHỊ QUYẾT

HỘI NGHỊ CÁN BỘ – CÔNG CHỨC NĂM HỌC -

Căn điều 11 Nghị định 71/1998/CP ngày 08 tháng 09 năm 1998 Chính phủ Nước Cộng Hồ Xã Hội Chủ Nghĩa Việt Nam việc ban hành Quy chế thực dân chủ hoạt động quan, trường học;

Căn Quyết định 04/2000/QĐ-BGD&ĐT ngày 01/03/2000 Bộ Trưởng Bộ Giáo dục Đào tạo việc ban hành Quy chế thực dân chủ hoạt động nhà trường;

Căn Hướng dẫn 01/HD-TV ngày 02/01/1999 Liên đoàn Lao động Thành phố Hồ Chí Minh việc tổ chức Hội nghị Cán - Công chức;

Căn biên góp ý dự thảo Nhiệm vụ năm học ….…… Hội nghị Cán bộ – Công chức tổ thuộc ………… thông qua ngày tháng năm ;

Sau nghe báo cáo, tham luận góp ý bổ sung, tồn thể Cán bộ–Cơng chức đơn vị trí thơng qua Nghị Hội nghị với nội dung sau :

I NHỮNG NHIỆM VỤ CHỦ YẾU:

Phát huy kết quả, thành tích kinh nghiệm năm học , thực yêu cầu đổi giáo dục phổ thông tiếp tục phát triển sở vật chất nâng cao chất lượng giáo dục đào tạo, bước thực chuẩn hóa, đại hóa xã hội hóa, thực tốt chủ trương đổi nội dung phương pháp dạy học; đẩy mạnh giáo dục hướng nghiệp.Trong năm học đơn vị tập trung thực nhiệm vụ chủ yếu sau:

1 Nhiệm vụ 1:

2 Nhiệm vụ 2:

II TRÁCH NHIỆM CỦA CHÍNH QUYỀN - CƠNG ĐỒN VÀ CÁN BỘ, CƠNG CHỨC:

1) Trách nhiệm Thủ trưởng:

 Giao nhiệm vụ, tiêu, kế hoạch cụ thể cho tổ; kiểm tra phận thực theo chương trình, kế hoạch đặt giải phát sinh sau Hội nghị Cán – Công chức

 Tạo điều kiện thuận lợi cho Cán – Cơng chức hồn thành tốt nhiệm vụ giao

 Tạo điều kiện để Ban Thanh tra Nhân dân đơn vị hoạt động theo pháp luật bảo đảm cho Cơng đồn thực quyền kiểm tra theo Điều Luật Cơng Đồn điều 12 Nghị định 133/HĐBT ngày 20/04/1991 Hội đồng Bộ trưởng (nay Chính phủ) hướng dẫn thi hành Luật Cơng Đồn

 Cùng Ban chấp hành Cơng đồn, học kỳ lần tổ chức kiểm tra, đánh giá kết qủa thực Qui chế dân chủ hoạt động Nghị Hội nghị Cán – Công chức đơn vị nêu định việc tiếp tục thực

2) Trách nhiệm Ban Chấp Hành Công Đồn:

 Phối hợp với quyền tổ chức đợt thi đua, theo dõi phong trào, sơ kết tổng kết kịp thời, vận động tồn thể cơng đồn viên hồn thành tốt cơng tác giao

 Cùng quyền tham gia quản lý hoạt động đơn vị theo luật Cơng đồn, thực đầy đủ tiêu đề

 Hướng dẫn, đôn đốc, kiểm tra việc thực Nghị Hội nghị Cán – Công chức Phát kiến nghị với Thủ trưởng biện pháp giải để thực tốt Nghị Hội nghị

 Chỉ đạo Ban Thanh tra Nhân dân thực quyền giám sát, kiểm tra theo quy định pháp luật

 Phối hợp quyền chăm lo cải thiện đời sống cho đội ngũ cán – công chức  Định kỳ học kỳ lần Ban chấp hành với Thủ trưởng kiểm điểm đánh giá tình hình

thực Nghị Hội nghị Cán – Công chức phong trào thi đua, thông báo cho tồn thể cán cơng chức đơn vị biết

3) Trách nhiệm Cán – Cơng chức:

 Đồn kết, phấn đấu hồn thành tốt tiêu, nhiệm vụ phân công cương vị cơng tác mình, góp phần xây dựng đơn vị phát triển

 Chấp hành đầy đủ sách, pháp luật, quy định Nhà nước Nội quy, quy định đơn vị

 Có tác phong giao tiếp mực, tinh thần trách nhiệm công tác, giữ vững kỷ cương nề nếp, đảm bảo ngày công

 Nâng cao tính chủ động, tinh thần tự học, tự rèn, giữ gìn bảo vệ tài sản chung

 Tích cực phản ánh kịp thời tình hình thực đơn vị đóng góp ý kiến tinh thần xây dựng nơi, lúc

III TRÁCH NHIỆM VÀ HIỆU LỰC THI HÀNH:

1) Chính quyền Cơng đồn thỏa thuận ký kết Nghị này; có trách nhiệm thi hành vấn đề ghi Nếu thiếu tinh thần trách nhiệm không thực đầy đủ, phải chịu trách nhiệm trước tập thể Cán – Công chức đơn vị cấp

2) Tập thể Cán – Công chức đơn vị có trách nhiệm thực đầy đủ Nghị

3) Thay mặt cho Hội nghị

 Về đại diện Chính quyền:  Về đại diện Cơng đồn:  Về đại diện CBCC:

4) Nghị tồn thể Hội nghị thơng qua có hiệu lực kể từ ngày / / ….cho đến có Nghị Hội nghị Cán – Cơng chức

CHỦ TỊCH ĐOÀN (Ghi rõ họ tên, ký tên) Thủ trưởng:

Đại diện BCH/CĐ: Đại diện CB-CC:

https://hoatieu.vn/ Nghị định số 04/2015/NĐ-CP thủ tục hành chính biểu mẫu