Thực trạng về vai trò của doanh nhân hiện nay trong phát triển kinh tế xã hội

6 32 0
Thực trạng về vai trò của doanh nhân hiện nay trong phát triển kinh tế xã hội

Đang tải... (xem toàn văn)

Thông tin tài liệu

Để vai trò của doanh nhân đối với sự phát triển kinh tế xã hội ngày càng hoàn thiện, doanh nhân cần xây dựng những chuẩn mực mới về ý thức và hành động để phù hợp với thực trạng xã hội hiện tại và nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa (XHCN) của Đảng.

108 Journal of Transportation Science and Technology, Vol 35, Feb 2020 THỰC TRẠNG VỀ VAI TRÒ CỦA DOANH NHÂN HIỆN NAY TRONG PHÁT TRIỂN KINH TẾ XÃ HỘI CURRENT SITUATION OF ROLE OF BUSINESSMAN FOR SOCIAL ECONOMIC DEVELOPMENT Nguyễn Hoàng Phương Học viện trị khu vực Tóm tắt: Để vai trò doanh nhân phát triển kinh tế xã hội ngày hoàn thiện, doanh nhân cần xây dựng chuẩn mực ý thức hành động để phù hợp với thực trạng xã hội kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa (XHCN) Đảng Những doanh nhân có ý chí vươn lên, có lịng tự tơn dân tộc, có lực cạnh tranh khả hội nhập, có đạo đức kinh doanh; biết kết hợp hài hịa lợi ích cá nhân, lợi ích doanh nghiệp lợi ích xã hội; sống sạch, lành mạnh, quan hệ tốt với người lao động; tăng cường đa dạng hóa hình thức tun truyền để thay đổi nhận thức xã hội doanh nhân thường đánh giá cao tôn trọng đến từ quần chúng nhân dân, Đảng Nhà nước Các doanh nhân cần tích cực tham gia hoạt động doanh nhân với nhau, trao dồi kinh nghiệm, nâng cao tinh thần đoàn kết doanh nhân, loại bỏ tư tưởng lợi ích cá nhân, làm tổn hại đến đất nước, tham gia chương trình đào tạo bồi dưỡng kiến thức, bổ sung kiến thức chuyên môn, không ngừng học tập, tuân thủ trau dồi thêm hiểu biết luật pháp để tránh sai phạm kinh doanh ảnh hưởng đến cá nhân, doanh nghiệp, đất nước, có ý thức trách nhiệm với cộng đồng phải biết quản lý có tầm nhìn chiến lược, phải có sáng tạo riêng, tạo khác biệt, đam mê, ổn định tư nhạy bén hành động Vai trò người doanh nhân phát triển xã hội giống vai trò họ việc quản lý doanh nghiệp mình, doanh nhân phải tạo hài hòa việc quản lý nhân quản lý nguồn vốn Người có tầm phải người tổ chức máy, dùng nhân điều hành hiệu Hiện vai trị vơ quan trọng hệ doanh nhân tốt, bền vững biểu trưng cho xã hội phát triển, văn minh tiến đồng thời góp phần hồn thiện sách cơng nhằm đóng góp cho đất nước xã hội phát triển Từ khóa: Doanh nhân, vai trị doanh nhân Chỉ số phân loại: 3.2 Abstract: For the role of entrepreneurs for social-economic development to be more and more complete, entrepreneurs need to develop new standards of awareness and action to suit the current social situation and socialist-oriented market economy Entrepreneurs with the will to rise, have national pride, competitiveness and the ability to integrate, have ethics in business; know how to combine personal interests, corporate interests, and social benefits; live a clean, healthy life and have a good relationship with the employees; strengthening and diversifying forms of propaganda to change society's perception of business people are often highly appreciated and respected by the people, the Party, and the State Entrepreneurs should actively participate in activities between entrepreneurs, exchange experiences, enhance solidarity among entrepreneurs, eliminate the idea of personal interests, harm the country, and take part in business activities participate in training and retraining programs, supplementing professional knowledge, constantly learning, complying with and improving legal knowledge to avoid business mistakes that affect individuals and businesses industry, country, sense of responsibility to the community and must know how to manage and have a strategic vision, must have its creativity, make a difference, passion, stability in thinking and acumen in action dynamic The role of an entrepreneur for social development is the same as his role in managing his business, the entrepreneur must create harmony between human resource management and capital management The person who has the right status is the person who can organize the apparatus, use personnel and operate effectively Currently, Entrepreneurs play a very important role in social-economic development, so a good and sustainable generation of entrepreneurs is also a symbol of a society of development, civilization and progress and contribution part of completing public policies to contribute to the development of the country and society Keywords: Entrepreneur, the role of the businessman Classification number: 3.2 TẠP CHÍ KHOA HỌC CÔNG NGHỆ GIAO THÔNG VẬN TẢI, SỐ 35-02/2020 Giới thiệu Ngày nay, doanh nhân khơng cịn khái niệm xa lạ xã hội, kinh tế phát triển, hai từ “doanh nhân” ngày trở nên phổ biến Trên giới nói chung Việt Nam nói riêng, có nhiều doanh nhân thành cơng tiếng, thế, Nhà nước ngày quan tâm đến vai trò, chức nhiệm vụ họ việc hoạch định sách công Theo thời điểm, giai đoạn phát triển xã hội, tầng lớp doanh nhân có đặc điểm chức khác Trong xã hội nay, doanh nhân đại diện cho chuẩn mực đời sống, không đơn lối sống phận, cá nhân xã hội mà thực chất doanh nhân phản ánh sắc dân tộc, phản ánh mức độ phát triển Việt Nam quốc tế Và điều quan trọng, tầng lớp đóng vai trị then chốt việc giải phóng lực lượng sản xuất, phát triển kinh tế hội nhập khắp năm châu Do đó, tầng lớp doanh nhân ngày nhận nhiều tôn vinh, trân trọng đến từ Nhà nước, Đảng cấp quyền Những triết lý, quan điểm sống, cách tư kinh doanh, chiến lược đầu tư ngắn hạn dài hạn, …của họ tạo nên ảnh hưởng đến suy nghĩ hệ trẻ, tác động đến phát triển kinh tế xã hội Chính việc tìm hiểu vai trị doanh nhân phát triển kinh tế xã hội điều cần thiết có ý nghĩa Quan niệm chung doanh nhân, phát triển xã hội quản lý phát triển xã hội Có thể hiểu doanh nhân Việt Nam đội ngũ người làm nghề kinh doanh, phận người chủ sở hữu, lãnh đạo, quản lý, hoạt động nghiệp vụ kinh doanh mục tiêu lợi nhuận hộ gia đình doanh nghiệp Doanh nhân Việt Nam gồm năm nhóm chính: Những người điều hành, quản lí sở hữu doanh nghiệp vừa nhỏ; người quản lí điều hành, làm nghiệp vụ kinh doanh doanh nghiệp nhà nước; người quản lí điều hành, làm nghiệp vụ kinh doanh cho doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngồi; người làm chủ trang trại, hợp tác xã, sở kinh tế phi nơng 109 nghiệp hộ gia đình nơng dân hoạt động sản xuất kinh doanh có đăng ký thành lập hoạt động theo Luật Doanh nghiệp; doanh nhân gốc Việt, điều hành, quản lí, sở hữu làm nghiệp vụ kinh doanh nước Phát triển xã hội thay đổi xã hội theo hướng tiến đảm bảo phát triển bền vững Phát triển xã hội tạo điều kiện vật chất, cải thiện chất lượng đời sống người dân, góp phần giải cơng ăn việc làm, đảm bảo phúc lợi xã hội, an toàn, giáo dục y tế Phát triển xã hội hướng tạo nên cơng bình đẳng đời sống xã hội, bảo vệ môi trường sinh thái, khai thác tài nguyên hiệu Để xã hội phát triển chủ thể người tác động cịn cần có sách, qui định quản lý cho phù hợp Nhờ tác động hướng góp phần thúc đẩy tạo điều kiện cho xã hội phát triển, đảm bảo tính hợp lý, cơng hoạt động, tạo nên ổn định, an sinh cho xã hội Bản chất XHCN lấy người làm trung tâm mục tiêu cuối cùng, nhà nước xây dựng thiết chế, tổ chức trị nịng cốt cho phát triển Thực trạng vai trò doanh nhân phát triển kinh tế xã hội Doanh nhân nhận thức vai trò phát triển kinh tế xã hội: Ngày nay, doanh nhân Việt Nam không ngừng đóng góp vào phát triển xã hội quản lý phát triển xã hội Trong thời kì đổi doanh nhân lực lượng chủ yếu huy động nguồn lực sản xuất, tạo sản phẩm hàng hóa, dịch vụ cho xã hội, thúc đẩy tăng trưởng phát triển kinh tế - xã hội đất nước Thông qua tổ chức điều hành sản xuất - kinh doanh, doanh nhân, doanh nghiệp góp phần thúc đẩy phân công lao động xã hội, chuyển dịch cấu kinh tế theo hướng sản xuất hàng hóa, cơng nghiệp hóa – đại hóa hội nhập quốc tế Trong đó, tầng lớp doanh nhân đóng góp nguồn thu ngân sách khổng lồ cho Nhà nước, tạo việc làm cho hàng triệu lao động Doanh nhân Việt Nam (bao gồm doanh nhân hoạt động kinh doanh nước 110 Journal of Transportation Science and Technology, Vol 35, Feb 2020 ngoài) lực lượng chủ lực thực liên doanh, hợp tác kinh tế, tranh thủ vốn đầu tư nước ngoài, tham gia vào chuỗi giá trị toàn cầu Doanh nhân nhận thức rõ họ lực lượng quan trọng góp phần quảng bá sản phẩm, hàng hóa, hình ảnh giá trị văn hóa Việt Nam đến với giới; đồng thời nhập hàng hóa, chuyển giao khoa học - cơng nghệ, phương thức kinh doanh phương pháp quản lý kinh tế tiên tiến giới Việt Nam, thúc đẩy nghiệp cơng nghiệp hóa – đại hóa đất nước Bên cạnh doanh nhân thành đạt nhận thức rõ vai trị phát triển kinh tế xã hội số doanh nhân chạy theo kinh tế thị trường kiếm tiền cách, không tuân thủ đạo đức, pháp luật, tàn phá môi trường sinh thái … làm cho kinh tế phát triển khơng bền vững Văn hóa kinh doanh trách nhiệm xã hội doanh nhân phát triển xã hội: Cùng với việc đẩy mạnh sản xuất, kinh doanh, đội ngũ doanh nhân góp phần quan trọng tạo cơng ăn việc làm, xóa đói, giảm nghèo, thực sách xã hội bảo đảm an sinh xã hội Sự đời, phát triển hàng nghìn doanh nghiệp, doanh nhân mang lại việc làm nguồn kinh tế cho nhiều người dân miền đất nước, đặc biệt đội ngũ công nhân, nông dân, đồng bào dân tộc thiểu số biên giới, miền núi, kể thương binh, bệnh binh, người yếu thế, người khuyết tật Bên cạnh đó, doanh nhân Việt Nam ln tích cực tham gia hoạt động xã hội như: Đền ơn đáp nghĩa, xóa đói giảm nghèo, đóng góp quỹ nhân đạo, từ thiện, hỗ trợ khắc phục hậu thiên tai, xây dựng cơng trình phúc lợi, góp phần bảo đảm an sinh xã hội, nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho người xung quanh họ, người dân nước Trong tiến trình đổi mới, doanh nhân Việt Nam góp phần xây dựng xã hội đoàn kết, văn minh, an sinh bền vững theo định hướng xã hội chủ nghĩa Vai trò doanh nhân việc kết nối, chia sẻ kinh nghiệm, kiến thức kinh doanh: Tầng lớp doanh nhân Việt Nam, đóng góp vào hình thành cấu xã hội quan hệ xã hội Cơ cấu xã hội Việt Nam với nhóm có vai trị quan trọng phát triển kinh tế - xã hội Tầng lớp mắt xích thiếu liên kết, hợp tác kinh tế - xã hội, có liên kết “năm nhà” (Nhà nước, nhà doanh nghiệp, nhà khoa học, nhà băng nhà nơng) Đội ngũ doanh nhân góp phần hình thành lối sống sáng tạo, tự lập, tự chủ, dám nghĩ, dám làm, dám đương đầu với khó khăn, dám chấp nhận rủi ro, có chí làm giàu, sống có trách nhiệm với thân, gia đình cộng đồng xã hội Doanh nhân giàu có, thành đạt trở thành mục tiêu, khát vọng phấn đấu nhiều người Quản lý nhà nước doanh nhân: Những năm gần đây, quan tâm Đảng, Chính phủ doanh nghiệp, doanh nhân ngày mạnh mẽ, rõ nét hơn, Nghị 09 Bộ Chính trị năm 2009 xây dựng đội ngũ doanh nhân Việt Nam phục vụ cho nghiệp công nghiệp hóa - đại hóa đất nước hội nhập quốc tế Các nghị Đảng thời gian gần khẳng định vai trò doanh nhân, doanh nghiệp Hội nghị Trung ương V có nghị riêng việc phát triển kinh tế tư nhân thành động lực kinh tế Hàng loạt sách Chính phủ liên quan đến doanh nhân doanh nghiệp Các gặp gỡ đối thoại Thủ tướng Chính phủ với cộng đồng doanh nhân, cam kết đồng hành doanh nghiệp tạo lực đẩy ngành vào gỡ bỏ bớt giấy phép con, giảm thủ tục hành gây phiền hà, nhũng nhiễu doanh nghiệp Hiện tại, tầng lớp doanh nhân tham gia vào tổ chức xã hội - nghề nghiệp, tổ chức trị - xã hội, số trở thành đại biểu Quốc hội, đại biểu Hội đồng nhân dân cấp, góp phần quan trọng góp ý, phản biện, xây dựng, thực sách phát triển kinh tế - xã hội quốc gia địa phương Kinh nghiệm thương trường doanh nhân tạo nên góc nhìn, nhận định khuyến nghị có giá trị thực tế tiến hành hoạt động giám sát quan quyền việc thi hành pháp luật, đồng thời thực vai trò giám sát Quốc hội, Hội đồng nhân dân Như vậy, tiến trình đổi mới, doanh nhân lực lượng tham gia xây dựng, định, phản biện, thực sách phát triển xã hội quản TẠP CHÍ KHOA HỌC CƠNG NGHỆ GIAO THÔNG VẬN TẢI, SỐ 35-02/2020 lý phát triển xã hội Nhưng song song cịn tồn khó khăn, hạn chế doanh nhân việc hoạch định sách cơng Các vấn đề cịn tồn sách quản lí Nhà nước chưa phát huy vai trò doanh nhân phát triển kinh tế xã hội: Một là: Hầu hết sách xây dựng với can dự hạn chế đến từ doanh nghiệp Doanh nghiệp phép có ý kiến sau có vấn đề phát sinh Chính sách xây dựng sở phân tích mục tiêu khơng thực tế, khơng giới doanh nghiệp ủng hộ Hơn nữa, sách khơng có phối hợp Bộ, liệt kê sách mà thiếu kế hoạch hành động cụ thể Mỗi Bộ ngành có nhiều kế hoạch lại không xác định lĩnh vực ưu tiên Do vai trị tầng lớp doanh nhân bị hạn chế cách gián tiếp Vì vậy, Việt Nam nên bắt đầu quy trình hoạch định sách mới, đề giải pháp để cải thiện phát huy vai trò tầng lớp doanh nhân việc hoạch định sách cơng với tham gia tất bên liên quan, bao gồm: Chính phủ, doanh nghiệp, người tiêu dùng, người nước ngoài, nhà tài trợ, nhà khoa học, chuyên gia Đôi khi, doanh nghiệp nhà khoa học vạch chiến lược trình Chính phủ, làm cho sách khơng cịn đơn văn hành Nhà nước Hai là: Ngoài nhận thức trên, doanh nhân Việt phải cải thiện trình độ ngày Nhiều doanh nhân e ngại việc hội nhập kinh tế quốc tế khác biệt văn hóa, luật pháp ngơn ngữ Vì ảnh hưởng khơng nhỏ đến tư duy, vai trị việc hoạch định sách Bên cạnh việc tạo nguồn ngân sách, việc làm, …doanh nhân phải ý đến bảo vệ mơi trường, đồng thời trì phát triển bền vững nguồn tài nguyên thiên nhiên Ba là: Một phận doanh nhân Việt Nam chưa đào tạo bản, chưa có bề dày kinh nghiệm thương trường; thiếu tầm nhìn chiến lược dài hạn, thiếu tính liên kết, hợp tác bền vững để tạo sức mạnh, nâng cao lực 111 cạnh tranh sản phẩm Nhiều doanh nhân thiếu kiến thức pháp luật, pháp luật kinh doanh quốc tế, thiếu lực quản trị doanh nghiệp, dẫn đến bị động cạnh tranh hội nhập Hiện nước ta chưa có nhiều doanh nhân đủ lĩnh kinh nghiệm để tự tin đàm phán, ký kết hợp đồng hợp tác với đối tác nước ngồi Vẫn cịn phận doanh nhân, doanh nghiệp làm ăn bất chính, vi phạm pháp luật, vi phạm đạo đức kinh doanh; lừa đảo, gian lận, buôn lậu, trốn thuế, làm hàng giả, hàng nhái gây hậu xấu cho người tiêu dùng xã hội Một số doanh nghiệp, doanh nhân thiếu trách nhiệm với người lao động; nợ bảo hiểm xã hội, khơng ý đến an tồn tồn lao động, vệ sinh an toàn thực phẩm đời sống tinh thần người lao động Nhiều doanh nghiệp sử dụng lãng phí, khai thác cạn kiệt tài nguyên thiên nhiên, gây tổn hại đến môi trường Không doanh nhân cán lãnh đạo, quản lý doanh nghiệp nhà nước, yếu trình độ, lực quản lý kinh tế, suy thoái tư tưởng trị, đạo đức, lối sống, tham ơ, tham nhũng; gây thất thoát nghiêm trọng tài sản, tiền bạc Nhà nước; làm suy giảm niềm tin Nhân dân Đảng, Nhà nước Giải pháp cải thiện phát huy vai trò doanh nhân phát triển kinh tế xã hội Từ việc phân tích thực trạng vai trị doanh nhân phát triển kinh tế xã hội Việt Nam tác giả tìm điểm tồn chưa phát huy hết vai trò doanh nhân lĩnh vực này, giải pháp nhằm góp phần cải thiện phát huy vai trò doanh nhân việc hoạch định sách cơng Việt Nam Thứ nhất, tầng lớp doanh nhân cần hiểu vai trị bối cảnh xã hội nay: Trong tiến trình hoạch định cơng nghiệp hóa – đại hóa đất nước, phát triển xã hội quản lý đất nước Đảng, Nhà nước Qua đó, doanh nhân cần phải tự khuyến khích tinh thần khởi nghiệp kinh doanh, làm giàu đất nước, tạo nhiều việc làm, hàng hóa, dịch vụ để phục vụ cho nhu cầu xã hội ngày cao Doanh nhân cần tạo 112 Journal of Transportation Science and Technology, Vol 35, Feb 2020 mơi trường kinh doanh bình đẳng, công nhằm thuận lợi để phát triển kinh tế xã hội Thứ hai, mở rộng thành lập nhiều hợp tác xã, tổ chức đại diện cho cộng đồng doanh nghiệp đội ngũ doanh nhân: Để phát huy đẩy mạnh vai trò doanh nhân việc kết nối, chia sẻ kinh nghiệm, kiến thức kinh doanh, …qua nâng cao lực cạnh tranh doanh nhân Việt hàng hóa Việt thị trường giới Thơng qua phịng Thương mại Cơng nghiệp Việt Nam (VCCI), tổ chức trị - xã hội, hiệp hội doanh nghiệp tập hợp ý kiến, nguyện vọng, sáng kiến doanh nhân từ tham mưu cho Ðảng, Nhà nước xây dựng, thực sách phát triển kinh tế - xã hội, bảo đảm lợi ích doanh nghiệp, doanh nhân, lợi ích người lao động, lợi ích cộng đồng lợi ích quốc gia dân tộc Thứ ba, nâng cao văn hóa kinh doanh trách nhiệm xã hội doanh nhân: Xây dựng mối quan hệ lao động cho hài hịa, bảo vệ mơi trường tự nhiên với phát triển bền vững Xây dựng chuẩn mực, đạo đức, tác phong doanh nhân Việt Nam yêu nước, sáng tạo, đam mê kinh doanh, chủ động hội nhập, dám nghĩ, dám làm, có trách nhiệm với người lao động, với cộng đồng tuân thủ pháp luật pháp Xây dựng lược nhằm thúc đẩy phát triển doanh nghiệp khu vực nông thơn, vùng q, vùng có nhiều dân tộc thiểu số sinh sống làm việc; tăng nguồn lao động địa phương, lao động người dân tộc thiểu số, lao động nữ, em gia đình sách thơng qua tuyển dụng, đào tạo rèn luyện kỹ Giải triệt để quan hệ lợi ích để bảo đảm tính hiệu quả, bền vững liên kết “năm nhà” trình phát triển đất nước Tăng cường đầu tư, hỗ trợ cho doanh nghiệp đổi công nghệ theo hướng “công nghệ xanh”, đổi sản phẩm dịch vụ tăng cường liên kết doanh nghiệp, trọng xây dựng, tôn vinh, quảng bá, khẳng định giá trị hàng hóa thương hiệu Việt Nam Bốn là, công khai, minh bạch định hướng, quy hoạch phát triển kinh tế - xã hội: Các sách hỗ trợ để bảo đảm quyền lợi đầu tư giảm thiểu rủi ro cho kinh doanh, doanh nghiệp; đồng thời hạn chế tình trạng tham nhũng, hối lộ, lợi ích nhóm doanh nhân với người hoạch định sách Xử lý nghiêm minh doanh nghiệp, doanh nhân có hành vi vi phạm pháp luật, lừa đảo, gian lận, làm hàng giả, hàng nhái, buôn lậu, trốn thuế, gây ô nhiễm môi trường, làm tổn hại sức khỏe, tài sản người tiêu dùng, lũng đoạn thị trường, thất thoát tài sản, tiền bạc Nhà nước Năm là, Đảng Nhà nước phải tăng cường việc quản lý việc kinh doanh nhằm phát huy vai trò doanh nhân phát triển xã hội quản lý phát triển xã hội: Doanh nhân cần tuân thủ theo đường lối sách Đảng, Nhà nước qui định loại hình doanh nghiệp nhằm tạo thống nhất, hài hòa kinh tế để phát triển xã hội quản lý phát triển xã hội bền vững Ðẩy mạnh công tác đào tạo huấn luyện đội ngũ doanh nhân, doanh nghiệp, ngành nghề giữ vị trí quan trọng kinh tế Nâng cao giác ngộ trị, tư tưởng Đảng Nhà nước đường định hướng kinh tế theo đường xã hội chủ nghĩa cho doanh nhân, người sử dụng lao động, bảo đảm doanh nghiệp hoạt động theo sách, pháp luật Nhà nước Bảo đảm tỷ lệ hợp lý đại diện doanh nhân quan thuộc hệ thống trị Đặc biệt, doanh nhân đảng viên loại hình doanh nghiệp phải người gương mẫu phẩm chất đạo đức, lối sống, có tài kinh doanh quản trị doanh nghiệp, hết lịng phát triển bền vững doanh nghiệp, bảo đảm lợi ích người lao động có trách nhiệm cao với cộng đồng xã hội Kết luận Ngày có nhiều doanh nhân Việt cộng đồng doanh nhân Việt Nam xã hội cơng nhận tài lối sống tích cực họ Họ giới vinh danh thành tựu đóng góp cho cộng đồng Đó doanh nhân ln làm việc nghiêm túc, với cơng việc, đam mê biết truyền lửa, truyền nhiệt huyết tới người đồng thông minh quanh họ Họ địi hỏi tính trách nhiệm cao, biết tìm nguồn lượng tích cực để lạc quan, không dừng bước trước thử thách Do đó, vai trị họ TẠP CHÍ KHOA HỌC CƠNG NGHỆ GIAO THÔNG VẬN TẢI, SỐ 35-02/2020 việc hoạch định sách cơng vơ quan trọng cần thiết Việt Nam Doanh nhân, tầng lớp đầu xã hội ngày nay, họ khẳng định vai trị cho xã hội, đất nước Các doanh nhân ưu tú mang đến hàng triệu việc làm, xây dựng hàng nghìn cơng trình cơng cộng, thành lập hàng trăm cá quỹ, tổ chức từ thiện, nhân đạo cho bà vùng sâu, vùng xa cho người nghèo, …Tương lai không xa, tầng lớp doanh nhân tầng lớp trụ cột xã hội, định hướng cho hoạch định tương lai cho Đảng, Nhà nước họ cánh chim đầu đàng đường vươn biển lớn, giúp Việt Nam sánh vai với cường quốc năm châu nghiệp công nghiệp hóa – đại hóa đất nước Tài liệu tham khảo [1] Nguyễn Anh Tuấn (2017), Vai trò đội ngũ doanh nhân phát triển xã hội quản lý phát triển xã hội, Tạp chí Lý luận trị số 112017; [2] Vai trị hoạch định sách cơng, www.ttbd.gov.vn; [3] Giáo trình hoạch định sách cơng, Học viện Hành Quốc gia, tr.21; 113 [4] Thuật ngữ Hành chính, Học viện Hành quốc gia, tr.53; [5] Nguyễn Xuân Thắng, Tăng trưởng kinh tế gắn với tiến công xã hội, Việt Nam đường phát triển, Nxb Chính trị quốc gia; [6] PGS TS Nguyễn Hữu Hải (2013), Chính sách cơng - Những vần đề bản, Nxb Chính trị Quốc gia, Hà Nội, tr 89; [7] Lê Hữu Nghĩa, Các tài liệu thư viện cung cấp để hoàn chỉnh phương thức lãnh đạo Đảng với NN giai đoạn chu trình sách cơng, tr.25; [8] Hồ Văn Thơng (1999), Tìm hiểu khoa học sách cơng, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội [9] Ngơ Huy Đức (2006), Một vài kết từ điều tra quy trình hoạch định sách cơng Việt Nam, tham luận Hội thảo [10] Nguyễn Hữu Hải (2004), Hoạch định phân tích sách cơng, Giáo trình học viện Hành Quốc gia, Nxb Đại học quốc gia, Hà Nội [11] Viện Hàn lâm Khoa học xã hội Việt Nam (2014), Báo cáo tổng kết 30 năm Đổi phát triển kinh tế thị trường định hướng XHCN Việt Nam, Hà Nội Ngày nhận bài: 10/3/2020 Ngày chuyển phản biện: 13/2/2020 Ngày hoàn thành sửa bài: 5/3/2020 Ngày chấp nhận đăng: 12/3/2020 ... giảm niềm tin Nhân dân Đảng, Nhà nước Giải pháp cải thiện phát huy vai trò doanh nhân phát triển kinh tế xã hội Từ việc phân tích thực trạng vai trị doanh nhân phát triển kinh tế xã hội Việt Nam... hội Doanh nhân nhận thức vai trị phát triển kinh tế xã hội: Ngày nay, doanh nhân Việt Nam khơng ngừng đóng góp vào phát triển xã hội quản lý phát triển xã hội Trong thời kì đổi doanh nhân lực... quản lý việc kinh doanh nhằm phát huy vai trò doanh nhân phát triển xã hội quản lý phát triển xã hội: Doanh nhân cần tuân thủ theo đường lối sách Đảng, Nhà nước qui định loại hình doanh nghiệp

Ngày đăng: 27/10/2020, 07:49

Từ khóa liên quan

Tài liệu cùng người dùng

  • Đang cập nhật ...

Tài liệu liên quan