Ke hoach cong doan 2010-2011

CÔNG ĐOÀN GIÁO DỤC HÓC MÔN CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM CĐCS TRƯỜNG TH NGÃ BA GIỒNG Độc lập – Tự do – Hạnh phúc  Số :………./ CĐCS – NBG Hóc Môn, ngày 10 tháng 9 năm 2010 CHƯƠNG TRÌNH HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ TRƯỜNG TIỂU HỌC NGÃ BA GIỒNG – HUYỆN HÓC MÔN NĂM HỌC 2010 – 2011 Nhằm tiếp tục thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp, thi đua lập thành tích chào mừng kỷ niệm 1000 năm Thăng Long – Hà Nội; chào mừng Đại hội Đảng bộ Thành phố lần thứ IX; Đại hội thi đua yêu nước lần thứ VIII tiến tới chào mừng Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XI; kỷ niệm 65 năm nền giáo dục Cách mạng; 60 năm ngày thành lập Công đoàn Giáo dục Việt Nam và các ngày lễ lớn trong năm, với chủ đề năm học là “Năm học tiếp tục đổi mới quản lý và nâng cao chất lượng giáo dục”. Trên cơ sở quán triệt phương hướng, nhiệm vụ và chương trình hoạt động của Công đoàn Giáo dục Huyện năm học 2010 – 2011. Căn cứ vào phương hướng và nhiệm vụ thực tế của đơn vị, Công đoàn cơ sở trường Tiểu học Ngã Ba Giồng đề ra phương hướng, nhiệm vụ hoạt động Công đoàn nhiệm kỳ 2010 – 2011 như sau: I./ PHƯƠNG HƯỚNG NHIỆM VỤ CƠ BẢN: 1./ Tiếp tục phối hợp triển khai, thực hiện chương trình xây dựng giai cấp Công nhân Việt Nam, đội ngũ tri thức thời kỳ đẩy mạnh CNH - HĐH đất nước theo tinh thần Nghị quyết 20, Nghị quyết 27 của Ban chấp hành TW khóa X, Nghị quyết Đại hội IX Công đoàn Thành phố, xây dựng kế hoạch chương trình hành động để thực hiện tốt nhiệm vụ năm học 2010 – 2011. 2./ Đẩy mạnh công tác tuyên truyền giáo dục vận động đoàn viên và người lao động thực hiện tốt các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, qui định của ngành. Tổ chức nhiều hoạt động thiết thực chào mừng Đại hội Đảng bộ Thành phố lần thứ IX; Đại hội thi đua yêu nước lần thứ VIII tiến tới chào mừng Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XI; kỷ niệm 65 năm nền giáo dục Cách mạng; 60 năm ngày thành lập Công đoàn Giáo dục Việt Nam, tham gia xây dựng Đảng, Nhà nước trong sạch, vững mạnh. 3./ Tiếp tục tập trung xây dựng đội ngũ, nâng cao trình độ lý luận chính trị, đẩy mạnh các hoạt động, thực hiện chức năng công đoàn, tham gia công tác chuyên môn, công tác quản lý các hoạt động chăm lo bảo vệ lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên và người lao động. Phối hợp với chính quyền đồng cấp giám sát, kiểm tra việc thực hiện chính sách tiền lương mới của chính phủ, điều kiện làm việc và các chế độ chính sách đặc thù trong ngành; phối hợp với chính quyền xây dựng qui chế chi tiêu tài chính trong nội bộ nhà trường với yêu cầu hiệu quả, công khai, công bằng và tiết kiệm. 4./ Tiếp tục phát động và nâng cao hiệu quả phong trào thi đua “Hai tốt”, phong trào:“Giỏi việc trường, đảm việc nhà”, cuộc vận động “Xây dựng đời sống văn hoá”, cuộc vận động “Dân chủ - Kỷ cương - Tình thương - Trách nhiệm”, với phương châm là “Sống có trách nhiệm”,“Mỗi thầy cô giáo là tấm gương sáng về đạo đức và tự học”, thực hiện tốt chủ đề năm học “Tiếp tục đổi mới quản lý và nâng cao chất lượng giáo dục” của Bộ GDĐT. Từ đó, động viên đội ngũ luôn tu dưỡng rèn luyện tư cách, phẩm chất nhà giáo, tích cực tự học, tự bồi dưỡng thực hiện tốt đổi mới phương pháp giảng dạy, đổi mới chương trình, tiếp tục thực hiện tốt chương trình thay sách giáo khoa; chấn chỉnh nề nếp, kỷ cương, tăng cường hoạt động tuyên truyền giáo dục nhằm nâng cao nhận thức chính trị năng lực công tác. Phối hợp với Hội đồng thi đua của trường nghiên cứu xây dựng tiêu chuẩn, qui trình đánh giá các danh hiệu thi đua; nghiên cứu đề xuất các giải pháp mới thực hiện các cuộc vận động trong ngành để đạt hiệu quả và phù hợp với từng cá nhân trong đơn vị . 5./ Tiếp tục đẩy mạnh việc xây dựng Công đoàn cơ sở Vững mạnh xuất sắc theo tinh thần Thông tri 01 / TTr – TLĐ của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, đẩy mạnh việc xây dựng tổ chức Công đoàn và nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn tại cơ sở. Thông qua công tác bồi dưỡng cán bộ công đoàn, tiếp tục đổi mới nội dung phương pháp hoạt động công đoàn, nâng cao vị thế và hiệu quả xây dựng tổ chức công đoàn theo hệ thống Công đoàn Ngành. II./ NỘI DUNG VÀ BIỆN PHÁP THỰC HIỆN CÁC CHƯƠNG TRÌNH HOẠT ĐỘNG: Chương trình 1: Đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chăm lo đời sống nhà giáo và lao động, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tạo động lực nâng cao chất lượng, hiệu quả giáo dục và đào tạo: 1./Yêu cầu: Động viên đội ngũ khắc phục khó khăn về đời sống và phát huy có hiệu quả các nguồn lực: Chính sách của Nhà nước, của địa phương, tổ chức vận động chăm lo, tự chăm lo góp phần cải thiện đời sống vật chất và tinh thần của đoàn viên và lao động trong ngành. 2./Nội dung và biện pháp: - Phối hợp giám sát tổ chức kiểm tra việc thực hiện chế độ chính sách, đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế đối với CBCC theo đúng qui định của pháp luật. - Công đoàn phối hợp với chính quyền đẩy mạnh các hoạt động chăm lo và tự chăm lo theo hướng:  Tiếp tục nâng cao tác dụng của Hội nghị cán bộ công chức trong đơn vị, tập trung xây dựng qui chế chi tiêu nội bộ trong đơn vị và ký thỏa ước lao động tập thể. Phát huy vai trò của tổ chức công đoàn trong tham gia quản lý, tham gia các Hội đồng thực hiện dân chủ đại diện. Tăng cường chỉ đạo hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân thật sự hiệu quả, đúng theo tinh thần luật Thanh tra, Ủy ban kiểm tra công đoàn hoạt động đúng chức năng, giải quyết và tham gia giải quyết kịp thời đơn thư khiếu nại, tố cáo của đoàn viên và lao động theo đúng pháp luật. Chủ động tham gia rút kinh nghiệm và hoàn thiện việc xây dựng qui chế chi tiêu nội bộ, cụ thể hóa các nội dung qui chế dân chủ tại cơ sở, thực hiện tốt Nghị quyết Hội nghị CBCC, thỏa ước Lao động tập thể.  Tiếp tục tham gia đổi mới mạnh mẽ công tác quản lý tài chính ở các cấp. Thực hiện tốt hơn nữa quy chế 3 công khai (chất lượng đào tạo; các điều kiện CSVC; đội ngũ giáo viên; thu chi tài chính) và 4 kiểm tra (việc phân bổ và sử dụng ngân sách GDĐT; việc thu và sử dụng học phí trong nhà trường; việc sử dụng các khoản đóng góp tự nguyện của người dân và các tổ chức cho nhà trường; việc thực hiện kiên cố hóa trường lớp và xây dựng nhà công vụ cho giáo viên).  Giải quyết đúng, đủ các quyền lợi và việc làm cho CBGVCNV, quan tâm đến lao động nữ,…  Tiếp tục vận động công đoàn viên tham gia đóng góp quỹ tương trợ ngành, làm tốt công tác trợ cấp khó khăn, thăm hỏi, hiếu hỉ, động viên quan tâm chu đáo đến đoàn viên khi gặp khó khăn hoạn nạn. Quan tâm việc thực hiện và tổ chức khám sức khỏe cho CBGVCNV.  Công đoàn chúc mừng sinh nhật CĐV hàng tháng CBGVCNV.  Chăm lo cải thiện điều kiện làm việc cho CBGVCNV, đảm bảo trang thiết bị phù hợp và đáp ứng yêu cầu đổi mới phương pháp giảng dạy, giáo dục HS. Quan tâm đến công tác bảo hộ lao động, chú ý đến việc đảm bảo an toàn lao động, vệ sinh và an toàn thực phẩm trong trường học, có xây dựng phương án phòng chống cháy nổ, thoát hiểm, xây dựng môi trường “Xanh – sạch – đẹp – an toàn”. Thực hiện tốt tuần lễ Quốc gia về an toàn vệ sinh lao động phòng chống cháy nổ năm 2011.  Đẩy mạnh phong trào văn nghệ, thể dục thể thao, giao lưu kinh nghiệm giảng dạy trong Cụm chuyên môn, trong ngành; phối hợp với chính quyền tồ chức tham quan trong nước cho CBGVCNV.  Tăng cường các hoạt động tình nghĩa như thực hiện lời kêu gọi của BGD&ĐT và Công đòan giáo dục Việt Nam vận động CBGVCNV hỗ trợ giáo dục miền núi, vùng sâu, vùng xa, vùng kinh tế khó khăn góp phần thực hiện yêu cầu “3 đủ - 1 có” đối với học sinh: “đủ ăn, đủ sách vở, đủ quần áo và có chỗ học tập ổn định, thuận tiện” và yêu cầu “3 biết”: “Biết các chính sách của Nhà nước hỗ trợ, biết nhu cầu về việc làm của địa phương, biết chọn cơ sở học tập và đào tạo phù hợp” theo Chỉ thị năm học của Bộ; tiếp tục đóng góp xây dựng nhà công vụ giúp một số tỉnh bạn và nhà công vụ cho giáo viên ngoại thành; hoàn thành chỉ tiêu đóng góp quĩ “Vì người nghèo”. Chỉ tiêu: - Vận động công đoàn viên tham gia Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm tai nạn: 100% - 100% CĐV tham gia xây dựng quỹ tương trợ của Ngành, tương trợ CBGVCNV nghỉ hưu cùng các khoản tương trợ khác. - Tiếp tục xây dựng và duy trì quỹ học bỗng Nguyễn Đức Cảnh theo nghị quyết 06/NQ – BTV về tiếp tục đẩy mạnh hiệu quả chương trình quỹ học bỗng Nguyễn Đức Cảnh. - Phối hợp cùng chính quyền và Hội Cha mẹ học sinh chăm lo trang phục cho CBGVCNV, quà Trung thu cho con CBGVCNV, Tết Nguyên đán, 8/3, khen thưởng Phụ nữ hai giỏi. Chi theo tình hình quỹ phúc lợi của nhà trường và sự hỗ trợ của Hội Cha mẹ học sinh. - 100% thực hiện tốt chủ đề năm học “Tiếp tục đổi mới quản lý và nâng cao chất lượng giáo dục”. - 100% tiếp tục thực hiện tốt cuộc vận động: “Nói không với tiêu cực và bệnh thành tích trong giáo dục”, “Mỗi thầy cô giáo là tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo”. - Công đoàn thăm và tặng quà cho CĐV bị ốm đau theo 2 trường hợp sau:  CĐV bị bệnh nằm viện (Từ 3 ngày trở lên): 06 hộp sữa và 02 kg đường.  CĐV bị bệnh nằm nhà (Kể cả điều trị ngoại trú): 03 hộp sữa và 01 kg đường. - Công đoàn phối hợp cùng Ban Giám Hiệu chăm lo cơ sở vật chất phục vụ cho công tác giảng dạy như: có nhà vệ sinh riêng cho giáo viên, có phòng thay đồ cho giáo viên, nước uống, điều kiện ánh sáng phòng học đầy đủ. Chương trình 2: Nâng cao phẩm chất đạo đức, năng lực và trình độ nghề nghiệp của đội ngũ giáo viên và cán bộ quản lý giáo dục nhằm thực hiện nhiệm vụ “Đổi mới, phát triển, nâng cao chất lượng giáo dục và đào tạo”: 1./Yêu cầu: Công đoàn phối hợp với chính quyền tiếp tục thực hiện tốt Chỉ thị 40/CT/TW của Ban Bí thư Trung ương Đảng về xây dựng đội ngũ nhà giáo, CBQL giáo dục, đảm bảo đủ số lượng, đồng bộ về cơ cấu, đặc biệt nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ, bản lĩnh chính trị, đạo đức lối sống, lương tâm nghề nghiệp cho đội ngũ nhà giáo, CBQL giáo dục đáp ứng yêu cầu của giáo dục thành phố trong thời kỳ hội nhập, phát triển của đất nước và của thành phố. Tiếp tục thực hiện Nghị quyết 20 về nâng cao chất lượng giai cấp công nhân. 2./Nội dung và biện pháp: - Tổ chức các hình thức tuyên truyền chủ trương chính sách, giáo dục pháp luật, học tập lý luận chính trị nhằm không ngừng nâng cao nhận thức và bản lĩnh chính trị cho CBGVCNV. - Phối hợp cùng chính quyền tổ chức sơ kết 4 năm thực hiện cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” nhân rộng điển hình, tạo sự chuyển biến mạnh mẽ về tu dưỡng, rèn luyện, nâng cao nhận thức và bản lĩnh chính trị cho CBGVCNV. - Tiếp tục tham gia công tác xây dựng Đảng trong nhà trường để ngày càng có nhiều đảng viên và Chi bộ Đảng luôn đạt “Trong sạch vững mạnh”. - Công đoàn phối hợp cùng chính quyền động viên, giúp đỡ và tổ chức cho giáo viên thực hiện chương trình đào tạo, bồi dưỡng để nâng cao tỉ lệ đạt chuẩn và trên chuẩn, góp phần thực hiện thành công chương trình nâng cao trình độ chuyên môn của ngành, nâng cao trình độ sử dụng tin học phục vụ công tác giảng dạy. Tiếp tục phối hợp với chuyên môn đổi mới phương pháp giảng dạy và bồi dưỡng thi giáo viên giỏi, giáo viên viết chữ đẹp, bồi dưỡng học sinh năng khiếu, có biện pháp tích cực khắc phục tình trạng học sinh yếu kém, lưu ban, bỏ học. - Thông qua các đợt học tập chính trị, Nghị quyết của Đảng, pháp luật Nhà nước để nâng cao nhận thức cho GV và người lao động thấy được ảnh hưởng suy thoái kinh tế thế giới tác động đến người lao động gây nhiều khó khăn trong công tác và cuộc sống. - Tổ chức tốt các hoạt động kỷ niệm các ngày lễ lớn trong năm học theo qui định của Công đoàn ngành, Liên đoàn Lao động huyện. Phát động trong toàn ngành đợt thi đua cao điểm chào mừng kỷ niệm 81 năm ngày thành lập Đảng Cộng Sản Việt Nam; 1000 năm Thăng Long - Hà Nội, 60 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam. Chỉ tiêu: - Số giáo viên giỏi và chiến sĩ thi đua ngày càng tăng. - Tham gia học tập chính trị: 100% - 100% ĐV tham gia phong trào “Dạy tốt - Học tốt”, dự giờ đầy đủ hàng năm theo qui định của nhà trường. - Phấn đấu có 100% giáo viên TH đạt trình độ tin học theo qui định. - Phấn đấu có 70% giáo viên TH đạt trình độ Chứng chỉ A ngoại ngữ. - Phấn đấu có 10% giáo viên TH đạt trình độ Chứng chỉ B ngoại ngữ. - Cán bộ quản lý – GV đạt trình độ Cao đẳng và Đại học: 100% - Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh: 100%. - Tham gia tốt các phong trào do công đoàn cấp trên tổ chức: 100%. Chương trình 3: Vận động, tổ chức cho đoàn viên Công đoàn tích cực tham gia thực hiện tốt các phong trào thi đua, các cuộc vận động mang tính xã hội rộng lớn của ngành nhằm thực hiện có hiệu quả việc nâng cao chất lượng giáo dục: 1./Yêu cầu: Thông qua các cuộc vận động, các phong trào quần chúng để tập hợp lực lượng, thống nhất ý chí và hành động, phát huy được lương tâm, trách nhiệm của nhà giáo, tiềm năng lao động sáng tạo của đội ngũ và sức mạnh tổng hợp của các lực lượng xã hội nhằm thực hiện có hiệu quả nhiệm vụ chính trị của ngành. 2./Nội dung và biện pháp: - Tiếp tục đẩy mạnh phong trào thi đua “Hai tốt” theo tinh thần: Thi đua dạy tốt, học tốt, đổi mới phương pháp nội dung giảng dạy của thầy, đổi mới cách học của trò; ứng dụng công nghệ thông tin vào đổi mới phương pháp giảng dạy, phương pháp kiểm tra, đánh giá chất lượng giáo dục, phối hợp với chính quyền tiếp tục thực hiện qui trình đánh giá thi đua, tham gia đổi mới công tác thi đua khen thưởng trong nhà trường bảo đảm tính khách quan thực chất và xây dựng mô hình tổ chức lồng ghép các phong trào thi đua, các cuộc vận động để đạt hiệu quả cao hơn. - Tiếp tục phát huy hiệu quả cuộc vận động “Hai không”; cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”; đẩy mạnh thực hiện cuộc vận động “Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo”. - Tiếp tục hưởng ứng phong trào thi đua ”Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”, vận động CBGVCNV tích cực quyên góp ủng hộ xây dựng tôn tạo các di tích lịch sử, công trình văn hóa tại địa phương. - Tiếp tục đẩy mạnh công tác nữ công, các phong trào nữ công phải phù hợp với giới, nâng cao hiệu quả và tăng cường biểu dương khen thưởng các cá nhân thực hiện tốt phong trào “Giỏi việc trường - Đảm việc nhà” giai đoạn 2010 - 2012, tiếp tục thực hiện tốt cuộc vận động “Xây dựng gia đình văn hóa”, tuyên truyền vận động thực hiện tốt chính sách “Dân số - Kế hoạch hóa gia đình” với mục tiêu “No ấm, bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc”; phối hợp với chính quyền sinh hoạt nội dung Quyết định 87 của UBND thành phố về thực hiện chính sách “Dân số - kế hoạch hóa gia đình”. - Phối hợp cùng chính quyền, các đoàn thể chính trị - xã hội và các lực lượng xã hội tiếp tục đẩy mạnh công tác xã hội hóa giáo dục, góp phần tăng động lực cho giáo dục phát triển vững chắc; thực hiện tốt cuộc vận động xã hội từ thiện. Chỉ tiêu: - 100% CĐV tích cực hưởng ứng phong trào thi đua Hai tốt. - 100% CĐV thực hiện tốt cuộc vận động “Dân chủ - Kỷ cương - Tình thương - Trách nhiệm”. - 100% CĐV thực hiện tốt cuộc vận động “Hai không”, cuộc vận động học tập và làm theo “Tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”; cuộc vận động “Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương đạo đức, học tập và sáng tạo”. Hưởng ứng phong trào thi đua “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”: 100% - 100% CĐV thực hiện cuộc vận động “Dân số – KHHGĐ”, xây dựng gia đình hạnh phúc, gia đình Nhà giáo văn hóa. Không sinh con thứ ba. - Tiếp tục phát huy hoạt động của công tác Nữ công và thực hiện tốt phong trào “Phụ nữ Hai giỏi”. -Vận động CĐV đóng góp 100% trong phong trào xây dựng nhà tình thương cho GV và các công tác từ thiện, giúp đỡ trẻ em nghèo, lũ lụt, tương trợ ngành, tương trợ giáo viên nghỉ hưu của ngành … - Thường xuyên thực hiện đầy đủ 05 công khai. Chương trình 4: Đổi mới tổ chức, tăng cường nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn có đủ năng lực và bản lĩnh đại diện cho tiếng nói và lợi ích của đoàn viên, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, tham gia xây dựng và phát triển Đảng, góp phần xây dựng chính quyền nhà trường trong sạch vững mạnh: 1./Yêu cầu: Xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn có đủ năng lực và bản lĩnh đại diện cho tiếng nói và lợi ích của đoàn viên. Nâng cao chất lượng hiệu quả hoạt động của tổ chức Công đoàn tham gia xây dựng và phát triển Đảng, góp phần xây dựng chính quyền nhà trường trong sạch vững mạnh. 2./Nội dung và biện pháp: - Triển khai và thực hiện tốt Điều lệ Công đoàn Việt Nam ban hành năm 2009 của Đại hội X Công đoàn Việt Nam đến tất cả Công đoàn viên. - Xây dựng kế hoạch nội dung hoạt động Công đoàn phù hợp với CĐCS, phát huy vai trò tổ chức Công đoàn trong lĩnh vực chuyên môn, giảng dạy. - Tiếp tục phối hợp với chính quyền bổ sung hoàn thiện qui chế phối hợp giữa chính quyền với công đoàn, qui chế hoạt động của BCH, UBKT CĐ, nội qui cơ quan. - BCH.CĐ luôn theo dõi Tổ công đoàn trong việc thực hiện HSSS, sinh hoạt tổ đúng qui định của Công đoàn cấp trên. - Xây dựng một BCH.CĐ hoạt động đều tay, nhiệt tình, có nhiều năng lực hoàn thành được nhiệm vụ theo sự chỉ đạo của Liên đoàn Lao động Huyện và CĐ.GD Huyện. - Cử cán bộ Công đoàn dự bồi dưỡng lý luận nghiệp vụ do Công đoàn ngành và Liên đoàn Lao động Huyện tổ chức. - Đưa hoạt động Công đoàn ngày càng khởi sắc, phấn đấu giữ vững danh hiệu Công đoàn Vững mạnh xuất sắc. - Phấn đấu giới thiệu cho Đảng những đoàn viên ưu tú để Chi bộ xem xét và kết nạp, chú ý bồi dưỡng và kết nạp nhiều giáo viên giỏi và chiến sĩ thi đua vào Đảng . Chỉ tiêu: - Phấn đấu phát triển 100% CĐV mới . - Giới thiệu 1 CĐV ưu tú cho Đảng. Phấn đấu có đoàn viên công đoàn kết nạp Đảng trong năm. - 100% CĐV hoàn thành lớp Sơ cấp Chính trị. - Phấn đấu có 25% CĐV đạt lớp Trung cấp Chính trị - 100% Cán bộ Công đoàn dự tập huấn nghiệp vụ do Công đoàn cấp trên và LĐLĐ Huyện tổ chức. - 100% Tổ Công đoàn đạt Vững mạnh xuất sắc. - Phấn đấu giữ vững danh hiệu Công đoàn Vững mạnh xuất sắc. Trên đây là phương hướng hoạt động của Công đoàn cơ sở trường Tiểu học Ngã Ba Giồng. Nay Ban Chấp Hành Công đoàn kêu gọi tất cả công đoàn viên tiếp tục phát huy tinh thần trách nhiệm cũng như ý thức đối với sự nghiệp giáo dục và học sinh thân yêu nhằm góp phần thực hiện thắng lợi: “Chương trình hoạt động Công đoàn năm học 2010 – 2011”. TM. BCH CĐCS NGÃ BA GIỒNG CHỦ TỊCH Trần Công Thành