Đề cương ơn tập Kinh Tế Chính Trị Chương 4: Học thuyết giá trị: CÂU 1: hàng hóa, thuộc tính hàng hóa, tính mặt lao động sx hàng hóa, lượng giá trị hàng hóa nhân tố ảnh hưởng đén lượng gt hh: a, Hàng hóa: sản phẩm lao động, thỏa mãn nhu cầu định người thơng qua trao đổi, bn bán -hàng hóa hình thái biểu phổ biến của cải XHTB -hàng hóa hình thái ngun tố của cải, tế bào kinh tế chứa đựng mầm mống mâu thuẩn phương thức sx TBCN -Phân tích hàng hóa phân tích giá trị, sở phạm trù trị KT học b, hai thuộc tính hàng hóa: giá trị sử dụng giá trị Giá trị sử dụng: + Giá trị sử dụng hàng hóa khả thỏa mãn nhu cầu người, tính có ích hay cơng dụng + Đặc điểm: - GTSD ngày phát triển, có nhiều loại, có tính lịch sử cụ thể - GTSD thuộc tính tự nhiên, ko kể hình thức xã hội, phạm trù vĩnh viển - GTSD hàng hóa tùy thuộc vào đánh giá người mua, tùy theo nhu cầu, thị hiếu họ, mang tính phổ biến khách quan, mang tính đặc thù khách quan - GTSD nói lên mặt chất hàng hóa, phân biệt loại hàng hóa với Giá trị: + giá trị hàng hóa lao động xã hội người sản xuất kết tinh hàng hóa giá trị trao đổi hình thái biểu giá trị hàng hóa, giá trị sở, nội dung bên giá trị trao đổi + đặc điểm: - Là đặc tính thuộc trưng hàng hóa - Là thuộc tính xã hội hàng hóa ( mqh người sản xuất người trao đổi) - Là phạm trù lịch sử ( xét đến điều kiện kinh tế hàng hóa) c, Tính mặt lao động sản xuất hàng hóa ( lao động cụ thể lao động trừu tượng) Lao động cụ thể: lao động theo chun mơn nghề nghiệp định, có mục đích, có đối tượng cụ thể, cơng cụ riêng, kết tạo giá trị sử dụng hàng hóa Có thể xem sở phân công lao động xã hội Lao động trừu tượng: lao động hiểu theo nghĩa chung nhất, hao phí sức lực cách phổ biến, khách quan, ko kể đến công việc kết hàng hóa Chỉ có lao động sản xuất hàng hóa có tính chất trừu tượng Lao động trừu tượng biểu lao động cá biệt lao động xã hội Lao động xã hội chia thành lao động ngành lao động XH cần thiết d, lượng giá trị hàng hóa: Theo quan điểm giá trị lao động thì: lượng giá trị hàng hóa đo thời gian lao động xã hội cần thiết hao phí để tạo hàng hóa tính tốn đơn vị đo lường thời gian Thời gian lao động XH cần thiết thời gian để sản xuất hay tái sản xuất hàng hóa điều kiện bình thường phổ biến ( tức với trình độ kỹ thuật trung bình, trình độ khéo léo trung bình xã hội) Đó điều kiện sx nhóm người sản xuất cung ứng đại phận hàng hóa thị trường, giá trị hàng hóa thường gần sát với giá trị cá biệt nhóm người sản xuất cung ứng hầu hết lượng hàng hóa thị trường Cơ cấu lượng giá trị hàng hóa: c + v + m c: giá trị cũ ( giá trị kết tinh tư liệu sản xuất) v+m: giá trị Các nhân tố ảnh hưởng đến lượng giá trị hàng hóa: + lượng giá trị hàng hóa tùy thuộc vào loại lao động sản xuất hàng hóa theo tính chất ngành nghề: Có thể chia lao động thành lao động giản đơn lao động phức tạp Lao động giản đơn loại lao động mà người có khả lao động bt làm Loa động phức tạp lao động có chun mơn, phải qua đào tạo, huấn luyện trải qua kinh ngiệm có Trong đơn vị thời gian, lao động phức tạp tạo lượng giá trị nhiều so vs lao động giản đơn, lao động phức tạp đc xem bội số lao động giản đơn Vì vậy, trình trao đổi hàng hóa, lao động phức tạp quy thành lao động giản đơn trung bình cách tự phát Do vậy, lượng giá trị xã hội hàng hóa time lao động xã hội cần thiết, giản đơn trung bình định + Lượng giá trị đơn vị hàng hóa nghịch biến với suất lao động: Năng suất lao động hiệu suất lao động, đo số lượng sản phẩm tạo đơn vị thời gian, mà gia tăng sản lượng ko tùy thuộc vào gia tăng sức lực Năng suất lao động chia thành: suất lao động sống, suất lao động khứ, suất lao động nhờ điều kiện tự nhiên Nhưng lao động sống điều kiện qđ trực tiếp suất lao động Năng suất lao động thể qua số lượng thời gian hao phí để tạo đơn vị sp, mà đại lượng phản ánh giá trị hàng hóa Năng suất lao động cao số lượng sp đc tạo đơn vị time lớn, giá trị đơn vị hàng hóa giảm( nghịch biến vs suất lao động), tổng giá trị hàng hóa ko đổi Năng suất lao động tăng lên làm giảm giá trị hàng hóa, ko xảy với tất thành phần giá trị hàng hóa, chủ yếu làm giảm hai thành phần giá trị lao động sống giảm mức khấu hao máy móc nhà xưởng; ko làm giảm định mức sử dụng nguyên vật liệu + lượng giá trị đơn vị hàng hóa khơng đổi với cường độ lao động: Cường độ lao động mức độ khẩn trương, nặng nhọc hay kéo dài lao động Cường độ lao động tăng lên làm cho mức hao phí lao động tăng với lượng sp tạo nhiều tương ứng Nếu suất lao động ko thay đổi, tăng cường độ lao động tăng đầu tư chiều rộng, số sp tăng lên đồng thời với tổng giá trị hàng hóa tăng lên, nên giá trị đơn vị hàng hóa ko thay đổi Khi cường độ lao động thay đổi tổng giá trị hàng hóa thay đổi đồng biến; giá trị đơn vị hàng hóa hàng hóa ko đổi Trong thực tế suất lao động cường độ lao động kết hợp với CÂU 2: quy luật giá trị: a, Nội dung: Quy luật giá trị quy luật kinh tế sản xuất trao đổi hàng hóa Ở đâu có sản xuất trao đổi hàng hóa có quy luật giá trị hoạt động khách quan, khơng lệ thuộc vào ý muốn người Quy luật giá trị qui định việc sx trao đổi hàng hóa phải dựa sở giá trị, tức dựa sở lao động xh cần thiết b, yêu cầu: sx, quy luật giá trị đòi hỏi nhà sx phải vào giá trị xã hội, phải hạ thấp giá trị cá biệt cho giá trị cá biệt ko đc vượt giá trị xh Trong trao đổi, quy luật giá trị đòi hỏi người mua, kẻ bán phải vào giá trị, phải thực ng tắc ngang giá, tức nguyên tắc mua bán giá trị.( ng mua muốn mua gtri, ng bán muốn bán giá trị) c, tác dụng: Góp phần điều tiết sản xuất, phân phối, lưu thơng tiêu dùng hàng hóa: - Điều tiết sản xuất: Các nhà sx thường đầu tư hay chuyển hướng đầu tư vào ngành có điều kiện sx thuận lợi, dễ dàng có đc giá trị cá biệt thấp có chênh lệch gt cá biệt với giá trị Từ đó, quy mơ sx đc điều chỉnh, ngành mở rộng, ngành thu hẹp Sự điều tiết mang lại hiệu qua kinh tế dẩn đến nhiều bất lợi đầu tư nhiều mặt hàng - Điều tiết phân phối, lưu thông: Quy luật giá trị khiến cho nguồn lực kinh tế di chuyển đến nơi có thu nhập cao, khiến cho hàng hóa co khuynh hướng di chuyển từ nơi có giá trị thấp đến nơi có giá trị cao Sự điều tiết có lợi, giúp phân phối hợp lí nguồn hàng vùng kinh tế, cân đối cung cầu - Điều tiết tiêu dùng: Đây tác dụng quy luật giai đoạn tiêu dùng, trình tái sx xh Những mặt hàng giá cao tiêu dùng, mặt hàng giá giảm thấp đc tiêu dùng nhiều Thúc đẩy cải tiến kỹ thuật, tăng suất lao động phát triển lực lượng sản xuất: Năng suất lao động cá biệt tăng lên, suất lao động xã hội tăng theo, lực lượng sx xh phát triển Phân hóa người sản xuất hàng hóa: Đây kết tác dụng Người sx hàng hóa thường bị phân hóa, ng sx nhỏ Về mặt kinh tế, tác dụng đưa đến việc phân biệt chọn lọc ng sx hàng hóa, thúc đẩy nhân tố tích cực phát triển Về mặt xã hội, tác dụng đưa đến phân hóa giàu nghèo, tạo sở hình thành quan hệ chủ nợ phương thức sx TBCN CHƯƠNG 5: HỌC THUYẾT GIÁ TRỊ THẶNG DƯ CÂU 3: Phân tích q trình sản xuất giá trị thặng dư rút kết luận a, Quá trình sản xuất tư chủ nghĩa thống trình sx giá trị sử dụng trình sx giá trị thặng dư Qúa trình sx TBCN sx hàng hóa qui mô lớn với đặc điểm: + dựa sở bóc lột lao động làm thuê, sản phẩm công dân làm thuộc nhà tư + việc kết hợp tư liệu sx với sức lao động dựa điều kiện tách rời chúng trước b, tốn sx sợi Các giả định cần thiết: - Giả sử suất lao động đảm bảo cần phần thời gian ngày lao động 8h, đủ để tái sx giá trị sức lao động chuyển đc 100kg bơng thành sợi - Giả sử nhà tư mua yếu tố sx bán sp giá trị: mua 1USD/kg, mua sức lao động 3USD/ ngày, bán sợi 1.5USD/kg - Giả sử khấu hao máy móc 0.2 USD/kg sợi hao phí nguyên vật liệu ko đáng kể Lựa chọn phương án sản xuất: Nếu sử dụng lao động 4h để sx 10kg sợi, chi phí sx tiền bán hàng nhau, việc sx khơng có lời Phương án sx lựa chọn là: sử dụng lao động 8h, sử dụng nguyên liệu tạo số lượng sản phẩm gấp đơi - Mua 20kg bơng: 20 USD - Hao mòn máy móc: USD - Trả cơng ngày cho cơng nhân: 3USD Tổng chi phí 27 USD, tổng doanh thu 30 USD, nhà tư thu khoản lời 3USD c, rút kết luận: - USD nói giá trị thặng dư m - - Như vậy, giá trị thặng dư lượng giá trị tăng thêm giá trị sức lao động lao động kéo dài thời gian người công nhân tạo ra, số chênh lệch giá trị lao động sống tạo với giá trị sức lao động, bị nhà tư chiếm không m = giá trị – giá trị sức lao động 8h lao động, người công nhân tạo lượng giá trị USD, bao gồm giá trị sức lao động giá trị thặng dư( tạo lượng giá trị 0.75 USD) Ngày lao động công nhân đc chia thành: thời gian lao động cần thiết thời gian lao động thặng dư giá trị thặng dư thuộc nhà tư cách hợp pháp, phù hợp với chế độ tư hữu tư chủ nghĩa, theo hợp đồng lao động ký kết Vạch rõ chất bóc lột chủ nghĩa tư CÂU 4: tư bất biến tư khả biến, tư cố định tư lưu thông Ý nghĩa việc phân chia: Tư tiền hay hình thức giá trị khác sử dụng nhầm mục đích thu số tiền lớn hơn, lượng giá trị lớn hơn, cách bóc lột sức lao động người côn nhân làm thuê Tư bất biến phận tư dùng để mua tư liệu sản xuất hay tồn hình thức tư liệu sx( nhà xưởng, máy móc, thiết bị, nhiên liệu, nguyên liệu, vật liệu,…) , lao động khứ tạo ra, giá trị đc lao động sống người lao động bảo tồn chuyển hóa nguyên vẹn vào sp TBBB đc ký hiệu C(constant capital) Tư khả biến phận tư dùng để thuê sức lao động công nhân, lao động sống người lao động chuyển hóa vào sản phẩm thành lượng giá trị nhiều giá trị thân khoảng giá trị thặng dư, Tư khả biến ký hiệu (variable capital) Tư khả biến ko tiêu dùng cơng nhân mà chuyển hóa hình thái qua trình nhiều bước: TBKB tiền công tư liệu tiêu dùng sức lao động giá trị hàng hóa Ý nghĩa việc phân chia: - Việc phân chia giúp hiểu rõ vai trò phận tư - TBKB điều kiện qđ trực tiếp việc tạo giá trị thặng dư, tư khả biến chuyển hóa thành sức lao động cho công nhân lao động sống bị kéo dài công nhân tạo giá trị thặng dư -TBBB điều kiện vật chất cần thiết cho việc tạo giá trị thặng dư Tuy nhiên, dạng máy móc, kết tinh lao động khứ, có vai trò quan trọng q trình sx, máy móc điều kiện vật chất có ảnh hưởng qđ đến việc tăng suất lao động công nhân tạo giá trị thặng dư CÂU 5: hai phương pháp sản xuất giá trị thặng dư Phương pháp sản xuất giá trị thặng dư tuyệt đối: Là phương pháp đc thực cách kéo dài ngày lao động vượt thời gian lao động cần thiết hay tăng cường độ lao động, với giả sử suất lao động không đổi, tức giả sử thời gian lao động cần thiết ko đổi Phương pháp đc áp dụng phổ biến giai đoạn đầu chủ nghĩa tư bản, cơng cụ lao động thơ sơ, suất lao động thấp Phương pháp sản xuất giá trị thặng dư tương đối: Là phương pháp đc thực cách rút ngắn thời gian lao động cần thiết, giá trị sức lao động giảm, nhờ suất lao động xh tăng Khi suất lao động xã hội tăng giá trị sp hay dịch vụ đề giảm, giá trị tư liệu tiêu dùng giảm nên giá trị sức lao động giảm Do nhà tư mua sức lao động vs giá rẻ hơn, có nghĩa thời gian lao động cần thiết giảm thời gian lao động thặng dư tăng Tuy nhiên, loại giá trị thặng dư tạm thời giá trị sp giảm Hơn nữa, nhu cầu tiêu dùng lại ngày tăng, nên giá trị sức lao động lại có xu hướng tăng CÂU 6: lợi nhuận, tỉ suất lợi nhuận nhân tố ảnh hưởng đến tỉ suất lợi nhuận Lợi nhuận bình quân, giá sản xuất Lợi nhuận (p) kết tồn tư đầu tư Lợi nhuận tính đơn vị sản phẩm là: p = giá mua bán – chi phí sản xuất chi phí sx + lợi nhuận = giá mua bán hàng hóa chi phí sx + giá trị thặng dư = giá trị hàng hóa suy lợi nhuận chênh lệch vs giá trị thặng dư khoản vs khoản chênh lệch giá vs giá trị hàng hóa Lợi nhuận hình thức biểu bên ngồi giá trị thặng dư, sau trao đổi p m có j giống khác ( xem sách / 279) Tỷ suất lợi nhuận: Tỷ suất lợi nhuận (p’) tỉ lệ phần trăm khối lượng giá trị thặng dư toàn tư đầu tư cho sx kinh doanh p’ = M/ (C+V) p’ = m 100%/ ( c+v) p’ nói lên hiệu sử dụng tư cho thấy ngành đầu tư có lợi p’ = M/K = m’.V/ (C+V) = m’ / (C/V + 1) lợi nhuận hình thức chuyển hóa giá trị thặng dư nên tỷ suất lợi nhuận chuyển hóa tỷ suất giá trị thặng dư p’ = M/ (C+V) < M/V = m’ p’ < m’ p’ che giấu mức độ bóc lột sức lao động - p’ tỉ lệ thuận vs m’, V - p’ tỉ lệ nghịch với C/V, C+ V ( tiết kiệm chi phí hay tăng vốn sử dụng) - p’ có xu hướng giảm C/V có xu hướng tăng (*) nhân tố ảnh hưởng đến p’: - tỷ suất giá trị thặng dư m’ tỷ suất giá trị thặng dư cao tỷ suất lợi nhuận lớn ngược lại - cấu tạo hữu tư bản: đk tỉ suất giá trị thặng dư ko đổi, cấu tạo hữu tư cao tỉ suất lợi nhuận giảm ngược lại - tốc độ chu chuyển tư bản: tỉ lệ thuận vs tỉ suất lợi nhuận để tính lợi nhuận năm, ngta thường vào thời gian chu chuyển tư cố định để tinhhs tỉ suất lợi nhuận tổng hợp từ mà tính tỉ suất lợi nhuận năm - tiết kiệm tư bất biến: đk m’ tư khả biến ko đổi, tư bất biến nhỏ tỷ suất lợi nhuận lớn theo công thức: p’ = m.100%/ (c + v) (*) ý nghĩa lợi nhuận tỉ suất lợi nhuận: - p p’ không động lực sx hàng hóa TBCN mà động lực kinh tế KT hàng hóa, kinh tế thị trường nói chung - nhiên, q trình theo đuổi lợi nhuận mà quáng làm cho kinh tế hàng hóa phát triển ko lành mạnh cạnh tranh gay gắt sinh nhiều hậu kinh tế khác (*) lợi nhuận bình quân: - lợi nhuận bình quân số lợi nhuận tư nhau, đầu tư vào ngành khác nhau, cấu tạo hữu tư nào, kí hiệu(…) - hình thành lợi nhuận bình quân che giấu nửa thực chất bóc lột chủ nghĩa tư bản, góp phần điều tiết kinh tế ko làm chấm dứt trình cạnh tranh (*) giá sản xuất: Là loại giá đc xác định tương ứng với lợi nhuận bình quân Khi lợi nhuận bình quân đc hình thành, lợi nhuận bình qn đc xác định tính đc giá sản xuất ( 177) Giá sx chi phí sản xuất cộng với lợi nhuận bình quân Tiền đề giá sx hình thành tỉ suất lợi nhuận bình quân ( 288) Như gđ cạnh tranh tự chủ nghĩa tư bản, giá trị thặng dư chuyển hóa thành lợi nhuận bình qn giá trị hàng hóa chuyển hóa thành giá sx quy luật giá trị biểu thành quy luật giá sx CHƯƠNG 6: HỌC THUYẾT VỀ CNTB ĐỘC QUYỀN, CNTBĐQNN CÂU 7: nguyên nhân đời, đặc điểm CNTB độc quyền A, nguyên nhân đời CNTB độc quyền: tác động cạnh tranh TBCN( quy luật giá trị thặng dư): cạnh tranh mạnh mẽ nội ngành ngành làm thúc đẩy q trình: - q trình tích lũy tư bản: thực tích lũy tư bản, lượng giá trị thặng dư tư hóa ngày tăng làm cho quy mô tư cá biệt ngày lớn - trình tập trung tư bản: tư cá biệt hợp hai khả liên doanh vay mượn TB - trình tập trung sx, tích tụ sx: quy mơ sx tăng dần - ngồi còn: liên minh nhà TB để tránh thiệt hại đối đầu cạnh tranh với Việc mua lại xí nghiệp thua lỗ phá sản để sáp nhập vào xí nghiệp phát đạt - tập trung sx tạo nên tình trạng độc quyền sp hay ngành sx kinh doanh phát triển KH-KT nguyên nhân gián tiếp làm nảy sinh tình trạng độc quyền: - KH-KT thúc đẩy trình phát triển lực lượng sx - Để ứng dụng thành tựu KH-KT đòi hỏi phải có quy mơ sx lớn, TB đầu tư phải nhiều KH-KT tạo đk thúc đẩy cạnh tranh Nguy hậu khủng hoảng kinh tế nguyên nhân thúc đẩy liên minh, liên kết nhà tư để tránh ảnh hưởng thiệt hại khủng hoảng kinh tế Vai trò hoạt động tín dụng ngân hàng ngày mở rộng vs phát triển hình thức cơng ty cổ phần thị trường chứng khoán tạo khả quan trọng việc tập trung tư bản, làm thúc đẩy cạnh tranh liên minh nên nguyên nhân dẫn đến tình trạng độc quyền kinh tế TB B, đặc điểm CNTB độc quyền: Tập trung sản xuất tổ chức độc quyền: - Tích tụ, tập trung sx đặc điểm kinh tế chủ nghĩa đế quốc, dẫn đến hình thành tổ chức ĐQ - Tổ chức ĐQ tổ chức liên minh nhà tư lớn để tập trung vào tay phần lớn việc sx tiêu thụ loại hàng hóa nhằm thu đc lợi nhuận ĐQ cao - Những hình thức ĐQ là: cacten, xanhđica, tơ rớt, cơng-xc-xiom, cơng-gơ-lơ-mê-rát Tư tài bọn đầu sỏ tài chính: - Là q trình tích tụ, tập trung tư ngân hàng, dẫn đến hình thành tổ chức độc quyền ngân hàng - Ngân hàng vừa nhỏ bị thơn tính , sáp nhập or chấm dứt tồn tại, dẫn đến hình thành ngân NH lớn - Ngân hàng có vai trò mới, có quyền vạn năng, khống chế chi phối hoạt động kinh tế TBCN - Q trình độc quyền hóa cơng nghiệp ngân hàng xoắn xuýt vs thúc đẩy lẩn làm nảy sinh thứ tư mới, gọi tư tài - Sự phát triển TBTC dẫn đến hình thành nhóm nhỏ độc quyền, chi phối tồn đời sống kinh tế trị toàn xh tư gọi bọn đầu sỏ tài - Bọn đầu sỏ thiết lập chế độ thống trị thơng qua chế độ tham dự - Bọn đầu sỏ thống trị kinh tế, trị mặt khác Nảy sinh chủ nghĩa phát xít, chủ nghĩa quân phiệt Xuất tư bản: - Là xuất giá trị nước nhằm chiếm đoạt giá trị thặng dư nguồn lợi nhuận khác nc nhập TB - Xét chủ sở hữu tư bản, Gồm: xuất tư tư nhân xuất tư nhà nước - Việc xuất tư mở rộng quan hệ sản xuất TBCN nc ngồi, cơng cụ chủ yếu để bành trướng thống trị, bốc lột, nô dịch tư tài tồn giới Sự phân chia giới kinh tế tổ chức độc quyền: - Do lực lượng sx phát triển cao, đòi hỏi ngày có nhiều nguồn nguyên liệu nơi tiêu thụ - Do them khát lợi nhuận siêu ngạch, cần thị trường ổn định thúc đẩy tư bành trướng nc - Đc ủng hộ nhà nước Sự phân chia giới lãnh thổ cường quốc đế quốc - CNTB sức đấu tranh để chiếm thuộc địa: - Thuộc địa nơi đảm bảo nguồn ng liệu thị trường thường xuyên - Là nơi tương đối an toàn cạnh tranh - Bảo đảm thực đồng thời mục đích kinh tế, quân sự, trị - Về mặt kinh tế, CNTB độc quyền, trị hiếu chiến xâm lược CÂU 8, nguyên nhân đời biểu CNTB độc quyền nhà nước: Nguyên nhân đời: - Do sx ngày xh hóa cao, đòi hỏi phải có điều tiết xh kinh tế Sự xh hóa cao sx q trình tập trung, chun mơn hóa sx xh vs thành tựu mowiis tiến khoa học- kỹ thuật làm cho lực lượng sx phát triển không đồng bộ, cấu kinh tế thay đổi khơng hợp lí Trong điều kiện đó, đòi hỏi phải có điều tiết NN đv trình kinh tế, nhằm ổn định phát triển kinh tế - Sự thống trị tổ chức độc quyền làm cho mâu thuẩn lực lượng sx quan hệ sx ngày sâu sắc, mâu thuẩn xh gay gắt… đòi hỏi nhà nước tư phải can thiệp vào kinh tế, nhằm đáp ứng lợi ích tổ chức độc quyền lợi ích xh NN tư phải giới hạn tụ hoạt động TBĐQ để làm mềm hóa mâu thuẩn hạn chế hậu tiêu cực thống trị độc quyền sinh ra, nhằm bảo vệ phát triển phương thức sx TBCN - Xu hướng quốc tế hóa đời sống kinh tế bành trướng công ty độc quyền quốc tế làm tăng mâu thuẩn lợi ích tư phát triển vs vs nước phát triển đòi hỏi NN TB cần có sách đối ngoại thích hợp - Sự đời ko giải đc mâu thuẩn CNTB Những biểu CNTB ĐQ NN: - Sở hữu NN đc sử dụng công cụ kinh tế trực tiếp: Sở hữu nhà nước hình thành từ ngân sách nhà nước, cách phát hành trái phiếu… sở hữu NN đc sử dụng để đầu tư phát triển ngành lợi nhuận, cần vốn lớn xây dựng kết cấu hạ tầng, để mua lại xí nghiệp TB bị phá sản, để trợ cấp xh… - Sự điều chỉnh kiểm soát NN TB kinh tế thơng qua việc sử dụng hệ thống sách, hệ thống pháp luật công cụ kinh tế cần thiết: chia làm cơng cụ kích thích công cụ điều tiết kinh tế - Sự kết hợp cá nhân tổ chức độc quyền nhà nước tư Hội chủ xí nghiệp có mối quan hệ gắn bó với đảng phái trị giai cấp tư sản; cung cấp kinh phí cho đảng phái, qđ số lượng thành phần nhân ứng cử vào nghị viện tham gia vào việc thành lập phủ Vì vậy, qđ sách có lợi cho TBĐQ đc ban hành Ngoài ra, quan chức nhân viên phủ tìm cách thâm nhập vào ban quản trị tổ chức độc quyền, nắm giữ vai trò trọng yếu CHƯƠNG 7: SỨ MỆNH LỊCH SỬ CỦA GIAI CẤP CÔNG NHÂN VÀ CÁCH MẠNG XHCN CÂU 9, Sứ mệnh lịch sử giai cấp công nhân, điều kiện khách quan quy định sứ mệnh ls GCCN vai trò Đảng CS trinh thực sứ mệnh ls GCCN: a, nội dung sứ mệnh lịch sử giai cấp công nhân: Trong thời kỳ chuyển biến cách mạng từ hình thái KT-XH sang hình thái KT-XH khác cao hơn, ln có giai cấp đứng vị trí trung tâm đóng vai trò lãnh đạo q trình chuyển biến Giai cấp có sứ mệnh thủ tiêu chế độ xh cũ, xây dựng chế độ xh phù hợp vs tiến trình khách quan lịch sử Tồn nhiệm vụ, mục tiêu đc gọi vai trò lịch sử giai cấp sứ mệnh lịch sử giai cấp địa vị khách quan quy định Khi phương thức sx TBCN tỏ lỗi thời, khắc phục mâu thuẫn vốn có nó, giai cấp cơng nhân có sứ mệnh lịch sử thủ tiêu chế độ TBCN tiền TBCN, bước xây dựng xh mới- xh XHCN CSCN, xóa bỏ áp bóc lột, giải phóng đồng thời giải phóng tồn nhân loại Qúa trình thực sứ mệnh ls trình cách mạng khó khăn, lâu dài sáng tạo, trải qua giai đoạn: - Giai đoạn thứ nhất: giai cấp cơng nhân đảng tiến hành đấu tranh giành quyền, trở thành giai cấp thống trị Giai đoạn thứ hai: lãnh đạo Đảng CS, giai cấp công nhân liên minh chặt chẽ với quảng đại quần chúng nhân dân, tiến hành xây dựng CNXH CNCS Trong giai đoạn đó, giai cấp công nhân phải lãnh đạo nhân dân lao động thự bước cụ thể phù hợp với điều kiện khách quan nước đấu tranh chung diển phạm vi giới b, điều kiện khách quan qui định sứ mệnh lịch sử giai cấp công nhân: Sứ mệnh ls giai cấp cơng nhân mang tính khách quan Sở dĩ giai cấp có sứ mệnh ls địa vị KT-XH đặc điểm trị xh qui định Về địa vị KT-XH: - Giai cấp công nhân phận quan trọng nhất, cách mạng phận hợp thành lực lượng sx xh tư Họ đại diện cho lực lượng sx tiên tiến, có trình độ xh hóa ngày cành cao - Giai cấp cơng nhân CNTB giai cấp ko có tư liệu sx, phải bán SLĐ cho nhà TB, bị nhà TB bóc lột giá trị thặng dư, nên lợi ích giai cấp cơng nhân đối lập vs lợi ích giai cấp tư sản Về đặc điểm trị - XH: - Giai cấp công nhân giai cấp tiên tiến nhất: giai cấp có hệ tư tưởng riêng, có đảng lãnh đạo; đc liên tục bổ sung cơng nhân có trình độ học vấn chuyên môn ngày cao yêu cầu sx đại giai cấp công nhân ko ngừng tăng lên số lượng chất lượng Môi trường sống làm việc cuả công nhân mở mang trí tuệ cho họ Cuộc đấu tranh dân sinh, dân chủ cung cấp cho họ tri thức CT-XH cần thiết cho giai cấp tiên tiến - Đây giai cấp có tinh thần cách mạng triệt để giai cấp, tầng lớp đối lập vs gc tư sản Do bị bốc lột, họ kiên đấu tranh để lật đổ giai cấp tư sản Họ hướng đến việc xóa bỏ nguồn gốc áp bóc lột Cuộc đấu tranh giai cấp cơng nhân khơng giải phóng giai cấp cơng nhân mà đồng thời giải phóng tồn xã hội - Là giai cấp có tính tổ chức kỷ luật cao Ý thức tổ chức kỷ luật cao giai cấp tăng cường phát triển thành lực lượng trị lớn mạnh, có tổ chức; đc giác ngộ lý luận khoa học, cách mạng tổ chức đảng - Giai cấp cơng nhân giai cấp có chất quốc tế Giai cấp cơng nhân nước TB có địa vị KT-XH giống nhau, có kẻ thù giai cấp, mục tiêu đấu tranh nên gc công nhân nước liên minh vs GC cơng nhân cần phải trở thành lực lượng quốc tế chống lại TS c, vai trò Đảng CS: nhân tố chủ quan giữ vai trò định đảm bảo cho gc cơng nhân hồn thành sứ mệnh lịch sử mình: Tính tất yếu hình thành, phát triển đảng giai cấp công nhân: - Mặc dù phong trào công nhân phát triển số lượng quy mơ cuối bị thất bại thiếu lí luận khoa học cách mạng soi đường - Khi Đảng cộng sản đời, thông qua lãnh đạo Đảng, gc công nhân nhận thức đc vai trò, vị trí xã hội, hiểu đường, biện pháp đấu tranh cách mạng, tập hợp quaannf chúng để thực sứ mệnh ls gc - Đảng CS phải ln chăm lo, xây dựng tư tưởng tổ chức, xây dựng trị vững mạnh, nâng ao trí tuệ, gắn bó với quần chúng, có lực lãnh đạo hoạt động thực tiển Mối quan hệ Đảng CS giai cấp cơng nhân: - Đảng CS tổ chức trị cao giai cấp công nhân, đaiị biểu cho lợi ích trí tuệ giai cấp cơng nhân toàn thể nhân dân lao động - Giai cấp công nhân sở giai cấp Đảng CS, nguồn bổ sung lực lượng phong phú cho Đảng CS - Với Đảng chân lãnh đạo Đảng lãnh đạo gc công nhân, gc công nhân thực lãnh đạo thơng qua Đảng cộng sản Nhưng ko thể thống Đảng cộng sản với gc công nhân - Đảng có tiên phong lí luận hành động cách mạng, đội tiên phong chiến đấu - Đảng CS có lợi ích thống với lợi ích gc cơng nhân quần chúng nhân dân lao động, huy động quần chúng tham gia phong trào cách mạng - Đảng CS tham mưu chiến đấu giai cấp công nhân dân tộc CÂU 10, liên minh giai cấp công nhân vs giai cấp nông dân tầng lớp khác cách mạng XHCN: Cách mạng XHCN giành thắng lợi có liên minh giai cấp công nhân vs gc nông dân tầng lớp lao động khác, nhằm tạo nên khối đại đoàn kết lực lượng cách mạng, nồng cốt liên minh cơng-nơng: Tính tất yếu sở khách quan liên minh giai cấp công nhân với giai cấp nông dân tầng lớp lao động khác CM XHCN: - Tính tất yếu liên minh cơng- nơng tầng lớp lao động khác: Nếu không thực đc liên minh chặt chẽ với gc nông dân tầng lớp khác giai cấp cơng nhân khơng thể giữ vững quyền nhà nước Nguyên tắc cao chun trì khối liên minh gc vô sản nông dân để gc vơ sản giữ đc vai trò lãnh đạo quyền nhà nước Mục tiêu cuối CM XHCN tiến lên xây dựng xh không giai cấp, khơng nhà nước, điều thực sở xây dựng vững khối liên minh công nông tầng lớp lao động khác - Cơ sở khách quan liên minh công- nông tầng lớp khác: + XH TBCN, gc công nhân, gc nông dân tầng lớp lao động khác người lao động, bị áp bóc lột + qt xây dựng CNXH, công nghiệp nông nghiệp hai ngành sản xuất xh,, ko có liên minh chặt chẽ công nhân nông dân hai ngành kinh tế ngành nghề khác, phát triển đc + xét mặt trị- XH gc cơng-nơng-lao động khác lực lượng trị to lớn xây dựng, bảo vệ quyền nhà nước, xây dựng khối đồn kết dân tộc Nội dung nguyên tắc liên minh gc công- nông- lao động khác: - - Nội dung…: + liên minh trị gc….trong thời kì đấu tranh giành quyền nhằm giành lấy quyền tay giai cấp cơng- nơng-lđ Trong qt xây dựng CNXH, liên minh tham gia quyền NN, bảo vệ thành CM, làm NN XHCN ngày vững mạnh Liên minh trở thành sở vững cho NN XHCN, nòng cốt mặt trận dân tộc thống nhất, liên minh rộng rãi vs tầng lớp khác + liên minh kinh tế: kết hợp đắn lợi ích gc Hoạt động kinh tế phải vừa đảm bảo lợi ích NN, XH quan tâm tới lợi ích gc nơng dân Nếu kết hợp đắn liên minh trở thành động lực to lớn thúc đẩy XH phát triển Đảng NN thường xuyên quan tâm tới việc xây dựng hệ thống sách phù hợp đv nông dân, nông nghiệp nông thôn, đưa nông dân vào đường hợp tác xã kinh tế + nội dung tư tưởng- văn hóa: nội dung quan trọng cách mạng XHCN: CNXH xây dựng sx công nghiệp đại, người có trình độ tư tưởng- văn hóa thấp khơng thể tạo đc xã hội vậy, đòi hỏi người lao động phải nâng cao trình độ tư tưởng- văn hóa CNXH với mong muốn xây dựng XH nhân văn, nhân đạo, quan hệ giưa người với người, dân tộc với quan hệ hữu nghị, tương trợ, giúp đỡ lẫn nhau, điều đoa sở văn hóa phát triển nhân dân Tạo điều kiện cho nhân dân lao động tham gia quản lí kinh tế, xã hội, NN cần phải có trình độ tư tưởngvăn hóa Ngun tắc bản….: + phải đảm bảo vai trò lãnh đạo giai cấp cơng nhân Lê-nin: “…chỉ có lãnh đạo giai cấp vơ sản giải phóng quần chúng tiểu nơng khỏi chế độ nơ lệ tư dẫn họ tới CNXH” + phải bảo đảm nguyên tắc tự nguyện: liên minh bền vững, lâu dài + kết hợp đắn lợi ích Cơng nhân nơng dân bị bóc lột chủ nghĩa tư thống lợi ích tạo điều kiện thực liên minh họ ... chiếm không m = giá trị – giá trị sức lao động 8h lao động, người công nhân tạo lượng giá trị USD, bao gồm giá trị sức lao động giá trị thặng dư( tạo lượng giá trị 0.75 USD) Ngày lao động công nhân... quyền, chi phối tồn đời sống kinh tế trị toàn xh tư gọi bọn đầu sỏ tài - Bọn đầu sỏ thiết lập chế độ thống trị thơng qua chế độ tham dự - Bọn đầu sỏ thống trị kinh tế, trị mặt khác Nảy sinh chủ... sách phù hợp đv nông dân, nông nghiệp nông thôn, đưa nông dân vào đường hợp tác xã kinh tế + nội dung tư tưởng- văn hóa: nội dung quan trọng cách mạng XHCN: CNXH xây dựng sx công nghiệp đại, người