THÔNG tư hướng dẫn quản lý vệ sinh lao động và sức khoẻ người lao động

THÔNG tư hướng dẫn quản lý vệ sinh lao động và sức khoẻ người lao động THÔNG tư hướng dẫn quản lý vệ sinh lao động và sức khoẻ người lao động THÔNG tư hướng dẫn quản lý vệ sinh lao động và sức khoẻ người lao động THÔNG tư hướng dẫn quản lý vệ sinh lao động và sức khoẻ người lao động THÔNG tư hướng dẫn quản lý vệ sinh lao động và sức khoẻ người lao động THÔNG tư hướng dẫn quản lý vệ sinh lao động và sức khoẻ người lao động THÔNG tư hướng dẫn quản lý vệ sinh lao động và sức khoẻ người lao động THÔNG tư hướng dẫn quản lý vệ sinh lao động và sức khoẻ người lao động THÔNG tư hướng dẫn quản lý vệ sinh lao động và sức khoẻ người lao động

BỘ Y TẾ Số: 19/2016/TT-BYT CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc _ Hà Nội, ngày 30 tháng 06 năm 2016 THÔNG TƯ Hướng dẫn quản lý vệ sinh lao động sức khoẻ người lao động Căn Bộ luật Lao động ngày 18 tháng năm 2012 Quốc hội; Căn Luật an toàn vệ sinh lao động ngày 25 tháng năm 2015 Quốc hội; Căn Nghị định số 39/2016/NĐ-CP ngày 15 tháng năm 2016 Chính phủ quy định chi tiết thi hành số điều Luật an toàn, vệ sinh lao động; Căn Nghị định số 44/2016/NĐ-CP ngày 15 tháng năm 2016 Chính phủ quy định chi tiết số điều Luật an toàn, vệ sinh lao động hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động, huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động quan trắc môi trường lao động; Căn Nghị định số 63/2012/NĐ-CP ngày 03 tháng năm 2012 Chính phủ việc quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Bộ Y tế; Theo đề nghị Cục trưởng Cục Quản lý môi trường y tế; Bộ trưởng Bộ Y tế ban hành Thông tư hướng dẫn quản lý vệ sinh lao động sức khoẻ người lao động Chương I QUẢN LÝ VỆ SINH LAO ĐỘNG VÀ SỨC KHOẺ NGƯỜI LAO ĐỘNG Điều Nội dung quản lý vệ sinh lao động Nội dung quản lý vệ sinh lao động sở lao động bao gồm: a) Lập cập nhật hồ sơ vệ sinh lao động sở lao động; b) Quan trắc môi trường lao động; c) Khám sức khoẻ trước bố trí việc làm, khám sức khoẻ định kỳ, khám phát bệnh nghề nghiệp khám định kỳ bệnh nghề nghiệp; d) Kiểm sốt, phòng ngừa giảm thiểu ảnh hưởng yếu tố có hại mơi trường lao động sức khoẻ; đ) Vệ sinh phòng chống dịch bệnh, bảo đảm an toàn thực phẩm, nâng cao sức khoẻ nơi làm việc; e) Bảo đảm đáp ứng yêu cầu cơng trình vệ sinh, phúc lợi nơi làm việc quy định Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư này; g) Tổ chức lực lượng sơ cứu, cấp cứu tai nạn lao động nơi làm việc (sau gọi tắt sơ cứu, cấp cứu) bảo đảm trang thiết bị sơ cứu, cấp cứu Hằng năm, sở lao động sản xuất kinh doanh phải xây dựng nội dung quản lý vệ sinh lao động, quản lý sức khoẻ người lao động kế hoạch an toàn vệ sinh lao động sở Điều Yêu cầu việc quản lý sức khoẻ người lao động Việc quản lý, chăm sóc sức khoẻ, phòng chống bệnh nghề nghiệp cho người lao động phải thực từ thời điểm người lao động tuyển dụng suốt trình làm việc sở lao động Việc bố trí, xếp vị trí việc làm phải phù hợp với tình hình sức khoẻ người lao động đồng thời đáp ứng yêu cầu sau: a) Không bố trí người bị bệnh nghề nghiệp vào làm việc vị trí lao động có tiếp xúc với yếu tố có hại gây bệnh nghề nghiệp chưa kiểm soát giảm thiểu việc tiếp xúc với yếu tố có hại này; b) Hạn chế bố trí người lao động bị bệnh mạn tính làm việc vị trí lao động có yếu tố có hại liên quan đến bệnh mắc Trường hợp phải bố trí người lao động bị bệnh mạn tính làm việc vị trí lao động có yếu tố có hại liên quan đến bệnh mắc người sử dụng lao động phải giải thích đầy đủ yếu tố có hại sức khoẻ người lao động bố trí làm việc sau có đồng ý văn người lao động Điều Hồ sơ quản lý sức khoẻ người lao động Hồ sơ quản lý sức khoẻ người lao động gồm: a) Hồ sơ sức khoẻ cá nhân người lao động; b) Hồ sơ quản lý tình hình sức khoẻ bệnh tật tất người lao động làm việc sở lao động (sau gọi tắt Hồ sơ quản lý tình hình sức khoẻ bệnh tật) Hồ sơ sức khoẻ cá nhân người lao động bao gồm: a) Giấy chứng nhận sức khoẻ Phiếu khám sức khoẻ trước bố trí làm việc trường hợp người lao động tiếp xúc với yếu tố có hại gây bệnh nghề nghiệp, người lao động làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm theo quy định hành pháp luật; b) Sổ khám sức khoẻ định kỳ Sổ khám sức khoẻ phát bệnh nghề nghiệp trường hợp người lao động tiếp xúc với yếu tố có hại gây bệnh nghề nghiệp, người lao động làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm theo quy định hành pháp luật; c) Hồ sơ bệnh nghề nghiệp người lao động (nếu có); d) Giấy viện, giấy nghỉ ốm giấy tờ điều trị có liên quan (nếu có) Hồ sơ quản lý tình hình sức khoẻ bệnh tật thực theo mẫu quy định Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư Điều Quản lý hồ sơ cấp cứu tai nạn lao động Tất trường hợp bị tai nạn lao động, nhiễm độc nơi làm việc phải lập hồ sơ cấp cứu tai nạn lao động Hồ sơ cấp cứu tai nạn lao động thực theo mẫu quy định Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư phải lưu giữ sở lao động theo quy định pháp luật hành Chương II SƠ CỨU, CẤP CỨU TẠI NƠI LÀM VIỆC Điều Yêu cầu hoạt động sơ cứu, cấp cứu Việc bố trí lực lượng sơ cứu, cấp cứu, trang bị phương tiện, thiết bị, vật tư, sơ cứu, cấp cứu phải vào yếu tố sau: a) Loại hình sản xuất, chất yếu tố nguy hiểm, có hại; b) Số lượng người lao động, số lượng ca làm việc; bố trí ca làm việc; c) Nguy gây tai nạn xảy nơi làm việc; d) Khoảng cách từ nơi làm việc đến sở y tế gần nhất; đ) Tỷ lệ tai nạn lao động (nếu có) Đối với vị trí làm việc có sử dụng hố chất độc chất gây ăn mòn phải trang bị vòi tắm khẩn cấp phương tiện rửa mắt vị trí dễ tiếp cận khu vực làm việc bảo dưỡng theo quy định nhà sản xuất quy định pháp luật (nếu có) Đối với nơi làm việc có sử dụng hoá chất phân loại hoá chất nguy hiểm theo quy định pháp luật hố chất phải có phiếu an tồn hố chất tiếng Việt, ghi rõ hướng dẫn sơ cứu, cấp cứu loại hố chất đó, đặt gần vị trí túi sơ cứu, cấp cứu để dễ tiếp cận Nếu hố chất sử dụng có chất giải độc phải có sẵn chất giải độc hướng dẫn sử dụng tiếng Việt túi sơ cứu, cấp cứu Có lực lượng sơ cứu, cấp cứu đáp ứng điều kiện quy định Điều Thông tư Công bố công khai thông tin vị trí, số lượng túi sơ cứu, trang thiết bị, phương tiện cấp cứu, phòng khu vực sơ cứu, cấp cứu danh sách thành viên lực lượng sơ cứu, cấp cứu khu vực làm việc sở lao động người lao động biết sử dụng cần thiết Trang thiết bị, phương tiện sơ cứu, cấp cứu (bao gồm túi sơ cứu) số lượng người làm công tác sơ cứu, cấp cứu phải định kỳ kiểm tra, rà sốt để bảo đảm ln tình trạng sử dụng tốt phù hợp với yêu cầu quy định Thông tư Điều Quy định túi sơ cứu Các túi sơ cứu phải đặt khu vực làm việc người lao động, nơi dễ thấy, dễ lấy, có ký hiệu chữ thập Nội dung số lượng túi sơ cứu thực theo quy định Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư Điều Tổ chức lực lượng sơ cứu, cấp cứu Lực lượng sơ cứu, cấp cứu gồm: a) Người lao động người sử dụng lao động phân công tham gia lực lượng sơ cứu Việc phân công người lao động tham gia lực lượng sơ cứu phải đáp ứng tiêu chí sau: - Có đủ sức khoẻ tình nguyện tham gia hoạt động sơ cứu, cấp cứu; - Có thể có mặt sớm vị trí xảy tai nạn lao động để hỗ trợ sơ cứu, cấp cứu thời gian làm việc; - Được huấn luyện sơ cứu, cấp cứu theo hướng dẫn Điều Thông tư b) Người làm công tác y tế sở sản xuất kinh doanh Đối với sở sản xuất, kinh doanh có cơng việc thuộc Danh mục cơng việc có u cầu nghiêm ngặt an toàn, vệ sinh lao động, người sử dụng lao động xếp bố trí số lượng người lao động làm công tác sơ cứu, cấp cứu sau: a) Dưới 100 người lao động phải bố trí 01 người lao động làm công tác sơ cứu, cấp cứu; b) Cứ 100 người lao động tăng thêm phải bố trí thêm 01 người lao động làm công tác sơ cứu, cấp cứu Đối với sở sản xuất kinh doanh khác, người sử dụng lao động xếp bố trí số lượng người lao động làm cơng tác sơ cứu, cấp cứu sau: a) Dưới 200 người lao động phải bố trí 01 người lao động làm công tác sơ cứu, cấp cứu; b) Cứ 150 người lao động tăng thêm phải bố trí thêm 01 người lao động làm cơng tác sơ cứu, cấp cứu Bảo đảm ca làm việc nhóm làm việc lưu động phải có người lực lượng chịu trách nhiệm sơ cứu, cấp cứu Điều Yêu cầu khu vực sơ cứu, cấp cứu Trường hợp 300 người lao động tập trung mặt phải bố trí khu vực sơ cứu, cấp cứu Khu vực sơ cứu, cấp cứu phải đáp ứng yêu cầu tối thiểu sau: a) Phải đủ rộng để đặt cáng cứu thương có chỗ cho người bị tai nạn lao động nằm thơng khí, chiếu sáng có biển hiệu (chữ thập); b) Bố trí gần nhà vệ sinh, dễ tiếp cận với khu vực lao động, sản xuất dễ dàng công tác sơ cứu, cấp cứu vận chuyển người lao động bị tai nạn lao động; c) Danh mục trang thiết bị khu vực sơ cứu, cấp cứu thực theo quy định Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư Điều Huấn luyện sơ cứu, cấp cứu Đối tượng huấn luyện sơ cứu, cấp cứu bao gồm: a) Người lao động, trừ trường hợp có Giấy chứng nhận huấn luyện an tồn vệ sinh lao động; b) Người phân công tham gia lực lượng sơ cứu, cấp cứu Thời gian, nội dung huấn luyện huấn luyện lại năm thực theo quy định Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư Người huấn luyện phải ký vào Sổ theo dõi huấn luyện sơ cứu, cấp cứu theo mẫu quy định Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư sau huấn luyện Trường hợp người lao động có Giấy chứng nhận huấn luyện an tồn vệ sinh lao động ký vào Sổ theo dõi huấn luyện sơ cứu, cấp cứu phải lưu Giấy chứng nhận huấn luyện an toàn vệ sinh lao động Chương III QUY ĐỊNH VỀ CHẾ ĐỘ BÁO CÁO Điều 10 Tuyến sở Đơn vị nội dung báo cáo: a) Cơ sở lao động thực việc báo cáo y tế lao động theo mẫu quy định Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư này; b) Cơ sở khám bệnh, chữa bệnh thuộc tuyến huyện Trạm y tế xã, phường, thị trấn thực việc báo cáo trường hợp tai nạn lao động khám điều trị đơn vị theo mẫu quy định Nghị định số 39/2016/NĐ-CP ngày 15 tháng năm 2016 Chính phủ quy định chi tiết thi hành số điều Luật An toàn vệ sinh lao động (sau gọi tắt Nghị định số 39/2016/NĐ-CP) Đơn vị nhận báo cáo: a) Trung tâm y tế huyện, quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh (sau gọi Trung tâm y tế) nơi đặt trụ sở sở lao động; b) Đơn vị quản lý y tế bộ, ngành trường hợp sở lao động thuộc quyền quản lý bộ, ngành Thời gian gửi báo cáo: a) Trước ngày 05 tháng năm báo cáo tháng đầu năm; b) Trước ngày 10 tháng 01 năm báo cáo năm Điều 11 Tuyến huyện Đơn vị nội dung báo cáo: a) Trung tâm y tế thực việc báo cáo y tế lao động theo mẫu quy định Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư này; b) Cơ sở khám bệnh, chữa bệnh thuộc tuyến tỉnh thực việc báo cáo trường hợp tai nạn lao động khám điều trị đơn vị theo mẫu quy định Nghị định số 39/2016/NĐ-CP Đơn vị nhận báo cáo: Sở Y tế Thời gian gửi báo cáo: a) Trước ngày 10 tháng năm báo cáo tháng đầu năm; b) Trước ngày 15 tháng 01 năm báo cáo năm Điều 12 Tuyến tỉnh Đơn vị nội dung báo cáo: a) Sở Y tế đơn vị quản lý y tế Bộ, ngành thực việc báo cáo y tế lao động theo mẫu quy định Phụ lục 10 ban hành kèm theo Thông tư này; b) Sở Y tế thực việc báo cáo danh sách đơn vị đủ điều kiện quan trắc môi trường lao động địa bàn theo mẫu quy định Phụ lục 11 ban hành kèm theo Thông tư Đơn vị nhận báo cáo: Bộ Y tế (Cục Quản lý môi trường y tế) Thời gian gửi báo cáo: a) Đối với báo cáo y tế lao động: - Trước ngày 15 tháng năm báo cáo tháng đầu năm; - Trước ngày 25 tháng 01 năm báo cáo năm b) Đối với báo cáo danh sách đơn vị đủ điều kiện quan trắc môi trường lao động: Trong thời gian 03 ngày làm việc kể từ ngày Sở Y tế công bố đơn vị đủ điều kiện quan trắc môi trường lao động cổng thông tin điện tử Sở Y tế Chương IV TRÁCH NHIỆM THỰC HIỆN Điều 13 Trách nhiệm người làm công tác y tế sở lao động công tác sơ cứu, cấp cứu Định kỳ kiểm tra, rà soát, việc tổ chức sơ cứu, cấp cứu; trang thiết bị, phương tiện sơ cứu, cấp cứu số lượng người làm công tác sơ cứu, cấp cứu sở lao động Quản lý tổ chức huấn luyện cho người lao động người lao động phân công tham gia lực lượng sơ cứu theo quy định Điều Thông tư Đề nghị người sử dụng lao động: a) Bổ sung thành viên lực lượng sơ cứu, cấp cứu thành viên lực lượng sơ cứu, cấp cứu nghỉ việc thuyên chuyển công tác; b) Bổ sung, thay thế, bảo dưỡng, kiểm định trang thiết bị, phương tiện sơ cứu, cấp cứu Điều 14 Trách nhiệm người sử dụng lao động Lập, quản lý, bổ sung hồ sơ vệ sinh lao động, hồ sơ sức khoẻ cá nhân người lao động, hồ sơ quản lý tình hình sức khoẻ người lao động sở lao động, hồ sơ cá nhân bệnh nghề nghiệp (nếu có), hồ sơ sơ cứu, cấp cứu tai nạn lao động (nếu có), theo dõi sức khoẻ diễn biến bệnh nghề nghiệp người lao động Bố trí, xếp vị trí việc làm phù hợp với sức khoẻ người lao động theo quy định Khoản Điều Thông tư Bảo đảm cung cấp đủ cơng trình vệ sinh, phúc lợi để sử dụng nơi làm việc Trang bị đầy đủ trang thiết bị, phương tiện sơ cứu, cấp cứu; tổ chức lực lượng sơ cứu, cấp cứu có văn phân cơng người quản lý lực lượng sơ cứu, cấp cứu; tổ chức huấn luyện sơ cứu, cấp cứu Điều 15 Trách nhiệm trạm y tế xã, phường, thị trấn công tác bảo vệ chăm sóc sức khoẻ người lao động Tham gia sơ cứu, cấp cứu ban đầu trường hợp tai nạn lao động, nhiễm độc loại hoá chất tai nạn khác xảy địa bàn yêu cầu Thông tin, tuyên truyền, giáo dục sức khoẻ vệ sinh phòng chống dịch, phòng chống bệnh nghề nghiệp; Thống kê số sở lao động yếu tố có hại mơi trường lao động để có biện pháp hướng dẫn chăm sóc sức khoẻ cho người lao động Kiểm tra công tác vệ sinh lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp địa bàn quản lý Điều 16 Trách nhiệm Trung tâm y tế tuyến huyện, quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh Quản lý, tra, kiểm tra tình hình vệ sinh lao động, sức khoẻ người lao động sở lao động địa bàn theo phân cấp Thông tin giáo dục truyền thông, hướng dẫn, giám sát, tập huấn, huấn luyện chuyên môn, kỹ thuật vệ sinh lao động, sức khoẻ người lao động (bao gồm phòng chống bệnh nghề nghiệp), sơ cứu, cấp cứu cho sở lao động địa bàn quản lý theo phân cấp Tổ chức giao ban với người làm công tác y tế sở lao động thuộc phạm vi quản lý để nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ, cập nhật văn pháp quy phối hợp cơng tác quản lý chăm sóc sức khoẻ người lao động theo định kỳ tháng/lần Điều 17 Trách nhiệm trung tâm y tế dự phòng trung tâm bảo vệ sức khoẻ lao động môi trường tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương Quản lý, tra, kiểm tra tình hình vệ sinh lao động sức khoẻ người lao động sở lao động địa bàn theo phân cấp Xây dựng kế hoạch quản lý vệ sinh lao động, chăm sóc, nâng cao sức khoẻ, phòng chống bệnh nghề nghiệp, huấn luyện sơ cứu, cấp cứu cho người lao động địa bàn trình Sở Y tế phê duyệt tổ chức triển khai thực Thông tin giáo dục truyền thông, hướng dẫn, giám sát, tập huấn, huấn luyện chuyên môn, kỹ thuật vệ sinh lao động, sức khoẻ người lao động (bao gồm phòng chống bệnh nghề nghiệp), sơ cứu, cấp cứu cho sở lao động địa bàn quản lý theo phân cấp Tổ chức giao ban với người làm công tác y tế sở lao động thuộc phạm vi quản lý để nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ, cập nhật văn pháp quy phối hợp cơng tác quản lý chăm sóc sức khoẻ người lao động theo định kỳ tháng/lần Điều 18 Trách nhiệm y tế bộ, ngành Xây dựng kế hoạch cơng tác vệ sinh lao động, chăm sóc, nâng cao sức khoẻ, phòng chống bệnh nghề nghiệp, sơ cứu, cấp cứu cho người lao động thuộc phạm vi quản lý trình bộ, ngành phê duyệt tổ chức thực Kiểm tra, đạo, hướng dẫn, giám sát, tập huấn, huấn luyện chuyên môn, kỹ thuật vệ sinh lao động, sức khoẻ người lao động (bao gồm quản lý bệnh nghề nghiệp), sơ cứu, cấp cứu sở lao động thuộc phạm vi quản lý Nghiên cứu, đề xuất sửa đổi, bổ sung: danh mục nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; tiêu chuẩn sức khoẻ chuyên ngành cho người lao động cao tuổi làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc phạm vi quản lý Bộ, ngành Điều 19 Trách nhiệm Sở Y tế Chỉ đạo, tổ chức phân cấp việc thực công tác quản lý vệ sinh lao động, quản lý sức khoẻ người lao động bệnh nghề nghiệp thuộc thẩm quyền quản lý Chỉ đạo tổ chức hoạt động thông tin giáo dục truyền thông, hướng dẫn, giám sát, tập huấn, huấn luyện chuyên môn, kỹ thuật vệ sinh lao động, sức khoẻ người lao động (bao gồm phòng chống bệnh nghề nghiệp), sơ cứu, cấp cứu địa bàn quản lý Thanh tra, kiểm tra, giám sát hoạt động tổ chức công bố đủ điều kiện quan trắc môi trường lao động, sở y tế cung cấp dịch vụ chăm sóc sức khoẻ cho người lao động, sở khám bệnh nghề nghiệp, đào tạo cấp chứng Y tế lao động, huấn luyện sơ cứu, cấp cứu thuộc phạm vi quản lý địa bàn Điều 20 Trách nhiệm Viện thuộc hệ y tế dự phòng, Trường đại học có chun ngành Y khoa, Y tế cơng cộng, sức khoẻ nghề nghiệp Tổ chức hướng dẫn chuyên môn kỹ thuật y tế lao động, vệ sinh lao động, quan trắc môi trường lao động, bệnh nghề nghiệp, sơ cứu, cấp cứu Xây dựng tài liệu, tổ chức đào tạo cấp chứng quan trắc môi trường lao động, chứng bệnh nghề nghiệp theo khung chương trình đào tạo quy định Phụ lục 12 ban hành kèm theo Thông tư Chứng quan trắc môi trường lao động thực theo mẫu quy định Phụ lục 13 ban hành kèm theo Thơng tư Thực rà sốt chứng chỉ, chứng nhận đo, kiểm tra, giám sát mơi trường lao động sở cấp trước ngày Thơng tư có hiệu lực để cấp chứng chứng nhận quan trắc môi trường lao động trường hợp chứng chỉ, chứng nhận đo, kiểm tra, giám sát môi trường lao động cấp có nội dung thời gian đào tạo tương đương với khung chương trình đào tạo quy định Phụ lục 12 ban hành kèm theo Thông tư Thực quan trắc môi trường lao động chăm sóc sức khoẻ người lao động khu công nghiệp theo phân công Bộ Y tế Tổ chức hoạt động thông tin giáo dục truyền thông, hướng dẫn, giám sát, tập huấn, huấn luyện chuyên môn, kỹ thuật vệ sinh lao động, sức khoẻ người lao động (bao gồm phòng chống bệnh nghề nghiệp), sơ cứu, cấp cứu Nghiên cứu đề xuất tiêu chuẩn sức khoẻ cho người lao động thuộc ngành nghề; tiêu chuẩn sức khoẻ người lao động cao tuổi làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm đề xuất việc sửa đổi, bổ sung danh mục nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm ngành y tế Điều 21 Trách nhiệm Cục Quản lý khám chữa bệnh - Bộ Y tế Chỉ đạo, hướng dẫn tổ chức thực công tác khám sức khoẻ cấp giấy chứng nhận, khám sức khoẻ định kỳ theo thẩm quyền Chỉ đạo, hướng dẫn công tác điều trị, phục hồi chức bệnh nghề nghiệp phạm vi tồn quốc Cơng bố sở khám bệnh, chữa bệnh đủ điều kiện khám sức khoẻ định kỳ, phục hồi chức cổng thông tin điện tử Bộ Y tế Tổng hợp, báo cáo số liệu khám sức khoẻ định kỳ phục hồi chức cho người lao động phạm vi tồn quốc Xây dựng trình cấp có thẩm quyền ban hành quy định tiêu chuẩn phân loại sức khoẻ cho người lao động; phác đồ điều trị phục hồi chức bệnh nghề nghiệp Thanh tra, kiểm tra hoạt động sở khám bệnh, chữa bệnh quy định Khoản Điều Điều 22 Trách nhiệm Cục Quản lý môi trường y tế - Bộ Y tế Xây dựng kế hoạch quản lý vệ sinh lao động, chăm sóc, nâng cao sức khoẻ người lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp, sơ cứu, cấp cứu phạm vi tồn quốc trình cấp có thẩm quyền phê duyệt tổ chức thực Chỉ đạo, tổ chức thực công tác quản lý vệ sinh lao động, quản lý sức khoẻ người lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp, sơ cứu, cấp cứu phạm vi tồn quốc Cơng bố Cổng thông tin điện tử Bộ Y tế thông tin tổ chức công bố đủ điều kiện quan trắc môi trường lao động, đơn vị y tế đủ điều kiện cấp chứng y tế lao động đơn vị y tế thực huấn luyện sơ cứu, cấp cứu Thanh tra, kiểm tra hoạt động tổ chức công bố đủ điều kiện quan trắc môi trường lao động, sở khám bệnh nghề nghiệp, đơn vị y tế đủ điều kiện cấp chứng y tế lao động đơn vị y tế thực huấn luyện sơ cứu, cấp cứu phạm vi toàn quốc Tổng hợp số liệu tình hình vệ sinh lao động, quan trắc mơi trường lao động chăm sóc sức khoẻ người lao động, tình hình bệnh nghề nghiệp, trường hợp tai nạn lao động khám điều trị sở y tế Chương V HIỆU LỰC THI HÀNH Điều 23 Điều khoản tham chiếu Trường hợp văn dẫn chiếu Thông tư bị thay sửa đổi, bổ sung áp dụng theo văn thay sửa đổi bổ sung Điều 24 Quy định chuyển tiếp Hồ sơ quản lý sức khoẻ người lao động Hồ sơ cấp cứu tai nạn lao động lập theo hướng dẫn Thông tư số 19/2011/TT-BYT ngày 06 tháng năm 2011 Bộ Y tế việc hướng dẫn thực quản lý vệ sinh lao động, quản lý sức khoẻ người lao động bệnh nghề nghiệp tiếp tục sử dụng sau ngày Thơng tư có hiệu lực thi hành phải hồn thiện theo quy định Thơng tư trước ngày 31 tháng 12 năm 2017 Điều 25 Hiệu lực thi hành Thơng tư có hiệu lực kể từ ngày 15 tháng năm 2016 Thông tư số 19/2011/TT-BYT ngày 06 tháng năm 2011 Bộ Y tế việc hướng dẫn thực quản lý vệ sinh lao động, quản lý sức khoẻ người lao động bệnh nghề nghiệp Thông tư số 09/2000/TT-BYT ngày 28 tháng năm 2000 Bộ Y tế việc hướng dẫn chăm sóc sức khoẻ người lao động doanh nghiệp vừa nhỏ hết hiệu lực kể từ ngày Thơng tư có hiệu lực Trong q trình thực có vướng mắc đề nghị tổ chức, đơn vị cá nhân phản ánh kịp thời Bộ Y tế (Cục Quản lý môi trường y tế) để nghiên cứu, xem xét giải quyết./ Nơi nhận: - VPCP (Vụ KGVX, Công báo, Cổng TTĐT CP); - Các Bộ, quan ngang Bộ, quan thuộc CP; - Bộ Tư pháp (Cục Kiểm tra VBQPPL); - Bộ trưởng (để báo cáo); - Các đơn vị thuộc Bộ Y tế; - UBND tỉnh, thành phố trực thuộc TW; - Sở Y tế tỉnh, thành phố trực thuộc TW; - Y tế ngành; - Trung tâm YTDP tỉnh, thành phố trực thuộc TW; - Trung tâm BVSKLĐ&MT tỉnh, thành phố trực thuộc TW; - Cổng thông tin điện tử Bộ Y tế; - Lưu: VT, PC, MT(03) KT BỘ TRƯỞNG THỨ TRƯỞNG Nguyễn Thanh Long Phụ lục QUY ĐỊNH VỀ CƠNG TRÌNH VỆ SINH PHÚC LỢI TẠI NƠI LÀM VIỆC (Ban hành kèm theo Thông tư số 19/2016/TT-BYT ngày 30 tháng năm 2016 Bộ trưởng Bộ Y tế) _ QUY ĐỊNH VỀ CƠNG TRÌNH VỆ SINH PHÚC LỢI TẠI NƠI LÀM VIỆC Quy định áp dụng sở sản xuất kinh doanh sở có yếu tố có hại gây bệnh nghề nghiệp Khuyến khích áp dụng tất sở lao động khác Cơ sở vệ sinh Hố tiêu Tiêu chuẩn theo ca sản xuất Quy mô, phạm vi áp dụng 11 - 20 người/hố Dưới 300 người 21 - 35 người/hố Trên 300 người Hố tiêu 11 - 20 người/hố Dưới 300 người 21 - 35 người/hố Trên 300 người Buồng tắm - 20 người/buồng - 300 người 21-30 người/buồng 301 - 600 người 30 người/buồng Trên 600 người Buồng vệ sinh kinh - 30 nữ/buồng - 300 người nguyệt 30 nữ/buồng Trên 300 người Vòi nước rửa tay 15 - 20 người/vòi Dưới 300 người 35 người/vòi Trên 300 người Nơi để quần áo người/ô kéo, móc treo, Áp dụng sở sản tủ nhỏ xuất kinh doanh sở có tiếp xúc với yếu tố có hại, nhiễm trùng, nhiễm độc gây bệnh nghề nghiệp Nước uống 1,5 lít/người/ca sản xuất Phụ lục MẪU HỒ SƠ QUẢN LÝ SỨC KHOẺ VÀ BỆNH TẬT NGƯỜI LAO ĐỘNG (Ban hành kèm theo Thông tư số 19/2016/TT-BYT ngày 30 tháng năm 2016 Bộ trưởng Bộ Y tế) CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc _ HỒ SƠ QUẢN LÝ SỨC KHOẺ VÀ BỆNH TẬT NGƯỜI LAO ĐỘNG Tên sở lao động: _ Ngành chủ quản: _ Địa chỉ: _ Điện thoại: Số Fax: _ E-mail: Website: Người liên hệ: Năm _ vực y tế lao động, bệnh nghề nghiệp đến thời điểm báo cáo - Đính kèm trang riêng) II CƠ SỞ LAO ĐỘNG TRONG PHẠM VI QUẢN LÝ Số sở Loại sở lao động Tổng số Số trực thuộc bộ, ngành Số sở có yếu tố có hại, nguy hiểm Tại tất sở Tổng số Số nữ Số người lao động Tại sở có yếu tố có hại, nguy hiểm (YTCHNH) Số NLĐ Số nữ tiếp tiếp xúc Tổng Số xúc trực trực tiếp số nữ tiếp với với YTCHNH YTCHNH Trên 200 NLĐ 50-200 NLĐ Dưới 50 NLĐ Tổng cộng II PHÂN LOẠI CƠ SỞ LAO ĐỘNG THEO NGÀNH NGHỀ VÀ QUY MÔ Phân loại sở lao động phạm vi quản lý theo ngành nghề, quy mô TT 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 Loại ngành nghề Nông nghiệp Lâm nghiệp Thuỷ sản Khai thác mỏ Công nghiệp chế biến, chế tạo Sản xuất phân phối lượng Cung cấp nước, QL, xử lý rác/nước thải Xây dựng Thương nghiệp, dịch vụ sửa chữa Vận tải, kho bãi Khách sạn nhà hàng Thơng tin, truyền thơng Tài chính, tín dụng bảo hiểm Kinh doanh bất động sản Hoạt động chuyên môn, KHCN Hoạt động hành dịch vụ hỗ trợ Quản lý nhà nước, an ninh q/phòng Giáo dục đào tạo Y tế hoạt động cứu trợ XH Hoạt động văn hoá xã hội Các hoạt động dịch vụ khác Cỡ nhỏ 50 NLĐ Số Số CS NLĐ Cỡ lớn >200 Tổng số NLĐ Số Số Số Số Số NLĐ CS NLĐ CS NLĐ Cỡ vừa 51200 NLĐ Số CS 22 23 Làm thuê công việc hộ gia đình Hoạt động tổ chức, quan quốc tế Tổng cộng * Nếu có nhiều nghề sở sản xuất, lấy tên nghề (sản xuất sản phẩm chủ yếu chiếm 50% số người lao động) Phân loại sở lao động YTCHNH theo ngành nghề, quy mô TT 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 Loại ngành nghề Cỡ nhỏ 50 NLĐ Số Số CS NLĐ Cỡ lớn >200 Tổng số NLĐ Số Số Số Số Số NLĐ CS NLĐ CS NLĐ Cỡ vừa 51200 NLĐ Số CS Nông nghiệp Lâm nghiệp Thuỷ sản Khai thác mỏ Công nghiệp chế biến, chế tạo Sản xuất phân phối lượng Cung cấp nước, QL, xử lý rác/nước thải Xây dựng Thương nghiệp, dịch vụ sửa chữa Vận tải, kho bãi Khách sạn nhà hàng Thơng tin, truyền thơng Tài chính, tín dụng bảo hiểm Kinh doanh bất động sản Hoạt động chun mơn, KHCN Hoạt động hành dịch vụ hỗ trợ Quản lý nhà nước, an ninh q/phòng Giáo dục đào tạo Y tế hoạt động cứu trợ XH Hoạt động văn hoá xã hội Các hoạt động dịch vụ khác Làm thuê công việc hộ gia đình Hoạt động tổ chức, quan quốc tế Tổng cộng IV LẬP HỒ SƠ VỆ SINH LAO ĐỘNG Các sở lao động thuộc phạm vi quản Cơ sở lao động có yếu tố nguy hiểm, có hại Tổng số sở lý Số sở lập hồ sơ vệ sinh lao động Tổng số sở Số sở lập hồ sơ vệ sinh lao động Lập hồ sơ vệ sinh lao động thực theo quy định Nghị định số 39/2016/NĐCP ngày 15 tháng năm 2016 Chính phủ quy định chi tiết thi hành số điều Luật an toàn, vệ sinh lao động V TỔ CHỨC BỘ PHẬN Y TẾ TẠI CƠ SỞ LAO ĐỘNG Hình thức tổ chức phận y tế theo loại sở lao động Loại sở sản xuất Hình thức tổ chức phận y tế sở lao động Có trạm/ Tổng số Bệnh Phòng phòng y Khác sở có tổ viện khám tế chức y tế Hợp đồng với sở khám bệnh, chữa bệnh (KBCB) Tổng cộng Trên 200 NLĐ 51-200 NLĐ Dưới 50 NLĐ Tổng cộng Trình độ người làm cơng tác y tế sở lao động Loại sở sản xuất Tổng số người làm công tác Y tế Bác sĩ Trình độ người làm cơng tác y tế Bác sĩ y Cử nhân Điều tế dự điều Y sỹ dưỡng phòng dưỡng trung học Trên 200 NLĐ 51-200 NLĐ Dưới 50 NLĐ Tổng cộng Lực lượng sơ cứu, cấp cứu sở sản xuất, kinh doanh Loại sở sản xuất Trên 200 NLĐ 51-200 NLĐ Dưới 50 NLĐ Tổng cộng Số người tham gia lực lượng sơ cứu Tổng số Trong nữ Hộ sinh viên V KẾT QUẢ QUAN TRẮC MÔI TRƯỜNG LAO ĐỘNG TRONG KỲ BÁO CÁO Số sở quan trắc môi trường lao động/tổng số sở báo cáo: ………/…………… Kết quan trắc yếu tố vi khí hậu vật lý, hố học mơi trường lao động TT Tên sở Tổng số người lao động Số người tiếp xúc Nhiệt độ (1) (2) Độ ẩm (1) (2) Tốc độ gió (1) (2) Ánh sáng (1) (2) Ồn (1) (2) Rung (1) HK độc (2) (1) (2) Phóng xạ (1) (2) Điện, Từ trường (1) (2) Yếu tố khác (1) (2) … Tổng cộng (1): Tổng số mẫu quan trắc; (2): Tổng số mẫu không đạt Kết quan trắc yếu tố bụi môi trường lao động TT Tên sở Tổng số người lao động Số người tiếp xúc với yếu tố bụi Bụi tồn phần (1) (2) Bụi hơ hấp (1) (2) Bụi silic (1) (2) Bụi khác (1) (2) Tổng số (1) (2) … Tổng cộng (1): Tổng số mẫu quan trắc; (2): Tổng số mẫu không đạt Kết đánh giá yếu tố tiếp xúc nghề nghiệp yếu tố tâm sinh lý ec-gô-nô-my TT Tên sở … Tổng cộng Tổng số người lao động Đánh giá yếu tố tiếp xúc nghề nghiệp (yếu tố vi sinh vật/gây dị ứng, mẫn cảm/gây ung thư/dung môi) Số người tiếp Yếu tố tiếp xúc Kết đánh giá xúc Yếu tố tâm sinh lý ec-gô-nô-my Số người đánh giá Kết đánh giá VII TÌNH HÌNH SỨC KHOẺ VÀ BỆNH TẬT Tình hình nghỉ ốm Số sở có báo cáo/tổng số sở lao động phạm vi quản lý: Ốm Tai nạn lao động Bệnh nghề nghiệp Tổng số Tên Số Số Số Số Số Số Số Số TT % % % % % % % % sở người ngày người ngày người ngày người ngày (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12) (13) (14) (15) (16) … Cộng Ghi chú: - Cột 2, 14: tỷ lệ % so với tổng số người lao động - Cột 6: tỷ lệ % so với tổng số người lao động trực tiếp sản xuất - Cột 10: tỷ lệ % so với với tổng số người lao động tiếp xúc với yếu tố có hại - Cột 4, 8, 12, 16: số ngày nghỉ trung bình (được tính tổng số ngày nghỉ/tổng số người nghỉ nguyên nhân) Tình hình bệnh tật tai nạn lao động Số sở có báo cáo/tổng số sở lao động phạm vi quản lý: _ / TT Nhóm bệnh Quý I Quý II Quý III Quý IV I Tổng số trường hợp mắc loại bệnh thông thường: Lao phổi Ung thư phổi Viêm xoang, mũi họng, quản cấp Viêm xoang, mũi họng, quản mãn Viêm phế quản cấp Viêm phế quản mãn Viêm phổi Hen phế quản, giãn phế quản, dị ứng Ỉa chảy, viêm dày, ruột NT 10 Nội tiết 11 Bệnh tâm thần 12 Bệnh thần kinh tr/ương ngoại biên 13 Bệnh mắt 14 Bệnh tai 15 Bệnh tim mạch 16 Bệnh dày, tá tràng 17 Bệnh gan, mật 18 Bệnh thận, tiết niệu 19 Bệnh phụ khoa/số nữ 20 Sảy thai/số nữ có thai 21 Bệnh da 22 Bệnh cơ, xương khớp 23 Bệnh sốt rét 24 Các loại bệnh khác (Ghi rõ cụ thể) - Cộng II Các trường hợp mắc bệnh nghề nghiệp Bệnh nghề nghiệp III Các trường hợp tai nạn lao Mắc Chết Mắc Chết Mắc Chết Mắc Chết động Tai nạn lao động Tổng cộng VIII TÌNH HÌNH KHÁM ĐỊNH KỲ VÀ KHÁM PHÁT HIỆN, GIÁM ĐỊNH BỆNH NGHỀ NGHIỆP Phân loại sức khoẻ: Số sở lao động có khám sức khoẻ định kỳ/tổng số sở: _ / Số khám SKĐK Nam Tỷ lệ % Nữ Tỷ lệ % Tổng cộng Tỷ lệ % Tổng số Loại I Loại II Loại III Loại IV Loại V Kết khám phát bệnh nghề nghiệp Số sở lao động có khám BNN/tổng số sở có nguy cơ: _ / TT 10 Tên bệnh nghề nghiệp Bệnh bụi phổi silic nghề nghiệp Bệnh bụi phổi amiăng nghề nghiệp Bệnh bụi phổi nghề nghiệp Bệnh bụi phổi talc nghề nghiệp Bệnh bụi phổi than nghề nghiệp Bệnh viêm phế quản mạn tính nghề nghiệp; Bệnh hen phế quản nghề nghiệp; Bệnh nhiễm độc chì nghề nghiệp Bệnh nhiễm độc nghề nghiệp benzen đồng đẳng Bệnh nhiễm độc NLĐ NLĐ NLĐ được khám sức Kết giám định BNN chẩn đoán giám định khoẻ phát BNN BNN BNN =31% Tổng Số Tổng Số Tổng Số số nữ số nữ số nữ TS Nữ TS Nữ TS Nữ 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 thuỷ ngân nghề nghiệp Bệnh nhiễm độc mangan nghề nghiệp; Bệnh nhiễm độc trinitrotoluen nghề nghiệp Bệnh nhiễm độc asen nghề nghiệp Bệnh nhiễm độc hoá chất bảo vệ thực vật nghề nghiệp (nhóm phốt hữu cacbamat) Bệnh nhiễm độc nicotin nghề nghiệp Bệnh nhiễm độc monoxit cacbon NN Bệnh nhiễm độc cadimi nghề nghiệp Bệnh điếc nghề nghiệp tiếng ồn Bệnh tăng giảm áp nghề nghiệp Bệnh nghề nghiệp rung toàn thân Bệnh nghề nghiệp rung cục Bệnh phóng xạ nghề nghiệp Bệnh đục thuỷ tinh thể nghề nghiệp Bệnh nốt dầu nghề nghiệp Bệnh sạm da NN Bệnh viêm da tiếp xúc nghề nghiệp crôm Bệnh da NN tiếp xúc môi trường ẩm ướt lạnh kéo dài Bệnh da nghề nghiệp tiếp xúc với cao su tự nhiên hoá chất Bệnh xoắn khuẩn Leptospira NN 30 31 32 33 34 Bệnh viêm gan virut nghề nghiệp Bệnh lao nghề nghiệp Bệnh nhiễm HIV tai nạn rủi ro NN Bệnh viêm gan vi rút C nghề nghiệp Bệnh ung thư trung biểu mô nghề nghiệp Tổng cộng Danh sách người mắc bệnh nghề nghiệp Tuổi TT Họ tên bệnh nhân Nam Nữ Nghề bị BNN Tuổi nghề Ngày phát bệnh Tên BNN Tỷ lệ suy giảm KNLĐ Công việc … IX HUẤN LUYỆN VỀ Y TẾ LAO ĐỘNG VÀ BỆNH NGHỀ NGHIỆP TT I II Nội dung Số sở lao động huấn luyện Số người lao động huấn luyện Tổng số Số nữ Tổng hợp từ báo cáo sở lao động Huấn luyện cấp cứu Huấn luyện an toàn lao động Huấn luyện lực lượng sơ cứu Các nội dung huấn luyện khác Các hoạt động đơn vị y tế tuyến tỉnh tuyến huyện triển khai Huấn luyện chuyên môn kỹ thuật vệ sinh lao động Huấn luyện chuyên môn quản lý sức khoẻ người lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp Huấn luyện chuyên môn kỹ thuật sơ cứu, cấp cứu Huấn luyện nâng cao sức khoẻ nơi làm việc, dinh dưỡng, ATVSTP, phòng chống dịch nơi làm việc Huấn luyện nội dung khác…… Tổng cộng X BÁO CÁO CÁC TRƯỜNG HỢP TAI NẠN LAO ĐỘNG ĐƯỢC KHÁM, ĐIỀU TRỊ TẠI CƠ SỞ KHÁM BỆNH, CHỮA BỆNH (KBCB) Số sở KBCB báo cáo/Tổng số sở KBCB địa bàn _ / Danh sách trường hợp tai nạn lao động khám, điều trị sở KBCB TT Họ Tuổi Giới Ngày Nghề Bộ Được sơ Phương Thời Kết điều trị Ghi bị tai nghiệp phận cứu tiện gian chỗ tên Nam Nữ nạn chuyển Khỏi, bị tổn đến điều để lại Tử thương Có Khơng sở trị Khỏi di vong KBCB chứng … Phân loại trường hợp tai nạn lao động theo việc sơ cứu, cấp cứu điều trị TT Cơ sở KBCB Số trường hợp TNLĐ sơ cứu chỗ trước chuyển đến sở KBCB Số người lao động khám, điều trị sở KBCB Khỏi, để Tổng Tử Khỏi lại di số vong chứng Ghi … Tổng Tổng hợp trường hợp tai nạn lao động TT Nội dung Người lao động sơ cứu, cấp cứu (không phải điều trị sở KBCB) Người lao động điều trị lần đầu năm vụ tai nạn* Số người bị tai nạn lao động đến sở khám bệnh, chữa bệnh Số người Ghi Số liệu thống kê khơng tính trùng trường hợp sơ cứu, cấp cứu, điều trị lại nhiều sở khám bệnh, chữa bệnh * Với trường hợp bị tai nạn lao động, ghi nhận lần khám, điều trị sở khám bệnh, chữa bệnh vụ tai nạn lao động Phân loại trường hợp tai nạn lao động theo ngành nghề TT Mã ngành nghề A01 A02 A03 B (05-09) C (10-33) D35 E (36-39) 10 11 12 13 F (41-43) G (45-47) H (49-53) I (55-56) J (58-63) K (64-66) Ngành nghề Nông nghiệp Lâm nghiệp Thuỷ sản Khai thác mỏ Công nghiệp chế biến, chế tạo Sản xuất phân phối lượng Cung cấp nước, quản lý xử lý rác/nước thải Xây dựng Thương nghiệp, dịch vụ sửa chữa Vận tải, kho bãi Khách sạn nhà hàng Thơng tin, truyền thơng Tài chính, tín dụng bảo hiểm Tổng số trường hợp tai nạn lao động khám điều trị 14 15 L68 M (69-75) 16 17 18 19 20 21 22 23 N (77-82) O84 P85 Q (86-88) R (90-93) S (94-96) T (97-98) U 99 Kinh doanh bất động sản Hoạt động chuyên môn, khoa học, công nghệ Hoạt động hành dịch vụ hỗ trợ Quản lý nhà nước, an ninh q/phòng Giáo dục đào tạo Y tế hoạt động cứu trợ XH Hoạt động văn hoá xã hội Các hoạt động dịch vụ khác Làm th cơng việc hộ gia đình Hoạt động tổ chức, quan quốc tế Tổng cộng XI KINH PHÍ CHI TRẢ CHO CƠNG TÁC VỆ SINH LAO ĐỘNG, CHĂM SÓC SỨC KHOẺ NGƯỜI LAO ĐỘNG Số sở có báo cáo/tổng số sở lao động thuộc phạm vi quản lý: _ / Số tiền Ghi Stt Nội dung hoạt động Số tiền trung bình/cơ sở Khám sức khoẻ định kỳ Khám phát bệnh nghề nghiệp Khám định kỳ bệnh nghề nghiệp Huấn luyện an toàn vệ sinh lao động Huấn luyện sơ cứu, cấp cứu Quan trắc môi trường lao động Bồi thường tai nạn lao động Bồi thường bệnh nghề nghiệp Chi phí điều trị bệnh thơng thường CSLĐ 10 Chi phí liên quan khác Tổng cộng XII BÁO CÁO QUẢN LÝ CƠ SỞ QUAN TRẮC MÔI TRƯỜNG LAO ĐỘNG, KHÁM BỆNH NGHỀ NGHIỆP, HUẤN LUYỆN Y TẾ LAO ĐỘNG VÀ SƠ CỨU, CẤP CỨU (Chỉ áp dụng Sở Y tế) Danh sách tổ chức thực quan trắc môi trường lao động địa bàn TT Tên sở công bố đủ điều kiện quan trắc môi trường lao động Địa liên hệ, Điện thoại, Fax Số lượng cán Số sở lao động thực quan trắc MTLĐ kỳ báo cáo Nhận xét … Tổng cộng Danh sách sở khám bệnh nghề nghiệp địa bàn TT Tên sở đủ điều kiện khám bệnh nghề nghiệp Địa liên hệ, Điện thoại, Fax Số lượng cán Số sở lao động thực khám BNN kỳ báo cáo Nhận xét … Tổng cộng Danh sách tổ chức huấn luyện y tế lao động, sơ cứu, cấp cứu địa bàn TT Tên tổ chức huấn luyện y tế lao động, sơ cứu, cấp cứu Địa liên hệ, Điện thoại, Fax Số lượng cán Số sở lao động huấn luyện y tế lao động, sơ cứu, cấp cứu Nhận xét … Tổng cộng XIII CÁC HOẠT ĐỘNG Y TẾ LAO ĐỘNG THUỘC PHẠM VI QUẢN LÝ Công tác xây dựng kế hoạch Thông tin giáo dục truyền thông - Hoạt động hưởng ứng tháng hành động Quốc gia ATVSLĐ - Tuyên truyền phổ biến văn QPPL có liên quan VSLĐ, PCBNN - Huấn luyện sơ cứu, cấp cứu Tổ chức giao ban với tuyến 3.1 Tổng hợp kết thực tuyến huyện Nội dung báo cáo Cơ sở lao động Trạm y tế xã/ phường/ thị trấn Số sở lao động/ trạm y tế tham dự giao ban Nội dung giao ban Đề xuất, kiến nghị 3.2 Kết thực giao ban với sở lao động - Số sở lao động tham gia giao ban - Nội dung giao ban - Kết quả, đề xuất, kiến nghị Công tác tra, kiểm tra việc thực cơng tác vệ sinh lao động, chăm sóc sức khoẻ người lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp kỳ báo cáo Tình hình tra/ kiểm tra Tổng số sở lao động Số sở lao động có yếu tố có tra/ kiểm tra hại tra/ kiểm tra Ghi Các hoạt động khác XI ĐÁNH GIÁ VÀ KIẾN NGHỊ Đánh giá tình hình thực cơng tác VSLĐ, PCBNN địa bàn Kiến nghị THỦ TRƯỞNG (ký, ghi rõ họ tên đóng dấu) Người báo cáo (ký, ghi rõ họ tên) Phụ lục 11 MẪU BÁO CÁO TỔ CHỨC ĐỦ ĐIỀU KIỆN QUAN TRẮC MÔI TRƯỜNG LAO ĐỘNG ĐÃ ĐƯỢC CƠNG BỐ (Ban hành kèm theo Thơng tư số 19/2016/TT-BYT ngày 30 tháng năm 2016 Bộ trưởng Bộ Y tế) Đơn vị chủ quản CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Đơn vị báo cáo………… Độc lập - Tự - Hạnh phúc _ Số: ……………… /BC……… …… , ngày … tháng … năm …… Kính gửi: Bộ Y tế (Cục Quản lý mơi trường y tế) BÁO CÁO TỔ CHỨC ĐỦ ĐIỀU KIỆN QUAN TRẮC MÔI TRƯỜNG LAO ĐỘNG ĐÃ ĐƯỢC CÔNG BỐ Ngày tháng năm Sở Y tế tiến hành công bố đủ điều kiện quan trắc môi trường lao động cho: Tên tổ chức: ……………………… (GHI CHỮ IN ĐẬM) ………………… Người đại diện: ……………………….…………………… Chức vụ: …… Địa chỉ: ……………………….……………………….……………………… Số điện thoại:……………………….……… Số Fax: ……………………… Địa E-mail: ……………………….……… Web-site: …………………… Người chịu trách nhiệm chuyên môn: ……………………….…………… Chức vụ: ……………………….…………… Số điện thoại: ………………… Lĩnh vực công bố đủ điều kiện quan trắc môi trường lao động: 6.1 Yếu tố vi khí hậu: - Nhiệt độ: □ - Độ ẩm: □ - Tốc độ gió: □ - Bức xạ nhiệt: □ 6.2 Yếu tố vật lý: - Ánh sáng: □ - Tiếng ồn theo dải tần □ - Rung chuyển theo dải tần □ - Vận tốc rung đứng ngang □ - Phóng xạ □ - Điện từ trường tần số công nghiệp □ - Điện từ trường tần số cao □ - Bức xạ tử ngoại □ - Các yếu tố vật lý khác (ghi rõ) ……………………….……………………… 6.3 Yếu tố bụi loại: - Bụi tồn phần: □ - Bụi hơ hấp: □ - Bụi thơng thường: □ - Bụi silic: □ phân tích hàm lượng silic □ tự - Bụi amiăng: □ - Bụi kim loại (chì, mangan, cadimi, đề □ nghị ghi rõ) - Bụi than: □ - Bụi talc: □ - Bụi bông: □ - Các loại bụi khác (ghi rõ) ……………………….………………………… 6.4 Yếu tố khí độc (Liệt kê ghi rõ theo yếu tố có giới hạn cho phép theo quy chuẩn vệ sinh lao động) như: - Thuỷ ngân: □ - Asen: □ - Oxit cac bon: □ - Benzen hợp chất (Toluene, Xylene): □ - TNT: □ - Nicotin: □ - Hoá chất trừ sâu: □ - Các hoá chất khác (Ghi rõ) …………………………………………………… 6.5 Yếu tố tâm sinh lý ec-gô-nô-my Đánh giá gánh nặng thần kinh tâm lý: □ Đánh giá ec-gô-nô-my: □ 6.6 Đánh giá yếu tố tiếp xúc nghề nghiệp - Yếu tố vi sinh vật □ - Yếu tố gây dị ứng, mẫn cảm □ - Dung môi □ - Yếu to gây ung thư □ 6.7 Các yếu tố khác (Liệt kê rõ) - ……………………….……………………….……………………….……… - ……………………….……………………….……………………….……… - ……………………….……………………….……………………….……… Nơi nhận: - Như Kính gửi - Lưu: VT LÃNH ĐẠO SỞ Y TẾ (Ký, ghi rõ họ tên, đóng dấu) Phụ lục 12 KHUNG CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO QUAN TRẮC MÔI TRƯỜNG LAO ĐỘNG, BỆNH NGHỀ NGHIỆP (Ban hành kèm theo Thông tư số 19/2016/TT-BYT ngày 30 tháng năm 2016 Bộ trưởng Bộ Y tế) KHUNG CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO QUAN TRẮC MƠI TRƯỜNG LAO ĐỘNG, BỆNH NGHỀ NGHIỆP I Nội dung đào tạo cấp chứng quan trắc môi trường lao động Thời gian đào tạo tối thiểu: 01 tháng Nội dung: Giới thiệu đại cương an toàn, vệ sinh lao động Lập kế hoạch quan trắc môi trường lao động Phương pháp đo đánh giá yếu tố vật lý môi trường lao động Phương pháp đo đánh giá yếu tố bụi môi trường lao động; Phương pháp đo đánh giá yếu tố hố học mơi trường lao động Phương pháp đo đánh giá yếu tố tâm sinh lý lao động ec gô nô my Phương pháp đánh giá tiếp xúc nghề nghiệp yếu tố vi sinh, dị nguyên gây dị ứng, yếu tố gây ung thư, Thực địa thực hành sở lao động để quan trắc môi trường lao động Tổng hợp số liệu, báo cáo đề xuất tư vấn dự phòng hiệu yếu tố có hại mơi trường lao động II Nội dung đào tạo cấp chứng bệnh nghề nghiệp Thời gian đào tạo tối thiểu: 03 tháng Đối với đào tạo chuyên khoa định hướng bệnh nghề nghiệp thực theo quy định hành Nội dung: Đại cương bệnh nghề nghiệp Đại cương bệnh hô hấp bản, bệnh tai mũi họng Đại cương bệnh da liễu Đại cương bệnh tim mạch Nhóm bệnh hô hấp nghề nghiệp, kỹ thuật chẩn đốn biện pháp dự phòng Kỹ thuật đọc phim bệnh bụi phổi theo hướng dẫn phân loại Tổ chức Lao động quốc tế Nhóm bệnh yếu tố vật lý nghề nghiệp, kỹ thuật chẩn đoán biện pháp dự phòng Nhóm bệnh nhiễm độc nghề nghiệp, kỹ thuật chẩn đoán biện pháp dự phòng Nhóm bệnh da nghề nghiệp, kỹ thuật chẩn đoán biện pháp dự phòng 10 Nhóm bệnh nghề nghiệp tác nhân sinh học, kỹ thuật chẩn đốn biện pháp dự phòng 11 Tổng hợp số liệu, báo cáo đề xuất tư vấn dự phòng hiệu bệnh nghề nghiệp môi trường lao động 12 Thực hành lâm sàng sở khám bệnh nghề nghiệp thực hành phòng xét nghiệm Phụ lục 13 MẪU GIẤY CHỨNG CHỈ ĐÀO TẠO VỀ QUAN TRẮC MÔI TRƯỜNG LAO ĐỘNG (Ban hành kèm theo Thông tư số 19/2016/TT-BYT ngày 30 tháng năm 2016 Bộ trưởng Bộ Y tế) Đơn vị chủ quản CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TÊN CƠ SỞ HUẤN LUYỆN, ĐÀO TẠO Độc lập - Tự - Hạnh phúc -Số: ……- …(1)…/GCN ………… , ngày tháng năm CHỨNG CHỈ ĐÀO TẠO VỀ QUAN TRẮC MÔI TRƯỜNG LAO ĐỘNG Chứng nhận: Ông/bà …………………………………………………………… Sinh ngày: ……………………………………………………………………… Số Chứng minh Nhân dân/Căn cước công dân/Hộ chiếu/số định danh cá nhân: ………… Địa chỉ: ………………………………………………………………………… Đã hồn thành khố huấn luyện chun mơn Quan trắc môi trường lao động Thời gian huấn luyện: …………………………………………………………… Từ ngày tháng năm…… đến ngày tháng năm ……………… ……… , ngày …… tháng …… năm … ……… THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ …………… (Ký đóng dấu) Ghi chú: (1) Tên viết tắt sở huấn luyện, đào tạo ... 14 Trách nhiệm người sử dụng lao động Lập, quản lý, bổ sung hồ sơ vệ sinh lao động, hồ sơ sức khoẻ cá nhân người lao động, hồ sơ quản lý tình hình sức khoẻ người lao động sở lao động, hồ sơ cá... sơ quản lý sức khoẻ người lao động Hồ sơ cấp cứu tai nạn lao động lập theo hướng dẫn Thông tư số 19/2011/TT-BYT ngày 06 tháng năm 2011 Bộ Y tế việc hướng dẫn thực quản lý vệ sinh lao động, quản. .. người sử dụng lao động phải giải thích đầy đủ yếu tố có hại sức khoẻ người lao động bố trí làm việc sau có đồng ý văn người lao động Điều Hồ sơ quản lý sức khoẻ người lao động Hồ sơ quản lý sức