1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Du án quan tri công ty tai viêtnam (vietnamese)

20 105 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 20
Dung lượng 1,61 MB

Nội dung

Public Disclosure Authorized Public Disclosure Authorized Public Disclosure Authorized Chương trình tư vấn IFC Đơng Á-Thái Bình Dương Du án Quan tri Công ty tai Viêt Nam BẢN TIN SỐ – THÁNG11/2011 Hợp tác với: Hỗ trợ Public Disclosure Authorized Các công ty ngân hàng việc thực thông lệ tốt quản trị công ty Cải thiện Một khuôn khổ pháp lý hiệu quản trị công ty Tăng cường Năng lực đào tạo quản trị công ty Nâng cao Nhận thức quản trị công ty Thưa độc giả, Xin chào mừng quý vị đến với Bản tin số Dự án Quản trị Công ty Việt Nam Trong tin này, xem xét nhiều ảnh hưởng tác động quản trị công ty vấn đề ngày quan tâm chương trình nghị tổ chức nước quốc tế ngành, bền vững mơi trường, xã hội quản trị công ty tốt Tại IFC, nhận thấy mối tương quan cách thức quản trịcông ty nước quốc tế lựa chọn – việc cam kết trì chuẩn mực không liên quan đến hoạt động Hội đồng quản trị mà trình sản xuất kinh doanh – tác động trước mắt lâu dài người lao động, cộng đồng thị trường Trong thời đại mà tính cạnh tranh vốn ngày tăng, việc thu hút vốn đầu tư đòi hỏi phải bảo vệ quyền lợi nhà đầu tư đảm bảo hiệu đầu tư bền vững: khả quản lý doanh nghiệp, môi trường, hội rủi ro mặt xã hội Chúng vui chia sẻ với quý vị ghi chép trung thực khó khăn mà quan quản lý Việt Nam gặp phải thảo luận hai hội thảo Tăng cường giám sát Quản trị Công ty Việt Nam IFC đồng tổ chức với Diễn đàn Quản trị Cơng ty Tồn cầu Ủy ban Chứng khoán Nhà nước Việt Nam Việc bảo vệ nhà đầu tư khơng thể thực có ý nghĩa thiếu khuôn khổ pháp luật việc giám sát thực thi hiệu quy định pháp luật Chúng mời vấn đại diện Ủy ban chứng khoán Nhà nước chuyên gia nước ngồi có kinh nghiệm quy định niêm yết Anh giúp đánh giá trạng đưa nhận định họ việc cần phải làm để trì tiến độ Tiếp nối với chủ đề trên, tin cập nhật hoạt động Dự án hội thảo giới thiệu dịch vụ bảo hiểm cho lãnh đạo công ty mối liên hệ tới quản trị công ty cho công ty niêm yết Việt Nam, giới thiệu số ấn phẩm Dự án Quản trị công ty thông tin Lễ công bố Báo cáoThẻ điểm Quản trị Công ty lần thứ hai diễn Chúng hy vọng gặp lại quý vị bạn Hà Nội thành phố Hồ Chí Minh buổi lễ cơng bố tới Trân trọng, Simon Andrews Giám đốc khu vực Việt Nam, Campuchia, Lào Thái Lan giới thiệu iFC iFC, thành viên nhóm ngân hàng Thế giới, tổ chức phát triển toàn cầu lớn tập trung hỗ trợ khu vực tư nhân Chúng giúp nước phát triển tăng trưởng bền vững thông qua đầu tư tài cung cấp dịch vụ tư vấn cho doanh nghiệp phủ, huy động vốn từ thị trường tài quốc tế Trong năm tài 2011, kinh tế giới có nhiều bất ổn, chúng tơi hỗ trợ khách hàng tạo thêm nhiều việc làm, thực tốt quy định mơi trường tiếp tục đóng góp cho cộng đồng địa phương – với tổng mức đầu tư cao từ trước đến nay, đạt gần 19 tỷ uSD Để biết thêm thông tin chi tiết, xin vui lòng truy cập www.ifc.org Bản tin có khuyến nghị, ý kiến phát biểu nhà cung cấp thông tin nhà cung cấp nội dung khác IFC không đại diện hay xác nhận tính xác hay độ tin cậy khuyến nghị, ý kiến phát biểu hay thông tin khác cung cấp nhà cung cấp thông tin hay nhà cung cấp nội dung người sử dụng tin người tổ chức khác Mục lục Nâng cao nhận thức .2 Giáo dục Đào tạo .6 Hợp tác với công ty Các Quy định & Hướng dẫn 10 Các ấn phẩm 13 NÂNG CAO NHẬN THỨC ĐẦU TƯ CÓ TRÁCH NHIỆM Ở VIỆT NAM Khái niệm môi trường, xã hội quản trị Một buổi hội thảo đầu tư có trách nhiệm Việt Nam PRI (Tổ chức Nguyên tắc Đầu tư có Trách nhiệm), IFC (Tổ chức Tài Quốc tế) UBCKNN (Ủy ban Chứng khoán Nhà nước Việt Nam) đồng tổ chức Thành phố Hồ Chí Minh vào tháng vừa qua nhằm giới thiệu yếu tố liên quan đến môi trường, xã hội quản trị (ESG) trình đầu tư Hội thảo thúc đẩy việc đối thoại nhà đầu tư tổ chức, quan quảncông ty Việt Nam việc xây dựng lực cho cộng đồng nhà đầu tư công ty đầu tư bền vững yêu cầu, thông lệ công bố công khai thông tin Hiệu thực ESG coi phần thiết yếu chất lượng quản lý Các công ty thể lực cao việc quản lý rủi ro hội liên quan tới ESG thường nhà đầu tư nhìn nhận có khả hoạt động tốt dài hạn Vì vậy, thấy giá trị việc cam kết đầu tư bền vững Việc công bố công khai thông tin ESG xem cách thức để khôi phục niềm tin nhà đầu tư sau khủng hoảng tài tồn cầu Việc tăng tính minh bạch tạo tiềm thu hút nguồn vốn đầu tư công ty thực việc quản lý hội rủi ro kinh doanh liên quan tới ESG cách phù hợp Chịu chi phối ảnh hưởng nhà đầu tư tổ chức, Sở giao dịch chứng khốn tồn giới ngày chủ động việc nâng cao nhận thức vấn đề tiêu chuẩn ESG cho công ty niêm yết Sự gia tăng nhận thức giá trị hoạt động đầu tư bền vững có trách nhiệm thấy qua số lượng nhà đầu tư lớn giới tham gia ký kết Sáng kiến “Các Nguyên tắc Đầu tư có Trách nhiệm” (PRI) Liên Hợp Quốc Số lượng tăng cách nhanh chóng năm vừa qua, từ 50 lên 880 tính đến tháng năm 2011, với diện nhà đầu tư 37 quốc gia với tổng giá trị tài sản lên tới 25 nghìn tỷ la Mỹ Các nguyên tắc nhằm tăng cường nhận thức cam kết ESG, đồng thời cung cấp hỗ trợ đồng đẳng thông qua mạng lưới tổ chức đầu tư có thiện chí chung IFC ngân hàng phát triển đa phương ký nguyên tắc Ở Việt Nam, nhà quản lý quỹ bao gồm Vietnam Holdings Công ty Cổ phần Quản lý vốn Anpha tham gia ký kết Là phần chương trình hợp tác với PRI, IFC giúp doanh nghiệp nâng cao nhận thức đầu tư có trách nhiệm, cung cấp quy trình thủ tục liên quan đến quản lý rủi ro môi trường xã hội cho bên ký kết PRI; đồng thời hỗ trợ nhà đầu tư nỗ lực gắn chiến lược đầu tư vào thị trường với mục tiêu phát triển Thiên niên kỷ nhằm thúc đẩy trình tạo giá trị tích cực mang tính ổn định bền vững Euan Marshall, Trưởng phận Đầu tư Bền vững IFC cho biết: với việc gia nhập PRI, nhà quản lý quỹ đầu tư Việt Nam hưởng lợi từ việc liên kết với nhà quản lý quỹ đầu tư lớn giới học hỏi kinh nghiệm họ việc tn thủ tiêu chuẩn Ơng nói: “Hai lý để IFC thực đầu tư bền vững chúng tơi muốn đầu tư vào cơng ty tốt có ảnh hưởng tích cực Việt Nam muốn trở thành nhà đầu tư tốt hơn” James Giford, giám đốc điều hành sáng kiến Các nguyên tắc đầu tư bền vững Liên hợp quốc cho khách hàng nhà quảntài sản thực bắt đầu ý tới vấn đề ESG “Nếu nhà quản lý quỹ Việt Nam muốn thu hút nguồn vốn từ nhiều quỹ đầu tư nước hơn, họ cần phải tăng cường việc áp dụng xu hướng Các nhà quản lý quỹ áp dụng nguyên tắc đầu tư có trách nhiệm cần trao đổi với Hội đồng quản trị công ty đầu tư cách thức tốt để lồng ghép tiêu chuẩn này, bao gồm chống tham nhũng đánh giá rủi ro, nhằm chứng minh nhận thức ý thức trách nhiệm cao” Những hành động cho thấy vốn đầu tư ngày sử dụng để gây ảnh hưởng định hình hoạt động kinh doanh doanh nghiệp, giúp tăng cường tập trung vào kết mang tính kinh tế, xã hội môi trường NÂNG CAO NHẬN THỨC CÔNG CHÚNG VỀ QUẢN TRỊ CÔNG TY Các nguyên tắc đầu tư có trách nhiệm*: • Chúng ta gắn vấn đề ESG vào q trình phân tích đầu tư định • Chúng ta chủ sở hữu có thiện chí gắn vấn đề ESG vào sách thơng lệ sở hữu • Chúng ta tìm kiếm chế thích hợp để tổ chức mà đầu tư vào phải công khai công bố thông tin vấn đề ESG • Chúng ta thúc đẩy việc chấp nhận thực Các nguyên tắc tồn ngành đầu tư • Chúng ta hợp tác để tăng cường hiệu thực Các nguyên tắc • Mỗi báo cáo hoạt động tiến độ việc thực Các nguyên tắc Tại cần ký kết Các nguyên tắc đầu tư có trách nhiệm*? • Tăng cường hiểu biết khả quản lý vấn đề phức tạp, rủi ro yếu tố thúc đẩy giá trị liên quan tới đầu tư có trách nhiệm • Được tiếp cận ngân hàng tri thức toàn diện hỗ trợ việc thực hiện, giảm chi phí nghiên cứu triển khai, thông qua Cổng diễn đàn nghiên cứu chuyên sâu Cổng thông lệ thực hành tốt PRI • Trở thành thành viên mạng lưới toàn cầu nhà đầu tư tiên phong hành động vấn đề ESG • Được hưởng lợi danh tiếng từ việc chứng minh mức cam kết cao việc lồng ghép vấn đề ESG phù hợp với nghĩa vụ pháp lý • Góp phần xây dựng thị trường đầu tư hoạt động kinh doanh dài hạn, minh bạch, bền vững quản trị tốt • Tham gia xây dựng chương trình nghị đầu tư quốc tế cách tham gia nhóm ngành khu vực khác Sáng kiến • Tiếp cận bên có quyền lợi liên quan quan trọng từ phía phủ tổ chức dân * Các thông tin trích từ trang web UNPRI Để có thêm thơng tin, xin xem tại: www.unpri.org NÂNG CAO NHẬN THỨC Trong ngày 11 – 12 tháng năm 2011, IFC phối hợp với Dự án Quản trị công ty Việt Nam (VCGP) Sở Giao dịch Chứng khoán Hà Nội (HNX) tổ chức hội thảo “Quản lý rủi ro Hội đồng quản trị” Hà Nội Hội thảo kiện chuỗi hội nghị chuyên đề thị trường Bộ phận Quản trị công ty (CG Unit) IFC tổ chức để đối phó với khủng hoảng kinh tế toàn cầu xảy thời gian gần Các diễn giả tập trung vào thất bại quản lý rủi ro quản trị rủi ro nhân tố góp phần làm suy giảm lợi ích cổ đơng, chủ nợ bên có quyền lợi liên quan Các thảo luận đề cập đến vấn đề chấp nhận rủi ro quan điểm chiến lược – rủi ro cần quản lý để tạo lợi nhuận, rủi ro cần phải loại trừ, Hội đồng quản trị nên định – việc hội đồng quản trị định chấp nhận rủi ro việc xác định rủi ro môi trường kinh doanh thời Việt Nam Hội thảo thu hút tham gia 87 thành viên Hội đồng quản trị Ban điều hành, chủ yếu đến từ công ty niêm yết HNX ngân hàng Việt Nam QUẢN LÝ RỦI RO VÀ QUẢN TRỊ CÔNG TY Để phát triển, doanh nghiệp cần tính tốn quản lý rủi ro Trong bối cảnh mơi trường kinh doanh tồn cầu phức tạp nay, quản lý rủi ro cần mở rộng hơn, phạm vi tập trung tuân thủ pháp luật quy định Một chế quản trị công ty đáng tin cậy, Hội đồng quản trị tận tâm hệ thống kiểm soát nội hiệu yếu tố định để doanh nghiệp hoạt động hiệu việc đánh giá rủi ro ứng phó với biến động thị trường Các thành viên Hội đồng quản trị nhân tố quan trọng việc xây dựng chiến lược giảm thiểu rủi ro cho doanh nghiệp Các thành viên độc lập Hội đồng quản trị có vai trò đặc biệt quan trọng: đánh giá rủi ro họ xem khách quan, cơng khơng chịu ảnh hưởng Ban điều hành Ngoài ra, nhiều thành viên Hội đồng quản trị lựa chọn từ bên với kinh nghiệm kỹ đặc thù, nên họ hiểu rõ nhóm rủi ro khác so với Ban điều hành Những Hội đồng quản trị Ban điều hành thành công cho thấy phương thức tiếp cận tích hợp quản trị, rủi ro tuân thủ cải thiện đáng kể việc quản lý rủi ro tuân thủ quy định pháp lý Làm giúp cơng ty tận dụng hội tìm lĩnh vực tiết kiệm chi phí Các cơng ty ghi nhận họ xây dựng khuôn khổ quản lý rủi ro tốt thành cơng việc thu hút nhà đầu tư Bất kỳ thảo luận quản lý rủi ro cần ý tới tham nhũng gian lận, hành vi làm tăng nguy rủi ro, lãng phí nguồn lực đe dọa bền vững công ty Các nghiên cứu quản trị công ty yếu tố dẫn đến hành vi gian lận tổ chức Việc thiếu hệ thống kiểm soát nội phù hợp nguyên nhân thường trích dẫn cho việc xảy gian lận Việc thiếu đánh giá lực Ban điều hành khả cải tiến kiểm sốt có thường coi khe hở cho tham nhũng Cả hai lĩnh vực điểm cần ý tới nỗ lực cải thiện quản trị công ty NÂNG CAO NHẬN THỨC CÔNG CHÚNG VỀ QUẢN TRỊ CÔNG TY TẬP HUẤN TRUYỀN THÔNG VỀ QUẢN TRỊ CÔNG TY Sau hội thảo tập huấn truyền thông tổ chức thành công thành phố Hồ Chí Minh năm ngối, IFC Diễn đàn Quản trị cơng ty tồn cầu (GCGF) phối hợp với Quỹ Thomson Reuters tổ chức khóa tập huấn thứ hai tương tự ngày Hà Nội Hội thảo nhằm mục đích xây dựng lực cho nhà báo việc viết tin vấn đề liên quan tới quản trị công ty Dựa quan điểm “các công ty tốt làm cho xã hội tốt hơn”, mục tiêu khóa tập huấn giúp nhà báo tự tin việc đưa tin quản trị công ty tới cộng đồng doanh nghiệp đông đảo công chúng, để người đọc nhận thức hoạt động doanh nghiệp có ảnh hưởng lớn tới xã hội Đại diện UBCKNN, Cơng ty kiểm tốn Deloitte Việt Nam, Ngân hàng thương mại Á Châu HNX hỗ trợ cung cấp thêm nội dung thông tin vể đặc điểm Việt Nam trường hợp nghiên cứu tình cho 18 thành viên tham dự, bổ sung thêm cho trình bầy chương trình tập huấn chuyên gia quốc tế IFC, GCGF Thomson Reuters cung cấp Sau tổ chức thành cơng buổi tập huấn, nhóm Quản trị cơng ty IFC ghi nhận 13 viết khác học viên vấn đề quản trị cơng ty, chủ đề bao gồm: • ‘Quản trị cơng ty cơng ty niêm yết – Vấn đề công khai thông tin, minh bạch – khả “bị qua mặt” cổ đơng” • Hướng tới cơng khai, minh bạch – Các quy định Quản trị Công ty Việt Nam” • ‘Làm Quản trị cơng ty yếu trì Đầu tư nước ngồi gián tiếp?’ • ‘Cổ đơng nội khơng phép “lướt sóng” cổ phiếu cơng ty thị trường chứng khoán”’ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO regulations and guidelines Phỏng vấn OMT PACE OMT Bà Đậu Thúy Hà Tổng giám đốc Công ty cổ phần đào tạo quản lý trực tuyến OMT PACE Ông Giản Tư Trung Chủ tịch HĐQT Sáng lập Trường Doanh nhân PACE OMT PACE hai số sở đào tạo tư nhân hàng đầu Việt Nam tích cực thúc đẩy việc áp dụng thông lệ quản trị công ty (QTCT) tốt vào văn hóa kinh doanh nước Với OMT hoạt động miền Bắc PACE hoạt động miền Nam, hai tổ chức đào tạo tạo thêm nhiều hội cho nhà lãnh đạo doanh nghiệp thời tương lai tiếp cận kiến thức áp dụng tiêu chuẩn thông lệ quốc tế vào văn hóa kinh doanh nước Ông/bà triển khai việc đào tạo QTCT cho cộng đồng doanh nghiệp nào? BÀ HÀ: Khách hàng hầu hết công ty đại chúng có quy mơ lớn trung bình Việt Nam, nơi QTCT xem vấn đề tuân thủ, khơng có quan hệ định lượng tới hiệu kinh doanh công ty Tuy nhiên, nhờ cố gắng khơng ngừng bên có mối quan tâm tới QTCT, đặc biệt quan quản lý nhà nước với vai trò ban hành thực thi sách UBCKNN, tổ chức quốc tế với vai trò thúc đẩy QTCT kênh truyền thơng đại chúng, vấn đề QTCT bắt đầu thu hút nhiều quan tâm thành viên Hội đồng quản trị thành viên Ban điều hành Chúng phát triển dịch vụ tảng coi việc đào tạo QTCT cách thức nhanh để thành viên Hội đồng quản trị nhà điều hành hướng tới suy nghĩ kế hoạch hành động chung QTCT Đào tạo QTCT triển khai hiệu cho cộng đồng doanh nghiệp Việt Nam bên có quyền lợi liên quan nỗ lực tham gia UBCKNN Sở giao dịch chứng khoán mũi nhọn việc thúc đẩy thực thi thông lệ tốt QTCT thơng qua sách quy định cụ thể; IFC cung cấp hỗ trợ thông qua vai trò tiên phong nghiên cứu phạm vi toàn quốc, phát triển lực xuất ấn phẩm QTCT Cụ thể hơn, thành lập mạng lưới giảng viên QTCT Việt Nam (trực tuyến, gặp mặt tư vấn) thu hút tham gia nhiều đối tác vào mạng lưới đào tạo QTCT Đó phần chiến lược đa dạng hóa sản phẩm dịch vụ QTCT chúng tơi ƠNG TRUNG: Các cơng ty Việt Nam cần nhận thức lợi ích QTCT kết hợp với quảntri thức Sự kết hợp thành công công ty Việt Nam tương lai việc thực QTCT tốt góp phần phát triển kinh tế bền vững thông qua việc cải thiện hiệu hoạt động công ty làm tăng khả tiếp cận với nguồn vốn bên Những việc mà PACE cố gắng thực nhằm giúp công ty Việt Nam nắm bắt thực tế xu hướng Nhiệm vụ xác định phổ biến tư tưởng, thông lệ xu hướng kinh doanh tiến cho nhà lãnh đạo doanh nghiệp phạm vi quốc gia QTCT thành phần thiếu vấn đề này, công ty hành động đầu tầu giúp Việt Nam tiến lên phía trước TĂNG CƯỜNG NĂNG LỰC ĐÀO TẠO quản trị công ty Việc đưa QTCT vào chương trình đào tạo cho cộng đồng kinh doanh nước thách thức Song bạn người tiên phong với hành vi thách thức phần tất yếu Chúng bắt đầu việc giới thiệu cho lãnh đạo doanh nghiệp lợi ích QTCT làm để trở thành cơng cụ hiệu giúp nâng cao hiệu suất hoạt động kinh doanh doanh nghiệp Khi họ nhận thấy QTCT cải thiện mục tiêu công ty, họ có động lực để tìm hiểu đăng ký tham gia khóa học Làm để Ông/bà thu hút thành viên Hội đồng quản trị Ban điều hành tham gia khóa học thời gian biểu họ vốn bận rộn? ƠNG TRUNG: Tơi tin khơng thiếu thời gian cho việc biết quan trọng Khi người ta thấy việc quan trọng, họ lòng hy sinh việc khác ưu tiên việc cần làm để đạt mục đích Hầu hết học viên PACE doanh nhân với lịch làm việc dày đặc Họ tham gia khóa học họ học vơ bổ ích Thực tế, nhu cầu khóa đào tạo ngày tăng Vì vậy, điều quan trọng với phải tiếp tục phát triển nâng cao đội ngũ giảng viên QTCT bên cạnh việc tiếp thị thực chiến dịch truyền thông để hỗ trợ cho cách quảng bá “truyền miệng” giúp nâng cao nhận thức cộng đồng doanh nghiệp Chúng mong muốn hợp tác với HOSE, UBCKNN, VCCI tổ chức có vai trò ảnh hưởng đến thị trường vốn khác để xây dựng chương trình phù hợp, xuất cung cấp số sách quan trọng QTCT nhằm mở rộng thơng tin có QTCT Việt Nam BÀ HÀ: Chúng nhận thấy thành viên Hội đồng quản trị tham gia vào việc quan trọng hàng đầu tâm trí họ Chúng tơi thấy khóa đào tạo theo hình thức lớp học truyền thống khơng phải lúc phù hợp cho việc truyền tải ý tưởng kích thích tư hành động thành viên Hội đồng quản trị Vì vậy, bên cạnh khóa học ngày theo hình thức truyền thống, “tổ chức” buổi học thành “những hội thảo QTCT theo nhu cầu” dài nửa ngày cho thành viên Hội đồng quản trị Ban điều hành công ty niêm yết Chúng giới thiệu cho họ nhiều ấn phẩm Internet, tiếng Anh tiếng Việt, giúp cho họ cảm thấy hứng thú với vấn đề QTCT từ đăng ký tham gia khóa đào tạo Bên cạnh đó, chúng tơi khuyến nghị cơng ty có kế hoạch IPO liên hệ với đội ngũ cán dự án QTCT IFC để có thêm tư vấn cần thiết sau chúng tơi tiếp tục hỗ trợ với khóa đào tạo phù hợp Chúng tơi thảo luận với sở đào tạo khác, có Trường Kinh tế - Tài Trường Quản lý Kinh tế quốc tế để lồng ghép khóa học QTCT vào chương trình đào tạo kĩ Lãnh đạo Quản lý họ Ngoài lên lớp, giảng viên chúng tơi tích cực tham gia vào hoạt động QTCT khác hỗ trợ việc mắt hiệp hội Nữ thành viên hội đồng quản trị (WCD) Hà Nội thành phố Hồ Chí Minh Tuy nhiên, ưu tiên hàng đầu xây dựng đội ngũ giảng viên QTCT nước nhằm đáp ứng nhu cầu đào tạo QTCT ngày tăng công ty Việt Nam Thông tin thêm, xin xem trang web PACE OMT: http://www.pace.edu.vn/en/home.aspx, http://en.omt.vn/ HỢP TÁC VỚI CÁC CÔNG TY Phỏng vấn Ông JASON KELLY Phó chủ tịch kiêm Giám đốc D&O Khu vực Đông Nam Á Trung Quốc Công ty bảo hiểm Chartis ĐỂ KINH DOANH TỐT HƠN Công ty TNHH Bảo hiểm Chartis Việt Nam (trước AIG Việt Nam) công ty thành viên Tập đoàn Chartis, tập đoàn hàng đầu giới bảo hiểm tài sản, tai nạn loại bảo hiểm nói chung Chartis có kế hoạch cung cấp dịch vụ bảo hiểm liên quan đến trách nhiệm thành viên HĐQT cho khách hàng Việt Nam Cơng ty có chi nhánh Hà Nội thành phố Hồ Chí Minh Ngày 13/10/2011, hội thảo “Rủi ro thành viên HĐQT công ty niêm yết – Giải pháp Bảo vệ Quản trị Công ty” Chartis phối hợp với IFC tổ chức thành phố Hồ Chí Minh Hội thảo thu hút 30 thành viên tham dự, bao gồm thành viên chủ tịch HĐQT thành viên Ban điều hành 25 cơng ty niêm yết thị trường chứng khốn Hồ Chí Minh Quản trị cơng ty khái niệm mẻ cộng đồng doanh nghiệp Việt Nam Tại ông cho công ty niêm yết Việt Nam cần quan tâm đến vấn đề này? Quản trị công ty vấn đề quan trọng công ty, đặc biệt công ty niêm yết Nhiều nghiên cứu chứng minh công tyquản trị cơng ty tốt hoạt động hiệu nhiều so với cơng tyquản trị công ty yếu Quản trị công ty trở thành mối quan tâm hàng đầu nhà đầu tư kể từ sau khủng hoảng tài xảy vào năm 2008 Hiện liên tục nhắc nhở tầm quan trọng quản trị công ty đọc tin tức vấn đề mà công ty niêm yết Trung Quốc phải đối mặt việc suy giảm uy tín giá trị thị trường mà Cơng ty Olympus Nhật Bản phải gánh chịu Với hai trường hợp này, nhà đầu tư rời bỏ giá trị thị trường công ty sụt giảm mạnh Khả để công ty tăng cường nguồn vốn khơng khó khăn mà tốn nhiều họ đánh niềm tin cộng đồng nhà đầu tư Ơng thấy mối liên hệ quản trị cơng ty bảo hiểm trách nhiệm cho thành viên HĐQT thành viên điều hành cấp cao (D&O)? Cần phải làm để mối liên hệ đạt hiệu tối đa? Bảo hiểm trách nhiệm D&O sản phẩm giúp công ty thu hút nhân tài tốt Khi thành viên HĐQT hay thành viên điều hành cấp cao gia nhập công ty, họ thường phải chịu trách nhiệm không giới hạn có khả phải đối mặt với vụ kiện điều tra từ cổ đông quan pháp luật Bảo hiểm D&O giúp cá nhân cảm thấy thoải mái hơn, họ phải đối mặt với trách nhiệm pháp lý có bảo hiểm bảo vệ họ phần Những thứ mà thành viên HĐQT/Ban điều hành phải đối mặt với trách nhiệm pháp lý không giới hạn trước kia, khơng có bảo hiểm D&O, cơng ty bảo đảm Nói cách xa hơn, việc thu hút, giữ chân người tài cho công ty hỗ trợ việc thực quản trị công ty tốt hơn, mua bảo hiểm D&O cách để hỗ trợ trình TRUYỀN TẢI CÁC THƠNG LỆ TỐT VÀO VĂN HĨA KINH DOANH VIỆT NAM Bảo hiểm D&O bảo vệ thành viên HĐQT/Ban điều hành mà bảo hiểm số vấn đề khác cho công ty Chúng ta biết việc kiện tụng ln tốn có bảo hiểm D&O cơng ty có cách tốt để bảo vệ bảng cân đối kế tốn tiền cổ đơng Nói chung, biện pháp quản lý rủi ro phần tạo nên quản trị công ty tốt Một ví dụ cần chia sẻ kể từ tháng năm 2012, quy định niêm yết công ty niêm yết Hồng Kông yêu cầu công ty niêm yết thị trường phải mua bảo hiểm D&O Đó ví dụ điển hình quản trị tốt thơng lệ quốc tế tốt Ơng làm việc với nhiều công ty khu vực Đông Nam Á Trung Quốc, ơng chia sẻ ngắn gọn thông lệ xu hướng bảo hiểm D&O nước láng giềng Trung Quốc Thái Lan? Ở Đông Nam Á, nhận thấy thói quen mua bảo hiểm D&O đề phòng tranh chấp kiện tụng tăng lên thập niên vừa qua Nhiều nước tiếp tục sửa đổi quy định niêm yết, luật công ty, quy định giám sát cam kết dành thêm nguồn lực để thực hiệu thay đổi ngăn chặn hành vi vi phạm Tôi tin rằng Việt Nam nước phát triển khác Inđônêxia hay Thái Lan gia tăng tranh chấp phát sinh nhu cầu bảo hiểm D&O Thị trường Trung Quốc rõ ràng có nhiều khách hàng mua bảo hiểm D&O có nhiều cơng ty niêm yết Hoa Kỳ hoạt động Trung Quốc Cũng có lượng lớn công ty đa quốc gia hoạt động Trung Quốc mà trách nhiệm pháp lý ràng buộc phía nước chủ quản Trung Quốc Nhiều cơng ty đa quốc gia mua bảo hiểm D&O riêng cho hoạt động họ Trung Quốc Đó điểm mà tơi dự đốn nhân rộng thị trường nước Đây hội thảo Chartis hợp tác với dự án Quản trị cơng ty Việt Nam IFC, ơng thấy mang lại ích lợi cho nhà quản lý doanh nghiệp Việt Nam? Ơng có kế hoạch tổ chức hội thảo tương tự tương lai không? Tôi nghĩ tất thành phần cộng đồng kinh doanh Việt Nam phải có trách nhiệm tiếp tục thúc đẩy nhu cầu quản trị công ty hiệu Quản trị tốt không trách nhiệm IFC sở giao dịch chứng khoán Trên hết, việc tùy thuộc vào thành viên HĐQT thành viên Ban điều hành công ty Việt Nam việc tìm hiểu thơng tin theo đuổi khóa tập huấn thơng lệ tốt quản trị công ty Tất nhiên Chartis tiếp tục mở hội thảo chuyên đề cho cơng ty cá nhân có nhu cầu học hỏi nhiều quản trị công ty tầm quan trọng Các trình bầy Hội thảo: “Rủi ro Hội đồng quản trị doanh nghiệp niêm yết – giải pháp bảo vệ Hội đồng quản trị giới thiệu quản trị công ty” “Nghị định 102 – Những hội thách thức cho lãnh đạo doanh nghiệp” Ông Phan Đức Hiếu – Phó phòng Quản lý Cạnh tranh Mơi trường Kinh doanh - Viện Nghiên cứu Kinh tế Trung ương (30 phút) “Bảo hiểm trách nhiệm Giám đốc - Giải pháp cho thách thức quản trị công ty Hội đồng quản trị” Ông Jason Kelly – Ban Thể chế Thương mại Dòng sản phẩm Bảo hiểm Trách nhiệm Quản lý - Phụ trách Khu vực Châu Á Thái Bình Dương – Đơng Nam Á Chartis (30 phút) “Giới thiệu Quản trị công ty cách thức xây dựng Hội đồng quản trị hiệu - Một mơ hình quan trọng nhằm giúp Hội đồng quản trị doanh nghiệp niêm yết giảm thiểu rủi ro.” Ông Juan Carlos Fernandez Zara – Chuyên gia cao cấp QTCT, Bộ phận Tư vấn Quản trị Công ty IFC, Khu vực Đông Á Thái Bình Dương (2 tiếng) CÁC QUY ĐỊNH & HƯỚNG DẪN VẤN ĐỀ TUÂN THỦ VÀ THỊ TRƯỜNG VỐN Tập huấn tăng cường Quản trị công ty cho nhân viên UBCKNN, HNX HOSE IFC với GCGF UBCKNN Việt Nam tổ chức khóa hội thảo đào tạo ngày tăng cường quản trị công ty cho 46 nhân viên UBCKNN Sở giao dịch chứng khoán Hà Nội (26-27/9 Hà Nội) 30 nhân viên Sở giao dịch chứng khoán TP Hồ Chí Minh (29-30/ TP Hồ Chí Minh) Các hội thảo cung cấp cho quan quản lí nhân viên hai sở giao dịch chứng khốn nội dung quan trọng quản trị cơng ty, sở cho chiến lược, phương thức hoạt đơng báo cáo cơng ty Khóa học thiết kế để chia sẻ kinh nghiệm nhằm trợ giúp quan quản lí giám sát, kiểm tra thực thi thông lệ quản trị công ty tốt, đồng thời nâng cao lực thể chế thẩm quyền giám sát công tác quản trị công ty Hội thảo dành thời gian thảo luận yếu môi trường luật pháp thách thức quan quản lí việc thúc đẩy thực hiệu toàn diện vai trò giám sát thực thi Trong phát biểu hội thảo, Ơng Bùi Hồng Hải, Phó Vụ trưởng Vụ phát hành chứng khoán UBCKNN cho việc thực thi Quy chế QTCT Việt Nam đòi hỏi phải có hợp tác cổ đông người tham gia thị trường việc hỗ trợ cán thực thi UBCKNN Sở giao dịch chứng khốn Ơng nói: “Các quy định QTCT áp dụng bắt buộc cơng ty niêm yết thị trường chứng khốn Các sở giao dịch UBCKNN đồng thời giám sát việc tuân thủ QTCT, nhiên, có UBCKNN pháp luật cho phép tiến hành thẩm tra” Hiện nay, có 396 cơng ty niêm yết HOSE 393 công ty niêm yết HNX, nhiên UBCKNN thực gặp khó khăn việc thực thi hiệu quy định hạn chế nguồn lực “Chúng vừa ký Biên ghi nhớ với Hội Kiểm toán viên hành nghề Việt Nam (VACPA) để tăng cường hợp tác với thành viên hội việc nâng cao tiêu chuẩn công bố thông tin tài việc tham gia vào đợt kiểm tra UBCKNN Chúng muốn hợp tác với hiệp hội chuyên nghiệp Hiệp hội nhà đầu tư tài Việt Nam, Hiệp hội nhà kinh doanhchứng khốn, Hiệp hội cơng ty niêm yết Song hầu hết hiệp hội thành lập thiếu kinh nghiệm nguồn lực Chúng hy vọng tương lai gần, hiệp hội đóng vai trò quan trọng việc giám sát thực thi Quy chế QTCT Việt Nam” Ông Ken Rushton, nguyên Giám đốc Cơ quan quản lý dịch vụ tài Anh (FSA) Chuyên gia tư vấn cao cấp Board Insight (Anh) khuyến nghị có quan quản lí cần trao nhiều quyền để cưỡng chế hành vi vi phạm Quy chế Ông gợi ý Sở giao dịch chứng khoán nên tạo sàn giao dịch riêng biệt cho công ty chứng minh tiêu chuẩn cao QTCT – giống thông lệ mà Braxin Philippin triển khai 10 CẢI THIỆN KHUÔN KHỔ PHÁP LÝ hiệu QUẢN TRỊ CƠNG TY Đơi nét mơi trường luật pháp: Ơng thấy việc thiếu chế thực thi quản trị công ty hiệu gây vấn đề nào? Ơng Bùi Hồng Hải: Có số vấn đề quan trọng hệ trực tiếp thực thi QTCT yếu kém, bao gồm: Thiếu tham gia cổ đông việc thực quyền nghĩa vụ họ Mặc điều luật quy định liên quan cho phép cổ đơng có nhiều quyền khác nhau, song thân họ lại không nhận thức đầy đủ quyền khơng tham gia tích cực vào q trình QTCT cơng ty Ngồi ra, việc bảo vệ quyền khơng phù hợp mà chế tài áp dụng xử phạt hành Trong đó, kiến thức ý thức thành viên Hội đồng quản trị Ban điều hành trách nhiệm nghĩa vụ QTCT nhìn chung khơng đồng Các quan quản lí làm để cải thiện vấn đề này? Ơng Bùi Hồng Hải: Hiện UBCKNN q trình hồn thiện Dự thảo Thơng tư QTCT, có đề cập nguyên tắc quản trị công ty OECD Thông tư thông qua sớm để thay định số 12/2007/QĐ-BTC Số 15/2007/QĐ-BTC áp dụng không công ty niêm yết thị trường chứng khoán mà với cơng ty đại chúng có quy mơ lớn (khơng niêm yết) Thông tư đặt yêu cầu tuân thủ cao hầu hết lĩnh vực quan trọng QTCT nhằm cải thiện: (i) tính minh bạch hoạt động công ty; ii) tổ chức đại hội đồng cổ đông (iii) hoạt động Hội đồng quản trị Ban kiểm soát Bước đầu, cán Sở giao dịch chứng khoán UBCKNN có trách nhiệm giám sát việc tuân thủ doanh nghiệp phù hợp với Quy chế QTCT Những khóa tập huấn việc giám sát thực thi QTCT bước tích cực; chúng tơi có kế hoạch riêng để nâng cao kỹ lực cho cán Ủy ban hai Sở giao dịch chứng khoán giám sát hoạt động QTCT công ty Đồng thời, phối hợp với IFC GCGF để tiến hành dự án Thẻ điểm Quản trị công ty 2010 hy vọng tiếp tục nhận hỗ trợ từ phía họ cho hoạt động tập huấn tăng cường thực thi QTCT tương lai 11 QUY ĐỊNH & HƯỚNG DẪN So sánh môi trường luật pháp: Những vi phạm QTCT ông thấy phổ biến thị trường vốn Anh quốc? Ông Rushton: Việc tuân thủ yêu cầu QTCT Anh nhìn chung tốt Các nhà đầu tư bày tỏ mối quan ngại việc chi trả mức cho thành viên HĐQT hoạt động công ty khơng tương xứng với mức lương bổng Cũng có quan tâm kế hoạch đào tạo người kế nhiệm không hiệu Tổng giám đốc thành viên HĐQT cao cấp bất ngờ từ chức Từ góc độ nhà quản lý, mối quan tâm chất lượng HĐQT, nhu cầu thành viên HĐQT có đủ kinh nghiệm chun mơn cam kết với cơng việc Cũng có mối quan tâm mức độ lũng đoạn thị trường giao dịch nội gián năm gần đây, vụ việc bị phát xử lý cách hiệu Cơ quan quản lý dịch vụ tài (FSA) Anh thực vai trò giám sát có hành động để đảm bảo việc thực thi QTCT hiệu Anh? Ông Rushton: Mức độ giám sát công ty dịch vụ tài có thẩm quyền phụ thuộc vào kết đánh giá rủi ro FSA tiến hành định kỳ Những cơng ty có “ảnh hưởng cao” ngân hàng công ty bảo hiểm lớn giám sát chặt chẽ, thường xuyên FSA xem xét phán định ban quản lý cao cấp công ty Hiện nay, FSA can thiệp nhiều so với thời Đối với cơng ty niêm yết chế can thiệp khơng giám sát mà dựa yêu cầu công khai, minh bạch Các công ty niêm yết giám sát để đảm bảo việc họ đáp ứng quy định báo cáo công khai, minh bạch theo quy định niêm yết Trong trường hợp, vi phạm quy định, FSA áp dụng hình phạt không hạn chế, trường hợp nghiêm trọng nhất, ví dụ giao dịch nội gián, bị phạt tù Ngồi có biện pháp trừng phạt ngắn hạn cho trường hợp nghiêm trọng hơn, bao gồm cảnh cáo khiển trách cá nhân 12 Ấn PUBLICATIONS phẩm Báo cáo thẻ điểm Quản trị công ty lần Giám sát tiêu chuẩn việc thực QTCT công ty Việt Nam IFC, UBCKNN GCGF hân hạnh thông báo buổi lễ công bố Báo cáo Thẻ điểm Quản trị Công ty lần thứ Việt Nam Sự kiện công bố Thẻ điểm (cho giai đoạn báo cáo 2010) tổ chức vào ngày 7/12/2011 Hà Nội ngày 9/12/2011 thành phố Hồ Chí Minh Chi tiết cụ thể sau: Hà Nội: Thời gian: 8.30 - 11:30 Ngày tháng 12 năm 2011 Địa điểm: Khách sạn Hà Nội Inter-Continental Số 1, Nghi Tàm Thành phố Hồ Chí Minh: Thời gian: 8.30 - 11:30 Ngày tháng 12 năm 2011 Địa điểm: Khách sạn Sheraton Số 88, Đồng Khởi, Quận 13 Các Nguyên tắc Basel Ủy ban Basel Giám sát Ngân hàng (“sau gọi tắt ”Ủy ban”) từ lâu cam kết thúc đẩy thông lệ quản trị công ty tốt tổ chức ngân hàng Các hướng dẫn Ủy ban nhằm hỗ trợ cung cấp hướng dẫn cho quan giám sát nghiệp vụ ngân hàng góp phần thúc đẩy việc áp dụng thông lệ quản trị công ty vững mạnh tổ chức ngân hàng quốc gia thành viên Ủy ban Bản hướng dẫn tài liệu tham khảo giúp ngân hàng tăng cường cơng tác quản trị cơng ty Chúng tơi trích dẫn tóm tắt nguyên tắc quản trị công ty tổ chức ngân hàng: A Thông lệ hoạt động Hội đồng Quản trị Nguyên tắc Hội đồng quản trị chịu trách nhiệm chung trước ngân hàng, bao gồm phê chuẩn giám sát việc thực mục tiêu chiến lược ngân hàng, chiến lược rủi ro, quản trị công ty giá trị công ty Hội đồng quản trị chịu trách nhiệm giám sát Ban Giám đốc Nguyên tắc Thành viên Hội đồng quản trị cần có ln trì trình độ chun mơn phù hợp, kể thơng qua đào tạo, để đảm trách vị trí Họ phải hiểu biết rõ ràng vai trò quản trị cơng ty có khả đưa đánh giá hợp lý hoạt động kinh doanh ngân hàng Nguyên tắc Hội đồng quản trị phải xác định thực tiễn quản trị ngân hàng phù hợp với hoạt động có phương tiện để đảm bảo thực tiễn tuân thủ rà soát định kỳ để cải tiến liên tục Nguyên tắc Trong tập đoàn, Hội đồng quản trị công ty mẹ chịu trách nhiệm chung quản trị công ty phù hợp tồn tập đồn đảm bảo có sách chế quản trị phù hợp với cấu, hoạt động kinh doanh rủi ro tập đoàn công ty B Ban Giám đốc Nguyên tắc Dưới đạo Hội đồng quản trị, Ban Giám đốc phải đảm bảo hoạt động ngân hàng phù hợp với chiến lược kinh doanh, mức độ chấp nhận rủi ro/khẩuvị rủi ro sách mà Hội đồng quản trị phê chuẩn C Quản lý rủi ro kiểm soát nội Nguyên tắc Ngân hàng phải có hệ thống kiểm sốt nội hiệu phận quản lý rủi ro (bao gồm giám đốc quản lý rủi ro tương đương) với đầy đủ thẩm quyền, tôntrọng, độc lập, nguồn lực tiếp cận Hội đồng quản trị 14 Ấn phẩm Nguyên tắc Các rủi ro cần xác định giám sát liên tục phạm vi toàn ngân hàng phận, sở vật chất phận quản lý rủi ro kiểm soát nội ngân hàng phải bắt kịp với thay đổi mức độ loại hình rủi ro mà ngân hàng đương đầu (bao gồm rủi ro tăng trưởng) với yếu tố rủi ro môi trường bên Nguyên tắc Quản lý rủi ro hiệu đòi hỏi phải chủ động tích cực thơng báo nội rủi ro ngân hàng, bao gồm toàn ngân hàng báo cáo lên Hội đồng quản trị Ban Giám đốc Nguyên tắc Hội đồng quản trị Ban Giám đốc phải sử dụng hiệu kết công việc kiểm toán nội bộ, kiểm toán độc lập phận kiểm sốt nội thực D Chính sách lương thưởng Nguyên tắc 10 Hội đồng quản trị phải tích cực giám sát việc xây dựng vận hành hệ thống lương thưởng, phải kiểm tra soát xét hệ thống lương thưởng để đảm bảo hệ thống hoạt động dự định Nguyên tắc 11 Chế độ lương thưởng nhân viên phải gắn kết hiệu với việc chấp nhận rủi ro thận trọng: chế độ lương thưởng phải điều chỉnh cho loại hình rủi ro; kết lương thưởng phải cân xứng với kết rủi ro; kế hoạch trả lương thưởng phải gắn với thời hạn tác động rủi ro; việc sử dụng kết hợp tiền mặt, cổ phiếu hình thức lương thưởng khác phải phù hợp với biến động rủi ro E Cơ cấu công ty phức tạp không rõ ràng Nguyên tắc 12 Hội đồng quản trị Ban Giám đốc phải biết rõ thấu hiểu cấu hoạt động ngân hàng rủi ro mà ngân hàng phải đối mặt (nghĩa “am hiểu cấu có”) Nguyên tắc 13 Khi ngân hàng hoạt động thông qua đơn vị thành lập với mục đích đặc biệt quốc gia nơi thiết chế pháp lý ngăn cản minh bạch hay không đáp ứng chuẩn mực ngân hàng quốc tế Hội đồng quản trị Ban Giám đốc phải hiểu rõ mục đích, cấu rủi ro chuyên biệt hoạt động Họ phải tìm cách giảm nhẹ rủi ro xác định (nghĩa “hiểu biết cấu có mình”) F Cơng bố thơng tin tính minh bạch Nguyên tắc 14 Công tác quản trị ngân hàng phải minh bạch cổ đông, khách hàng gửi tiền, bên có quyền lợi liên quan thành viên tham gia thị trường Được cho phép Ngân hàng Thanh toán Quốc tế (BIS), Dự án Quản trị Công ty Việt Nam IFC dịch ấn phẩm sang tiếng Việt nhằm cung cấp hướng dẫn quốc tế quản trị công ty cho tổ chức ngân hàng Việt Nam để nâng cao nhận thức cải tiến thông lệ quản trị công ty áp dụng ngân hàng Tài liệu tải miễn phí từ trang web: http://www.ifc.org/ifcext/mekongpsdf.nsf/Content/CG-Pubs Ngồi ra, ngun tiếng Anh tải từ trang web BIS (www.bis.org) 15 Vượt qua khủng hoảng Cẩm nang dành cho Hội đồng quản trị Vượt qua khủng hoảng: Cẩm nang dành cho Hội đồng quản trị (sau gọi tắt Cẩm nang) sản phẩm chương trình chung đối phó với khủng hoảng IFC Nội dung Cẩm nang dựa nghiên cứu mặt lý thuyết lịch sử kinh nghiệm thực tế tác giả Bên cạnh thơng tin thực tiễn quản lý khủng hoảng công ty thị trường có từ hội thảo đào tạo tổ chức 10 nước Đông Âu, Trung Đông Bắc Phi, Trung Á Đông Á Về mặt khái niệm, Cẩm nang áp dụng phương pháp tiếp cận dự phòng (xem Steger Amman 2008) nghiên cứu nhiều tình cụ thể, yếu tố ảnh hưởng tiêu chí phù hợp để đưa định Do đó, Cẩm nang cung cấp nhiều ý tưởng thực tế, thủ thuật quản lý khủng hoảng tham gia HĐQT với văn phong khúc triết dễ hiểu cho người đọc Cuốn Cẩm nang dành cho Cuốn Cẩm nang dành cho thành viên HĐQT kinh tế nổi, đặc biệt thành viên không điều hành thành viên độc lập Cuốn Cẩm nang nhằm trợ giúp thành viên HĐQT trường hợp xảy khủng hoảng – từ việc tránh kiện tiêu cực xảy đến việc quản lý thành công việc không quỹ đạo Cuốn Cẩm nang không nhằm phân biệt loại khủng hoảng – khủng hoảng nhân tố bên hay bên ngồi cơng ty, khủng hoảng tài hay loại khủng hoảng khác Mặc khủng hoảng tài tồn cầu năm 2008 lý để IFC cho đời dự án này, Cẩm nang cung cấp cho người đọc tổng quan chung với lời khuyên giải pháp cho khủng hoảng khác Cuốn Cẩm nang áp dụng cho khối doanh nghiệp tư nhân lẫn nhà nước Nó tập trung vào việc cần phải làm làm khủng hoảng giác độ HĐQT không tập trung vào khuôn khổ pháp lý cụ thể công ty hay đất nước Tuy nhiên, Cẩm nang viết sở giả định công ty áp dụng Cẩm nang phải có quy mơ định với cấu tổ chức tối thiểu với số lượng thành viên HĐQT năm, bao gồm thành viên bên ngồi Dự án Quản trị Cơng ty Việt Nam IFC dịch ấn phẩm sang tiếng Việt xuất ấn phẩm vào tháng 6/2011 Bản tiếng Anh tiếng Việt ấn phẩm tải miễn phí từ trang web: http://www.ifc.org/ifcext/mekongpsdf.nsf/Content/CG-Pubs 16 17 Văn phòng TP Hồ Chí Minh Văn phòng Hà Nội Tầng 3, Tòa nhà Somerset Tầng 3, 63 Lý Thái Tổ Chancellour Court Hà Nội, Việt Nam 21-23 Nguyễn Thị Minh Khai ĐT: (+84-4) 38247892 Quận 1, TP Hồ Chí Minh, Việt Nam Fax: (+84 4) 38247898 ĐT: (+84-8) 3823 5266 Fax: (+84-8) 3823 5271 Liên hệ: Juan Carlos Fernandez Zara Liên hệ: Nguyễn Nguyệt Anh Chuyên gia cao cấp Cán Chương trình Bộ phận tư vấn QTCT Dự án Quản trị Công ty Việt Nam Khu vực Đơng Á - Thái Bình Dương Email: Nanh2@ifc.org E-mail: Jfernandez@ifc.org ifc.org 2011 ... cho lãnh đạo công ty mối liên hệ tới quản trị công ty cho công ty niêm yết Việt Nam, giới thiệu số ấn phẩm Dự án Quản trị công ty thông tin Lễ công bố Báo cáoThẻ điểm Quản trị Công ty lần thứ hai... trị cơng ty khái niệm mẻ cộng đồng doanh nghiệp Việt Nam Tại ông cho công ty niêm yết Việt Nam cần quan tâm đến vấn đề này? Quản trị công ty vấn đề quan trọng công ty, đặc biệt công ty niêm yết... tổ chức thành công buổi tập huấn, nhóm Quản trị cơng ty IFC ghi nhận 13 viết khác học viên vấn đề quản trị công ty, chủ đề bao gồm: • ‘Quản trị công ty công ty niêm yết – Vấn đề công khai thông

Ngày đăng: 28/03/2018, 14:02

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w