Quyết định 41 2016 QĐ-UBND Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, tổ chức bộ máy và mối quan hệ công tác của Sở Kế hoạch và Đầu tư Bình Thuận

7 242 0
Quyết định 41 2016 QĐ-UBND Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, tổ chức bộ máy và mối quan hệ công tác của Sở Kế hoạch và Đầu tư Bình Thuận

Đang tải... (xem toàn văn)

Thông tin tài liệu

ỦY BAN NHÂN DÂN CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TỈNH BÌNH THUẬN Độc lập – Tự do – Hạnh phúc Số: 25 /2009/QĐ-UBND Phan Thiết, ngày 07 tháng 5 năm 2009 QUYẾT ĐỊNH Về việc ban hành Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, tổ chức bộ máy, mối quan hệ công tác của Sở Xây dựng Bình Thuận ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH BÌNH THUẬN Căn cứ Luật Tổ chức Hội đồng nhân dân và Ủy ban nhân dân ngày 26 tháng 11 năm 2003; Căn cứ Nghị định số 13/2008/NĐ-CP ngày 04 tháng 02 năm 2008 của Chính phủ quy định tổ chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương; Căn cứ Thông tư Liên tịch số 20/2008/TTLT-BXD-BNV ngày 16/12/2008 của Bộ Xây dựng và Bộ Nội vụ về việc hướng dẫn chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp tỉnh, cấp huyện và nhiệm vụ, quyền hạn của UBND cấp xã về các lĩnh vực quản lý nhà nước thuộc ngành xây dựng; Theo đề nghị của Giám đốc Sở Xây dựng tại Tờ trình số 234/SXD-VP ngày 13/02/2009 và Giám đốc Sở Nội vụ, QUYẾT ĐỊNH: Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này: “Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, tổ chức bộ máy, mối quan hệ công tác của Sở Xây dựng Bình Thuận”. Điều 2. Quyết định này có hiệu lực sau 10 ngày kể từ ngày ký và thay thế Quyết định số 2230/QĐ-CTUBBT ngày 26/5/2004 của Chủ tịch UBND tỉnh về việc ban hành Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, trách nhiệm quản lý nhà nước, tổ chức bộ máy, công chức và mối quan hệ công tác của Sở Xây dựng Bình Thuận. Điều 3. Chánh Văn phòng UBND tỉnh, Giám đốc Sở Nội vụ, Giám đốc Sở Xây dựng, Chủ tịch UBND các huyện, thị xã, thành phố, Thủ trưởng các cơ quan có liên quan căn cứ quyết định thi hành./. TM.ỦY BAN NHÂN DÂN CHỦ TỊCH Nơi nhận : -Bộ Xây dựng; -Cục Kiểm tra Văn bản (Bộ Tư pháp); -TT TU; -TT HĐND tỉnh; -Như điều 3; -Đoàn ĐBQH tỉnh; -UBMTTQ Việt Nam tỉnh; -Sở Tư pháp -Báo BT, Đài PT-TH BT, Công báo tỉnh BT; -Ban TCTU; -Lưu: VT, NC, SNV(Minh-25). Huỳnh Tấn Thành 1 ỦY BAN NHÂN DÂN CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TỈNH BÌNH THUẬN Độc lập - Tự do - Hạnh phúc QUY ĐỊNH Về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, tổ chức bộ máy, biên chế và mối quan hệ công tác của Sở Xây dựng Bình Thuận (Ban hành kèm theo Quyết định số 25 /2009/QĐ-UBND ngày 07 tháng 5 năm 2009 của UBND tỉnh Bình Thuận) Điều 1. Vị trí và chức năng 1. Sở Xây dựng Bình Thuận là cơ quan chuyên môn thuộc Uỷ ban nhân dân tỉnh, có chức năng tham mưu, giúp Ủy ban nhân dân tỉnh thực hiện chức năng quản lý nhà nước về các lĩnh vực: xây dựng; kiến trúc, quy hoạch xây dựng; hạ tầng kỹ thuật đô thị, khu công nghiệp, khu chế xuất, khu kinh tế, khu công nghệ cao (bao gồm: kết Công ty Luật Minh Gia ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH BÌNH THUẬN Số: 41/2016/QĐ-UBND https://luatminhgia.com.vn/ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Bình Thuận, ngày 17 tháng 10 năm 2016 QUYẾT ĐỊNH BAN HÀNH QUY ĐỊNH CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ, QUYỀN HẠN, TỔ CHỨC BỘ MÁY VÀ MỐI QUAN HỆ CÔNG TÁC CỦA SỞ KẾ HOẠCH VÀ ĐẦU TƯ BÌNH THUẬN ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH BÌNH THUẬN Căn Luật Tổ chức quyền địa phương ngày 19 tháng năm 2015; Căn Nghị định số 24/2014/NĐ-CP ngày 04 tháng năm 2014 Chính phủ Quy định tổ chức quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương; Căn Thông tư liên tịch số 21/2015/TTLT-BKHĐT-BNV ngày 11 tháng 12 năm 2015 Bộ Kế hoạch Đầu tư Bộ Nội vụ hướng dẫn chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Sở Kế hoạch Đầu tư thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương Phòng Tài - Kế hoạch thuộc Ủy ban nhân dân huyện, quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh; Theo đề nghị Giám đốc Sở Kế hoạch Đầu tư Tờ trình số 2605/TTr-SKHĐT ngày 05/8/2016 Giám đốc Sở Nội vụ, QUYẾT ĐỊNH: Điều Ban hành kèm theo Quyết định Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, tổ chức máy mối quan hệ công tác Sở Kế hoạch Đầu tư Bình Thuận Điều Quyết định có hiệu lực thi hành kể từ ngày 01 tháng 11 năm 2016 Quyết định thay Quyết định số 77/2009/QĐ-UBND ngày 30/11/2009 Ủy ban nhân dân tỉnh Bình Thuận ban hành Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, tổ chức máy, mối quan hệ công tác Sở Kế hoạch Đầu tư kể từ ngày Quyết định có hiệu lực thi hành Điều Chánh Văn phòng UBND tỉnh, Giám đốc Sở Nội vụ, Giám đốc Sở Kế hoạch Đầu tư, thủ trưởng quan có liên quan Quyết định thi hành./ TM ỦY BAN NHÂN DÂN CHỦ TỊCH Nguyễn Ngọc Hai QUY ĐỊNH CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ, QUYỀN HẠN, TỔ CHỨC BỘ MÁY VÀ MỐI QUAN HỆ CÔNG TÁC CỦA SỞ KẾ HOẠCH VÀ ĐẦU TƯ BÌNH THUẬN LUẬT SƯ TƯ VẤN PHÁP LUẬT 24/7: 1900 6169 Công ty Luật Minh Gia https://luatminhgia.com.vn/ (Ban hành kèm theo Quyết định số 41/2016/QĐ-UBND ngày 17 tháng 10 năm 2016 UBND tỉnh Bình Thuận) Điều Vị trí, chức Sở Kế hoạch Đầu tư quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh thực chức tham mưu, giúp Ủy ban nhân dân tỉnh quản lý nhà nước quy hoạch, kế hoạch đầu tư, gồm: tổng hợp quy hoạch, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội; tổ chức thực đề xuất chế, sách quản lý kinh tế - xã hội địa bàn tỉnh; đầu tư nước, đầu tư nước địa phương; quản lý nguồn hỗ trợ phát triển thức (ODA), nguồn vốn vay ưu đãi nhà tài trợ, nguồn viện trợ phi Chính phủ nước ngoài; đấu thầu; đăng ký doanh nghiệp phạm vi địa phương; tổng hợp thống quản lý vấn đề doanh nghiệp, kinh tế tập thể, hợp tác xã, kinh tế tư nhân; tổ chức cung ứng dịch vụ công thuộc phạm vi quản lý nhà nước sở theo quy định pháp luật Sở Kế hoạch Đầu tư có tư cách pháp nhân, có dấu tài khoản riêng; chịu đạo, quản lý tổ chức, biên chế công tác Ủy ban nhân dân tỉnh; đồng thời chịu đạo, hướng dẫn, tra, kiểm tra chuyên môn, nghiệp vụ Bộ Kế hoạch Đầu tư Điều Nhiệm vụ quyền hạn Sở Kế hoạch Đầu tư thực nhiệm vụ, quyền hạn theo quy định pháp luật lĩnh vực quy hoạch, kế hoạch đầu tư nhiệm vụ, quyền hạn cụ thể sau: Trình Ủy ban nhân dân tỉnh: a) Dự thảo quy hoạch tổng thể phát triển kinh tế - xã hội, quy hoạch phát triển ngành, sản phẩm chủ yếu tỉnh; kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội dài hạn, 05 năm hàng năm tỉnh, bố trí kế hoạch vốn đầu tư công thuộc ngân sách địa phương; kế hoạch xúc tiến đầu tư, danh mục dự án kêu gọi đầu tư tỉnh; cân đối chủ yếu kinh tế - xã hội tỉnh; đó, có cân đối tích lũy tiêu dùng, cân đối vốn đầu tư phát triển, cân đối tài chính; xây dựng chương trình, kế hoạch thực chiến lược phát triển bền vững, tăng trưởng xanh tỉnh; chương trình, biện pháp tổ chức thực nhiệm vụ cải cách hành nhà nước lĩnh vực thuộc phạm vi quản lý nhà nước giao; b) Dự thảo văn quy định cụ thể chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Sở Kế hoạch Đầu tư; c) Dự thảo văn quy định cụ thể điều kiện, tiêu chuẩn, chức danh Trưởng, Phó đơn vị thuộc sở; Trưởng, Phó Trưởng phòng, Phòng Tài - Kế hoạch thuộc Ủy ban nhân dân cấp huyện phạm vi quản lý nhà nước lĩnh vực kế hoạch đầu tư sau thống ý kiến với Sở Tài theo phân công Ủy ban nhân dân tỉnh; d) Dự thảo chương trình hành động thực kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội theo Nghị Hội đồng nhân dân tỉnh chịu trách nhiệm theo dõi, tổng hợp tình hình thực kế hoạch tháng, quý, tháng, năm để báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh điều hành, phối hợp việc thực cân đối chủ yếu kinh tế - xã hội tỉnh; đ) Dự thảo chương trình, kế hoạch xếp, đổi phát triển doanh nghiệp nhà nước địa phương quản lý; chế quản lý sách hỗ trợ việc xếp, đổi doanh nghiệp nhà nước; chương trình, kế hoạch trợ giúp phát triển doanh nghiệp nhỏ vừa hàng năm 05 năm địa bàn tỉnh; LUẬT SƯ TƯ VẤN PHÁP LUẬT 24/7: 1900 6169 Công ty Luật Minh Gia https://luatminhgia.com.vn/ e) Dự thảo định, thị; chương trình, biện pháp tổ chức thực nhiệm vụ cải cách hành lĩnh vực kế hoạch đầu tư thuộc phạm vi quản lý sở theo quy định pháp luật, phân cấp Bộ Kế hoạch Đầu tư; g) Dự thảo văn danh mục dự án đầu tư nước đầu tư nước cho kỳ kế hoạch phù hợp với quy hoạch phê duyệt điều chỉnh trường hợp ... CHỨC NĂNG NHIỆM VỤ QUYỀN HẠN TỔ PH CHUYỀ N MAY SAR-03/1B Ngy hiu lc:02/05/2012 Lầ n sử a đổ i: 00 Trang 1/2 Chức Năng Nhiệ m Vụ Quyền Hạn Tổ Ph Chuyề n May Page 1 CHỨC NĂNG NHIỆM VỤ QUYỀN HẠN TỔ PH CHUYỀ N MAY I./ Yêu Cầu Chung :  Chấ p hà nh tố t mọ i Nôi Qui & Qui định ca Công ty cng như ca Nh my đề ra.  Sắ p xế p, thự c hiệ n tố t mọ i công tá c đượ c giao.Tăng ca khi có nhu cầ u.  Phc tng m i sự điề u độ ng , phân công củ a cấ p trên , ngh phi xin php v bo trướ c để sắ p xế p công việ c và nhân sự thay thế , không ả nh hưở ng đế n công việ c.  C tc phong đạo đức gương mu, đoà n kế t giú p đỡ lẫ n nhau, luôn cố gắ ng họ c hi, trao đổ i kinh nghiệ m để cù ng tiế n bộ .  L thnh viên k tha hay thay th TT khi c nhu cu. II./ Trch nhim : 1./ Chu s điều hnh trc tip ca TT đ đp ứng SX. 2./ Chấ m công & bo cơm cho phng T chức , qun lý nhân s T theo h thống liên quan về biu mu bo co. 3./ Nhậ n Lệ nh cấ p phá t & bng k hoạch từ Kế hoạch & Qun Đốc đ Chuẩ n Bị BTP và cc ph liu cầ n thiế t mộ t cá ch nhanh chó ng. 4./ Cấ p phá t & qun lý cc nguyên vt liu phc v sn xu t. (In thêu, ph liu, Chân vt, Cử gá , đá nh chỉ…) 5./ Kiể m soá t Định mứ c, Bng mu, Bn thnh phm, Ph liu phc v theo yêu cu SX, v thay thân, bổ tú c hà ng nhanh chng kp thời khi có nhu cầ u. 6./ Hng ngy , phi bo co t nh hình giao & nhậ n hà ng trong ngà y , nêu ra nhữ ng vướ ng mắ c, kh khăn, cng như d bo tnh hnh chuẩ n bị hà ng gó i chuyề n … cho TT, QĐ PX để kịp thờ i có hướ ng xử lý . 7./ Hướ ng dẫ n & qun lý nhm ph chuyền Sắ p xế p hà ng hó a m t cch gn gng khoa hc. Hng ngy kim tra, bo qun nguyên ph liu trnh tht thot khi cp pht. 8./ Hổ trợ TT trả hà ng tá i chế & Qun lý số lưng thnh phm , giao nhậ n hà ng giữ a cá c bộ phậ n liên quan phả i cụ thể , r rng v chnh xc, trnh tht thot, mấ t má t. 9./ Khi kế t thú c đơn hà ng , phi thu gom cc NPL tha hoc hư hao Dn dp sạch s đ lên chuyền hng mi, trnh s dng ln ln NPL gia cc đơn hng khc nhau. 10./ Thc hin tốt cc yêu cu về kim đnh nh my trong phạm vi qun lý ca T v cc b phn khc liên quan. III./ Quyề n hạn : 1./ Điề u hà nh tổ khi vắ ng Tổ Trưở ng. 2./ Đề xuấ t TT quyế t định phạ t trừ trong thấ t thoá t Nguyên phụ liệ u. www.congnghemay.net CHỨC NĂNG NHIỆM VỤ QUYỀN HẠN TỔ PH CHUYỀ N MAY SAR-03/1B Ngy hiu lc:02/05/2012 Lầ n sử a đổ i: 00 Trang 2/2 Chức Năng Nhiệ m Vụ Quyền Hạn Tổ Ph Chuyề n May Page 2 3./  kin đề xut lên TT & Qun Đốc khen thưở ng Hay kỷ luậ t cá c thà nh viên trong tổ . CÁC BƯỚC THỰC HIỆN CÔNG VIỆC  Nhn k hoạch thc hin t TT, Qun đốc, Bng phân chia số lưng, Size mu, đ chn b kp thời theo nhu cu SX…  Sắp xp hng ha ph hp Sơ đồ chuyền theo B c kèm nguyên ph liu theo tng my. (Cơ ch mi p dng 2008)  Đp ứng vt tư nguyên liu đy đ cho tng my khi thc hin may công đoạn. (c sẳn như Ch, Ph liu đã ghp b, Rp ly du, ko, Chân vt, c g, Kim…)  H tr Thc hin v gim st ri chuyền linh hoạt. Bo co tin đ & tnh hnh SX cho TT, P. QĐ, QĐ.  Cùng TT Khắc phc mi trở ngại đ nhanh nht cho ra thnh phm đu chuyền, t đ rút kinh nghim chn chnh, ngăn chn cc li pht sinh.  Theo di v gim st số lưng hng đu vo v ra kp k hoạch SX.  H trơ TT cc công đoạn chuyên dng đp ứng SX (Khuy Nút, B, Mắc co, Ủi…)  Ghi nhn nhng li t KSC chuyền hay pht sinh trong SX đ khắc phc v gim st sa cha ngoi đúng đối tưng.  Qun lý số lưng hng trên chuyền trnh tht thot hay hư hao ngoi đnh mức cho php. S dng cc bin php qun lý trnh tht thot nguyên ph liu.  Np bo co Thống kê số lưng K hoạch & CHỨC NĂNG NHIỆM VỤ QUYỀN HẠN TỔ TRƯỞ NG CHUYỀ N MAY SAR-03/1A Ngy hiu lc:02/05/2012 Lầ n sử a đổ i: 00 Trang 1/3 Chức Năng Nhiệ m Vụ Quyền Hạn Tổ Trưởng Chuyề n May Trang 1/3 I./ Yêu Cầu Chung :  Chấ p hà nh tố t mọ i Nôi Qui & Qui định ca Công ty cng như ca Nh my đề ra.  Sắ p xế p, thự c hiệ n tố t mọ i công tá c đượ c giao.Tăng ca khi có nhu cầ u.  Có tinh thần trch nhim, giải quyết s vic nhanh nhẹn, linh hoạt, dứt khot. Theo đuổi công vic hon tất v hiu quả.  Phc tng mi s điều đng , phân công củ a cấ p trên, ngh phải xin php v bo trưc đ sắ p xế p công việ c và nhân sự thay thế , không ả nh hưở ng đế n công việ c.  Có tc phong đạo đứ c gương mẫ u, đoà n kế t giú p đỡ lẫ n nhau , luôn cố gắ ng họ c hỏ i , trao đổ i kinh nghiệ m để cù ng tiế n bộ .  Kế t hợ p cù ng P .K thut + QĐ…, mạnh dạn tạo điều kin nâng cấp tay nghề công nhân lm nhim v kế tha hoc thay thế khi có nhu cầ u. II./ Trch nhim : 1./ Chu s điều hnh trc tiếp ca QĐ & PQĐ để đá p ứ ng SX. 2./ Nhậ n kế hoạ ch sả n xuấ t & triể n khai tổ chứ c sả n xuấ t . Chu trch nhim về năng suất & chấ t lượ ng lẩ n số lượ ng hà ng hoá . 3./ Chuẩ n B BTP v cc ph liu (như: nhản, Ch may…) trự c tiếp t Tổ Phó. Thự c hiệ n công việ c rã i chuyề n, kiể m tra, đôn đố c tiế n độ theo yêu cầ u củ a kế hoạ ch sả n xuấ t. 4./ Trong nhữ ng ngà y đầ u lên chuyề n phả i nắ m bắ t kịp thờ i tay nghề , thờ i gian chế tạ o từ ng công đoạ n, bn bạc thng nhất gia cc b phn P.KT, nhóm cải tiến năng suất đ cân đi quy trình SX, nhân sự , my móc, thiế t bị cầ n… để đạ t năng suấ t qui định. 5./ Theo dỏ i năng suấ t từ ng giờ & t l phần trăm đạt trong ngy đ điều tiết hp l gi công lao độ ng củ a từ ng Công Nhân, trnh lảng ph v nhng bất hp l trong SX. 6./ Phố i hợ p vớ i nhó m cả i tiế n năng suấ t đưa ra cá c hướ ng dẫ n nhằ m loạ i bỏ thao tá c thừ a , sử dụ ng Cử rậ p gá lắ p phù hợ p đẩ y mạ nh năng suấ t. 7./ Quản l, điề u tiế t nhân sự , hiệ u chỉnh chuyề n mộ t cá ch hợ p lý nhằ m cân đố i đượ c lượ ng hng đầu vo, đầ u ra, ca ngưi công nhân v kp tiến đ giao hng. 8./ Kiể m tra s  lưng hng thnh phm hng ngy , cc BTP liên quan đến cc công đoạn , phc v theo yêu cầu SX cho chuyền. 9./ Hng ngy, phải bo co tnh hnh sản xuất trong ngy , nêu ra nhữ ng vướ ng mắ c , khó khăn, cng như d bo tnh hn h Sả n xuấ t lẩ n nhân sự … cho QĐ PX để kịp thờ i có hướ ng xử lý . 10./ Sắ p xế p hà ng hó a trên chuyề n mộ t cá ch gọ n gà ng khoa họ c . Hng ngy kim tra, đôn đố c Công Nhân mnh lm vic, bảo đảm tt cc qui định về vệ sinh công nghiệ p và An toà n lao độ ng. 11./ Quản l s lưng thnh phm, giao nhậ n hà ng giữ a cá c bộ phậ n liên quan phả i cụ thể , r rng v chnh xc, trnh thất thot, mấ t má t. 12./ Kế t hợ p vớ i bô phậ n thố ng kê nhà má y để cân đố i công đoạ n chnh xá c, tạo mức thu nhậ p xứ ng đá ng cho từ ng thà nh viên trong tổ . www.congnghemay.net CHỨC NĂNG NHIỆM VỤ QUYỀN HẠN TỔ TRƯỞ NG CHUYỀ N MAY SAR-03/1A Ngy hiu lc:02/05/2012 Lầ n sử a đổ i: 00 Trang 2/3 Chức Năng Nhiệ m Vụ Quyền Hạn Tổ Trưởng Chuyề n May Trang 2/3 13./ Khi kế t thú c đơn hà ng, phải nhc nhở đôn đc cc b phn thu gom cc NPL tha hoc hư hao Dn dẹp sạch s chuyền đ lên chuyền hng mi , trnh s dng l n ln NPL giữ a cá c đơn hà ng khá c nhau. 14./ Thc hin tt cc yêu cầu về kim đnh nh my trong phạm vi quản l ca Tổ v cc b phn khc liên quan. III./ Quyề n hạn : 1./ Đưc php k đề xuất tăng giảm bc tay nghề Công nhân trong Tổ . 2./ Đưc php k đề xuất cho Công Nhân trong tổ ngh php t 01 ngy trở xung. 3./ Đưc php trả nhân s khi vi phạm Nôi qui Li núi u Bc Ninh l mt tnh nm khu vc tam giỏc kinh t H Ni-Hi Phũng-Qung Ninh, cú h thng giao thụng thun tin, trỡnh dõn trớ mc cao so vi c nc, õy l iu kin thun li ln cho phỏt trin kinh t xó hi. Tuy nhiờn c im xut phỏt tnh cũn thp, c s h tng ang y t cha hon thin, thu ngõn sỏch hng nm khụng chi. Trong nhng nm qua mc dự tc phỏt trin kinh t ca tnh mc cao so vi c nc, quy mụ kinh t cũn nh bộ, chuyn dch kinh t cũn chm. Mt s ch tiờu kinh t xó hi ca tnh nm 2002 V kinh t: Nm 2002 tng giỏ tr sn xut (giỏ nm 1994) t 528,8 t, ú Nụng, Lõn, Ng nghip t 1865,5 t ; cụng nghip XD c bn t 3345,3 t; tc tng trng t 14% ú nụng nghip tng 5,2%, cụng nghip v xõy dng c bn 22,5%, dch v 16,5%. Tng mc bỏn l trờn a bn t 2076 t, giỏ tr xut khu 39,4 triu USD, trụng ú giỏ tr xut khu ca a phng l 36,6 USD. Thu ngõn sỏch nh nc 308,94 t. T trng gia Nụng nghip, cụng nghip v dch v l 31,8%; 40,3%; 27,9%. V xó hi: Dõn s tnh Bc Ninh nm 2002 l 971 nghỡn ngi, ú thnh th l 106 nghỡn ngi, nụng thụn l 865 nghỡn ngi. T l ph cp giỏo dc ph thụng c s t 100%; s ngi bnh l 18,4/vn dõn; s bỏc s l 4,73/vn dõn, 100% s xó cú trm y t, 70% s xó cú bỏc s, t l nghốo theo tiờu mi 7,68%; t l tr em di tui b suy dinh dng 29,6% S Lao ng- Thng binh v Xó hi tnh Bc Ninh l c quan chuyờn mụn thuc UBND tnh, tham mu giỳp UBND tnh thc hin chc nng qun lý Nh nc v lao ng, thng binh v xó hi trờn a bn tnh: v cỏc dch v cụng thuc lnh vc lao ng-thng binh v xó hi; thc hin mt s nhim v, quyn hn theo s u quyn ca UBND tnh v theo quy nh ca phỏt lut. S Lao ng- Thng binh v xó hi chu s ch o, qun lý v t chc, biờn ch, nghip v ca B Lao ngThng binh v Xó hi. L sinh viờn khoa " Kinh t lao ng " ti trng Kinh T Quc Dõn-H Ni. Kt thỳc giai on u thc vi s giỳp tn tỡnh ca thy,cụ giỏo khoa c bờt l thy Trớ (Giỏo viờn hng dn thc tt nghip) v s hng dn tn tỡnh ca cỏc cỏn b S Lao ng Thng binh v xó hi cng nh phũng Qun lý lao ng Vic lmTin cụng-Tin Lng (gi tt l Phũng Qun lý Lao ngTin lng- Tin cụng) ó to iu kin tt nht cho em thc tp. Qua ú cho em thy c : "Gii quyt vic lm l yu t quyt nh phỏt huy nhõn t ngi, n nh v phỏt trin kinh t, lm lnh mnh xó hi, ỏp ng nguyn vng chớnh ỏng v yờu cu bc xỳc ca nhõn dõn". Qua nm ó hc c trng v quỏ trỡnh thc v nghiờn cu ti tnh Bc Ninh, em ó quyt nh chn ti "Thc trng v gii quyt vic lm trờn a bn tnh Bc Ninh" nhm i sõu phõn tớch v a nhng gii phỏp cho gii quyt vic lm ti tnh Bc Ninh. Nhng em trỡnh by bỏo cỏo thc tng hp ny l c im tỡnh hỡnh v phỏt trin h thng t chc b mỏy chc nng, nhim v ca S, kt qu v hng phỏt trin thi gian ti, hot ng chuyờn mụn ca Phũng Qun lý lao ng Tin cụng-Tin lng Do lng kin thc cũn hn ch nờn ni dung bỏo cỏo ca em cũn cú nhng sai sút nht nh, em mong c s gúp ý chõn thnh ca thy giỏo bn bỏo cỏo ca em c hon thin. Phn I Chc nng, nhim v, quyn hn, t chc b mỏy v mi quan h cụng tỏc ca s lao ng-thng binh v xó hi tnh Bc Ninh 1. Chc nng S Lao ng- Thng binh v Xó hi l c quan chuyờn mụn thuc UBND tnh, tham mu giỳp UBND tnh thc hin chc nng qun lý Nh nc v lao ng, thng binh v xó hi trờn a bn tnh: v cỏc dch v cụng thuc lnh vc lao ng-thng binh v xó hi; thc hin mt s nhim v, quyn hn theo s u quyn ca UBND tnh v theo quy nh ca phỏt lut. S Lao ng- Thng binh v xó hi chu s ch o, qun lý v t chc, biờn ch, nghip v ca B Lao ngThng binh v Xó hi. 2. Nhim v, quyn hn: 2.1- Trỡnh UBND tnh ban hnh cỏc quyt nh, ch th v cỏc lnh vc thuc phm vi qun lý ca S v chu trỏch nhim v ni dung cỏc bn ó trỡnh. 2.2- Trỡnh UBND tnh k hoch di hn nm v hng nm, cỏc chng trỡnh, d ỏn thuc lnh vc qun lý ca S, phự hp vi quy hoch tng th phỏt trin kinh t-xó hi ca a phng. 2.3- Trỡnh UBND tnh quyt nh vic phõn cụng, phõn cp qun lý v lnh vc lao ng, thng binh v xó hi i vi NBND tnh theo quy nh ca phỏt lut v chu trỏch nhim hng dn, kin tra vic thc hin. 2.4- Hng dn, kim tra, tng kt, ỏnh giỏ v tng hp tỡnh hỡnh thc hin cỏc quy nh ca phỏt lut, ch , chớnh sỏch, tiờu chun, nh mc kinh t-k thut thuc cỏc lnh vc qun lý ca S theo quy nh ca Phỏt lut. 2.5- V lao ng v vic lm: 2.5.1, Trỡnh UBND tnh quyt nh chng trỡnh v cỏc gii phỏp v vic lm ca tnh. 2.5.2,Hng dn v kim A- Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, cơ cấu tổ chức của Chi cục Thuế trực thuộc Cục Thuế(Theo quyết định số 503/QĐ-TCT ngày 29/3/2010 của Tổng cục Trưởng Tổng cục Thuế)1. Vị trí, chức năng1. Chi cục Thuế ở các quận, huyện, thị xã, thành phố trực thuộc tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương (sau đây gọi chung là Chi cục Thuế) là tổ chức trực thuộc Cục Thuế, có chức năng tổ chức thực hiện công tác quản lý thuế, phí, lệ phí, các khoản thu khác của ngân sách nhà nước (sau đây gọi chung là thuế) thuộc phạm vi nhiệm vụ của ngành thuế trên địa bàn theo quy định của pháp luật.2. Chi cục Thuế có tư cách pháp nhân, con dấu riêng, được mở tài khoản tại Kho bạc Nhà nước theo quy định của pháp luật.2. Nhiệm vụ và quyền hạnChi cục Thuế thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn, trách nhiệm theo qui định của Luật Quản lý thuế, các luật thuế, các qui định pháp luật khác có liên quan và các nhiệm vụ, quyền hạn cụ thể sau đây:1. Tổ chức triển khai thực hiện thống nhất các văn bản qui phạm pháp luật về thuế; quy trình, biện pháp nghiệp vụ quản lý thuế trên địa bàn;2. Tổ chức thực hiện dự toán thu thuế hàng năm được giao; tổng hợp, phân tích, đánh giá công tác quản lý thuế; tham mưu với cấp uỷ, chính quyền địa phương về công tác lập và chấp hành dự toán thu ngân sách Nhà nước, về công tác quản lý thuế trên địa bàn; phối hợp chặt chẽ với các ngành, cơ quan, đơn vị liên quan để thực hiện nhiệm vụ được giao;3. Tổ chức thực hiện công tác tuyên truyền, hướng dẫn, giải thích chính sách thuế của Nhà nước; hỗ trợ người nộp thuế trên địa bàn thực hiện nghĩa vụ nộp thuế theo đúng quy định của pháp luật.4. Kiến nghị với Cục trưởng Cục Thuế những vấn đề vướng mắc cần sửa đổi, bổ sung các văn bản quy phạm pháp luật về thuế, các quy trình chuyên môn nghiệp vụ, các quy định quản lý nội bộ và những vấn đề vượt quá thẩm quyền giải quyết của Chi cục Thuế.5. Tổ chức thực hiện nhiệm vụ quản lý thuế đối với người nộp thuế thuộc phạm vi quản lý của Chi cục Thuế : đăng ký thuế, cấp mã số thuế, xử lý hồ sơ khai thuế, tính thuế, nộp thuế, miễn thuế, giảm thuế, hoàn thuế, xoá nợ thuế, tiền phạt, lập sổ thuế, thông báo thuế, phát hành các lệnh thu thuế và thu khác theo qui định của pháp luật thuế và các quy định, quy trình, biện pháp nghiệp vụ của ngành; đôn đốc người nộp thuế thực hiện nghĩa vụ nộp thuế đầy đủ, kịp thời vào ngân sách nhà nước.6. Quản lý thông tin về người nộp thuế; xây dựng hệ thống dữ liệu thông tin về người nộp thuế trên địa bàn;7. Thanh tra, kiểm tra, giám sát việc kê khai thuế, hoàn thuế, miễn thuế, giảm thuế, nộp thuế, quyết toán thuế và chấp hành chính sách, pháp luật thuế đối với người nộp thuế và các tổ chức, cá nhân được uỷ nhiệm thu thuế theo phân cấp và thẩm quyền quản lý của Chi cục trưởng Chi cục Thuế;8. Quyết định hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền quyết định miễn, giảm, hoàn thuế, gia hạn thời hạn khai thuế, gia hạn thời hạn nộp tiền thuế, truy thu tiền thuế, xoá nợ tiền thuế, miễn xử phạt tiền thuế theo quy định của pháp luật;9. Được Công ty Luật Minh Gia ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH BÌNH THUẬN -Số: 44/2016/QĐ-UBND https://luatminhgia.com.vn/ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Bình Thuận, ngày 26 tháng 10 năm 2016 QUYẾT ĐỊNH BAN HÀNH QUY ĐỊNH CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ, QUYỀN HẠN, CƠ CẤU TỔ CHỨC VÀ MỐI QUAN HỆ CÔNG TÁC CỦA SỞ TÀI CHÍNH BÌNH THUẬN ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH BÌNH THUẬN Căn Luật Tổ chức quyền địa phương ngày 19 tháng năm 2015; Căn Nghị định số 24/2014/NĐ-CP ngày 04 tháng năm 2014 Chính phủ Quy định tổ chức quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương; Căn Thông tư liên tịch số 220/2015/TTLT-BTC-BNV ngày 31 tháng 12 năm 2015 liên Bộ Tài - Bộ Nội vụ hướng dẫn chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Sở Tài thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương Phòng Tài - Kế hoạch thuộc Ủy ban nhân dân quận, huyện, thị xã, thành phố thuộc tỉnh; Theo đề nghị Giám đốc Sở Tài Tờ trình số 927/TTr-STC ngày 16 tháng năm 2016 Giám đốc Sở Nội vụ, QUYẾT ĐỊNH: Điều Ban hành kèm theo Quyết định Quy định ... môn, nghiệp vụ Bộ Kế hoạch Đầu tư Điều Nhiệm vụ quy n hạn Sở Kế hoạch Đầu tư thực nhiệm vụ, quy n hạn theo quy định pháp luật lĩnh vực quy hoạch, kế hoạch đầu tư nhiệm vụ, quy n hạn cụ thể sau: Trình... hạn mối quan hệ công tác văn phòng, phòng chuyên môn, nghiệp vụ đơn vị nghiệp công lập thuộc sở, phù hợp với chức năng, nhiệm vụ, quy n hạn sở theo hướng dẫn Bộ Kế hoạch Đầu tư theo quy định. .. lĩnh vực công tác giao cho Ủy ban nhân dân tỉnh Đối với Bộ Kế hoạch Đầu tư: Sở Kế hoạch Đầu tư chịu đạo, hướng dẫn nghiệp vụ chuyên môn Bộ Kế hoạch Đầu tư Sở có trách nhiệm báo cáo định kỳ tháng,

Ngày đăng: 23/10/2017, 21:53

Từ khóa liên quan

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan