Mẫu hợp đồng vay tiền

NGÂN HÀNG AGRIBANK CHI NHÁNH CÁI TẮC CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự – Hạnh phúc Số: 178/NHNNo – HĐ HỢP ĐỒNG VAY TIỀN Căn vào Bộ Luật Dân 2015 Căn vào hồ sơ vay vốn khách hàng kết thẩm định NHNo PTNT chi nhánh Cái Tắc Hôm nay, ngày 10 tháng năm 2016, NHNo PTNT chi nhánh Cái Tắc, gồm có: BÊN CHO VAY ( BÊN A) Chi nhánh NHNo PTNT Cái Tắc Trụ sở tại: số 51, QL 61, Tân Phú, thị trấn Cái Tắc, huyện Châu Thành A, Hậu Giang Mã số thuế: 01000686174 – 017 Số tài khoản: 7464131618482 Điện thoại: 07103.848163, 07103.953153 Fax: 07103657267 Người đại diện bà: Đoàn Thị Xuyến chức vụ: Giám đốc chi nhánh BÊN VAY ( BÊN B) Ông: Lê Minh Nguyệt sinh ngày: 1/4/1960 CMND số: 363635378 cấp ngày: 10/08/1978 tại: Hậu Giang Địa thường trú: 185, Long Hòa, Phụng Hiệp, Hậu Giang Số tài khoản: 6715656789230, Ngân hàng AGRIBANK chi nhánh Cái Tắc Hai bên thống việc bên A cho bên B vay tiền theo nội dung thỏa thuận đây: Điều Đối tượng hợp đồng Bên A đồng ý cho bên B vay số tiền: Bằng số: 1.500.000.000 ( VNĐ) Bằng chữ: tỷ năm trăm triệu Điều Thời hạn, mục đích vay phương thức toán 2.1 Thời hạn vay là: 15 năm Kể từ ngày 20 tháng năm 2016 đến ngày 20 tháng năm 2031 2.2 Phương thức vay Cho vay tiền mặt 2.3 Phương thức toán Chuyển khoản Số tiền phải trả là: 250.000.000 VNĐ ( hai trăm năm mươi triệu đồng) tính gốc lãi 2.4 Hình thức nhận tiền vay Tại Ngân hàng Chi nhánh NHNo PTNT Cái Tắc Trụ sở tại: số 51, QL 61, Tân Phú, thị trấn Cái Tắc, huyện Châu Thành A, Hậu Giang Mục đích vay: kinh doanh nhà trọ Điều Hình thức bảo đảm tiền vay Có đảm bảo tài sản Điều Lãi suất 4.1 Bên B đồng ý vay số tiền với lãi suất 10% năm tính từ ngày nhận tiền vay 4.2 Tiền lãi trả hàng tháng vào ngày thứ 30 tính từ ngày vay, lãi trả chậm bị phạt 0.5% tháng.; 4.3 Trước hợp đồng đáo hạn 15 ngày; bên B muốn tiếp tục gia hạn phải thỏa thuận trước Ngân Hàng nêu trên; 4.4 Trong thời hạn hợp đồng có hiệu lực không thay đổi mức lãi suất cho vay thỏa thuận hợp đồng này; 4.5 Khi nợ đáo hạn, bên B không trả đủ vốn lãi cho bên A, tổng số vốn lãi thiếu chuyển sang nợ hạn, chịu lãi suất tính theo nợ hạn 4.6 Thời hạn toán nợ không 10 ngày thỏa thuận khác hai bên Điều Nghĩa vụ bên A 5.1 Giao tiền cho bên B đầy đủ, số lượng vào thời điểm địa điểm thỏa thuận 5.2 Bồi thường thiệt hại cho bên B, bên A giao tiền không hẹn 5.3 Không yêu cần bên B trả số tiền vay trước thời hạn Điều Quyền bên A 6.1 Kiểm tra, giám sát trình vay vốn, sử dụng vốn vay trả nợ bên B; 6.2Chấm dứt việc cho vay thu hồi nợ trước hạn khởi kiện theo quy định pháp luật phát bên B cung cấp thông tin sai thật, vi pham hợp đồng; 6.3Có quyền định đoạt tài sản hình thành từ vốn vay tài sản làm bảo đảm tiền vay trường hợp sau: Bên B khả thực nghĩa vụ trả nợ; - Không có chủ thể kế thừa nghĩa vụ bên B; Xảy kiện pháp lý giải phóng bên B khỏi nghĩa vụ cam kết hợp đồng 6.4 Lưu giữ hồ sơ theo qui định pháp luật Điều Nghĩa vụ bên B 7.1 Cung cấp đầy đủ, trung thực thông tin, tài liệu liên quan đến việc vay vốn chịu trách nhiệm tính xác, hợp pháp thông tin, tài liệu cung cấp; 7.2 Sử dụng tiền vay mục đích thực nội dung thỏa thuận hợp đồng này; 7.3Trả nợ gốc lãi tiền vay theo thỏa thuận hợp đồng này; 7.4 Chịu trách nhiệm trước pháp luật không thực thỏa thuân việc trả nợ vay Điều Quyền bên B 8.1Từ chối yêu cầu bên A không với thỏa thuận hợp đồng này; 8.2 Khiếu nại vi phạm hợp đồng theo qui định pháp luật Điều Trách nhiệm chi trả phí có liên quan đến hợp đồng Những chi phí có liên quan đến việc vay nợ như: tiền lưu kho tài sản bảo đảm, phí bảo hiểm, lệ phí tố tụng, bên B có trách nhiệm toán Điều 10: Biện pháp bảo đảm hợp đồng 10.1 Bên A đồng ý chấp tài sản thuộc quyền sở hữu nhà giao toàn giấy chứng nhận quyền sở hữu tài sản cho bên A giữ, việc đưa tài sản bảo đảm hai bên lập biên có xác nhận phòng công chứng Nhà nước 10.2 Khi đáo hạn, bên B toán tất vốn lãi cho bên A, bên làm thủ tục giải tỏa chấp trao trả lại giấy chứng nhận quyền sở hữu tài sản đưa bảo đảm cho bên B 10.3 Bên B thỏa thuận rằng, không trả thời hạn theo hợp đồng sau 30 ngày bên A có quyền đề nghị quan có thẩm quyền phát mại tài sản Điều 11 Phương thức giải tranh chấp Nếu có tranh chấp hai bên giải thương lượng dựa nguyên tắc bình đẳng có lợi Trường hợp giải thương lượng, hai bên đưa tranh chấp giải tòa án theo qui định pháp luật Điều 12 Cam kết chung Hai bên cam kết thực điều khoản hợp đồng Hợp đồng lập thành bản, có giá trị nhau, bên giữ Hợp đồng có hiệu lực từ ngày ký lý bên B hoàn trả xong gốc lãi tương ứng với số tiền vay lãi suất ghi hợp đồng BÊN A BÊN B Họp hình thức giao tiếp nhóm người tập trung lại với với mục đích để thảo luận, tranh cải định vấn đề Vì vậy, họp tốt hạn chế khác biệt dễ đạt kết mong muốn, nên việc cần phải xếp tổ chức họp cần phải chuẩn bị thật chu đáo Bất kỳ công ty cần tổ chức họp cuối năm bàn luận vấn đề tình hình kinh doanh dược phẩm năm vừa qua nào, định hướng cho kế hoạch năm sau, mục tiêu việc cần triển khai năm tới cần phải làm Để có họp thành công tốt đẹp, ta cần chuản bị từ bước nhỏ 1.chuẩn bị phòng họp Chọn trước địa điểm phòng họp Tổ chức vệ sinh phòng họp, lau chùi quét dọn tất bàn ghế phòng họp Kiểm tra bàn ghế, máy lạnh, ổ cấm điện, điện thiết bị phòng họp Chuẩn bị nước uống, tiếp tân phận phục vụ Khăn phủ bàn, hoa Máy chiếu, computer, chiếu, Tivi, thiết bị âm Lập danh sách người tham dự họp Chức danh Tổng giám đốc Giám đốc phòng hành Giám đốc phòng kế toán Giám đốc phòng marketing Trưởng Phòng kế hoạch đầu tư Thư ký Quản đốc phân xưởng Quản đốc phân xưởng Quản đốc phân xưởng Quản đốc phân xưởng Họ tên Lâm Văn La Lê Văn Lê Nguyễn Thị Hoa Nguyễn Thị Lẹ Ông Cao la Nguyễn Thị Ánh Lê Hồng Vân Trần Ngọc Lan Phan Anh La Lăng Văn lý Ấn định thời gian họp: - Ngày 20/9/2016 Thời gian bắt đầu họp: sáng từ 9h00 đến 11h30 Thời gian nghỉ giải lao: 30 phút Thảo nghị để trình người chủ trì họp duyệt, nghị phải phân chia họp theo nội dung với thời gian ấn định cụ thể Chương trình nghị Phần 1: họp đánh giá tình hình kinh doanh dược phẩm công ty Thành phần: Thời gian: 9h00 đến 10h00 Tổng kết đề xuất ý kiến nhằm thúc đẩy đưa công ty phát triển mạnh Phần 2: Lập kế hoạch định hướng cho năm sau Thành phần: Thời gian: từ 10h30 đến 11h30 Thảo luận xếp bước triển khai kế hoạch Sau chủ tọa thông qua tiến hành in ấn chương trình gửi đến thành viên dự họp Soạn thư mời trình duyệt cho buổi họp Gửi thư mời tài liệu liên quan tới họp cho thành viên mời để nghiên cứu trước Sau chuẩn bị bước trên, ngày họp phải kiểm tra khâu, địa điểm họp vào trước khai mạc họp xem có thiếu sót hay thay đổi không Điện thoại liên hệ trực tiếp với chủ tọa họp xem ông chuẩn bị sẵn sàng chưa Chuẩn bị sẵn sàng giấy viết để ghi biên cho họp Ghi lại lời báo, lời nhắn qua điện thoại việc xin phép không tới dự họp để báo cáo cho chủ tọa phiên họp Treo bảng nhỏ trước phong họp để khách mời biết Chuẩn bị cho chủ tọa tài liệu cần thiết có yêu cầu Thư ký ghi biên cho họp Bắt đầu họp: phận báo cáo tình hình hoạt động nhân viên kế hoạch vạch định thực nào: - Trưởng phòng hành báo cáo tình hình tài công ty vừa qua, kiểm kê đánh giá tài sản công ty, kiến nghị lý tài sản vật tư tồn đọng, chất lượng, nhu cầu sử dụng báo cáo loại - vốn sử dụng vào sản xuất Trưởng phòng marketing báo cáo doanh thu phân khúc thị trường nhằm xây dựng thực kế hoạch phát triển sản phẩm, đảm bảo mục tiêu - thương hiệu thị trường, phát triển mạng lưới kinh doanh toàn quốc Trưởng phòng kế toán tổng hợp số liệu, báo cáo thống kê chứng từ tín dụng, phân tích tình hình tài – kinh tế công ty kiểm tra Ngân - sách công ty báo cáo cho chủ trì họp Trưởng phòng kế hoạch đầu tư: báo cáo tình hình cung – cầu thị trường sản phẩm công ty kinh doanh, dự báo kế hoạch sản xuất định mức tiêu thụ theo kế hoạch dự kiến, lập kế hoạch sản xuất hàng hóa theo quí để đảm bảo tiêu sản xuất báo cáo với tổng Giám đốc tình - hình cung – cầu kế hoạch dự kiến để TGĐ nắm tình hình Các quản đốc phân xưởng báo cáo tình hình suất sản xuất hàng hóa, tình hình số lượng hàng hóa bán thị trường năm, phân tích tình - hình tiêu thụ sản phẩm để TGĐ hiểu rõ số lượng hàng hóa xưởng Tổng giám đốc đúc kết ý kiến, đưa mục tiêu, định hướng kế - hoạch cần phải thực năm sau Cuối thành viên tham gia họp đưa thảo luận đóng góp ý kiến nhằm giải vấn đề công ty mắc phải vấn đề cần phải giải năm Kết thúc họp Kiểm tra thu dọn văn phòng phẩm, săp xếp bàn ghế, hoàn trả trang thiết bị cho đơn vị chức năng, hoàn trả cần bàn giao cụ thể phải có giấy tờ hay biên ghi nhận tránh tình trạng thiết bị hư hỏng khó xác định hay truy cứu trách nhiệm cho cá nhân Trước nhớ kiểm tra ngắt điện gửi lời cảm ơn đến nhân viên tham gia phục vụ cho họp Thư ký lập số loại văn bản, công văn hay thư từ theo yêu cầu lãnh đạo nhắc nhở việc thực vấn đề cần thiết gửi đến cho phòng ban có liên quan tới họp, không quên gửi lời cám ơn tới người tham gia họp Triển khai nội dung thông qua họp Lập hồ sơ họp gồm có: - Giấy mời, thư triệu tập Danh sách tham gia họp Các báo cáo, thảo luận, phát biểu Nghị họp Biên Lời bế mạc CÔNG TY DƯỢC ÁNH SAO CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TỔNG GIÁM ĐỐC Số: 09/AS – TGĐ Độc lập – Tự – Hạnh phúc Cần Thơ, ngày …tháng….năm 2016 BIÊN BẢN V/v……………………………………… Thời gian ban đầu:……………… Địa điểm:……………… Thành tham dự:………… hàng Chủ trì ( chủ tọa ):………… Thư ký ( người ghi biên bản):………… Nội dung ( diễn biến họp):……….3 hàng Cuộc họp kết thúc vào …giờ… , ngày… tháng….năm 2016./ THƯ KÝ Nơi nhận … - Lưu: VT CHỦ TỌA CÔNG TY DƯỢC ÁNH SAO CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TỔNG GIÁM ĐỐC Độc lập – Tự – Hạnh phúc Số:08/ AS-GĐ Cần Thơ, ngày 18 tháng năm 2016 V/v: Họp tình hình hoạt động công ty THƯ MỜI HỌP Kính gửi:………………………………………… Tổng Giám đốc công ty…………………… Kính mời……………………….đến dự họp vấn đề………… Thời gian……………… Địa điểm…………………… Đề nghị………………………… Đi giờ, thành phần mời Nơi nhận - … - Lưu: VT TỔNG GIÁM ĐỐC CÔNG TY DƯỢC ÁNH SAO CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TỔNG GIÁM ĐỐC Số:08/ AS-GĐ Độc lập – Tự – Hạnh phúc Cần Thơ, ngày 18 tháng năm 2016 V/v: nhắc nhở việc qui phạm nội qui lao động Kính gửi: Các Trưởng phòng công ty Ngày 1/1/2010 Công ty ban hành Thông báo số 22/TB – AS việc thực nội qui lao động, cụ thể toàn thể nhân viên phải mặc đồng phục theo qui định công ty, đeo thẻ nhân viên làm qui định Tuy nhiên, số trường hợp nhân viên chưa thực nghiêm túc Vì vậy, Tổng Giám đốc đề nghị phòng ban nhắc nhở nhân viên thực nội qui lao động theo qui định, cụ thể: Khi đến công ty làm việc, toàn thể nhân viên phải mặc đồng phục công ty qui định Phải làm qui định Trường hợp có việc cần xin phép cấp Phải đeo thẻ nhân viên làm việc, trường hợp nhân viên thực tập phải đeo thẻ theo qui định công ty Trên công văn nhắc nhở toàn thể nhân viên công ty thực nội qui lao động Đề nghị Trưởng phòng triển khai nội dung yêu cầu nhân viên nghiêm túc thực văn này./ Nơi nhân - Như - Lưu: VT TỔNG GIÁM ĐỐC ... vay vốn chịu trách nhiệm tính xác, hợp pháp thông tin, tài liệu cung cấp; 7.2 Sử dụng tiền vay mục đích thực nội dung thỏa thuận hợp đồng này; 7.3Trả nợ gốc lãi tiền vay theo thỏa thuận hợp đồng. .. Giang Mục đích vay: kinh doanh nhà trọ Điều Hình thức bảo đảm tiền vay Có đảm bảo tài sản Điều Lãi suất 4.1 Bên B đồng ý vay số tiền với lãi suất 10% năm tính từ ngày nhận tiền vay 4.2 Tiền lãi trả...Điều Đối tượng hợp đồng Bên A đồng ý cho bên B vay số tiền: Bằng số: 1.500.000.000 ( VNĐ) Bằng chữ: tỷ năm trăm triệu Điều Thời hạn, mục đích vay phương thức toán 2.1 Thời hạn vay là: 15 năm