ĐẠO đức KINH DOANH văn hóa DOANH

Chào Mừng Cô Các bạn ĐẠO ĐỨC KINH DOANH & VĂN HÓA DOANH NGHIỆP Gv: Nguyễn Minh Huệ Chủ đề: Hãy phân tích mối quan tâm người lao động? Thành Viên: 1, Đặng Đức Đông 2, Nguyễn Thị Hòa 3, Nông Thị Nga 4, Tòng Văn Nghĩa 5, Phan Thị Quế 6, Trần Đức Thúy 7, Phạm Thị Huyền Trang 8, Nguyễn Duy Vương Nội dung I Tổng quan người lao động II Phân tích mối quan tâm NLĐ vấn đề: “Điều kiện môi trường lao động” III Giải pháp I Tổng quan người lao động Người lao động người thực nhiệm vụ tác nghiệp công việc kinh doanh Họ phải định liên quan đến nhiệm vụ giao  Vì vậy, họ người có định cuối việc thi hành định liên quan đến đạo đức người quản lý Nhận thức lực người lao động, quan điểm đạo đức họ đóng vai trò quan trọng:  Một định không thi hành coi phi đạo đức  Ngược lại, định đắn không thực mong muốn ý thức đạo đức sai lầm người thực Sự khác biệt nhận thức quan điểm đạo đức người quản lý người lao động nguyên nhân hậu sai lầm đạo đức Những vấn đề đạo đức liên quan đến người lao động bao gồm trường hợp điển hình như: Lạm dụng Điều kiện Quyền sở hữu trí tuệ Cáo giác Bí mật môi trường thương mại lao động công II Phân tích mối quan tâm NLĐ vấn đề: “Điều kiện môi trường lao động”  Giới thiệu chung: - Người lao động có quyền làm việc môi trường an toàn vệ sinh, họ có quyền bảo vệ tránh nguy hiểm, có quyền biết từ chối công việc nguy hiểm - Điều kiện, môi trường làm việc hợp lý cho người lao động, gồm trang thiết bị an toàn, chăm sóc y tế bảo hiểm, để người lao động tránh tai nạn, rủi ro tránh bệnh nghề nghiệp đảm bảo sức khoẻ thể chất tinh thần để làm việc lâu dài Click to edit Master text styles Second level Third level - Để khuyến khích tạo điều kiện cho nhân viên phát triển lực chuyên môn sáng tạo, nhiều công ty cho phép nhân viên tiếp cận nguồn lực sử dụng phương tiện, thiết bị, nguyên liệu, phòng thí nghiệm công ty vào công việc nghiên cứu riêng, đóng góp nhân viên từ phát minh, sáng chế công ty lớn Fourth level Fifth level Trong năm gần đây, xu xây dựng công trình, trình xây dựng đô thị ngày phát triển mạnh Nhiều công trình nhà ở, công sở, khu vui chơi, bệnh viện, nhà máy chủ đầu tư, doanh nghiệp thi công Tuy nhiên thời gian gần đây, số vụ tai nạn lao động diễn nước ta Chúng ta phải chứng kiến vụ sập giàn giáo, hầm thủy điện… tai nạn bi thương cướp nhiều sinh mạng Đối tượng lao động tham gia đa dạng đông Vì mối quan tâm hàng đầu lao động ngành xây dựng vấn đề đảm bảo an toàn lao đông cho công nhân viên Có thể thấy rằng, đảm bảo an toàn lao động vấn đề cấp, ngành người lao động đặc biệt quan tâm Hiện nay, có khoảng 80% công nhân ngành xây dựng chủ yếu lao động thời vụ lao động tự do, phần nhiều số họ chưa đào tạo nên ý thức bảo hộ lao động kém, biết làm lấy ngày công, quan tâm đến an toàn lao động - Tổ chức an toàn lao động cho công nhân Banolim (viết tắt SHARPS), ghi nhận 200 trường hợp nghiêm trọng bao gồm bệnh bạch cầu, lupus ban đỏ (lao da), ung thư hạch bạch huyết chứng đa xơ cứng số cựu công nhân làm việc dây chuyền sản xuất chất bán dẫn LCD Samsung 76 người chết, hầu hết độ tuổi 20 30 • Những người ủng hộ an toàn lao động muốn tòa án phủ Hàn Quốc giải thích linh hoạt mối liên hệ điều kiện việc làm bệnh tật, cộng đồng y khoa chí “chưa xác định rõ” nguyên nhân xác bệnh mà nhiều công nhân nhà máy mắc phải Họ muốn bên liên quan công bố đầy đủ mối nguy hiểm nơi làm việc • • Từ năm 2008, 56 công nhân tìm cách đòi bồi thường an toàn lao động phủ Chỉ 10 người bồi thường, hầu hết sau nhiều năm đấu tranh tòa Một nửa số 46 khiếu nại khác bị từ chối nửa lại trình xem xét Gia đình nạn nhân, chủ yếu niên thuộc tầng lớp lao động đến từ nông thôn, thường phải đốt tiền tiết kiệm bán nhà để trả hóa đơn bệnh viện, kết thúc việc phải sống nhờ trợ cấp Một số công nhân không khả làm việc • • • Nhìn chung, sách phủ ưu cho Samsung tập đoàn gia đình khác, doanh nghiệp thúc đẩy trình công nghiệp hóa nhanh chóng sau Chiến tranh Triều Tiên 1950 – 1953 Các quan chức nói lợi ích tập đoàn ưu tiên Việc đánh giá tuyên bố bí mật thương mại khó khăn họ sợ bị kiện chia sẻ liệu trái với ý doanh nghiệp “Chúng phải giữ bí mật thuộc khách hàng chúng tôi”, Yang Won Beak Cơ quan Sức khỏe An toàn Lao động Hàn Quốc (KOSHA) nói • Giám đốc điều hành Samsung đưa lời xin lỗi thức với công nhân mắc bệnh vào năm Tuy nhiên, số người chưa coi đủ Tập đoàn hứa cung cấp cho công nhân tài liệu mà họ cần để đòi bồi thường - Vừa qua, dư luận xôn xao chết nữ công nhân Samsung Thái Nguyên Nữ công nhân xấu số chị T (22 tuổi, quê Yên Định, TH) - Vào chiều ngày 31/8 làm việc nhà máy, T cảm thấy đau đầu, chóng mặt ngất xỉu Sau đó, T đưa đến phòng y tế công ty để theo dõi Tuy nhiên, diễn biến sức khỏe T có chiều hướng xấu nên y tá chuyển bệnh nhân đến cấp cứu bệnh viện 91 Phổ Yên - Việc nữ công nhân tử vong có nhiều giả thuyết, đồn đoán nguyên nhân tử vong Nhiều người cho nguyên nhân gây đột tử nữ công nhân 22 tuổi nhiễm độc - Trưa 7/9, đại diện Công ty Samsung Việt Nam cho biết: “Chị T nhân viên công ty Samsung làm Samsung tháng Bắt đầu vào làm từ tháng 5/2016 Nhân viên làm phòng Sạch nhà máy Do làm nên trình đào tạo công việc - GS.TSKH Trần Văn Sung, nguyên Viện trưởng Viện hóa học, Viện Hàn lâm khoa học công nghệ Việt Nam nói lo ngại trước kết nghiên cứu về: "Đánh giá tác động ban đầu ATMT sức khỏe nghề nghiệp số nhà máy SX, lắp ráp điện tử VN" - Kết đo yếu tố hóa học 767 mẫu tiêu chuẩn cho phép công đoạn sản xuất Xđ hóa chất khu vực lắp ráp dạng axít dung môi hữu toluen, xylen, hợp chất benzen đồng đẳng benzen Kết đo nhỏ tiêu chuẩn cho phép - Tuy nhiên, GS.TSKH Trần Văn Sung khẳng định người lao động làm việc môi trường chắn nguy hiểm hóa chất hít vào thể có người đào thải lưu gan, tế bào, người đào thải tốt thải (vì tùy theo địa) Nhưng có điều chắn làm việc môi trường thời gian dài độc hại kể nhỏ tiêu chuẩn cho phép III Giải pháp Đối với người sử dụng lao động: Hàng năm, xây dựng kế hoạch sản xuất kinh doanh doanh nghiệp phải lập kế hoạch, biện pháp an toàn lao động, vệ sinh lao động cải thiện điều kiện lao động Người sử dụng lao động cần phải: Trang bị đầy đủ phương tiện bảo vệ cá nhân thực chế độ khác an toàn lao động, vệ sinh lao động người lao động, theo quy định củ a Nhà nước Cử người giám sát việc thực quy định, nội quy, biện pháp an toàn lao động, vệ sinh lao động doanh nghiệp; phối hợp với công đoàn sở xây dựng trì hoạt động mạng lưới an toàn vệ sinh viên • • • • Xây dựng nội quy, quy trình an toàn lao động, vệ sinh lao động phù hợp với loại máy, thiết bị, vật tư kể đổi công nghệ, máy, thiết bị, vật tư nơi làm việc theo tiêu chuẩn quy định Nhà nước Tổ chức huấn luyện, hướng dẫn tiêu chuẩn, quy định, biện pháp an toàn lao động, vệ sinh lao động người lao động • Tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động, theo tiêu chuẩn, chế độ quy định Chấp hành nghiêm chỉnh quy định khai báo, điều tra tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp định kỳ tháng, hàng năm báo cáo kết tình hình thực an toàn lao động, vệ sinh lao động, cải thiện điều kiện lao động với Sở Lao động - Thương binh Xã hội nơi doanh nghiệp hoạt động Đối với người lao động • Người lao động cần phải chấp hành quy định, nội quy an toàn lao động, vệ sinh lao động có liên quan đến công việc, nhiệm vụ giao • Phải sử dụng bảo quản phương tiện bảo vệ cá nhân trang bị cung cấp, thiết bị an toàn, vệ sinh nơi làm việc, làm hư hỏng phải bồi thường • Phải báo cáo kịp thời với người có trách nhiệm phát nguy gây tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, gây độc hại cố nguy hiểm, tham gia cấp cứu khắc phục hậu tai nạn lao động có lệnh người sử dụng lao động THANK YOU! [...]... công việc - GS.TSKH Trần Văn Sung, nguyên Viện trưởng Viện hóa học, Viện Hàn lâm khoa học và công nghệ Việt Nam đã nói về những lo ngại trước kết quả nghiên cứu về: "Đánh giá tác động ban đầu về ATMT và sức khỏe nghề nghiệp trong một số nhà máy SX, lắp ráp điện tử tại VN" - Kết quả đo các yếu tố hóa học 767 mẫu đều dưới tiêu chuẩn cho phép ở mọi công đoạn sản xuất Xđ được hơi hóa chất ở khu vực lắp ráp... động đến từ nông thôn, thường phải đốt tiền tiết kiệm và bán nhà để trả hóa đơn của bệnh viện, kết thúc trong việc phải sống nhờ trợ cấp Một số công nhân không còn khả năng làm việc • • • Nhìn chung, các chính sách của chính phủ đều ưu ái cho Samsung và các tập đoàn gia đình khác, những doanh nghiệp đã thúc đẩy quá trình công nghiệp hóa nhanh chóng sau Chiến tranh Triều Tiên 1950 – 1953 Các quan chức... chắn nếu vẫn làm việc trong môi trường đó thời gian dài thì là độc hại kể cả nhỏ hơn tiêu chuẩn cho phép III Giải pháp 1 Đối với người sử dụng lao động: Hàng năm, khi xây dựng kế hoạch sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp phải lập kế hoạch, biện pháp an toàn lao động, vệ sinh lao động và cải thiện điều kiện lao động Người sử dụng lao động cần phải: Trang bị đầy đủ phương tiện bảo vệ cá nhân và thực... tiêu chuẩn cho phép về môi trường làm việc (tiếng ồn, độ ẩm, bụi, ánh sáng, không khí, chất độc hại ) dẫn đến người lao động gặp tai nạn, bị chết, bị thương tật thì hành vi của người chủ ở đây là vô đạo đức VD: Điều kiện, môi trường lao động Công ty Samsung electronics -Samsung Electronics, tập đoàn đi đầu trong ngành công nghiệp chip máy tính và điện thoại thông minh toàn cầu, là công ty lớn nhất... axít và hơi dung môi hữu cơ toluen, xylen, các hợp chất benzen và đồng đẳng của benzen Kết quả đo đều nhỏ hơn tiêu chuẩn cho phép - Tuy nhiên, GS.TSKH Trần Văn Sung khẳng định người lao động làm việc trong môi trường này chắc chắn là nguy hiểm bởi vì hóa chất khi hít vào cơ thể có người đào thải kém thì lưu trong gan, tế bào, người đào thải tốt thì sẽ thải ra được (vì tùy theo cơ địa) Nhưng có một điều... bị phương tiện bảo hộ, ký hợp đồng với người lao động Ta có thể thấy được sự băn khoăn của người lao động đối với vấn đề này Nhưng hiên nay một số doanh nghiệp còn làm ăn gian dối, không thực hiện những điều khoản lao động đã kí với công nhân • Nếu chủ doanh nghiệp không cung cấp đầy đủ các trang thiết bị an toàn cho người lao động, không thường xuyên kiểm tra xem chúng có an toàn không, không đảm... Chiến tranh Triều Tiên 1950 – 1953 Các quan chức nói rằng lợi ích của tập đoàn được ưu tiên Việc đánh giá các tuyên bố bí mật thương mại là khó khăn và họ sợ bị kiện vì đã chia sẻ dữ liệu trái với ý của doanh nghiệp “Chúng tôi phải giữ những bí mật thuộc về các khách hàng của chúng tôi”, Yang Won Beak của Cơ quan Sức khỏe và An toàn Lao động Hàn Quốc (KOSHA) nói • Giám đốc điều hành của Samsung đưa ra... khác về an toàn lao động, vệ sinh lao động đối với người lao động, theo quy định củ a Nhà nước Cử người giám sát việc thực hiện các quy định, nội quy, biện pháp an toàn lao động, vệ sinh lao động trong doanh nghiệp; phối hợp với công đoàn cơ sở xây dựng và duy trì sự hoạt động của mạng lưới an toàn và vệ sinh viên • • • • Xây dựng nội quy, quy trình an toàn lao động, vệ sinh lao động phù hợp với từng... lao động, bệnh nghề nghiệp và định kỳ 6 tháng, hàng năm báo cáo kết quả tình hình thực hiện an toàn lao động, vệ sinh lao động, cải thiện điều kiện lao động với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi doanh nghiệp hoạt động 2 Đối với người lao động • Người lao động cần phải chấp hành các quy định, nội quy về an toàn lao động, vệ sinh lao động có liên quan đến công việc, nhiệm vụ được giao • Phải sử ... phi đạo đức  Ngược lại, định đắn không thực mong muốn ý thức đạo đức sai lầm người thực Sự khác biệt nhận thức quan điểm đạo đức người quản lý người lao động nguyên nhân hậu sai lầm đạo đức. .. việc kinh doanh Họ phải định liên quan đến nhiệm vụ giao  Vì vậy, họ người có định cuối việc thi hành định liên quan đến đạo đức người quản lý Nhận thức lực người lao động, quan điểm đạo đức. .. tích mối quan tâm người lao động? Thành Viên: 1, Đặng Đức Đông 2, Nguyễn Thị Hòa 3, Nông Thị Nga 4, Tòng Văn Nghĩa 5, Phan Thị Quế 6, Trần Đức Thúy 7, Phạm Thị Huyền Trang 8, Nguyễn Duy Vương