1. Trang chủ
  2. » Kỹ Năng Mềm

Ý nghĩa đằng sau những câu hỏi thường gặp khi phỏng vấn

3 349 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 3
Dung lượng 13,89 KB

Nội dung

Cho dù bạn tham gia vấn nào, hình thức nhận câu hỏi thường gặp vấn tương tự Đằng sau câu hỏi đặt từ phía nhà tuyển dụng dành cho ứng viên điều bao hàm mục đích định mà không để ý, bạn điểm mắt nhà tuyển dụng Vì vậy, nhận biết ý nghĩa đằng sau câu hỏi vấn thường gặp tưởng chừng đơn giản quen thuộc nhà tuyển dụng lợi giúp bạn thành công vấn Tại bạn muốn làm việc cho công ty chúng tôi? Đây câu hỏi coi nằm lòng danh sách câu hỏi thường gặp vấn nhà tuyển dụng câu hỏi tưởng chứng đơn giản lại gây khó khăn cho ứng viên thực không dễ dàng để trả lời cách xác Mỗi người có cách trả lời riêng tùy theo tính cách, kinh nghiệm họ, nhiên, điều nhà tuyển dụng mong muốn ứng viên bạn biết từ công ty bạn đăng ký làm việc công ty khác Nói cách khác, nhà tuyển dụng muốn biết bạn thực quan tâm đến công ty địa điểm để bạn rải CV hàng loạt vấn may rủi Tại công ty nên tuyển dụng bạn? Đối mặt với câu hỏi này, nhiều người trả lời chung chung, mang hàm ý tâng bốc thân tính từ hào nhoáng Tuy nhiên điều nhà tuyển dụng thực tìm kiếm kinh nghiệm, kỹ bạn có đáp ứng yêu cầu công việc hay bạn có mục tiêu rõ ràng động lực cho nghiệp hay không Đây điểm khác biệt bạn với ứng viên tiềm khác nều bạn thực nắm ý nghĩa mong muốn nhà tuyển dụng Bạn có kinh nghiệm công việc/lĩnh vực này? Không phải tất công ty coi trọng kinh nghiệm thực tế, nhiên, đặt câu hỏi này, nhà tuyển dụng muốn biết bạn có kiến thức từ trình học tập hay công việc làm liên quan đến vị trí bạn ứng tuyển Vậy nên bạn vừa trường hay có kinh nghiệm làm việc, chứng minh cho họ thấy bạn học kiến thức phù hợp với công việc sẵn sàng áp dụng phù hợp điều vào công ty Còn bạn có thời gian làm nơi khác, nơi không liên quan đến vị trí bạn ứng tuyển, bạn kể cho nhà tuyển dụng điều bạn học từ công việc thành bạn đạt Chắc chắn, bạn đạt điểm cao mắt nhà tuyển dụng Bạn biết công ty chúng tôi? Khi đặt câu hỏi đồng nghĩa với việc nhà tuyển dụng muốn biết bạn có tìm hiểu vị trí, công ty mà ứng tuyển không gửi CV hàng loạt chờ đợi gọi vấn Vì bạn nên tìm hiểu chi tiết thông tin công ty lịch sử hình thành, sản phẩm dịch vụ bật, định hướng chiến lược hay cấu tổ chức, thành tựu đạt qua website công ty Hay sâu hoạt động mới, sách đổi công ty Hơn nữa, việc bạn tìm hiểu kỹ công ty cho thấy bạn người chuyên nghiệp cẩn trọng Như vậy, họ đánh giá cao tính nghiêm túc đam mê bạn hội nghề nghiệp Thế mạnh/điểm yếu bạn gì? Bước vào buổi vấn, nhiều người nghĩa thông qua trò chuyện nhà tuyển dụng tự tìm xem bạn có tố chất phù hợp với công việc họ Tuy nhiên, thật cho thấy trước câu hỏi “Thế mạnh, điểm yếu bạn gì”, nhà tuyển dụng muốn biết bạn có đánh giá xác mạnh điểm yếu mình, có phát huy điểm mạnh công việc khắc phục điều tồn không Bạn tóm tắt điểm mạnh vài từ ngắn gọn, súc tích, đồng thời thẳng thắn thừa nhận thất bại thân điều bạn thu từ trải nghiệm Khi bạn biết xác thân lúc bạn cho nhà tuyển dụng thấy bạn sẵn sàng bắt đầu công việc Điều giúp bạn nhận nhìn thiện cảm từ nhà tuyển dụng bật ứng viên khác với câu trả lời gần in từ khuôn mẫu Mức lương mà bạn mong muốn tuyển dụng vào làm công ty? Có nhiều người cho đặt câu hỏi đồng nghĩa với việc chọn Tuy nhiên, thử thách nhà tuyển dụng Tùy vào vị trí công việc, phong cách vấn mà bạn đưa câu trả lời khác Bạn trả lời thực tiếp mức lương mong muốn so với mặt chung tùy theo khối lượng, vị trí công việc Tất điều phụ thuộc vào lĩnh tâm lý tự tin bạn trước nhà tuyển dụng Bạn có câu hỏi cho không? Ở thời điểm vấn, thường vào khoảng thời gian cuối buổi, nhà tuyển dụng cho phép bạn đặt câu hỏi Vậy nên, hội để bạn thể niềm hứng thú với công việc xác định bạn có thực phù hợp với vị trí ứng tuyển hay không Đó điều nhà tuyển dụng mong muốn đặt câu hỏi trước đưa định cuối Chính vậy, bạn chuẩn bị câu hỏi mở cho phép bạn chia sẻ ý kiến cá nhân vấn đề công ty Điều cho thấy bạn thực đam mê nghiêm túc bước vào buổi vấn Phương Thảo

Ngày đăng: 08/07/2016, 11:06

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

w