ke hoach cong đoan 2011

MỤC TIÊU NHIỆM VỤ VÀ CHƯƠNG TRÌNH HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG ĐOÀN NĂM HỌC 2009 - 2010 ********* Năm học 2009-2010 là năm học có nhiều kỷ niệm lớn và hoạt động chính trò nổi bật như: “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”. Tiếp tục thực hiện nghò quyết công đoàn giáo dục huyện Bù Đăng, nghò quyết nhiệm kỳ công đoàn trường TH Lê Văn Tám. Căn cứ vào mục tiêu nhiệm vụ năm học của trường TH Lê Văn Tám. Nay BCH công đoàn Trường TH Lê Văn Tám đề ra chương trình hoạt động công đoàn năm học 2009- 2010 như sau: A- NHIỆM VỤ. 1. Làm tốt công tác tuyên truyền, giáo dục chính trò, tư tưởng, giáo dục lòng yêu nghề, nâng cao tinh thần trách niệm, hoàn thành công việc có hiệu quả. 2. Đẩy mạnh các công cuộc hoạt động, các phong trào quần chúng, phong trào thi đua “Hai tốt ” gắn với “dân chủ – kỉ cương – tình thương – trách nhiệm”. Thực hiện tốt quy chế dân chủ, xây dựng môi trường đoàn kết, yêu nghề mến trẻ, phấn đấu học tập , rèn luyện nâng cao tay nghề. 3. Chăm lo bảo vệ lợi ích hợp pháp cho CBGV – CNV, tạo điều kiện để CBGV – CNV từng bước tháo gỡ khó khăn, ổn đònh cuộc sống, nâng cao vò thế xã hội. 4. Đổi mới nội dung và phương pháp hoạt động công đoàn, ban TTND khơi dậy tính chủ động, sáng tạo, năng động của mỗi công đoàn viên, phát huy tính dân chủ để công đoàn thực sự là chỗ dựa của người lao động. 5. Tích cực tham gia học tập làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh, các hoạt động xã hội, hoạt động chuyên môn, nâng cao chất lượng giảng dạy, học tập góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ năm học, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh. B- CÁC CHƯƠNG TRÌNH HOẠT ĐỘNG. Chương trình 1: Nâng cao phẩm chất và năng lực của đội ngũ giáo viên đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục. - BCH công đoàn phối hợp chặt chẽ với chính quyền thực hiện tốt các công tác tuyên truyền GD nhằm nâng cao nhận thức chính trò cho CBGV – CNV. Triển khai kòp thời đường lối chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của nhà nước, các quy đònh của ngành để công đoàn viên có nhận thức đúng đắn, có lòng yêu nghề, lao động nhiệt tình và hoạt động đạt kết quả cao. - Thực hiện hiệu quả đổi mới PP giảng dạy, khắc phục những mặt tồn tại, yếu kém. - Tích cực tham gia công tác xây dựng Đảng, giới thiệu những công đoàn viên ưu tú cho Đảng. - Thực hiện tốt mối quan hệ phối hợp với chính quyền và đoàn thể tạo điều kiện thuận lợi để CBGV – CNV được học tập nâng cao trình độ chuyên môn chính trò, đáp ứng yêu cầu đổi mới GD. Vận động các cán bộ giáo viên tham gia các lớp ĐH tại chức, ĐH từ xa và các loại hình đào tạo khác. - 100% GV học xong chương trình lí luận chính trò phổ thông. Chương trình 2: Chăm lo ổn đònh và cải thiện đời sống cho CBGV – CNV. - Đây là nhiệm vụ quan trọng, công đoàn cần phải quan tâm và hoạt động có hiệu quả bằng cách phát huy nguồn lực từ chính sách của nhà nước, của đòa phương và của xã hội. - Phối hợp cùng với chính quyền thực hiện đầy đủ, kòp thời các chế độ chính sách như : tiền lương, tiền phụ cấp, BHXH, các chế độ công tác khác. - Cùng với chính quyền sắp xếp lao động, phân công giảng dạy, bố trí chỗ ăn ở, tiếp nhận và giải quyết kòp thời những vướng mắc về chế độ, chính sách để GV yên tâm công tác. Thực hiện dân chủ trong việc xét thi đua, xét biên chế, nâng lương và chế độ do nhà nước ban hành. - Thực hiện tốt công tác thăm hỏi kòp thời, giúp đỡ khi công đoàn viên gặp khó khăn hoạn nạn. - Tổ chức tốt các hoạt động VHVN – TDTT, tham quan du lòch nhân các ngày lễ chủ điểm. Đáp ứng nhu cầu sinh hoạt tinh thần cho CBGV – CNV. Chương trình 3: Tham gia các phong trào quần chúng, các cuộc vận động xã hội. - Phối hợp tổ chức tốt hội nghò CBCC đầu năm, phát động phong trào thi đua, ra sức phấn đấu thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu đề ra. - Vận động đoàn viên tham gia đóng góp, ủng hộ các hoạt động xã hội, tham gia các cuộc thi do công đoàn ngành phát động. - 100% đăng kí thực hiện nếp sống văn minh cá nhân, thực hiện nghiêm chỉnh chính sách dân số KHHGĐ , “Giỏi việc trường – đảm việc nhà” đối với nữ CBGV. - Tăng cường chỉ đạo của ban TTND và UBKT công đoàn làm việc có hiệu quả. Chương trình 4: Xây dựng tổ chức công đoàn. - Xây dựng mối quan hệ gắn bó, phối hợp chặt chẽ giữa chính quyền, tổ chức đoàn thể trong nhà trường, tạo sức mạnh đoàn kết thực hiện thắng lợi năm học. - Đảm bảo duy trì sinh hoạt của BCH. Xây dựng kế hoạch năm, quý, tháng và triển khai thực hiện tốt kế hoạch đề ra. - Tiếp tục đẩy mạnh công tác phát triển, quản lí đoàn viên. Thực hiện phân loại đoàn viên theo đúng đònh kì, đảm bảo chế độ thông tin báo cáo kòp thời. Sơ, tổng kết các công tác hoạt động công đoàn theo đúng quy đònh. D- BIỆN PHÁP THỰC HIỆN - Phối hợp chặt chẽ với chính quyền, các tổ chức đoàn thể và sự chỉ đạo của Đảng, vận động thực hiện tốt các phong trào quần chúng. - Tổ chức sinh hoạt, tham gia sôi nổi các đợt thi đua theo chủ điểm. - Thông qua các ngày lễ lớn, tổ chức các hoạt động nhằm nâng cao tư tưởng, phát huy truyền thống tốt đẹp của người GV nhân dân. - Theo dõi, giúp đỡ và giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng. - Phối hợp với bộ phận chuyên môn, vận động GV thực hiện tốt côn tác giảng dạy, thao giảng, dự giờ. - Phối hợp với BGH nhà trường, hội CMHS chăm lo, hỗ trợ, thăm hỏi kòp thời đến mỗi CBGV khi khó khăn, ốm đau, hoạn nạn. - Thực hiện tốt công tác dân chủ hoá trường học và công khai tài chính công đoàn. - Cùng BGH, BCH công đoàn giám sát việc thực hiện quy chế chuyên môn, việc chấp hành ý thức tổ chức kỷ luật, tiến hành sơ, tổng kết các đợt thi đua nhằm đánh giá việc thực hiện và xếp loại công đoàn viên. Từng bước khắc phục những tồn tại, yếu kém. Phát huy những mặt làm được tạo động lực đi lên xây dựng tập thể nhà trường thành một khối thống nhất, đoàn kết, trong sạch, vững mạnh. * Các chỉ tiêu phấn đấu: a. Công tác tự học tự rèn: - Đại học tại chức: 14 GV - Đại học từ xa: 5 GV - Cao đẳng liên thông: 2 GV - 100% CBGV học xong chương trình LLCTPT. b. Về chuyên môn: - Hồ sơ, giáo án phấn đấu: 80% đạt khá trở lên. 20% đạt yêu cầu. - Mỗi khối làm 2 ĐD dạy học có chất lượng / năm. - Thao giảng: 4 tiết / năm (đối với GV cũ).(2 tiết giỏi – 2tiết khá) 4 tiết / năm (đối với GV mới ra trường).(1 giỏi – 1khá – còn lại đạt yêu cầu) Cộng (6 tiết tập sự đối với GV mới ra trường) - Dự giờ: 20 tiết / năm (đối với GV cũ). Dự giờ100% số tiết thao giảng của trường và tổ khối (đối với GV mới ra trường). - Sử dụng 100% tiết dạy ĐDDH có sẵn (trong thiết bò). - 80% số tiết dạy có ĐDDH tự làm ; 50% GV tham gia viết SKKN. - Xếp loại tay nghề: Tốt 30%; khá 50%; TB 20%. Không có GV xếp loại yếu. c. Công tác phát triển Đảng: Phát triển đảng viên mới: 3 GV d. Thi đua khen thưởng: - Đăng kí LĐTT: 28 GV - GV giỏi vòng trường: 10 GV - GV giỏi vòng huyện: 3 GV - Sở khen: 3 GV - GV giỏi cấp cơ sở: 1 GV đ. Chế độ hội họp: - Họp BCH 1 lần/ tháng. - Họp toàn thể: 1 lần / 1 đợt sơ kết thi đua. e. Danh sách tập thể: - Tổ hành chính: Tiên tiến - Tổ khối 1: Tiên tiến - Tổ khối 2: Tiên tiến - Tổ khối 3: Tiên tiến - Tổ khối 4: Tiên tiến - Tổ khối 5: Tiên tiến - Công đoàn trường: Tiên tiến - Trường: Tiên tiến Trên đây là nội dung chương trình hoạt động của Công đoàn Trường TH Lê Văn Tám năm học 2009 – 2010. Hiệu trưởng TMBCH CÔNG ĐOÀN Lê Hoàng Sang Nguyễn Văn Hạnh Trường TH Lê Văn Tám BCH cơng đồn KẾ HOẠCH HOẠT ĐỘNG CƠNG ĐỒN THÁNG 10/2009 ************************ STT NỘI DUNG CƠNG VIỆC BIỆN PHÁP ĐIỀU CHỈNH NGƯỜI TH KẾT Q 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 * Tổ chức ngày phụ nữ việt nam 20/10. * Hồn thành đăng ký thi đua gởi về phòng giáo dục. * Triển khai về tìm hiểu sáng tác truyện ngắn, thơ, tranh về tư tương Hồ Chí Minh. * Truyển khai quy chế dân chủ, quy chế hoạt động cơng đồn cho ban cho ban chấp hành. *Giám sát về việc thực hiện giờ giấc của giáo viên * Chuẩn bị hồ sơ quỵết tốn kinh phí cơng đồn q 2+3. *Nộp cơng đồn phí q 3. * Họp giao ban cơng đồn phòng 28/10. * Triển khai về tìm hiểu luật phòng chống ma túy. * Triển khai công văn nộp các quỹ tương trợ của năm 2009. * Họp ban chấp hành tháng 10. * Phối hợp với các bơ phận tổ chức ngày 20/10. * Phối hợp với CM hồn thành đăng ký thi đua gởi về phòng GD. * phối hợp với các bộ tổ chức thực hiện. * CT cơng đồn triển khai quy chế dân chủ, quy chế hoạt động cơng đồn. * Phối hợp với chun mơn, giám sát giờ giấc lên lớp của giáo viên. * Kế tốn chuẩn bị hồ sơ thi chi của cơng đồn. * Kế tốn nộp cơng đồn phí q 3. * phối hợp chuẩn bị hồ sơ họp giao ban. * Phối hợp các bộ phận thực hiện. * Triển khai vào cuộc họp hội đồng. * Thơng báo với BCH. BCH CTCĐ CTCĐ BCH KT KT CTCĐ CTCĐ BCH CTCĐ CTCĐ Hiệu trưởng Người lập Lê Hồng Sang Nguyễn Văn Hạnh Trường TH Lê Văn Tám BCH cơng đồn KẾ HOẠCH HOẠT ĐỘNG CƠNG ĐỒN THÁNG 11/2009 ************************ STT NỘI DUNG CƠNG VIỆC BIỆN PHÁP ĐIỀU CHỈNH NGƯỜI TH KẾT Q 1 2 3 4 5 6 7 8 9 * Phối hợp tổ chức kỉ niệm ngày nhà giáo việt Nam (20/11/1982- 20/11/2009). * Phối họp tổ chức thi GV giỏi trong nhà trường. * Chuẩn bị hồ sơ quyết tốn cơng đồn vào ngày 2/11. * Tham gia chuyến du khao về nguồn do phòng tổ chức. * Giám sát giáo viên thi giáo viên giỏi vòng trường. *Giám sát về việc thực hiện giờ giấc của giáo viên . * Phối hợp tập luyện đội bóng chuyền trong nhà trường. * Nhắc nhở nộp các quỹ tương trợ của năm 2009 * Họp ban chấp hành tháng 11. * Tham mưu với chi bộ,phối hợp với chính quyền các đồn thể ơn lại truyền thống tun truyền về ngày nhà giáo Việt Nam. * Phối hợp với chun mơn, tổ khối. * Quyết tốn cơng đồn vào ngày 2/11. * Phối hợp với chính quyền các đồn thể tham gia chuyến du khảo về nguồn. * Phối hợp với chun mơn nhà trường. * Phối hợp với chun mơn, giám sát giờ giấc lên lớp của giáo viên. * Phối hợp với các đồn thể. * Nhắc nhở trong cuộc họp hội đồng. * Thơng báo với BCH. BCH BCH KT BCH BCH BCH BCH CTCĐ CTCĐ Hiệu trưởng Người lập Lê Hồng Sang Nguyễn Văn Hạnh Trường TH Lê Văn Tám BCH công đoàn KẾ HOẠCH HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN THÁNG 12/2009 ************************ STT NỘI DUNG CÔNG VIỆC BIỆN PHÁP ĐIỀU CHỈNH NGƯỜI TH KẾT QUÀ 1 2 3 4 5 6 7 * Phối hợp tổ chức cho học sinh ôn tập để chuẩn thi học kỳ 1. * Tham gia xét thi đua học kỳ 1 xét và xếp loại công chức năm 2009. * Chuẩn bị hồ sơ thu chi quyết toán quý 4. * Giám sát giờ giấc giáo viên lên lớp. * Phối hợp tập luyện đội bóng chuyền trong nhà trường. * Giám sát giờ giấc GV phụ đạo học sinh giỏi. * Giáo viên nâng lương năm 2010 nộp quyết định nâng lương mới nhất về công doàn trong tháng 12. * Họp ban chấp hành tháng 12 * Phối hợp với chuyên môn, nhắc nhở giáo viên ôn tập cho học sinh. * Tham gia hội đồng xét thi đua. * Phối hợp với thủ quỹ công đoàn quyết toán quý 4. * Phối hợp với nhà trường, chuyên môn giám sát giờ giấc GV lên lớp. * Phối hợp với các bộ phận của nhà trường. * Phối hợp với chuyên môn giám sát giờ giấc GV lên lớp. * Thông báo giáo viên trước hội đồng tháng 12. * Thông báo với ban chấp hành. BCH CTCĐ KT BCH BCH BCH CTCĐ CTCĐ Hiệu trưởng Người lập Lê Hoàng Sang Nguyễn Văn Hạnh TRƯỜNG TH LÊ VĂN TÁM BCH CÔNG ĐOÀN KẾ HOẠCH HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN QUÝ III +IV/2009 *************************** STT T. GIAN NỘI DUNG CÔNG VIỆC ĐIỀU CHỈNH NGƯỜI TH 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Tháng 7 Tháng 8 Tháng 9 Tháng 9 Tháng 9 Tháng 10 Tháng 10 Tháng 10-11 Tháng 10-11 Tháng 11 Giám sát việc trực hè của GV đã phân công. * Cùng với chính quyền ổn đònh đội ngũ, sắp xếp biên chế năm học. * Xây dựng quy chế hoạt động công đoàn. * Xây dựng quy chế phối hợp. * Ra quyết đònh kết nạp đoàn viên mới. * Tham gia cuộc thi “kể chuyện về tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” * Cùng với chính quyền triển khai các văn bản pháp quy. * Tổ chức các hoạt động kỉ niệm các ngày lễ trong quý 20/10 và 20/11. * Tham gia tổ chức các hội thi trong nhà trường. * Tổ chức sơ kết đợt 1: 05/09 – 20/11. Phát động thi đua đợt 2: 20/11 – 3/2. BCH CĐ + BGH BCH CĐ + BGH CTCĐ THUÝ CĐ + BGH Toàn thể CĐV GV Toàn thể CĐV Hiệu trưởng Người lập Lê Hoàng Sang Nguyễn Văn Hạnh TRƯỜNG TH LÊ VĂN TÁM BCH CÔNG ĐOÀN KẾ HOẠCH HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN QUÝ I/2011 *************************** STT T. GIAN NỘI DUNG CÔNG VIỆC ĐIỀU CHỈNH NGƯỜI TH 1 2 3 Tháng 1 Tháng 2 Tháng3 * Tham gia xét thi đua học kỳ 1. * Tổ chức sơ kết học kỳ 1 năm học 2010-2011. * Tổ chức các hoạt động thao giảng dự giờ. * Tổ chức vui tết đón xuân theo quy đònh. * Rà sót lại hồ sơ sổ sách công đoàn. *Hoàn thành hồ sơ công chức năm 2010-2011. * Họp BCH kiểm điểm đánh giá những mặt mạnh yếu trong công tác phối hợp. * Tổ chức tọa đàm ngày QTPN 8/3, ngày thành lập đoàn 26/3. *phối hợp chuẩn bò cho việc thi học sinh giỏi vòng huyện. * Tham gia xét tập sự cho 1 giáo viên mới ra trường. * phối hợp chuẩn bò cho việc thi hội khỏe huyện. CTCĐ CĐV CĐV CĐV CTCĐ CTCĐ CĐV TM/Chi bộ Người lập Bí thư Nguyễn Thị Xâm Nguyễn Văn Hạnh Trường TH Lê Văn Tám CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM BCH Công đoàn Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ************* KẾ HOẠCH CÔNG TÁC CÔNG ĐOÀN HỌC KỲ I NĂM HỌC: 2009-2010 - Căn cứ theo kế hoạch Công đoàn năm học 2009-20010. Nay công đoàn trường TH Lê Văn Tám đề ra kế hoạch Công đoàn học kỳ I như sau: I. Chương trình hành động. 1. Công tác tuyên truyền giáo dục chính trò tư tưởng. Trong học kì I tổ chức Công đoàn phổ biến kòp thời các chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của nhà nước để CBGV – CNV nâng cao nhận thức tư tưởng, lập trường giai cấp ý thức trách nhiệm của bản thân, chống các hành vi tiêu cực, vi phạm pháp luật các tệ nạn xã hội … Qua các ngày chủ điểm trong năm, Công đoàn luôn làm tốt công tác tuyên truyền sâu rộng trong CBGV – CNV về ý nghóa những ngày lễ lớn với nhiều hình thức sinh hoạt phong phú như ngày 20/10,20/11… 2. Công tác dân chủ hoá trường học: BCH công đoàn đã phối hợp với BGH nhà trường thông qua kế hoạch công đoàn trước hợi đồng sư phạm,phát huy quyền làm chủ của CBGV – CNV trong việc thực hiện kế hoạch, chỉ tiêu, biện pháp thực hiện nhiệm vụ năm học. 3. Phong trào thi đua: + Thực hiện tốt phong trào học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh. + Thực hiện tốt phong trào thi đua “Hai tốt ” gắn với “dân chủ – kỉ cương – tình thương – trách nhiệm”. Thực hiện tốt quy chế dân chủ, xây dựng môi trường đoàn kết, yêu nghề mến trẻ, phấn đấu học tập , rèn luyện nâng cao tay nghề. + BCH Công đoàn quán triệt không quy phạm đạo đức nhà giáo + BCH Công đoàn động viên anh chò em tham gia thi vòng huyện đạt chất lượng cao. + BCH Công đoàn động viên anh chò em ôn thi học sinh giỏi vòng trường để thi vòng huyện đạt kết quả cao. 4. Công tác tự học tự rèn, nâng cao phẩm chất năng lực đội ngũ CBCC. Công đoàn động viên anh chò em đi học Đại học tại chức, từ xa chấp hành tốt nội quy của trường đề ra. 5. Chăm lo xây dựng và thực hiện đầy đủ chế độ chính sách, tăng cường các hoạt động xã hội của Công đoàn để nâng cao đời sống, tạo động lực nâng cao chất lượng đào tạo. . I /2011 *************************** STT T. GIAN NỘI DUNG CÔNG VIỆC ĐIỀU CHỈNH NGƯỜI TH 1 2 3 Tháng 1 Tháng 2 Tháng3 * Tham gia xét thi đua học kỳ 1. * Tổ chức sơ kết học kỳ 1 năm học 2010 -2011. *. phúc ************* KẾ HOẠCH CÔNG TÁC CÔNG ĐOÀN HỌC KỲ II NĂM HỌC: 2010 -2011 - Căn cứ theo kế hoạch Công đoàn năm học 2010 -2011. Nay công đoàn trường TH Lê Văn Tám đề ra kế hoạch Công đoàn học. CƠNG ĐỒN THÁNG 1 /2011 ************************ STT NỘI DUNG CƠNG VIỆC BIỆN PHÁP ĐIỀU CHỈNH NGƯỜI TH KẾT Q 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 * Tham gia xét thi đua học kỳ 1 năm học 2010 -2011. * Phối hợp