1. Trang chủ
  2. » Kỹ Năng Mềm

Tranh luận là điều không thể thiếu đối với người học luật

3 414 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 3
Dung lượng 41,5 KB

Nội dung

Tranh luận là điều không thể thiếu đối với người học luật. Nhất là đối với những người hành nghề luật sư, kiểm sát viên thì việc tranh luận lại càng quan trọng.Học luật vốn đã có sẵn trong người máu tranh luận. Dưới đây là một vài kinh nghiệm quý báu có thể áp dụng đối với người học luật.1. Tôn trọng ý kiến của người khácMỗi người có những niềm tin khác nhau, và bạn đừng bao giờ coi thường niềm tin của những người bất đồng ý kiến với bạn. Đừng bao giờ vội quy kết họ là sai, cho dù nếu trên thực tế có đúng là như vậy đi chăng nữa. Bạn cần nhớ rằng bạn không phải là người canh gác cho khẩu hiệu Tất cả những gì tôi biết là đúng. Bạn cũng có thể là người có những nhận xét chưa đúng lắm chứ.2. Đặt mình vào hoàn cảnh người khácBạn sẽ cảm thấy thế nào nếu kẻ khác ném những luận điệu hắn ta khăng khăng cho là đúng vào mặt mình? Bạn nên bình tĩnh diễn đạt sự không thống nhất của bạn một cách nhẹ nhàng, và nhấn mạnh rằng ý kiến của bạn xuất phát từ những góc độ khác với họ.

Tranh lu n là i u không th thi u i v i ng i h c lu t. Nh t là i v i nh ng ng i hành ậ đề ể ế đố ớ ườ ọ ậ ấ đố ớ ữ ườ ngh lu t s , ki m sát viên thì vi c tranh lu n l i càng quan tr ng.ề ậ ư ể ệ ậ ạ ọ H c lu t v n ã có s n trong ng i máu tranh lu n. D i ây là m t vài kinh nghi m quý ọ ậ ố đ ẵ ườ ậ ướ đ ộ ệ báu có th áp d ng i v i ng i h c lu t.ể ụ đố ớ ườ ọ ậ 1. Tôn tr ng ý ki n c a ng i khácọ ế ủ ườ M i ng i có nh ng ni m tin khác nhau, và b n n g bao gi coi th n g ni m tin c a ỗ ườ ữ ề ạ đừ ờ ườ ề ủ nh ng ng i b t ng ý ki n v i b n. n g bao gi v i quy k t h là sai, cho dù n u trên ữ ườ ấ đồ ế ớ ạ Đừ ờ ộ ế ọ ế th c t có úng là nh v y i ch ng n a. B n c n nh r ng b n không ph i là ng i canh ự ế đ ư ậ đ ă ữ ạ ầ ớ ằ ạ ả ườ gác cho kh u hi u "T t c nh ng gì tôi bi t là úng". B n c ng có th là ng i có nh ng ẩ ệ ấ ả ữ ế đ ạ ũ ể ườ ữ nh n xét ch a úng l m ch .ậ ư đ ắ ứ 2. t mình vào hoàn c nh ng i khácĐặ ả ườ B n s c m th y th nào n u k khác ném nh ng lu n i u h n ta kh ng kh ng cho là úngạ ẽ ả ấ ế ế ẻ ữ ậ đệ ắ ă ă đ vào m t mình? B n nên bình tnh di n t s không th ng nh t c a b n m t cách nh ặ ạ ĩ ễ đạ ự ố ấ ủ ạ ộ ẹ nhàng, và nh n m nh r ng ý ki n c a b n xu t phát t nh ng góc khác v i h .ấ ạ ằ ế ủ ạ ấ ừ ữ độ ớ ọ 3. Th a nh n sai l mừ ậ ầ Ngay t khi b n nh n ra sai l m, n g ch n ch m t phút nào mà hãy th a nh n sai l m ừ ạ ậ ầ đừ ầ ừ ộ ừ ậ ầ c a mình ngay l p t c. B n s th y ngay hi u qu c a s th ng th n dám nh n sai l m c a ủ ậ ứ ạ ẽ ấ ệ ả ủ ự ẳ ắ ậ ầ ủ mình ngay t c thì: Ng i kia không ch tôn tr ng b n h n h n mà còn r t coi tr ng ý ki n ứ ườ ỉ ọ ạ ơ ẳ ấ ọ ế c a b n h n trong t t c các l n tranh lu n sau. H n n a, i ph ng c ng s ngh r ng v ủ ạ ơ ấ ả ầ ậ ơ ữ đố ươ ũ ẽ ĩ ằ ề sau này, n u anh ta sai l m thì b n c ng s r t d dàng ch p nh n i u ó và b qua cho ế ầ ạ ũ ẽ ấ ễ ấ ậ đề đ ỏ anh ta. M i ng i th n g có nh ng so sánh liên t n g ki u nh v y, và ai c ng thích ọ ườ ườ ữ ưở ể ư ậ ũ nh ng ng i hùng r ng l n g.ữ ườ ộ ượ 4. Kh i ng m t cách nh nhàngở độ ộ ẹ T t c nh ng cu c tranh lu n b t u t khi m t ng i a ra nh ng òi h i v ng i khác,ấ ả ữ ộ ậ ắ đầ ừ ộ ườ đư ữ đ ỏ ề ườ ch ng h n nh ông ch yêu c u nhân viên ph i làm m t nhi m v gì ó theo cách c a ông ẳ ạ ư ủ ầ ả ộ ệ ụ đ ủ ta mà ng i nhân viên này l i cho r ng i u ó ph ng h i n l i ích c a mình. Vì th khi ườ ạ ằ đề đ ươ ạ đế ợ ủ ế m u m t cu c tranh lu n b ng gi ng i u nh nhàng, i m tnh và t ki m soát c ởđầ ộ ộ ậ ằ ọ đệ ẹ đề ĩ ự ể đượ gi ng nói, b n s khi n i ph n g không c m th y b t n công h v n c m th y tho i ọ ạ ẽ ế đố ươ ả ấ ị ấ để ọ ẫ ả ấ ả mái. M i ng i u có b n n ng t v , vì th n u b n b t u cu c tranh lu n m t cách gay ọ ườ đề ả ă ự ệ ế ế ạ ắ đầ ộ ậ ộ g t thì ch càng làm cho b n n ng t v c a h c t ng c n g m nh h n mà thôi. S ắ ỉ ả ă ự ệ ủ ọđượ ă ườ ạ ơ ự duyên dáng và nh nhàng s làm cho i ph n g c m th y không th s d ng thái c ng ẹ ẽ đố ươ ả ấ ể ử ụ độ ă th ng và công kích v i b n.ẳ ớ ạ 5. Hãy d n d t i ph n g n g ý v i m t trong các quan i m c a b nẫ ắ đố ươ đồ ớ ộ để ủ ạ Cho dù ch ó là gì i ch ng n a hay nó có nh nh t n âu, hãy c g ng tìm ra m t ủ đề đ đ ă ữ ỏ ặ đế đ ố ắ ộ quan i m c a b n. ây là m t k n ng nh nh ng c c k hi u nghi m. M c tiêu c a nó là để ủ ạ Đ ộ ỹ ă ỏ ư ự ỳ ệ ệ ụ ủ làm cho i ph ng thay i quan i m r ng b n là i th c a anh ta, và vì th b n c n đố ươ đổ để ằ ạ đố ủ ủ ế ạ ầ anh ta nh y vào chung chi n hào c a mình. B ng cách ng ý v i b n, ngay c v i nh ng ả ế ủ ằ đồ ớ ạ ả ớ ữ s th t hi n nhiên nh giá c a m t lo i xe ô tô nào ó ang b nh giá quá cao ch ng h n, ự ậ ể ư ủ ộ ạ đ đ ị đị ẳ ạ b n s em l i cho i ph n g c m giác r ng c b n và anh ta u có th có nh ng suy ạ ẽ đ ạ đố ươ ả ằ ả ạ đề ể ữ ngh gi ng nhau. ây là m t k thu t mang tính tâm lý và th n g c nh ng nhà ti p th tĩ ố Đ ộ ỹ ậ ườ đượ ữ ế ị ừ xa v n d ng th ng xuyên. N u nó là k n ng em l i mi ng c m manh áo cho h thì c gì ậ ụ ườ ế ỹ ă đ ạ ế ơ ọ ớ b n không t n d ng u i m c a nó ch ?ạ ậ ụ ư để ủ ứ 6. Hãy h có c h i lên ti ngđể ọ ơ ộ ế Trong m t cu c tranh lu n, hãy c g ng l ng nghe. Làm sao mà b n có th chi n th ng n u ộ ộ ậ ố ắ ắ ạ ể ế ắ ế b n c thao thao b t tuy t và không cho ng i khác c h i c di n t quan i m c a ạ ứ ấ ệ ườ ơ ộ đượ ễ đạ để ủ mình và c chia s . B n hãy c g ng h nói nhi u h n m t chút. Nh v y là b n ã đượ ẻ ạ ố ắ để ọ ề ơ ộ ư ậ ạ đ cho h m t ân hu , và h s c m kích v cái s “r ng l n g” này c a b n. i u này gi ng ọ ộ ệ ọ ẽ ả ề ự ộ ượ ủ ạ Đề ố nh là b n h n g p m t ng i ph n , sau ó cho cô ta thao thao b t tuy t liên t c trongư ạ ẹ ặ ộ ườ ụ ữ đ để ấ ệ ụ 2 gi li n còn b n ch ch m chú l ng nghe và g t u tán th n g. K t qu là gì nh? K t ờ ề ạ ỉ ă ắ ậ đầ ưở ế ả ỉ ế thúc cu c h n, cô ta s n g lên và ca ng i b n h t l i n g th i c m n b n vì th i gian ộ ẹ ẽđứ ợ ạ ế ờ đồ ờ ả ơ ạ ờ tuy t v i v a r i. Chuy n t n g t c ng s di n ra trong m t cu c tranh lu n. Thêm vào ó, ề ờ ừ ồ ệ ươ ự ũ ẽ ễ ộ ộ ậ đ khi h càng nói nhi u thì h càng có nhi u s h . Vì th hãy l ng nghe, hãy tìm ra s th c ọ ề ọ ề ơ ở ế ắ ự ự trong nh ng tranh lu n và a ra quan i m thuy t ph c c a mình.ữ ậ đư để ế ụ ủ 7. ó không ph i là ý ki n c a b n mà là c a m i ng iĐ ả ế ủ ạ ủ ọ ườ ây là m t trong nh ng k n ng c c k hi u nghi m. d n d t m t cu c tranh lu n, b n Đ ộ ữ ỹ ă ự ỳ ệ ệ Để ẫ ắ ộ ộ ậ ạ hãy tìm cách a y cu c i tho i sao cho i ph n g c a b n s c m th y r ng nh ng đư đẩ ộ đố ạ đố ươ ủ ạ ẽ ả ấ ằ ữ i u mà b n mu n h làm chính là ý t ng c a h ch không ph i s áp t c a b n. Có đề ạ ố ọ ưở ủ ọ ứ ả ự đặ ủ ạ th b n s ph i hy sinh là khi công vi c hoàn t t thì ng i ó s ngh r ng ó là do ý t n g ể ạ ẽ ả ệ ấ ườ đ ẽ ĩ ằ đ ưở c a anh ta úng. Tuy nhiên ây ch là m t s ánh i nh bé v i cái mà b n t c là sủ đ đ ỉ ộ ựđ đổ ỏ ớ ạ đạ đượ ự hoàn t t công vi c và s tâm ph c kh u ph c c a i ph n g. ó m i chính là i u c t y u ấ ệ ự ụ ẩ ụ ủ đố ươ Đ ớ đề ố ế nh t. t c i u này, b n hãy nuôi d n g cho cu c tranh lu n ti n d n n m t k t ấ Để đạ đượ đề ạ ưỡ ộ ậ ế ầ đế ộ ế qu t t y u. Sau ó, b n hãy cho i ph n g t r i vào tr n a b n s p t, hãy a ra ả ấ ế đ ạ để đố ươ ự ơ ậ đị ạ ắ đặ đư k t lu n trên c s các ý t n g c a h .ế ậ ơ ở ưở ủ ọ 8. Hãy là ng i c i m và chân thànhườ ở ở B n không nh ng ph i hi u r ng m i ng i có nh ng quan i m khác nhau mà b n c n ạ ữ ả ể ằ ọ ườ ữ để ạ ầ ph i i xa h n b ng cách c g ng hi u nguyên nhân d n n nh ng thái này. Vì th hãy ả đ ơ ằ ố ắ ể ẫ đế ữ độ ế chân thành h i m i ng i hi u rõ vì sao h có nh ng quan i m nh v y? Vì t t c m i ỏ ọ ườ để ể ọ ữ để ư ậ ấ ả ọ ng i chúng ta u có th m c sai l m nên b n c ng c n r ng l n g cho r ng i ph n g ườ đề ể ắ ầ ạ ũ ầ ộ ượ ằ đố ươ sai l m là i u n g nhiên. Hãy hi u rõ h và t ó xu t quan i m c a mình.ầ đề đươ ể ọ ừđ đề ấ để ủ 9. C m thông v i nh ng mong mu n c a i ph n gả ớ ữ ố ủ đố ươ Hãy luôn nh r ng trong lúc b n mong mu n m t i u gì ó t phía i ph n g thì i ớ ằ ạ ố ộ đề đ ừ đố ươ đố ph n g c ng có nh ng mong mu n t n g t b n. M i ng i u có nh ng mong mu n ươ ũ ữ ố ươ ự ạ ọ ườ đề ữ ố c a riêng mình. H n công s có ng l ng,h n câu l c b t p th d c tr ủ ọđế ởđể đồ ươ ọ đế ạ ộ ậ ể ụ để ở thành h p d n h n; ai c ng có k ho ch th c hi n các mong mu n c a mình. Nh n ra i u ấ ẫ ơ ũ ế ạ ự ệ ố ủ ậ đề này, b n có th a nó vào cu c tranh lu n. Hãy i t i i m tranh lu n r ng có nh ng kh ạ ểđư ộ ậ đ ớ để ậ ằ ữ ả n ng s có l i cho c hai em l i tình th th ng - th ng cho c hai ch không ph i th ng ă ẽ ợ ả đ ạ ế ắ ắ ả ứ ả ắ thua, t c nh t nh ph i có k thua ng i th ng. Hãy tìm cách ch ng minh r ng n u làm ứ ấ đị ả ẻ ườ ắ ứ ằ ế theo cách c a b n, c hai s cùng có l i.ủ ạ ả ẽ ợ 10. Hãy th ng th nẳ ắ B i vì ng i ta ã ch ng minh r ng nh ng k l nh lùng nh t c ng có tâm t riêng c a mình.ở ườ đ ứ ằ ữ ẻ ạ ấ ũ ư ủ Vì th hãy a ra các lý do v o c và nhân b n khi lý gi i quan i m c a mình. Ai c ng ế đư ề đạ đứ ả ả để ủ ũ có lòng h n g thi n c a mình và không ai mu n làm nh ng i u phi o c c . Ch ng h nướ ệ ủ ố ữ đề đạ đứ ả ẳ ạ n u b n là nhà qu n tr , khi th ng l ng gi m l ng c a m t ng i hãy l u ý r ng i u ế ạ ả ị ươ ượ ả ươ ủ ộ ườ ư ằ đ ề này là b n không mong mu n nh ng tình hình công ty ang khó kh n và s gi m l ng c aạ ố ư đ ă ự ả ươ ủ m t ng i có th giúp cho công ty không th sa th i thêm nhi u ng i khác k c nh ng ộ ườ ể ể ả ề ườ ể ả ữ ng i có hoàn c nh khó kh n. Ai mà ch ng mu n giúp ng i khác c ch b n có ng ườ ả ă ẳ ố đỡ ườ ơ ứ ạ đồ ý không nào? 11. Thi t l p các lu n c v ng ch cế ậ ậ ứ ữ ắ Hãy c ng c các l p lu n c a b n, a vào các con s và s ki n t ng tính thuy t ph c. ủ ố ậ ậ ủ ạ đư ố ự ệ để ă ế ụ a ra các ví d c th và th c ti n minh ho cho quan i n c a b n. N u b n thân l p Đư ụ ụ ể ự ễ để ạ đ ể ủ ạ ế ả ậ lu n b n v m t khoa h c là h p lý và úng n thì ch c là m i ng i ch ng ai mu n ph n ậ ạ ề ộ ọ ợ đ đắ ắ ọ ườ ẳ ố ả i. Hãy c g ng s d ng các minh h a nhìn th y c vì chúng th ng là th mà không aiđố ố ắ ử ụ ọ ấ đượ ườ ứ có th ph n bác.ể ả 12. a ra các thách th cĐư ứ V m t di truy n nam gi i th ng t kiêu và không mu n ng i khác nói v i mình r ng có ề ặ ề ớ ườ ự ố ườ ớ ằ nh ng i u h không th làm c. H lúc nào c ng mong mu n ch ng minh tính cách àn ữ đ ề ọ ể đượ ọ ũ ố ứ đ ông c a h b ng cách này vì th hãy bi t cách kích thích h t nói v mình. Ch ng h n có ủ ọ ằ ế ế ọ ự ề ẳ ạ th nói th này: “M i ng i phòng bên nói là c u có th t ng doanh s lên ch ng 25%. ể ế ọ ườ ở ậ ể ă ố ừ Tuy nhiên cá nhân tôi thì tôi th y khó có th nh v y, nh ng không hi u c u ngh sao”. Th ấ ể ư ậ ư ể ậ ĩ ế r i b n ch vi c ng i ó và nghe i ph ng h ng say di n gi i k ho ch c a mình. i u c nồ ạ ỉ ệ ồ đ đố ươ ă ễ ả ế ạ ủ Đ ề ầ l u ý là hãy tìm cách th c hi n i u này khéo léo, tránh gây nghi ng .ư ự ệ đ ề ờ 13. Hãy t ra l nh nh tỏ ạ ạ M t cu c tranh lu n th ng làm nóng lên b u không khí i tho i. M t s cu c tranh lu n ộ ộ ậ ườ ầ đố ạ ộ ố ộ ậ th ng n y sinh các xúc c m không th kìm nén và các xúc c m này s d dàng b b c l . ườ ả ả ể ả ẽ ễ ị ộ ộ Vì th , b n hãy c g ng gi v ng s bình tâm và không cho c m xúc l n át các lu n ế ạ ố ắ ữ ữ ự để ả ấ ậ i m c a mình. B n có th t ra c ng r n và kiên quy t trong quan i m c a mình, nh ng đ ể ủ ạ ể ỏ ứ ắ ế đ ể ủ ư hãy c u n l i vài l n tr c khi nói. Trò ch i này giúp b n ki m soát các c m xúc, không ố ố ưỡ ầ ướ ơ ạ ể ả chúng bùng phát ra cùng v i cu c tranh lu n. Hãy t ra là ng i chuyên nghi p và bám để ớ ộ ậ ỏ ườ ệ vào s ki n và con s ch không ph i c m xúc và i ph ng s ph c b n ngay.ự ệ ố ứ ả ả đố ươ ẽ ụ ạ 14. Hãy bi t d ng l i úng lúcế ừ ạ đ ây là i m cu i cùng mà b n c n chú ý, khi ã c m th y t c m c ích ho c khi nh n Đ đ ể ố ạ ầ đ ả ấ đạ đượ ụ đ ặ ậ cu c tranh lu n b t u vô b và i quá xa làm s t m các quan h khác, hãy khôn ngoan làộ ậ ắ đầ ổ đ ứ ẻ ệ ng i ch ng ch m d t cu c tranh lu n này. Song bi t cách d ng l i úng lúc là i u ườ ủ độ ấ ứ ộ ậ ế ừ ạ đ đ ề nh ng ng i khôn ngoan c n ph i h c và n m v ng.ữ ườ ầ ả ọ ắ ữ . Tranh lu n là i u không th thi u i v i ng i h c lu t. Nh t là i v i nh ng ng i hành ậ đề ể ế đố ớ ườ ọ ậ ấ đố ớ ữ ườ ngh lu t s , ki m sát viên thì vi c tranh lu n l i càng. c c a mình.ữ ậ đư để ế ụ ủ 7. ó không ph i là ý ki n c a b n mà là c a m i ng iĐ ả ế ủ ạ ủ ọ ườ ây là m t trong nh ng k n ng c c k hi u nghi m. d n d t m t cu c tranh lu n, b n Đ ộ ữ ỹ ă ự ỳ ệ. u mà b n mu n h làm chính là ý t ng c a h ch không ph i s áp t c a b n. Có đề ạ ố ọ ưở ủ ọ ứ ả ự đặ ủ ạ th b n s ph i hy sinh là khi công vi c hoàn t t thì ng i ó s ngh r ng ó là do ý t n g ể

Ngày đăng: 05/06/2015, 23:05

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w