Xây dựngthươnghiệu qua dịch vụcủakháchhàng 1. Thiết lập và thực hiện một mục đíchdịchvụkháchhàng – phù hợp thươnghiệu Các công ty thành công công thức hóa một mục tiêu chiến lược (strategic intent) và thực hiện theo công thức đó để có được thành công thị trường; các tổ chức có hiểu biết bản đồ hóa mục tiêu chiến lược đó thành mục tiêu thương hiệu. Trong khi các doanh nghiệp thường nắm bắt mục đíchthươnghiệu bằng hoạt động quảng cáo, họ lại bỏ qua điều đó khi đưa ra các dịchvụkhách hàng, dù là thông qua trang web, trung tâm tư vấn khách hàng, các cửa hàng, hay các chi nhánh. Điều này có thể kết thúc bằng sự phá hủy thương hiệu. Do đó việc tung ra dịchvụkháchhàng – phù hợp thươnghiệu là điều rất quan trọng mà các nhà điều hành cấp độ C phải làm để đảm bảo sự thực hiện thông suốt cả những hoạt động trực tiếp với kháchhàng và những hoạt động hỗ trợ sản xuất. 2. Thiết kế các quy trình phù hợp với thươnghiệu Các quy trình dịchvụkháchhàngthường liên quan đến nhiều khâu, nhiều nhiệm vụ, nguồn nhân lực, và các tổ chức khác nhau. Ví dụ, dịchvụ trung tâm tư vấn kháchhàng bao gồm đường dây cuộc gọi, các tương tác, các giải pháp, sự hài lòng, và cũng có thể bao gồm các giao tiếp với nước ngoài, dựa trên những nguyên tắc kinh doanh đã được xác định trước. Các thươnghiệu cao cấp nên thiết kế các quy trình tập trung vào dịch vụkháchhàng hỗ trợ trực tiếp bằng con người hơn là các dịchvụ tổng đài cố định, dù nó theo không gian trụ sở (brick-and-motar) hay một chế độ tư vấn kháchhàng (ví dụ như nói chuyện qua điện thoại hoặc qua web). Việc đảm bảo rằng các cấp độ dịchvụ đã cam kết phải đạt được thông qua các công cụ quản lý quy trình dịchvụkháchhàng mạnh là điều cũng rất quan trọng. Các thươnghiệu không bị xâm phạm cần hạn chế dịch vụkháchhàng nói chuyện phiếm hoặc những cuộc nói chuyện cá nhân hung hăng. 3. Cung cấp dịchvụ phù hợp thươnghiệu có sự hỗ trợ của con người Dịchvụ hỗ trợ sử dụng con người có nghĩa là các yêu cầu dịch vụkháchhàng phức tạp và các giao dịch cụ thể đòi hỏi phải có sự tham gia của con người. Hơn nữa, một vài phân khúc kháchhàng thích được tiếp cận với con người. Do đó, việc công ty thuê và duy trì đội ngũ nhân sự phù hợp cho dịchvụkháchhàng là quan trọng. Các tổ chức nguồn nhân lực có thể làm cho đặc tính củathươnghiệu tương thích với đặc tính mong muốn của đội ngũ đại diện tuyến đầu để đảm bào việc tuyển dụng và duy trì nhân viên tư vấn phù hợp với thương hiệu. Phong cách giao tiếp và kiến thức của các đại lý trung tâm tư vấn kháchhàng theo kiểu “mô hình vai trò” (tức là, phù hợp với thươnghiệu nhất) có thể được đưa vào các hệ thống quản lý dịchvụkháchhàng theo dạng nội dung thông tin và hướng dẫn tương tác đối với các nhân viên tư vấn tại các điểm tương tác với khách hàng, và thậm chí cả trong các hệ thống tổng đài cố định. Các công ty dịchvụ tài chính và bán lẻ đi trước thời đại đang mở rộng những hệ thống như vậy thành những cửahàng và các chi nhánh có không gian trụ sở để nâng cao tính hiệuquả và tính đồng bộ. 4. Cung cấp những tổng đài cố định phù hợp với thươnghiệu Tổng đài cố định đem đến một cơ hội lớn để xâydựng hình ảnh củathương hiệu. Ví dụ, các hệ thống thông tin trợ giúp hướng dẫn tinh vi và các chatbot trực tuyến được thiết lập theo sau những phát ngôn viên quảng cáo đa truyền thông của công ty có thể kết hợp thỏa đáng giữa tương tác tổng đài cố định phù hợp thươnghiệu với khách hàng. Một ví dụ giả thuyết có thể là chatbot được thiếp lập theo sau con tắc kè hoặc “người cổ” đối với GEICO và William Shatner đối với priceline.com. Trên thực tế, một công ty dịchvụ tài chính hàng đầu ở Nhật Bản đã sử dụng một chatbot thiết lập theo sau một diễn viên nổi tiếng trên thương mại truyền hình. 5. Sử dụng thước đo phù hợp thươnghiệu Một sai lầm nghiêm trọng trong quản lý dịchvụkháchhàng là sự không đồng bộ giữa chiến lược thươnghiệu với các thước đo dịch vụ. Ví dụ, thước đo Wal-Mart force-fitting đối với một mục tiêu thươnghiệu Nordstrom là một chiến lược không tốt. Các thươnghiệu cao cấp không nên nhấn mạnh vào các thước đo số lượng như là số lần xử lý cuộc gọi trung bình. 6. Phù hợp hóa với thươnghiệu tất cả các điểm tiếp xúc Hầu hết các doanh nghiệp vẫn có sự tương tác, dữ liệu, và kho kiến thức ở các trung tâm tư vấn cuộc gọi, các trung tâm dịchvụ trực tuyến, và các hệ thống tổng đài cố định, nhưng những bộ phận này không biết các bộ phận khác đang hoạt động như thế nào. Gần đây, rất nhiều các công ty đã bắt đầu liên kết các tương tác kháchhàng với kiến thức vào một nền tảng chung như là bước đầu tiên để liên kết kinh nghiệm kháchhàngqua các kênh khác nhau với các nhân viên tư vấn dịch vụ. Tuy nhiên, hầu hết các công ty vẫn chưa phù hợp hóa với thươnghiệu các dịchvụkháchhàngqua các kênh giao tiếp. Một nền tảng thống nhất tiếp cận tới dịchvụkháchhàng liên kênh và phù hợp thươnghiệu có thể giúp họ đạt được hiệuquả nhanh hơn, và những kháchhàngcủa họ sẽ không gặp phải khó khăn gì khi bị chuyển từ kênh giao tiếp này sang kênh giao tiếp khác, hoặc từ nhân viên tư vấn này sang đại lý khác. thiet ke logo, in an, thuong hieu, branding, logo vector, thiet ke thuong hieu, quang ba thuong hieu, thiết kế logo, in ấn, thương hiệu, thiết kế thương hiệu, quảng bá thươnghiệu . Xây dựng thương hiệu qua dịch vụ của khách hàng 1. Thiết lập và thực hiện một mục đích dịch vụ khách hàng – phù hợp thương hiệu Các công ty thành công công. hóa với thương hiệu các dịch vụ khách hàng qua các kênh giao tiếp. Một nền tảng thống nhất tiếp cận tới dịch vụ khách hàng liên kênh và phù hợp thương hiệu có thể giúp họ đạt được hiệu quả. tâm tư vấn khách hàng, các cửa hàng, hay các chi nhánh. Điều này có thể kết thúc bằng sự phá hủy thương hiệu. Do đó việc tung ra dịch vụ khách hàng – phù hợp thương hiệu là điều rất quan trọng