Đề kiểm tra định kỳ Nghiệp vụ phòng, chống tham nhũng

a BÀI KIỂM TRA ĐÁNH GIÁ ĐỊNH KỲ Học phần: Nghiệp vụ phòng, chống tham nhũng Giảng viên: ThS. Lê Ngọc Hưng Hà Nội, ngày 25 tháng 4 năm 2024 ĐIỂM NHẬN XÉT Họ và tên: Lưu Hữu Thắng Mã SV: 2105TTRB055 Lớp: Thanh tra 21B Mã lớp học phần: 2105TTR_SLF2038_HK2_2324_21.1_LT Điểm từng câu: Câu 1:………..đ Câu 2:………..đ Câu 3:………..đ Câu 4:………..đ Câu 5:………..đ Câu 6:………..đ Câu 7:………..đ Câu 9:………..đ Câu 10:………đ Tổng:………..đ BÀI LÀM Câu 1. Phân tích nội dung kỹ năng, nghiệp vụ thực hiện trách nhiệm giải trình theo quy định tại Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018. Ý nghĩa của việc thực hiện trách nhiệm giải trình trong phòng chống tham nhũng. Trả lời - Khái niệm: Trách nhiệm giải trình là việc cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có thẩm quyền làm rõ thông tin, giải thích kịp thời, đầu đủ về quyết định, hành vi của mình trong khi thực hiện nhiệm vụ, công vụ được giao (khoản 5 Điều 2 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018) - Ví dụ: Ngày 25/4/2024, Ông Lưu Hữu T, Chánh Thanh tra huyện A ra quyết định xử phạt vi phạm hành chính đối với Công ty thực phẩm B vì hành vi xử nước thải chưa qua xử lý ra sông X. Sau đó, Cty thực phẩm B cho rằng Chánh thanh tra huyện A không có thẩm quyền để ra quyết định xử phạt đối với công ty mình, nên đã yêu cầu Ông Lưu Hữu T giải trình với nội dung giải trình là làm rõ thẩm quyền ban hành quyết định xử phạt vi phạm hành của của Ông Lưu Hữu T. - \ : Trách nhiệm thực hiện giải trình trong phòng, chống tham nhũng Trách nhiệm thực hiện giải trình trong phòng, chống tham nhũng theo Điều 15 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018 như sau: - Cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có trách nhiệm giải trình về quyết định, hành vi của mình trong việc thực hiện nhiệm vụ, công vụ được giao khi có yêu cầu của cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân bị tác động trực tiếp bởi quyết định, hành vi đó. Người thực hiện trách nhiệm giải trình là người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị hoặc người được phân công, người được ủy quyền hợp pháp để thực hiện trách nhiệm giải trình. - Trường hợp báo chí đăng tải thông tin về vi phạm pháp luật và có yêu cầu trả lời các vấn đề liên quan đến việc thực hiện nhiệm vụ, công vụ được giao thì cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có thẩm quyền phải giải trình và công khai nội dung giải trình trên báo chí theo quy định của pháp luật. - Việc giải trình khi có yêu cầu của cơ quan có thẩm quyền giám sát hoặc của cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có thẩm quyền khác được thực hiện theo quy định của pháp luật có liên quan. Nội dung giải trình Theo Điều 4 Nghị định số 59/2019/NĐ-CP ngày 01/7/2019 hướng dẫn Luật Phòng, chống tham nhũng quy định về nội dung giải trình như sau: - Cơ sở pháp lý của việc ban hành quyết định, thực hiện hành vi. - Thẩm quyền ban hành quyết định, thực hiện hành vi. - Trình tự, thủ tục ban hành quyết định, thực hiện hành vi. - Nội dung của quyết định, hành vi. Điều kiện tiếp nhận yêu cầu giải trình Theo Điều 4 Nghị định số 59/2019/NĐ-CP quy định về điều kiện tiếp nhận yêu cầu giải trình trong phòng, chống tham nhũng như sau: - Cá nhân yêu cầu giải trình có năng lực hành vi dân sự đầy đủ hoặc có người đại diện theo quy định của pháp luật; cơ quan, tổ chức, đơn vị yêu cầu giải trình có người đại diện hợp pháp của cơ quan, tổ chức, đơn vị mình. - Quyết định, hành vi của cơ quan, tổ chức, đơn vị được yêu cầu giải trình tác động trực tiếp đến quyền, lợi ích hợp pháp của cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có yêu cầu giải trình. Những trường hợp từ chối yêu cầu giải trình Những trường hợp từ chối yêu cầu giải trình trong phòng, chống tham nhũng theo Điều 5 Nghị định số 59/2019/NĐ-CP như sau: - Không đủ điều kiện tiếp nhận yêu cầu giải trình được quy định tại mục 3. - Nội dung yêu cầu giải trình thuộc trường hợp quy định tại mục 5, nội dung đã được giải trình hoặc đã được cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có thẩm quyền thụ lý giải quyết, trừ trường hợp người yêu cầu có lý do chính đáng. - Người yêu cầu giải trình đang trong tình trạng không làm chủ được hành vi do dùng chất kích thích hoặc có hành vi gây rối trật tự, đe dọa, xúc phạm danh dự, nhân phẩm của người tiếp nhận yêu cầu giải trình. - Người được ủy quyền, người đại diện không có giấy tờ hợp pháp theo quy định của pháp luật. Những nội dung không thuộc phạm vi giải trình Theo Điều 6 Nghị định số 59/2019/NĐ-CP quy định về những nội dung không thuộc phạm vi giải trình trong phòng, chống tham nhũng như sau: - Nội dung thuộc bí mật nhà nước, bí mật đời sống riêng tư, bí mật cá nhân, bí mật kinh doanh theo quy định của pháp luật. - Nội dung chỉ đạo, điều hành, tổ chức thực hiện nhiệm vụ, công vụ trong nội bộ cơ quan, tổ chức, đơn vị mà chưa ban hành, chưa thực hiện hoặc nội dung chỉ đạo, điều hành của cơ quan cấp trên với cơ quan cấp dưới. Quyền và nghĩa vụ của người yêu cầu giải trình - Người yêu cầu giải trình có các quyền sau đây: + Tự mình hoặc ủy quyền cho người khác có năng lực hành vi dân sự đầy đủ thực hiện yêu cầu giải trình; + Rút một phần hoặc toàn bộ yêu cầu giải trình; + Nhận văn bản giải trình của cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có trách nhiệm giải trình; + Khiếu nại, tố cáo theo quy định của pháp luật. - Người yêu cầu giải trình có các nghĩa vụ sau đây: + Nêu rõ họ tên, địa chỉ hoặc xuất trình giấy tờ tùy thân, giấy ủy quyền; + Thực hiện đúng trình tự, thủ tục yêu cầu giải trình quy định tại Mục 3 Chương II của Nghị định này và các quy định khác của pháp luật có liên quan; + Trình bày rõ ràng, trung thực, có căn cứ về nội dung yêu cầu giải trình; + Cung cấp thông tin, tài liệu có liên quan đến nội dung yêu cầu giải trình. Quyền và nghĩa vụ của người thực hiện trách nhiệm giải trình - Người thực hiện trách nhiệm giải trình có các quyền sau đây: + Yêu cầu người yêu cầu giải trình cung cấp thông tin, tài liệu liên quan đến nội dung yêu cầu giải trình; + Hướng dẫn người yêu cầu giải trình thực hiện đúng trình tự, thủ tục theo quy định; + Từ chối yêu cầu giải trình trong các trường hợp được quy định tại mục 4 nêu trên. - Người thực hiện trách nhiệm giải trình có các nghĩa vụ sau đây: + Tiếp nhận yêu cầu giải trình thuộc thẩm quyền; + Hướng dẫn người yêu cầu giải trình thực hiện đúng trình tự, thủ tục theo quy định; + Giải quyết yêu cầu giải trình theo đúng trình tự, thủ tục và thời hạn quy định tại Nghị định này và các quy định khác của pháp luật có liên quan. Thủ tục thực hiện giải trình trong phòng, chống tham nhũng Thủ tục thực hiện giải trình trong phòng, chống tham nhũng theo Mục 3 Chương II Nghị định số 59/2019/NĐ-CP như sau: * Yêu cầu giải trình: - Yêu cầu giải trình được thực hiện bằng văn bản hoặc trực tiếp tại cơ quan, tổ chức, đơn vị có trách nhiệm giải trình. - Yêu cầu giải trình bằng văn bản: + Văn bản yêu cầu giải trình phải nêu rõ nội dung yêu cầu giải trình; ghi rõ họ tên, địa chỉ, số điện thoại hoặc địa chỉ thư tín của người yêu cầu giải trình. + Văn bản yêu cầu giải trình phải có chữ ký hoặc điểm chỉ xác nhận của người yêu cầu giải trình. - Yêu cầu giải trình trực tiếp: + Người yêu cầu giải trình trình bày rõ ràng nội dung yêu cầu với người được giao tiếp nhận yêu cầu giải trình. Trường hợp nhiều người cùng yêu cầu giải trình về một nội dung thì phải cử người đại diện để trình bày. Việc cử người đại diện được thể hiện bằng văn bản có chữ ký hoặc điểm chỉ của những người yêu cầu giải trình; + Người được giao tiếp nhận yêu cầu giải trình phải thể hiện trung thực nội dung yêu cầu giải trình bằng văn bản; ghi rõ họ tên, địa chỉ, số điện thoại hoặc địa chỉ thư tín của người yêu cầu giải trình; + Người yêu cầu giải trình ký hoặc điểm chỉ xác nhận vào văn bản yêu cầu giải trình. Tiếp nhận yêu cầu giải trình: - Cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có trách nhiệm giải trình tiếp nhận yêu cầu giải trình khi đáp ứng các điều kiện tiếp nhận và không thuộc những trường hợp từ chối yêu cầu giải trình lần lượt quy định tại mục 2 và 3. Trường hợp yêu cầu giải trình không thuộc trách nhiệm thì người tiếp nhận hướng dẫn người yêu cầu đến cơ quan có thẩm quyền theo quy định của pháp luật. - Trường hợp văn bản yêu cầu giải trình không đáp ứng điều kiện quy định tại khoản 2 Điều 10 Nghị định 59/2019/NĐ-CP thì người tiếp nhận có trách nhiệm hướng dẫn người yêu cầu giải trình bổ sung thông tin, tài liệu. - Trường hợp nội dung yêu cầu giải trình đã được giải trình cho người khác trước đó thì cung cấp bản sao văn bản giải trình cho người yêu cấu giải trình. - Trong thời hạn 05 ngày làm việc, kể từ ngày tiếp nhận yêu cầu, người giải trình phải thông báo bằng văn bản cho người yêu cầu giải trình về việc giải quyết hoặc không giải quyết và nêu rõ lý do. Thực hiện việc giải trình: - Trong trường hợp yêu cầu giải trình trực tiếp, có nội dung đơn giản, thì việc giải trình có thể thực hiện bằng hình thức trực tiếp. Việc giải trình trực tiếp phải được lập thành biên bản có chữ ký hoặc điểm chỉ của các bên. - Trong những trường hợp còn lại thì việc giải trình được thực hiện như sau: + Thu thập, xác minh thông tin có liên quan; + Làm việc trực tiếp với người yêu cầu giải trình để làm rõ những nội dung có liên quan khi thấy cần thiết. Nội dung làm việc được lập thành biên bản có chữ ký hoặc điểm chỉ của các bên; + Ban hành văn bản giải trình; + Gửi văn bản giải trình đến người yêu cầu giải trình. - Văn bản giải trình phải có các nội dung sau đây: + Họ tên, địa chỉ người yêu cầu giải trình; +Nội dung yêu cầu giải trình; + Kết quả làm việc trực tiếp với tổ chức, cá nhân (nếu có); + Căn cứ pháp lý thực hiện việc giải trình; + Nội dung giải trình cụ thể. Thời hạn thực hiện việc giải trình: Thời hạn thực hiện việc giải trình không quá 15 ngày, kể từ ngày ra thông báo tiếp nhận yêu cầu giải trình; trường hợp có nội dung phức tạp thì có thể gia hạn 01 lần; thời gian gia hạn không quá 15 ngày và phải thông báo bằng văn bản đến người yêu cầu giải trình. Thời gian tạm đình chỉ việc giải trình theo quy định tại (1) của tiểu mục 5.5 thì không được tính vào thời hạn thực hiện việc giải trình. Ý nghĩa của việc thực hiện trạc nhiệm giải trình: Trách nhiệm giải trình bản thân nó không chỉ là trách nhiệm pháp lý, trách nhiệm trong thực thi công vụ, mà hơn hết nó là thứ trách nhiệm chính trị, trách nhiệm đạo đức của người thực thi quyền lực nhà nước Thực hiện trách nhiệm giải trình là để phát huy tốt các được các một nền chính trị dân chủ, đồng thời cũng là công cụ để kiểm soát quyền lực nhà nước. Giải trình là một phần của quản trị nhà nước đồng thời là yếu tố giúp tăng tính hợp pháp cũng như độ tin cậy của Nhà nước trong mắt người dân. Trách nhiệm giải trình được coi là một trong những yếu tố quan trọng của một nền chính trị dân chủ, giúp thiết lập và duy trì mối quan hệ giữa Nhà nước và người dân. Trong mô hình quản trị nhà nước, giải trình giúp người dân biết được “Nhà nước đang làm gì và đang làm như thế nào?”. - Kiến nghị: Thứ nhất, hoàn thiện quy định giải thích về trách nhiệm giải trình của cơ quan nhà nước trong thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn được giao Thứ hai, mở rộng phạm vi điều chỉnh của đối với tất cả các cơ quan nhà nước, thậm chí đối với tất cả các cơ quan hưởng lương từ ngân sách nhà nước Thứ tư, quy định trách nhiệm phối hợp trong việc giải trình các nội dung liên quan đến nhiều cơ quan Thứ năm, bổ sung các chế tài khi vi phạm trách nhiệm giải trình Thứ sáu, mở rộng các quy định về giám sát đối với việc thực hiện trách nhiệm giải trình của các cơ quan nhà nước trong thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn được giao Câu 2. Những nhận sau đây đúng hay sai? Hãy giải thích tại sao? Trả lời 1. Theo quy định của pháp luật Việt Nam hành vi tham nhũng chỉ có trong khu vực nhà nước. - Cơ sở pháp lý: khoản 2 Điều 2 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018 - Giải thích: Các hành vi tham nhũng trong khu vực ngoài nhà nước do người có chức vụ, quyền hạn trong doanh nghiệp, tổ chức khu vực ngoài nhà nước thực hiện gồm: tham ô tài sản; nhận hối lộ; Đưa hối lộ, môi giới hối lộ để giải quyết công việc của doanh nghiệp, tổ chức mình vì vụ lợi. Như vậy, ngoài các hành vi tham nhũng trong khu vực nhà nước thì trong khu vực ngoài nhà nước cũng có hành vi tham nhũng. - Kết luận: Nhận định sai 2. Tài sản tham nhũng là tài sản có được từ tham nhũng, tài sản có nguồn gốc từ tham nhũng. - Cơ sở pháp lý: khoản 3 Điều 2 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018 - Giải thích: Tài sản tham nhũng là tài sản có được từ tham nhũng, tài sản có nguồn gốc từ tham nhũng. - Kết luận: Nhận định đúng 3. Xung đột lợi ích là tình huống mà trong đó lợi ích của người có chức vụ, quyền hạn tác động hoặc sẽ tác động không đúng đến việc thực hiện nhiệm vụ, công vụ. - Cơ sở pháp lý: khoản 8 Điều 2 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018 - Giải thích: Xung đột lợi ích là tình huống mà trong đó lợi ích của người có chức vụ, quyền hạn hoặc người thân thích của họ tác động hoặc sẽ tác động không đúng đến việc thực hiện nhiệm vụ, công vụ. Như vậy, ngoài có chức vụ, quyền hạn thì người thân thích của người có chức vụ, quyền hạn cũng có thể làm phát sinh tình huống xung đột lợi ích. - Kết luận: Nhận định sai 4. Trách nhiệm giải trình là việc cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có thẩm quyền làm rõ thông tin, giải thích kịp thời, đầu lủ về quyết định, hành vi của mình trong khi thực hiện nhiệm vụ, công vụ được giao. - Cơ sở pháp lý: khoản 5 Điều 2 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018 - Giải thích: Trách nhiệm giải trình là việc cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có thẩm quyền làm rõ thông tin, giải thích kịp thời, đầu đủ về quyết định, hành vi của mình trong khi thực hiện nhiệm vụ, công vụ được giao. - Kết luận: Nhận định đúng 5. Căn cứ để kiểm tra việc thực hiện phòng, chống tham nhũng là theo Kế hoạch kiểm tra hằng năm đã được cơ quan, tổ chức, đơn vị có thẩm quyền phê duyệt. - Cơ sở pháp lý: khoản 2 Điều 58 Luật Phòng, chống tham nhũng - Giải thích: Vì Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018 không có điều luật về căn cứ căn cứ việc kiểm tra thực hiện pháp luật về phòng, chống tham nhũng như Điều 41 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2013. Nhưng có thể dựa vào điều 58 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018 quy định về hình thức kiểm tra để suy ra việc kiểm tra thực hiện pháp luật về phòng, chống tham nhũng. Căn cứ Kiểm tra đột xuất được tiến hành khi phát hiện có dấu hiệu tham nhũng. Như vậy, ngoài kiểm tra việc thực hiện phòng, chống tham nhũng là theo chương trình, kế hoạch được cơ quan có thẩm quyền phê duyệt thì khi phát hiện có hành vi tham nhũng thì cơ quan có thẩm quyền sẽ tiến hành kiểm tra đột xuất - Kết luận: Nhận định sai

BÀI KIỂM TRA ĐÁNH GIÁ ĐỊNH KỲ Học phần: Nghiệp vụ phòng, chống tham nhũng

Giảng viên: ThS Lê Ngọc Hưng

Hà Nội, ngày 25 tháng 4 năm 2024

Họ và tên: Lưu Hữu Thắng Mã SV: 2105TTRB055 Lớp: Thanh tra 21B

Mã lớp học phần: 2105TTR_SLF2038_HK2_2324_21.1_LT

Điểm từng câu:

Câu 1:……… đ

Câu 2:……… đ

Câu 3:……… đ

Câu 4:……… đ

Câu 5:……… đ

Câu 6:……… đ

Câu 7:……… đ

Câu 9:……… đ

Câu 10:………đ

Tổng:……… đ

BÀI LÀM Câu 1 Phân tích nội dung kỹ năng, nghiệp vụ thực hiện trách nhiệm giải trình theo quy định tại Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018 Ý nghĩa của việc thực hiện trách nhiệm giải trình trong phòng chống tham nhũng.

Trả lời

- Khái niệm: Trách nhiệm giải trình là việc cơ quan, tổ chức, đơn

vị, cá nhân có thẩm quyền làm rõ thông tin, giải thích kịp thời, đầu đủ

về quyết định, hành vi của mình trong khi thực hiện nhiệm vụ, công vụ được giao (khoản 5 Điều 2 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018)

- Ví dụ: Ngày 25/4/2024, Ông Lưu Hữu T, Chánh Thanh tra

huyện

A ra quyết định xử phạt vi phạm hành chính đối với Công ty thực phẩm B vì hành vi xử nước thải chưa qua xử lý ra sông X Sau đó, Cty thực phẩm B cho rằng Chánh thanh tra huyện A không có thẩm quyền để ra quyết định xử phạt đối với công

ty mình, nên đã yêu cầu Ông Lưu Hữu T giải trình với nội dung giải trình là làm rõ thẩm quyền ban hành quyết định xử phạt vi phạm hành của của Ông Lưu Hữu T

- \ :

Trách nhiệm thực hiện giải trình trong phòng, chống tham nhũng

Trách nhiệm thực hiện giải trình trong phòng, chống tham nhũng theo Điều

15 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018 như sau:

- Cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có trách nhiệm giải trình về quyết định, hành

vi của mình trong việc thực hiện nhiệm vụ, công vụ được giao khi có yêu cầu của cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân bị tác động trực tiếp bởi quyết định, hành vi đó

Người thực hiện trách nhiệm giải trình là người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn

vị hoặc người được phân công, người được ủy quyền hợp pháp để thực hiện trách nhiệm giải trình

- Trường hợp báo chí đăng tải thông tin về vi phạm pháp luật và có yêu cầu trả lời các vấn đề liên quan đến việc thực hiện nhiệm vụ, công vụ được giao thì cơ quan,

tổ chức, đơn vị, cá nhân có thẩm quyền phải giải trình và công khai nội dung giải trình trên báo chí theo quy định của pháp luật

- Việc giải trình khi có yêu cầu của cơ quan có thẩm quyền giám sát hoặc của cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có thẩm quyền khác được thực hiện theo quy định của pháp luật có liên quan

Nội dung giải trình

Theo Điều 4 Nghị định số 59/2019/NĐ-CP ngày 01/7/2019 hướng dẫn Luật Phòng, chống tham nhũng quy định về nội dung giải trình như sau:

- Cơ sở pháp lý của việc ban hành quyết định, thực hiện hành vi

- Thẩm quyền ban hành quyết định, thực hiện hành vi

- Trình tự, thủ tục ban hành quyết định, thực hiện hành vi

- Nội dung của quyết định, hành vi

Điều kiện tiếp nhận yêu cầu giải trình

Theo Điều 4 Nghị định số 59/2019/NĐ-CP quy định về điều kiện tiếp nhận yêu cầu giải trình trong phòng, chống tham nhũng như sau:

- Cá nhân yêu cầu giải trình có năng lực hành vi dân sự đầy đủ hoặc có người đại diện theo quy định của pháp luật; cơ quan, tổ chức, đơn vị yêu cầu giải trình có người đại diện hợp pháp của cơ quan, tổ chức, đơn vị mình

- Quyết định, hành vi của cơ quan, tổ chức, đơn vị được yêu cầu giải trình tác động trực tiếp đến quyền, lợi ích hợp pháp của cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có yêu cầu giải trình

Những trường hợp từ chối yêu cầu giải trình

Những trường hợp từ chối yêu cầu giải trình trong phòng, chống tham nhũng theo Điều 5 Nghị định số 59/2019/NĐ-CP như sau:

- Không đủ điều kiện tiếp nhận yêu cầu giải trình được quy định tại mục 3

- Nội dung yêu cầu giải trình thuộc trường hợp quy định tại mục 5, nội dung đã được giải trình hoặc đã được cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có thẩm quyền thụ lý giải quyết, trừ trường hợp người yêu cầu có lý do chính đáng

- Người yêu cầu giải trình đang trong tình trạng không làm chủ được hành vi do dùng chất kích thích hoặc có hành vi gây rối trật tự, đe dọa, xúc phạm danh dự, nhân phẩm của người tiếp nhận yêu cầu giải trình

- Người được ủy quyền, người đại diện không có giấy tờ hợp pháp theo quy định của pháp luật

Những nội dung không thuộc phạm vi giải trình

Theo Điều 6 Nghị định số 59/2019/NĐ-CP quy định về những nội dung không thuộc phạm vi giải trình trong phòng, chống tham nhũng như sau:

- Nội dung thuộc bí mật nhà nước, bí mật đời sống riêng tư, bí mật cá nhân, bí mật kinh doanh theo quy định của pháp luật

- Nội dung chỉ đạo, điều hành, tổ chức thực hiện nhiệm vụ, công vụ trong nội bộ

cơ quan, tổ chức, đơn vị mà chưa ban hành, chưa thực hiện hoặc nội dung chỉ đạo, điều hành của cơ quan cấp trên với cơ quan cấp dưới

Quyền và nghĩa vụ của người yêu cầu giải trình

- Người yêu cầu giải trình có các quyền sau đây:

+ Tự mình hoặc ủy quyền cho người khác có năng lực hành vi dân sự đầy đủ thực hiện yêu cầu giải trình;

+ Rút một phần hoặc toàn bộ yêu cầu giải trình;

+ Nhận văn bản giải trình của cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có trách nhiệm giải trình;

+ Khiếu nại, tố cáo theo quy định của pháp luật

- Người yêu cầu giải trình có các nghĩa vụ sau đây:

+ Nêu rõ họ tên, địa chỉ hoặc xuất trình giấy tờ tùy thân, giấy ủy quyền;

+ Thực hiện đúng trình tự, thủ tục yêu cầu giải trình quy định tại Mục 3 Chương

II của Nghị định này và các quy định khác của pháp luật có liên quan;

+ Trình bày rõ ràng, trung thực, có căn cứ về nội dung yêu cầu giải trình;

+ Cung cấp thông tin, tài liệu có liên quan đến nội dung yêu cầu giải trình

Quyền và nghĩa vụ của người thực hiện trách nhiệm giải trình

- Người thực hiện trách nhiệm giải trình có các quyền sau đây:

+ Yêu cầu người yêu cầu giải trình cung cấp thông tin, tài liệu liên quan đến nội dung yêu cầu giải trình;

+ Hướng dẫn người yêu cầu giải trình thực hiện đúng trình tự, thủ tục theo quy định;

+ Từ chối yêu cầu giải trình trong các trường hợp được quy định tại mục 4 nêu trên

- Người thực hiện trách nhiệm giải trình có các nghĩa vụ sau đây:

+ Tiếp nhận yêu cầu giải trình thuộc thẩm quyền;

+ Hướng dẫn người yêu cầu giải trình thực hiện đúng trình tự, thủ tục theo quy định;

+ Giải quyết yêu cầu giải trình theo đúng trình tự, thủ tục và thời hạn quy định tại Nghị định này và các quy định khác của pháp luật có liên quan

Thủ tục thực hiện giải trình trong phòng, chống tham nhũng

Thủ tục thực hiện giải trình trong phòng, chống tham nhũng theo Mục 3 Chương

II Nghị định số 59/2019/NĐ-CP như sau:

* Yêu cầu giải trình:

- Yêu cầu giải trình được thực hiện bằng văn bản hoặc trực tiếp tại cơ quan, tổ chức, đơn vị có trách nhiệm giải trình

- Yêu cầu giải trình bằng văn bản:

+ Văn bản yêu cầu giải trình phải nêu rõ nội dung yêu cầu giải trình; ghi rõ họ tên, địa chỉ, số điện thoại hoặc địa chỉ thư tín của người yêu cầu giải trình

+ Văn bản yêu cầu giải trình phải có chữ ký hoặc điểm chỉ xác nhận của người yêu cầu giải trình

- Yêu cầu giải trình trực tiếp:

+ Người yêu cầu giải trình trình bày rõ ràng nội dung yêu cầu với người được giao tiếp nhận yêu cầu giải trình

Trường hợp nhiều người cùng yêu cầu giải trình về một nội dung thì phải cử người đại diện để trình bày Việc cử người đại diện được thể hiện bằng văn bản có chữ

ký hoặc điểm chỉ của những người yêu cầu giải trình;

+ Người được giao tiếp nhận yêu cầu giải trình phải thể hiện trung thực nội dung yêu cầu giải trình bằng văn bản; ghi rõ họ tên, địa chỉ, số điện thoại hoặc địa chỉ thư tín của người yêu cầu giải trình;

+ Người yêu cầu giải trình ký hoặc điểm chỉ xác nhận vào văn bản yêu cầu giải trình

Tiếp nhận yêu cầu giải trình:

- Cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có trách nhiệm giải trình tiếp nhận yêu cầu giải trình khi đáp ứng các điều kiện tiếp nhận và không thuộc những trường hợp từ chối yêu cầu giải trình lần lượt quy định tại mục 2 và 3

Trường hợp yêu cầu giải trình không thuộc trách nhiệm thì người tiếp nhận hướng dẫn người yêu cầu đến cơ quan có thẩm quyền theo quy định của pháp luật

- Trường hợp văn bản yêu cầu giải trình không đáp ứng điều kiện quy định tại khoản 2 Điều 10 Nghị định 59/2019/NĐ-CP thì người tiếp nhận có trách nhiệm hướng dẫn người yêu cầu giải trình bổ sung thông tin, tài liệu

- Trường hợp nội dung yêu cầu giải trình đã được giải trình cho người khác trước

đó thì cung cấp bản sao văn bản giải trình cho người yêu cấu giải trình

- Trong thời hạn 05 ngày làm việc, kể từ ngày tiếp nhận yêu cầu, người giải trình phải thông báo bằng văn bản cho người yêu cầu giải trình về việc giải quyết hoặc không giải quyết và nêu rõ lý do

Thực hiện việc giải trình:

- Trong trường hợp yêu cầu giải trình trực tiếp, có nội dung đơn giản, thì việc giải trình có thể thực hiện bằng hình thức trực tiếp Việc giải trình trực tiếp phải được lập thành biên bản có chữ ký hoặc điểm chỉ của các bên

- Trong những trường hợp còn lại thì việc giải trình được thực hiện như sau: + Thu thập, xác minh thông tin có liên quan;

+ Làm việc trực tiếp với người yêu cầu giải trình để làm rõ những nội dung có liên quan khi thấy cần thiết Nội dung làm việc được lập thành biên bản có chữ ký hoặc điểm chỉ của các bên;

+ Ban hành văn bản giải trình;

+ Gửi văn bản giải trình đến người yêu cầu giải trình

- Văn bản giải trình phải có các nội dung sau đây:

+ Họ tên, địa chỉ người yêu cầu giải trình;

+Nội dung yêu cầu giải trình;

+ Kết quả làm việc trực tiếp với tổ chức, cá nhân (nếu có);

+ Căn cứ pháp lý thực hiện việc giải trình;

+ Nội dung giải trình cụ thể

Thời hạn thực hiện việc giải trình:

Thời hạn thực hiện việc giải trình không quá 15 ngày, kể từ ngày ra thông báo tiếp nhận yêu cầu giải trình; trường hợp có nội dung phức tạp thì có thể gia hạn 01 lần; thời gian gia hạn không quá 15 ngày và phải thông báo bằng văn bản đến người yêu cầu giải trình

Thời gian tạm đình chỉ việc giải trình theo quy định tại (1) của tiểu mục 5.5 thì không được tính vào thời hạn thực hiện việc giải trình

Ý nghĩa của việc thực hiện trạc nhiệm giải trình:

Trách nhiệm giải trình bản thân nó không chỉ là trách nhiệm pháp lý, trách nhiệm trong thực thi công vụ, mà hơn hết nó là thứ trách nhiệm chính trị, trách nhiệm đạo đức của người thực thi quyền lực nhà nước

Thực hiện trách nhiệm giải trình là để phát huy tốt các được các một nền chính trị dân chủ, đồng thời cũng là công cụ để kiểm soát quyền lực nhà nước Giải trình là một phần của quản trị nhà nước đồng thời là yếu tố giúp tăng tính hợp pháp cũng như độ tin cậy của Nhà nước trong mắt người dân

Trách nhiệm giải trình được coi là một trong những yếu tố quan trọng của một nền chính trị dân chủ, giúp thiết lập và duy trì mối quan hệ giữa Nhà nước và người

dân Trong mô hình quản trị nhà nước, giải trình giúp người dân biết được “Nhà nước đang làm gì và đang làm như thế nào?”.

- Kiến nghị:

Thứ nhất, hoàn thiện quy định giải thích về trách nhiệm giải trình của cơ quan

nhà nước trong thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn được giao

Thứ hai, mở rộng phạm vi điều chỉnh của đối với tất cả các cơ quan nhà nước,

thậm chí đối với tất cả các cơ quan hưởng lương từ ngân sách nhà nước

Thứ tư, quy định trách nhiệm phối hợp trong việc giải trình các nội dung liên

quan đến nhiều cơ quan

Thứ năm, bổ sung các chế tài khi vi phạm trách nhiệm giải trình

Thứ sáu, mở rộng các quy định về giám sát đối với việc thực hiện trách nhiệm

giải trình của các cơ quan nhà nước trong thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn được giao

Câu 2 Những nhận sau đây đúng hay sai? Hãy giải thích tại sao?

Trả lời

1 Theo quy định của pháp luật Việt Nam hành vi tham nhũng chỉ có trong khu vực nhà nước.

- Cơ sở pháp lý: khoản 2 Điều 2 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018

- Giải thích: Các hành vi tham nhũng trong khu vực ngoài nhà nước do người có chức vụ, quyền hạn trong doanh nghiệp, tổ chức khu vực ngoài nhà nước thực hiện gồm: tham ô tài sản; nhận hối lộ; Đưa hối lộ, môi giới hối lộ để giải quyết công việc của doanh nghiệp, tổ chức mình vì vụ lợi Như vậy, ngoài các hành vi tham nhũng trong khu vực nhà nước thì trong khu vực ngoài nhà nước cũng có hành vi tham nhũng

- Kết luận: Nhận định sai

2 Tài sản tham nhũng là tài sản có được từ tham nhũng, tài sản có nguồn gốc từ tham nhũng.

- Cơ sở pháp lý: khoản 3 Điều 2 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018

- Giải thích: Tài sản tham nhũng là tài sản có được từ tham nhũng, tài sản có nguồn gốc từ tham nhũng

- Kết luận: Nhận định đúng

3 Xung đột lợi ích là tình huống mà trong đó lợi ích của người có chức vụ, quyền hạn tác động hoặc sẽ tác động không đúng đến việc thực hiện nhiệm vụ, công vụ.

- Cơ sở pháp lý: khoản 8 Điều 2 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018

- Giải thích: Xung đột lợi ích là tình huống mà trong đó lợi ích của người có chức

vụ, quyền hạn hoặc người thân thích của họ tác động hoặc sẽ tác động không đúng đến việc thực hiện nhiệm vụ, công vụ Như vậy, ngoài có chức vụ, quyền hạn thì người thân thích của người có chức vụ, quyền hạn cũng có thể làm phát sinh tình huống xung đột lợi ích

- Kết luận: Nhận định sai

4 Trách nhiệm giải trình là việc cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có thẩm quyền làm rõ thông tin, giải thích kịp thời, đầu lủ về quyết định, hành vi của mình trong khi thực hiện nhiệm vụ, công vụ được giao.

- Cơ sở pháp lý: khoản 5 Điều 2 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018

- Giải thích: Trách nhiệm giải trình là việc cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân có thẩm quyền làm rõ thông tin, giải thích kịp thời, đầu đủ về quyết định, hành vi của mình trong khi thực hiện nhiệm vụ, công vụ được giao

- Kết luận: Nhận định đúng

5 Căn cứ để kiểm tra việc thực hiện phòng, chống tham nhũng là theo Kế hoạch kiểm tra hằng năm đã được cơ quan, tổ chức, đơn vị có thẩm quyền phê duyệt.

- Cơ sở pháp lý: khoản 2 Điều 58 Luật Phòng, chống tham nhũng

- Giải thích: Vì Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018 không có điều luật về căn cứ căn cứ việc kiểm tra thực hiện pháp luật về phòng, chống tham nhũng như Điều

41 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2013 Nhưng có thể dựa vào điều 58 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018 quy định về hình thức kiểm tra để suy ra việc kiểm tra thực hiện pháp luật về phòng, chống tham nhũng

Căn cứ Kiểm tra đột xuất được tiến hành khi phát hiện có dấu hiệu tham nhũng Như vậy, ngoài kiểm tra việc thực hiện phòng, chống tham nhũng là theo chương trình, kế hoạch được cơ quan có thẩm quyền phê duyệt thì khi phát hiện có hành vi tham nhũng thì cơ quan có thẩm quyền sẽ tiến hành kiểm tra đột xuất

- Kết luận: Nhận định sai