1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Tieuluangiuaky dàn bài môn văn hóa doanh nghiệp

3 0 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Tiêu đề Nhóm Sinh Viên Xây Dựng Văn Hóa Cho Doanh Nghiệp Hoàn Toàn Mới Trên Thị Trường
Trường học Trường đại học
Chuyên ngành Văn hóa doanh nghiệp
Thể loại tiểu luận
Năm xuất bản 2021-2022
Thành phố Thành phố
Định dạng
Số trang 3
Dung lượng 335,29 KB

Nội dung

dàn bài môn văn hóa doanh nghiệp Đề tài: Nhóm sinh viên xây dựng văn hoá cho doanh nghiệp hoàn toàn mới trên thị trường Phần 1: Nội dung tiểu luận Sinh viên làm nhóm đã phân công Yêu cầu 1. Giới thiệu chung về công ty (tên công ty, lĩnh vực kinh doanh, quy mô công ty về vốn và nhân sự ,sản phẩm hay dịch vụ,…) 2. Các yếu tố cấu thành văn hoá doanh nghiệp (Tầm nhìn, sứ mạng, giá trị cốt lõi, triết lý kinh doanh, slogan, các chính sách, các quan niệm chung, văn hoá doanh nhân, phong cách lãnh đạo,…) 3. Đặc điểm văn hóa mang tính hữu hình (toà nhà – vị trí, phong cách thiết kế, màu sắc chủ đạo, cách bố trí văn phòng làm việc, đồng phục nhân viên, logo, quy trình hướng dẫn công việc; không khí làm việc,…) 4. Truyền thông văn hóa đến nhân viên (đề xuất ít nhất 2 cách thức)? Giải thích? ()

Trang 1

1

TIỂU LUẬN GIỮA KỲ

MÔN VĂN HOÁ DOANH NGHIỆP

Đề tài: Nhóm sinh viên xây dựng văn hoá cho doanh nghiệp hoàn toàn mới trên thị trường Phần 1: Nội dung tiểu luận

Sinh viên làm nhóm đã phân công

Yêu cầu

1 Giới thiệu chung về công ty (tên công ty, lĩnh vực kinh doanh, quy mô công ty về vốn và nhân sự ,sản phẩm hay dịch vụ,…)

2 Các yếu tố cấu thành văn hoá doanh nghiệp (Tầm nhìn, sứ mạng, giá trị cốt lõi, triết

lý kinh doanh, slogan, các chính sách, các quan niệm chung, văn hoá doanh nhân, phong cách lãnh đạo,…)

3 Đặc điểm văn hóa mang tính hữu hình (toà nhà – vị trí, phong cách thiết kế, màu sắc chủ đạo, cách bố trí văn phòng làm việc, đồng phục nhân viên, logo, quy trình hướng dẫn công việc; không khí làm việc,…)

4 Truyền thông văn hóa đến nhân viên (đề xuất ít nhất 2 cách thức)? Giải thích? (*) Thời hạn nộp bài: buổi học 11

Phần 2: Báo cáo tại lớp

Nhóm sinh viên truyền thông văn hoá của doanh nghiệp đến với công chúng

Thời gian trình bày tối đa 30 phút

Thuyết trình dự kiến vào buổi học 11-12-13

Trang 2

2

Rubric báo cáo cuối kỳ môn Văn hoá tổ chức HK1/2021-2022

Điểm đánh giá

Phần 1: Nội dung báo cáo (7,0 điểm) Câu a

Giới thiệu chung về tổ chức gồm: tên công ty, số

năm hoạt động,/ quy mô công ty về vốn và nhân

sự,/ ngành nghề,/ sản phẩm hay dịch vụ

1,0 (mỗi ý 0,25 điểm)

Không trình bày thông tin của tổ chức

Chỉ trình bày 2 thông tin về tổ chức

Trình bày đầy đủ 4 thông tin về tổ chức

Câu b Trình bày 6 giả định về thích ứng với bên ngoài

gồm: tầm nhìn, sứ mạng, giá trị cốt lõi, các mục

tiêu, chiến lược hoạt động và sơ đồ cơ cấu tổ chức?

1,5 điểm (mỗi ý 0,25 điểm) Không trình bày

giả định nào

Chỉ trình bày 3 giả định

Trình bày đầy đủ 6 giả định

Câu c

Ý 1

Thiết kế ít nhất 04 giá trị tầng hiện vật của văn hoá

tổ chức (mô tả toà nhà – vị trí, phong cách thiết

kế, màu sắc, cách bố trí văn phòng làm việc, khu

sinh hoạt chung; đồng phục nhân viên, màu sắc

chủ đạo, logo; cơ cấu tổ chức; quy trình hướng dẫn

công việc; không khí làm việc;…)

1,0 (mỗi ý 0,25 điểm)

Không trình bày giá trị nào

Trình bày và mô tả chi tiết 2 giá trị tầng hiện vật

Trình bày và mô tả đầy đủ 4 giá trị tầng hiện vật

Câu c

Ý 2

Giải thích mối tương thích giá trị hiện vật với giả

định thích ứng bên ngoài? 0,5 điểm

Không giải thích mối tương thích

Giải thích mối tương thích không logic và thuyết phục

Giải thích mối tương thích logic và thuyết phục

Câu d Triển khai 3 hành vi hướng dẫn nhân viên thực

hiện từng giá trị cốt lõi?

1,5 điểm (mỗi ý 0,5 điểm)

Không đề xuất hành vi thực hiện theo giá trị cốt lõi

Đề xuất 50% hành vi thực hiện theo giá trị cốt lõi

Đề xuất 100% hành

vi thực hiện theo giá trị cốt lõi

Câu e Đề xuất ít nhất 4 cách thức truyền thông văn hoá

đến nhân viên? Giải thích?

1,5 điểm (mỗi ý 0,375 điểm)

Không đề xuất cách thức

Đề xuất 2 cách thức truyền thông và giải thích, diễn giải cách thức phù hợp

Đề xuất 4 cách thức truyền thông và giải thích, diễn giải cách thức phù hợp

Trang 3

3

Điểm đánh giá

Câu f Đề xuất ít nhất 2 cách thức đánh giá mức độ nhân

viên thực hiện theo văn hoá công ty? Giải thích?

1,0 điểm (mỗi ý 0,5 điểm)

Không đề xuất cách thức

Đề xuất 1 cách thức và giải thích, diễn giải thuyết phục

Đề xuất 2 cách thức

và giải thích, diễn giải thuyết phục

Phần 2: Hình thức trình bày, video cuộc họp, trả lời câu hỏi (2,0 điểm)

1 Hình thức trình bày: chính tả, font chữ, size chữ,

mục lục, canh lề trái phải, trích nguồn,… 0,25 Trên 5 lỗi trở lên Từ 3-5 lỗi Dưới 3 lỗi

3

Bài tập đóng vai: Mỗi sinh viên đóng vai nhân

viên Phòng Nhân sự tổ chức 01 buổi giới thiệu nội

dung câu a/b/c/d cho nhân viên của công ty (đánh

giá cá nhân)

Yêu cầu: bối cảnh thuyết trình, hình thức thuyết

trình, cách thức truyền tải thông tin hiệu quả

1,5 điểm (mỗi ý 0,5 điểm)

Thuyết trình không đạt yêu cầu

Thuyết trình đạt 1-2 yêu cầu

Thuyết trình đạt đầy

đủ 3 yêu cầu

Tổng điểm bài tiểu luận 10 điểm

Ngày đăng: 16/02/2024, 22:51

w