Thông tin tài liệu
VIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC XÃ HỘI VIỆT NAM HỌC VIỆN KHOA HỌC XÃ HỘI - - N C C NHÂN N H H C ỘN H LINH N NĂN NHÂN (TFP) C A C C DOANH N HIỆ CÔNG N HIỆ V N L ẬN N I N Ĩ N N SÔNG H N N R KINH DOANH HÀ NỘI – 2023 VIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC XÃ HỘI VIỆT NAM HỌC VIỆN KHOA HỌC XÃ HỘI - - N C C NHÂN N H H C ỘN H LINH N NĂN NHÂN (TFP) C A C C DOANH N HIỆ CÔNG N HIỆ V N N L ẬN N I N Ĩ Ngành : N SÔNG H N N R KINH DOANH kinh doanh Mã số : 34 01 01 Người hướng dẫn khoa học: TS N PGS TS N HÀ NỘI - 2023 N LỜI CAM OAN Tơi xin cam đoan cơng trình nghiên cứu khoa học riêng tơi Các số liệu, ví dụ trích dẫn luận án đảm bảo độ tin cậy, xác trung thực Những kết luận khoa học luận án chưa công bố cơng trình TÁC GI L ẬN N N H H LINH MỤC LỤC H NM H N NỘI D N 11 C ươ 1: N AN NH H NH N HI N C LI N AN N Ề TÀI 11 1.1 Tổng quan tình hình nghiên cứu ă s ất nhân tố tổng hợp (TFP) 11 1.1.1 Các nghiên cứu khái niệm suất nhân tố tổng hợp (TFP) 11 1.1.2 Các nghiên cứu tầm quan trọng TFP 13 1.2 Tổng quan tình hình nghiên cứu nhân tố độ đế ă s ất nhân tố tổng hợp (TFP) 15 1.3 K TIỂU K C ươ ố CHƯƠN ứ 23 2: CƠ SỞ LÝ LUẬ CÁC NHÂN T 22 ÁC ĐỘ S ĐẾ S T NHÂN T T NG H P 24 2.1 Một số khái niệm b n 24 2.1.1 Khái niệm suất 24 2.1.2 Khái niệm suất nhân tố tổng hợ T 26 2.1.3 Khái niệm doanh nghiệp công nghiệp 28 2.2 Các nhân tố độ đế ă s ất nhân tố tổng hợp (TFP) 29 2.2.1 ếu tố công nghệ tác động đến T 29 2.2.2 Tuổi doanh nghiệ 29 2.2.3 V trí đ t cơng ty 32 2.2.4 ầu tư trực tiế nư c 33 2.2.5 Ho t động xuất kh u 38 2.2.6 Khả uản l doanh nghiệ 40 2.2.7 Các yếu tố khác 43 TIỂU K C ươ 3.1 Cá CHƯƠN 45 3: HƯƠN ươ đ H N HI N C U 46 ă s ấ ố ổ ợ 46 3.1.1 hư ng há bình hư ng nh Ordinary L ast uar s-OLS) 46 3.1.2 hư ng há s dụng mơ hình tác động cố đ nh ix d cts-FE) 50 3.1.3 hư ng há s dụng biến công cụ Instrum ntal Variabl s-IV) 52 hư ng há h i uy MM n ralis d M thod o Mom nt SYS-GMM 56 3.1.5 hư ng há c lượng bán tham số Oll y and ak s 3.1.6 Phư ng há c lượng bán tham số L vinsohn and 3.1.7 Chọn hư ng há c lượng T 3.2 M 3 Cá b ế ượ 60 trin s 62 hợ l 69 71 ố m ế ứ 75 Các biến mơ hình thống kê mơ tả 75 3.3.2 iả thuyết nghiên cứu 81 CHƯƠN TIỂU K C ươ 4: NHÂN T NH 82 I C C NHÂN TÁC DỘN N NĂN T T NG H P C A CÁC DOANH NGHIỆP CÔNG NGHIỆP NG B NG SÔNG H NG 83 4.1 Tình hình hoạ động c a doanh nghiệp công nghiệ ù đồng sông Hồng 83 4.1.1 Phát triển số lượng doanh nghiệp 83 4.1.2 Số lượng lao động t i doanh nghiệp 96 Năng suất lao động 99 Năng suất nhân tố tổng hợp (TFP) doanh nghiệp công nghiệ vùng đ ng sông H ng 113 Kế TIỂU K C ươ N ượ 117 CHƯƠN 121 5: HÀM Ý QU N TR NH M H ĂN NĂN CHO C C DOANH N HIỆ C N NHÂN N HIỆ V N NG B NG SÔNG H NG 122 5.1 Tổ ề đồ bằ s Hồng 122 Mơi trường kinh doanh tình hình phát triển khu vực đ ng sông H ng 123 5.1.2 Quy ho ch phát triển Công nghiệ Vùng năm ng sông H ng đến 5, tầm nhìn 2035 125 5.2 Hàm ý qu n tr cho doanh nghiệp công nghiệ sông Hồng nhằm ă ă ù đồng s ất nhân tố tổng hợp (TFP) 127 5.2.1 Các doanh nghiệ cần chủ động, tích cực tham gia ho t động xuất kh u 128 5.2.2 Cải thiện h n số sẵn sàng cho phát triển ứng dụng công nghệ thông tin truyền thông 132 Tăng mức lư ng trung bình thực tế cho nhân viên 137 Tăng uy mô doanh nghiệ lên thành doanh nghiệ vừa doanh nghiệ l n 141 5.2.5 Tích cực đổi m i công nghệ đ i, thường xuyên đổi m i chiến lược, cấu trúc để theo k p thay đổi th trường 145 TIỂU K K CHƯƠN 149 L ẬN 150 DANH MỤC CƠNG TRÌNH CƠNG B ÀI LIỆ C A TÁC GI 153 HAM KH O 154 DANH MỤC CÁC B NG, BIỂ Bảng 3.1: Mô tả thống kê biến s dụng mơ hình c lượng TFP 80 Biểu đ 4.1: Số lượng doanh nghiệp phân theo vùng kinh tế giai đo n 2010-2020 84 Bảng 4.1: Tỷ trọng doanh nghiệp vùng nư c giai đo n 2010-2020 85 Bảng 4.2: Tốc độ tăng trưởng số lượng doanh nghiệp vùng nư c giai đo n 2010-2020 86 Bảng 4.3: Tổng số doanh nghiệp cơng nghiệp tồn quốc giai đo n 2010-2020 87 Bảng 4.4: Số lượng doanh nghiệp ngành công nghiệ giai đo n 2010-2020 t i vùng đ ng Sông H ng 89 Bảng 4.5: Tỷ trọng số lượng doanh nghiệp ngành ngành công nghiệ vùng ng Sông H ng giai đo n 2010-2020 92 Bảng 4.6: Tỷ trọng doanh nghiệp doanh nghiệp công nghiệ vùng ng Sông H ng phân theo quy mô (%) 95 Bảng 4.7: Tổng số lao động doanh nghiệ th o vùng ua năm 96 Bảng 4.8: Số lao động theo ngành công nghiệ ua năm đ ng Sông H ng 97 Bảng : Năng suất lao động doanh nghiệp theo ngành tính theo doanh thu 100 Bảng : Năng suất lao động doanh nghiệp theo ngành tính theo giá tr gia tăng 101 Bảng : Năng suất lao động doanh nghiệp theo ngành tính theo doanh thu 102 Bảng : Năng suất lao động doanh nghiệp theo ngành tính theo giá tr gia tăng 103 Bảng : Năng suất lao động tính theo doanh thu: 105 Bảng 4.14: N L ngành công nghiệp đ ng Sông H ng qua năm 106 Bảng 4.15: N L chung doanh nghiệ ua năm tính th o giá tr gia tăng 108 Bảng 4.16: N L theo giá tr gia tăng doanh nghiệ đ ng sông H ng theo ngành công nghiệp 109 Bảng 7: Năng suất lao động theo giá tr gia tăng nhóm ngành cơng nghiệp vùng năm 111 Bảng 4.18: TFP doanh nghiệp phân theo vùng kinh tế giai đo n 20112020 114 Bảng 4.19: TFP doanh nghiệp ngành công nghiệp phân theo vùng kinh tế giai đo n 2011-2020 114 Bảng 4.20: TFP doanh nghiệp công nghiệ vùng đ ng Sông H ng 115 Bảng 4.21: Kết c lượng s dụng hư ng há SYS-GMM hai bư c đối v i hàm sản xuất 120 H NM ấ ế đề Năng suất yếu tố th n chốt cho hát triển uốc gia yếu tố uyết đ nh t n t i hát triển doanh nghiệ Năng suất đ ng nghĩa v i khả c nh tranh, c sở để hát triển lâu dài bền vững Năng suất nhân tố tổng hợ viết tắt tiếng Anh TFP - Total Factor Productivity) hư ng há để đo lường suất, tiêu hản ánh kết uả sản xuất mang l i nâng cao hiệu uả s dụng vốn lao động nhân tố hữu hình , nhờ vào tác động nhân tố vô đổi m i cơng nghệ, hợ l hố sản xuất, cải tiến uản lý, nâng cao trình độ lao động công nhân,… X t cấ độ uốc gia, TFP đóng vai trị việc nâng cao mức sống thúc đ y tăng trưởng kinh tế động lực đằng sau khác biệt tăng trưởng kinh tế uốc gia dài h n X t cấ độ vi mô, suất nhân tố tổng hợ (TFP , hản ánh mức độ hiệu uả doanh nghiệ s dụng tất hư ng tiện sản xuất tổng đầu vào để sản xuất đầu Do đó, T thư c đo hiệu uả ho t động sản xuất kinh doanh doanh nghiệ , làm mở rộng sản xuất yếu tố uan trọng đảm bảo chất lượng tăng trưởng th o chiều sâu, đảm bảo hát triển bền vững nâng cao lực c nh tranh doanh nghiệ Hiện nay, c cấu kinh tế Việt Nam tiế tục chuyển d ch tích cực th o xu hư ng giảm tỷ trọng nông, lâm nghiệ thủy sản; tăng tỷ trọng ngành công nghiệ , xây dựng ngành d ch vụ M c dù vậy, năm trở l i đây, tốc độ tăng trưởng ngành cơng nghiệ có xu hư ng chậm l i, từ trung bình %/năm giai đo n , %/năm giai đo n - - giảm xuống giảm hầu hết nhóm ngành cơng nghiệ ; tốc độ tăng suất lao động ngành công nghiệ giai đo n 2006 - khoảng , %/năm, chậm h n tốc độ tăng bình uân chung kinh tế , % H ng H nh, 2017) Vùng đ ng sông H ng nằm xu hư ng chuyển d ch c cấu kinh tế theo hư ng giảm dần tỷ trọng ngành nông, lâm nghiệ thủy sản; tăng tỷ trọng ngành công nghiệ , xây dựng ngành d ch vụ Vùng ng sông H ng đ a bàn đ c biệt uan trọng tr , kinh tế, văn hóa, xã hội, uốc hòng, an ninh đối ngo i đất nư c ây vùng công nghiệ s m hát triển nư c ta, từ thời há thuộc có trung tâm cơng nghiệ Hà Nội, Hải hịng, Nam nh Trong trình cơng nghiệ hóa xã hội chủ nghĩa miền Bắc có trung tâm công nghiệ m i Hải Dư ng, hủ L , Ninh Bình, năm gần hàng lo t khu công nghiệ tậ trung xây dựng, Hà Nội Hải Phòng.V i tỉnh thành, cực tăng trưởng Hà Nội - Hải hòng - Quảng Ninh, đ a hư ng vùng nằm Vùng kinh tế trọng điểm Bắc bộ, vùng đ ng sông H ng đầu tàu kinh tế nư c Thu hút đầu tư nư c khu vực đứng thứ hai, chiếm , % tổng vốn FDI mà Việt Nam thu hút năm ua Nhiều tậ đoàn l n Samsung, LG, Honda, Canon, Foxconn, Toyota… chọn vùng đ ng sông H ng để đầu tư Nguyên ức, Kinh tế Vùng đ ng sơng H ng tăng trưởng khá, bình uân giai đo n 5– đ t 7, %/năm, cao h n bình uân nư c v i chất lượng cải thiện dựa nhiều h n vào suất yếu tố tổng hợ TFP); quy mô kinh tế tăng nhanh, năm đ t , triệu tỷ đ ng, chiếm , % tổng GDP nư c; GRDP bình uân đầu người đ t , triệu đ ng/người/năm, gấ công thư ng Việt Nam, 2022) , lần bình uân nư c Bộ ây vùng đầu nghiên cứu, ứng dụng khoa học, công nghệ đổi m i sáng t o Tỉ lệ đóng gó khoa học cơng nghệ thơng ua số TFP vào tăng trưởng kinh tế vùng giai đo n - đ t 8, % Hải Bình, Tuy nhiên, đ ng sông TIỂU K CHƯƠN Chư ng đưa tổng uan đ ng sông H ng cụ thể môi trường kinh doanh tình hình hát triển khu vực đ ng sông H ng uy ho ch hát triển Công nghiệ Vùng năm 5, tầm nhìn ng sơng H ng đến Bên c nh đó, dựa kết uả nghiên cứu thu từ chư ng , chư ng đưa hàm ý quản tr cho doanh nghiệp công nghiệ vùng đ ng sông H ng nhằm tăng suất nhân tố tổng hợ T tích cực đổi m i công nghệ đ i, thường xuyên đổi m i chiến lược, cấu trúc để theo k p thay đổi th trường, tăng uy mô doanh nghiệ lên thành doanh nghiệ vừa doanh nghiệ l n, tăng mức lư ng trung bình thực tế cho nhân viên, cải thiện h n số sẵn sàng cho phát triển ứng dụng công nghệ thông tin truyền thông, doanh nghiệ cần chủ động, tích cực tham gia ho t động xuất kh u 149 K L ẬN Kế thừa tiế nối nghiên cứu nhân tố tác động đến suất nhân tố tổng hợ T doanh nghiệ , luận án đ t mục tiêu xác đ nh nhân tố tác động đến T doanh nghiệ công nghiệ đ ng sông H ng để từ đưa giải há giú cho nhà uản l công ty nhà ho ch đ nh sách đề giải há cụ thể nhằm tăng T cho doanh nghiệ ể đ t mục tiêu nghiên cứu, NC tiến hành tổng uan cơng trình nghiên cứu có liên uan, xác đ nh c sở l thuyết xây dựng mơ hình nghiên cứu cho luận án để làm rõ mức độ tác động yếu tố đến T doanh nghiệ công nghiệ vùng đ ng sông H ng Luận án đ t số kết uả sau: Thứ nhất, luận án làm rõ số vấn đề l luận về suất suất nhân tố tổng hợ T hư ng há c lượng T cấ độ vi mô bao g m: hư ng há bình hư ng nh OL , hư ng há s dụng mơ hình tác động cố đ nh IV , hư ng há h i uy , hư ng há s dụng biến công cụ MM bán tham số Oll y ak s số L vinsohn lượng T trin - MM, hư ng há c lượng hư ng há c lượng bán tham để làm c sở xác đ nh hư ng há c hù hợ luận án Thứ hai, luận án xác đ nh nhân tố tác động đến T doanh nghiệ để làm c sở xác đ nh biến mơ hình luận án Thứ ba, luận án tìm số yếu tố tác động đến suất nhân tố tổng hợ doanh nghiệ công nghiệ vùng đ ng sông H ng ho t động xuất nhậ kh u, tuổi doanh nghiệ , Chỉ số sẵn sàng cho hát triển ứng dụng công nghệ thông tin truyền thơng (ICT), Mức lư ng trung bình thực tế Quy mô doanh nghiệ Thứ tư, c sở kết uả nghiên cứu trên, luận án đề xuất số giải há nâng cao suất nhân tố tổng hợ 150 T cho doanh nghiệ công nghiệ t i đ ng sông H ng tích cực đổi m i cơng nghệ đ i, thường xuyên đổi m i chiến lược, cấu trúc để theo k p thay đổi th trường, tăng uy mô doanh nghiệ lên thành doanh nghiệ vừa doanh nghiệ l n, tăng mức lư ng trung bình thực tế cho nhân viên, cải thiện h n số sẵn sàng cho phát triển ứng dụng công nghệ thông tin truyền thông, doanh nghiệ cần chủ động, tích cực tham gia ho t động xuất kh u V i kết uả hát nghiên cứu này, luận án có đóng gó có giá tr l luận thực tiễn Về ặ lý luận luận án, luận án tìm SYS-GMM hư ng há c tính hù hợ để hân tích yếu tố uyết đ nh T t i công ty, đ c biệt so v i hư ng há tiế cận bán tham số s dụng rộng rãi, có lợi việc cho h tác động cố đ nh công ty Về ặ ực ễn luận án, kết uả nghiên cứu khẳng đ nh biến tác động đến suất nhân tố tổng hợ doanh nghiệ công nghiệ vùng đ ng sông H ng biến xuất nhậ kh u, biến tuổi doanh nghiệ , biến Chỉ số sẵn sàng cho hát triển ứng dụng công nghệ thông tin truyền thông ICT , Mức lư ng trung bình thực tế biến Quy mơ doanh nghiệ biến ho t động xuất nhậ kh u có tác động tích cực đến tăng trưởng T doanh nghiệ Doanh nghiệ t n t i lâu năm l i có tác động tiêu cực đến tăng trưởng T doanh nghiệ Tuy nhiên, tác động biến tuổi doanh nghiệ đến tăng trưởng T nh nghĩa m t thống kê Biến Chỉ số sẵn sàng cho hát triển ứng dụng công nghệ thơng tin truyền thơng ICT có tác động tích cực đến tăng trưởng T doanh nghiệ Bên c nh đó, biến Mức lư ng trung bình thực tế nhân viên hàng tháng tác động tích cực đến tăng trưởng T doanh nghiệ Quy mô doanh nghiệ cụ thể hai biến doanh nghiệ l n doanh nghiệ vừa có tác động tích cực đến tăng trưởng T 151 doanh nghiệ Thứ hai, từ kết uả nghiên cứu, luận án đề xuất số giải pháp nâng cao suất nhân tố tổng hợ T cho doanh nghiệ công nghiệ t i đ ng sơng H ng tích cực đổi m i công nghệ đ i, thường xuyên đổi m i chiến lược, cấu trúc để theo k p thay đổi th trường, tăng uy mô doanh nghiệ lên thành doanh nghiệ vừa doanh nghiệ l n, tăng mức lư ng trung bình thực tế cho nhân viên, cải thiện h n số sẵn sàng cho phát triển ứng dụng công nghệ thông tin truyền thơng, doanh nghiệ cần chủ động, tích cực tham gia ho t động xuất kh u 152 DANH MỤC CƠNG TRÌNH CƠNG B C A TÁC GI Dong Thi Thuy Linh (2021), Determinants of Total Factor productivity of Industrial enterprise in Red River Delta Region of Vietnam, International Journal of Innovation Scientific Research and Review, ISSN 2582-613, volume 03, issue 06, June 2021 Dong Thi Thuy Linh (2021), Literature Review on Determinants of Total Factor Productivity (TFP) at the Firm-Level, Cross Current International Journal of Economics, Management and Media Studies, ISSN: 2663-2462, Volume-3, Issue-4, July, 2021, DOI: 10.36344/ccijemms.2021.v03i04.002 ng Thái Bình, ng Thi Thuỳ Linh, Nguyễn Th Hiên , Năng suất lao động doanh nghiệ - nhìn từ cách tiế cận m i, Nhà xuất tài chính, I BN: 78-604-7 9-2247-5 153 ÀI LIỆ ệ ế HAM KH O A Ackerberg, D.A Benkard, C.L Berry, S and Pakes, A (2007) Econometric Tools for Analyzing Market Outcomes In: Heckman, J.J and Leamer E.E (1st edition) Handbook of Econometrics Amsterdam: North-Holland, pp 4171-4276 Aghion, P., Bloom, N., Blundell, R., Griffith, R & Howitt, P (2005), Competition and Innovation: An Inverted-U Relationship Quarterly Journal of Economics, 120, 701- 728 Arrow, K.J (1962) The Economic Implications of Learning by Doing The Review of Economic Studies, 29(3): 155-173 Arvas, M and Uyar, B (2014), Exports and Firm Productivity in Turkish Manufacturing: an Olley-Pakes Estimation International Journal of Economics and Financial Issues, vol.4:2, 243-57 Balk B M , “ cal ici ncy and roductivity chang ”, Journal of Productivity Analysis, 15(3): 159 － Barro, RJ (1999): Notes on growth accounting Journal of Economic Growth 4: 119–137 Beckman, T.N and Buzzell, R.D (1958) Productivity: Facts and Fiction Business Horizon, (1): 24-38 Ben Hamida, L and Gugler, P (2009) Are There Demonstrationrelated Spillovers from FDI? Evidence from Switzerland International Business Review, 18(2009): 494-508 Bernard, A.B and Jensen J.B (2004) Exporting and Productivity in the USA Oxford Review of Economic Policy, Oxford University Press, 20(3): 343-357 10.Bernard, A.B., Redding, S.J and Schott, P.K (2009) Products and Productivity Scandinavian Journal of Economics, 111(4): 681-709 154 11.Bertrand, M., Duflo, E., and Mullainathan, S (2004), How Much Should We Trust Differences-in-Differences Estimates? Quarterly Journal of Economics, 119(1), 249-275 12.Bloom, N and Van Reenen, J (2007) Measuring and Explaining Management Practices Across Firms and Countries, Quarterly Journal of Economics, 122(4): 1351-1408 13.Bloom, N and Van Reenen, J (2010) Why Management Practices Differ Across Firms and Countries? Journal of Economic Perspectives, 24(1): 203-224 14.Blundell, R and Bond, S (1998) Initial Conditions and Moment Restrictions in Dynamic Panel Data Models Journal of Econometrics, 87(1998): 115-143 15.Blundell, R and Bond, S (2000) GMM Estimation with Persistent Panel Data: an Application to Production Functions Econometric Reviews, 19(3): 321-340 16.Calligaris, S., Gatto, M., Hassan, F., Ottaviano, G and Schivardi, F Italy s roductivity Conundrum uro an Comission Discussion Paper 30 17.Castany, L., López-Bazo, E and Moreno, R (2005) Differences in Total Factor Productivity Across Firm Size - A Distributional Analysis University of Barcelona Working Paper 18.Chen, D.H.C and Dahlman, C.J (2004), Knowledge and Development: A Cross-Section Approach Policy Research Working Paper, No 3366, Washington, DC: World Bank 19.Coad, A Segarra, A and Teruel, M (2013) Like Milk or Wine: Does Firm Performance Improve with Age? Structural Change and Economic Dynamics, 24(2013): 173-189 155 20.Coelli, T Prasada Rao, D.S and Battese G.E (1998) An Introduction to Efficiency and Productivity Analysis nd edition Boston: Kluwer Academic Press 21.Crass, D and Peters, B (2014) Intangible Assets and Firm-Level roductivity”, Z W Discussion a r No -120 22.Crespo, N Fontoura, M.P (2007) Determinant Factors of FDI Spillovers – What Do We Really Know? World Development 35(3): 410-425 23.Daniel Gonỗalves1 and Ana Martins (2016), The Determinants of TFP Growth in the Portuguese Manufacturing Sector, http://www.gee.gov.pt/RePEc/WorkingPapers/GEE_PAPERS_62.pdf 24.De Loecker, J (2007) Do Exports Generate Higher Productivity? Evidence from Slovenia Journal of International Economics, 73(2007): 69-98 25.Del Gatto, M Di Liberto, A and Petraglia, C (2011) Measuring Productivity Journal of Economic Surveys, 25(5): 952-1008 26.Du, J Lu, Y Tao, Z and Yu, L (2012b) Do Domestic and Foreign Exporters Differ in Learning by Exporting? Evidence from China China Economic Review, 23(2): 296-315 27.European Commission (2014) Helping firms grow, European Competitiveness Report 2014- A Europe 2020 Initiative DG Enterprise and Industry 28.Fazzari, S M., Hubbard, R G and Petersen, B C (1988), Financing Constraints and Corporate Investment Brookings Papers on Economic Activity, No 1, 141-95 29.Fernandes, A.M (2008) Firm Productivity in Bangladesh Manufacturing Industries World Development 36(10): 1725-1744 30.Gehringer, A., Martinez-Zarzoso, I and Danziger, F (2013) The 156 determinants of Total Factor Productivity in the EU: Insights from sectoral data and common dynamics processes EcoMod2013 5343, EcoMod 31.Girma, S and Wakelin, K (2007) Local Productivity Spillovers from Foreign Direct Investment in the U.K Electronics Industry Regional Science and Urban Economics, 37(3): 399-412 32.Griliches, Z and Mairesse, J (1991) R&D and Productivity Growth: Comparing Japanese and U.S Manufacturing Firms In: Hulten, C.R Productivity Growth in Japan and the United States Chicago: University of Chicago Press, pp 317-348 33 rilich s, Zvi 87 “ roductivity: M asur m nt robl ms.” In The New Palgrave: A Dictionary of Economics, First Edition, edited by John Eatwell, Murray Milgate, and Peter Newman London: Palgrave Macmillan 34.Grossman, G.M and Helpman, E (1991) Trade, Knowledge Spillovers, and Growth European Economic Review, 35(2-3): 517-526 35.Halit Yanikkaya, Hasan Karaboga (2017), The effectiveness of investment incentives in the Turkish manufacturing industry, Prague Economic Papers, 2017, 26(6), 744–760, https://doi.org/10.18267/j.pep.641, https://www.researchgate.net/publication/318122615_The_Effectivenes s_of_Investment_Incentives_in_the_Turkish_Manufacturing_Industry 36.Hannan, M.T Freeman J (1984) Structural Inertia and Organizational Change American Sociological Review 49(2): 149-164 37.Harris, R and Hassaszadeh, P (2002) The Impact of Ownership Changes and Age Effects on Plant Exits in UK Manufacturing, 19741995 Economics Letters 75(3): 309-317 38.Harris, R and Moffat, J (2012a) Is Productivity Higher in British 157 Cities? Journal of Regional Science, 52(5): 762-786 39.Harris, R and Moffat, J (2013) Intangible Assets, Absorbing Knowledge and Its Impact on Firm Performance: Theory, Measurement and Policy Implications Contemporary Social Science: Journal of the Academy of Social Sciences, 8(3): 1-16 40.Harris, R and Robinson, C (2003) Foreign Ownership and Productivity in the United Kingdom Estimates for U.K Manufacturing Using the ARD Review of Industrial Organization, 22(3): 207-223 41.Hoch, I (1962) Estimation of Production Function Parameters Combining Time-Series and Cross-Section Data, Econometrica, 30(1): 34-53 42 Ichinowski, C Shaw, K and Prennuschi, G (1997) The Effects of Human Resource Management Practices on Productivity: A Study of Steel Finishing Lines The American Economic Review, 87(3): 291-313 43.Jensen, J.B McGuckin, R.H and Stiroh, K.J (2001) The Impact of Vintage and Survival on Productivity: Evidence from Cohorts of U.S Manufacturing Plants The Review of Economics and Statistics, 83(2): 323-332 44.Jensen, M (1986), Agency cost of free cash flow, corporate finance and takeovers American Economic Review Papers and Proceedings, 76, pp 323-329 45.Jorgenson Griliches (1967), The Explanation of Productivity Change, Review of Economic Studies, vol 34, issue 3, 249-283 46.Kendrick, J.W (1956) Productivity Trends: Capital and Labour Cambridge: National Bureau of Economic Research 47.Köke, J (2001), Control Transfers in Corporate Germany: Their Frequency, Causes, and Consequences ZEW Discussion Paper, Mannheim 158 48.Krugman, P (1997) The Age of Diminished Expectations: US Economic Policy in the 1990s Cambridge and London: The MIT Press 49.Lazear, E.P (2000) Performance Pay and Productivity The American Economic Review, 90(5): 1346-1361 50.Levinsohn, J and Petrin, A (2003) Estimating Production Functions Using Inputs to Control 51.Levinsohn, J and Petrin, A (2003) Estimating Production Functions Using Inputs to Control 52.Li, K Liu, Z Yu, Y and Zhang, J (2010) Does Market-oriented Economic Transition Enhance Enterprise Productivity? Evidence From China s nt r ris s acific Economic Review, 15(5): 719-742 53.Mairesse, J and Hall, B.H (1996) Explorating the Productivity of Research and Development: an Exploration of the GMM Methods Using Data on French and United States 54.Majumdar, S.K (1997) The Impact of Size and Age on Firm-Level Performance: Some Evidence from India Review of Industrial Organization, 12(2): 231-241 55 Marschak, J and Andrews W.H Jr (1954) Random Simultaneous Equations and the Theory of Production Econometrica, 12 (3/4): 143-205 56.Mundlak, Y (1961) Empirical Production Function Free of Management Bias Journal of Farm Economics, 43(1): 44-56 57.Nickell, S and Nicolitsas, D (1999), How does financial pressure affect firms? European Economic Review, 43, 1435–1456 58.Nishimizu, M and Page J.M Jr (1982) Total Factor Productivity Growth, Technological Progress and Technical Efficiency Change: Dimensions of Productivity Change in Yugoslavia, 1965-78 The Economic Journal, 92(368): 920-936 159 59.OECD (2001), Measuring Productivity: Measurement of aggregate and industry-level productivity growth OECD Manual (http://www.oecd.org/dataoecd/59/29/2352458.pdf) 60.Olley, G.S and Pakes, A (1996) The Dynamics of Productivity in the Telecommunications Equipment Industry Econometrica, 64(6): 12631297 61.Ortega, C., Benavente, J and González, A (2013), Innovation, Exports and Productivity: Learning and self-selection in Chile University of Chile, Department of Economics, Working Paper 371 62.Pan, Z and Zhang F (2002) Urban Productivity in China Urban Studies, 39(12): 2267-2281 63.Roberts, M.J and Tybout, J.R (1997) The Decision to Export in Colombia An Empirical Model of Entry with Sunk Costs The American Economic Review, 87(4): 545-564 64.Romer, P (1986), Increasing Returns and Long Run Growth Journal of Political Economy, vol 94, 1002-37 65.Romer, P.M (1990), Endogenous technological change Journal of Political Economy, 98, 71-102 66.Shen, Y and Song, (2013) Re- stimation o irms total productivity in China s iron and st l industry China actor conomic Review, 24(1): 177-188 67 olo , R 57 “T chnical chang and th aggr gat unction.” R vi o conomics and tatistics : roduction -320 68.Stigler, G.J (1947) Trends in Output and Employment Cambridge: National Bureau of Economic Research 69.Sun, X and Hong, J (2011) Exports, Ownership and Firm Productivity: Evidence from China The World Economy, 34(7): 11991215 160 70.Suyanto, Salim, R.A and Bloch H (2012) Does Foreign Direct Investment Lead to Productivity Spillovers? Firm Level Evidence from Indonesia World Development, (37)12: 1861-1876 71.Todo, Y Zhang, W Zhou L (2009) Knowledge Spillovers from FDI in China: The Role of Educated Labor in Multinational Enterprises Journal of Asian Economics, (20) 2009: 626- 639 72.Tinbergen, J (1942) On the Theory of Trend Movements Weltwirtschaftliches Archiv, 1, 511-549 73.Van Beveren, I (2012) Total Factor Productivity Estimation: A Practical Review Journal of Economic Surveys, 12(1): 98-128 74.Van Biesebroeck, J (2007) Robustness of Productivity Estimates The Journal of Industrial Economics, 55(3): 529-569 75.Wolff, E.N (2014) Productivity Convergence: Theory and Evidence Cambridge: Cambridge University Pres 76.Wooldridge, J.M (2009) On Estimating Firm-level Production Functions Using Proxy Variables to Control for Unobservables Economic Letters, 104(3): 112-114 77 ao, Han, Z and ng, On t chnical ici ncy o China s Insurance Industry after WTO Accession China Economic Review, 18(1): 66-86 78.Yu, X and Sheng, Y (2012) Productivity Spillovers from Foreign Direct Investment: Firmlevel Evidence from China World Development, 40(1): 62-74 79.Zhou, D Li, S and Tse, D.K (2002) The Impact of FDI on the Productivity of Domestic Firms: The Case of China International Business Review, 11(4): 465-484 161 ế Vệ Báo điện t ảng cộng sản Việt Nam (2022), công nghiệ vùng y m nh phát triển ng sông H ng, https://dangcongsan.vn/kinh- te-va-hoi-nhap/day-manh-phat-trien-cong-nghiep-vung-dong-bangsong-hong-615589.html Bộ công thư ng Việt Nam (2016), Quy ho ch Phát triển Công nghiệp Vùng ng sông H ng đến 2025, https://moit.gov.vn/tin-tuc/hoat- dong/quy-hoach-phat-trien-cong-nghiep-vung-dong-bang-song-hongde2.html Bộ Công Thư ng Việt Nam (2022), Xây dựng vùng ng sông H ng trở thành trung tâm sản xuất công nghiệp, https://moit.gov.vn/tintuc/phat-trien-cong-nghiep/xay-dung-vung-dong-bang-song-hong-trothanh-trung-tam-san-xuat-cong-nghiep.html Hải Bình (2023), Vùng ng sơng H ng đ nh hư ng đầu đổi m i sáng t o, kinh tế số, https://baodauthau.vn/vung-dong-bangsong-hong-dinh-huong-di-dau-trong-doi-moi-sang-tao-kinh-te-sopost134350.html Kinh tế trung ng , Tìm hư ng phát triển đột há vùng đ ng sông H ng, https://kinhtetrunguong.vn/kinh-te/kinh-tet-vimo/tim-huong-phat-trien-dot-pha-vung-dong-bang-song-hong.html Nguyễn ình han , Cách tiếp cận m i suất việc ứng dụng vào Việt Nam Hà Nội , NXB Chính Tr Quốc Gia Nguyên ức (2023), "Sóng" FDI s m nh lên”, https://baodautu.vn/song-fdi-se-manh-len-d183686.html h m Thế Anh Nguyễn ức Hùng (2014), Tác động thể chế môi trường kinh doanh đến kết uả ho t động doanh nghiệ Việt Nam, http://dl.ueb.vnu.edu.vn/bitstream/1247/9910/1/Tac%20dong%20cua% 162 20the%20che%20moi%20truong%20kinh%20doanh_Pham%20The%2 0Anh.pdf h m Văn Thiện trường kinh , Tình hình hát triển doanh nghiệ môi doanh khu vực đ ng sông H ng, https://dangkykinhdoanh.gov.vn/vn/tin-tuc/599/5211/tinh-hinh-phattrien-doanh-nghiep-va-moi-truong-kinh-doanh-khu-vuc-dong-bangsong-hong.aspx, truy cậ ngày 5/ / 10.Trần Thọ t, Một số đánh giá chất lượng tăng trưởng kinh tế Việt Nam thời gian qua, http://www.ktpt.edu.vn, 22/02/2010 11.Trung tâm Năng suất Việt Nam (2009), Báo cáo tiêu suất Việt Nam 2006- 2007 12.Viện Nghiên cứu uản l kinh tế trung ng , Nâng cao tỷ trọng tác dụng suất nhân tố tổng hợ , Thông tin chuyên đề số 5/2010 13.Võ Văn Dứt cộng , Tác động chất lượng ngu n lực đến suất tổng hợp doanh nghiệp Việt Nam, T p chí Khoa học HQ HN: Kinh tế Kinh doanh, Tập 33, Số (2017) 1-12 14.Vũ Th Giang - ỗ Doãn Tú 2(019), Tiền lư ng vai trò tiền lư ng việc nâng cao hiệu sản xuất - kinh doanh doanh nghiệp, https://tapchicongthuong.vn/bai-viet/tien- luong-va-vai-tro-cua-tien-luong-trong-viec-nang-cao-hieuqua-san-xuat-kinh-doanh-cua-doanh-nghiep-64368.htm 15.Vũ Th Thư Thư Nguyễn Th Vân Hà Các yếu tố tác động đến suất lao động doanh nghiệ tư nhân Việt Nam, Kinh tế châu Á - Thái Bình Dư ng số , 163
Ngày đăng: 15/11/2023, 20:07
Xem thêm:
