Thực Tập Quá Trình Và Thiết Bị

Tài liệu xúc tích, giúp bạn dễ dàng tham khảo. GIúp bạn hiểu thêm về quy trình sản xuất , từng khâu chuẩn bị như thế nào, phối liệu ra sao, nguyên lý hoạt động, cách vận hành từng loại máy trong quy trình sản xuất gạch, các lỗi thường gặp và nguyên nhân gây ra lỗi gạch.

TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM TRƯỜNG ĐẠI HỌC TÔN ĐỨC THẮNG KHOA KHOA HỌC ỨNG DỤNG BÁO CÁO THỰC TẬP Q TRÌNH VÀ THIẾT BỊ CƠNG NGHỆ CƠNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT VÀ ĐẦU TƯ HOÀNG GIA Sinh viên thực hiện: Nhóm 09-01 MSSV Lê Thị Trúc Phương 62000865 Nguyễn Hoàng Thái 62000892 Võ Huỳnh Bảo Trân 62000925 NĂM HỌC 2022 - 2023 CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc BẢN NHẬN XÉT (Về trình thực tập sinh viên nhà máy) Tại: CÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT VÀ ĐẦU TƯ HỒNG GIA Nội dung thực tập: Thực tập Q trình Thiết bị công nghệ Thời gian thực tập: Từ 19/06/2023 đến 02/07/2023 Sinh viên thực hiện: Nhóm 09-01A MSSV Lê Thị Trúc Phương 62000865 Nguyễn Hoàng Thái 62000892 Võ Huỳnh Bảo Trân 62000925 Ý kiến nhận xét: Ngày .tháng năm 2023 Đại diện Công ty (nhà máy) (ký tên, đóng dấu) Ngày tháng năm 2023 Cán hướng dẫn (ký ghi rõ họ tên) NHẬN XÉT CỦA GIẢNG VIÊN HƯỚNG DẪN Tp.Hồ Chí Minh, ngày .tháng năm 2023 Giảng viên hướng dẫn (ký ghi rõ Họ,tên) MỤC LỤC LỜI MỞ ĐẦU LỜI CẢM ƠN I TỔNG QUAN VỀ CƠNG TY GẠCH MEN HỒNG GIA Khái quát công ty Tầm nhìn chiến lược, sứ mệnh, giá trị cốt lõi, triết lý kinh doanh, giá trị văn hóa Dự án tiêu biểu 11 Thị trường phân phối 13 Giá trị công ty 13 II TỔNG QUAN VỀ GẠCH MEN 13 1.Khái niệm .13 2.Đặc điểm 15 3.Phân loại .15 4.Các tiêu chuẩn đánh giá chất lượng gạch men .16 III NGUYÊN LIỆU 16 1.Xương 16 2.Men .20 Phụ gia 24 Phân loại men 25 IV Quy trình sản xuất gạch men .26 Sơ đồ khối quy trình sản xuất 26 Thuyết minh quy trình cơng nghệ sản xuất gạch men .26 V Các thiết bị quy trình sản xuất gạch men 46 Cối nghiền 46 Sàn rung .49 Tháp sấy phun 51 Máy ép 54 Lò sấy ngang tầng 56 Chuông men .60 Lò nung 62 VI Các thiết bị phụ quy trình sản xuất gạch men .67 Lị đốt trấu 67 Máy khử từ 69 3.Cyclone hút bụi 70 4.Máy quấn PE .72 Máy in kĩ thuật số .73 6.Máy mài cạnh ướt .75 VII Các lỗi thường gặp, nguyên nhân biện pháp khắc phục 77 Mẻ mép gạch 77 Khuyết điểm mặt men 77 Biến dạng 79 Đường cong 80 Đường uốn 80 Black core 80 KẾT LUẬN 82 Tài liệu tham khảo .83 BIÊN BẢN ĐÁNH GIÁ 85 LỜI MỞ ĐẦU Trong thời đại nay, với phát triển xã hội, q trình cơng nghiệp hóa phát triển cách mạnh mẽ không ngừng Với chủ trương xây dựng phát triển đất nước, nhu cầu chất lượng sống nhà ngày cao Đáp ứng nhu cầu to lớn này, ngành công nghệ sản xuất gốm sứ nói chung, gạch men nói riêng ln phát triển khơng ngừng hồn thiện để mang đến cho người không gian sống đa dạng, thư giãn, đại Trên thị trường có nhiều loại gạch men với nhiều mẫu mã, màu sắc phong phú, chất lượng cao Có kết nhờ vào việc tiếp thu công nghệ thiết bị đại Bên cạnh cịn sựu góp sức khơng nhỏ từ đội ngũ có chun mơn, trình độ cao khơng ngừng nghiên cứu sản phẩm chất lượng cao để phục vụ đời sống người Nhờ vào chấp thuận Công ty cổ phần sản xuất đầu tư Hồng Gia, BGH Đại học Tơn Đức Thắng, khoa Khoa học ứng dụng tạo điều kiện cho chúng em thực tập Công ty để áp dụng nhũng kiến thức học từ trường, sách Từ đó, chúng em hiểu rõ có nhìn rộng ttrải nghiệm thực tế ngành gạch men, quy trình cơng nghệ sản xuất gạch men rút kinh nghiệm cho thân sau LỜI CẢM ƠN Lời cho chúng em xin gửi lời cảm ơn đến khoa Khoa Học Ứng Dụng trường đại học Tôn Đức Thắng tạo điều kiện cho chúng em thực tập, hội tốt chúng em tìm hiểu thực tế áp dụng kỹ học lớp giúp ích lớn để chúng em ngày tự tin thân Chúng em xin gửi lời cảm ơn chân thành đến thầy Nguyễn Quốc Hải thầy cô khác cơng ty Gạch Men Hồng Gia tạo điều kiện cho chúng em có chuyến thực tập quý giúp đỡ để chúng em hoàn thành tốt đợt thực tập Chúng em xin gửi lời cảm ơn đến toàn cán nhân viên Cơng ty Gạch Men Hồng Gia, đặc biệt anh, chị phịng Cơng Nghệ Kỹ Thuật người trực tiếp hướng dẫn, bảo cho chúng em nhiều kinh nghiệm quý báu suốt thời gian thực tập công ty I TỔNG QUAN VỀ CƠNG TY GẠCH MEN HỒNG GIA Khái qt cơng ty Hồng Gia tập đoàn lớn thứ hai Việt Nam sản xuất gạch ốp lát Với 25 năm kinh nghiệm, Hoàng Gia liên tục đưa thị trường nhiều sản phẩm với mẫu mã, hoa văn, qui cách khác phù hợp với thị hiếu khách hàng nước Với ưu việt thiết bị công nghệ, sản phẩm Hồng Gia ln đạt tiêu chí chất lượng, tinh xảo thiết kế thân thiện với mơi trường Tập Đồn Hồng Gia thành lập vào năm 2001 nhóm bạn có đam mê tìm hiểu gạch sáng lập nên Sau 22 năm phát triển, Hoàng Gia vươn lên tự hào trở thành tập đoàn lớn mạnh hàng đầu ngành, cho hàng triệu m2 sản phẩm ốp lát lót sàn năm Sở hữu ba nhà máy sản xuất gạch đá; Liên doanh hai nhà máy SPC; Đội ngũ nhân 2500 người; 14 cơng ty thành viên tồn cầu, có cơng ty đặt trụ sở Mỹ; Thiết lập hệ thống phân phối nội địa với 14 kho hàng 3000 đại lí trải dài khắp Việt Nam  Sản phẩm xuất 14 nước giới (Mỹ, Đài Loan, Hàn Quốc, Nhật Bản, Úc,…)      Vị trí cơng ty gạch men Hồng Gia Đồng Nai Tầm nhìn chiến lược, sứ mệnh, giá trị cốt lõi, triết lý kinh doanh, giá trị văn hóa a Tầm nhìn chiến lược cơng ty Tầm nhìn chiến lược chiến cơng ty trở thành Tập Đoàn Cung ứng - Sản xuất - Phân phối - Bán lẻ vật liệu xây dựng & trang trí nội thất hàng đầu khu vực; tham gia vào chuỗi cung ứng toàn cầu b Sứ mệnh  Đối với khách hàng Hồng Gia ln “Người bạn thân thiết” đồng hành tất khách hàng trình tìm kiếm, trải nghiệm sẵn sàng cung cấp giải pháp tốt để chung tay xây dựng “Những nhà mong ước”  Đối với cổ đơng đối tác Hồng Gia cam kết tối đa hóa lợi ích cho cổ đơng đối tác thông qua chiến lược kinh doanh dài hạn  Đối với cộng Hồng Gia “Ngơi nhà ni dưỡng giấc mơ”, tạo môi trường làm việc động không ngừng sáng tạo, tương thưởng cơng xứng đắng cho đóng góp thành viên  Đối với xã hội Hoàng Gia chung tay đóng góp vào hoạt động hướng cộng đồng, tơn trọng giá trị văn hóa thể niềm tự hào dân tộc c Giá trị cốt lõi ROYAL  Renovation – Cải Tiến “Đổi mới” ưu tiên hàng đầu công ty để trì vị tiên phong  Obedience – Phụng “Phụng sự” cho lý tưởng chung – Lấy khách hàng làm trọng tâm  Yes-Service – Sẵn sàng “Yes-Service” đóng vai trị kim nam nhắc nhở chúng tôi: sẵn sàng hành động, tạo khác biệt trở thành chuẩn mực  Assurance – Đảm bảo Ln tìm giải pháp, đạt mục tiêu trì lợi cạnh tranh “đảm bảo” mà công ty cam kết  Listening – Lắng nghe Luôn “lắng nghe”, chia sẻ, thấu hiểu tiếp thu ý kiến để thúc đẩy sáng tạo d Nền tảng văn hóa  Ln “u thương” để hướng tới mục tiêu chung, dám đứng nhận “trách nhiệm” cần thiết  Luôn “cởi mở” chân thành để gắn chặt tình đồn kết, qua vượt qua rào cản trở thành “một khối thống nhất”  Giữ tinh thần “trẻ trung” để trì mơi trường làm việc động, “hiệu quả”  Ln “chủ động” tìm kiếm câu trả lời giải pháp để hoàn thành mục tiêu chung, gặt hái “thành quả” xứng đáng  Luôn “học hỏi” để trì vị trí tiên phong thành cơng “bền vững” e Triết lí kinh doanh        Luôn sẵn “sàng để” khẳng định uy tín “cơng nhận” Ln “tận tụy” để mắt khách hàng, trở thành lựa chọn “tối ưu” Ln “đề cao” hiệu “duy trì” qua năm Ln nỗ lực hết “khả năng” tìm giải pháp để hành động đạt “mục tiêu” “Trung thành” đường tốt dẫn đến “thành công lâu dài” Dự án tiêu biểu  Sân bay Liên Khương 10