(Tiểu luận) trình bày tính tất yếu và nội dung cơ bản của công nghiệphóa, hiện đại hóa ở việt nam những giải pháp để thíchứngvới cuộccách mạng công nghiệp lần thứ tư (4 0)

TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH KHOA LÝ LUẬN CHÍNH TRỊ BÀI TIỂU LUẬN MƠN: KINH TẾ CHÍNH TRỊ Giảng viên: Nguyễn Minh Tuấn  Đề tài: Trình bày tính tất yếu nội dung cơng nghiệp hóa, đại hóa Việt Nam Những giải pháp để thích ứng với cách mạng cơng nghiệp lần thứ tư (4.0) q trình cơng nghiệp hóa, đại hóa LỚP: FB012 THÀNH VIÊN THỰC HIỆN Lê Thị Hồng Hà - 31221025277 Trần Thị Thúy Hiền - 31221022795 Trương Hải Nam - 31221024023 Lê Trần Lệ Nguyệt - 31221026184 Đoàn Nhật Thắng - 31221025325 Đa Thị Thu Thảo - 31221024476 Thành phố Hồ Chí Minh, ngày 18 tháng 02 năm 2023 h MỤC LỤC LỜI NÓI ĐẦU Cơ sở lý thuyết chung cơng nghiệp hóa, đại hóa 1.1 Khái niệm đặc điểm cơng nghiệp hóa, đại hóa Việt Nam 1.2 Tính tất yếu cơng nghiệp hóa, đại hóa Việt Nam 1.3 Nội dung cơng nghiệp hóa, đại hóa Việt Nam 2 Lý luận cách mạng công nghiệp lần thứ tư (4.0) 2.1 Sơ lược công nghiệp 4.0 2.2 Thực trạng cách mạng 4.0 Giải pháp thích ứng với cơng nghiệp 4.0 q trình cơng nghiệp hóa, đại hóa .7 KẾT LUẬN TÀI LIỆU THAM KHẢO h 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 h 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 LỜI NÓI ĐẦU Trong hành tinh bao la rộng lớn này, vật tượng phát triển lúc, nơi Nếu không thay đổi không đứng yên chỗ mà bị tụt lại phía sau Nền kinh tế đất nước vậy, nước ta thức bước vào thời kỳ độ lên chủ nghĩa xã hội, Đảng chủ trương tiến hành cơng nghiệp hóa xã hội chủ nghĩa, từ cuối kỷ XX đến nay, q trình xác định đầy đủ cơng nghiệp hóa, đại hóa Cơng nghiệp hóa, đại hóa nhiệm vụ quan trọng hàng đầu đứa nề sản xuất vật chất đời sống văn hóa – xã hội đất nước lên trình độ mới, từ trình độ nơng nghiệp lạc hậu lên trình độ cơng nghiệp với trình độ công nghệ ngày tiên tiến, đại, văn minh Trong q trình cơng nghiệp hóa, đại hóa có nhiều hội đồng thời đầy thử thách với cách mạng công nghiệp lần thứ tư (4.0) Qua đưa giải pháp để thích ứng với cách mạng công nghiệp (4.0) Đồng thời nhằm nâng cao kiến thức trình độ hiểu biết cho thân để theo kịp thời đại góp phần phát triển đất nước 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 h 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 1 Cơ sở lý thuyết chung cơng nghiệp hóa, đại hóa: 1.1 Khái niệm đặc điểm cơng nghiệp hóa, đại hóa Việt Nam: a, Khái niệm: Cơng nghiệp hóa, đại hóa q trình chuyển đổi bản, toàn diện hoạt động sản xuất kinh doanh, dịch vụ quản lý Kinh tế - Xã hội, từ sử dụng sức lao động thủ công sang sử dụng cách phổ biến sức lao động với công nghệ, phương tiện, phương pháp tiên tiến đại; dựa phát triển công nghiệp tiến khoa học công nghệ, nhằm tạo suất lao động xã hội cao * Ví dụ: Với mục tiêu cơng nghiệp hố, đại hố nơng nghiệp, nông thôn Đảng ta đưa chủ trương giải pháp lớn sau: phát triển lực lượng sản xuất, chuyển dịch cấu kinh tế nông nghiệp, nông thôn; xây dựng quan hệ sản xuất phù hợp; phát triển kết cấu hạ tầng thị hố nơng thơn; xây dựng đời sống văn hố – xã hội phát triển nguồn nhân lực; giải pháp quy hoạch, khoa học – công nghệ, đất đai, tài chính, tín dụng, lao động việc làm, thương mại hội nhập kinh tế b, Đặc điểm:  Cơng nghiệp hóa, đại hóa theo định hướng xã hội chủ nghĩa,thực mục tiêu: “dân giàu, nước mạnh, dân chủ, cơng bằng, văn minh”  Cơng nghiệp hóa, đại hóa gắn với phát triển kinh tế tri thức  Cơng nghiệp hóa, đại hóa điều kiện kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa  Cơng nghiệp hóa, đại hóa bối cảnh tồn cầu hóa kinh tế Việt Nam tích cực, chủ động hội nhập kinh tế quốc tế 1.2 Tính tất yếu cơng nghiệp hóa, đại hóa Việt Nam:  Cơng nghiệp hóa quy luật phổ biến phát triển lực lượng sản xuất xã hội mà quốc gia trải qua, cơng nghiệp hóa tạo động lực 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 h 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 mạnh mẽ cho kinh tế, đòn bẩy quan trọng tạo phát triển đột biến lĩnh vực hoạt động người  Đối với nước có kinh tế phát triển độ lên chủ nghĩa xã hội Việt Nam, xây dựng sở vật chất - kĩ thuật cho chủ nghĩa xã hội phải thơng qua cơng nghiệp hóa, đại hóa, CNH, HĐH bước tăng cường sở vật chất – kỹ thuật cho chủ nghĩa xã hội, phát triển mạnh mẽ lực lượng sản xuất, hoàn thiện quan hệ sản xuất xã hội chủ nghĩa, nâng dần trình độ văn minh xã hội  Thực CNH, HĐH nhằm xây dựng sở vật chất – kỹ thuật cho kinh tế dựa thành tựu khoa học công nghệ tiên tiến, phát triển lực lượng sản xuất, khai thác, phát huy sử dụng có hiệu nguồn lực ngồi nước, nâng cao dần tính độc lập, tự chủ kinh tế  Làm cho khối liên minh công dân, nơng dân trí thức ngày tăng cường; nâng cao vai trò lãnh đạo giai cấp công nhân  Tăng cường tiềm lực cho an ninh, quốc hòng; tạo điều kiện vật chất tinh thần để xây đựng văn hóa ngườ xã hội chủ nghĩa 1.3 Nội dung cơng nghiệp hóa, đại hóa Việt Nam:  Thứ nhất: tạo lập điều kiện để chuyển đổi từ sản xuất - xã hội lạc hậu sang sản xuất - xã hội tiến * Điều kiện nước: tư phát triể, thể chế nguồn lực, ý thức xây dựng xã hội người dân * Điều kiện bên ngồi: mơi trường quốc tế ( trị, kinh tế, )  Thứ hai: thực nhiệm vụ để chuyển đổi từ sản xuất- xã hội lạc hậu sang sản xuất- xã hội tiến Các nhiệm vụ bao gồm: - Đẩy mạnh ứng dụng thành tựu khoa học, công nghệ mới, đại + Để bước xây dựng kinh tế có tính độc lập tự chủ cao, trình CNH - HĐH phải xây dựng phát triển ngành công nghiệp sản xuất tư liệu sản xuất 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 h 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 Ứng dụng thành tựu khoa học công nghệ đại vào ngành, vùng, lĩnh vực phù hợp với khả năng, trình độ điều kiện giai đoạn + Phát triển ngành công nghiệp nhẹ, công nghiệp hàng tiêu dùng, công nghiệp thực phẩm, theo hướng đại sở thành tựu khoa học, công nghệ + CNH - HĐH nước ta phải gắn liền với phát triển kinh tế tri thức, kinh tế sản sinh ra, phổ cập sử dụng tri thức giữ vai trò định nhát phát triển kinh tế, tạo cải, nâng cao chất lượng sống - Chuyển đổi cấu kinh tế theo hướng đại, hợp lý hiệu + Chuyển dịch cấ kinh tế trình CNH-HĐH trình tăng tỉ trọng ngành công nghiệp dịch vụ, giảm tỉ trọng ngành nông nghiệp GDP + Chuyển dịch cấu kinh tế trình CNH-HĐH phải gắn với phân cơng lao động ngồi nước, sở khai thác mạnh, phát huy nguồn lực ngành, vùng thành phần kinh tế + Cơ cấu kinh tế hợp lý, đại hiệu đáp ứng yêu cầu: i Khai thác, phân bổ phát huy hiệu nguồn lực nước nước ii Phù hợp với xu phát triển chung kinh tế toàn cầu hội nhập quốc tế iii Cho phép ứng dụng thành tựu khoa học, cơng nghệ đại - Từng bước hồn thiện quan hệ sản xuất phù hợp với trình độ phát triển lực lượng sản xuất + Mục tiêu CNH-HĐH nước ta nhằm xây dựng CNXH, cần củng cố tăng cường địa vị chủ đạo quan hệ sản xuất CNXH + Quá trình phát triển lực lượng sản xuất phải phù hợp với quan hẹ sản xuất mặt: sở hữu, phân phối, trao đổi tổ chức, quản lý 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 h 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 - Sẵn sàng thích ứng với tác động bối cành cách mạng công nghiệp lần thưứ tư Lý luận cách mạng công nghiệp lần thứ tư (4.0): 2.1 Sơ lược công nghiệp 4.0: Cách mạng công nghiệp lần thứ tư gọi Công nghiệp 4.0 Công nghiệp 4.0 tập trung vào công nghệ kỹ thuật số từ thập kỷ gần lên cấp độ hoàn toàn với trợ giúp kết nối thông qua Internet vạn vật, truy cập liệu thời gian thực giới thiệu hệ thống vật lý không gian mạng Công nghiệp 4.0 cung cấp cách tiếp cận liên kết toàn diện cho sản xuất Nó kết nối vật lý với kỹ thuật số cho phép cộng tác truy cập tốt phận, đối tác, nhà cung cấp, sản phẩm người Công nghiệp 4.0 trao quyền cho chủ doanh nghiệp kiểm soát hiểu rõ khía cạnh hoạt động họ cho phép họ tận dụng liệu tức thời để tăng suất, cải thiện quy trình thúc đẩy tăng trưởng Công nghiệp 4.0 cho phép nhà máy thông minh, sản phẩm thông minh chuỗi cung ứng thông minh, làm cho hệ thống sản xuất dịch vụ trở nên linh hoạt đáp ứng khách hàng Các thuộc tính hệ thống sản xuất dịch vụ với Công nghiệp 4.0 nêu bật Những lợi ích mà Cơng nghiệp 4.0 mang lại cho doanh nghiệp thảo luận Trong tương lai, công nghiệp 4.0 dự kiến phát triển mạnh mẽ doanh nghiệp cần sẵn sàng để chuẩn bị cho đổi liên tục thể cập nhật xu hướng đại tới… 2.2 Thực trạng cách mạng 4.0: * Thuận lợi: Giai cấp công nhân Việt Nam có số lượng tăng lên Hiện nay, tổng số lao động làm công hưởng lương loại hình doanh nghiệp nước ta có 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 h 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 khoảng 24,5 triệu người, cơng nhân, lao động doanh nghiệp chiếm khoảng 60%, chiếm tỷ lệ khoảng 14% số dân 27% lực lượng lao động xã hội Trình độ học vấn trình độ chun mơn, nghề nghiệp, trị giai cấp công nhân ngày cải thiện Số công nhân có tri thức, nắm vững khoa học - cơng nghệ tiên tiến tăng lên Hình thành lớp cơng nhân trẻ có trình độ học vấn, văn hóa, đào tạo nghề theo chuẩn nghề nghiệp, rèn luyện thực tiễn sản xuất đại, phương pháp làm việc ngày tiên tiến Số cơng nhân có tri thức, nắm vững khoa học - công nghệ tiên tiến tăng lên Công nhân khu công nghiệp, doanh nghiệp khu vực ngồi nhà nước có vốn đầu tư nước ngồi tiếp xúc với máy móc, thiết bị tiên tiến, làm việc với chuyên gia nước nên nâng cao tay nghề, kỹ lao động, rèn luyện tác phong công nghiệp, phương pháp làm việc tiên tiến Lớp công nhân trẻ đào tạo nghề theo chuẩn nghề nghiệp từ đầu, có trình độ học vấn, văn hóa, rèn luyện thực tiễn sản xuất đại, lực lượng lao động chủ đạo, có tác động tích cực đến sản xuất công nghiệp, giá trị sản phẩm công nghiệp, gia tăng khả cạnh tranh kinh tế tương lai… Trên khắp lĩnh vực xuất nhiều gương điển hình tiên tiến, cơng nhân, viên chức, lao động đầu thành công lao động sản xuất kinh doanh, khẳng định vai trò tổ chức cơng đồn hệ thống trị Trong thời gian tới, người lao động tổ chức Cơng đồn Việt Nam đứng trước thời mới, thách thức đất nước ngày hội nhập quốc tế sâu rộng, Hiệp định Đối tác Toàn diện Tiến xuyên Thái Bình Dương (CPTPP) thực * Khó khăn: ThS Ngơ Văn Khiêm cho rằng, trước yêu cầu phát triển, giai cấp công nhân nước ta nhiều hạn chế, bất cập Sự phát triển giai cấp công 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 h 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 nhân thiếu nhiều chuyên gia kỹ thuật, cán quản lý giỏi, công nhân lành nghề; tác phong cơng nghiệp kỷ luật lao động cịn nhiều hạn chế Chúng ta giai đoạn cấu “dân số vàng” Tuy nhiên, trình chuyển đổi cấu kinh tế lại chưa tương thích với trình chuyển dịch cấu lao động Để hướng đến sản xuất công nghiệp đại, số lượng giai cấp công nhân lao động công nghiệp chiếm khoảng 27% lực lượng lao động xã hội tỷ lệ cịn thấp Cùng trao đổi việc này, ơng Bùi Văn Phương (ngun Phó Trưởng đồn ĐBQH tỉnh Ninh Bình) cho rằng, nhìn chung, mặt chung trình độ văn hóa tay nghề cơng nhân nước ta dù cải thiện, song thấp, ảnh hưởng không thuận đến việc tiếp thu khoa học - kỹ thuật, đến suất lao động, chất lượng sản phẩm Nếu không tập trung đầu tư nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, có kế hoạch đào tạo đón đầu, bị thiếu hụt nghiêm trọng lao động dự án lớn đầu tư vào Việt Nam Một thực trạng đáng quan tâm khác tỷ lệ thất nghiệp người qua đào tạo ngày cao… Trong thời gian tới, q trình tồn cầu hóa sản xuất với phân công hợp tác lao động diễn ngày sâu rộng nước khu vực giới Khi thực hiệp định thương mại tự hệ mới, rào cản khơng gian kinh tế, hàng hóa, dịch vụ, vốn, khoa học - công nghệ, thị trường lao động gỡ bỏ, cạnh tranh nước trở nên gay gắt Cũng theo ông Phương, ASEAN có hiệp định di chuyển tự nhiên nhân lực, có thỏa thuận cơng nhận lẫn chứng hành nghề thức ngành nghề tự chuyển dịch: kiểm toán, kiến trúc, kỹ sư, nha sĩ, bác sĩ, y tá, điều tra viên du lịch Việc cơng nhận trình độ lẫn kỹ nghề điều kiện quan trọng việc thực dịch chuyển lao động Việt Nam với nước khu vực Nhưng thách thức cho Việt Nam, 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 h 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 số lượng cơng nhân lành nghề nước ta khiêm tốn, buộc phải chấp nhận nguồn lao động di cư đến từ nước khác có trình độ cao “Thời gian tới, trình độ cơng nhân nước ta khơng cải thiện để đáp ứng yêu cầu, bị thua “sân nhà”" - ông Phương nêu ý kiến Giải pháp thích ứng với cơng nghiệp 4.0 q trình cơng nghiệp hóa, đại hóa: Trước thực trạng trên, để xây dựng giai cấp cơng nhân Việt Nam ngày lớn mạnh, thích ứng Cách mạng công nghiệp lần thứ tư, cần thực tốt số giải pháp: Thứ nhất, nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho công nhân lao động, đặc biệt người lao động khu cơng nghiệp, khu chế xuất Từng bước thực sách tiền lương bảo đảm đời sống cho người lao động có tích lũy từ tiền lương; đồng thời, mở rộng hội cho công nhân mua cổ phần doanh nghiệp, nhằm góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định tiến bộ, giảm thiểu tranh chấp lao động đình cơng doanh nghiệp Các quan chức tổ chức công đồn cần tăng cường cơng tác kiểm tra, tra để bảo đảm quyền, lợi ích hợp pháp, đáng người lao động, xử lý nghiêm doanh nghiệp vi phạm quyền lợi người lao động Xây dựng thực tốt sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, sách cụ thể giải nhà cho người lao động Khi phê duyệt khu công nghiệp, khu chế xuất, cần yêu cầu dành quỹ đất tương xứng để xây dựng nhà cơng trình dịch vụ thiết yếu cho công nhân Chú trọng chăm lo xây dựng đời sống văn hóa - tinh thần, quan tâm tới dịch vụ văn hóa, thể thao, chăm sóc sức khỏe cho người lao động Thứ hai, nâng cao chất lượng đào tạo nghề, phát triển đội ngũ cơng nhân có trình độ cao, ngày làm chủ khoa học - cơng nghệ, có kỹ lao động, tác phong công nghiệp, ý thức kỷ luật Cần kịp thời bổ sung, sửa đổi, xây 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 h 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 dựng sách đào tạo đào tạo lại công nhân; tạo điều kiện cho họ tự học tập nâng cao trình độ; điều chỉnh, bổ sung quy hoạch mạng lưới sở dạy nghề gắn với ngành, vùng kinh tế trọng điểm Khuyến khích doanh nghiệp thuộc thành phần kinh tế dành kinh phí thời gian thích đáng cho đào tạo, đào tạo lại công nhân Thứ ba, xây dựng thực nghiêm hệ thống sách, pháp luật liên quan đến việc bảo đảm quyền, lợi ích hợp pháp, đáng cơng nhân Xây dựng, hồn thiện sách, pháp luật lao động, việc làm, đời sống, nâng cao thể chất cho công nhân Tăng cường công tác kiểm tra, giám sát Nhà nước, tổ chức cơng đồn tổ chức trị - xã hội khác doanh nghiệp, có chế tài xử lý nghiêm tổ chức cá nhân vi phạm sách, pháp luật Khuyến khích, tạo điều kiện cho người lao động chủ động học tập nâng cao kiến thức pháp luật, nắm bắt quy định quyền nghĩa vụ quan hệ lao động, giúp họ tự bảo vệ quyền lợi ích đáng trường hợp cần thiết Thứ tư, tăng cường vai trị cấp uỷ đảng, Cơng đoàn đoàn thể nhân dân việc xây dựng tổ chức đảng phát triển đảng viên loại hình doanh nghiệp, khu vực doanh nghiệp nhà nước Tăng tỷ lệ tham gia cơng nhân vào tổ chức trị - xã hội doanh nghiệp, để có điều kiện bảo vệ quyền lợi đáng góp phần rèn luyện tư tưởng, lập trường trị, tránh bị lực thù địch lôi kéo vào hoạt động tiêu cực Cuối cùng, chủ động nghiên cứu, cập nhật xu hướng phát triển kinh nghiệm giới, quan tâm việc xử lý tác động không mong muốn cách mạng công nghiệp lần thứ tư, vấn đề liên quan đến việc làm, thất nghiệp biến đổi xã hội; tăng cường kết nối thông tin khoa học công nghệ, cộng đồng khoa học công nghệ người Việt Nam nước 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 h 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 nước; thúc đẩy quan hệ hợp tác sâu rộng với quốc gia, tổ chức quốc tế tập đoàn đa quốc gia việc trao đổi, chia sẻ mơ hình, kinh nghiệm thực tiễn cách mạng cơng nghiệp lần thứ tư để lựa chọn vận dụng phù hợp với hoàn cảnh Việt Nam 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99 h 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.2237.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.66 37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.99