Nghiên cứu này tiến hành đánh giá thực trạng tăng trưởng hài hòa của khu vực doanh nghiệp tại Việt Nam bằng việc sử dụng bộ số liệu Điều tra doanh nghiệp vừa và nhỏ tại Việt Nam được tiến hành từ năm 2004 cho tới năm 2014. Dữ liệu được xử lý và làm sạch trước khi tính toán và phân tích.
143 THỰC TRẠNG TĂNG TRƯỞNG HÀI HÒA CỦA DOANH NGHIỆP VỰA VÀ NHỎ TẠI VIỆT NAM Đoàn Ngọc Thắng Khoa Kinh doanh quốc tế, HVNH Lê Thanh Hà Đại học Kinh tế quốc dân Nghiên cứu tiến hành đánh giá thực trạng tăng trưởng hài hòa khu vực doanh nghiệp Việt Nam việc sử dụng số liệu Điều tra doanh nghiệp vừa nhỏ Việt Nam tiến hành từ năm 2004 năm 2014 Dữ liệu xử lý làm trước tính tốn phân tích Một kinh tế xem tăng trưởng hài hòa tạo nhiều cơng ăn việc làm hơn, đồng thời khiến cho suất lao động tăng cao hơn, qua giúp người lao động có thu nhập tốt (WB, 2009) Các nghiên cứu OECD (Morris Yevgeny, 2012; Dutz cộng sự, 2012; Sjak, 2012), World Bank (Hausmann cộng sự, 2008; Ianchovichina Lundstr m, 2009) cho tăng trưởng hài hòa liên quan đến bình đẳng tiếp cận hội nguồn lực phát triển, dễ dàng khởi doanh nghiệp, thúc đẩy đổi sáng tạo tăng trưởng xanh Cụ thể, qui định/điều tiết theo hướng thúc đẩy cạnh tranh thị trường sản phẩm, việc làm xu hướng đổi sáng tạo doanh nghiệp nội dung quan trọng tăng trưởng hài hòa đặc biệt kinh tế phát triển Cuối cùng, tăng trưởng hài hòa liên quan đến việc quốc gia cần theo đuổi chương trình cải cách tạo khuyến khích theo hướng tăng trưởng “xanh hơn”, hạn chế sử dụng tài nguyên thiên nhiên gây ô nhiễm môi trường chiến lược tăng trưởng Do đó, tính hài hịa tăng trưởng khu vực doanh nghiệp vừa nhỏ Việt Nam đánh giá thơng qua năm vấn đề: (i) vấn đề bình đẳng việc tiếp cận nguồn lực phát triển; (ii) vấn đề tạo thêm hội việc làm nâng cao suất cho người lao động; (iii) vấn đề phân phối kết tăng trưởng cách công bằng; (iv) vấn đề đổi sáng tạo; (v) vấn đề tăng trưởng xanh Đo lường tăng trưởng hài hòa cấp độ doanh nghiệp Một số nhà nghiên cứu cố gắng xây dựng thước đo tổng hợp để phản ánh trạng tăng trưởng hài hòa kinh tế (Ali Son, 2007; Anand cộng sự, 2013) Cụ thể, đường cong tập trung sở để tính số vận động xã hội SMI số bình đẳng thu nhập IEI, thước đo để phản ánh tính hài hịa q trình tăng trưởng đưa Ban đầu, thước đo tính tốn cho tiêu thu nhập để đưa nhận định tính hài hịa tăng trưởng, nhiên sau nhà nghiên cứu sau mở rộng để tính tốn thêm cho khía cạnh khác Trong mục này, sử dụng phương pháp đường cong tập trung hàm hội xã hội (Chỉ số Phát triển xã hội) để đo lường mức độ tăng trưởng hài hòa khu vực doanh nghiệp Việt Nam Các phương pháp tóm tắt sau: 1.1 Đường cong tập trung © Kỷ yếu Hội thảo khoa học khoa Kinh doanh Quốc tế - HVNH năm học 2018 - 2019 144 Để đánh giá mức độ tập trung biến theo nhóm doanh nghiệp khác chúng tơi sử dụng đường cong số tập trung Đường cong tập trung xây dựng Kakwani (1977) dựa tỷ lệ phần trăm tích lũy biến đo lường (trục tung) so với tỷ lệ tích lũy tổng thể, xếp theo qui mô doanh nghiệp nhỏ kết thúc với doanh nghiệp lớn (trục hồnh) Vì vậy, đường cong tập trung cho biết tỷ lệ tích lũy biến đo lường mà p phần trăm doanh nghiệp nhỏ đạt Nếu tất doanh nghiệp, không phân biệt qui mô, có giá trị biến đo lường đường cong tập trung trở thành đường thẳng nghiêng góc 450 gọi đường bình đẳng Ngược lại, biến đo lường có giá trị cao (hoặc thấp hơn) doanh nghiệp nhỏ hơn, đường cong tập trung nằm phía (hoặc phía dưới) đường bình đẳng Đường cong nằm xa phía đường bình đẳng, biến đo lường phân phối tập trung nhiều cho doanh nghiệp nhỏ Ngược lại, đường cong nằm xa phía đường bình đẳng, biến đo lường phân phối tập trung nhiều cho doanh nghiệp lớn Từ đường cong tập trung, Kakwani (1977) tính tốn số tập trung để đo lường mức độ bất bình đẳng kinh tế, xã hội Chỉ số xác định hai lần diện tích tạo đường tập trung đường bình đẳng (đường chéo 450) Với cách định nghĩa này, số tập trung nằm khoảng [–1, 1] Trong trường hợp không xuất bất bình đẳng, số tập trung Thơng thường, số nhận giá trị âm đường tập trung nằm đường bình đẳng, cho biết biến đo lường phân bố tập trung nhiều cho doanh nghiệp nhỏ Ngược lại, nhận giá trị dương đường tập trung nằm phía đường bình đẳng, cho biết biến đo lường phân bổ không đồng đều, tức phân bố tập trung cho doanh nghiệp lớn Dưới dạng toán học, biến đo lường rời rạc, ta viết số tập trung (CI) sau: , (1.1) Hình 1: Đường cong tập trung Nguồn: Kak ani (1977) © Kỷ yếu Hội thảo khoa học khoa Kinh doanh Quốc tế - HVNH năm học 2018 - 2019 145 đó, biến đo lường bất bình đẳng, giá trị trung bình nó, thứ tự xếp hạng doanh nghiệp thứ i phân phối theo qui mơ, với i = cho doanh nghiệp nhỏ i = N cho doanh nghiệp lớn Để thuận lợi cho việc tính tốn, ta định nghĩa số tập trung dạng hiệp phương sai biến đo lường bất bình đẳng thứ tự xếp hạng phân phối (Kakwani, 1980; Jenkins, 1988; Lerman Yitzhaki, 1989) sau: (1.2) Chỉ số tập trung phụ thuộc vào mối quan hệ biến đo lường bất bình đẳng thứ bậc xếp hạng theo qui mô không phụ thuộc vào thân biến dùng để xếp hạng thứ bậc qui mô doanh nghiệp 1.2 Hàm hội xã hội đường cong hội xã hội/đường phát triển xã hội Để đánh giá tính bình đẳng/bất bình đẳng việc tiếp cận hội sử dụng hàm hội xã hội đượcxây dựng Ali Son (2007) Hàm đo lường tăng trưởng hài hòa theo gia tăng hàm hội xã hội, phụ thuộc vào hai yếu tố: (i) hội bình quân tạo và; (ii) cách phân bổ hội doanh nghiệp kinh tế Hàm hội xã hội gán trọng số lớn cho doanh nghiệp nhỏ yếu Điều hàm ý rằng, hội chuyển từ doanh nghiệp lớn sang cho doanh nghiệp nhỏ trong kinh tế, hàm hội xã hội tăng lên, tăng trưởng có tính hài hịa Giả sử có n doanh nghiệp kinh tế với qui mô (đo lường theoqui mô tài sản, lợi nhuận, doanh thu,…) x1, x2, …, xn, x1