Văn kiện đại hộ công đoàn cơ sở.Tổng kết hoạt động công đoàn lần thứ IV, nhiệm kỳ 2017 2023Phương hướng, nhiệm vụ lần thứ V, nhiệm kỳ 2023 2028.Đúng mẫu theo quy định. Báo cáo của Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở trường THCS Ea Trul trình Đại hội V Công đoàn THCS Ea Trul
ĐẠI HỘI CƠNG ĐỒN CƠ SỞ TRƯỜNG THCS EA TRUL LẦN THỨ V, NHIỆM KỲ 2023 - 2028 CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Krông Kmar, ngày 10 tháng 02 năm 2023 BÁO CÁO Tổng kết hoạt động cơng đồn lần thứ IV, nhiệm kỳ 2017 - 2023 Phương hướng, nhiệm vụ lần thứ V, nhiệm kỳ 2023 - 2028 (Báo cáo Ban Chấp hành Cơng đồn sở trường THCS Ea Trul trình Đại hội V Cơng đồn THCS Ea Trul) Phần mở đầu Đại hội CĐCS trường THCS Ea Trul diễn thời điểm nước thi đua lập thành tích chào mừng kiện Chính trị trọng đại kỷ niệm ngày lễ lớn địa phương, đất nước: Mừng xuân Quý Mão 2023; kỷ niệm 93 năm ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam, 48 năm ngày giải phóng hoàn toàn Miền Nam thống đất nước, 133 năm ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh, 78 năm Cách mạng tháng Tám Quốc khánh 2-9; năm thứ ba thực Nghị Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XIII, Nghị Đại hội Đảng tỉnh Đắk Lắk lần thứ XVII, Nghị Đại hội Đảng huyện lần thứ X Đặc biệt, năm diễn Đại hội Cơng đồn cấp tiến tới Đại hội Cơng đồn Việt Nam lần thứ XIII, nhiệm kỳ 2023-2028 Với phương châm Đại hội “Đổi mới, dân chủ, đoàn kết, phát triển” Đại hội lần thứ V Cơng đồn sở THCS Ea Trul có nhiệm vụ đánh giá kết đạt tồn tại, khuyết điểm, đồng thời rút học kinh nghiệm qua việc thực Nghị Đại hội Cơng đồn huyện lần thứ VIII và Nghị Đại hội Cơng đồn sở THCS Ea Trul lần thứ IV; đề phương hướng, nhiệm vụ Công đoàn nhiệm kỳ tới với mục tiêu hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ đơn vị, chăm lo bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp, đáng cán bộ, cơng chức, đồn viên Cơng đồn Phần thứ ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH CƠNG NHÂN VIÊN CHỨC, LAO ĐỘNG VÀ KẾT QUẢ THỰC HIỆN NGHỊ QUYẾT ĐẠI HỘI CƠNG ĐỒN CƠ SỞ THCS EA TRUL LẦN THỨ IV, NHIỆM KỲ 2017 - 2023 I TÌNH HÌNH CƠNG NHÂN, VIÊN CHỨC, LAO ĐỘNG Tình hình chung: Trong nhiệm kỳ 2017-2023 CĐCS THCS Ea Trul diễn nhiều kiện trị quan trọng đất nước, năm thực Nghị đại hội X Cơng đồn tỉnh Đắk Lắk, Nghị đại hội XII Cơng đồn Việt Nam nhiệm kỳ 2018-2023 Dưới lãnh đạo LĐLĐ huyện, chi trường THCS Ea Trul kiểm tra giám sát UBKT CĐCS Tuy nhiên, nhiệm kỳ qua thời tiết diễn biến phức tạp lũ lụt gây thiệt hại nặng nề nông nghiệp, sở vật chất Đại dịch Covid-19 kéo dài, bệnh Bạch hầu, sốt xuất huyết người diễn biến phúc tạp làm ảnh hương trực tiếp đến đời sống CĐV 1.1 Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động: - Tổng số CNVC, LĐ đến nay: 39 người; (giảm 09 so với đầu nhiệm kỳ) Trong nữ: 25 người - Dân tộc thiểu số: người; nữ DT: người - Tổng số đảng viên: 24 người; nữ: 18 người; DT: người, Nữ DT người - Số đồn viên cơng đồn cử tham gia học lớp nhận thức Đảng (tính từ đầu nhiệm kỳ đến nay): 08 người, Nữ: 07 người; Dân tộc: người - Số đảng viên kết nạp từ đầu nhiệm kỳ đến nay: 08 người; nữ: 07 người 1.2 Cơng đồn viên: - Cơng đồn viên: 39 người; (giảm 09 so với đầu nhiệm kỳ) Trong nữ: 25 người - Dân tộc thiểu số: người; nữ DT: người - Tổng số đảng viên: 24 người; nữ: 18 người - Tổng số đồn viên cơng đồn kết nạp từ đầu nhiệm kỳ đến nay: người, Nữ: người, Dân tộc: người, Nữ DT: người Chuyên môn, nghiệp vụ - Đại học: 33 người; nữ: 22 người; - Cao đẳng: 04 người; nữ:02 người - Trung cấp: 01 người; nữ: 01 người; - Khác: 01 người; nữ: người Lý luận trị - Cao cấp, cử nhận: người; nữ: người, Dân tộc: 0.người, Nữ DT người - Trung cấp: 03 người; nữ: người, Dân tộc: người, Nữ DT: người (hiện thêm 03 người theo học) Về tư tưởng: Nhìn chung viên chức & NLĐ ln tin tưởng vào chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật Nhà Nước; có ý thức tổ chức kỷ luật cao, đầu công tác, lao động đồn kết trí, hồn thành tốt chức trách, nhiệm vụ giao, tích cực tham gia cơng tác phịng, chống dịch bệnh Covid19; chấp hành tốt chủ trương, Chỉ thị, Nghị đảng, sách, pháp luật Nhà nước, thực tốt Nội quy, quy chế quan, chấp hành tốt quy định địa phương nơi cư trú Đội ngũ viên chức người lao động nhà trường quan tâm thực hiện, chi trả đầy đủ chế độ sách theo quy định Nhà nước như: Chế độ bảo hiểm Y tế, BHXH, chế độ ốm đau, thai sản… cho VC NLĐ Đây nguồn động viên lớn để viên chức người lao động có đời sống vật chất tinh thần ổn định, yên tâm công tác, phấn đấu rèn luyện, học tập để nâng cao trình độ mặt, đáp ứng với yêu cầu, nhiệm vụ thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hố, đại hố đất nước II KẾT QUẢ THỰC HIỆN NGHỊ QUYẾT ĐẠI HỘI LẦN THỨ IV, NHIỆM KỲ 2017 - 2023 Căn Nghị quyết, chương trình hành động thực Nghị Đại hội Cơng đồn THCS Ea Trul lần thứ IV chương trình thực Nghị Đại hội lần thứ VIII Cơng đồn huyện Krơng Bơng, BCH Cơng đồn trường THCS Ea Trul cụ thể hóa đạo Cấp ủy cấp để đạt kết cụ thể sau: Nâng cao chất lượng hiệu đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, đáng đồn viên, người lao động Trong nhiệm kỳ qua, Cơng đồn thực quy chế phối hợp hoạt động với nhà trường, BCH CĐ tham gia với thủ trưởng quan xét điều chỉnh nâng bậc lương, xét thăng hạng cho CĐV đảm bảo theo quy định Thực tốt, đầy đủ chế độ sách như: Tiền lương, phụ cấp, BHXH, BHYT, nghỉ phép, thai sản, đau ốm… cho CĐV Môi trường điều kiện làm việc CĐV thủ trưởng quan quan tâm cải thiện như: Phòng làm việc, trang thiết bị, máy móc phục vụ cho công tác Việc thực thời gian làm việc đảm bảo theo quy định Luật lao động Trong nhiệm kỳ qua, Cơng đồn tổ chức cho CĐV tham quan thực tế 04 lượt, tổ chức cho chị em nữ công dã ngoại 05 đợt nhân ngày lễ 8/3, 20/10 với tổng kinh phí 32 triệu đồng Đã hỗ trợ cho CĐV quà tết theo quy định Nhà nước với số tiền 60 triệu đồng Việc thực quy chế dân chủ quan, ln có bàn bạc thống Cơng đồn sở phối hợp với thủ trưởng quan tổ chức Hội nghị CBCC -VC hàng năm, nội dung chương trình Hội nghị ngày bổ sung hoàn thiện Trong Hội nghị, thủ trưởng quan đối thoại trực tiếp với đoàn viên Cơng đồn tinh thần xây dựng, thẳng thắn, thắc mắc lãnh đạo quan trả lời thỏa đáng hội nghị, từ tạo thống đồng thuận cao quan Vì nhiệm kỳ khơng có đơn thư khiếu nại, tố cáo quan Do lợi ích hợp pháp, đáng người lao động đảm bảo tiền lương, bảo hiểm, bảo hộ lao động, ngày, làm việc, ngày, nghỉ ngơi, chế độ lao động nữ… Tổ chức cho CĐV tham gia, bàn bạc công việc quản lý, điều hành, góp phần tập hợp trí tuệ CNVCLĐ vào xây dựng quan Cơng đồn tham gia Hội đồng thi đua - khen thưởng; Hội đồng lương, Hội đồng Kỷ luật, thực Quy chế dân chủ sở… Thông qua phát huy vai trị bảo vệ quyền lợi ích đáng, hợp pháp Cơng đoàn viên người lao động Chăm lo lợi ích thiết thực cho đoàn viên người lao động: Trong nhiệm kỳ qua, Cơng đồn thực tốt quy chế phối hợp hoạt động với nhà trường, BCH CĐ tham gia với thủ trưởng quan xét điều chỉnh nâng bậc lương cho 40 lượt người CĐV nâng lương trước thời hạn 15 người Hàng năm, phối hợp với nhà trường tổ chức Hội nghị VC&NLĐ để bàn bạc, thảo luận, đưa quy chế, quy định nhằm bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp, đáng VC&NLĐ quan theo quy định Nhà nước Tăng cường công tác kiểm tra, giám sát thực chế độ sách chế độ tiền lương, BHXH, BHYT, ký kết hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc Đồng thời thực tốt qui chế hoạt động BCH CĐ; qui chế phối hợp hoạt động CĐ với nhà trường Tuyên truyền vận động đồn viên Cơng đồn chấp hành thực tốt biện pháp phòng chống Covid-19 tiêm phòng Văcxin ngừa Covid-19 mũi 3,4 đạt 100%1 Các hoạt động xã hội: Trong nhiệm kỳ qua, Cơng đồn sở THCS Ea Trul triển khai tuyên truyền vận động CĐV đóng góp loại quỹ thực hưởng ứng tốt vận động câp trên, sở nhằm thăm hỏi, giúp đỡ, động viên đồn viên Cơng đồn gặp khó khăn2 Phong trào xanh, sạch, đẹp, bảo đảm vệ sinh an toàn lao động; phong trào thể dục thể thao; phong trào không hút thuốc nơi công sở; không vi phạm an tồn giao thơng phát động hàng năm có 100% CĐV hưởng ứng Đổi cơng tác tuyên truyền, vận động, tạo chuyển biến tích cực số nội dung, lĩnh vực: Phối hợp tuyên truyền vận động đồn viên Cơng đồn áp dụng cơng nghệ số, Internet mạng xã hội ZaLo cộng đồng, cài đặt phần mềm Bluezone, PCCovid, sổ sức khoẻ điện tử, áp dụng phần mềm thực tốt cho công tác chuyên môn google meet, azota…, để nâng cao hiệu công tác chuyên môn, thuận lợi cho việc giảng dạy, kiểm tra đánh giá Đã thăm hỏi đồn viên Cơng đồn bị mắc Covid-19 phải cách ly điều trị 19 người với tổng số tiền 1.900.000đ Vận động đóng góp quỹ “Mái ấm CĐ” đợt với số tiền là: 15.840.000đ; Vận động ủng hộ Tết người nghèo 04 đợt với kinh phí: 34.969.152đ; vận động hướng miền trung: 12.080.000đ; vận động thăm hỏi đoàn viên người thân đoàn viên ốm đau, hiếu hỉ: 50.000.000đ (huy động trực tiếp) Hàng năm Tết Nguyên Đán BCH Cơng đồn thăm tặng q tết cho đồn viên, với tổng kinh phí: 45.700.000đ Cơng đồn tổ chức tết trung thu, ngày quốc tế thiếu nhi 1/6 công tác khuyến học cho em VC&NLĐ Tăng cường cơng tác tun truyền, vận động đồn viên người lao động tham gia lớp tập huấn nâng cao kỹ cơng tác, nâng cao trình độ chun mơn, Lý luận trị nhằm phục vụ tốt cho công tác3 BCH công đoàn đã phối hợp tuyên truyền chào mừng thành công Đại hội Đảng cấp nhiệm kỳ 2020-2025 Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XIII; tuyên truyền bầu cử Đại biểu Quốc hội khóa XV và Đại biểu HĐND các cấp nhiệm kỳ 2021-2026; Luật phòng chống tác hại thuốc lá; tuyền truyền đồn viên Cơng đồn thực tốt Quy định số 10-QĐ/TU, ngày 11/8/2015 Quy định 534-QĐ/TU, ngày 12/4/2017 Tỉnh ủy sửa đổi, bổ sung số Điều Quy định 10 “Thực nếp sống văn minh việc cưới, việc tang, lễ hội; sử dụng hiệu thời gian làm việc, không uống rượu bia trước, làm việc cán bộ, đảng viên” Tổ chức tuyên truyền, phổ biến nội dung tuyên truyền vận động CĐV treo cờ chào mừng ngày Lễ lớn, ngày truyền thống đất nước Ngồi ra, cịn tập trung tun truyền phịng, chống dịch Covid-19, tiêm phịng văcxin Covid-19 đến 100% đồn viên Cơng đoàn Tiếp tục triển khai, thực Chỉ thị 05-CT/TW ngày 15/5/2016 Bộ Chính trị “Đẩy mạnh học tập làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” tuyên truyền thực tốt chuyên đề hàng năm, triển khai thực hướng sở có 100% đồn viên Cơng đồn tham gia Tun truyền vận động đồn viên cơng đồn tích cực hưởng ứng tham gia tốt hoạt động xã hội việc làm thiết thực đóng góp thăm hỏi động viên cơng đồn viên đau ốm, hiếu hỉ… Cơng tác phát triển đồn viên, xây dựng tổ chức Cơng đoàn vững mạnh, tham gia xây dựng Đảng, phát triển đảng viên tập trung thực BCH Cơng đồn thực tốt công tác xây dựng tổ chức Cơng đồn vững mạnh, nâng cao chất lượng hoạt động Cơng đồn triển khai, thực Kế hoạch số 50-KH/HU Huyện ủy thực Nghị số 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 Bộ Chính trị “Đổi tổ chức hoạt động Cơng đồn Việt Nam tình hình mới” đến đồn viên Cơng đồn Tổng số đồn viên: 39/39 đ/c, đạt 100% Tuy nhiên tình hình chung số lớp giảm nên biên chế giảm, đồn viên Cơng đồn giảm 09 đ/c so với đầu nhiệm kỳ Hàng năm BCH Cơng đồn tổ chức Hội nghị sơ kết, tổng kết hoạt động Cơng đồn, tổ chức hoạt động thi đua theo quy chế Ban Chấp hành Điều lệ Cơng đồn Việt Nam Việc tổ chức họp đánh giá xếp loại CĐCS thực kịp thời, tham gia họp Cụm đầy đủ, hồ sơ thủ tục đảm bảo gửi theo quy Trong nhiệm kỳ có 08 đồn viên Cơng đồn tham gia học Đại học (đã tốt nghiệp: 06, học: 02), có 04 CĐV học Trung cấp Lý luận trị (đã tốt nghiệp: 01, học: 03) Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam 3/2, ngày thành lập Cơng đồn tỉnh Đắk Lắk (27/01), ngày Quốc tế Phụ nữ (8/3), ngày thành lập xã (31/12), ngày chiến thắng Bn Ma Thuột, giải phóng tỉnh Đắk Lắk (10/03); Quốc tế lao động 1/5; ngày Sinh nhật Bác 19/5, ngày Quốc khánh 02/9 định, kết đánh giá xếp loại CĐCS hàng năm Cơng đồn đạt “Cơng đồn sở vũng mạnh” Phong trào thi đua yêu nước bước đổi mới; số phong trào thi đua thu hút đông đảo cán bộ, đoàn viên, người lao động tham gia - Kết tổ chức 06 phong trào thi đua yêu nước CNVCLĐ: + Hàng năm, BCH CĐ phát động phong trào thi đua yêu nước, trọng tâm phong trào lao động giỏi, lao động sáng tạo: Đã có 100% lượt Cơng đồn viên đăng ký thi đua Đến cuối năm bình xét 100% viên chức hoàn thành tốt nhiệm vụ giao Kết thực nhiệm kỳ phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ giao”: Đã có nhiều CĐV hồn thành xuất sắc nhiệm vụ 190 lượt cán bộ, công chức tặng giấy khen, khen cấp thành tích xuất sắc hàng năm; danh hiệu lao động tiên tiến; Cơng đồn tặng giấy khen LĐLĐ cấp huyện, khen LĐLĐ tỉnh; Cơ quan hàng năm cơng nhận quan văn hóa tặng giấy khen, khen cấp trên5 + Phong trào “Học tập, nâng cao trình độ chun mơn nghiệp vụ”: Đồn viên người lao động ln có tinh thần trách nhiệm cao tham gia lớp tập huấn chuyên môn nghiệp vụ công tác tăng 06 đ/c tốt nghiệp Đại học; 02 đ/c học lớp Đại học; 03 đ/c học lớp Trung cấp lý luận Chính trị, đồn viên ln chủ động công tác học tập, rèn luyện để nâng cao trình độ chun mơn, Lý luận trị phục vụ tốt cho công tác + Tuyên truyền triển khai thực phong trào “ Xanh- - đẹp”, phong trào “xây dựng quan văn hóa” Xây dựng cảnh quan mơi trường văn hóa, xây dựng mơi trường làm việc khơng khói thuốc lá… + Phong trào Hiến máu nhân đạo: Cơng đồn vận động đồn viên tham gia hiến máu tình nguyện 05 đợt , có 10 lượt đồn viên tham gia hiến máu tình nguyện + Thực tốt phong trào thi đua liên kết “Phục vụ nghiệp cơng nghiệp hố, đại hố nông nghiệp phát triển nông thôn” gắn với Cuộc vận động “Tồn dân đồn kết xây dựng Nơng thơn mới, đô thị văn minh’’ + Phong trào “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” nữ đồn viên Cơng đồn - Tổ chức triển khai cho nữ công mặc áo dài truyền thống vào thứ hàng tuần hưởng ứng Tuần lễ mặc áo dài đầu tháng 03 hàng năm; tổ chức hoạt động nhân kỷ niệm ngày: 8/3; 20/10…; hàng năm triển khai cho Ban Nữ công đăng ký danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, cuối năm xét đề nghị cấp công nhận 100% chị em đạt danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” 01 CĐV tặng Chiến sĩ thi đua cấp tỉnh, 10 lượt CĐV tặng Bằng khen UBND tỉnh, 30 lượt CĐV tặng CSTĐ sở - Triển khai thực chương trình “01 triệu sáng kiến, nỗ lực vượt khó, sáng tạo tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” cấp tổ chức, phát động, có 05 sáng kiến đăng ký tham gia Công tác nữ công cán bộ, công chức, người lao động trọng Chỉ đạo Ban Nữ công triển khai kế hoạch hoạt động năm, tổ chức hoạt động thiết thực nhân kỷ niệm Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 khởi nghĩa Hai Bà Trưng, ngày gia đình hạnh phúc 20/3, kỷ niệm ngày gia đình Việt Nam 28/6 ngày thành lập Hội LHPN Việt Nam 20/10 Cơng đồn tổ chức hoạt động kỷ niệm tạo không vui tươi, phấn khởi, đông đảo chị em ủng hộ tham gia nhiệt tình như: Tọa đàm hái hoa dân chủ, thăm quan, dã ngoại, tặng quà với tổng kinh phí 20 triệu đồng Duy trì thực tốt việc mang trang phục áo dài truyền thống vào thứ hai hàng tuần, 100% nữ CNVCLĐ thực nghiệm túc “Tuần Lễ áo dài” cấp phát động CĐCS tổ chức tốt hoạt động chăm lo cho trẻ em, em người lao động quan như: Khen thưởng, tặng quà, chơi trò chơi Tết trung thu, ngày Quốc tế thiếu nhi 01/6 tháng hành động trẻ em với tổng kinh phí 21 triệu đồng Phong trào thi đua nữ CNVCLĐ: Có 100% nữ CNVCLĐ đạt danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”; Nữ CNVCLĐ tích cực hưởng ứng tham gia tích cực phong trào thi đua Cơng đồn quyền phát động Tham gia Tổng kết Nghị 6b/NQ – BCH công tác vận động nữ công nhân viên chức lao động ; Chỉ thị số 03/CT – TLĐ phong trào thi đua “ Giỏi việc nước, đảm việc nhà” nữ CNVCLĐ Công tác kiểm tra, giám sát UBKT Cơng đồn xây dựng triển khai kế hoạch kiểm tra, giám sát hàng năm, nhiệm kỳ tiến hành kiểm tra, giám sát 05/05 đạt 100% kế hoạch, chủ yếu kiểm tra cơng tác quản lý tài chính, tài sản cơng Thực tốt Nghị 6b/NQ-TLĐ ngày 03/8/2015 Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam nâng cao chất lượng, hiệu hoạt động Ủy ban kiểm tra Công đồn Cơng tác tài Cơng đồn trọng Cơng tác tài Cơng đồn thực theo quy định Nhà nước Tổng Liên đồn Lao động Việt Nam Cơng tác thu, chi kinh phí Cơng đồn đảm bảo theo quy định, chế độ, nguyên tắc tài (đạt 100%) Hàng năm báo cáo tốn trình LĐLĐ huyện xét duyệt thẩm định tốn tài Cơng đồn sở bảo đảm thời gian quy định Công tác đạo triển khai thực Trên sở thực Nghị Cơng đồn nhiệm kỳ 2017 - 2023, BCH Cơng đồn hàng năm tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động Cơng đồn để đánh giá kết hoạt động năm, đồng thời thống nội dung ban hành Nghị thực cho năm tiếp theo, để đảm bảo triển khai thực đạt vượt tiêu Nghị đề BCH Cơng đồn xây dựng chương trình, kế hoạch triển khai thực kịp thời, đảm bảo theo quy định, cụ thể hóa Nghị Đại hội Cơng đồn Việt Nam lần thứ XII, Nghị Đại hội Cơng đồn tỉnh lần thứ X Nghị Đại hội lần thứ VIII Cơng đồn huyện việc làm, tiêu cụ thể Hàng năm, BCH Cơng đồn phối hợp với thủ trưởng quan tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức đảm bảo theo quy định, kịp thời giải đáp ý kiến thắc mắc quyền lợi đáng, hợp pháp chế độ đồn viên Cơng đồn người lao động trả lời thỏa đáng Phối hợp triển khai ứng dụng công nghệ thông tin số lĩnh vực hoạt động Cơng đồn, dạy học, kiểm tra đánh giá Triển khai thực nhiệm vụ hoạt động Cơng đồn đạt hiệu Chế độ thông tin, báo cáo, ứng dụng công nghệ thông tin tổ chức hoạt động Cơng đồn đảm bảo theo quy định Trực tiếp đạo Ban tra nhân dân: Giám sát việc thực chủ trương, sách Đảng pháp luật Nhà nước Giám sát việc thực nhiệm vụ, kế hoạch mà Hội nghị cán công nhân viên chức đề ra, việc thực nội quy, quy chế Nhà trường Giám sát công tác đào tạo, sở vật chất Giám sát việc thực chế độ tiền lương chế độ phúc lợi người lao động Giám sát việc thực hoạt động cụ thể Nhà trường Lắng nghe tiếp thu ý kiến CB- GV- CVC kịp thời phản ánh với Ban Giám hiệu, BCH Cơng Đồn sở III ĐÁNH GIÁ CHUNG Ưu điểm Nhìn chung, hoạt động Cơng đồn trường THCS Ea Trul nhiệm kỳ qua nhận quan tâm, tạo điều kiện Lãnh đạo LĐLĐ huyện, lãnh đạo, đạo trực tiếp chi ủy chi cộng với đoàn kết nỗ lực phấn đấu cán bộ, đồn viên Cơng đồn Do đó, q trình hoạt động Cơng đồn có nhiều thuận lợi hồn thành tốt nhiệm vụ, tiêu mà Nghị Đại hội Cơng đồn đề Nhiệm vụ trị quan phong trào hoạt động Cơng đồn triển khai trì tốt, hiệu quả; công tác phối hợp tổ chức thực quy chế dân chủ sở, chế độ sách Đảng, Nhà nước VC & NLĐ thực đảm bảo quy định; Ban chấp hành Cơng đồn với thủ trưởng quan quan tâm đến đời sống vật chất tinh thần VC & NLĐ, tạo điều kiện cho VC & NLĐ có sống ổn định, yên tâm công tác, phấn đấu thi đua học tập, rèn luyện để đảm bảo hoàn thành tốt nhiệm vụ giao Duy trì tốt chế độ sinh hoạt Ban Chấp hành, Ban nữ cơng, qua đánh giá kết cơng tác, ban hành chương trình, kế hoạch triển khai thực Cơng đồn sở kịp thời, giải kiến nghị, đề xuất, thắc mắc Cơng đồn viên kịp thời thỏa đáng Phối hợp với lãnh đạo quan thực tốt công tác tuyên truyền, phổ biến pháp luật lao động, văn quan, cấp trên, , cách lồng ghép buổi họp quan, Hội nghị sơ kết, tổng kết, đăng ký Zalo quan để đoàn viên biết thực hưởng ứng tham gia tích cực, hoạt động đồn viên thảo luận thống hoạt động Công tác thông tin báo cáo, lưu trữ hồ sơ đảm bảo đầy đủ, kịp thời, xác theo quy định Hạn chế, khuyết điểm Nội dung, hình thức tổ chức sinh hoạt Cơng đồn chưa đa dạng, phong phú Vì chưa thực thu hút đồn viên Cơng đồn tham gia vào sinh hoạt hoạt động Cơng đồn phát động Một số đồn viên chưa tích cực tham gia buổi sinh hoạt hoạt động phong trào Cơng đồn phát động như: Hội thao, hội thi, lao động dọn vệ sinh ….dẫn đến thành tích hoạt động chưa cao Việc thực Nội quy, Quy chế quan, việc chấp hành giấc làm việc đôi lúc, đôi nơi cịn số đồng chí chưa chấp hành nghiêm túc Nguyên nhân hạn chế, khuyết điểm Do tình hình dịch bệnh Covid-19 diễn biến phức tạp kéo dài nên số hoạt động Công đồn triển khai thực cịn chậm BCH Cơng đồn trường hầu hết kiêm nhiệm nên nhiều việc, vậy, việc điều hành, triển khai số hoạt động Cơng đồn theo kế hoạch chưa kịp thời, hiệu chưa cao Những học kinh nghiệm: Từ kết đạt tồn tại, hạn chế nêu Để hoạt động Cơng đồn thời gian tới đạt hiệu tốt hơn, thiết thực hơn, BCH Cơng đồn trường rút số học kinh nghiệm sau: Một là, phải nắm vững quan điểm, đường lối Đảng mục tiêu phát triển kinh tế, xã hội quan, xây dựng chương trình, kế hoạch hoạt động phù hợp với điều kiện Cơng đồn quan Đồng thời tranh thủ lãnh đạo Cấp ủy Đảng, hỗ trợ, phối hợp thủ trưởng quan đơn vị tổ chức thực hoạt động Hai là, quan tâm đến công tác xây dựng đội ngũ cán Cơng đồn, nâng cao phẩm chất, lực phương pháp vận động quần chúng, nhiệt tình tâm huyết với cơng tác Cơng đồn; tăng cường cơng tác kiểm tra, phát huy trách nhiệm Ủy ban kiểm tra Cơng đồn khắc phục kịp thời khuyết điểm, tồn Ba là, BCH cần sâu sát, nắm bắt tâm tư, nguyện vọng đáng, hợp pháp đồn viên, từ tham mưu đề xuất cấp trên, Cấp uỷ Đảng có hướng đạo, tạo điều kiện giải khó khăn, vướng mắc đồn viên Cơng đồn nhằm bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp, đáng đồn viên Cơng đồn, tạo điều kiện cho đoàn viên hoàn thành tốt nhiệm vụ giao Bốn là, thường xuyên phát động phong trào thi đua thực công tác thi đua khen thưởng kịp thời nhằm động viên, khuyến khích đồn viên Cơng đồn tham gia vào hoạt động BCH Cơng đồn tổ chức, phát động Năm là, tun truyền, vận động đồn viên Cơng đồn tích cực, chủ động tự học, tự rèn để nâng cao trình độ chun mơn, nghiệp vụ Đồng thời nêu cao ý thức, trách nhiệm, vai trò tiền phong, gương mẫu tham gia hoạt động Cơng đoàn; chấp hành tốt Nội quy, Quy chế, Quy định quan nhằm hoàn thành tốt nhiệm vụ giao Phần thứ hai MỤC TIÊU, PHƯƠNG HƯỚNG, NHIỆM VỤ CỦA CƠNG ĐỒN LẦN THỨ V, NHIỆM KỲ 2023-2028 Dự báo tình hình năm tới Trong năm tới, dự báo tình hình giới khu vực tiếp tục diễn biến phức tạp, khó dự đốn; tranh chấp chủ quyền, vấn đề toàn cầu, đại dịch Covid-19 ảnh hưởng tiêu cực đến ổn định, phát triển quốc gia Việt Nam hội nhập quốc tế sâu rộng hơn, thực đầy đủ hiệu cam kết tham gia hiệp định thương mại tự hệ mới, có việc phê chuẩn, thực thi Cơng ước Tổ chức Lao động quốc tế (ILO); khoa học, công nghệ, đổi sáng tạo Cách mạng công nghiệp lần thứ tư, công nghệ số diễn nhanh, tác động sâu rộng phạm vi toàn cầu Trên địa bàn tỉnh Đăk Lăk, huyện Krơng Bơng nói chung thị trấn Krơng Kmar nói riêng dự báo kinh tế có đà tăng trưởng khá, QPAN giữ vững Tuy nhiên nhiều khó khăn, thách thức biến đổi khí hậu, thiên tai, dịch bệnh người; 10 thất thường giá nông sản nguyên, nhiên liệu đầu vào phục vụ cho sản xuất; tình hình nhiễm môi trường, hàng giả, hàng nhái, hàng chất lượng phức tạp, khó kiểm sốt; lực thù địch, phản động tăng cường hoạt động chống phá, tình hình an ninh trật tự đặc biệt tranh chấp đất đai, khai thác tài nguyên trái phép, tệ nạn xã hội xảy Những vấn đề ảnh hưởng trực tiếp đến công tác lãnh đạo, đạo thực nhiệm vụ BCH Công đoàn nhiệm kỳ tới Tiếp tục phát huy kết đạt hoạt động Cơng đồn nhiệm kỳ qua, tranh thủ lãnh đạo, đạo Cơng đồn cấp trên, Cấp uỷ Đảng, phối hợp thủ trưởng quan; khắc phục tồn tại, hạn chế, phấn đấu vươn lên nhiệm kỳ đến để hoàn thành mục tiêu, nhiệm vụ chủ yếu mà Đại hội lần thứ V, nhiệm kỳ 2023 - 2028 đề sau: Mục tiêu tổng quát Căn tình hình thực tế địa phương, tiếp tục quán triệt, thực Nghị Đại hội Đảng Đồng thời làm tốt công tác giáo dục trị, tư tưởng, xây dựng đội ngũ VC & NLĐ thực nòng cốt phong trào hành động Nhằm góp phần nâng cao đời sống vật chất, tinh thần VC & NLĐ nhà trường nói riêng đưa phong trào hoạt động tổ chức Cơng đồn nhiệm kỳ (20232028) phát triển vững mạnh với phương châm: “Tiếp tục đổi mới tổ chức hoạt động Công đoàn; vì quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên” Chỉ tiêu chủ yếu BCH Cơng đồn thống đề tiêu cụ thể thực đến hết nhiệm kỳ tiêu hàng năm sở kế thừa kết đạt nhiệm kỳ trước khắc phục hạn chế, khuyết điểm nhiệm kỳ qua; có đổi mới, sáng tạo phù hợp với tình hình thực tiễn nhằm đáp ứng yêu cầu thực nhiệm vụ tình hình Tập trung vào số tiêu cụ thể sau: - 100% VC triển khai học tập Nghị Đảng, sách, pháp luật Nhà nước, Nội quy, Quy chế, Quy định quan - Xây dựng quan đạt chuẩn quan văn hóa hàng năm Có 100 % gia đình đồn viên đạt tiêu chuẩn gia đình văn hóa - Xếp loại Cơng đồn sở hàng năm đạt: Hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên - Kết nạp 100% VC vào tổ chức Cơng đồn; Hằng năm giới thiệu từ 02-03 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng kết nạp - Phấn đấu hàng năm có 95% đồn viên trở lên đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến”; năm có từ 05-06 đồn viên đạt “Chiến sỹ thi đua cấp sở” 100% CB, ĐV Cơng đồn thực tốt việc “học tập làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”, tham gia tích cực phong trào thi đua cấp phát động 11 - Hàng năm phối hợp tổ chức Hội nghị VC người lao động theo quy chế quy định pháp luật hoạt động quan, đảm bảo chất lượng thời gian quy định, thực tốt Quy chế dân chủ - Duy trì chế độ sinh hoạt, báo cáo, sơ kết, tổng kết theo quy định Điều lệ Cơng đồn; tham gia lớp tập huấn, hội thao, hội thi… Cơng đồn cấp tổ chức đạt 100% - Thực trích nộp kinh phí hoạt động Cơng đồn tốn kinh phí kịp thời theo quy định - Tổ chức thực công tác kiểm tra, giám sát Cơng đồn theo quy định, đạt 100% Chương trình đột phá Tiếp tục vận động 100% đồn viên Cơng đồn thực tốt cơng tác xã hội, Cơng đồn chăm lo, thăm hỏi động viên đồn viên cơng đồn có hồn cảnh khó khăn đơn vị II NHIỆM VỤ VÀ GIẢI PHÁP CHỦ YẾU Tập trung thực nhiệm vụ đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, đáng, góp phần nâng cao chất lượng sống đồn viên người lao động: Hàng năm tổ chức Hội nghị VC theo qui chế dân chủ qui định pháp luật, đảm bảo có chất lượng cơng tác thời gian quy định Tăng cường công tác kiểm tra, giám sát thực chế độ sách như: Chế độ tiền lương, BHXH, BHYT, ký kết hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc - Xây dựng Qui chế hoạt động BCH CĐ; Qui chế phối hợp hoạt động CĐ với nhà trường - Tiếp tục huy động trực tiếp quỹ “Đoàn kết tương trợ Cơng đồn” - Tiếp tục triển khai thực quỹ “Mái ấm Cơng đồn” hàng năm theo tiêu huyện giao Làm tờ trình đề nghị Cơng đồn cấp hỗ trợ xây dựng nhà cho đoàn viên khó khăn nhà - Tiếp tục đẩy mạnh thực có hiệu Chương trình “Tết sum vầy”, “Mái ấm Cơng đồn”,…Xây dựng, ký kết triển khai thực thỏa thuận hợp tác trở thành phúc lợi, lợi ích tổ chức Cơng đồn dành cho đồn viên NLĐ Nâng cao hiệu cơng tác tuyên truyền, vận động; đổi phong trào thi đua u nước, phát huy vai trị đồn viên, người lao động đoàn kết xây dựng bảo vệ Tổ quốc 2.1 Nâng cao hiệu công tác tuyên truyền 12 - Tăng cường công tác tuyên truyền, giáo dục lĩnh trị giai cấp cơng nhân, cảnh giác trước âm mưu “diễn biến hịa bình”, bạo loạn lật đổ lực thù địch Tổ chức quán triệt chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật Nhà nước, Nghị Đảng, Nghị CĐ cấp đến 100% đoàn viêm cơng đồn Chú trọng tun truyền chế độ sách có liên quan trực tiếp đến đồn viên để giúp đồn viên cơng đồn chủ động bảo vệ quyền thực nghĩa vụ qui định pháp luật Điều lệ Cơng đồn - Tiếp tục triển khai vận động VC & NLĐ hưởng ứng thực Chỉ thị 05 Bộ trị tiếp tục “đẩy mạnh việc học tập làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” - Hưởng ứng tổ chức tốt hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục, thể thao; phấn đấu có 100% gia đình đồn viên đạt tiêu chuẩn gia đình văn hóa Cơ quan tiếp tục giữ vững danh hiệu quan văn hóa - Tuyên truyền, vận động VC & NLĐ cam kết thực tốt Luật phòng chống tác hại thuốc Luật giao thông đường bộ, phấn đấu 100% đồn viên gia đình đồn viên không vi phạm Luật giao thông đường - Tiếp tục thực Quy định số 10-QĐ/TU, ngày 11/8/2015 Quy định 534QĐ/TU, ngày 12/4/2017 Tỉnh ủy sửa đổi, bổ sung số Điều Quy định 10 “Thực nếp sống văn minh việc cưới, việc tang, lễ hội; sử dụng hiệu thời gian làm việc, không uống rượu bia trước, làm việc cán bộ, đảng viên” - Tuyên truyền nữ VC & NLĐ nâng cao nhận thức giới, chăm sóc sức khỏe sinh sản, thực tốt Luật dân số KHHGĐ, Luật bình đẳng giới; xây dựng gia đình ấm no, bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc - Vận động đồn viên Cơng đồn trì thực phong trào hiến máu tình nguyện, hoạt động xã hội tình nguyện - Thực tốt phong trào xanh-sạch-đẹp, đảm bảo vệ sinh an tồn lao động, phịng chống cháy nổ, xây dựng mơi trường văn hóa cơng sở - Tăng cường bảo vệ giá trị Cơng đồn Việt Nam, kiên quyết, kịp thời đấu tranh phản bác quan điểm sai trái, thù địch, hội trị; ngăn chặn, đẩy lùi suy thối tư tưởng trị, đạo đức, lối sống, biểu “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” nội 2.2 Đổi nội dung, hình thức tổ chức thi đua nâng cao chất lượng công tác khen thưởng - Thực tốt “Phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo” Phấn đấu 95% trở lên VC & NLĐ hoàn thành tốt nhiệm vụ hàng năm - Tổ chức phát động đăng ký phong trào thi đua từ đầu năm như: 13 + Phong trào lao động giỏi, lao động sáng tạo; Phong trào học tập nâng cao trình độ mặt đáp ứng yêu cầu CNH-HĐH đất nước + Phong trào thực hành tiết kiệm, chống tham nhũng, lãng phí, tệ nạn xã hội + Phong trào “giỏi việc nước, đảm việc nhà”, bảo vệ an ninh trật tự, xây dựng quan văn hố - Có 95% đồn viên Cơng đồn trở lên đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến”; Và có từ 12-15 % đồn viên trở lên đạt “Chiến sỹ thi đua cấp sở” - Phấn đấu hàng năm quan đạt danh hiệu tập thể LĐTT - Quan tâm phát động đoàn viên, người lao động tích cực tham gia tiếp tục nâng cao chất lượng, hiệu vận động như: “Cán bộ, cơng chức, viên chức nói khơng với tiêu cực”, “Người Việt Nam ưu tiên dùng hàng Việt Nam” Xây dựng tổ chức Cơng đồn vững mạnh; quan tâm thu hút người lao động, tổ chức người lao động doanh nghiệp - Thực toàn diện, đồng cơng tác đồn viên, từ việc phát triển đồn viên, chăm lo lợi ích đồn viên đến tăng cường, nâng cao chất lượng đoàn viên, sinh hoạt đoàn viên, định đoàn viên, giám sát, đánh giá đoàn viên Cụ thể: + Kết nạp 96% VC & NLĐ vào tổ chức Cơng đồn; giới thiêu từ 02-03 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng kết nạp (hằng năm) - Chỉ đạo Ban tra nhân dân hoạt động chức năng, nhiệm vụ theo Nghị định Chính phủ quy định - Xây dựng quy chế làm việc, kế hoạch kiểm tra; năm kiểm tra BCH CĐ 01 lần kiểm tra 100% đồn viên có dấu hiệu vi phạm Điều lệ Cơng đồn - Ban nữ cơng phát động phong trào “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” phấn đấu 100% nữ VC đạt danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” - Tham gia phong trào hoạt động, học tập Cơng đồn cấp tổ chức - Duy trì chế độ sinh hoạt, hội họp, báo cáo sơ, tổng kết…theo quy định Điều lệ Cơng đồn Phối hợp đánh giá xếp loại VC, tập thể Cơng đồn đảm bảo quy định Tham gia xây dựng giai cấp công nhân đại lớn mạnh, thực tốt nhiệm vụ giám sát, phản biện xã hội, tham gia xây dựng Đảng, quyền, Hệ thống trị sạch, vững mạnh - BCH Cơng đồn trọng giáo dục đạo đức, nhân cách, lực sáng tạo giá trị cốt lõi, giáo dục tinh thần u nước, lịng tự hào, tự tơn dân tộc, ý thức trách nhiệm xã hội; giữ gìn phát huy sắc văn hoá tốt đẹp dân tộc Việt Nam, tiếp thu tinh hoa văn hóa nhân loại; khơi dậy khát vọng phát triển đất nước phồn vinh, hạnh phúc bảo vệ vững Tổ quốc Việt Nam XHCN 14 - Tham gia xây dựng xã hội học tập, phong trào học tập suốt đời, góp phần nâng cao trình độ, kỹ nghề nghiệp, tác phong công nghiệp VC&NLĐ - Tiếp tục nâng cao hiệu công tác tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật, nâng cao kiến thức ý thức chấp hành pháp luật, kỷ luật lao động cho đoàn viên, người lao động theo hướng thiết thực, dễ tiếp cận - Tiếp tục triển khai đồng Chương trình hành động, kế hoạch thực Nghị 02-NQ/TW Bộ Chính trị “Đổi tổ chức hoạt động Cơng đồn Việt Nam tình hình mới” tổ chức Cơng đồn - Đổi cơng tác đánh giá, xếp loại đoàn viên đảm bảo thực chất Thường xun phát hiện, bồi dưỡng, phát huy vai trị đồn viên ưu tú, có triển vọng, chuẩn bị nguồn cán Cơng đồn giới thiệu cho Đảng xem xét, phát triển; ý giới thiệu, bồi dưỡng đoàn viên Cơng đồn ưu tú Xây dựng nguồn lực tài để thực tốt chức năng, nhiệm vụ tổ chức Cơng đồn - Tăng cường cơng tác quản lý thu tài Cơng đồn, thu đồn phí đảm bảo theo quy định Tập trung chi hoạt động quan trọng, nhiệm vụ cấp bách tổ chức Công đoàn đảm bảo chi theo quy định - Quản lý sử dụng nguồn lực tài gắn với việc đại diện, bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp, đáng VC & NLĐ - Đẩy mạnh ứng dụng cơng nghệ thơng tin sử dụng có hiệu ứng dụng công nghệ thông tin thực nhiệm vụ giải công việc Đổi phương thức hoạt động Cơng đồn thích ứng với bối cảnh tình hình 6.1 Tiếp tục đổi mạnh mẽ phương thức hoạt động Cơng đồn điều kiện - Đổi phương thức hoạt động Cơng đồn theo hướng lấy đồn viên, người lao động trung tâm, đảm bảo khoa học, kịp thời, thiết thực; Cơng đồn sở gắn bó phục vụ đoàn viên, người lao động, phát huy dân chủ đôi với tăng cường kỷ luật, kỷ cương, tăng cường phối hợp, chủ động đề xuất tổ chức giám sát, phản biện chủ trương, hoạt động Cơng đồn - Đổi mới, nâng cao chất lượng xây dựng, ban hành triển khai Nghị quyết, Chương trình, kế hoạch theo hướng thiết thực, ngắn gọn, khả thi, sát thực tiễn, dễ thực hiện; đảm bảo rõ mục tiêu, rõ việc cần làm, cách thức thực hiện, nguồn lực, thời gian hoàn thành Ban Chấp hành ban hành chủ trương, Nghị thật cần thiết; tập trung lãnh đạo, đạo, giám sát chặt chẽ việc triển khai, thực chủ trương Cơng đồn cấp trên; coi trọng kiểm tra, giám sát, sơ, tổng kết việc thực Nghị quyết, quy định,… đảm bảo hiệu 15 - Đổi phương pháp, phong cách, lề lối làm việc BCH Cơng đồn Đẩy mạnh Cải cách thủ tục hành chính; nâng cao trách nhiệm phối hợp ngành, đoàn thể tổ chức thực nhiệm vụ nội dung liên quan đến quyền lợi ích hợp pháp, đáng đồn viên, người lao động - Ứng dụng mạnh mẽ công nghệ thông tin, thực tảng công nghệ số nhằm nâng cao hiệu hoạt động Cơng đồn, phục vụ thiết thực cho đồn viên, người lao động 6.2 Tiếp tục tăng cường công tác kiểm tra, giám sát, góp phần quan trọng nâng cao chất lượng tổ chức hoạt động Cơng đồn - Triển khai liệt, thường xuyên, trọng tâm kiểm tra đồng cấp Phối hợp chặt chẽ công tác kiểm tra phục vụ thực nhiệm vụ trị, xây dựng tổ chức Cơng đồn vững mạnh - Tập trung kiểm tra, giám sát việc cụ thể hóa kết thực đạo Cơng đồn cấp trên, kiểm tra tài đồng cấp; kiểm tra cơng tác khen thưởng, xây dựng bản, công tác cán Kịp thời giải tham gia giải đơn thư quyền lợi hợp pháp, đáng đoàn viên, người lao động - Cải tiến phương pháp, quy trình, nâng cao kỹ cơng tác kiểm tra, giám sát, xử lý kỷ luật, bảo đảm khách quan, dân chủ, khoa học, đồng bộ, hiệu - Đổi mạnh mẽ, nâng cao chất lượng, hiệu lực, hiệu lãnh đạo, đạo tổ chức thực công tác kiểm tra, giám sát, kỷ luật tổ chức Cơng đồn Chú trọng đổi mới, nâng cao chất lượng đội ngũ cán kiểm tra Cơng đồn sở Trên dự thảo báo cáo tổng kết hoạt động Cơng đồn, nhiệm kỳ 2017 2023 phương hướng, tiêu, nhiệm kỳ 2023 - 2028 BCH Cơng đồn sở trường THCS Ea Trul khố IV, nhiệm kỳ 2017 – 2023 trình Đại hội Cơng đồn sở THCS Ea Trul khoá V, nhiệm kỳ 2023 – 2028 xem xét, thảo luận, định Rất mong tham gia đóng góp xây dựng quý vị đại biểu Đại hội./ BAN CHẤP HÀNH CÔNG ĐỒN CƠ SỞ THCS EA TRUL KHĨA V 16 ... tập suốt đời, góp phần nâng cao trình độ, kỹ nghề nghiệp, tác phong công nghiệp VC&NLĐ - Tiếp tục nâng cao hiệu công tác tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật, nâng cao kiến thức ý thức chấp... công tác tuyên truyền, vận động đoàn viên người lao động tham gia lớp tập huấn nâng cao kỹ công tác, nâng cao trình độ chun mơn, Lý luận trị nhằm phục vụ tốt cho công tác3 BCH công đoàn đã... giấy khen, khen cấp trên5 + Phong trào “Học tập, nâng cao trình độ chun mơn nghiệp vụ”: Đồn viên người lao động ln có tinh thần trách nhiệm cao tham gia lớp tập huấn chuyên môn nghiệp vụ công tác