Nghị định 43 CP Công ty luật Minh Khuê www luatminhkhue vn CHÍNH PHỦ ******** CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập Tự do Hạnh phúc ******** Số 43 CP Hà Nội, ngày 22 tháng 6 năm 1993 NGHỊ ĐỊNH CỦ[.]
Cơng ty luật Minh Kh CHÍNH PHỦ ******** www.luatminhkhue.vn CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc ******** Số: 43-CP Hà Nội, ngày 22 tháng năm 1993 NGHỊ ĐỊNH CỦA CHÍNH PHỦ SỐ 43-CP NGÀY 22-6-1993 QUY ĐỊNH TẠM THỜI CHẾ ĐỘ BẢO HIỂM XÃ HỘI CHÍNH PHỦ Căn Luật Tổ chức Chính phủ ngày 30 thàng năm 1992; Theo đề nghị Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh xã hội, NGHỊ ĐỊNH: I NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG Điều 1.- Nghị định quy định chế độ bảo hiểm xã hội: Chế độ trợ cấp ốm đau; Chế độ trợ cấp thai sản; Chế độ trợ cấp tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp; Chế độ hưu trí; Chế độ tử tuất Điều 2.- Các chế độ bảo hiểm xã hội quy định điều Nghị định áp dụng hình thức: bắt buộc tự nguyện Hình thức bắt buộc áp dụng tất chế độ đối với: - Công nhân, viên chức thuộc khu vực hành chính, nghiệp, lực lượng vũ trang, tổ chức Đảng, Đoàn thể; - Người lao động làm việc hưởng lương tiền công doanh nghiệp có sử dụng từ 10 lao động trở lên; - Người lao động làm việc doanh nghiệp có vốn đầu tư trực tiếp nước tổ chức khác nước Việt Nam; - Người lao động Việt Nam làm việc khu chế xuất, khu kinh tế đặc biệt Hình thức tự nguyện áp dụng từ đến chế độ người lao động Việt Nam người nước làm việc Việt Nam, đối tượng nêu điểm 1, điều Nghị định Điều 3.- Điều kiện để hưởng chế độ bảo hiểm xã hội thời gian đóng góp bảo hiểm xã hội, tuổi đời bị suy giảm khả lao động Đối với công nhân, viên chức thuộc khu vực Nhà nước thời gian cơng tác thực tế trước ngày ban hành Nghị định coi thời gian đóng bảo hiểm xã hội LUẬT SƯ TƯ VẤN PHÁP LUẬT 24/7 GỌI 1900 6162 Cơng ty luật Minh Kh www.luatminhkhue.vn Người đóng bảo hiểm xã hội tổ chức bảo hiểm xã hội Việt Nam cấp sổ bảo hiểm xã hội Điều 4.- Quyền hưởng bảo hiểm xã hội bị tạm thời đình huỷ bỏ: - Trong thời gian bị tù giam; - Khi có hành vi gian dối để hưởng chế độ bảo hiểm xã hội; - Khi nước không hợp pháp II CHẾ ĐỘ TRỢ CẤP ỐM ĐAU Điều 5.- Người lao động bị ốm đau, bị tai nạn (khơng phải tai nạn lao động) có xác nhận y tế phải nghỉ việc hưởng trợ cấp ốm đau thay tiền lương tiền công (dưới gọi chung tiền lương) quy định sau: Thời gian hưởng trợ cấp ốm đau năm: a) Người lao động thuộc ngành, nghề bình thường: - 30 ngày hưởng trợ cấp, đóng bảo hiểm xã hội 15 năm; - 45 ngày trợ cấp, đóng bảo hiểm xã hội từ 15 năm trở lên b) Người lao động thuộc ngành, nghề nặng nhọc, độc hại: - 40 ngày hưởng trợ cấp, đóng bảo hiểm xã hội 15 năm; - 60 ngày hưởng trợ cấp, đóng bảo hiểm xã hội từ 15 năm trở lên; c) 180 ngày hưởng trợ cấp người lao động bị bệnh nặng phải điều trị dài ngày bệnh viện (danh mục bệnh Bộ y tế quy định) Mức trợ cấp ốm đau trả thay tiền lương 75% mức tiền lương Điều 6.- Lao động nữ có thứ nhất, thứ (trường hợp đặc biệt có hướng dẫn riêng), bị ốm đau có xác nhận y tế phải nghỉ việc hưởng trợ cấp thay tiền lương sau: Thời gian hưởng trợ cấp ốm đau năm: - 15 ngày 36 tháng tuổi; - 12 ngày từ 36 tháng tuổi đến 72 tháng tuổi Mức trợ cấp trả thay tiền lương 75% mức tiền lương Trường hợp đặc biệt, người bố phải nghỉ việc để chăm sóc ốm đau hưởng trợ cấp người mẹ III CHẾ ĐỘ TRỢ CẤP THAI SẢN Điều 7.- Lao động nữ có thai sinh thứ nhất, thứ (trường hợp đặc biệt có hướng dẫn riêng) hưởng chế độ thai sản thay tiền lương sau: Thời gian hưởng trợ cấp thai sản: a) Được nghỉ việc khám thai lần, lần ngày, trường hợp đặc biệt nghỉ ngày b) Xẩy thai nghỉ 20 ngày, thai tháng; 30 ngày, thai từ tháng trở lên c) Trước sau sinh nghỉ 120 ngày người làm việc điều kiện bình thường, 150 ngày người làm việc nặng nhọc, độc hại LUẬT SƯ TƯ VẤN PHÁP LUẬT 24/7 GỌI 1900 6162 Công ty luật Minh Khuê www.luatminhkhue.vn Nếu lần sinh nhiều tính từ thứ hai trở đi, người mẹ nghỉ thêm 30 ngày Hết thời gian nghỉ sinh theo quy định trên, có nhu cầu nghỉ thêm tối đa khơng q 180 ngày, phải có đồng ý người sử dụng lao động Trong thời gian nghỉ thêm không hưởng trợ cấp thai sản d) Trường hợp nuôi nuôi sơ sinh hợp pháp nghỉ việc (đến đủ 120 ngày tuổi) hưởng trợ cấp thay tiền lương Mức trợ cấp thai sản 100% mức tiền lương Ngoài ra, sinh trợ cấp thêm tháng tiền lương Lao động nữ thực biện pháp kế hoạch hố dân số có quy định riêng IV CHẾ ĐỘ TRỢ CẤP TAI NẠN LAO ĐỘNG HOẶC BỆNH NGHỀ NGHIỆP Điều 8.- Người lao động bị tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp hưởng trợ cấp 100% tiền lương thời gian điều trị Trợ cấp chi phí khám, chữa bệnh người sử dụng lao động trả Điều 9.- Sau thời gian điều trị mà thương tật bệnh tật ổn định người lao động hưởng chế độ trợ cấp tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp từ quỹ bảo hiểm xã hội sau: Tuỳ theo mức độ thương tật bệnh tật trợ cấp lần trợ cấp hàng tháng, mức trợ cấp tính sở tiền lương trung bình viên chức Nhà nước: a) Bị suy giảm khả lao động từ 5% đến 60% trợ cấp lần theo mức sau: Mức suy giảm khả lao động Mức trợ cấp lần Từ 05% đến 20% tháng tiền lương Từ 21% đến 30% tháng tiền lương Từ 31% đến 40% tháng tiền lương Từ 41% đến 50% tháng tiền lương Từ 51% đến 60% 12 tháng tiền lương b) Bị suy giảm khả lao động từ 61% đến 100% xếp vào hạng trợ cấp hàng tháng sau: Mức suy giảm khả lao động Xếp hạng Mức trợ cấp hàng tháng Từ 61% đến 70% 50% mức tiền lương Từ 71% đến 80% 60% mức tiền lương Từ 81% đến 90% 70% mức tiền lương Từ 91% đến 100% 80% mức tiền lương Người xếp hạng hạng mà không tự bảo đảm sinh hoạt cá nhân cịn hưởng phụ cấp phục vụ Người bị tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp cấp lần phương tiện để khắc phục phần chức bị tổn thương Khi thương tật bệnh tật tái pháp điều trị giám định lại khả lao động LUẬT SƯ TƯ VẤN PHÁP LUẬT 24/7 GỌI 1900 6162 Công ty luật Minh Khuê www.luatminhkhue.vn Điều 10.- Người hưởng trợ cấp hàng tháng tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp tổ chức bảo hiểm xã hội đài thọ bảo hiểm y tế Điều 11.- Trong thời gian làm việc, người lao động bị chết tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp gia đình hưởng chế độ tử tuất quy định Điều 18 Điều 19 Nghị định trợ cấp thêm lần 12 tháng tiền lương trung bình viên chức Nhà nước Điều 12.- Bộ Lao động - Thương binh Xã hội, Bộ Y tế phối hợp với Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam quy định điều kiện xác định tai nạn lao động danh mục bệnh nghề nghiệp V CHẾ ĐỘ HƯU TRÍ Điều 13.- Người lao động hưởng chế độ hưu trí hàng tháng đóng góp bảo hiểm xã hội đủ 20 năm trở lên tuổi đời nam đủ 60 tuổi, nữ đủ 55 tuổi (Những trường hợp đặc biệt đơn vị có nhu cầu người lao động tự nguyện tiếp tục làm việc tuổi đời khơng q 65 với nam, 60 nữ) Những trường hợp sau hưởng chế độ hưu trí hàng tháng tuổi đời nam đủ 55, nữ đủ 50: a) Có 20 năm làm nghề nặng nhọc, độc hại; b) Có 10 năm cơng tác miền Nam, Lào, Campuchia trước tháng năm 1975; c) Có thời gian cơng tác từ thời kỳ kháng chiến chống Pháp Điều 14.- Người thuộc diện chế độ hưu trí hàng tháng hưởng: - Một khoản trợ cấp trước nghỉ hưu tuỳ theo thời gian mức đóng bảo hiểm xã hội; - Lương hưu hàng tháng thấp không mức lương tối thiểu viên chức Nhà nước, cao 75% mức lương bình quân 10 năm trước người nghỉ hưu; - Được tổ chức bảo hiểm xã hội đài thọ bảo hiểm y tế Điều 15.- Những người chưa đủ điều kiện hưởng chế độ hưu trí hàng tháng hưởng chế độ trợ cấp hưu lần: - Đủ tuổi đời chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội - Chưa đủ tuổi đời bị suy giảm khả lao động từ 61% trở lên (không phải tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp) Điều 16.- Bộ Lao động - Thương binh xã hội, Bộ Tài Ban Tổ chức - Cán Chính phủ phối hợp với Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam quy định cụ thể mức lương hưu hàng tháng, trợ cấp lần nghỉ hưu trợ cấp lần người chưa đủ điều kiện hưởng lương hưu hàng tháng Điều 17.- Những người hưởng chế độ hưu trí, chế độ trợ cấp sức lao động, chế độ trợ cấp tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp, chế độ tuất trước ngày ban hành Nghị định hưởng chế độ theo quy định trước đây, mức lương hưu trợ cấp điều chỉnh phù hợp với chế độ bảo hiểm xã hội VI CHẾ ĐỘ TỬ TUẤT LUẬT SƯ TƯ VẤN PHÁP LUẬT 24/7 GỌI 1900 6162 Công ty luật Minh Khuê www.luatminhkhue.vn Điều 18.- Người đương nhiệm có đóng bảo hiểm xã hội, người hưởng chế độ hưu trí, chế độ trợ cấp tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp hàng tháng, chết người lo mai táng nhận tiền trợ cấp bẩy tháng tiền lương tối thiểu viên chức Nhà nước Điều 19.- Người lao động tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp, người đóng bảo hiểm xã hội 15 năm trở lên, người hưởng chế độ hưu trí hàng tháng, chế độ trợ cấp tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp hàng tháng, chết có chưa đủ 16 tuổi, vợ (hoặc chồng), bố, mẹ hết tuổi lao động mà cịn sống người trực tiếp ni dưởng thân nhân hưởng chế độ tiền tuất hàng tháng Mức trợ cấp Bộ Lao động - Thương binh xã hội Bộ Tài phối hợp với Tổng Liên đồn Lao động Việt Nam quy định Trường hợp người chết khơng có thân nhân đủ điều kiện hưởng chế độ tuất hàng tháng chưa đóng bảo hiểm xã hội đủ 15 năm gia đình hưởng chế độ tuất lần không 12 tháng lương trợ cấp hưởng Điều 20.- Người hưởng chế độ hưu trí chế độ trợ cấp sức lao động, chế độ trợ cấp tai nạn lao động hạng 1, hạng bệnh nghề nghiệp hạng 1, hạng trước ngày ban hành Nghị định thực chế độ tử tuất theo Điều 18, Điều 19 Nghị định VII QUỸ BẢO HIỂM XÃ HỘI Điều 21.- Quỹ bảo hiểm xã hội hình thành từ đóng góp người sử dụng lao động, người lao động hỗ trợ Nhà nước quy định sau: Đối với hình thức bắt buộc, quy định điểm 1, Điều Nghị định này: a) Người sử dụng lao động, hàng tháng đóng vào quỹ bảo hiểm xã hội 15% tổng quỹ tiền lương Trong 10% để thực chế độ hưu trí tử tuất, 5% để thực chế độ ốm đau, thai sản, tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp b) Người lao động hàng tháng đóng 5% tiền lương vào quỹ bảo hiểm xã hội để thực chế độ hưu trí, chế độ tử tuất Đối với hình thức tự nguyện, quy định điểm 2, Điều Nghị định này, Bộ Lao động Thương binh Xã hội quy định mức đóng góp sau thảo luận trí với quan hữu quan Ngân sách Nhà nước bảo đảm thực chế độ hưu trí, tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp, sức lao động, bảo hiểm y tế, tử tuất người hưởng bảo hiểm xã hội trước ngày ban hành Nghị định hỗ trợ để chi cho công nhân, viên chức nghỉ hưu sau ngày ban hành Nghị định Điều 22 Quỹ bảo hiểm xã hội quản lý thống theo chế độ tài Nhà nước, hạch toán độc lập Nhà nước bảo hộ Quỹ bảo hiểm xã hội sử dụng chi cho chế độ bảo hiểm xã hội quy định Điều Nghị định này, chi phí quản lý hành nghiệp bảo hiểm theo quy định Chính phủ sở cân đối nguồn quỹ dành tỷ lệ chi cho việc dưỡng sức người tham gia bảo hiểm xã hội VIII HỆ THỐNG TỔ CHỨC BẢO HIỂM XÃ HỘI LUẬT SƯ TƯ VẤN PHÁP LUẬT 24/7 GỌI 1900 6162 Công ty luật Minh Khuê www.luatminhkhue.vn Điều 23.- Chính phủ thành lập hệ thống tổ chức bảo hiểm xã hội Việt Nam để quản lý thống quỹ nghiệp bảo hiểm xã hội quy định Nghị định sở thống tổ chức bảo hiểm xã hội thuộc Bộ Lao động - Thương binh xã hội Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Điều 24.- Thành lập Hội đồng quản trị bảo hiểm xã hội Trung ương gồm đại diện chủ yếu Bộ Lao động - Thương binh xã hội, Tổng Liên doàn Lao động Việt Nam, Bộ tài Ban tổ chức - Cán Chính phủ, Bộ Lao động - Thương binh xã hội phối hợp với Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trình Chính phủ thành lập hệ thống tổ chức bảo hiểm xã hội Việt Nam quy định chức năng, nhiệm vụ, tổ chức máy quy chế hoạt động tổ chức bảo hiểm xã hội Việt Nam IX ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH Điều 25 Người sử dụng lao động, người lao động vi phạm quy định bảo hiểm xã hội tuỳ theo mức độ vi phạm bị xử phạt hành chính, bồi thường thiệt hại truy cứu trách nhiệm hình Những nơi giao kết hợp đồng lao động, thoả ước lao động tập thể mà mức đóng bảo hiểm xã hội chưa theo quy định Nghị định phải điều chỉnh lại Điều 26.- Nghị định có hiệu lực thi hành từ ngày tháng năm 1993 Những quy định trước trái với quy định Nghị định bãi bỏ Điều 27.- Bộ Lao động - Thương binh xã hội, Bộ Tài phối hợp với Tổng Liên doan Lao động Việt Nam hướng dẫn chi tiết tổ chức thực Nghị định Điều 28.- Bộ Lao động - Thương binh xã hội, Bộ Tài chính, Bộ Quốc phịng, Bộ Nội vụ trình Chính phủ sách bảo hiểm xã hội với lực lượng vũ trang Điều 29.- Bộ Tài cấp kinh phí ban đầu cho tổ chức bảo hiểm xã hội Việt Nam hoạt động Điều 30.- Bộ trưởng, Thủ trưởng quan ngang Bộ, quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch Uỷ ban Nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương chịu trách nhiệm thi hành Nghị định Võ Văn Kiệt (Đã ký) LUẬT SƯ TƯ VẤN PHÁP LUẬT 24/7 GỌI 1900 6162 ... hiểm xã hội chưa theo quy định Nghị định phải điều chỉnh lại Điều 26.- Nghị định có hiệu lực thi hành từ ngày tháng năm 1993 Những quy định trước trái với quy định Nghị định bãi bỏ Điều 27.- Bộ... góp người sử dụng lao động, người lao động hỗ trợ Nhà nước quy định sau: Đối với hình thức bắt buộc, quy định điểm 1, Điều Nghị định này: a) Người sử dụng lao động, hàng tháng đóng vào quỹ bảo... chế độ hưu trí, chế độ tử tuất Đối với hình thức tự nguyện, quy định điểm 2, Điều Nghị định này, Bộ Lao động Thương binh Xã hội quy định mức đóng góp sau thảo luận trí với quan hữu quan Ngân sách