UBND TỈNH BẾN TRE CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM SỞ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO Độc lập - Tự - Hạnh phúc Số: 712 /KH-SGD&ĐT Bến Tre, ngày 05 tháng 04 năm 2021 KẾ HOẠCH Triển khai thực Đề án cải cách hành giai đoạn 2020 - 2025 tầm nhìn đến năm 2030 Thực Đề án số 01-ĐA/TU ngày 29/12/2020 Tỉnh ủy cải cách hành (CCHC) giai đoạn 2020 - 2025 tầm nhìn đến năm 2030 Kế hoạch số 1365/KH-UBND ngày 19/3/2021 Ủy ban nhân dân (UBND) tỉnh việc triển khai thực Đề án cải cách hành giai đoạn 2020 - 2025 tầm nhìn đến năm 2030 Sở Giáo dục Đào tạo xây dựng kế hoạch để triển khai thực sau: I MỤC ĐÍCH - YÊU CẦU Mục đích - Tạo chuyển biến mạnh mẽ nhận thức, hành động cấp ủy đảng, quyền tồn thể đội ngũ cơng chức, viên chức, người lao động việc thực Đề án số 01-ĐA/TU ngày 29/12/2020 Tỉnh ủy CCHC giai đoạn 2020 - 2025 tầm nhìn đến năm 2030 (sau viết tắt Đề án số 01ĐA/TU) Kế hoạch số 1365/KH-UBND ngày 19/3/2021 UBND tỉnh việc triển khai thực Đề án cải cách hành giai đoạn 2020 - 2025 tầm nhìn đến năm 2030 (sau viết tắt Kế hoạch số 1365/KH-UBND) thông qua việc tổ chức quán triệt sâu sắc thực nghiêm túc, có hiệu đơn vị - Khắc phục hạn chế, tồn thực công tác CCHC thời gian qua đơn vị; góp phần nâng cao hiệu lực, hiệu hoạt động quyền, tạo niềm tin hài lịng người dân doanh nghiệp vào phục vụ Sở Giáo dục Đào tạo Yêu cầu - Xác định cụ thể nội dung công việc, thời hạn tiến độ hoàn thành, trách nhiệm phân công đơn vị việc triển khai thực Đề án số 01-ĐA/TU, Kế hoạch số 1365/KH-UBND - Phải có giải pháp cụ thể việc tổ chức qn triệt đến tồn thể đội ngũ cơng chức, viên chức, người lao động quan hành chính, đơn vị nghiệp cơng lập; doanh nghiệp người dân cách sâu sắc, đầy đủ nội dung Đề án số 01-ĐA/TU, Kế hoạch số 1365/KH-UBND - Việc tổ chức, triển khai Kế hoạch để thực Đề án số 01-ĐA/TU Kế hoạch số 1365 đảm bảo nghiêm túc, chất lượng, hiệu quả, tiến độ thời gian, trách nhiệm phân công, đồng thời phải gắn với nhiệm vụ công tác chuyên môn quan, đơn vị 2 - Đề cao vai trò, trách nhiệm người đứng đầu quan, đơn vị việc triển khai thực Đề án số 01-ĐA/TU, Kế hoạch số 1365/KH-UBND II NỘI DUNG THỰC HIỆN Nội dung thực bao gồm 06 nội dung cốt lõi là: Cải cách thể chế; cải cách thủ tục hành chính; cải cách tổ chức máy; xây dựng nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; cải cách tài cơng; đại hóa hành (Phụ lục đính kèm số mục tiêu cụ thể) III NHIỆM VỤ VÀ GIẢI PHÁP Tăng cường vai trò, trách nhiệm Thủ trưởng quan, đơn vị triển khai nội dung CCHC để bảo đảm Đề án triển khai đồng bộ, thống theo lộ trình mục tiêu đề Tổ chức triển khai, quán triệt sâu rộng nội dung Đề án đội ngũ công chức, viên chức, người lao động hệ thống trị Tăng cường công tác thông tin, tuyên truyền CCHC nội dung Đề án Phân công nhiệm vụ lãnh đạo phịng, cơng chức có liên quan phân công phụ trách lĩnh vực hay đầu công việc phải xây dựng kế hoạch để tổ chức thực đảm bảo tính khả thi mang lại hiệu Báo cáo tiến độ hiệu công việc để Văn phòng tổng hợp, tham mưu lãnh đạo Sở Quán triệt, nâng cao nhận thức công chức, viên chức, người lao động ý nghĩa, tầm quan trọng công tác CCHC Tăng cường công tác lãnh đạo, đạo việc thực CCHC đơn vị Lãnh đạo phịng chịu trách nhiệm thực cơng tác CCHC phạm vi quản lý; xác định CCHC nhiệm vụ trọng tâm, xuyên suốt trình công tác Xây dựng Kế hoạch thực công tác CCHC giai đoạn, hàng năm cụ thể, rõ ràng nội dung, nhiệm vụ, giải pháp; có sản phẩm cụ thể, gắn với phân cơng trách nhiệm chủ trì, phối hợp, tiến độ, thời gian hoàn thành; tăng cường kiểm tra, đôn đốc việc thực Đề án Gắn việc đánh giá kết thực nhiệm vụ cải CCHC hàng năm với đánh giá trách nhiệm, lực lãnh đạo, quản lý người đứng đầu quan, đơn vị Phối hợp chặt chẽ ngành, cấp triển khai đồng giải pháp trì giữ vững thứ hạng Chỉ số PCI, PAPI, SIPAS nâng cao Chỉ số PAR Index, ICT Index; triển khai áp dụng Chỉ số đánh giá lực điều hành cấp sở (DDCI) Tăng cường công tác tuyên truyền, phổ biến thông tin để công chức, viên chức người dân nhận thức đúng, đồng thuận, chấp hành Chủ trương, sách, nội dung CCHC Đảng, Nhà nước Tăng cường tham gia tổ đoàn thể, người dân, doanh nghiệp việc giám sát, phản biện xã hội hoạt động quan, đơn vị, đội ngũ công chức, viên chức, người lao động thực thi nhiệm vụ, cơng vụ 3 Huy động bố trí đủ cơng chức có lực xây dựng, tổ chức triển khai thực nhiệm vụ CCHC Nâng cao lực phòng, trách nhiệm tham mưu thực thi công vụ Tăng cường đào tạo, bồi dưỡng nâng cao lực chuyên môn nghiệp vụ, kỹ cho đội ngũ công chức trực tiếp tham mưu nhiệm vụ CCHC Đẩy mạnh công tác thông tin, tuyên truyền vận động người dân doanh nghiệp tích cực tham gia, sử dụng sản phẩm CCHC (sáng kiến kinh nghiệm thuộc lĩnh vực CCHC) Ứng dụng công nghệ thông tin - truyền thông với CCHC nhằm nâng cao nhận thức, trách nhiệm quan hành nhà nước, đơn vị nghiệp công lập, công chức, viên chức thực thi công vụ tham gia vào công tác CCHC giám sát chất lượng thực thi công vụ công chức, viên chức 10 Kiểm tra, đánh giá việc thực CCHC để kịp thời chấn chỉnh hạn chế, yếu kém; khen thưởng, biểu dương mơ hình mới, cách làm sáng tạo, đột phá 11 Quy định kết thực CCHC tiêu chí để đánh giá công tác thi đua, khen thưởng bổ nhiệm công chức, viên chức IV TỔ CHỨC THỰC HIỆN Căn đạo Tỉnh ủy Đề án số 01-ĐA/TU, Kế hoạch số 1365/KH-UBND mục tiêu, yêu cầu, nội dung Kế hoạch này, phòng, Thanh tra Sở, đơn vị trực thuộc Sở tổ chức triển khai thực hiện, đảm bảo cụ thể, thiết thực, hiệu Lãnh đạo phòng, đơn vị phải theo dõi, nắm tình hình, đạo kịp thời cơng tác CCHC chịu trách nhiệm trước Ban Giám đốc Sở kết thực CCHC Chủ động xây dựng triển khai thực có hiệu chủ trương tỉnh, Trung ương công tác CCHC; Cụ thể hóa chương trình, kế hoạch quan Từng thời kỳ sơ kết, đánh giá rút kinh nghiệm; báo cáo kết thực Văn phòng Sở để tổng hợp Phân công tổ chức thực a) Trách nhiệm phòng, Thanh tra Sở - Tổ chức triển khai tốt nhiệm vụ giải pháp nêu kế hoạch - Tăng cường triển khai ứng dụng công nghệ thông tin, ứng dụng chữ ký số bảo đảm tỷ lệ thực đạt 100% - Giải 100% TTHC kịp thời, quy định, không để hồ sơ trễ hạn - Chịu trách nhiệm kết thực CCHC hàng năm phòng, lĩnh vực phụ trách Các kết chấm điểm CCHC hàng năm sở để đánh giá kết thực nhiệm vụ hàng năm đơn vị cá nhân có liên quan b) Trách nhiệm Văn phòng - Hàng năm, ban hành kế hoạch tổ chức triển khai thực kịp thời, có hiệu công tác CCHC theo đạo UBND tỉnh - Chủ trì, triển khai nội dung CCHC để bảo đảm Đề án, kế hoạch triển khai đồng bộ, thống theo lộ trình mục tiêu đề - Tăng cường triển khai ứng dụng công nghệ thông tin, ứng dụng chữ ký số cá nhân bảo đảm tỷ lệ thực quan, đơn vị đạt 100% - Công khai tiến độ, kết giải 100% TTHC kịp thời Cổng dịch vụ công, Cổng thông tin điện tử quan - Thực tốt công tác thông tin, tuyên truyền CCHC - Tổ chức tốt việc phát động phong trào thi đua thực CCHC hàng năm đơn vị - Tổ chức thực tốt chế cửa, cửa liên thông giải TTHC; Theo dõi, cập nhật sở liệu quốc gia TTHC, Cổng dịch vụ công Cổng thông tin điện tử - Phối hợp Bưu điện tỉnh tổ chức thực có hiệu Quyết định số 45/2016/QĐ-TTg Thủ tướng Chính phủ việc tiếp nhận hồ sơ, trả kết giải TTHC qua dịch vụ bưu cơng ích địa bàn tỉnh - Tiếp tục áp dụng hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn ISO 90012015 vào hoạt động quản lý đơn vị - Chủ trì, phối hợp với phịng, đơn vị, cá nhân liên quan tổ chức tự chấm điểm Chỉ số CCHC hàng năm; xác định Chỉ số CCHC Chỉ số Hài lòng hàng năm cho quan b) Trách nhiệm Tổ chức cán - Chủ trì, triển khai nội dung cải cách tổ chức máy hành chính; cải cách chế độ cơng vụ, công chức; xây dựng nâng cao chất lượng đội ngũ công chức, viên chức c) Trách nhiệm công chức Pháp chế - Tổ chức, theo dõi tình hình thi hành pháp luật, thực pháp luật ngành; theo dõi phịng việc tham mưu trình ban hành văn quy phạm pháp luật nội dung, thời gian quy định - Thực rà sốt, đơn đốc, nhắc nhở văn quy phạm pháp luật có sai phạm kịp thời, báo cáo Sở Tư pháp tham mưu HĐND tỉnh, UBND tỉnh ban hành văn khắc phục, sửa đổi thay bãi bỏ theo quy định pháp luật d) Trách nhiệm Phịng Khảo thí, Quản lý chất lượng giáo dục Công nghệ thông tin - Chịu trách nhiệm triển khai quyền điện tử đơn vị tỉnh ban hành xong đề án 5 - Triển khai thực có hiệu Đề án chuyển đổi số tỉnh giai đoạn 20202025, Kế hoạch tăng cường ứng dụng CNTT, thực chuyển đổi số quản lý dạy học góp phần nâng cao chất lượng giáo dục đào tạo giai đoạn 2021-2025 ban hành f) Trách nhiệm đơn vị trực thuộc Sở - Tổ chức triển khai tốt nhiệm vụ giải pháp nêu kế hoạch - Tăng cường triển khai ứng dụng công nghệ thông tin, thực tốt sử dụng phần mềm Hệ thống Quản lý Văn Điều hành Ioffice - Các trường THPT hỗ trợ, giúp đỡ phụ huynh học sinh nộp hồ sơ trực tuyến mức độ 4, thủ tục chuyển trường học sinh trung học phổ thông (Theo Công văn số 866/SGD&ĐT-VP ngày 07/05/2020 nâng cao hiệu công tác tuyên truyền dịch vụ công trực tuyến Sở Giáo dục Đào tạo) - Thực Công khai tài ngành giáo dục đào tạo theo Công văn số 1444/SGD&ĐT-KHTC ngày 16/7/2020 Trên Kế hoạch triển khai thực Đề án số 01-ĐA/TU ngày 29/12/2020 Tỉnh ủy CCHC giai đoạn 2020 - 2025 tầm nhìn đến năm 2030 Kế hoạch số 1365/KH-UBND ngày 19/3/2021 UBND tỉnh việc triển khai thực Đề án cải cách hành giai đoạn 2020 - 2025 tầm nhìn đến năm 2030 Trong q trình thực hiện, gặp khó khăn, vướng mắc, đề nghị phòng, đơn vị kịp thời phản ảnh Văn phòng báo cáo Ban Giám đốc để xem xét, giải quyết./ Nơi nhận: - Tỉnh ủy (báo cáo); - UBND tỉnh (báo cáo); - Sở Nội vụ; - Giám đốc Sở GD&ĐT; - Phó Giám đốc Sở GD&ĐT; - Các phòng, Thanh tra Sở; - Đơn vị trực thuộc Sở; - Website sở; - Lưu: VT KT GIÁM ĐỐC PHÓ GIÁM ĐỐC Võ Văn Luyến Phụ lục DANH MỤC MỘT SỐ MỤC TIÊU CỤ THỂ THỰC HIỆN KẾ HOẠCH (Ban hành kèm theo Kế hoạch số: /KH-SGD&ĐT ngày tháng năm 2021 Sở Giáo dục Đào tạo) SỐ TT NỘI DUNG THỰC HIỆN (Mục tiêu cụ thể) 100 % TTHC thuộc thẩm quyền giải Sở giải trực tuyến cổng dịch vụ công trực tuyến mức độ 100% DVCTT mức độ cung cấp nhiều phương tiện truy cập khác nhau, bao gồm thiết bị di động THỜI GIAN HỒN THÀNH CƠ QUAN CHỦ TRÌ CƠ QUAN PHỐI HỢP Năm 2021 Văn phòng Các phòng chun mơn Cuối năm 2025 Văn phịng Các phịng chun mơn, Sở TTTT Cuối năm 2025 Văn phịng Các phịng chuyên môn, Sở TTTT Tỷ lệ hồ sơ giải trực tuyến mức độ tổng số hồ sơ giải TTHC đạt từ 50% trở lên; tích hợp 70% dịch vụ công trực tuyến mức tỉnh với Cổng Dịch vụ công quốc gia; 20% dịch vụ công trực tuyến sử dụng chữ ký số để thực TTHC; 70% dịch vụ công trực tuyến xử lý hồ sơ điện tử 100% quan, đơn vị có cấu cơng chức, viên chức theo vị trí việc làm, trình độ đạt chuẩn theo quy định bố 2021-2025 trí phù hợp với vị trí việc làm; 100% cơng chức lãnh đạo, quản lý đáp ứng tiêu chuẩn chức danh theo quy định Phòng Tổ chức cán Các phịng chun mơn, đơn vị Tỷ lệ máy tính cơng chức, viên chức đạt 100%; 100% văn trao đổi quan nhà nước (trừ văn 2021-2025 mật theo quy định pháp luật) dạng điện tử Văn phòng Cơng chức Văn thư Các phịng chun mơn, đơn vị Duy trì Hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn ISO 2021-2025 Văn phịng Các phịng chun mơn 9001:2015 10 100% văn lãnh đạo, đạo, điều hành; văn quy Phấn đấu phạm pháp luật ban hành quy định pháp luật; hợp đến năm lý có tính khả thi, hiệu quả; thực tự kiểm tra theo 2025 thẩm quyền 100% văn quy phạm pháp luật Thực Chỉ số cải cách hành (PAR-INDEX) 2021- 2025 đơn vị đạt loại tốt Thực tốt việc tự chủ tự chịu trách nhiệm đơn vị nghiệp thuộc sở; cơng khai tài quy 2021- 2025 định Triển khai có hiệu TTHC mơi trường điện tử, Phấn đấu hồn thành việc số hóa 100% kết giải TTHC đến năm đơn vị 2025 Văn phịng Cơng chức Pháp chế Văn phịng Các phịng chun mơn, đơn vị Các phịng chun mơn, đơn vị Phịng Kế hoạch Các phịng chun mơn, tài đơn vị Văn phịng Các phịng chun môn, đơn vị