Xây dựngthươnghiệu
B2B
Khác với thươnghiệu hàng tiêu dùng, xâydựngthươnghiệu cho doanh
nghiệp - doanh nghiệp (B2B) chú trọng nhiều hơn tới yếu tố nội lực và văn
hóa bền vững. Nếu ví như cuộc đua, thì làm thươnghiệuB2B là cuộc đua
đường trường, dai sức và bền bỉ
Trong ngoài, ngoài trong
Trước hết, cần tách biệt hai phương pháp xâydựngthươnghiệuB2B và
B2C. Với B2C, phương pháp tiếp cận chiến lược hữu hiệu phổ biến là từ
ngoài vào trong (outside-in approaches), thông qua sự thấu hiểu nhận thức
tiềm ẩn (insight), hay thỏa mãn nhu cầu của người tiêu dùng.
Chiến lược này sẽ ưu tiên phân bổ ngân sách cho truyền thông tiếp thị để
thúc đẩy tăng trưởng thươnghiệu và kinh doanh. Ngược lại, xâydựng
thương hiệuB2B chủ động thiên về những yếu tố chủ quan từ trong ra ngoài
(inside-out approaches) và vẫn phải dựa trên sự thấu hiểu của thị trường, nhu
cầu của khách hàng là các doanh nghiệp (DN). Tuy nhiên, nguồn ngân sách
sẽ được ưu tiên cho nghiên cứu, phát triển (R&D) và nhân lực.
Trong thế giới tiếp thị, chiến lược khác biệt hóa thươnghiệu B2C được tiến
hành bằng những lời chào thươnghiệu giàu cảm xúc như: “Một cảm giác rất
Yomost”, “Sữa của những thiên tài”
Thận trọng hơn, xâydựngthươnghiệuB2B xuất phát từ những chiến lược
khác biệt hóa từ những “Giá trị thuộc tính độc đáo” (USP: Unique Selling
Proposition), vốn là những lợi thế cạnh tranh của DN, trước khi hướng tới
xây dựng giá trị thươnghiệu thuần về cảm tính.
Vai trò thươnghiệu cá nhân (nhân hiệu) của lãnh đạo trong loại hình B2B
rất quan trọng, nó ảnh hưởng một cách sâu sắc và toàn diện đến văn hóa
thương hiệu, động lực tăng trưởng và là linh hồn của toàn bộ công ty. Những
CEO như Trương Gia Bình, Đặng Thành Tâm đều là những câu chuyện
thương hiệu thú vị. Họ luôn là nguồn khích lệ to lớn cho DN, thậm chí với
cộng đồng DN.
DN B2Bthường cung cấp những gói sản phẩm và dịch vụ có giá trị cao hơn
rất nhiều, thậm chí gấp hàng trăm, hàng ngàn lần so với những sản phẩm
B2C thông thường. Điều này cho thấy, những phương thức quảng cáo thông
thường sẽ kém hiệu quả trong việc thúc đẩy kinh doanh.
Tất cả phương tiện truyền thông giao tiếp đều ít nhiều mang lại hiệu quả cho
việc quảng bá thươnghiệu B2B, và trong số đó website có hiệu quả nhất.
Việc quản trị và xâydựng website sao cho hiệu quả sẽ giúp truyền tải những
giá trị thươnghiệu và thông tin có lợi một cách tập trung hơn và giảm thiểu
sự phân tán của nội dung giao tiếp.
Website không chỉ là phương tiện giao tiếp, mà còn là linh hồn của một DN,
phải xâydựng nó có tính tương tác để không chỉ giúp cho bản thân các thành
phần trong DN hiểu nhau hơn, mà còn là sợi dây gắn kết hiệu quả với thế
giới bên ngoài.
Thương hiệu mẹ
Để tránh những rủi ro do sự thiếu nhất quán về hình ảnh và thông điệp giao
tiếp mô hình quản trị thươnghiệuB2B thì nên đi theo mô hình thươnghiệu
mẹ (Master branded). Một DN B2B ở quy mô vừa và lớn đã bắt đầu có sự đa
dạng về loại hình kinh doanh, ít thì 5 - 6 công ty thành viên, nhiều thì lên tới
hàng chục, thậm chí hàng trăm, nếu không thì cũng có nhiều sản phẩm và
dịch vụ phát triển từ năng lực lõi.
Từ đây chúng ta có thể thấy, việc quản trị những thông điệp nhất quán có
tính tích cực cho thươnghiệu sẽ nan giải thế nào, nó sẽ trở thành một cái
“chợ thông tin” khi mà những giám đốc tiếp thị của những công ty thành
viên, hoặc các giám đốc nhãn hiệuthường chỉ quan tâm đến những thông tin
có tính lợi ích cục bộ, ngắn hạn và có tính chiến thuật nhiều hơn cho lĩnh
vực hoạt động của họ.
Đối với giới học thuật và chuyên gia trên thế giới hiện vẫn còn tồn tại nhiều
quan điểm trái chiều về tính hiệu quả của việc xâydựngthươnghiệu B2B.
Tuy nhiên, thực tế đã cho thấy nhiều thành công của việc đầu tư vào xây
dựng thươnghiệu B2B, trong đó Intel là trường hợp điển hình.
Về bản chất thì Intel không bán sản phẩm cho người tiêu dùng, nhưng chính
quan điểm khác biệt của Intel về xây dựngthươnghiệu đã đưa thươnghiệu
này tới chỗ xâydựng được quyền lực từ người sử dụng tác động mạnh mẽ
tới người mua để bán.
Những chiến dịch quảng bá như “Look for intel inside” thực sự hiệu quả khi
xây dựng được nhận thức mong muốn của người sử dụng về thươnghiệu và
từ đó khích lệ họ tìm kiếm những sản phẩm có “Intel inside”.
Tất nhiên, hiệu quả của truyền thông sẽ chẳng thúc đẩy được tăng trưởng
kinh doanh nếu như Intel không chi những khoản ngân sách khổng lồ lên tới
60% lãi gộp hằng năm cho việc nghiên cứu cho ra những sản phẩm mới có
những “Giá trị thuộc tính độc đáo” hơn hẳn những đối thủ cạnh tranh.
Xây dựngthươnghiệu B2B nên bắt đầu từ bên trong, khởi đầu với người
lãnh đạo cao nhất của DN, nhưng quyết định sự bền vững lại nằm ở những
nhân sự có ít quyền lực nhất ở trong công ty. Khái niệm “Collaborative
model” (tạm dịch là mô hình cộng tác) trong xây dựngthươnghiệu đã được
xác định từ lâu, nhưng trên thực tế rất ít DN áp dụng triệt để.
Hollywood (Film Production), ngành kiến trúc - xâydựng là ví dụ điển hình
về việc áp dụng mô hình này. Để sản xuất được bộ phim thành công cần sự
phối hợp và cộng tác chặt chẽ của nhiều thành viên và các đối tác liên quan,
tạo thành những mắt xích có tầm quan trọng như nhau không thể tách rời, từ
nhà biên kịch, đạo diễn đến diễn viên, nhà tiếp thị đều phải có trách nhiệm
với chất lượng sản phẩm như nhau.
Việc thành hay bại của thươnghiệu có thể do nhiều nguyên nhân, nhưng dù
với lý do gì đi chăng nữa thì thươnghiệuB2B luôn bị “để ý” và mặc nhiên
chứa đựng nhiều rủi ro hơn so với những thươnghiệu B2C. Với B2C, nếu
một sản phẩm không thành công, chúng ta có thể thay đổi sản phẩm khác.
Những B2B thì không thể vì thươnghiệuB2B liên quan chặt chẽ tới sinh
mệnh của cả công ty. Nói ở khía cạnh chuyên môn thì với B2B, chiến lược
thương hiệu sẽ dẫn dắt chiến lược kinh doanh là hoàn toàn có lý.
-PHẠM VIỆT ANH - Chủ tịch Điều hành Left Brain Connectors-
.
Xây dựng thương hiệu
B2B
Khác với thương hiệu hàng tiêu dùng, xây dựng thương hiệu cho doanh
nghiệp - doanh nghiệp (B2B) chú trọng. về tính hiệu quả của việc xây dựng thương hiệu B2B.
Tuy nhiên, thực tế đã cho thấy nhiều thành công của việc đầu tư vào xây
dựng thương hiệu B2B, trong